【岗位职责】 1、负责银行网点客户引导及业务办理支持； 2、解答客户咨询问题，提供专业服务。 【薪酬待遇】 应付薪酬+行内绩效+五险一金+带薪年假+节日福利； 综合薪酬4000-5500 【上班时间】 8：30-17：30 周末双休 【岗位要求】 1、专科金融相关专业，形象气质佳160+，善于沟通，亲和力强； 温馨提示：本公司所有招聘岗位为公司直招，不收取任何费用，请勿相信其他渠道，以免上当受骗。如无预约上门面试恕不接待!

全面负责前厅管理和人员招聘

学历要求：要求大专及以上学历。 专业偏好：酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。 运营与收益管理：精通OTA（在线旅行社）平台的运营与维护，具备优秀的收益分析能力（如RevPAR分析）和动态定价策略制定能力 。 财务与成本管控：具备较强的商业和财务知识，能够制定预算，严格控制人力、物资、能耗等各项成本，提升酒店利润率 。 系统与工具：熟练掌握现代酒店管理软件（如Opera PMS等）及各类办公软件 。 市场营销：具备敏锐的市场观察力，能够分析竞争对手动态，制定并执行市场拓展与促销方案 。

工作内容： 1. 维护银行大厅秩序，保障客户有序办理各项业务 2. 指导客户操作自助服务设备，及时回应客户疑问 3. 负责客户接待工作，提供高效优质服务，提升客户体验 4. 协助银行开展营销活动，宣传推广相关金融产品 其他要求： 1、年龄要求21-35周岁，需具备大专及以上学历（须取得毕业证书），有相关从业经验者学历可适当放宽，形象良好、气质端正、亲和力强，普通话流利，熟悉基本服务礼仪与沟通技巧，无任何违法违纪记录。 2、具备良好的风险识别能力，能够切实保障银行与客户的正当权益；拥有较强的表达沟通能力、情绪调控能力及现场应变能力，能准确观察厅堂动态，妥善处理客户异议。 3、身体健康，无不良嗜好或影响岗位履职的疾病；无传染病病史，女性身高不低于1.60米，男性身高不低于1.70米； 4、信用记录良好，无犯罪记录，无纹身，个人名下未注册营业执照 工作时间：8:30-18:00，每周工作五天，休息两天（具体安排以支行实际排班为准） 薪资待遇：试用期1-3个月为2800元，转正后3500元（含餐补），缴纳五险

职责描述： 1. 客户接待，主动迎送，保持微笑服务，确保客户到来有问候、离开有道别。业务咨询与协助，主动了解需求并进行合理分流，指导使用自助设备。 2. 现场秩序维护，定期巡视环境与设备，保持大厅及自助区域整洁有序。 3. 物资与设施管理，负责厅内宣传物料及便民用品的摆放与补充，维持正常营业秩序，发现设备或环境异常及时上报。 4. 应对突发事件及客户投诉，能妥善处理客户疑问与不满，提供有效解决方案。 5. 日常行为规范，注重仪容仪表，使用文明用语，专注工作内容，具备良好团队合作精神。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、形象良好，性格乐观，具备较强亲和力； 3、服务意识强，善于与人交流沟通； 4、思维敏捷，性格积极向上，具备良好的观察力与应变能力； 5、具备良好的职业操守，工作认真踏实，细致负责，服从团队安排； 6、有金融行业相关从业经验者优先考虑。 福利待遇：试用期薪资3000+提成，转正后扣除五险一金实发3300+提成（提成由网点发放），试用期3个月 上班时间：上五休二，固定周末安排一天休息；早八点半至晚六点（实际下班时间为五点半，后续会议或整理工作预计持续至六点）

