岗位职责： 1、负责数控车床、CNC机台、线切割、模切、磨机等设备的日常维护、故障诊断及大修工作； 2、编制设备保养方案，提升设备运行稳定性，延长使用寿命，确保生产连续性。 任职要求： 1、大专及以上学历，数控、机械、电气类相关专业，具备丰富实操经验者条件可适当放宽； 2、5年以上数控车床、CNC、加工中心、线切割、模切设备维修与调试经历，精通机械结构及电气原理。 职位福利：五险一金、包住、餐补、年终分红、绩效奖金、公司盈利奖、厂外年资

1. 工作地点位于合肥比亚迪。执行设备维护与保养方案； 2、制定并落实设备巡检制度，推进设备运行状态的动态监控； 3、负责现场设备突发故障的应急抢修与协调处理；

任职要求： 1、专业背景： 电气自动化、机电一体化、机器人工程等相关专业，大专及以上学历。 2、核心技能： 精通PLC： 熟悉主流PLC（西门子S7-1200/1500、三菱、欧姆龙或汇川），能理解梯形图/SCL语言，具备基础程序调整及变量强制测试能力。 电气识图： 熟练解读电气原理图，能够使用万用表、示波器进行电路故障排查。 通讯配置： 掌握工业以太网（Profinet/EtherNet/IP）、Modbus TCP、TCP/IP Socket等通信协议配置，了解“心跳信号”、“握手信号”的工作机制。 3、行业经验： 具有光伏（电池片/切片）领域自动化设备运行维护经验者优先。 特别加分项： 具备AGV/AMR调度系统现场落地经验，或熟悉海康威视、极智嘉等主流AGV品牌调试流程者更优。 软技能： 具备良好的抗压性与沟通协调能力（日常需与厂商交涉、推动问题解决），能接受倒班及紧急加班抢修任务。 工作职责： 1、厂商对接与管理： 负责自动化设备（尤其是物流搬运类、清洗分选类、自动上下料类）的技术协议拟定、方案评审及项目进度跟踪。主导设备到厂后的安装指导与调试监管，确保设备满足技术规范要求。 2、现场调试与集成： 负责设备与上层系统（MES/MCS）及底层PLC的通信联调工作（重点核查IP设置、点位表匹配、信号交互测试）。协同MCS工程师完成AGV路径规划验证、交通管制逻辑测试，处理现场死锁、数据丢包等异常情况。 3、故障排查与维修： 及时响应产线设备故障，通过分析PLC程序、电气图纸或HMI报警信息定位问题根源（如传感器失效、电机过载或逻辑阻塞）。搭建设备故障案例库，整理维修记录，逐步减少对外部技术支持的依赖。 4、预防性维护： 制定并落实设备PM（预防性维护）计划，定期开展传感器校准、光学部件清洁、机械磨损检查等工作。 5、负责备品备件库存管理，保障关键零部件有合理储备。

岗位职责： 1、全面负责公司设备的管理工作 2、执行设备的安装与保养，定期开展维护及校验工作 3、参与新设备的安装调试，推动新设备新产能的试产实施 任职要求： 1、持有低压电工证 2、具有两年以上机械类相关领域工作经验 岗位福利： 1、入职首月即办理五险 2、提供食宿（水电全包），宿舍配备淋浴、空调、洗衣机 3、享受特殊岗位补贴、职位津贴、学位津贴 4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金，定期举办生日会，发放节日福利及工会关怀礼品 5、建立完善的晋升机制

岗位职责 1. 落实集团设备管理制度及TPM推进规范，深入各基地开展现场巡查与执行情况核查；检查点检作业、预防性维护、故障处理、备品备件管理等环节的落地执行，发现管理短板，跟踪问题整改并推动闭环管理。 2. 统一集团设备关键指标的统计规则与数据口径，指导基地准确核算设备运行数据；识别数据异常，回溯问题成因，杜绝虚报漏报，为基地管理团队提供指标使用培训与实操指导。 任职资格： 1. 大专及以上学历，机械、机电一体化、自动化等相关专业背景； 2. 3年以上制造型企业现场设备管理或TPM实际推行经验；熟悉设备点检、维保作业、故障分析流程，掌握设备全生命周期基本管理逻辑；具备多厂区、跨基地审核对接经历者优先； 3. 熟悉TPM、PDCA等精益管理方法，了解OEE、设备故障率、保养完成率等核心指标的计算方式；熟练使用Excel函数与数据透视表，能独立完成数据整理、分析及报告撰写； 4. 具备较强的现场判断能力，可深入产线核实业务真实情况，不局限于书面资料核对；坚持原则，沟通协调能力强，能有效推动基层落实改进措施； 5. 具备课程讲授与现场带教能力，可独立组织面向维修人员、基地设备管理人员的培训活动； 优先条件： 有集团化多基地TPM标准化实施与稽查整改实战经验； 参与过EAM/MES系统中设备主数据梳理及系统上线支持工作； 参与过设备效率优化、故障率下降等精益改善项目。

