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销售总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年本科企业销售管理经验团队建设及管理政府/社会团体市场开发
岗位职责: 1、战略规划与执行:制定公司中长期销售战略及年度/季度目标,设计差异化市场进入方案 2、负责大客户拓展与项目推进、渠道体系搭建与优化 3、客户关系管理与品牌形象维护 4、团队组建与人才培养、过程管控与绩效激励 5、跨部门协同与资源统筹整合 能力及经验要求: 1、具备宏观视角,能独立制定区域或行业销售战略规划 2、拥有深厚的信息化领域大客户资源积累 3、具备销售团队组建及人才梯队培养经验 4、出色的商务谈判技巧与良好的沟通影响力 5、8年以上物联网、信息化、互联网或相关行业销售经历,熟悉物联网智慧化应用场景,具备从零开始的市场开拓实操经验 6、本科及以上学历
销售总监
8000-12000元/月
销售总监社保生日福利年终奖1-3年大专面销/陌拜KA大客户
岗位职责: 1、开拓市场,收集潜在客户信息,积极开发新客户资源; 2、跟进现有客户业务,深入挖掘客户需求与合作潜力; 3、通过电话联络及实地拜访等方式,与客户保持高效沟通,准确把握需求,推动销售成交并达成业绩目标; 4、持续维护客户关系,提升服务品质,促进长期稳定合作。 任职要求: 1、年龄22-30岁,具备大专及以上学历,专业不限; 2、性格开朗,语言表达流畅,具备良好的沟通能力和应变能力; 3、有1年以上销售经验,热爱销售工作,入职前提供免费培训; 4、能适应出差安排,可接受长期外出工作。 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:30 单休 福利待遇: 1、薪酬结构:底薪+提成+业绩奖励(综合收入8000-12000+) 2、享受国家法定节假日,节日发放福利礼品; 3、生日礼金、团队拓展活动、员工旅游等; 4、社会保险:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险; 公司提供优厚福利,晋升通道完善,适合长远发展! 职位福利:五险、年终奖金、定期团建、员工旅游、节日关怀等。
销售总监3-5年本科
一、工作时间:08:00-12:00、下午:14:00-18:00,单休 二、岗位职责: 1、统筹管理公司电话销售团队的日常运作,主导销售策略制定并推动业绩目标落地; 2、持续优化电销流程与沟通话术,提高团队成单效率及客户服务体验; 3、建立系统化培训机制,助力电话销售人才成长与团队能力提升; 4、跟踪核心业务指标(如接通率、转化率、客单价等),定期复盘并优化执行方案; 5、设计合理激励机制,激发团队积极性与战斗力。 三、任职要求: 1、具备5年以上电话销售从业经历,3年以上电销团队管理背景,有百人以上团队管理经验者优先; 2、熟悉电话销售各环节操作,擅长话术打磨与销售数据分析; 3、目标感强,抗压能力强,善于分解任务并做好过程管理。 四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。
销售总监五险一金5-10年本科
【关于我们】 爱谱华顿创立于1996年,总部位于上海。经过多年发展,已在全国布局30多家分支机构及4大生产基地,业务覆盖智能建筑、安防监控、数据中心与智能家居等多个领域。作为国家级高新技术企业,公司设有省级技术研发中心,并荣获“中国驰名商标”称号。 一、核心业务 1、智能建筑与安防:提供六类、超六类、七类网线、光纤等综合布线产品;配套供应摄像机、硬盘录像机(NVR/DVR)、光端机等安防监控设备。 2、数据中心解决方案:研发生产数据中心机柜、PDU电源、理线器等相关产品。 3、智能家居与物联网:推出智能门锁、家庭网关、传感器等智能化家居终端。 4、智慧城市与物联网:参与城市安防、智慧社区、交通监控等项目实施。 二、技术实力 1、专利与认证:拥有100余项专利技术,通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系以及CE、UL等国际认证。 2、研发合作:与中科院、同济大学等科研院校建立合作关系,积极参与行业标准制定。 三、市场地位 在国内弱电行业位居前列,尤其在综合布线与安防产品领域具备较高市场份额。产品不仅覆盖全国,还远销欧洲、美洲、中东等50多个国家和地区。 