提示：公司直招，不收任何费用，有无经验均可。 【工资福利】 （人性化管理、提供两种薪酬方式可自由选择） 月结：底薪5000元＋10％提成＋奖金＋福利 挑战高薪可日结：30%~50％超高提成＋补贴奖金＋福利（日薪平均一天收入200~1000元不等），多劳多得上不封顶。 只要踏实肯干，月入过万很轻松！ 【福利多多】 1、奖励多样：每日享有丰富补贴及晋升激励福利； 2、包住包用，生活设施完善，距离公司步行几分钟可达； 3、每年组织4次省内外旅游与晋升大会结合的团队活动； 4、工作与旅行结合，赴省内外城市出差，全程费用报销； 【工作内容】 1、负责公司产品的销售与推广； 2、拓展新客户并维护现有客户关系； 3、根据业务需要赴省内外出差，开拓新市场； 【需要这样的你】 1、30岁以下，品行良好，性别不限； 2、积极进取，渴望成长，追求改变； 3、热爱销售工作，具备团队精神，乐于协作； 4、性格外向，能吃苦也能享受生活； 5、团队配备师父一对一指导，手把手传授实战经验； 【晋升发展空间大】 选择大于努力，方向对了努力才有效 企业重点培养分公司经理，从基层岗位起步，业务员→主管→总监→副经理→分公司经理（独立运营自己的公司）。我们不看重背景、学历或过往经历，能力面前人人平等，每位成员都受尊重、被公平对待。只要你有决心做好，团队将全力支持你共同成长、实现突破！！

岗位职责: 1.负责高薪高端养老社区的运营服务与管理工作，保障服务品质稳定高效 2.协同团队成员共同推进服务标准落地，增强团队综合服务水平 3.持续梳理并优化服务流程，提升整体运作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效执行上级安排的各项工作任务 2.具有团队协作意识，可快速适应团队环境并积极发挥作用 3.拥有较强的学习能力，愿意持续优化个人工作方式与技能 岗位福利: 转正后即购买住院医疗和身故及意外险等。服务技能熟练后，收入上不封顶，工作时间越长，收益越高。 招聘专员享受无责底薪加提成。 内勤工作人员享有无责底薪加分红。 晋升机制公开透明，最快三个月实现晋升。 工作地址：星沙华润置地广场or世贸环球金融中心

【岗位职责】 1. 制定并落实区域内的销售策略与执行方案； 2. 与汽车品牌方的销售、市场部门及区域销售公司保持有效对接； 3. 熟悉招商全流程，涵盖市场调研、商务洽谈及后续服务跟进； 4. 具备敏锐的商业洞察力，掌握汽车行业发展趋势与竞争格局； 5. 拥有较强的项目统筹能力与高效执行力； 6. 持续维护区域客户关系，协调解决运营问题，提高客户满意度； 7. 跟进销售回款进度，保障业绩稳步提升； 8. 积极完成上级交办的临时性工作任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备1~3年相关领域工作经验； 2. 工作责任心强，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识； 3. 持有有效驾驶证，能够熟练驾驶机动车。

岗位职责： 面向金融机构大客户（银行、基金公司、保险资管、信托、财务公司）及上市公司、高校、政府等机构提供金融数据维护、产品培训，解决方案等服务。 工作内容： 1．开展公司终端销售工作，拓展新客户资源，维护现有客户关系，确保客户续约，落实并达成销售目标。 2．定期进行客户回访，巩固客户关系，协助客户解决产品使用与技术相关问题，组织培训，保障服务品质。 3．深入挖掘客户需求，收集客户反馈信息，并持续跟进后续服务与优化建议。 任职要求： 1．本科及以上学历，金融、计算机、财经、市场营销等相关专业优先考虑，能力突出者可适当放宽条件。 2．工作认真务实，具备良好形象与职业素养，善于沟通，积极进取，学习能力强。 薪资福利： 1．基本薪资＋业绩提成＋绩效奖金＋其他 2．员工培训，精英人才选拔，公平公正透明晋升通道：客户经理﹣区域经理﹣销售总监﹣区域总裁 3．弹性工作制，带薪年假、五险一金＋生日休假、双休、法定节假日休、节假日员工关怀、高温补贴

