
互联网企业端销售总监
1-1.5万元/月
销售总监生日福利五险一金年终奖餐补5-10年大专及以上
一、岗位职责:
1.制定并落实集团整体市场营销战略,确保销售目标达成,对团队业绩指标及各项管理目标全面负责。
2.统筹跨区域销售团队管理工作,建立并执行有效的团队考核机制,涵盖招聘、培训、人员留存等环节。
3.拓展业务渠道,推动新客户开发与老客户续约增长,具备较强的客户服务意识与能力。
4.统筹协调团队日常运营工作,制定人才发展路径,推进人才梯队建设与组织成长。
5.维护并深化重点客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。
6.定期向高层管理层反馈销售团队运作情况,并提供可行性优化建议。
二、任职资格:
1.年龄28-40岁,大专及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。
2.具备5-10年以上电话销售或电销结合面销的团队管理经验,有TOB互联网行业背景者优先,拥有多区域管理经验者优先,熟悉政采流程,具备政采实操经验者优先。
3.有管理60人以上销售团队的跨区域实战经验。
4.沟通协调能力强,擅长跨部门协作,责任心强,抗压能力突出,吃苦耐劳,追求高收入目标。
5.具备敏锐的人际感知力、良好的资源协调能力,拥有丰富的市场开拓、客户营销及项目推进经验,具备出色的分析判断与问题解决能力。
三、薪资待遇:
1、12-20k(底薪+绩效+岗位工资+职务工资)+销售提成+业绩奖金+年终奖。
2、人才引进奖:500-1000元/人,推荐人数越多奖励越高,上不封顶。
3、头部企业平台,95后、00后为主力团队,氛围积极向上。
4、部门团建、聚餐、生日会、下午茶等丰富员工活动。
5、提供带薪学习与专业培训机会。
6、多节福利(端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等节日礼品,开门红红包等)。
7、六险一金,周末双休,法定节假日按国家规定执行。
8、年度旅游、年度健康体检。
9、“百万俱乐部”荣誉激励及奖励,多维度高频次评优与PK奖金机制。
【晋升通道】销售线:销售精英—销售主管—销售经理—销售总监—事业合伙人—股东
【上班时间】周一至周五08:50—18:00,周末双休!国家法定节假日参照国家标准执行!
城市合伙人
3000-5000元/月
渠道经理年终奖3-5年大专及以上面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤回款提成TOCTOB
招聘销售总监(建筑修缮方向)
公司简介
【江西展创建设工程有限公司】深耕建筑领域【8】年,现重磅布局建筑修缮赛道,全资设立[建筑修缮公司]。我们依托母公司深厚的资源积淀与行业口碑,聚焦[住宅/商业/工业等细分修缮领域],致力于成为区域内建筑修缮服务的领军品牌,现诚邀行业精英共启新程。
岗位职责
1. 负责制定子公司建筑修缮业务的地推营销策略与销售计划,搭建并管理高效的地推销售团队,完成公司年度销售目标。
2. 带队开拓本地及周边区域的客户资源,重点对接开发商、物业企业、企事业单位、装修公司及个人业主等,建立稳定的合作关系。
3. 深入挖掘客户修缮需求,提供定制化的解决方案,主导商务谈判与合同签订,把控项目全流程的销售节点。
4. 动态监测市场竞品动态与行业趋势,及时调整销售策略,维护公司市场竞争力,提升品牌在修缮领域的知名度与影响力。
任职要求
1. 本科及以上学历,市场营销、建筑工程等相关专业优先;具备[5年以上]建筑行业销售经验,其中[2年以上]地推团队管理经历,有建筑修缮领域资源或经验者优先。
2. 熟悉本地建筑市场及地推营销模式,具备出色的市场洞察力与客户开发能力,能独立带队完成大额销售订单。
3. 拥有优秀的团队管理、沟通协调及商务谈判能力,抗压性强,具备开拓新市场的魄力与韧性。
4. 认同公司发展理念,对建筑修缮行业有浓厚兴趣,愿意与子公司共同成长。
薪资福利
-极具竞争力的薪酬:底薪[X]-[X]K+高额销售提成(上不封顶)+年度业绩奖金,综合年薪可达[X]-(X)W。
-完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工旅游,为你提供坚实的保障。
-清晰的成长路径:子公司处于快速发展期,提供广阔的职业晋升空间,可参与公司核心业务决策,与团队共同分享发展成果。
-优质的资源支持:依托母公司品牌与资源优势,为业务开展提供充足的项目、资金及技术支持,助力你快速打开市场。
联系方式
联系人:[熊]
联系电话:[]
简历投递邮箱:[@qq.com]
公司地址:[东亚盛世滨江2212]
