
销售 销售总监
3000-8000元/月
渠道经理1-2人1-3年大专
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2.熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维
5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
渠道经理
6000-11000元/月
渠道经理年终奖餐补6-10人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售门店销售较多外勤销售工作经验快消/零售产品推广经验
本公司深耕建材涂料行业多年,专业生产销售真石漆、仿石漆、内外墙乳胶漆、腻子粉、抗裂砂浆等产品,品牌口碑好,产品性价比高,市场竞争力强,现因业务扩张,急招销售业务员!
【核心优势】
自有生产厂区,货源充足、价格有优势,签单更轻松;合作客户稳定,回头单多,业绩有保障;市场刚需大,不管是家装还是工程,客户需求源源不断。
【岗位职责】
开发工程、装修公司、经销商等各类合作客户;推广公司各类建材涂料产品;完成销售任务,维护客户关系。
【任职要求】
有销售拓客经验,具备良好的谈判和沟通能力;执行力强,有目标感,能主动开拓市场;有建材行业相关资源者优先。
【丰厚福利】
薪资:底薪+高提成+绩效奖+年终奖
补贴:话补、餐补、交通补助全包含
另有工龄奖、节日福利、年度评优奖,晋升机制公平,能力强者可升管理岗!
大区销售总监
8000-20000元/月
渠道经理社保年终奖五险3-5人经验不限大专节能或暖通行业背景回款提成
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划及业绩达成
2.统筹区域市场拓展、客户开发与重点客户关系维护
3. 优化资源配置与业务流程,推动持续增长
4.招聘区域:江浙沪,川渝,京津冀,广深
任职要求:
1. 具备区域管理或大客户销售相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备优秀领导力与跨部门协同能力者优先
3. 有节能或暖通行业背景
4. 具备较强的市场洞察力、决策力及抗压能力
5.工作地点灵活,能适应区域内出差安排
招聘工业地产营销负责人
1-1.2万元/月
销售总监5-10年大专商业地产办公地产
岗位职责:
1. 全面统筹工业地产项目的市场研究、产品规划、营销策划及销售运营工作。
2. 依据公司发展战略,制定项目整体营销方案、阶段性销售目标及推广费用计划。
3. 组织编制项目营销推广策略与活动执行方案,监督并落实线上线下宣传推广动作。
4. 负责销售团队的搭建、培训、绩效考核及日常运作管理,带领团队达成销售与租赁任务。
5. 开拓并维护企业客户、代理渠道及政府招商机构的合作关系,构建多维度招商网络。
6. 主导重点客户的商务接洽、合同签署及入驻后的服务跟进,保障客户满意度。
7. 定期收集整理市场变化、竞争项目动态及客户意见,及时优化营销与定价策略。
8. 统筹项目宣传物料、销售工具及展示空间的策划与实施,提升项目品牌影响力。
9. 协同工程、设计、运营等内部部门,确保营销承诺与实际交付标准相匹配。
10. 定期向上级汇报销售进展、回款情况及营销成效,为经营决策提供数据支持。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,市场营销、房地产管理或相关专业优先。
2. 5年以上工业地产(如产业园、物流园、工业园区等)营销策划与销售管理经验。
3. 熟悉工业地产市场环境及相关政策法规,具备良好的市场敏感度与趋势预判能力。
4. 具备完整的工业地产项目操盘经历,有成功主导全流程营销策划与落地案例者优先。
5. 具备扎实的市场调研能力,可独立完成项目定位、价格制定及目标客群分析。
6. 拥有丰富的企业客户资源和渠道合作网络,具备较强的去化(销售或租赁)执行力。
7. 具备出色的谈判技巧与客户维系能力,能独立推进大客户开发与签约落地。
8. 具备优秀的团队领导力,能够有效组织、激励和培养销售团队达成业绩目标。
9. 承压能力强,具有强烈的目标导向意识和职业责任感。
销售总监(建材、安防、智能化)
1-1.8万元/月
渠道经理五险一金餐补1-2人3-5年大专电线电缆弱电智能化安防监控楼宇自控面销/陌拜先进制造销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验营销能力商务谈判能力
1、负责KA大客户开发与业务开展,收集相关的行业与业务信息,促进公司产品市场占有率的不断提升。
2、公司有弱电产品电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心、楼宇自控5大类产品。主要客户群体政府机构、电力交通、文教卫,涉及甲方、总包、集成商、工程商客户。
3、较全的生态资源,涉及数通、安全、数据、存储、视讯、声光电、系统集成等领域;
任职要求:
1、3年以上销售经验,有相关智能楼宇、学校、医院、房地产等建筑类产品项目操作经验的经验。
2、有安防行业经验的优先考虑(包括:视频监控、防盗报警、门禁、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通、公共广播、网络产品等相关行业都可以)或做过网络设备、交换机、服务器、网络存储等相关产品。
