要求会开车 负责公司办公用品采购 所有人员订票与行程安排 会议记录 董事长用车等

我们正在招聘一位专业的行政经理， 负责公司日常行政运营及团队统筹工作。 工作内容： 涵盖会议安排、文件归档、人员协调、对外联络等事务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，管理类或相关专业优先； 2. 具备3-5年行政管理工作经历； 3. 优秀的组织与协调能力，沟通能力突出； 4. 有团队管理及员工培训实践经验； 5. 工作踏实负责，注重细节。

职责1、政企对接：负责与政府部门的沟通协作，开展政策解读、项目申报、资质手续办理及会议对接工作，持续构建并维护良好的政企合作关系； 2、文案统筹：组织撰写并报送各类对外公文、汇报材料、合作函件等书面内容，确保信息准确传达； 3、外联接待：统筹安排外部联络接待任务，包括商务考察、走访交流及临时沟通事项的协调处理； 4、人事社保：办理员工五险一金相关业务，含增减员操作及日常缴费事务； 5、资源整合：协调内外部资源协同，推进重点项目的合规实施及政策性补贴的争取工作； 6、行政统筹：负责办公室日常运转管理，制度落实、后勤保障、人员内务协调及各项内部行政事务的统一调度； 7、总部对接：常态化承接总部各项工作部署，贯彻执行指令，及时反馈工作进展。 要求 1、具备政府机构、产业园区或国有企业外联、行政、公关类工作经验者优先考虑； 2、了解政企协作流程，掌握公文写作标准，具有扎实的文字表达能力； 3、仪态端正，语言沟通能力强，情商高，办事沉稳，执行力突出； 4、具备较强的政策洞察力，信息整合及实际问题应对能力； 5、能够高效完成上级交办的各项综合性事务工作。 双休 五险一金 8小时工作制

1、办公用品管理：统筹规划办公用品需求，制定采购方案并执行采购及报销流程；建立并维护库存管理台账； 2、食堂管理：负责食堂食材的日常采购，监督卫生与安全规范执行，管理食堂工作人员； 3、宿舍统筹安排：办理员工入住与退宿手续，登记住宿信息；定期检查宿舍基础设施（如水电等），协调维修事宜；维护住宿秩序，落实安全管理措施； 4、其他行政支持：协助开展会议会务布置、文件打印等日常行政事务，参与公司后勤管理制度优化，负责保洁工作日常监管及卫生检查； 5、大专及以上学历，具备3年以上行政或后勤相关工作经验者优先； 6、熟悉办公用品采购流程，具有基本的成本控制意识； 7、熟练掌握常用办公软件操作技能；

岗位职责 1. 行政人事：统筹公司行政管理体系与人力资源全模块工作（含招聘、薪酬、绩效、员工关系），保障总经办日常高效运转。 2. 后勤保障：全面管理食堂运营、员工住宿、车辆调度、安全保卫、办公物资采购及固定资产台账。 3. 销售市场：主导国内与外贸市场的业务开拓，负责客户接洽、商务谈判及订单全流程跟进，服务建材、市政、化工等行业客户。 4. 综合协调：做好信息传递与任务落实，协同生产、研发、销售等多部门联动，执行总经理交办的各项专项工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备2年以上制造类企业综合管理经验，且有2年以上同类岗位实操经历。 2. 熟悉复合材料、丝网制品或建筑材料行业，有外贸运作经验者优先考虑。 3. 具备市场拓展思维和团队带教能力，能有效促进销售目标达成。 4. 文字表达能力强，心理素质好，能承受工作压力，接受短期外出差旅。 5. 持有驾照并能熟练驾驶者在同等条件下优先录用。

1、在总经理的领导下，全面负责后勤服务保障工作的组织实施。 2、统筹协调各部门工作安排，推动相关部门高效完成公司各项任务，并及时将执行情况向领导汇报。协助总经理处理日常事务，提供决策参考；落实总经理交办的其他工作任务。 3、牵头组织公司通用规章制度的起草、修订与完善，参与专用标准及管理规范的制定、研讨与优化。对重要事项进行跟踪核查，强化督导职能，促进管理体系有效运行。 4、收集并掌握各部门工作进展信息，了解全公司主要业务动态，编制公司年度大事记。 5、组织召开公司各类办公会议及相关会议，做好会务记录，根据实际需要整理会议纪要，并对会议决议的执行情况进行跟进、检查与督促。 6、全面负责公司后勤事务的管理工作。 7、统筹公司来访宾客的接待工作，策划并组织实施公司年会、员工活动，开展年度评优及表彰工作。 8、负责公司办公用品的采购、调配与日常管理。 9、负责公司档案资料的归集、整理与保管工作。 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备全面的知识体系。 2、5年以上工作经验，其中3年以上本行业或相关领域管理岗位经验。 3、具备卓越的领导才能，良好的人际沟通与社会交往能力。 4、拥有较强的组织协调能力，责任心强，富有事业心。 5、有组织大型会议、活动及重要接待工作的实践经验。 6、具备优秀的亲和力、判断力、决策力、计划力和沟通能力。 7、具有扎实的文字撰写与语言表达能力。 8、具备较强的号召力与团队凝聚力，以及果断高效的谈判决策能力。 9、工作积极乐观，自信正直，待人公正，具备优良的职业素养与职业道德。 我们提供： 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定节假日休假、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展平台与专业培训机会； 稳定的工作环境与和谐的团队氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的未来！

