
班主任/学习指导师(仅招2人)
8000-13000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上执业药 医师大型教育机构经验熟练使用办公软件互联网公司
岗位职责:
1、负责学员开课通知、上课及补课的考勤管理,跟进所有课程的教学质量,并统筹培训资料的归档与发放;
2、熟练掌握公司业务流程及App使用功能,深入了解课程体系,熟知各班型配套学习资料;
3、组织每日练习、周测与月度测试的发布,登记学员答题情况,持续跟进学习进度,定期开展学员回访;
4、结合学员实际学习进展,每周制定个性化学习方案,汇总反馈意见,妥善处理学员投诉问题;
5、及时响应学员疑问,激发学习主动性,提升教学通过率;
6、推进学员服务中的升班安排与转介绍工作,有效维护潜在学员资源并促进转化,优化招生路径与方式,达成既定招生目标。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、执行力强,具备良好的沟通能力与团队协作意识,工作踏实肯干;
3、对市场推广和用户沟通有兴趣,善于与学员交流,性格积极乐观,自信得体,富有热情;
4、掌握市场营销相关技能,具有一定的市场洞察力和判断力;
【我们会认真审阅每一份简历,并及时联系合适人选安排面试】
【福利待遇】
√行政班制:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,每日工作7.5小时,单双周轮休,法定节假日照常休息
√专人专岗:配备独立办公位、专用电脑及工作手机,全方位支持高效办公
√休假权利:享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类假期,应休尽休
√办公环境:开放式舒适办公空间,营造轻松愉悦的工作氛围
√薪酬待遇:提供行业内具竞争力的固定薪资,年度绩效优异者享有持续调薪机会
√五险一金:按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金
√额外商业保险:公司为每位员工额外投保商业险,减轻突发医疗带来的负担
√节日礼金:春节、端午、中秋等节日发放丰厚礼金或礼品,传递企业关怀
√生日祝福:生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心礼物
√个人成长:设立员工图书角,开放借阅,营造浓厚学习氛围
√导师制度:新员工入职即匹配专职导师,提供工作与生活上的指导支持
√部门团建:每月提供团建经费,由部门自主策划组织多样化活动
√公司团建:每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动
√年度旅游:春秋两季安排全员外出旅游,放松身心
√带薪年假:春节期间可享10-15天带薪假期
√培训制度:提供入职培训、礼仪培训、管理类等多类带薪培训机会
√学历提升:支持员工提升学历,提供内部优惠学习通道
√开单奖励:设置现金红包、购物卡等多种形式的业绩激励
班主任/学管【10-15k】中医、口腔、
1-1.5万元/月
班主任/辅导员5-10年大专及以上不授课大型教育机构经验社群运营互联网公司经验中医培
工作职责:
1、负责学员开课通知、上课及补课期间的考勤管理,跟进全部课程质量,并统筹培训资料的归档与分发;
2、掌握公司业务内容及App使用流程,熟悉课程架构,清楚各班型匹配的学习资料;
3、组织每日练习、周测和月度测试的发布,登记学员答题情况,持续跟踪学习进度,定期开展学员回访;
4、结合学员实际学习进展,每周制定个性化学习方案,汇总反馈意见,妥善处理学员提出的各类问题;
5、及时响应学员疑问,激发学习主动性,助力提升课程通过率;
6、包含一定比例营销类工作内容,薪资结构为固定底薪4000元+提成+奖金+团队达成奖励,整体收入普遍不低于10K,具备积极性与销售意识的员工可实现10-20K收入水平,应聘前请确认能否接受相关工作性质。
任职资格:
1、大专及以上学历,医学、药学、护理等相关专业背景者优先,有医药类培训从业经验者更佳;
2、性格亲和,具备较强应变能力与沟通协调能力,认同并热爱教育服务行业;
3、书面表达与口头交流能力良好,工作安排有序,执行力强;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,责任心强,具备良好的协作意识;
5、熟练操作办公软件,能高效完成日常文档处理与数据整理任务
学习管理师(班级负责人)
3000-5000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上
[岗位职责]:
1. 负责在读学员的日常维护,结合学情数据协助教师制定个性化学习规划与管理策略。
2. 通过科学的学生管理提升学习体验,增强满意度,保障学员稳定留存。
3. 跟进学生作业完成情况,引导其建立良好的学习习惯与自律意识。
4. 推进学员续费工作,主动推动口碑转介绍。
5. 定期与家长沟通,同步学生学习进展及心理动态,提供针对性、可落地的管理建议,促进家校协同育人。
