4. 每周数据复盘，输出运营周报 【我们希望你】 1. 手机拍摄+剪映熟练，独立写带货/品牌文案，1年以上新媒体运营经验 2. 懂抖音、小红书、视频号平台流量逻辑，自带网感，会追热点 3. 大专及以上，22-38岁，打算长期在南宁发展 加分：会基础PS/Canva、做过商城运营、看好AI康养行业 【薪资福利】 综合5000-6500（底薪+绩效），试用期2个月 ，月休4天 前沿AI行业实战，全链路运营经验，晋升无内卷 提供午餐 【投递须知】 简历+过往作品（短视频/小红书/图文链接） 邮箱：

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招聘岗位：新媒体运营（短视频/直播电商方向） 工作地点：马山 薪资待遇：面议（能力匹配，待遇从优） 招聘人数：1人 岗位职责 1. 负责短视频账号日常运营、内容策划、发布、数据监控与复盘； 2. 协助直播流程执行、直播预热、素材准备、场控配合； 3. 独立完成基础文案、脚本梳理、账号日常维护； 4. 配合团队完成内容产出、活动执行、数据统计、台账整理； 5. 能主动推进工作，有问题及时沟通，具备闭环意识。 任职要求 1. 有短视频/直播/新媒体相关经验优先，了解基础运营逻辑； 2. 学习能力强，执行力强，能独立负责模块工作，不用全程手把手带； 3. 熟悉抖音/视频号平台规则，有内容敏感度，懂基础剪辑优先； 4. 踏实靠谱、责任心强、抗压能力好、愿意长期稳定发展； 5. 对县域电商、助农、直播孵化有兴趣者优先。 你将获得 1. 参与马山数字经济产业园核心项目，全程接触顶层操盘思路； 2. 国内+跨境双赛道经验积累，AI赋能内容创作全流程学习； 3. 项目负责人亲自带教，快速成长为独当一面的运营骨干； 4. 稳定工作环境+清晰晋升路径，能力越强机会越多。

工作内容： 1、负责公司微信公众号、微博、抖音，快手，小红书-网站等新媒体平台推广工作。 工作时间： 2、工作时间，9：00-16：00，包工作餐 工作要求： 无责底薪+提成，有专人带，可曰结蒹职

任职要求： 30-35岁 2、热爱传播类工作，了解网络媒体传播形式，掌握各新媒体平台内容、用户及传播特点； 2、有自己的思路想法，会策划运营新媒体账号内容，懂得从无到有建立、运营新账号 3、具有出色的文案功底，能够根据社会热点进行整体策划并推进项目上线运营传播。 4、具备视频脚本的策划、编导能力，能撰写创意书、脚本文案。 5、脑洞大，执行力强，会玩梗，紧跟网络流行并捕捉其亮点，具备模仿能力以及二次创意能力； 6、具备良好的沟通能力，工作敬业、积极主动，善于团队协作 7、对视频制作的全流程有一定的认知，兼具有摄影能力、剪辑能力者优先 8、新闻、传媒、营销等相关专业大专及以上学历，有2年以上新媒体工作经验优先 岗位职责： 1、负责公司新媒体运营策略的整体定制和执行，拓宽传播渠道，提升影响力及传播力 2、负责公司社交媒体官方账号的运营，使用优质、有传播性的内容传播并发布，与用户进行有效互动； 3、参与公司整体传播项目的策划和执行，进行相关素材的创意、撰写、制作和输出。 4、主导抖音、微信等新媒体平台用户增长工作，包括新增粉丝、点击量提升、活动参与、社交裂变等环节的策略制定； 5、指导视频拍摄、置景、剪辑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、视频号等）的日常运营与内容策划，提升用户活跃度与粉丝粘性 2.独立完成选题、文案撰写、图文排版、短视频脚本及基础剪辑工作 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体后台工具 4.有创意策划经验或成功案例者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及转化效果 3.分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放节奏 4.协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备独立运营经验 2.具备扎实的文字功底与视觉审美，能独立完成文案撰写与基础图文/短视频策划 3.熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、微信后台等），以数据驱动决策 4. 思维活跃，网感强，有热点捕捉能力与快速响应意识 5.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