四、企业荣誉 多次获评“中国安防十大品牌” “中国智能建筑行业十大品牌” “国家守合同重信用企业”等荣誉称号。 【岗位职责】 一、市场与销售管理 1、深入调研所辖大区弱电硬件产品市场,涵盖智能建筑、安防监控、通信网络等领域,掌握市场趋势、竞争格局及客户实际需求。 2、制定并落实大区销售策略与执行计划,完成公司下达的销售指标,推动综合布线、安防设备、楼宇自控系统等产品的市场销售。 二、团队建设与管理 1、负责大区销售团队的搭建、培训与激励工作,持续提升团队专业素养与业务能力。 2、指导并监督团队成员日常作业,开展绩效评估,强化团队协作与成长。 3、客户关系维护:建立并维系区域内重点客户联系,保持高频沟通,精准把握客户需求,提供定制化解决方案。 4、及时响应客户反馈与投诉,妥善处理问题,提升客户满意度与长期合作意愿。 三、渠道与市场拓展 1、开拓并优化大区销售渠道,提升产品市场渗透率。 2、策划并执行区域性市场推广活动,增强品牌曝光度与产品影响力。 3、销售数据分析与策略优化:定期分析区域销售数据,为管理决策提供支持,动态调整销售方案与目标。 【任职要求】 1、教育背景:电子工程、通信工程、市场营销等相关专业本科及以上学历。 2、工作经验:具备弱电硬件产品或相关领域销售经验,3年以上团队管理经历,有大区销售管理背景者优先考虑。 3、熟悉弱电类产品知识,了解智能建筑、安防监控、通信网络等行业者更佳。 4、具备出色的沟通协调能力与团队领导力,能适应高强度工作节奏。 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金 2、试用期薪资全额发放(根据表现,转正后有机会调薪) 3、集团化规范管理体系
汽车销售主管
1.5-2万元/月
销售总监5-10年大专制定销售计划及策略销售管理经验商务谈判能力营销能力
招聘销售主管 岗位职责: 1、负责销售部门的日常运营与管理,积极拓展市场渠道,提升客户服务质量,确保达成公司制定的各项经营目标; 2、保持与厂商高效对接,主动争取有利的资源支持与政策倾斜; 3、不断完善销售管理制度,推动团队专业化建设,培养高绩效团队。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销、工商管理或汽车相关专业优先考虑; 2、具备三年以上汽车行业销售工作经验,其中至少一年担任销售管理岗位; 3、沟通能力强,综合素质优秀,具备出色的团队领导力和协作意识; 4、拥有良好的社会交往能力,能有效对接厂商、政府采购等合作资源; 5、品行端正,忠诚于企业,自律性强,具有强烈的责任感、进取心和创新思维,善于把握市场机会。
销售总监3-5年大专
岗位职责: 1. 制定并落实销售方案,推动公司在汽车销售领域的业务目标达成 2. 带领销售团队,监督并支持成员完成既定销售任务 3. 开发并维护客户资源,增强客户满意度与长期合作关系 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧及团队协作管理能力 2. 能够高效应对和处理销售环节中的各类问题 3. 熟悉汽车领域相关知识,具备快速响应市场动态的能力
销售总监
1.5-2.2万元/月
销售总监10年以上本科制定销售计划及策略市场开发及维护先进制造品牌招商
岗位职责: 1. 负责南翔空压机销售团队的统筹管理与工作指导,保障销售任务顺利完成 2. 策划并落实销售方案,增强市场占有率与竞争优势 3. 持续调整与完善团队配置,提升整体运作效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够高效组织团队工作,激发成员积极性与执行力 3. 拥有主动学习和自我提升的意愿,适应动态发展的市场需求
销售总监3-5年大专
岗位职责: 1. 制定并落实销售计划,推动销售目标的顺利实现 2. 带领销售团队,保障团队业绩及客户服务质量 3. 开展客户关系维护工作,提升奥迪品牌的市场认知度 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队协作管理经验 2. 能够高效应对销售环节中的各类挑战 3. 熟悉汽车领域专业知识,尤其了解奥迪品牌者优先
外墙抹灰
招宁都县本地外墙抹灰粉墙班组师傅,农村自建房,五百左右平方,外墙13元,不包吃住,半桶水不要,,包上材料,
赣州 宁都县
4月9日 14:37拨打电话
赣州章贡区招打孔
打孔1-2人
赣州市章贡区招打孔
赣州 章贡区