6. 达成月度及季度课时消耗与续费目标。
[任职要求]:
1. 本科及以上学历,教育学、心理学、管理学等相关专业优先考虑。
2. 有1年以上学管师或教育培训行业从业经验者优先。
3. 熟悉中小学课程体系,对基础教育有深入理解者优先。
4. 具备良好亲和力与表达能力,擅长与学生及家长建立有效沟通。
5. 具备较强的协调组织能力,能主动及时反馈工作进展。
6. 具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力。
[晋升空间]:
学管师---学管主任---区域经理/校长---合伙人
[薪资待遇]
基本工资+岗位工资+带生考核+续费绩效+转介绍激励+其它奖励
[作息时间]
早班9:00---18:00,中班13:00---21:00,晚班14:00---22:00,周内休息。(不能接受作息时间谨慎投递)
学管师
3000-4000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上不授课坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生
工作内容
1、负责学生学习进度的跟踪与监督,保障教学效果稳步提升
2、策划并参与校区各类教学活动,促进学生综合能力发展
3、定期与家长沟通交流,及时反馈学生学习表现,协同支持学生成长
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和亲和力,善于与学生及家长建立信任关系
2、热爱教育事业,能在高强度工作中保持乐观与责任心
3、具有较强的团队协作意识,愿意与团队成员协作共进,推动整体教学水平提升
4、配合完成校区招生相关事务
5、准确登记学生上课课时信息
高中德育主管
1.3-1.8万元/月
班主任/辅导员5-10年本科及以上私立学校中学生教育工作经验德育线下教育普通话发音标准
安顺校区德育主任
岗位职责:
1. 负责高中学生日常思想品德教育管理,保障学生遵守校纪校规;
2. 组织并参与校园安全巡查工作,及时排查并消除潜在安全风险;
3. 协助学校处理突发事件,落实应急预案与应急响应措施;
4. 开展学生行为习惯的指导与教育,推动学生综合素质提升。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与管理能力,能高效开展学生管理工作;具备良好的应急处置能力,可在突发状况下迅速做出合理应对
2. 拥有6年以上一线教学经历,年龄不超过40周岁,全日制本科及以上学历
小学德育主管
1-1.3万元/月
班主任/辅导员5-10年本科及以上
岗位职责:
1.在校长的指导下,统筹开展全校学生的思想教育及德育活动组织工作。负责拟定并落实学生思想教育计划,定期检查与评估思想教育工作的实施成效。
2.强化对班主任工作的指导与监管,协助班主任制定班级管理方案,并对其执行情况进行监督。定期组织召开班主任工作会议,部署并考核班级管理工作,有针对性地参与班级教育实践。
3.推动班主任开展教育理论学习,积极探索科学化管理模式,促进经验交流与成果分享,支持班主任开展后进生转化工作,帮助新任班主任提升班级管理能力。掌握团队工作动态,协同班主任推进团队建设相关事务。
4.策划并落实各类德育主题活动,加强过程督导,积极组织开展有利于学生身心发展的各类活动。依据学校德育工作规划,按时有序开展各项德育实践。
5.配合校长协调家校沟通,推动学校、家庭与社会三方协同育人。适时开展安全、法治及文明礼仪教育,预防学生安全事故,增强学生的自我防护意识与法治素养,传承弘扬中华优秀传统美德。
6.完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.具备5年及以上德育领域工作经验,有大型民办学校从业背景者优先;
3.熟悉德育管理及教师管理相关的政策法规;
4.具有高度的责任意识和教育使命感。
班主任/学管 中医、口腔、药师
6000-10000元/月
班主任/辅导员3-5年大专及以上招生教务成人
岗位职责:工作职责
1、主要是负责考证培训课程的销售,销售模式是微信+电话(以微信维护为主,电话增粉、逼单和回访,电话量平均20个/天),不需要应酬,在办公室轻轻松松达成销售,公司提供意向客户资源;
2、对学员情况进行分析,制定学习计划(公司提供学习计划模板);
3、及时解决学员的问题,完成销售任务和服务工作;
4、统计各项日常报表、服务报表;
5、根据公司各节点推进线上活动,做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。
【任职资格】
1、全日制大专及以上学历,23至36周岁,专业不限;
2、热爱教育行业,有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验,有药店店长工作经验更佳;
3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力;
4、具有良好的形象气质,自信、主动,执行力强;