薪资福利： 1、五险一金，余额佣金，目前在职员工人均收入15000以上。 岗位职责： 1、依据提供的精准客户资源，推广度小满贷款产品。 2、与客户开展高效沟通，挖掘其实际需求，并提供专业的贷款咨询支持。 3、完成既定销售任务，积极拓展产品市场，提升业务覆盖率。 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准，具备较强的语言感染力和沟通能力。 2、掌握基本销售方法，有相关经验者优先，能准确识别客户意向并匹配合适产品。 3、具有良好的协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成业绩目标。

工作时间:上午10点到下午5点，周末双休，不加班 湖南法拍信息技术有限公司是中国法拍旗下省级分公司，专注于司法拍卖不动产及海关罚没财产的专业服务公司，遍布全国各省会城市共有48家法拍分公司，是您施展身手的事业大平台。即将上市，现诚 招法拍服务销售顾问，欢迎有志于挑战百万高薪的人来本公司共事。 本公司背景实力雄厚，产品优势巨大。 要求如下: 1.五官端正，形象气质佳，表达能力强。 2.有一定开发客户，服务客户，维护客户的能力。 3.自律性强，工作有韧性。 4.有新媒体经验的优先考虑 我们的优势: 1.房源价格大部分低于市场价20-30% 2.税费更合理 3.现房现证，手续办完就可以立马入住 4.房源多，长沙法拍房的挂拍量稳居全国前三，公司房 源量每天更新，房源充足。 5.相比于传统行业，法拍房出单较容易，需求大，优势 明显，周期短，接房快。

负责开发，对接客户

岗位职责： 1、依据公司整体销售目标，完成销售任务及项目回款； 2、产品市场开拓、客情关系维护； 3、收集市场信息，发掘客户需求； 4、完成公司下达的其他工作目标。 任职要求： 1、35岁以下，大专（含）以上学历； 2、热爱营销工作，热爱营销工作，有过银行金融行业，医疗行业从业经验者优先； 3、较强的沟通协调能力； 4、有责任心，人品端正； 5、能适应出差。 平台特点： 1、自主研发、自主产权、自主品牌； 2、医疗信息化产业，国计民生领域，行业发展前景广阔； 3、企业正处于快速发展阶段，个人发展空间大。 职位福利：五险一金、绩效奖金、销售提成、餐补、通讯补、出差补、带薪年假、节日福利。

岗位职责： 1.协助开展银行家装分期产品的推广与辅助介绍； 2.按照银行要求，在指定楼盘、装修公司等场所进行驻点或驻店营销服务； 3.维持与现有合作单位（包括楼盘、装修公司及家居类商户）的良好关系，提升合作紧密度；定期开展商户走访、业务培训及日常维护工作； 4.负责整理银行专项分期客户的申请材料，并完成客户资料归集与邀约跟进。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄在20至40周岁之间； 2.具备良好的沟通能力，能适应一定工作压力，个人征信记录正常。 薪资福利： 1.薪酬结构：底薪2000元+业务补贴200~1000元+提成，综合月收入4K-8K； 2.其他待遇：五险、带薪年假、定期团建、员工旅游、节日福利、每月激励活动、专业技能培训等； 3.工作时间：9:00-17:30，每周双休； 4.晋升路径清晰：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理。 工作地点： 农业银行雨花区路大院，黄土岭262

岗位职责： 1. 带领客户前往泰康养老社区实地体验，保障参观过程顺畅并提升客户感受。 2. 熟悉掌握养老社区的各项服务内容与核心优势，能精准且富有感染力地向客户进行讲解。 3. 接待到访客户，提供专业化的咨询支持，及时回应其关于养老社区的各类疑问。 4. 策划并组织实施多样化体验活动，增强客户对社区的认同感与满意程度。 5. 汇总整理客户意见与建议，协助推动社区服务品质及配套设施的持续优化。 6. 养老社区配套医疗产品支持现货销售（可通过押金或费用形式成交），也可结合理财方案进行推广。 7. 需系统学习理财、信托及家族办公室相关知识，为高净值客户提供信托规划与家族办公室服务支持。 8. 采用旅居式营销模式，推出1天、2天1晚或3天行程的旅游线路，并通过产品说明会实现转化，提升销售成效。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，能够以热情、细致的态度接待每一位客户。 2. 热爱养老事业，理解老年人的生活习惯与心理需求。 3. 责任心强，具备良好的团队协作能力，能适应一定强度的工作节奏。 4. 具备较强的活动策划与执行协调能力，确保活动顺利落地。 5. 大专及以上学历，条件特别优异者可放宽至大专，有同行业从业经历者优先考虑。 岗位福利： 有责底薪+提成20-35%，额外奖励约10%，享季度奖金、年终奖金及年底分红，每年提供4-8次境内外旅游机会，享有集团总部、分公司各级别不定期培训资源。泰康养老社区期待您的加入，携手为老龄化群体打造更优质的享老生活！ 教育背景： 大专及以上学历，特别优秀者可放宽到高中，有相关行业工作经验者优先。 行业经验： 有教育培训、房地产、医疗器械销售背景者优先录用！ 岗位经验： 不限具体行业，需具备3-5年实际工作经验。