4月9日 14:36拨打电话
小工栏杆
招聘 铝合金护栏制作工、安装工300-350/天 小工150-200/天 工作地点:赣州章贡区 电、微同步:
赣州 章贡区
4月9日 14:36拨打电话
抚州临川区东临新区招运输沙上楼且有运输工具的工人,价格面议
力工5-14天1-2人月结
抚州市东临新区招运输沙上楼且有运输工具的工人,价格面议
抚州 临川区
4月9日 14:36拨打电话
销售总监5-10年本科KA大客户主机厂合同物流汽车物流
岗位职责: 1. 行业规划与目标分解:依据营销中心发布的销售战略,结合区域及行业特点,制定汽配行业的具体工作计划与可执行方案,并将目标细化至个人,跟进执行进展,组织经营分析,确保目标落地,对最终经营成果承担责任; 2. 客户维护与业务拓展:带领团队系统性开发目标客户,构建大客户关系管理体系,深挖现有客户的潜在需求,同步探索新增业务机会点,设计定制化服务方案,创造更多服务场景; 3. 客户运营与异常处理:实时掌握区域内/行业内客户日常运作(如仓储、运输等)动态,及时识别并解决突发问题,保障服务连续稳定; 4. 对账与应收管控:主导客户对账及回款管理工作,确保应收款全面回收,保障公司资金流健康;负责与区域运营平台签订内部核算协议,开展内部协同对账,确保内部结算合规及应收账款时效性; 5. 信息记录与数据维护:按时录入客户资料、业务数据、合同文件等信息,配合信息技术管理部,实现销售数据的资产化管理; 6. 团队建设与人才培养:统筹销售部门组织能力建设,组织开展销售技能训练、实战模拟与团队活动,发掘并培养核心业务人才,定期检查绩效完成情况,实施评估与反馈,提升团队整体战斗力; 7. 行业洞察:持续关注汽车物流领域的发展趋势与新兴动向,以及竞争企业的布局变化;捕捉一切可能转化为商机的信息或其他关键情报; 8. 其他工作:根据上级或公司管理层安排,高效完成各类临时性任务,助力公司整体销售与经营目标达成。 任职要求: 1. 年龄30岁以上,本科及以上学历,市场营销、物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2. 具备主机厂或汽车零部件合同物流相关工作经验,8年以上销售岗位经历,且在知名企業担任同类职位不少于5年; 3. 历史管理项目规模超3000万,具备完整的销售全流程管理经验,熟悉汽车物流行业发展方向或拥有主机厂资源者优先; 4. 商业嗅觉敏锐,能准确把握客户需求,具备为汽配类客户提供专业物流解决方案的能力; 5. 拥有出色的方案讲解与演示能力,具备较强的商务谈判技巧,善于引导和激发客户需求; 6. 具备良好的风险防控意识,熟悉合同条款拟定,具备基本法律常识; 7. 具备经营思维、成本控制意识及账期管理能力,能有效保障应收账款及时回笼; 8. 服务意识强,始终以客户满意为核心,面对问题能够快速响应并提出有效应对策略; 9. 成就驱动明显,以结果为导向,执行力强,具备优秀的沟通协调能力和抗压能力。
销售总监5-10年本科
岗位职责: 1、开展国有行兼业代理业务相关政策的分析与研究; 2、推进与银行渠道的业务合作对接,指导分支机构落实合作事项; 3、协同银行渠道完成产品推介、准入审批、系统上线及销售支持等工作; 4、制定新渠道拓展的战略规划,拟定配套的业务政策与费用管理方案; 5、负责分对分合作协议的沟通协调、文本起草及用印流程处理; 6、定期收集关键业绩指标数据,开展分析整理并发布通报,编制业务分析报告; 7、定期走访银行机构,维护合作关系,收集市场动态并提出应对策略; 8、根据总公司部署,督导支公司落实渠道准入、客户拜访、政策执行及相关专项会议; 9、对产品结构占比、网点活跃度、销售表现等核心数据进行深度分析; 10、完成上级交办的各类临时任务及其他部门协作相关工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金融、保险、市场营销等相关专业优先考虑; 3、具备扎实的文字表达能力、学习能力及良好的沟通协调技巧; 4、长期从事金融领域工作,拥有银行从业经历者优先; 5、具有业务推动实践经验,尤其在期缴类产品推广方面经验者更佳。
销售总监5-10年大专代理商/经销商渠道策略