岗位职责： 1、作为产线稳定运行的关键支撑，你将依托专业维护与高效响应机制，保障设备长期可靠运转，为连续化生产提供有力支持 2、通过实时监测与深入数据挖掘，推动预防性维护与系统性能优化，实现设备故障率稳步降低和综合效率持续提升 3、牵头构建设备管理规范及数字化台账体系，落实闭环管控与迭代改进，树立运维管理新标准 4、洞察设备运行短板，协调内外技术力量，实施自动化、智能化升级项目，助力制造系统向数字化转型 岗位要求： 1、踏实肯干、积极主动、善于学习、乐观向上，具备较强的承压能力以及问题识别、分析解决与持续优化的思维 2、机械、电气、自动化、智能制造等相关专业背景，熟悉CAD及常用数据分析工具，具备相关实习或实践经验 欢迎登录官网www.chinasnto.com了解企业详情

岗位职责： 1、厂商对接与管理：负责自动化设备（特别是物流搬运类、清洗分选类、自动上下料类）的技术协议签署、方案评审及项目进度管控。主导设备到厂后的安装指导与调试监管，确保设备满足技术规格书的各项要求。 2、现场调试与集成：负责设备与上层系统（MES/MCS）及底层PLC之间的通信联调（重点核查IP设置、点位表匹配、信号交互测试）。协同MCS工程师完成AGV路径规划验证与交通调度逻辑测试，处理现场出现的死锁、数据丢包等异常问题。 3、故障排查与维修：及时响应产线设备突发故障，通过分析PLC程序、电气图纸或HMI报警信息快速定位故障原因（如传感器失效、电机过载或逻辑阻塞）。搭建设备故障案例库，整理维修记录，逐步减少对外部厂商的技术依赖。 4、预防性维护：制定并落实设备PM（预防性维护）计划，定期开展传感器校准、光学部件清洁及机械磨损检查。 5、负责备品备件库存管理，保障关键零部件的合理储备。 任职要求： 1、专业背景： 电气自动化、机电一体化、机器人工程等相关专业，大专及以上学历。 2、核心技能： 精通PLC： 熟悉主流PLC品牌（西门子S7-1200/1500、三菱、欧姆龙或汇川），能读懂梯形图/SCL代码，具备基础程序修改和变量强制测试能力。 电气识图： 能熟练阅读电气原理图，掌握万用表、示波器等工具进行电路故障诊断。 通讯配置： 熟悉工业以太网（Profinet/EtherNet/IP）、Modbus TCP、TCP/IP Socket等通信协议配置，理解“心跳机制”、“握手机制”的工作原理。 3、行业经验：具有光伏（电池片/切片）领域自动化设备运维经历者优先考虑。 特别加分项： 具备AGV/AMR调度系统现场实施经验，或熟悉海康威视、极智嘉等主流AGV厂家调试流程者更优。 4、软技能： 具备良好的抗压能力与沟通协作能力（需频繁与厂商交涉、推动问题解决），能接受倒班及临时加班抢修任务。

工作内容（急招）： 1. 定期开展厂区电气设备及线路的安全检查，及时排查并处理电气安全隐患，结合设备运行状况提出优化改进措施； 2. 参与食品厂设备的安装与调试全过程，负责开箱检验、调试配合及使用前的验收工作，并做好相关记录； 3. 负责设备大修与技术改造方案的申报与执行，协助完成设备选型及相关技术沟通； 4. 规范填写各类工作记录，积极落实设备标识牌和操作规程的完善与实施

岗位职责: 1、负责电源类产品的测试工装与测试设备的设计与开发； 2、根据项目需求独立完成测试程序的编写与调试； 3、撰写工装设备相关设计文档，协助生产端解决测试环节中的技术问题； 4、协同研发团队从产品设计初期优化测试可行性与效率。 任职要求: 1、大专及以上学历，电力电子、自动化等相关专业背景； 2、具有2年以上电源类产品测试设备开发工作经验； 3、熟练掌握AD、CAD等设计软件，熟悉常用测试仪器的操作与应用； 4、了解ICT、FCT、ATE测试平台，具备硬件或单片机开发经验者优先考虑。