销售总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年本科及以上企业销售管理经验团队建设及管理政府/社会团体市场开发
岗位职责:
1、战略规划与执行:制定公司中长期销售战略及年度/季度目标,设计差异化市场进入方案
2、负责大客户拓展与项目推进、渠道体系搭建与优化
3、客户关系管理与品牌形象维护
4、团队组建与人才培养、过程管控与绩效激励
5、跨部门协同与资源统筹整合
能力及经验要求:
1、具备宏观视角,能独立制定区域或行业销售战略规划
2、拥有深厚的信息化领域大客户资源积累
3、具备销售团队组建及人才梯队培养经验
4、出色的商务谈判技巧与良好的沟通影响力
5、8年以上物联网、信息化、互联网或相关行业销售经历,熟悉物联网智慧化应用场景,具备从零开始的市场开拓实操经验
6、本科及以上学历
营销中心总经理
3-5万元/月
销售总监生日福利五险一金年终奖餐补5-10年大专及以上销售管理经验销售工作经验团队管理能力
底薪面谈,综合月薪30-50k,年底奖金
一、工作时间:
上午08:00-12:00、下午:14:00-18:00
二、职责描述:
1、依据公司发展战略与销售目标,制定相应的经营策略,并结合分公司实际运营情况,为高层营销决策提供可行性建议与支持;
2、落实公司战略部署,推动各项经营指标在分公司的有效执行,确保销售任务高质量完成,实现业绩目标;
3、统筹管理经理级团队的日常业务运作,提供专业化的指导与培训支持;
4、促进分公司内部各团队之间的协作与良性竞争,优化整体作战能力;
5、按时完成各类工作报告及业务汇报材料;
6、定期向管理层提交涵盖销售进展、成本管控、回款状况等关键数据的经营分析报告,助力公司科学决策;
7、持续收集行业动态、竞品动向及客户信息,研判市场走向,为战略调整提供数据支撑;
8、主导分公司团队的人才培养与发展,提升团队整体专业素养与综合能力。
三、任职要求
1、全日制大专及以上学历,具备电销团队管理背景或市场营销、管理类、金融类相关专业者优先;
2、累计五年以上团队管理实践经验;
3、具备较强的市场敏感度和业务分析能力,能精准识别区域客户资源并制定有效的拓展策略;
4、高度认同公司经营理念与核心价值观,品行端正,富有责任感,具备良好的团队意识与职业热情;
5、拥有出色的沟通技巧和跨团队协调能力;
6、具备卓越的计划统筹、组织推进、领导实施与过程管控能力,表达清晰,逻辑思维强。
四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;奖金丰富。
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
区域大客户销售经理/总监(政府/集成商)
9000-14000元/月
销售总监社保10年以上大专及以上制定销售计划及策略销售管理经验政府/社会团体销售工作经验市场开发及维护商务谈判能力市场分析判断能力营销能力对机构(To B)销售经验
岗位职责:
1、负责大客户及政府市场的拓展、商务洽谈与招投标相关工作;
2、拟定大客户销售方案,推动并达成年度销售目标;
3、定期开展销售数据统计分析,落实回款计划的监控与执行;
4、统筹大客户资源积累,通过定期或临时性沟通拜访,维护客户关系,提升客户满意度;
5、牵头调研大客户领域内的竞争动态、市场趋势及政策变化,制定相应应对措施;
6、主导搭建公司大客户信息档案体系,持续跟踪重点客户业务进展
任职资格:
1、教育背景:大专及以上学历,经济管理、市场营销等相关专业优先;
2、工作经验:三年以上面向政府类客户的销售经历,具备大客户开发经验,有厂家端销售背景者优先;
3、专业技能:精通商务谈判流程,具备新市场开拓与落地执行能力;拥有良好的沟通协调与组织推进能力,具备基础商务管理素养及较强抗压性
公司福利待遇:
1、员工旅游(年度旅游拓展+员工生日会+节日礼物奖金+下午茶+节假日礼品);
2、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利;
3、免费提供系统化的岗前培训;正式入职带薪培训,入行有人带,入行适应快;
4、通过试用期后,可获得公司提供的免费学习资源,助力工作之余能力提升;
5、丰富的企业文化活动,营造积极活跃的工作氛围;
6、每月举办员工生日会及入职周年庆祝活动;
7、提供多样下午茶、零食、水果,打造轻松愉悦的办公环境
销售总监
1.2-2万元/月
销售总监生日福利五险一金年终奖5-10年大专及以上团队建设及管理市场分析判断能力互联网/科技
一、工作时间:
上午08:00-12:00、下午:13:30-18:00
二、岗位职责
1、需掌握电商平台运营逻辑及电话营销方式;