岗位职责: 1、负责销售系统各类信息与数据的整理及分析工作; 2、通过对销售系统的信息与数据开展分析,为制定销售政策、激励方案等经营决策提供数据支持; 3、监督并检查销售系统各项操作流程、管理制度及相关政策的执行情况; 4、结合市场实际运营状况、竞品动态以及公司渠道发展现状,制定区域渠道策略并推动落地实施,确保目标达成 岗位要求: 1、具备8年以上销售领域相关工作经验,其中至少5年在销管部门从事渠道管理工作; 2、拥有市场策略规划及执行推动的实际经验; 3、熟悉市场费用管控相关工作; 4、工作地点:白象食品华南战区(粤桂闽琼)
渠道经理
9000-18000元/月
销售总监3-5年大专
岗位职责: 1、负责销售系统各类信息与数据的整理及分析工作; 2、通过对销售系统数据的深入分析,为销售政策制定、激励方案设计等经营决策提供有力的数据支持; 3、监督并检查销售系统各项操作流程、管理制度及相关政策的执行落实情况; 4、结合市场实际运营状况、竞争品牌动态以及公司渠道发展现状,制定区域渠道发展策略并推动落地实施,确保目标达成 岗位要求: 1、具备5年以上销售领域工作经验,其中至少3年从事销管部门渠道管理工作; 2、拥有市场策略规划及执行推进的实际经验; 3、熟悉市场费用管控相关工作流程与管理要点; 4、工作地点:白象食品华南销售战区(粤桂闽)
渠道经理3-5人1-3年大专网络销售渠道销售阶梯式提成弹性工作制30人(含)以上地推团队销售工作经验营销能力制定销售计划及策略
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制 5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩 2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力 5.有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先
电话销售包住包吃3-5人1年以下学历不限基本坐班按单提成TOC其他产品/服务批发/零售客户邀约普通话标准沟通能力强电话销售经验
招聘:电话销售 (30 人) 薪资:6000~8000/月 公司:上高县鑫隆药材有限公司 岗位要求:全职高中1-3年职位描述:职位类别:销售/业务类/销售/业务员/营销/销售/业务员/营销职位部门:销售部岗位职责: 1、公司提供精准资源; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 任职资格: 1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
销售工程师1-3年大专耳鼻咽喉科肿瘤科检验科心血管科妇产科儿科基因检测产品销售医药代表
岗位职责: 1、开展公司产品的销售及服务工作,提升产品在市场中的份额与影响力; 2、参与新产品的市场调研与推广实施; 3、向目标客户推介基于二代测序技术的遗传病筛查检测服务; 4、负责区域内客户的开拓与关系维护,拟定合作计划,确保销售目标按期达成; 5、定期走访客户,协助推进公司与客户之间的顺畅沟通; 6、保持与客户的日常联络,及时收集并反馈市场需求、竞品动态等信息。 应聘要求: 1、大专及以上学历,生物、医疗等相关专业背景,条件优异者可适度放宽要求; 2、具备1—2年医疗器械或药品销售经验,拥有成熟销售渠道者优先考虑; 3、品行端正,具备良好的语言表达、逻辑分析及人际交往能力; 4、工作态度积极,责任心强,能够独立完成任务,富有进取意识; 5、具备较强的客户服务理念和团队协作精神。 职位福利:五险一金、房补、带薪年假、绩效奖金、交通补助、通讯补助、节日福利
销售经理
3000-10000元/月
销售经理社保6-10人经验不限高中区域销售按单提成
职位详情 双休/五险/销售经理/售后服务客服 底薪3000/月+提成+奖励能力强者过万 招10人|经验1年以下|学历大专 五险一 年底双薪 周末双休 职位描述 职位:销售经理/主管 地点:站前西路 [职业亮点]: 1。灵活支配时间,做时间的主人:晨会时间9:00-10:00其余时间自由安排 2。收入制度明确:入司即享受销售收入,新人专项津贴,季度奖励等最多20项收入,多劳多得 3。晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速,高绩效晋升享受额外奖励 4。完善的专业人才培养体系:在业内享有"保险黄埔军校"的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系:绩效优秀者,提供"财务规划师","健康管理师","养老规划师"等认证培训 5。优厚的福利待遇:入职即享意外,疾病,住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行,名校游学,海外旅游等方案奖励