3、具有良好的职业素养,有较强的沟通、协调与商务谈判能力
福利待遇:
1、法定节假日休息,五险一金、带薪年假。
2、专业的培训、丰富的福利、奖金(项目奖金、挑战奖金、激励奖金)及各类补贴(餐贴、交通补贴等)。
销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理年终奖餐补1-2人10年以上本科招商加盟电话销售网络销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成企业服务工程施工房地产批发/零售30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力经济/管理相关学历市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
岗位职责:
1.全面负责全屋定制及全屋整装业务的销售战略制定与落地执行
2. 带领销售团队完成年度业绩目标,统筹渠道拓展、客户开发与大单攻坚
3.深度对接设计师、装修公司、地产商等B端合作伙伴,构建稳定获客生态
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化产品卖点与销售话术,提升转化率
5.指导团队客户关系管理,推动从签约到交付的全流程服务协同
任职要求:
1. 具备全屋定制或泛家居行业销售管理经验,熟悉整装业务模式
2. 有成熟团队管理经验,擅长激励、培训与绩效达成
3.具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及跨部门协作能力
4. 能力突出,学历详谈,具备行业资源者优先
5. 目标导向,抗压能力强,认同长期主义经营理念
销售总监
3000-6000元/月
渠道经理包住20人以上经验不限学历不限代理商销售
羊大师直聘+包食宿
羊奶行业是朝阳行业,市场竞争小,发展空问大,
早入行有机会晋升,也有同事带
一、工作内容:
1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做,公司分配一批老客户给到配送员,负责所在区域鲜羊奶配送。。。。
老客户续签、转介绍及新客户新签等。
主要是小区用户,时间自由
2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单!鲜羊奶属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。
二、薪资待遇:
1、薪资组成由:高提成+配送费+奖金。提成
高,员工综合收入3000-6000元!!!上不封顶,多劳多得。
2、公司提供住宿条件:2、6人间不等,具体看站点,居家生活,环境很好;公司提供米油盐及做饭工具,可做饭;
站点每周会聚餐。
3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、
年终奖等各种奖金福利。
三、任职要求
1男女不限,18岁至49岁,踏实能干,有耐性,不
怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资
2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性
培训。每个月至少3天提升培训。
四、上班时间:谈单性工作制,节假日公司放假。
全国各地共有300多个站点,工作地点就近安排,
公司直招不收任何费用,请放心
员工福利
提成高公司气氛好晋升空间大
免费工作培训包住零食下午茶节日福利!!!
销售总监
3000-6000元/月
渠道经理包住20人以上经验不限学历不限代理商销售
羊大师直聘+包食宿
羊奶行业是朝阳行业,市场竞争小,发展空问大,
早入行有机会晋升,也有同事带
一、工作内容:
1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做,公司分配一批老客户给到配送员,负责所在区域鲜羊奶配送。。
老客户续签、转介绍及新客户新签等。
主要是小区用户,时间自由
2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单!鲜羊奶属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。
二、薪资待遇:
1、薪资组成由:高提成+配送费+奖金。提成
高,员工综合收入3000-6000元!!!上不封顶,多劳多得。
2、公司提供住宿条件:2、6人间不等,具体看站点,居家生活,环境很好;公司提供米油盐及做饭工具,可做饭;
站点每周会聚餐。
3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、
年终奖等各种奖金福利。
三、任职要求
1男女不限,18岁至49岁,踏实能干,有耐性,不
怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资
2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性
培训。每个月至少3天提升培训。
四、上班时间:谈单性工作制,节假日公司放假。
全国各地共有300多个站点,工作地点就近安排,
公司直招不收任何费用,请放心
员工福利
提成高公司气氛好晋升空间大
免费工作培训包住零食下午茶节日福利!!!