岗位内容： 1. 制定销售团队的年度规划与季度目标，并跟进执行进度。 2. 负责销售团队的招聘、培训、日常管理与绩效激励，保障销售任务顺利完成。 3. 研判市场动态及竞争格局，提出优化策略建议。 4. 对接公司内部相关部门，推进销售流程优化与客户关系维护工作。 任职要求： 1. 具备5年以上销售工作经验，其中至少3年为销售团队管理经验。 2. 拥有较强的团队管理能力，擅长激发团队潜力并带领成员达成业绩目标。 3. 具备良好的沟通协调与组织能力，能独立分析和处理业务问题。 4. 熟悉CRM系统操作及销售全流程，对销售目标设定与绩效考核机制有清晰认知。 薪酬福利： 1. 底薪4-6K+业绩提成10%~50%+年终绩效+开单奖励，月综合收入1W以上 2. 缴纳五险，工作时间上九下六，大小周休假，每月休息6天

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5. 服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

岗位职责：【符合条件者底薪一万起】 1.负责银行营业厅客户接待、分流与引导，提供高效优质的厅堂服务 2. 主动开展客户识别与潜力挖掘，协同客户经理推进产品营销与转介 3.熟练操作智能柜员机等自助设备，指导客户完成业务办理，提升服务效率 4.处理客户咨询与常见业务问题，及时响应并妥善化解现场服务矛盾 5.维护厅堂环境与秩序，落实安全巡查、防疫管理及突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，有客户服务经验者优先 3. 形象气质佳，具备较强应变能力与团队协作意识 4.遵纪守法，诚实守信，无不良从业记录 5.持有银行业从业资格证或服务类相关证书者优先

职责描述： 1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流； 2、协助客户规范填写各类业务单据，指导客户操作厅堂服务设施与自助机具； 3、结合客户实际需求，适时推介银行相关金融产品与服务； 4、妥善应对客户异议，冷静处理投诉及各类突发事件； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、形象良好，性格积极乐观，具备较强的亲和力； 3、服务意识强烈，擅长人际交流与沟通； 4、思维敏捷，性格外向，具备良好的观察力与应变能力； 5、具有优良的职业操守，工作认真踏实，细致严谨，责任心强，服从团队安排。

负责酒店管理、客房管理、客户关系管理。

吾悦广场餐饮店招聘洗碗阿姨一名，工资底薪+提成，月休4天，有意向可联系

招聘安装及维修工，。工作内容为在生产现场进行机械设备及其附件、管道的拆除与安装。招聘人数为3人。薪资为150元每天，。工作时间为6月24日至7月31日，日常工作时间是每天8点至17点30分，需要加班时会提前告知工人。工作地址为粤桂产业园（贵糖集团）。

凌云光视觉大工工作地址:根据分配（4人）60，2-3个月宁德时代模组线，需要能独立调试的

柳州市鱼峰区招氩弧焊

唐山银行工式工工作（行内编制）岗位：柜员，大堂经理条件：男女均可，35周岁以下，大专以上学历，普通话标准，身高体重标准，无纹身，无遗传病史，无犯罪记录 待遇：五险二金（企业年金，补充医疗保险），年终奖，带薪年假，各种福度利补贴，年度体检，薪资：6000-10000+直签正试合同 试用期三个月，五险一金，免费工装工作地点：唐山市里及各县区 联系电话， 洛

颜悦人力资源有限公司工作地址：山东省青岛市内点链接-拨打电话：招聘职位：↓★中烟旗下颐中印务质检一名、4000-5000元★青岛国际机场机坪装卸组长、6600元★青岛广电办公室文职、7000-9000元★电力交易员文职岗位、5000-8000元★浪潮计算机装配员、4000-8000元★青岛恒星学院后勤岗位直签合同、5500-6000元★青岛市上市集团公司办公室文员、5000-6000元★中国铁路投资集团某全资公司办公、10000元★银行大堂经理、6000-10000元★保健科护理人员、3300-3500元