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

搬运工，装卸工:一天360，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

【聚宝金昊】招聘1、专用粉生产车间生产工（2-3名）晚班9点-8点，晚班补贴，，年龄48内，学历不限，能吃苦耐劳，服从管理（工资4000-6000元/月）2、锅炉工（1名）两班倒，早班8点到下午5点，晚班下午3点半到11点持证上岗（锅炉证），，，年龄50以内，学历不限，能吃苦耐劳，有应急处置能力。（工资4000-5000元/月）3、污水工（1名）日常运维、应急处理、填写运行台账早班8点到下午4点，晚班下午4点到10点半（工资4000元/月）4、财务实习生(1名）初级会计职称，熟悉金蝶/用友财务软件。做事严谨细心。（工资面议）【福利待遇】：提供食宿、节假日福利、；免费提供劳保用品。【上班地址】：湘潭九华经开区潭州大道15号聚宝米业（正东佳源站）（导航：聚宝东南门）【联系方式】：刘女士（）

招聘日结临时叉车工，工资一天一结。 要求：年龄18-45岁，会四角定位，持有叉车证，具备2-3年叉车经验。 工作内容：操作叉车，叠放架子。 工作时间：8:00-20:00。 薪资待遇：22元/小时。 上班地点：长沙县东十一路。

★待遇:年终奖，社保，节日礼品，转为设备助理工程师/设备工程师 ★上班时间:8:00-8:00两班倒 ★岗位条件 1. 大专及以上学历，机械相关专业。 2. 熟悉非标物流系统、气动系统的工作原理与维保方法，动手能力强，学习领悟能力佳。 3. 具备2年以上设备维修工作经验，能够独立完成设备维修作业。 4. 持有电工证、焊工证，有非标自动化产线、PACK产线维保经验者优先。 5. 拥有工业机器人维保、调试相关经验者优先。 ★工作职责 1. 负责车间生产设备的日常维护与保养工作。 2. 落实设备巡检、点检工作，及时排查设备隐患。 3. 快速处理现场设备突发故障，分析故障根源，持续优化设备运行状态，降低故障发生率。

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

1.饮料矿泉水设备设计师

空压机安装经验

（一）岗位职责 1. 设备安装调试：负责公司家用微高压氧舱设备的现场开箱、组装、整机安装、通电调试，完成设备压力、氧浓度、温控、耳压平衡、臭氧消杀等全部功能校验，确保设备各项参数达到出厂标准。 2. 售后维修故障处理：承接全国代理商、体验中心、海外客户设备故障报修，远程技术排查；必要时出差到现场开展设备检修、零部件更换，解决电路、制氧系统、压力控制系统、传感器、控制系统等各类硬件故障。 3. 技术服务与培训：对代理商工作人员开展设备日常操作、基础故障排查、日常维护保养培训；输出设备维护保养手册、常见故障处理指引文档。 4. 质保履约执行：落实舱体十年质保等公司质保政策，做好维修更换记录，建立设备服务台账，记录设备安装时间、故障现象、维修方案、更换配件、回访结果。 5. 设备检测反馈：维修过程中收集产品硬件缺陷、设计问题，整理反馈给生产及研发部门，协助优化产品质量。 6. 售后配件管理：统计维修备件需求，提交备件申请；做好备件领用登记，管控备件消耗；完成维修完工报告、服务工单归档。 7. 出差支持：根据售后需求全国出差，配合海外客户远程技术指导，配合销售完成客户现场设备技术答疑。 （二）招聘任职要求 1. 大专及以上学历，40 周岁以下，机械、机电一体化、电子电气等相关专业。 2. 持有有效电工证；具备设备整机安装、电路检修、设备调试实操经验；有大型家电、康养医疗设备、工控设备售后维修经验优先。 3. 看得懂电气原理图，能够独立排查电路、传感器、控制系统故障；了解气压设备、压力容器相关知识优先。 4. 能够接受高频全国出差；动手能力强，善于故障分析判断。 5. 具备基础文档能力，可填写服务工单、撰写故障报告；有安全操作意识，严格遵守电气作业安全规范。 6. 有高压舱、制氧设备相关维修服务经验优先。

【岗位职责】 1. 负责生产团队的日常管理工作，确保生产流程的高效运行； 2. 监督和管理生产过程中的质量标准，确保产品符合企业和行业规定； 3. 负责生产计划的制定和实施，确保生产目标的达成； 4. 负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行； 5. 与团队成员沟通，提升团队的整体工作效率和产品质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的管理能力和团队协作精神； 2. 有实体制造企业（如家具制造）相关工作经验； 3. 学历大专及以上

吃苦耐劳，积极向上～

岗位职责: 1. 统筹安排生产运作，保障生产计划顺利落地； 2. 监控生产各环节，确保产品品质达到规定标准； 3. 持续优化产线布局与作业方式，提升整体生产效能； 4. 协同解决生产中突发问题，维持生产流程稳定运行； 5. 推动现场规范化管理，改善作业环境水平。 任职要求： 1. 具备医疗器械行业生产管理经历，熟悉ISO13485质量体系要求； 2. 拥有较强的组织协调能力，能高效落实各项生产管理制度； 3. 富有创新意识，可提出并推动实施生产工艺优化方案； 4. 能够应对生产过程中的各类实际困难与挑战； 5. 工作细致严谨，确保各环节符合企业规范要求。 福利： 社保、大小休、下午茶、团建、年假、年底双薪