河南超冉装饰工程有限公司,招贤纳士
6000-11000元/月
渠道经理五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上1-3年高中较多外勤阶梯式提成回款提成混合办公企业服务工程施工公关/传媒
海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。河南超冉装饰工程有限公司,现面向社会诚聘(岗位:市场部经理20名\市场部总监10名。)工资保底6000以上。合作,互利,互惠。
郑州登封市招拆除/运渣拆墙砖地砖两天的活来两个师傅。工具自带两天一结。
170-240元/天
砸墙运渣拆除1-4天1-2人完工结算
郑州市登封市招拆除/运渣 拆墙砖地砖两天的活来两个师傅。工具自带两天一结。
保洁开荒保洁
[红包][红包][红包]招聘银基冰雪酒店现面向社会招聘保洁员,保洁班长数名。具体如下:[礼物]一、保洁员:男女不限,身体健康,五官端正,58岁以下,薪资100元/天,餐补每月350元。[礼物]二、保洁班长:男女不限,有保洁管理经验,52岁以下,薪资3500-4000元/月。[發]以上岗位均可管住,每月餐补350元每月以上岗位工作时间可选择7:00--16:00,或14:30---23:30(中间有就餐时间)。[烟花]地址:新密市刘寨镇刘寨村迎宾大道南侧联系电话:[太阳]马经理:
销售专员
4000-10000元/月
渠道经理社保包吃保险20人以上1年以下学历不限基本坐班销售额提成TOC弹性工作制
岗位职责:
1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护,推动战略合作落地
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与渠道布局
5. 协同市场、产品、运营等部门,推动销售支持体系完善与数字化工具应用
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年从业经验,有团队管理实绩
2. 熟悉行业市场格局,具备敏锐的商业洞察与决策能力
3. 优秀的跨部门协同能力与高层沟通影响力
4. 具备数据驱动思维,熟练运用CRM及销售分析工具
5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
渠道经理社保1-2人3-5年大专区域销售较多外勤回款提成弹性工作制工程施工5人(含)以上销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力市场营销相关学历市场开发及维护市场信息收集及分析海外市场开拓
销售总监招聘(建筑行业)
【岗位】销售总监(业务拓展方向)
【薪资】6000-10000元/月 + 提成
【要求】30-40岁,大专及以上学历,有建筑/装修/厂房/土建/钢结构等行业业务经验
【职责】负责工程项目信息收集、筛选、提报及跟踪反馈(后续洽谈签约由公司负责)
【地点】四川省成都市彭州市清北江路
欢迎自荐或推荐,有意详询:
无责8k双休B端渠道总监综合月收入5-8万
5-8万元/月
渠道经理10年以上学历不限
职位简介:
岗位职责:招商
一、 我们是谁?
我们是一家字节跳动背景的新媒体代运营公司,核心价值是为企业从抖音引流获客。主打免费引流+轻合作模式——前期不收取任何服务费,帮企业做短视频内容、引流获客,客户成交后再参与分成。
我们不靠服务费盈利,只靠实打实的引流效果说话,目前已服务超600家企业,覆盖上百个行业赛道,拥有成熟的运营体系和完善的招商支持,是值得信赖的招商合作平台!
二、 你要做什么?