2、具备基础市场洞察与决策能力,服务意识强;
3、负责制定部门销售目标与执行计划;
4、对销售团队进行过程监督与业绩目标管控;
5、组织实施每月员工绩效评估工作;
6、落实上级下达的各项任务,定期汇报工作进展并完成总结。
三、任职要求:
1、全日制大专及以上学历,市场营销、人力资源、工商管理、社会保障等相关专业优先;
2、5年以上销售领域从业经历,3年担任销售主管职务,有电销团队管理背景者优先;
3、形象良好,普通话标准,了解基本商务礼仪,熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公工具;
4、具备良好的人际交往能力和商务谈判技巧。
四、福利待遇:
五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;奖金丰富;
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
区域负责人
1-1.5万元/月
销售总监3-5年大专及以上
岗位职责:
1.搭建并带领销售队伍,统筹团队的培训、绩效评估与激励机制;
2.指导和管理城市经理,推动整体销售团队完成既定业绩目标;
3.深度参与重点客户的对接与关系维护,保障客户核心需求有效落地;
4.参与规划销售战略及执行方案,及时响应市场变化与客户需求调整。
任职要求:
1.具有强烈的事业心及出色的团队领导能力;
2.优秀的沟通能力和客户服务意识,能高效处理客户关系与个性化需求;
3.具备较强的市场洞察与分析判断力,能够精准捕捉行业趋势;
4.具备良好的组织协调能力,能高效推进团队各项销售工作开展。
营销中心总经理
3-5万元/月
销售总监生日福利五险一金年终奖5-10年大专及以上
底薪面谈,综合30-50K,年底奖金
职责描述:
1、依据公司发展战略与销售目标,制定相应的经营策略,并结合分公司实际情况,为重大营销决策提供有效建议与支持;
2、落实公司战略规划,推动各项指标在组织内部高效执行,确保销售任务保质保量完成,实现业绩目标;
3、统筹管理经理团队的日常业务运作,提供专业指导与培训支持;
4、协调并促进各分公司团队之间的良性竞争与协作;
5、按时完成工作汇报及相关业务总结报告;
6、定期向管理层准确提交销售进展、成本管控及应收账款等反映分公司运营状况的数据信息,助力高层决策;
7、持续收集行业政策、竞品动态及客户信息,研判市场走向,为公司战略调整提供数据支撑;
8、主导分公司团队管理与建设,提升团队成员整体专业素养与综合能力。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,具备电销团队管理背景或市场营销、管理、金融等相关专业者优先;
2、五年以上团队管理实践经验;
3、具备敏锐的市场感知能力和扎实的业务分析功底,能精准定位城市客户资源并制定可行的战略方案;
4、深刻认同公司经营理念与价值观,诚实守信,富有团队协作意识与职业热情;
5、具备出色的沟通表达能力与跨团队协调能力;
6、拥有卓越的计划、组织、领导与执行能力,善于表达与陈述,思维清晰、逻辑严谨。
福利待遇:
五险一金、节日福利、生日福利、法定节假日、带薪年假
工作时间:
上午:08:30-12:00,下午:14:00-18:00(夏令时),单休,周六下午17:00下班
汽车4S店销售总监(鹰潭)
1.1-1.8万元/月
销售总监3-5年大专及以上
岗位职责:
1.制定并落实销售方案,推动公司在汽车销售领域的业务目标达成
2.统筹销售团队运作,监督团队成员完成既定销售任务
3.开发并维护客户资源,提高客户满意度与长期合作意愿
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧及团队协作管理能力
2.具备快速应对和处理销售环节中各类问题的能力
3.熟悉汽车行业动态,能及时响应市场环境变化
三终端事业部总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年本科及以上制定销售计划及策略企业医疗/大健康较多外勤三终端较多出差
岗位职责:
1、规划并落实三终端渠道(医院、药店、诊所)的中长期发展策略,确保与公司战略方向一致,持续扩大市场占有率。
2、开展三终端渠道的开发与关系维护,完善渠道布局,设计激励机制,增强合作伙伴的活跃度与合作黏性。
3、牵头组织并推进各类渠道专项活动(如医疗机构协作、药房促销、诊所宣传等),保障项目高效实施并实现预期成果。
4、搭建并带领三终端渠道团队,组织实施专业培训,提升团队综合能力与业务执行力。
5、跟踪行业趋势、政策调整及竞品动向,定期输出市场洞察报告,辅助管理层制定决策。
