企业直招，非中介！本人为人事经理，有意向者可直接投递简历，安排电话沟通！ 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:40-18:10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家规定节假日（元旦、清明、五一、端午、国庆等）均正常休假 每年享有5-15天带薪年假 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪＋新人奖励＋无上限业绩提成＋高额月度奖金＋季度奖金＋年终奖金 新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪可达10000元以上，上不封顶，多劳多得！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定假期＋带薪年假＋婚假＋丧假＋产假＋陪产假等多项休假权益； 4、设有多种竞赛类奖励（含现金及实物激励）＋提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适＋提供带薪岗前培训（无需相关经验）＋晋升通道畅通透明 【晋升渠道】 晋升机制完善，公开公正 纵向发展路径：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理方向） 横向发展路径：客户经理→后线运营岗位（如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等） 【任职资格】 1、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求

工作内容： 参与现场作业，撰写评估分析报告 要求： 具备1年以上资产评估相关经验，能够独立完成报告的编制工作 公司福利： 五险一金，定期发放奖金

职位职责 根据工单在平台执行相应的实物操作与现场作业； 负责各类货物的收发管理（包括新采购到货、搬迁、RMA、测试资产等）； 负责库房日常管理（资产摆放、巡检、人员与资产出入库、安全管理等）； 负责资产相关数据的核对工作（盘点、需求信息确认等）； 负责资产报废处理相关事务（数据核对、存储介质安全销毁、资产交接等）； 确保设备上下架信息的准确性（网络设备、服务器等）； 负责耗材的管理与维护（电源线、AOC、MPO等）； 处理现场突发状况（如紧急出入库、收发货异常等）； 协调解决现场资产相关问题（到货、出入库、搬迁等事项）； 负责资产使用工具的管理（PDA、小推车、扶梯等）； 负责机房自维保备件的出库、入库及相关工具管理工作

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及后续交易流程跟进 2.为客户提供专业的购房/租房咨询，精准匹配客户需求与优质房源 3. 维护并拓展客户资源，通过线上线下渠道持续提升客户转化率 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等全流程手续，保障交易安全合规 5.及时反馈市场动态与客户需求，协助团队优化销售策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，有销售或中介经验者优先 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责房产项目的客户接待、需求分析及房源匹配推荐 2. 开展线上线下多渠道客户拓展与跟进，提升转化率 3. 协助客户完成看房、签约、过户等全流程服务 4.配合团队完成业绩目标及日常协作任务 任职要求： 1. 对房产销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 学历不限，踏实肯干，具备较强的服务意识和责任心 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚信正直，具备良好的职业道德和团队协作精神

无论你以前从事什么工作，什么岗位，也不管是是否有经验，满19周岁均可入职，小白安排师傅1V1带教，公司有完善的培训安排，有从业多年的行业精英，专业培训团队，无私分享干货，适合长期发展。 宝 妈宝 爸可以带娃来上班。 欢迎同行经验者，退伍副业军人，不限经验、不限学历。 你的工作更像“置业导师”： 倾听客户需求，像分析学情一样精准匹配房源 用通俗语言讲解政策、户型、配套，让客户听得懂、选得明 全程陪伴客户完成看房、对比、签约，像导师护航一样安心 不断学习行业知识，成为客户信赖的“置业明白人” 我们提供： 无责底薪 + 高提成 + 带教奖励 系统培训，从房产基础到沟通技巧全程带教 清晰晋升通道：顾问→主管→经理→总监 团队氛围好，重视专业与成长 如果你喜欢帮助别人、擅长沟通、愿意用专业赢得尊重，欢迎加入我们，一起做客户置业路上的“引路人”。 全天津就近分配