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【岗位职责】 1、市场调研与分析：收集并整理行业相关信息，分析市场趋势、竞争格局及消费者需求，为通路规划提供可靠的数据依据； 2、策略制定：基于市场现状，推进万元店分级分类管理，指导各区域开展万元店建设，并跟踪开发进度与实施成效； 3、网点覆盖管理：主导新渠道拓展工作，规划并跟进渠道网点布局，确保有效网点达成、核心门店打造及终端展示符合标准； 4、营销活动策划与执行：结合通路发展策略，设计精准营销方案，提升产品在渠道内的曝光度与动销水平，并落实活动执行与过程监督； 5、市场覆盖：研究并推广精细化市场运营模式，按阶段推进客户开发与升级计划，指导并跟踪客户成长路径； 6、冷柜管理：统筹冷柜资源配置与陈列费用规划，定期复盘使用情况，保障冷柜投放的有效性与规范管理； 7、其他：完成上级交办的各项工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、熟悉经销商体系运作、公司产品知识及内部流程，具备专业的渠道规划与管理能力，拥有良好的沟通协调与推动执行能力； 3、能适应每周2-3天外出办公或出差安排。

招聘客房服务员数名，。工作地点位于柳州市柳北区跃进路118号（白沙客运站旁），为柳州市品牌连锁酒店。薪资为4000~5000元/月。

招聘前厅接待员。薪资范围为每月4200元至4500元。要求中专或高中学历及以上，酒店管理、旅游或服务类专业优先。需熟练电脑基础操作，会打字及简单表格登记，并可学习使用酒店PMS系统及收银系统。要求五官端正、气质亲和，无明显纹身及染发，整体形象干净得体，符合酒店仪容仪表标准。需熟练办理客人入住、续住、退房、换房及寄存行李等基础服务，核对订单信息，处理线上OTA、电话、到店散客及团队订单，准确录入客人信息并做好登记报备，严格遵守实名登记制度。需熟练前台收银操作，支持现金、支付宝及刷卡等收款方式，准确核对、及，开具票据，做好交接班账务登记，保证账实相符且无账务差错。能够接受驻岛工作环境及轮班制工作时间。

[太阳]桂林帝球村酒店急聘:[拥抱]前台接待（桂林市象山区万寿巷）3000-5000元/月+五险+住宿+节日礼物+提成要求：会开车优先，无酒店前台经验可培训联系方式：（）简历投递点击井号:///aFP04y3smxNVIWk

招聘餐厅经理。要求具备三年以上管理经验。薪资范围为5000-8000元。工作地址位于广东南路。

招聘酒店前台接待【工作时间】三班倒上6休2【要求】年龄18-25男女不限，有服务意识【主要工作】预订、办理开房退房手续，网评回复等工作【薪资待遇】3000-3500【地址】灵山县灵城街道燕山路52号【联系人】黄生

凤凰一街丽港酒店招前台一名工资面议，包吃工作餐，电话李店

招聘酒店客房及餐饮工作人员。工作地址位于灵山县那隆镇家门口就业服务站。

宜尚酒店朝阳广场东葛路店招聘：客房服务员2名底薪2300+全勤50+提成（），月底房300间，月休4天，生日福利，节假日福利、带薪年假、包吃包住。工作地址：青秀区东葛路26-9号海浪湾广场宜尚酒店联系电话：蒋女士

招聘前台接待人员。薪资福利为工资面议。工作地址位于金田镇慕尚轻居酒店。

招聘房务总监（职业经理人）。薪资范围为18000元至25000元。岗位要求包括：具有大学本科及以上文化程度，旅游管理、酒店管理等相关专业优先考虑。具有同层级或同规模品牌酒店相应岗位任职5年及以上工作经历。具备房务管理以及各项事务的丰富实践经验，熟悉房务部（前台、客房、洗衣房等）的运营管理及工作流程、服务标准。具备经营范围内的经营管理和行政管理知识，熟悉与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。能保持与客户良好的关系和与其他部门的协作关系，能果断处理突发事件和客人投诉。具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路，有较强的文字和语言表达能力。年龄在40周岁及以下。特别优秀者可适当放宽条件。

夜班送货 负责装货，卸货，送货，配合市场销售人员及时，准确的送到客户车上，有夜班送货经验，能吃苦耐劳，不怕熬夜，接受2班倒的员工优先