6、协同市场、产品等相关职能部门,统筹资源配置,促进跨部门协作与业务联动。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、医药学、管理学等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上三终端渠道领域工作经验,其中至少2年担任同岗或相近岗位,有成功落地项目的实践经历。
3、精通三终端渠道运营机制,拥有扎实的渠道拓展与管理实战经验。
4、具备优秀的项目策划与落地执行能力,擅长资源协调与整合。
5、具有创新意识和进取精神,能主动挖掘并开拓新的业务增长点。
江西宜春招聘【急招】本老年公寓园因业务发展需要,招聘:护工,2名55-60岁,包吃住,月薪
3500-5000元/月
护工包吃包住1-2人月结
招 聘
【急招】本老年公寓园因业务发展需要,招聘:
护工,2名 55-60岁,包吃住,月薪3500-5000元
工作地点:武功山大道299号御湖城老年公寓园
联系电话:(,请先)
江西抚州宜黄县✨招聘长期裱花师2名✨月休2天,包吃住工资6000-7000岗位要求:•有1
6000-7000元/月
裱花师包住包吃1-2人月结
江西抚州宜黄县✨ 招聘长期裱花师2名✨
月休2天,包吃住
工资6000-7000
岗位要求:
• 有1-3年蛋糕裱花经验
• 能独立完成各种款式蛋糕的制作
• 手法娴熟,注重细节,有责任心
学徒若干,有无经验均可
地址:抚州宜黄/宜春均可
联系电话:
渠道总监
1.2-1.7万元/月
渠道经理生日福利五险一金年终奖1-2人5-10年学历不限较多出差按单提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务先进制造30人(含)以上对机构(To B)销售经验媒介/广告推广经验市场开发及维护品牌招商海外市场开拓
岗位职责
1.负责搭建并拓展公司业务的全国性渠道网络,挖掘优质合作伙伴,建立长期稳定的合作关系。
2.整合内外部资源,主导渠道合作谈判,制定合作方案与政策,推动合作落地并达成业绩目标。
3.带领渠道团队完成客户开发、维护与转化工作,监控渠道数据,优化渠道运营策略,提升渠道效能。
4.分析行业竞品渠道动态,结合公司业务特点,制定差异化渠道拓展计划,抢占市场份额。
5.沉淀渠道管理经验,搭建渠道运营体系,培养渠道团队骨干,提升团队整体战斗力。
任职要求
1.5年以上渠道管理、资源拓展相关工作经验,有成熟的行业客户资源或渠道资源者优先。
2.具备出色的商务谈判能力、资源整合能力和市场洞察力,能独立推动大型合作项目落地。
3.有带团队经验,擅长目标拆解与团队激励,能带领团队高效完成业绩指标。
4.熟悉渠道运营全流程,具备较强的数据分析能力和问题解决能力,抗压能力强。
5.认同公司发展理念,具备良好的职业素养和团队协作精神,自带资源者可放宽部分硬性要求。
福利待遇
1.五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检。
2.高额提成+年终分红,自带资源合作模式灵活,上不封顶。
3.扁平化管理,广阔的晋升空间,核心岗位享股权激励。
高纯石英砂及半成品半导体行业
2.5-4万元/月
渠道经理5-10年本科及以上
岗位职责:1.制定半导体级石英砂整体销售战略与目标,统筹全国市场布局,带领团队突破业绩指标;2.深耕半导体制造、晶圆厂等核心客户,主导重大项目谈判与战略合作,搭建高端客户资源体系;3.洞察行业技术趋势与市场需求,联动研发、生产端优化产品方案,打造核心竞争力;4.搭建并管理销售团队,完善培训与激励机制,提升团队专业能力与作战效率。
任职要求:1.本科及以上学历,材料科学、半导体、市场营销等相关专业;2.5年以上半导体材料或高纯度石英制品销售管理经验,具备团队leadership经验;3.精通半导体行业供应链,拥有丰富高端客户资源与大型项目操盘经验;4.具备敏锐的市场判断力、战略思维与商务谈判能力,抗压性强,能适应全国出差。
无责底薪4000元销售岗位+五险
8000-12000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限学历不限电话销售软件/企业服务产品财务公司对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)代理记账工商税务无经验要求电话销售经验
我们是一家资深财税服务机构,现因业务拓展需要,诚邀优秀人才加入!广阔的发展平台、温馨的工作环境、和谐的团队氛围以及完善的福利体系,期待有志之士携手共进!一家值得托付未来的公司,离不开每一位有能力的你的同行!