岗位职责 1. 协助景观设计师完成方案设计、施工图绘制、文本整理等基础工作，熟练使用设计软件进行图纸修改、标注及排版。 2. 负责项目资料的收集、整理、归档，包括现场照片、植物配置表、材料清单、设计规范等文件管理。 3. 配合设计师进行现场踏勘、测量，记录现场数据，跟进施工进度，协助对接施工方、甲方完成沟通对接。 4. 参与植物选型、景观材料筛选，协助制作景观方案PPT、效果图辅助、成本测算等基础工作。 5. 完成上级安排的其他景观设计辅助类工作。 任职要求 1. 园林景观、环境设计、风景园林、园艺等相关专业，大专及以上学历， 2. 熟练使用CAD、SU、PS、Lumion等景观设计常用软件，会基础绘图与模型处理。 3. 了解园林景观设计基本流程、植物常识、施工工艺及材料知识优先。 4. 工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通能力、团队协作意识与执行力。 5. 能接受偶尔外出现场踏勘，对景观行业有热情，愿意长期深耕。 我们提供 1. 薪资面议，带薪培训，完善的晋升通道，资深设计师一对一带教。 2. 五险一金、节日福利、团建活动、年度体检、交通补贴等基础福利。 3. 参与各类优质景观项目，积累实战经验，快速提升专业能力。 4. 轻松融洽的工作氛围，弹性工作，尊重个人成长与发展。 5. 获得以下奖项：iF设计奖(国际)、红点设计奖(国际)、中国优秀工业设计奖、全国大学生工业设计大赛、红星设计奖、东方创意之星创新设计大赛、全国大学生电子设计竞赛、全国大学生集成电路创新创业大赛、时报金犊奖、全国大学生广告艺术大赛、中国好创意暨全国数字艺术设计大赛、 未来设计师·全国高校数字艺术设计大赛、两岸新锐设计竞赛·华灿奖、米兰设计周中国高校设计学科师生优秀作品展，会Ai程序的优先 【特色】除相应的项目提成，项目特殊贡献奖，根据以上专业获奖情况，给予丰厚的激励奖金。具有一定科研能力的人才，给予特殊人才奖金。

【工作内容】 1、网络平台获客，客户主动咨询，告别繁琐电话销售 （专业获客团队一对一带教） 2、简单的手机和电脑应用 3、客戶需求了解，线下合作，客戶即家人 4、公司提供海量资源，无需自行拓展，有多个集中合作项目盘 入职会有主管或老员工一对一帮带，所以不用担心学不会哦保证成交 【我们渴望您拥有的特质】 1.吃苦耐劳、挑战高薪 2.性格积极、善于沟通、主动好学 3.脚踏实地、反应快速、执行力强 4.做事计划、目标明确、勇于突破 【我们可以为你提供什么】 1.提成+福利月均收入1w~2W 2.更多的晋升机会（最快三月可晋升主管） 3.员工租房8折优惠 4.全方面公寓行业销售实战技巧、管理培训 5.良好的办公环境 6.极好的团队作业氛围 提成： 4500以内提成22% 4500以外提成100％ 1w业绩提成6500 3w业绩提成26500 5w业绩提成46500 …… 上不封顶 另招聘多名店长 店长：管理奖金1k/人+利润分红 办公地点：苏州市吴江区 | 近地铁多店可选 【茅草屋租房】大平台 晋升：每三月进行一次综合评分、3个月可晋升主管

岗位要求： 1. 具备高中及以上学历，年龄在22至45周岁之间，对房地产行业有浓厚兴趣者优先考虑； 2. 能熟练进行基础电脑操作，具备普通话沟通能力； 3. 不限工作经验，入职后由专业人员进行带教指导； 4. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神，性格积极向上，敢于面对挑战； 岗位职责： 1. 负责房产资源与客户的开拓及关系维护，做好客户接待与咨询工作，提供专业的购房或租房服务； 2. 深入了解客户实际需求，科学匹配并推荐合适房源； 3. 协助客户实地看房，全面讲解房屋情况，协助谈判，推动房产交易或租赁流程顺利完成。

【高薪诚聘】房产经纪人/合作伙伴 挑战高薪·无上限提成·团队共赢·成就事业梦想 如果你渴望： 月入过万，收入与能力直接挂钩 在朝阳行业快速成长，掌握核心资源 拥有灵活工作时间，拒绝职场内卷 与精英团队并肩作战，共享行业红利 我们期待这样的你： 热爱销售，目标感强，渴望高收入（经验不限，新人免费培训！） 沟通能力强，善于挖掘客户需求 对房产市场感兴趣，愿深耕行业发展 抗压能力强，积极乐观，执行力满分 你的工作内容： 开发维护客户资源，提供专业房产咨询 精准匹配房源，促成买卖/租赁交易 跟进业务流程，确保服务专业高效 维护客户关系，树立个人行业口碑 为什么选择我们？ 行业顶尖培训：系统化新人带教+资深导师1对1指导 丰厚回报：高额提成（最高可达佣金80%）+季度奖金+年度分红 资源支持：海量优质房源+精准客源系统+高效办公工具 团队氛围：90后年轻团队，扁平化管理，拒绝内耗 ，致力打造线上自媒体 加入我们，你将获得： 远超同龄人的收入与成长速度 房产行业的深度认知与人脉资源 持续晋升的事业平台 一群志同道合的奋斗伙伴 咨询热线：车经理 （微信同号，添加备注“应聘咨询”） 没有经验没关系，但你必须有一颗敢拼的心！ 2026，和我们一起开单、赚钱、闯出一片天！