1. 招商渠道拓展:挖掘并对接有新媒体招商合作意向的合作伙伴(如区域代理商、行业渠道商、有企业资源的个人/机构),搭建全国招商网络,拓展招商版图;
2. 招商合作洽谈:向意向合作伙伴全面介绍公司业务模式、合作政策、盈利空间,开展商务谈判,促成招商合作签约落地;
3. 合作伙伴维护:维护已签约合作伙伴关系,提供招商支持与运营指导,跟进合作伙伴的招商进度,助力其达成业绩目标,推动长期稳定合作;
4. 招商资源沉淀:整理意向合作伙伴、签约伙伴资源,建立招商资源库,优化招商渠道,推动渠道向下裂变,打造可复用的招商体系,享受管道收益;
5. 招商动态跟进:及时反馈招商过程中的问题,配合团队优化招商政策、推广方案,完成公司制定的招商目标。
三、 我们希望你是这样的人
1. 核心要求:手里有招商渠道资源、区域代理商资源、行业协会/产业园资源,或有企业主、投资人资源可转化为招商合作伙伴;
2. 经验优先:有招商、渠道拓展、商务对接相关经验,熟悉新媒体、招商加盟行业者优先,有成功招商案例者加分;
3. 能力要求:沟通表达能力强,擅长商务谈判,能精准传递公司合作优势,快速匹配合作需求,推动招商签约;
4. 认知要求:对抖音引流、新媒体代运营有基本了解,认可“免费引流+成交分润”的合作模式,理解招商行业逻辑;
5. 态度要求:目标导向,抗压强,有强烈的赚钱欲望,愿意为高提成付出努力,不佛系、不摸鱼,执行力强;
6. 加分项:有本地商会、行业协会、产业园资源;或有投资圈、创业圈人脉;熟悉教育、医美、大健康、留学、宠物、情感等赛道者优先。
四、 我们能给你什么?
1. 无上限收入:高额无责底薪保障+ 招商签约提成 + 合作伙伴业绩分润 + 渠道裂变收益(多重收入叠加,资源越多、招商成果越好,收入无上限);
2. 轻模式招商:公司提供成熟的业务体系、招商政策、宣传物料和运营团队支持,你只负责对接渠道、洽谈合作,无需承担复杂运营工作;
3. 舒适的工作节奏:朝10晚6不加班,拒绝无效内耗,兼顾工作与生活;
4. 广阔成长空间:接触字节背景团队的运营打法,深入了解抖音矩阵引流逻辑和招商体系搭建,积累优质招商渠道与人脉资源,助力个人职业提升;
5. 优质团队氛围:扁平化管理,沟通高效,结果为王,无复杂层级,团队协作共赢。
重点优先:有教育、医美、大健康、留学、宠物、情感赛道资源者,优先录用!!
• 特别注意:双休+朝10晚6不加班,拒绝加班内耗
• 岗位性质:全职(公司招商岗,负责全国招商渠道拓展与合作落地)
区域总监
1.5-2.4万元/月
渠道经理年终奖3-5人经验不限高中银行退休,个体老板,企业高管,房产精英,
【全城招募·销售总监|核心合伙人级别】
高薪寻事业合伙人!
面向全城招募销售总监,打造精英核心团队,享最高层级政策、团队复利收益!
岗位职责
1、负责整体销售体系搭建、团队战略规划、市场布局;
2、大规模招募、培育、孵化主管、经理层级人才;
3、统筹整体团队业绩、培训体系、团队文化建设;
4、对接公司资源,落地各项政策,带领团队稳步增长。
任职要求
1、30–61岁,有销售管理、团队操盘经验优先;
2、有领导力、大局观、抗压能力强,敢拼敢干;
3、有创业心态、想长期做一份稳定大事业;
4、认可行业、愿意深耕,想实现收入与阶层跨越。
核心待遇
总监级别高薪底薪+团队总提+年度分红+伯乐大奖
公司全力扶持、专属资源、专属培训、专项政策倾斜
搭建属于自己的百人团队,享受管道式持续收入
职级稳定、终身发展、越做越轻松、越做收入越高
打工不如做事业!
诚招有格局、有野心的合伙人,一起做大做强、长期共赢!