销售专员包住包吃1-2人经验不限学历不限
轻小萌轻食是一家致力于为都市人群提供健康、美味、无负担饮食的新式轻食品牌,现因业务发展需要,诚邀一位热爱健康饮食、富有激情和领导力的您加入我们,共同成长! 1:无需经验,总部直接带薪培训 2:为人踏实,肯干。懂一定的电脑基础 3:有一定的抗压能力,懂的一定的成本核算 4:工资待遇:4000底薪+提成 5:包吃包住
销售业务拓展专员
8000-13000元/月
销售专员社保包吃1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公退伍军人对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验电话销售经验会展销售教育培训招商/商户拓展
岗位职责: 1.负责区域市场调研及合作客户拓展,不限性别 2.搭建并维护客户关系体系,提升客户满意度,推动外部合作伙伴达成稳定协作 3.热爱销售工作,具备一年以上相关经验者优先,重点开拓代收点、社区团购、线上团单等业务方向 任职要求: 1.具有良好的沟通表达与谈判能力,可独立完成商务对接 2.接受地推、面谈、网络销售等多种形式,表现优异的应届毕业生亦可考虑 薪酬福利: 1.月综合收入6000-8000元,试用期1-2个月 2.缴纳社保及商业保险;公司提供免费中餐
销售
4000-10000元/月
销售20人以上经验不限学历不限
我们公司是与中国联通运营商合作。二:主要业务是做官方优惠补贴的流量卡推广,我们招募的伙伴主要是负责流量卡的线上线下推广。 公司有系统的培训,没有相关经验也可以做的项目优势,我司提供日结,月结两种卡号资源。 1:公司一手产品,没有中间商二次抽成! 拒绝中间差价。 2:运营商审核、发货(只能网申) 3:所有卡官方客服和APP都可以查询, 4:我们不需要囤货,不需要垫资金, 5:建设长期管道收益, 6:我们用这个系统操作简单,.上架后手机一键分享, 7:我是不收取任何费用,必须得有挣钱的欲望, 工作时间自由超高,提成轻松,月入过万
销售专员经验不限学历不限快消品面销/陌拜不接受居家办公无经验要求批发/零售
工作内容: 主要在小学、幼儿园、中小学、公园、广场、市场等人流密集区域开展羊奶产品的现场推广与促销活动。熟练后将分配维护长期客户资源,零经验也可胜任!学习意愿强即可,入职后由专人手把手带教,适合追求高收入者加入,工作灵活自主。 职位要求: 1:年龄18至45岁,性别不限(配备师傅全程指导),不接受兼职人员 3:品行良好,工作踏实认真,具备耐心与责任心 工作时间: 弹性安排,无需打卡,法定节假日正常休息 综合收入:6000-8000元(包含新老客户订购及后续复购提成)
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护利率上限的部分 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,疑问及时响应解决 5、法律资源 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极年轻的心态 2、接受无经验者(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于动脑推动目标达成 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳,适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念 7、有负债经历,或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具上手优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信方式联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设置月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售专员经验不限学历不限