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崇左市江州区招贴砖

防城港招聘B2司机，每天都有活干，都有货给你拉，工作稳定，工资稳定发放。防城港码头至盛隆厂：铁矿石运输，联系电话：广西玖玖国际物流有限公司，车队直招司机，不是中介。年龄要求：52岁以下均可。1、工作遇下雨天或货物湿，需爬上车厢喷涂发泡胶，预防车厢货物亏吨，厂里要求要保持车外观卫生，及时清理，拉过盛隆钢铁厂的老司机优先录用，吃苦耐劳者优先。2、单程：约20公里，码头及厂里都有限速要求。3、新能源自卸车（6.8米）4、一台车两班倒（12小时一班，一周一换或15天一换，早班凌晨5时-下午17时）5、工资8000-9000，保底工资6000元/月。每月15号左右发放。白班85元一趟，夜班90一趟。一班平均趟，每月每人基础趟数为90趟，超90趟后每趟5元，即：白班90一趟；夜班95一趟，多劳多得。6、公司提供住宿，2-3人一间，每间宿舍带有空调及卫生间，宿舍有厨房，可以自己做饭。包住不包吃，包水电费。7、要先参加港口培训（半天）8、需要跟车学习6-7天才能正式上岗（跟车学习期间每天补助100元，正式上岗满一个月后发放）你不跟车久一点熟悉好，干不了这个活。9、要求：B2驾驶证、3年以上大货车驾驶经验，熟悉使用手机导航，无案底，需开具无犯罪记录证明，身体健康，需提供体检报告。工作地址：防城港

钦州要5-6个小工，250元/9个小时，包吃包住，柳州集合，有老板开车下去，那个有空联系我，月结账，要做两年工期，像厂里一样结账

柳州市招钢结构安装/打板，要求有高空证。会开曲臂车。要专业的，半桶水和二把刀勿扰。包吃住，工资人走账清。中途随便支工资。工资可7天一支。会电焊的优先。

南宁市良庆区招隔断、集成吊顶、石膏板吊顶、装修木工

岗位名称：运营总监 管理下属：招商负责人、运营专员、网络销售团队 负责业务：AI短剧培训、AI小游戏直播招商、Token算力全业务板块 薪资结构：底薪 + 管理绩效 + 团队业绩提成 + 年终分红 核心定位：对整体项目运营、团队业绩、产品迭代、交付服务全结果负责，兼顾业务增长、招商转化、交付售后、风险合规。 岗位职责 1、整体业务目标统筹 承接公司三大业务整体年度/月度回款目标，拆解给到招商负责人、销售团队；制定运营打法、获客策略、产品套餐优化方案，对整体团队实际回款结果负责。 2、产品与招商体系搭建迭代 优化AI短剧课程、AI直播搭建套餐、Token算力招商政策；迭代招商PPT、海报、话术、合同；调研竞品，优化定价、权益，提升整体成交转化率。 3、团队管理与业务赋能 管理招商负责人、网络销售、运营专员；搭建部门SOP流程；组织销售培训、话术演练、每周月度业务复盘；管控线索分配、过程管理，解决团队业务卡点。 4、流量与内容运营 统筹线上获客：短视频账号、私域社群、朋友圈内容、素材产出；规划内容方向，把控输出质量，给销售团队供给招商素材、案例、宣传物料。 5、交付与客户全生命周期管理 把控学员/合伙人交付质量，建立交付标准；处理重大客户纠纷、客诉；维护高价值合伙人，推动老客户升级、复购、转介绍；建立客户风险预警机制。 6、数据复盘分析 汇总全业务数据：线索量、转化率、回款、客单价、退款率、投诉率；输出月度经营分析报告，给总经理提供决策依据，及时调整业务策略。 7、合规风控管理 全面把控对外宣传、销售沟通、物料内容合规；杜绝保本、稳赚等违规承诺；建立内部审核机制，规避业务法律风险。 8、跨部门协同，完成总经理交办其他事项。 任职要求 1、3‑5年互联网/传媒/知识付费/招商加盟行业运营管理经验，有团队管理经验；做过培训、AI项目、短剧相关业务优先。 2、懂线上招商全链路：流量‑线索‑销售‑成交‑交付闭环；会拆解业绩目标，搭建业务SOP。 3、具备产品思维，能够优化套餐权益、招商物料、销售话术，提升转化。 4、数据分析能力，看懂线索、转化、回款数据，通过数据调整业务动作。 5、强风控意识，熟悉招商类业务合规红线。 6、抗压能力强，结果导向，能带团队打业

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与运营维护 2. 结合热点与品牌调性，独立完成图文、短视频、直播脚本等内容创作及优化 3. 分析用户行为与数据表现，定期输出运营报告并提出有效增长策略 4. 策划并执行线上营销活动，提升粉丝量、互动率及转化效果 5.协同设计、市场、销售等部门，推动品牌传播与业务目标达成 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容全流程产出 3.熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、蝉妈妈、公众号后台等） 4.思维活跃、网感强，具备较强的选题策划与热点捕捉能力 5.学历不限，有成功案例或成熟运营账号者优先