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营销：负责开发新客户，维护老客户。渠道包扩地推，网推等。工作时间下午三点到十二点(薪资由底薪2000+新客40老客30的酒水提成组成， 包吃住) 要求：成年，不限经验学历，无传染性疾病，无犯罪记录。 注：销售不是轻松活，它是一份能赚钱的工作，但也很累，需要前期的积累。所以希望各位有意销售岗的同志三思。 主页另招服务员和人事 职位关键词 学历不限 经验不限 门店销售 包住 包吃 客户开发 客户经理 维护新老客户

岗位要求： 1. 依据公司智慧交通战略规划及发展目标，结合行业市场需求，承担所属产品（客户）需求对接与售前支持工作，达成销售任务及回款目标； 2. 负责行业客户关系的建立、维护与管理，定期开展客户拜访与回访，持续巩固并提升客户合作关系； 3. 推动智慧高速项目合同签约落地，保障区域重点项目的成功实施；组织开展市场管理与产品推广活动，维护企业品牌声誉，提升公司在行业内的品牌影响力与认知度； 4. 跟进客户产品交付全过程，确保项目执行顺畅，保障客户满意度维持在较高水平； 5. 编制区域项目分析报告，实时掌握区域内竞争对手的市场动向与业务变化； 6. 整理区域行业项目信息，对重大事项及时向主管领导汇报； 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上交通物联网、高速公路等相关领域大客户销售经验，了解智慧交通项目运作机制，拥有一定行业客户资源； 2. 掌握扎实的市场营销知识，具备敏锐的市场洞察力与判断能力，擅长市场拓展，熟悉商务谈判策略及销售流程，并能熟练运用； 3. 能够挖掘潜在客户，持续维护客户关系，保持高效顺畅的沟通机制； 4. 执行能力强，具备良好的团队协作意识与沟通技巧，有团队管理经历者优先考虑； 5. 个人具有强烈的事业进取心和高效的执行能力。

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪7-8K，叠加高提成，综合收入0.8-1.2K，上不封顶； 2、提供系统化岗位技能培训，全程带薪学习； 3、公司统一配发工作电脑，高效办公，平衡工作与生活； 4、年度奖金根据企业经营成果及个人绩效表现发放； 5、外出拜访客户可享受行政专车接送服务； 6、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期； 7、丰富多彩的员工活动（涵盖国内外旅游、月度生日会、节日礼遇、不定期团建、运动会、K歌娱乐、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、建立完善的内部竞聘体系，晋升路径为：销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀者最快6个月晋升经理岗，管理岗位均从内部选拔，不对外招聘； 2、开展岗位技能等级评定，授予中、高级技能认证，并配套对应级别的津贴待遇； 3、定期组织进阶课程培训（如商务礼仪、高情商沟通、大客户开拓等），持续提升职场综合竞争力； 【岗位职责】： 1、负责新客户信息的收集与联络，积极拓展新客户资源，新人将获配优质客户助力快速成长； 2、通过有效沟通挖掘客户需求，把握销售契机，达成销售目标； 3、维护现有客户关系，深挖合作潜力，推动长期稳定合作； 4、负责月末客户回款跟进工作。 【任职条件】： 1. 具备大专或以上学历； 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 性格外向开朗，具备良好的语言表达和人际沟通能力； 4. 反应灵敏，态度积极，富有责任心，具备较强的学习意识与抗压能力； 5. 热衷销售事业，有强烈的目标感和挑战高薪的动力