销售总监
1.5-2.5万元/月
渠道经理交通补助五险餐补3-5人5-10年大专电话销售面销/陌拜较多出差按单提成回款提成TOCTOB15人(含)以上地推团队销售管理经验市场分析判断能力市场营销相关学历市场开发及维护市场信息收集及分析团队建设及管理
职位概要:
管理公司的销售运作,带领销售团队完成公司销售目标。
职责描述
岗位职责:
1、战略规划与目标达成:根据公司发展战略和销售目标,制定并实施中长期销售计划,量化销售目标确保年度业绩目标达成。
2、销售团队管理:建立高效的区域销售团队,负责团队成员的招募、培训、绩效考核与激励,打造具有强执行力与开拓精神的销售队伍,帮助团队达成业绩目标。
3、业务数据分析与策略优化:定期分析各区域销售数据、市场动态及竞争对手情况,及时调整销售策略与市场推广方案,确保公司在各区域市场的竞争优势。
4、跨部门协作:与公司内部研发、生产、技术支持等部门紧密协作,整合资源,保障产品与服务质量,推动项目顺利实施。
5、客户关系管理:具备与客户中高层对话的能力,建立并维系核心客户关系,维持良好的客情关系,提升客户的满意度与忠诚度。
教育背景:
◆ 本科以上学历,管理学类、理工科类、营销类等相关专业
从业经验:
◆ 5年以上销售管理经验,有新能源锂电产业、新材料、机电化工等相关行业客户资源和广泛的人脉网络者优先。
技能技巧:
◆ 熟悉销售流程及管理工具,熟练运用各种激励措施,有效激励团队达成销售目标
◆ 具备较强的管理能力、判断和决策能力以及人际交往能力
◆ 具有高度的工作热情和责任感,强烈的目标意识和高效执行力
◆ 具备良好的谈判能力和较强的公关能力,能够独立主导谈判并推动合同签订
◆ 良好的口头及书面表达能力,适应国内长短期出差
销售经理
7000-10000元/月
销售经理社保包吃保险6-10人1-3年学历不限团购销售门店销售基本坐班按单提成
一、薪资待遇:
无责底薪:4000 +提成 综合在职老员工 6K--1.2W
社保类型:五险一金
其他福利:旅游+聚餐+每年一次免费体检+包吃+奖金+提成+话补
工作时间:可自主选择!!
①早八晚六,中间休息1.5小时
②早十晚八,中间休息1.5小时
岗位职责:
1、忠诚于公司,热爱销售,积极心态,并专注于销售工作
2、讲究销售礼仪,待人接物不卑不亢,电话接听时语气缓和,口齿清晰;注重职场形象,给客户留下良好的个人,企业形象。
3、维护已成交或沟通已久的老客户,拓展新客户,扩大销售网络群,明显提升销量。
任职资格:
1、22-40岁,市场营销等相关专业;
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战。
工作时间:两班制 8:00-18:00 10:00-20:00
每月休息4天,可倒休
定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会
蒙古包销售经理
3000-8000元/月
销售经理包住包吃1-2人1-3年高中网络销售基本坐班阶梯式提成TOCTOB批发/零售建材其他产品/服务网络营销经验
跟踪客户,完成销售。
销售经理
6000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多出差销售额提成TOCTOG批发/零售其他产品/服务快消品销售经验面销/陌拜经验
主要是客户的开发 维护 新产品推广
【新人快速晋升】自研产品+客源扶持
4000-9000元/月
销售经理年终奖经验不限中专/中技准时发薪
【任职要求】: 稳定的电商公司来招聘咯!! 现在的市场,连线下巨头某捞都要关闭30%的店铺啦与此同时,电商还是在快速发展,大家的消费习惯也越来越偏线上。来电商公司看看咯~~-相信现在在找工作的你,也一定是看好电商的前景的来看看我们岗位需要做什么
【薪资待遇】 底薪+提成+奖金+年终奖[拿多少,就看自己维护客户的。~ 技巧啦~](开始可能会遇到困难,适应学习之后就很容易啦小伙伴们反馈,月均6000so easy哦·
【福利待遇】
1.公费外出培训,提升自身能力[公司免费提供培训~
2.带薪年假+ 国家法定节假日休息 +不定期员工活动 + 旅游 + 员工生日会; 3.全95后00后团队,没有“勾心斗角”没有“空降兵”和谐的工作环境。
【上班时间】:早上:9:00-12:00;13:30-18:30每周带薪休假,法定节假日休息.~ 人事喜欢主动投递简历的你哦~
橙人情趣用品合伙人
1.5-3万元/月
城市经理3-5人经验不限学历不限
实打实的数据,拒绝画饼
踏实肯干,月入2W+是常态,上不封顶!
靠谱无套路
支持实地考察,欢迎来公司当面聊,看数据,看流程,让你心里100%踏实。
拒绝任何套路:简单直接。
负责人亲自对接!负责人亲自洽谈!高效直接!