石家庄和平路燕山市场附近 来一个会拧电钻小工，地面活，日结210，电话

招聘启事企业餐厅因工作需要招聘：一、岗位需求保洁员2名、刷碗工5名（男女不限）、帮厨两名切配（帮厨）3名。二、招聘条件年龄：56岁以下，身体健康！三、上班时间：1、早7:00-14:00（半天班）2、小时工：15元/小时3、早7:00-晚19:00四、工作待遇单位免费提供食宿。工资2700元-3200元。联系电话：联系人：吕先生工作地址：西三环中山路附近（鹿泉区上庄东）

公司所在楼层的楼道办公室卫生间的清扫

210一天，早干完早下班，现在需要找个小工，有想干的抓紧联系

由于业务增大，招聘装卸工五名，装卸保温棉，岩棉，服从管理，三天打鱼两天晒网的勿扰，月薪日结，平均一个月一万二到一万五之间，水电费全包

资产评估相关专业

1、组织实施资产评估项目，控制项目进度和质量； 2、对项目组成员进行督导和培训； 3、与客户建立良好的合作关系。 任职要求 1、三年以上评估经历，熟悉房地产、土地使用权和整体资产评估； 2、优秀的团队领导能力和沟通协调能力； 3、高度敬业精神、团队意识； 4、身体健康，适应出差安排。

嘿，朋友！我们正在寻找一位对资产管理充满热情的伙伴，共同守护公司的“宝贵财富”！ 你的职责将涵盖公司各类资产的全周期管理，确保其安全、完整并实现高效利用。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们这个温暖的团队！ 本科及以上学历，金融、会计等相关专业优先考虑； 有资产管理相关经验者优先，同时也欢迎踏实肯学的新人加入； 熟练掌握资产管理相关的软件与工具操作； 具备良好的沟通能力，乐于协作，融入团队氛围； 工作细致认真，作风严谨，拥有强烈的责任意识。 期待你的到来，和我们一起成为企业资产的坚实守护者！

1、有资产评估执业经验； 2、可以独立完成各种类型评估项目，并负责项目的过程管理，协调组内成员，做好与所在项目客户的沟通协调工作； 3、负责制定实施评估项目的工作计划，对评估项目团队进行合理分工，确保项目顺利进行； 4、熟悉收益法、不动产、机器设备等专业评估

公司申明：我司为初创小微公司，总经理身兼数十职（亲自上手实操，无推诿扯皮现象）介意者勿投！ 岗位需求A：依据用户实际需求，为不同类别的已装修房屋提供设计评估及优化改造方案 岗位需求B：独立完成设计方案、预算报价、施工图、效果图（按需）等全流程设计专业工作 岗位需求C：专注履行本岗位专业技术职责，提供优质用户服务内容 岗位需求D：具备革新行业细分领域的决心与格局，拥有深度理解用户痛点的思维方式，认同付出与回报对等的价值观，具备正确三观与扎实专业基础

职位描述 1、 根据设计部及相关职能部门的工作安排，统筹推进各类产品的园林设计管理任务； 2、 参与园林设计方案与图纸的编制及审核工作，承担园林设计审查职责； 3、 负责技术对接与沟通协调，参与园林工程的设计成果评估、图纸会审以及设计调整事宜； 4、 提供园林专业技术支持，处理施工过程中的技术问题，深入项目现场掌握施工动态，及时发现并解决施工中存在的偏差与问题； 5、 参与园林工程的竣工验收，监督施工进度与工程质量，解决相关技术难点，并负责园林设计资料的归集、整理、统计分析及日常维护； 6、 完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、 具备园林景观、环境生态或城市规划等相关专业背景； 2、 拥有4年以上相关工作经验，具备设计院工作经历及甲方设计管理经验者优先； 3、 熟练操作Auto CAD、Sketch up等专业软件，具备基础效果图制作能力及方案手绘功底； 4、 具备良好的设计沟通与表达能力； 5、 工作态度端正，踏实严谨，责任心强，注重细节，具备优秀的团队协作精神及组织协调能力； * 薪酬面议 职位福利：节日福利、定期体检

招聘设计师2名，会酷家乐，量房，出图

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展邀约、带看及跟进服务 3. 熟练掌握项目规划、产品优势、价格政策及贷款流程，独立完成签约促成 4. 维护老客户关系，推动转介成交，提升客户满意度与复购/转介率 5.及时录入并更新客户信息，配合团队完成销售目标与数据报表 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 积极主动，抗压能力强，具备较强的市场敏感度与目标感 4.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先 5. 遵守职业规范，诚信务实，认同企业价值观