【公司介绍】 小微集团成立于2013年，起源于广东中山，总部坐落于佛山绿地金融中心及广州民间金融街，注册资本1亿元人民币。秉持深耕大湾区、辐射全国、迈向国际的战略布局，已在广州、佛山、深圳、中山、江门等城市设立分支机构，持续与国内外30余家银行保持业务合作。平台累计服务企业超60万家，助力近10万家企业实现融资，带动就业超百万人，已成为企业服务领域的领先品牌。 【工作职责】 1、主动联系客户并开展沟通，深入了解其实际需求； 2、为客户匹配合适的金融产品，提供专业咨询与解决方案； 3、建立并维护长期客户关系，保障优质的服务体验； 4、完成既定销售任务，并规范记录相关业务进展。 【任职要求】 1、具备出色的沟通能力，能高效与客户进行交流； 2、有强烈的目标感和自我激励能力，适应快节奏工作环境； 3、认同团队协作价值，能够融入集体共同推进目标达成。 【福利待遇】 1、推行合伙人运营模式，业绩收益与公司五五分成！打破传统提成阶梯，无论业绩高低，统一按50%比例计提； 2、底薪（面议）+50%业绩提成+绩效奖金+年终股权分红+团队激励+多重奖励+海外旅游机会+节假日带薪休假+月度团建+各类专项奖励；优秀者月薪可达15万以上，中等水平3-5万以上，基础收入1-3万；收入与付出直接挂钩，上不封顶。 【工作时间】 08:30-12:00，14:00-18:00（午休2小时），大小周轮休（每月休息6天），享受国家法定节假日。 【晋升渠道】 提供清晰透明的晋升路径：业务伙伴→储备干部→团队经理→副总经理→总经理→联合创始人。 【培训体系】 1、5天系统化岗前集训+专人带教辅导； 2、根据岗位发展需要，定期组织专项培训，帮助新人迅速掌握业务流程； 3、资深导师一对一指导+营销技能强化训练+全面产品知识赋能，全力支持员工成长为行业骨干。 【工作地点】 广东省佛山市禅城区季华六路绿地金融中心36楼小薇集团总部 【面试流程】 简历初审通过—预约面试—由业务负责人直接面谈—1~2日内反馈结果—录用后立即安排入职

岗位职责： 1、‌业务拓展‌：开展车抵贷产品的市场推广工作，面向个人及企业客户推介金融服务方案，推动贷款签约达成。 2、‌客户维护‌：负责客户关系的全流程管理，包括合同签署、资料归集、贷后跟踪，并定期进行客户回访以控制潜在风险。 3、‌渠道开发‌：开拓电销机构、信保机构以及车抵行业合作方中的优质业务人员资源，建立稳定合作渠道。 4、‌风控执行‌：对车辆估值与客户信用状况进行评估，确保业务操作符合合规要求。 任职要求 1、‌基本条件‌：具备大专及以上学历（优秀者可适当放宽），年龄在22至36岁之间，持有驾驶证者优先考虑。 2、‌能力素质‌：具备良好的沟通表达能力，有风险防范意识、抗压性及团队协作精神。 3、‌经验背景‌：有金融、汽车销售或相关行业从业经历者优先，但不设强制性门槛。 4、‌薪酬结构‌：提供底薪（3K-5K）加提成的激励机制。

岗位职责： 1、独立开展市场拓展工作，挖掘物流运输领域及产业链上下游对新能源卡车的应用需求。熟练运用多种市场推广手段，如线上宣传、线下展会参与、商务合作接洽等方式推进业务落地； 2、制定客户回访机制，深入洞察客户需求，识别二次合作与推荐机会，通过客户续约、增购及引荐实现业绩持续增长； 3、研究客户运输运营场景，提供个性化租赁解决方案；收集竞争动态信息，结合公司政策灵活制定应对策略，高效抢占市场资源； 4、负责车辆提车与退车管理、售后协调、回款跟进及其他应收异常事项的处理； 5、主动对接并服务KA/RA重点客户，收集其在新能源商用车应用实施过程及用车环节中的关键问题，推动内部协同解决，助力产品与服务水平提升。 任职资格： 1、具备3年以上大宗商品相关物流行业市场开拓或商务发展经验，拥有能源类物流客户资源者优先（如煤炭、矿石、建材等领域的运输企业），熟悉行业运作模式、业务流程及市场格局； 2、有商用车行业背景者优先考虑，尤其具备重卡经营性租赁实操经验；曾就职于主流商用车主机厂或经销商并从事销售工作的人员优先；具备商用车充换电设施建设经验者亦可加分； 3、具备优秀的商务谈判技巧，能根据实际情况灵活调整谈判策略，争取有利合作条款，具有团购项目或ToB业务开发经历，且有成功开发大客户的实战案例； 4、具备良好的团队带领能力与决策判断力，能够组织并推动团队完成市场拓展目标，制定并落实有效的市场行动计划。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