5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。
【工作时间】早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末大小周休息,法定节假日正常休
【公司福利】:
√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金:为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
√春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
√带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假
√年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。
√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训)。
√弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累
√交通便利:,办公区内设休息区、微波炉
1.负责学校排课2.负责沟通家长上课回答家长上课问题等
3000-5000元/月
班主任经验不限学历不限
底薪3k加课消提成加续费提成
实习期3个月
交五险一金
学习管理师班主任
100-200元/天
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课大型教育机构经验熟练使用办公软件坐班中学生教育专业背景小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
[岗位职责]:
1、负责在读学员的日常维护,结合学情分析协助教师制定个性化学习规划与管理策略。
2、通过科学的学生管理方式,提升学习体验满意度,保障学员稳定在读。
3、跟进学生作业完成情况,帮助其建立良好的学习行为习惯。
4、落实续费工作,主动推动家长进行转介绍。
5、定期与家长保持沟通,及时汇报学生学业进展及心理动态,提供针对性、可执行的管理建议,促进家校协同育人。
6、达成每月及每季度的课时消耗与续费目标。
[任职要求]:
1、本科及以上学历,教育学、心理学、管理学等相关专业优先考虑。
2、有1年以上学管师或教育培训行业工作经验者优先。
3、了解中小学课程体系,对基础教育有深入理解者优先。
4、具备良好亲和力与表达能力,擅长与学生及家长互动交流。
5、具有较强的沟通协调与组织管理能力,能主动及时反馈工作进展。
6、拥有出色的分析与解决实际问题的能力。
[晋升空间]:
学习管理师→学管主任→区域经理/校长→合伙人
[薪资待遇]
基本工资+岗位工资+带生考核+续费绩效+转介绍激励+其他奖励
[作息时间]:
早班9:00—18:00,中班13:00—21:00,晚班14:00—22:00,周内休息一天。(不能接受作息时间谨慎投递)
班主任/学习管理师
4000-9000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上线下教育线上教育
岗位描述
通过日常学习管理与服务,持续维护老客户关系,推动续班、扩科及口碑推荐;协助学生解决学业难题,深入挖掘客户需求,为客户创造长期价值。
1、全面负责学生管理工作,搭建校区与学生、家长、教师之间的有效沟通桥梁,发挥纽带作用;
2、统筹安排学生课时、授课老师及上课时间,确保教学流程顺畅运行;
3、规范维护学生档案,落实学籍注册工作,监督教学执行情况,督促各科教师结合学生实际备课并按时提交教学计划;
4、定期回访家长,提供专业客服支持,妥善应对突发状况,协调节假日期间课程调整,做好家长与学员的情绪疏导,及时处理学生投诉;
5、完成课时消耗、续费到账、退费管控等数据统计,配合教务人员开展课时核算及其他管理事务。
任职要求
1、大专及以上学历,具有一年以上销售相关工作经验;
2、普通话标准,具备亲和力与幽默感,善于沟通表达;
3、具有团队协作意识和职业敬业精神,执行力强,能承受工作压力,富有责任感。
薪资待遇:5000以上+五险一金+工作餐+生日福利+节假福利
贵州安顺区来个顶班MC,急急急,顶一天都可以,个把星期左右也可以,附近周边这两天可以顶的来
临时工1-2人
安顺市区来个顶班MC,急急急,顶一天都可以,个把星期左右也可以,安顺附近周边这两天可以顶的来,请加
急招过年不回家300一天下班就给,包吃住不熬夜,周周预支可带手机,过年不回家奖励5000
8000-9000元/月
长白班车间汽车厂免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结周周可预支+五险一金+新人奖5000
安徽芜湖长白班厂
可以预支工资
小烟疤纹身、小案底不查
不穿无尘衣、不看显微镜
公司主要生产汽车配件新能源,空调车间
普工:16-55周岁,每天计薪工时11/小时,吃苦耐劳者优先!