玥晨水产|面销业务创业合伙人招募——零风险创业,终身收益保障 岗位名称 水产产品面销创业合伙人(非劳动合同关系) 为什么选择玥晨? 我们采用创业合伙机制,而非传统雇佣模式!在这里,你将打造属于自己的“水产事业版图”,享有持续终身的收益权,并共享企业上市发展成果。 总部实力:立足广西北海,依托北部湾优质海产资源,规划5年内推进上市,成长空间巨大; 核心保障:首创“提成终身制”——所开发终端客户的所有后续复购提成永久归你所有,一次开拓,长期受益; 创业平台:无需承担门店投入与库存压力,公司提供全流程支持,助你轻装上阵,专注市场拓展。 岗位核心职责 以服务终端客户为核心,独立开展区域市场的开发与运营: 1.主动对接餐饮门店、商超系统、水产批发渠道等终端采购方,精准挖掘其供货需求; 2.推广玥晨系列水产品,制定个性化供应方案并落实售后跟进服务; 3.持续维护客户关系,提升合作粘性与回购频率,实现业绩稳步提升。 我们期待这样的你 1.年龄40周岁以下,身体状况良好,精力充沛,能胜任高频次外出拜访的工作节奏; 2.有1年以上面对面销售或地推经验(快消品、生鲜、水产领域优先),掌握客户沟通与维系技巧; 3.能接受长期在外开展业务(本地及周边城市),具备明确目标意识、执行力和抗压能力; 4.拥有创业意愿,追求高回报,自带客户资源者优先考虑。 合作收益结构(上不封顶) 基础业务支持金:5000元/月(根据月度任务完成比例核算,确保起步阶段收入稳定); 绩效奖励:按月业绩分档计提,达成目标即可实现月薪过万,高绩效者收入无上限; 终身提成:所开发客户未来所有复购订单,提成永久归属开发者,构建可持续“被动收入”体系。 公司提供的支持 业务赋能:免费提供产品知识培训、标准化销售话术、客户开发工具包及区域市场分析资料; 资源支持:共享源头直采供应链、全程冷链配送体系、品牌公信力及市场拓展专项政策; 发展路径:表现优异者可晋升为区域负责人,负责团队管理,并参与区域整体业绩分红。 全国多城同步招募 重庆、成都、南昌、北海、郑州、武汉六大重点城市开放合作名额,可根据常住地就近划分市场,灵活自主开展业务。 立即加入 如果你不甘于拿固定工资,渴望拥有自主事业,欢迎加入玥晨创业合伙人行列! 请发送“创业合伙人+意向城市”至私信,并附简要销售经历说明,我们将在3个工作日内与你联系,详谈合作事宜。 玥晨承诺:你为市场创造价值,我们为你提供终身收益保障、专业赋能以及开放包容的创业生态。在这里,成长与财富同行,理想与事业共进! 期待与你携手,共拓水产行业新蓝海,成就“一次创业,终身受益”的人生新篇章!
公寓带看房专员
6000-11000元/月
销售专员包住年终奖1年以下学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公退伍军人无经验要求房地产其他行业
公司介绍 公司总部位于山西太原,目前在全国设有32家分支机构,是一家全国连锁的专业公寓管理企业。在南昌已运营管理5000间公寓房源。具备成熟的租赁运营经验与完善的管理体系,致力于发展为全国领先的房屋租赁综合服务品牌,目标成为客户信赖、同行尊重、社会认可的上市级企业。 入职初期实行老带新机制,(无需经验)工作内容清晰易上手。 常规工作状态下,公司员工平均月收入1w~2w 1. 全力投入者,公司业绩前三名月收入可达10w+,只要你踏实肯干,收入完全有保障。 2. 晋升通道健全,无论你是职场新人还是资深从业者,均可享受系统化带薪培训与一对一导师辅导,最快三个月晋升为经理,独立带领团队。 岗位职责: 1、负责接待客户并提供咨询,给予专业的租房解决方案; 2、陪同客户实地看房,推动租赁合同顺利签订; 3、通过线上渠道发布房源信息,邀请客户看房,并在带看过程中促进成交; 4、客户主动联系沟通,无需陌生拜访或电话盲打; 5、注重服务质量,与租客建立长期友好关系:(以服务为核心,带来持续转介绍,订单不断) 任职资格: 1、年龄20—30周岁,不限学历要求; 2、品行端正,勤奋务实,具备良好的协作意识; 3、态度积极,愿意拼搏,敢于追求高收入目标; 4、普通话表达流畅; 5、有行业经验者优先考虑,无经验亦可培养 公司福利: 1、免费配备电瓶车使用 2、统一安排住宿 3、每月组织5-6次团建活动,包括酒店聚餐、户外烧烤、真人CS、轰趴等 4、团队氛围融洽,工作环境轻松 5、公司在新建、西湖、青山湖设有三家门店,可根据住址就近分配 薪资结构:底薪4000元 + 业绩提成 + 排名奖励 + 成交奖金 + 团队激励 + 旅游基金 + 收入无上限 每成交一单实收1000-3000元,奖励多样,月薪过万时额外奖励可达3000元 薪资详情 薪资范围 6000-11000元/月 提成方式:按销售额比例提成; 单笔成交业绩1000-3000元,前两个月提成100%,之后提成50% 奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖,公司各类激励丰富,含排名奖、开单奖、管理奖、团队旅游奖、年终奖等,成交一单提成普遍超千元