为什么说是“宝藏机会"?
1.新兴赛道,单身经济,蓝海赛道,竞争小,知道的人不多,资源型类目,根本不用卷!不愁单量。
2.利润丰厚,收入可观:
你付出的每一份努力,都能换来真金白银。
3.零经验?没关系!
我们不对你设限!但是执行力必须强,不矫情!我们提供运营扶持及全程实时的业务指导,全套方法支持。
我们需要这样的你:
1.真心想搞钱,有野心,不甘于现状
2.执行力强,说干就干,不拖延不空想
3.不问出身,只看结果!无论你是全职、个人还是团队,只要你有想法,这里就要你的位置!
铝单板销售业务员
3000-5000元/月
区域销售社保交通补助五险6-10人3-5年大专电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先建材房地产对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
- 岗位名称:铝单板销售专员/区域销售代表
- 招聘人数:3-5人
- 工作地点:河南郑州/卫辉(可根据需求调整)
- 薪资范围:基本工资+工龄工资+油补,根据业务能力,上不封顶
- 工作性质:全职,接受出差
岗位职责
1. 负责铝单板、蜂窝板等产品的市场推广与销售,开发建筑幕墙、室内装饰等工程客户,维护老客户关系 。
2. 拜访甲方、施工方、设计院,收集项目信息,推进合作与订单转化 。
3. 提供专业产品方案,跟进订单交付,解决履约问题,保障回款 。
4. 调研市场与竞品,反馈客户需求,协助优化产品与策略 。
5. 完成个人与团队销售目标,遵守公司销售制度 。
销售经理
3000-6000元/月
销售经理包住
羊大师直聘+包食宿
羊奶行业是朝阳行业,市场竞争小,发展空问大,
早入行有机会晋升,也有同事带
一、工作内容:
1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做,公司分配一批老客户给到配送员,负责所在区域鲜羊奶配送,
老客户续签、转介绍及新客户新签等。
主要是小区用户,时间自由!!!
2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单!鲜羊奶属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。
二、薪资待遇:
1、薪资组成由:高提成+配送费+奖金。提成
高,员工综合收入3000-6000元!上不封顶,多劳多得。
2、公司提供住宿条件:2人间不等,具体看站点,居家生活,环境很好;公司提供米油盐及做饭工具,可做饭;
站点每周会聚餐。
3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、
年终奖等各种奖金福利。
三、任职要求
1男女不限,18岁至49岁,踏实能干,有耐性,不!!!
怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资
2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性
培训。每个月至少3天提升培训。
四、上班时间:谈单性工作制,节假日公司放假。
全国各地共有300多个站点,工作地点就近安排,
公司直招不收任何费用,请放心
员工福利
提成高公司气氛好晋升空间大
免费工作培训包住零食下午茶节日福利
销售经理
5000-6000元/月
区域销售销售经理1-2人1-3年高中面销/陌拜地推销售渠道销售
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈与优化建议
4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户满意度与续约率
5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,营造高效协作的销售氛围
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写则默认“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写则默认“不限”)
3. 熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力
4. 具备团队管理经验,能有效激励成员并推动目标达成
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
销售主管
6000-10000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOB混合办公企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责
1. 负责区域/团队销售目标制定、分解与落地,带领团队完成业绩与回款指标
2. 搭建与管理销售团队,负责招聘、培训、绩效考核、日常督导与激励
3. 开拓企业客户、包工头、工地负责人等B端资源,维护核心客户关系
4. 调研市场与竞品动态,优化销售策略、话术与流程,提升转化与人效
5. 定期复盘业绩数据,解决团队展业问题,向上汇报业务进展
6. 配合公司品牌与市场活动,推动本地业务拓展与口碑提升
任职要求
1. 大专及以上学历,2年以上销售经验+1年以上团队管理经验
2. 有蓝领招聘、人力资源、企业服务、地推/电销经验优先
3. 目标感强,擅长团队激励、过程管理与业绩复盘
4. 沟通谈判、抗压执行力强,能适应外勤与客户拜访
5. 熟悉CRM/销售工具,具备基础数据分析与策略优化能力
栏目概述
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