薪资30/小时,发工资在职发全部,不在职不补,月综合工资8500-9500
可月结,周结,日结。
薪资发放:每月10号准时发上个自然月工资。
待遇:
1、外地过来有交通补贴
2、免费住宿4-6人间(水电平摊)
3、免费3餐,四菜一汤
工作地址:
在安徽芜湖,外地过来有交通补贴
贵州六盘水井下采、掘工种年龄在20-40周岁(以身份证为准);初中及以上文化程度。在户籍所
6000-12000元/月
矿工月结
井下采、掘工种
年龄在20 - 40周岁(以身份证为准);初中及以上文化程度。在户籍所在地派出所开‘三无’证明。
薪资福利:出勤正常完成工作任务,月收入6000 - 12000元,超额工资另算,每月有‘五险二金’。培训期间按每人每天150元标准发放培训。以职工月平均收入1万元为例,住房公积金存入个人账号的为工资的17%(个人提取5%),企业年金存入个人账号的为工资的12%(个人提取4%)。
工作地址:盘州市盘关镇月亮田
班主任辅导老师
9000-10000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构线下教育不授课坐班
岗位职责:
1.负责班级日常管理与学生思想教育,组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长,及时掌握学生学习、生活与心理动态,建立成长档案
3. 协同任课教师开展学风建设,指导学业规划与职业发展,协助处理突发事件
4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动,提升学生综合素质与集体凝聚力
5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力
2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力
3.普通话标准,熟练使用办公软件,有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限,教育学、心理学、思政类相关专业优先
5. 身心健康,能适应弹性工作时间,具备团队协作精神
班主任/学习管理师
7000-12000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上小学初中高中线下教育学生管理
岗位职责:
1. 与学生及家长保持良好沟通,确保信息畅通;
2. 协同教师团队,及时跟进并反馈教学情况;
3. 负责学生考勤、课后服务落实,定期组织家长会,参与学生学习方案的制定与优化;
4. 完成续费及推荐招生任务,达成个人业绩目标;
5. 提供学业辅导与心理关怀,助力学生全面发展;
6. 执行上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,具备销售背景,能适应电话沟通工作;
2. 性格温和,具备良好的表达能力和协作意识;
3. 富有爱心与耐心,认同教育行业价值;
4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。
薪酬福利:
1. 薪酬构成:底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成;试用期全额发放底薪;
2. 福利待遇:社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒;
3. 休假安排:单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期;
4. 制度健全,配备导师全程指导,帮助新人快速上手;
5. 工作地点:结合居住地就近分配,8大校区自由选择;
6. 试用期间可提供住宿支持。
我校拥有10大校区,学生规模超万人,转正后即分配生源享受提成,诚邀您的加入^_^
学管师/班主任(双流七校区就近分配)
9000-15000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上面销/陌拜
销售岗位;要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力;
学管师:老师您好,该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。
工作职责为协调教师、学生及家长三方关系,属于服务与管理结合的综合性岗位,不知您是否有兴趣了解?
学管与咨询岗位均为单休,通常安排在周内休息;
我们提供四个班次供选择:早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30;
单休一般为周一,周内可根据情况申请调休。
学习管理师
8000-13000元/月
班主任经验不限本科及以上培训机构中学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班小班教学(3-25人)
岗位职责:
1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动,并做好反馈总结;
2、全程跟踪学员的学习进度及情况,定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈,并提供学习建议;
3、规划学员后期课程,二次销售,跟进学员上课课消;
4、为学员定期开家长会,做好后续学习规划,及时了解学员分数,及时为老师调整学习方案;
5、为有需求学员安排定期自习课程,安排老师为学员做好答疑解惑工作;
6、为心理有困扰,叛逆期学员定期做好心理疏导工作;
7、完成区域负责人安排的其他工作任务。
任职要求:
1.性别:性别不限
2.学历:本科及以上
3.专业知识:熟练使用办公软件
4.能力:形象气质佳,亲和力强;沟通能力强,具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道
高中英语授课老师
6000-9000元/月
高中教师1-3年本科及以上高三教师工作责任心强小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育三级教师高中教育工作经验班主任教育学专业背景坐班高一高中教师资格证
有高中英语资格证,有经验者优先!