基本条件： 急招装配电工，包吃住，长白班48岁以下，可以无证， 有装配电工经验，会看图纸，认识元器件符号， 会一次二次接线和plc接线，配盘压端子长白班， 一天大概10-13个工时（可以自选加班）， 线下面试试岗定级，30-32元/小时， 能拿400每天。月入9000-12000元。 核心工作内容:二次接线和plc接线，配盘压端子 装配电工，会看图纸，认识元器件符号，会二次接线。 岗位基本条件:50岁以下，可以无证，有装配电工经验，会看图纸，认识元器件符号，会一次二次接线和plc接线，配盘压端子

上市企业安能物流公司高薪直招，，符合条件者可带身份证原件直接前来面试.（公司地址：大众北路38号旺德府智能家居产业园安能物流） 【招聘岗位】电叉车分拣员（不需要证，有人教，很容易就能学会） 【工作内容】负责驾驶电叉车，协助装卸工进行货物整理，分区，有序摆放。 【工作时间】电叉司机：白班：16：00 -02：00，晚班19:00-06:00（不倒班，自选班次） 【人员要求】18-48周岁，免费培训上岗（不招暑假工和临时工）。 【福利待遇】 1、月薪5000一8000以上，提成薪资，多劳多得。 2、免费提供宿，宿舍配备空调、热水器、独立卫生间和WIFI，包吃有食堂。 3、享受年假、法定节假日;

招聘岗位：储备干部（骨干人才） 招聘人数：10名 【岗位要求】 1. 学历要求：本科以上。 2. 专业要求：机械制造、机电一体化、材料成型、工商管理、市场营销等。 3. 对机械制造行业感兴趣或热爱。 4. 工作认真负责，积极向上。 5. 有较强的学习能力、沟通表达能力。 【薪资待遇】 1. 试用期4500-5500元/月；（985、211、研究生另议） 2. 试用期满后5500-6500元/月；（本科以上人员一年后可享受高新区人才补贴政策，享受每月800-1500元补贴，发2年，还可以享受购房补贴等） 【福利待遇】 1. 五险，各种节假日福利、餐费补助、年终奖等。 2. 公司有食堂、宿舍（2人一间，有空调、热水器、卫生间、WIFI）。 【师带徒培训】 1. 优秀的技师工匠带领你熟悉生产制造的各个工艺流程。 2. 经理层级管理者“一对一”传、帮、带，帮助更好的融入团队，提升工作技能与管理理念，合理制定职业规划。 【发展方向】 1. 培养方向：培养成为公司技术、营销、质量控制、生产管理等岗位的骨干人才或管理层。 2. 技术线：助理工程师--工程师--高级工程师--专家。 3. 管理线：主管--经理---总监--职业经理人。 联系方式 联系人：郭女士 联系电话：***********（微信同号） 联系地址：湖南省株洲市天元区（栗雨工业园）五丰路8号

工作职责： 1. 跟进生产订单的全过程执行，及时维护生产进度信息，确保各相关部门数据同步准确。 2. 汇总并编制生产日报、周报及相关统计报表，为管理决策提供可靠的数据依据。 3. 配合生产团队完成物料申领、成品入库等环节单据的核对与归档工作。 4. 管理生产类文件（如作业指导书、工艺单）的版本更新与发放流程。 5. 协助生产现场与采购、仓储等职能间的沟通衔接，保障物料供应的时效性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类或工业工程相关专业优先考虑。 2. 了解制造型企业生产运作流程，有1年以上生产文员或生产计划助理经验者优先。 3. 熟练操作Excel（含VLOOKUP、数据透视表）等办公工具，具备高效处理生产数据的能力。 4. 注重细节，抗压性强，能适应制造业快节奏的工作节奏。 5. 具备良好的沟通协作能力，能够及时应对生产现场突发事务需求。

全国区域招风电叶片内部维修师傅，要求年龄不超过40岁，身体健康，有无经验均可从零学习，能够看懂维修技改图纸，能够带新人优选录用

招聘散热器氩弧焊工1名。工作地址位于天元夹层培训室。月收入8000-12000元左右。负责铝合金产品焊接，要求1年以上铝焊经验，熟练操作氩弧焊设备，年龄20-45岁，持有焊工证。

1. 中专及以上机械相关专业，22–42岁； 2. 2年以上自动化设备/机械装配经验，持有钳工证优先； 3. 熟练识读机械装配图纸，掌握公差配合，独立完成整机装配、间隙调试； 4. 熟练使用卡尺、百分表等量具，会钻床、打磨工具操作； 5. 懂轴承、导轨、气动元件装配调试，能处理装配故障；

冷库设备的安装、调试与维护