跨境电商公司会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账财务分析收入账电商
1、协助完成日常财务数据的整理、录入及核对工作; 2、配合完成会计凭证的归档、报表的初步编制及财务资料的管理 3、负责银行对账、现金收支管理 4、领导交办的其他工作 任职要求: 1、大专及以上,会计、财务或相关专业毕业 2、1年财务相关工作经验,有电商行业经验者优先 3、熟悉Excel 表格函数,对财务软件(金蝶等)有一定了解 4、工作细致认真,具备较强的数据敏感性和责任心
销售总监3-5年本科
一、岗位职责: 1、统筹管理公司电话销售或地面推广团队的日常运作,主导销售策略制定并推动业绩目标实现; 2、持续优化销售流程与沟通话术,提高团队成交转化率及客户体验水平; 3、建立系统化培训机制,助力销售成员成长,打造高效能作战团队; 4、跟踪关键业务指标(如接通率、转化率、客单价等),开展数据分析并及时调整运营策略; 5、设计合理的绩效激励方案,增强团队积极性与执行效率。 二、任职要求: 1、具备5年以上销售工作经验,其中至少3年从事电销或地推团队管理工作,有管理50人以上团队者优先考虑; 2、熟悉电话营销或线下推广全流程操作,擅长话术打磨与销售数据解读; 3、目标意识强,抗压能力突出,善于任务分解与过程督导。 三、工作时间: 周一到周五:8:30-12:00、14:00-18:00 周六:8:30-12:00、14:00-17:00 四、福利待遇: 五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。
销售总监生日福利五险一金年终奖餐补5-10年大专
一、岗位职责: 1.制定并落实集团整体市场营销战略,确保销售目标达成,对团队业绩指标及各项管理目标全面负责。 2.统筹跨区域销售团队管理工作,建立并执行有效的团队考核机制,涵盖招聘、培训、人员留存等环节。 3.拓展业务渠道,推动新客户开发与老客户续约增长,具备较强的客户服务意识与能力。 4.统筹协调团队日常运营工作,制定人才发展路径,推进人才梯队建设与组织成长。 5.维护并深化重点客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。 6.定期向高层管理层反馈销售团队运作情况,并提供可行性优化建议。 二、任职资格: 1.年龄28-40岁,大专及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2.具备5-10年以上电话销售或电销结合面销的团队管理经验,有TOB互联网行业背景者优先,拥有多区域管理经验者优先,熟悉政采流程,具备政采实操经验者优先。 3.有管理60人以上销售团队的跨区域实战经验。 4.沟通协调能力强,擅长跨部门协作,责任心强,抗压能力突出,吃苦耐劳,追求高收入目标。 5.具备敏锐的人际感知力、良好的资源协调能力,拥有丰富的市场开拓、客户营销及项目推进经验,具备出色的分析判断与问题解决能力。 三、薪资待遇: 1、12-20k(底薪+绩效+岗位工资+职务工资)+销售提成+业绩奖金+年终奖。 2、人才引进奖:500-1000元/人,推荐人数越多奖励越高,上不封顶。 3、头部企业平台,95后、00后为主力团队,氛围积极向上。 4、部门团建、聚餐、生日会、下午茶等丰富员工活动。 5、提供带薪学习与专业培训机会。 6、多节福利(端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等节日礼品,开门红红包等)。 7、六险一金,周末双休,法定节假日按国家规定执行。 8、年度旅游、年度健康体检。 9、“百万俱乐部”荣誉激励及奖励,多维度高频次评优与PK奖金机制。 【晋升通道】销售线:销售精英—销售主管—销售经理—销售总监—事业合伙人—股东 【上班时间】周一至周五08:50—18:00,周末双休!国家法定节假日参照国家标准执行!
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