临时工
云岩区普陀路街道-筑By the way Coffee(施格名门店)来一个和我一起做,60一小时,电话联系我
小学数学教师
5000-6000元/月
数学教师经验不限本科及以上一级甲等教师幼儿园高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等一级乙等教师资格证二级乙等坐班初中小学一对一教学
可安排面试后加微信,需尽快到岗
一、招聘要求
(初中英语,小学语文数学)
1. 能够稳定工作6个月
二、应聘流程
1. 携带个人简历
2. 准备30分钟试讲(科目内容自定,重点考察授课能力)
三、工作时间
周一至周四(下午14:30—20:30)
周六、周日(上午8:30—18:30,中午休息2小时)
每周固定星期五休息
节假日根据实际情况合理调整
四、工作待遇:
1. 薪资范围面议,前6个月(3800-5000元),续签后续签6个月合同(4500-6000元)
2. 提供食宿(住宿为1-2人间)
初高中物理教师
3000-4000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级乙等教师资格证有责任心二级乙等课程/课件研发能力毕业班经验学科相关专业背景坐班初中可兼职普通话水平测试等级
岗位职责:
1.负责物理课程讲授,帮助学生深入掌握物理概念与核心原理
2.参与教学内容规划及教材编写,不断改进和优化授课方式
3.定期与学生、家长沟通学习进展,及时提供学习反馈
任职要求:
1.具备扎实的物理学专业知识,能灵活应用于实际教学场景
2.善于调动学生对物理的学习兴趣,助力其学业与能力发展
3.拥有良好的协作意识,能与团队共同推动教学水平提升
高中数理化教师
150-300元/天
高中教师经验不限本科及以上高三教师小班教学(3-25人)高二培训机构
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
工作内容
1、承担高中数理化课程的授课及课前准备工作
2、参与教学方案的设计与执行,激发学生学习积极性
3、与学生及家长保持有效交流,跟踪学生学习情况
任职要求:
1、掌握高中数理化教学所需的专业知识与教学能力
2、能根据学生特点调整教学策略,满足个性化学习需求
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
小学语文老师
6000-10000元/月
语文教师1-3年本科及以上教师资格证教师教育学专业背景私立学校
岗位职责:
1.负责小学语文科目的教学工作,提升学生的阅读理解与写作表达水平;
2.主动参与教研活动,持续优化教学方案以保障教学成效;
3.根据学生实际学习情况,灵活调整授课内容与教学策略;
4.策划并开展课外拓展活动,激发学生对语文学科的学习热情;
5.定期与家长交流,反馈学生学业进展与综合表现。
任职要求:
(硬性要求:本科及以上学历,至少有两年及以上教学工作经验)
1.掌握科学有效的教学方法,具备调动学生积极性的教学能力;
2.具备良好的沟通能力,能与学生、同事建立顺畅的互动关系;
3.热爱教育事业,乐于面对教学实践与学生引导中的各项挑战;
4.富有责任心和耐心,关注学生学业发展及心理健康状况;
5.恪守职业操守,严格遵循教育机构的各项教学管理规定。
岗位福利:
1.五险一金、带薪年假/寒暑假、生日福利、技能培训
2.多通道职业发展路径、完善合理的晋升机制
3.全面竞争力的薪酬福利体系
4.职工子女、亲属就读优惠政策
急聘全职语文教师
5000-10000元/月
语文教师经验不限本科及以上教师资格证教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班普通话水平测试等级考试一对一教学
负责初高中语文授课,有教资,本专业或相关教学经验
兼职3-5人完工结算
零食很忙遵义恒大翡翠华庭
招聘4名兼职
工作时间:8-9-10-11号
按照12元一小时 结算
综合下来 四天能得到450元起
工作简单 轻松 主要是开业宣传为主
联系人:
急聘全职化学教师
5000-10000元/月
化学教师经验不限本科及以上小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班
承担初高中化学课程的教学工作,具备相应的教学经验
栏目概述
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