岗位职责： 1.负责抖音、小红书等新媒体平台账号的日常运营，包括内容策划、发布、互动及数据复盘 2. 结合行业特点与用户画像，制定引流策略并执行落地，提升粉丝量与转化率 3.策划并执行短视频、图文等内容创作，确保风格统一、调性契合品牌定位 4. 监测竞品动态与平台规则变化，及时优化运营策略，提升账号影响力与曝光度 5. 协同市场、销售等部门，支持线上推广活动及用户增长目标达成 任职要求： 1.熟悉抖音、小红书等主流新媒体平台算法逻辑与运营技巧 2.具备基础的内容创作能力，能独立完成文案撰写、选题策划及简单剪辑 3. 数据敏感度高，熟练使用后台数据分析工具，能通过数据驱动优化决策 4.学习能力强，关注新媒体趋势，有成功引流或涨粉案例者优先 5.学历不限，具备新媒体运营相关经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，线上引流到店 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，具备较强的学习能力与抗压能力 5.普通高校大专及以上学历，有审美，设计相关专业、新闻传播、市场营销、数字媒体等相关专业优先

"岗位职责:的内容策划、编辑、发布与日常运营 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等) 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉 丝增长 策略并定期输出复盘报告 3.分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等)，优化运营 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1.新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能 3.具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚 本、剪辑等全流程者更佳 4.思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗 压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强"

高薪语音主播|星座赛道|不露脸居家线下都可 岗位职责 不用出镜 | 不用颜值 | 零基础可入行 工作：语音直播间星座解读、情感聊天，粉丝互动只需要开口聊天，运营全程扶持起流量，新人小白都能上 手 应聘条件 年满18周岁，口齿清晰，愿意稳定直播； 热爱聊天，对星座感兴趣优先。 收入：底薪+高提成+各类奖励，上不封顶时间模式：居家线线下，全职兼职均可

招聘抖音兼职 抖音发作品，一条15米 0粉丝可做，当天结清 操作简单，分分钟搞定。可长期做 每天晚上9点40开始，稳定靠谱，次日结清 找我领素材按照要求发就行 大量招聘兼职，招聘代理，对接工作室 有资源的朋友欢迎合作

岗位职责： 1、负责新媒体平台（抖音、小红书）的运营和引流 2、负责各新媒体平台的内容选取、撰写和发布 3、负责各新媒体平台粉丝引流，产生咨询，对接顾问 4、负责新媒体平台推广效果的跟踪、数据分析和反馈及优化调整等工作 5、有互联网相关工作经验优先考虑 任职要求： 1、熟悉抖音、小红书矩阵搭建、引流经验优先考虑 2、有一定的文案功底、图文、视频剪辑能力 3、有责任心和一定的抗压能力 薪资待遇： 1、无责底薪+提成+奖金，月综合薪资3k到5k 2、早9晚6不加班，大小周，节假日休 3、工作轻松自由，不用打卡，到点下班，老板好说话

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全职兼职，有上进心，想挣钱，不懒，主要方言优先

派发职业中学招生简章，4月16号下午4点到6点在浦北县城周边乡镇中学向中考的学生及家长派发招生简章。

视频运营 工作内容 1：每天配合公司运营上下架视频 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

岗位职责： 1.负责电动车换电业务的线下渠道拓展与合作洽谈，开发优质点位资源 2.组织并执行线下推广活动，提升品牌曝光度与用户注册转化率 3. 开展日常客户拜访与关系维护，收集反馈并推动服务优化 4.协同运营团队完成换电站落地支持、设备协调及现场问题处理 5.定期整理市场数据与竞品动态，输出区域运营分析报告 任职要求： 1. 具备线下推广、地推或O2O运营相关经验，熟悉本地生活服务场景者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力与客户服务意识，能独立开展商户对接 3.吃苦耐劳，适应高频外出作业，具备基础电动车/能源行业认知更佳 4.熟练使用办公软件及移动终端工具，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有成功拓展案例或区域资源者可适当放宽经验要求

自家酒水门店直招，仅补2人，门店紧邻理工大学，配送范围集中周边。 负责日常酒水订单配送，顺路向周边商户推广门店活动、引导客户加微信留存客源。 需自带电动车，勤快肯沟通，熟悉周边路况优先。 综合周薪600-900元，配送提成+拓客奖励叠加，周结不拖欠，时间可灵活协调。

岗位职责： 1、负责线下商铺链接推广，工作就是加线下商铺老板微信，拉到平台，咱们做的是为北海中小企业赋能，微信群与抖音帮他免费宣传。所有老板肯定都愿意加。工作好做简单。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能主动与陌生人交流； 2、有责任心，工作积极，能适应户外工作环境； 3、有销售或推广经验者优先，接受行业新人；