岗位职责: 1. 负责客户家庭空间的整体设计规划，提供符合需求的家装设计方案； 2. 与客户沟通设计风格、功能布局及材料选用，确保方案满足实际居住需求； 3. 制作平面布局图、效果图及施工图纸，保障设计成果的完整性与可实施性； 4. 协同施工团队完成现场交底与设计落地，跟进项目实施过程中的设计支持； 任职要求： 1. 熟悉住宅空间设计流程及相关设计规范，具备系统的室内设计知识； 2. 熟练操作AutoCAD、3ds Max、Photoshop等设计软件，能独立完成设计出图； 3. 具备良好的美学素养和创新能力，能够把握多样化的设计风格； 4. 具有较强的沟通能力和客户服务意识，能有效理解并响应客户需求； 5. 能够在规定时间内高效完成工作任务，适应一定的工作压力。

【岗位职责】 1、坚持绿色文明、合规的服务理念，依据银行业务操作规范，通过电话沟通等方式，提醒欠款客户及时处理逾期账款； 2、负责跟进并推动逾期账款回收，有效降低客户信用风险； 3、核查与评估客户还款能力，协助金融机构为逾期客户提供救助方案支持。 【公司福利】 1、民生银行旗下子公司，客户资源由公司统一提供，录用后签订正式劳动合同（非外包及派遣性质）； 2、无责底薪+绩效提成+激励奖金+新员工成长金+培养基金，综合收入6000-9000，业务熟练后月收入可超1W+，提成上不封顶； 3、提供免费专业培训，入职配备导师一对一辅导，组内资深员工享培养基金激励，助力快速掌握业务流程； 4、享受国家法定节假日及节日福利（春节、中秋、端午、三八妇女节等）； 5、试用期即缴纳五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业、公积金（保障全面）； 6、享有带薪事假、病假、产假及年休假等多项法定假期； 7、可获得优秀员工奖、机构绩效奖、超额奖励、年度合规产能奖、年终奖励等多重激励； 8、享受年度免费体检、生育慰问礼品、结婚慰问礼品； 9、定期开展工会活动：下午茶点、员工生日会+礼品、过节费、团队拓展、聚餐等。 【晋升空间】 公司处于快速发展阶段，管理岗位需求大，晋升机制公开透明，以能力为导向，不拘资历。针对不同发展阶段提供匹配的专业培训，全面提升储备干部的综合素养，助力向管理层发展。 1、纵向发展路径：导师/小组长-储备干部-团队经理-室经理-副总经理-总经理； 2、根据内部岗位空缺，有机会转岗至后勤及其他综合管理类岗位； 3、表现优异者可获异地培训机会，纳入优秀人才库，作为储备骨干或向银行体系内发展培养。 【工作环境】 1、客户资源由公司统一分配，无需自行开拓，无须外出奔波，避免风吹日晒； 2、办公场所位于CBD甲级写字楼，配备中央空调，室内独立工位、电脑等设备齐全； 3、工作氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争压力。 【应聘条件】 1、中专及以上学历，专业不限，具备法律背景或金融从业经验者优先； 2、无违法犯罪记录，个人征信良好； 3、具备良好的语言表达、书面沟通能力，善于协调协作，具有团队意识； 4、经验不限，有相关从业经历或团队管理经验者优先考虑。 【工作时间】 周末双休，朝九晚六，法定节假日正常休息

家装 业务

1. 接待租客咨询，带看房源、讲解户型配套、租金费用、租赁政策，跟进客户租房需求。 2. 洽谈租金、付款方式、租期等事宜，促成房屋租赁成交，完成个人业绩指标。 3. 协助签订正规租房合同，核对双方资料，办理入住交接、水电燃气结算等手续。 任职要求 1. 学历不限，年龄20-35岁，有无房产租赁经验均可，公司可带薪培训。 2. 沟通表达流畅，亲和力强，待人耐心细致，具备良好服务意识与抗压能力。 3. 熟悉本地小区商圈，了解租房市场行情优先，能独立外出带看。 4. 责任心强、执行力高，勤奋踏实，有团队协作精神，愿意主动开拓客户。 5. 品行端正、诚实守信，无不良从业记录，服从门店管理安排。

会深化，会画图，会排版，懂技术，工资面议

客户开发与接待：负责案场自然到访、线上咨询、电话邀约、渠道推荐及老客户转介绍等全渠道客户接待工作，主动挖掘自住、改善、投资等各类购房需求，精准记录客户信息，建立完善的客户档案。 楼盘专业讲解：熟练掌握项目沙盘、户型产品、楼栋规划、社区配套、学区交通、物业政策、价格体系及优惠活动等核心信息，为客户提供专业、细致的楼盘讲解、样板间带看服务，解答客户购房疑问。

要求有工作经验