【选择我们】
精准资源支持,助力高效成单:公司提供高意向客户资源,无需自行拓客,告别盲目寻找,让你专注服务与转化!
快速晋升机制:对接优质客户群体,接触企业高管、行业精英,在实战中拓宽视野、提升专业能力,职业发展空间由你掌控!
暖心团队氛围:95后销售冠军亲自带教,帮助新人迅速上手,缩短成长周期,让你在工作中感受进步的喜悦与成就的满足!
【你的工作很清晰】
资源保障:承接公司分配的高质量客户线索,凭借专业知识和真诚服务达成合作,轻松实现业绩突破,收获可观收入!
成长护航:每月定期培训+直属主管一对一指导,30%员工三年内走上管理岗位!
岗位价值:进入高端资源圈,对接各类企业负责人与创业者,积累优质人脉,开启职业生涯新篇章!
【我们期待这样的你】
具备销售经验者优先(金融/保险/电销背景更佳);无经验的应届毕业生也可,只要性格开朗、积极主动。
处于职业黄金发展期(表现优异者条件可放宽)!
具备强效签单能力,目标明确,渴望高收入,行动力十足!
不甘平庸,愿用结果证明实力,拒绝“躺平”,追求收入跃迁的奋斗者!
【薪酬待遇极具竞争力】
底薪3000元-6000元/月+高额提成+绩效奖金,试用期享保底薪资,过渡无忧!
综合收入上不封顶,能力越强,回报越高!
新员工入职即享试用期保底保障,安心起步。
每月15日准时足额发放工资。
年薪20万至30万的员工不在少数,关键看个人实力与付出!
【我们崇尚奋斗者文化】
五险+法定节假日+带薪年假+舒适办公环境!
年度旅游+部门团建经费+文体活动+员工生日会等多项福利!
团队氛围融洽,同事关系简单真诚,无层级隔阂,欢迎随时咨询了解!
财务销售
4000-9000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中及以上电话销售软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售(税筹/七小时/客户资源)电话销售经验互联网/科技招商/商户拓展
岗位职责:
1.负责园区招商及税务筹划等相关销售工作;
2.通过电话、线上沟通或面对面交流等方式,为客户制定方案并完成签约;
3.利用公司提供的客户资源,向客户提供工商注册、财税咨询等专业服务方案;
4.持续维护和拓展客户关系,提升客户满意度与价值,建立长期稳定的合作伙伴关系,定期回访客户,保持良好互动;
5.完成既定的销售目标;
6.参与业务知识与销售技巧的培训,积极分享实战经验与心得;
公司优势:
1、融洽的工作氛围,充满活力的团队,同事之间轻松愉快;
2、高奖金、高提成、高收入;
3、优质客户资源支持快速成单,月薪过万较易实现,提成普遍突破万元;
4、办公环境优越,配备空调、微波炉、冰箱及休闲区,位于甲级写字楼,定期组织下午茶、团建活动和聚餐,享受年假,管理人性化;
5、每月15日按时发放薪资;
工作时间:9:10-12:20,14:20-18:10
职位福利:(五险/月休六天/话费补贴/高温津贴)
1.底薪3.5K+绩效+提成,新人前三个月平均收入5K-9K,表现优异者可超1.5W,远高于行业平均水平;
2.设立个人奖励与团队激励机制;
3.享受国家法定节假日;
公司福利:
7小时工作制,大小周安排,法定节假日正常休假;
定期员工聚会+每周下午茶供应;
提供系统化的新员工培训,助力掌握各项技能,全面提升综合能力;
工作地址:江西省新余市渝水区城北曼福特广场809
任职要求:具备代理记账、财税领域工作经验或社会资源者优先录用
酒店销售经理
5000-10000元/月
销售专员社保年终奖1-3年大专及以上面销/陌拜快消品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验会展销售网络营销经验
岗位描述:
我们正在招募一名富有热情、目标明确的酒店销售代表/经理加入团队。您将致力于开拓并维护客户资源,推广酒店各项服务,达成既定销售业绩,并与酒店内部各职能部门紧密协作,保障客户获得高品质的服务体验。
岗位职责:
开发新客户:
通过电话、线上渠道及实地拜访等方式主动挖掘潜在客户,建立有效联系。
维护客户关系:
定期回访现有客户,深入了解其需求,提供定制化服务方案。
推广酒店服务:
向客户详细介绍酒店设施、配套服务及核心优势,推动预订落地。
达成销售目标:
制定切实可行的销售策略并落实执行,力争完成或突破销售指标。
市场调研:
收集行业相关信息,分析市场竞争格局,提出优化建议。
合同谈判:
与客户开展商务洽谈,协商合同条款,保障双方权益。
团队合作:
与酒店其他部门协同配合,确保客户服务流程顺畅高效。
完成领导安排的其他工作。
任职要求:
学历:
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先考虑。
经验:
1年以上酒店销售工作经验,具备相关行业客户资源者优先。
技能:
具备优秀的沟通表达、谈判技巧及人际互动能力,熟练操作常用办公软件。
素质:
积极进取,责任心强,能承受工作压力,具有良好的协作意识。
其他:
形象良好,气质端正,普通话标准,英语口语流利者优先。
我们提供:
具有市场竞争力的薪酬福利
广阔的职业成长空间
积极向上且富有挑战性的工作氛围
用友软件销售顾问
4000-9000元/月
销售专员包住生日福利五险一金1-3年大专及以上先进制造对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜软件/企业服务产品接受实习/在校生投递企业服务网络销售企业
岗位职责:
1.负责公司软件产品的市场拓展与销售工作;
2.开拓新客户资源,持续开发潜在客户,维护良好的客户关系;
3.深入挖掘客户需求,提供专业化的解决方案支持;
4.主导商务沟通与谈判,推动销售合同的顺利签署;
5.达成公司下达的各项销售任务与业绩目标;
岗位要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、财会、计算机等相关专业优先考虑;
2.具备1年以上互联网或企业级软件销售经验,有SaaS、CRM或企业公有云产品推广经验者优先;具备制造业、商贸、服务业等行业背景者可加分;
3.目标意识强,对销售工作充满热情,具备较强的抗压能力,能接受客户拜访及短期出差安排;
薪资待遇:
1.缴纳五险一金;
2.提供配套设施齐全的住宿条件(含空调、热水器、洗衣机等);
3.定期组织团队活动,每逢中秋、端午、生日等节日发放节日礼金。
BD专员-9-14k-入职缴五险一金
9000-14000元/月
BD经理五险一金年终奖餐补经验不限高中及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验地推企业服务电
关于我们
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,多家知名企业投资;是国内领先的无人零售运营商;现有员工3000+人,业务覆盖全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。
【业务模式】
业务品牌:丰e足食-智能零食柜;面向企业客户提供服务,免费入驻企业场地,投放智能零售设备,企业员工可便捷享受多样化食品饮品福利,经营类客户还可获得销售返利。
业务逻辑清晰,入门门槛低,配备专人一对一指导,客户资源易触达,成单效率高。
【业务场景】
设备铺设场景包括:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。
【薪资福利】
底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴,综合收入10-20K。
其中底薪含绩效4400起,当前在职员工月均收入10K以上;团队内资深/星级销售月收入稳定在15K-25K。
入职即缴纳五险一金,满1年享5天带薪年假,享有国家法定节假日福利及定期团建活动。
【工作内容】
1、通过地推、上门拜访、客户转介等多种方式,拓展智能零售柜合作客户
2、完成签约后的设备激活跟进及日常客情维护工作
【工作地点、时间】
1、负责南昌区域,外勤制灵活打卡,就近安排管辖范围
2、工作时间早9点至18点30,标准工时8小时
【岗位要求】
1、中专及以上学历,年龄20-39岁,无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入
2、具备良好沟通能力,抗压性强,积极进取
3、有企业端推广经验者优先,具备本地生活类TO-B推广背景者更佳
【晋升发展】
1、入职即安排导师全程带教,组内定期培训,助力快速上手与成长
2、晋升路径明确:资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理,每级晋升均叠加补贴与提成,BD晋升至储备主管后,绩效补贴最高可达5000元/月
无需加班的销售岗位