薪资详情: 薪资范围:3500-8000元/月 职位底薪:3500元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:绩效奖金、全勤奖 职位详情 双休！双休！不做贷款!不是催收!不需要地推! 【任职要求】:我们是财税公司，主营业务涵盖：企业注销申请、工商异常处理、代理记账、税务合规等相关服务。 【岗位职责】: 1、利用公司提供的客户资源，主动联系并挖掘有合作意向的客户； 2、负责公司产品的销售推广及客户咨询答疑工作； 3、解答客户疑问，结合客户需求制定合理的服务方案，完成意向确认、合同签署及业务落地； 4、积极拓展市场渠道，推动产品销售，达成公司制定的各项业绩目标； 5、中专及以上学历，接受零经验入职，前期由专人带教； 6、具备良好的沟通能力和语言表达能力； 7、积极乐观，热爱工作与生活。 【薪资待遇】 无责任底薪+个人业绩提成+五险+广阔晋升空间+带薪年假+节假日及生日福利+团队建设+员工旅游；综合收入8K-12K，上不封顶 【福利待遇】: 1、【带薪年假】享受法定带薪年休假 2、【员工活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等丰富活动，生日及传统节日均有公司礼品发放 3、【晋升发展】公司正处于高速发展阶段，晋升机制完善，管理岗需求量大，销售专员成单后即可带领新人，最快一个月晋升组长，两个月内晋升主管，全长沙成长速度领先的企业，有能力者即有机会进入管理层 4、【休息时间】轻松高效的工作节奏，重点强调三遍——不加班——不加班——不加班！我们在提升工作效率的同时，充分保障每位员工的个人生活品质 【上班时间】 9点-18点，周末双休，法定节假日按规定休假 下班早的岗位来了，公司地铁直达，靠近2号线芙蓉广场站

创维光伏科技有限公司 业务经理 底薪+提成，综合薪资8k—15k/月 工作内容： 负责湘潭雨湖、长沙开福区域内的地面推广、陌生拜访及渠道拓展工作，推广创维太阳能隔热层安装项目。 无需经验，公司提供新员工系统培训。 具备本地资源或从事过相关业务领域者优先录用。

情商智商在线，上进心，积极，有奋斗精神

我主良缘高端婚恋集团，由优秀退伍军人邓达先生于2007年在福建福州创办。品牌寓意“握住良缘”、“我的幸福我做主”，致力于倡导积极、健康、高效的现代婚恋理念。专注服务于党政机关、事业单位/、海归人士、金融从业者、自有企业主、教育医疗行业及知名企业高管等十大高端单身人群。 17年来，集团构建起以“我主良缘（高端婚介服务）、魅力他说（个人形象塑造）、爱情青蛙（情感关系指导）、派聚社交（主题旅友互动）”为核心的四大服务体系，客户资源转化率领先，行业认可度高，矢志助力一亿人实现高品质婚姻梦想。 1、试用期享保护性底薪+行业高竞争力提成机制，月均收入10000-30000元，轻松跨越基本生存线，迈向理想生活，15%精英圈层（月入过万）等你加入； 2、客户资源由公司统一调配，无需自行拓客，专注服务与匹配； 3、具备相关经验者优先录用，无经验者将获得系统化、趣味性强的岗位培训，快速上手； 4、入职即缴纳五险一金，保障基本生活，支持安居置业，兼顾养老规划，抵御突发风险； 5、小型团建频繁，大型活动丰富，奖励不断，月月有惊喜； 6、日常对接高净值人群，提升沟通层次，拓宽视野格局，优化知识体系，积累优质人脉； 7、工作节奏分段设计，管理人性化，绩效评估透明，能力越强，激励越多，上限无限； 8、办公场所舒适温馨，设施齐备，制度健全，后勤支持完善，晋升通道清晰； 9、不仅培养销售专长，更助你成长为懂生活、懂情感、懂经营关系的多面手； 10、团队充满活力、正气昂扬，协作紧密，始终并肩作战，归属感强，温暖如家； 11、底薪叠加提成，综合月薪10-25K；

工作内容： 1、通过电话沟通意向客户，引导添加微信并邀约到店，配合设计师完成谈单 2、晋升路径：家装顾问—部门主管—经理—店长 3、福利待遇：每月8号准时发放薪资，入职即缴纳五险一金 4、春节享受15-20天带薪假期（新员工同样享有），节日期间赠送多重礼品 5、工作时间：8:25-12:0014:00-18:00，中午休息2小时