中公道桥科技有限公司招聘综合办公室主任 联系方式王经理 1.负责公司日常行政工作；做好后勤保障 2.简单的数据处理，原始数据归档，文档处理； 3.领导安排的临时工作；标书制作，文案编辑 4.负责统计考勤，员工报销等日常工作 5.公车管理，招聘，记录公司流水账 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，会计，计算机建筑，相关专业优先； 2.熟练掌握办公软件，尤其office,ps,excel等 3.有工程行业从业背景，尤其是交通工程检测行业。 4.会开车，能适应短期出差 5.执行力要强。目标感要强，，做事条理清晰。

业务能力强、办公室、行政

1.制定并完善公司行政管理制度 2.根据业务发展需求，动态调整行政服务策略 3.领导行政团队，负责人员选拔，培训考核 4.营造积极、高效协作的团队氛围，提升团队专业度与服务意识

岗位内容： 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推进内部流程梳理与制度建设，持续优化管理运作效率。 3. 主导人力资源相关工作，涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等环节。 4. 负责公司资产统筹管理，维护信息系统的安全与稳定。 5. 统管法务事务、安保服务及环境卫生等综合管理工作 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有团队管理实践经验。 2. 熟练操作办公自动化工具及OA平台，具备基础数据处理技能。 3. 文字表达与语言沟通能力突出，学习能力佳，熟悉企业管理制度及相关法律法规。 4. 具有5年以上行政管理或相关领域工作经验者优先。 5. 有政府机关或事业单位工作背景者优先考虑

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岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接，维护前台秩序与形象； 2、负责会议室管理：会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理； 3、负责办公用品申领、发放、台账登记，快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持； 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，完成简单报表、通知排版及数据录入； 5、维护办公环境整洁，配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、，年龄 35 周岁以下，身高不低于 160cm，形象气质俱佳； 2、中共党员优先，大专及以上学历； 3、熟练使用各类办公软件，具备基础公文处理与接待礼仪； 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验！ 会服主管岗年薪税前100000元（含年终考核）五险一金，8：00到17：00或9：00到18：00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5.指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

负责部门招聘、接待、培训管理等工作

工作内容：办公室坐班 工作时间：8小时不加班，到点就走，老板不允许加班 薪资：综合5000-8000，多劳多得，完全不内卷 待遇：提供食宿，水电全免，新建独立宿舍楼，环境好。带薪年假，产假，法定休息/三薪 要求：统招本科及以上学历，可长期工作

招聘领班。要求年龄在30至55岁之间，有工作经验者优先。岗位职责包括：具备责任心、肯吃苦、务实；对员工进行业务培训，提高员工的服务知识和服务技巧；提升店内卫生环境。薪资为4800到6000。

【工作亮点】 不加班，月休6-8天，享受带薪年假，享有工龄工资，入职即缴五险，节假日享三倍薪资待遇；公司提供住宿安排 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上 2、年龄20~35周岁，普通话流利，沟通顺畅；具备基础电脑操作能力 【薪资福利】 试用期收入约4000元；转正后月薪4500-8000+，绩效优异者收入上不封顶 【发展与晋升】 1、公司提供免费带薪培训，保障新员工顺利上岗 2、企业处于快速发展阶段，所有岗位坚持内部培养机制，晋升空间广阔 一线员工→班长→现场管理→运营主管→运营经理及以上 一线员工→人事/行政/培训/质检专员→主管→经理及以上 欢迎有意向的伙伴来电咨询，也可添加微信详细了解~~

前台岗位 前台负责打扫下片区卫生 收发快递 接待面试人员 无责底薪3000＋500全勤 早十晚六 月休4天 随意调休

招聘前厅主管1名底薪:7000-8000每个月4天休息法定节假日有补休13薪带薪年假：张总

招聘厨师长。要求有餐饮或火锅行业相关经验者优先。薪资面议。该岗位为管理岗位。提供食宿。薪资结构为底薪加全勤奖加绩效。每月休息2天。能力强者可快速升职加薪。工作地址为车站路。

招前台很简单

[工作内容] 负责解决抖音用户在使用过程中遇到的各种问题 [工作时间] 八小时工作制，办公室坐岗 [薪资待遇] 3500-4500，业务熟练后5000-7000+ 工作亮点： 提供食宿，五险齐全，接受实习生，可盖实习证明章； 工作氛围轻松无压力，提供工作餐和住宿； 缴纳五险，享有带薪年假； 提供职业培训及个人发展机会

上庄小院招聘前厅主管一名4500加提成年龄45以下，有工作经验地址：上庄镇政府对面电话：

【任职要求】 1、大专及以上学历，具备良好的沟通与表达能力。 2、有较强的服务意识，亲和力强，善于洞察家长的实际需求。 3、目标感清晰，抗压性强，具有良好的团队合作精神。 【岗位描述】 1、负责课程咨询工作，推动新学员签约及老学员推荐转化。 2、接待来访客户，提供专业的课程讲解与报名指导服务。 3、持续跟进客户关系，落实家校联系与学习情况反馈。 4、协同教学部门，配合完成试听课安排及招生相关协作任务。

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