9000-14000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.客户资源由系统精准分配
2.负责客户关系维护,保障服务品质
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力与销售意识
2.可独立开展工作,同时具备良好的团队协作态度
3.对传统文化有一定认知,能准确传递产品核心价值
销售主管(OA)
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责
1、参与拟订部门年度经营目标任务计划、各项销售业务改善或提升方案、销售顾问薪酬绩效方案;
2、参与拟订并组织实施月度商务政策、营销方案、绩效管理方案,实现月度商务政策和部门年度预算目标任务的达成;
3、敏锐洞察市场信息,积极应对市场变化,充分利用厂家商务政策,协助制定及时有效销售策略并实施,严格执行业务流程,提高销售服务能力;
4、努力完成整车、保险、车贷、精品、美容、上牌、二手车等衍生业务及服务产品的销售任务全面提升销售质量;
5、充分利用厂家商务政策,促进新车销售、旧车置换,提升二手车置换量或收购量,提高二手车经营业绩;
6、做好潜在线索跟进管理、休眠线索激活、战败线索审核,实施多元化集客活动,扩大潜客基盘;
7、做好展厅、展车、陈列物品、空间布置、环境美化、人员形象等管理,营造良好的购车环境与氛围;
8、做好销售流程管理,规范执行客户接待、产品个绍、试乘试驾、客户跟进时效的标准,优化客户体验,满足客户需求,提高客户满意度;
9、做好成交率管理,制订成交策略、提升销售能力,规范试乘试驾、科学合理报价、协调商务谈判、强化二次邀约到店,提升成交率;
10、组织做好成交或战败分析,指导销售顾问提升销售能力,达成销售业绩;对竞争对手进行分析、研究,协助拟订与竞争对手竞争的具体策略;
11、做好客户维系,组织实施客户回访、提醒关怀、上门拜访等,妥善处理客户不满、抱怨、投诉,积极应对客诉处理,提高客户满意度;
12、讲好华宏和品牌文化故事,传播“不假件、不假案、不假赔”的三不假文化,提高客户忠诚度;
13、提前组织做好交付车辆PDI检测、清洁、随车资料、工具等准备,确保交付车辆符合标准;
14、做好客户信息保密管理,严防客户信息泄露及转卖,妥善保管客户资料及档案,确保客户信息安全;
15、做好安全管理,加强试乘试驾、商品车充电、移库、商品保管等安全防范,杜绝安全事故发生;
16、协助做好团队建设,加强员工技能素质、道德品质和事业发展的教育、引导、培训,关心员工生活、成长与发展,积极宣导并践行企业文化,不断提升团队素质与团队竞争力;
17、协助做好团队管理,重视绩效管理与效能提升,强化目标过程管控与团队分工协作,规范执行制度、流程与标准,建立维护风清气正、务实高效的团队氛围,打造有向心力、凝聚力、战斗力的团队;
18、履行制度流程规定的其它职责,接受集团职能部门组织的巡检,完成公司安排的其它工作任务。
任职资格
学历与专业
大专及以上,汽车、市场营销、工商管理等相关专业
工作经验
3年以上汽车服务经验,1年以上同等岗位管理经验
BD经理(东西湖朝阳)
6000-10000元/月
BD经理1年以下大专及以上企业服务用户拉新批发/零售
工作内容:
1、实地走访中小餐饮类商户,推广公司旗下“户达到家”小程序服务;
2、与客户建立长期合作关系,保持良好沟通与互动;
3、根据门店需求推荐适配商品,引导客户通过公司平台采购食材(包括蔬果、冻品、米面粮油蛋、干货、调味料包等);
4、达成销售目标,持续提升订单金额与整体业绩。
要求:
1、对互联网应用、生鲜供应链及销售领域有浓厚兴趣;
2、具备良好的沟通能力与亲和力,有相关行业从业经历者优先考虑;
3、具备销售团队管理经验者,公司可提供晋升与发展机会;
工作区域:
1、南昌、抚州、九江、上饶等地均有岗位空缺,通常根据入职者居住地或熟悉范围分配负责区域。
待遇:
无责任底薪3000元+1000元补贴+提成,综合收入6000元以上。
上班时间:
9:00-18:00,单休,手机外勤打卡,日常无需到公司坐班。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江西渠道经理招聘在线招聘信息,主要招聘江西销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。