工作内容： 收集客户资料，邀请客户参会，做好客户维护，按照公司规划执行每场销售活动。 没有行业经验的新同事无需顾虑～公司提供系统化培训，并安排资深员工一对一指导帮扶。 *综合薪资范围：新人半年内平均收入约8000元，老员工在客户资源稳定后可达15000~20000元 薪资构成：底薪4000元，业绩提成5%~15%，另享多项福利补贴 在这里：简单+坚持=高收入！ 操作简单，产品易懂，流程清晰，工作轻松，氛围愉快！ 注：只要渴望赚钱且能长期稳定的伙伴，来到这里都能收获理想成果

高端养老社区，授权体验官 薪资范围:3000-8000元/月+销售额提成;月度奖，季度奖，年终奖，职务津贴，新人奖等奖金补贴:高温补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、月度奖，季度奖，年终奖，全勤奖 项目介绍: 泰康之家高端养老社区全国布局35城42个项目，已开业19地20家，泰康居民超14000人。 泰康之家·湘园是泰康保险集团耗资28亿打造的高端养老社区，位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目总占地面积约13.2万平米，总建筑面积约197万平方米，全部建成后可提供约3000张养老床位，并配置二级康复医院500余张床位，打造成湖南省首个大规模、全功能、国际标准的高品质医养社区。项目涵盖了13栋养老居民楼，都安装了空调、地暖和新风系统，1座拥有恒温游泳池、适老化健身房、阅览室、棋牌室、影音室、多功能厅、自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所，1所以老年全科为核心、康复科为特色的二级康复医院。 目前，已经运营4年时间，入住500多位长者。为了让更多长沙人民能享受长寿、健康、富足的晚年生活，现需要培养一支自己的专业团队，面相社会招募大健康事业爱好者，负责养老社区、康复医院邀约入住工作。 工作内容: 1、带客户体验养老社区，答疑解惑 2、为顾客提供专业的指导及后期服务 3、根据客户的需求定制个性化解决方案 工作时间:上午9:00~12:00，周末双休，法定节假日休息，月打卡需达到工作日的80%。 任职要求: (1)年龄:24-50岁 (2)学历:大专及以上学历 (3)经验要求:良好的亲和力、沟通能力强，有一定的团队管理、培训能力、学习能力、同业优先。 (4)热爱医养事业，有一定社会资源者优先。福利:个人销售奖、季度奖、年终奖、购买商业保险、工作时间自由 (5)重点:只想拿底薪的人不适合做，本岗位写的底薪是无责加有责，不是纯粹的无责底薪。 (6)满足以下任何一个条件的都欢迎您的到来!!! 创业经验、企业主、想要轻创业的人、想要实现财务自由、想突破自己的舒适圈、想赚钱有梦想、真正想要做一份事业的人、有过销售经验的人、有人力资源管理经验、房产销售经验、其他各行各业的销售精英及其他精英

软件销售经理岗位要求 一、核心能力与技能 1. 3年以上软件/SAAS产品销售经验，熟悉企业级软件销售逻辑，有ToB客户开发、跟进及成交全流程经验； 2. 具备市场分析、客户需求挖掘能力，能独立制定销售策略，完成区域或行业销售目标； 3. 熟练运用客户关系管理（CRM）工具，擅长客户资源整合与长期维护，有优质企业客户资源者优先； 4. 具备良好的商务谈判、方案呈现能力，能精准匹配客户需求与产品价值。 二、工作经验与背景 1. 有软件行业（如办公协同、财税、ERP、安防软件等）销售经验者优先，了解长沙本地政企、中小企业客户特点者加分； 2. 过往业绩达标，有带领销售小组或独立开拓新市场的成功案例； 3. 熟悉招投标流程，具备政企项目、大型客户销售经验者优先。 三、综合素质要求 1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 抗压能力强，目标感明确，能适应出差及商务应酬

岗位职责： 1、负责公司油性、水性工业涂料、粉末涂料、碳纤维涂料、汽车零部件PP涂料以及防水、防腐工程等产品的市场销售与推广工作； 2、依据公司市场营销战略，提升所辖区域产品销量，积极达成销售目标，提高产品市场覆盖范围； 3、开发新市场，拓展新客户，扩大产品销售渠道； 4、负责销售合同的签署，跟进合同按期履行，并及时催收应收销售款项； 5、收集所辖区域市场信息，分析竞争对手动态； 6、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年化工行业销售经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。 职位福利：五险、绩效奖金、带薪休假、节日福利