负责化纤长丝（FDY/DTY/POY等）面料的产品研发与创新设计，紧跟市场动态与纺织技术发展方向，开发高性能、功能化面料，增强产品市场竞争力。 具体岗位职责如下： 1.根据市场变化及客户实际需求，主导差异化面料的研发设计，包括功能性面料、环保可持续面料、特殊组织结构面料等。 2.制定面料技术实施方案，合理进行纤维选型，掌握各类化纤长丝的特性与优势，熟悉纱线构造，并能结合针织工艺进行匹配性设计。 3.熟悉适用于化纤材料的后整理工艺，集成开发多种功能整理技术，如三防处理、亲水加工、碳化改性等。 4.协同纤维研发团队，共同提升长丝材料的综合性能。 5.对接生产部门，编制标准作业流程（SOP），独立推进从产品开发到批量生产的落地执行。 6.为销售端提供技术支持，配合客户完成定制化产品开发服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，纺织工程、高分子材料、轻化工程等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上化纤长丝类面料开发经验，有FDY/DTY/POY实际应用经验者优先。 3.拥有成功开发功能性面料（如防水透湿、凉感降温等）项目经历者优先。 4.熟悉面料检测标准体系，包括AATCC、ISO、GB等相关测试规范。

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、两年以上项目管理相关领域工作经验； 3、具备优秀的沟通、协调与组织管理能力； 4、具备较强的抗压意识和进取心，富有团队协作精神。 岗位职责： 1.编制项目计划，监控执行进度，统筹资源配置，保障项目按时按质落地； 2.主导新产品开发全流程（包括立项、评审、投模、部件打样、T0评估、试产、验证及签样），做好整体协调与推进； 3.对接客户实际需求，完成需求收集、打样安排、样机与资料准备、签样确认等工作； 4.跟进量产过程（工程对接、小批量试产跟踪、异常处理、长期优化措施实施），确保产品顺利交付； 5.跟踪售后反馈，快速定位不良原因并制定有效改善对策； 6.具备风险预判能力，能提前识别潜在问题并落实预防整改，具备问题分析与闭环解决能力； 7.具备结构设计或模具背景者优先考虑。 工作时间：双休 【福利待遇】： 1、薪酬福利：提供具有竞争力的薪资回报，充分认可个人价值贡献 2、社保福利：依法为员工缴纳社会保险五项 3、体检福利：每年组织一次全面健康体检 4、年终奖金：根据公司业绩及个人表现发放年终奖励 5、节日福利：重大节日发放礼品或礼金，提升员工幸福感与归属感 6、住宿福利：免费提供员工宿舍，配备独立卫生间、阳台、空调、热水器等设施 7、休假福利：享受年休假、法定节假日、婚假等相关假期 8、交通便利：办公地点临近地铁口，通勤便捷 9、团队关怀：定期开展团建活动及员工互动，打造温暖和谐的工作氛围 10、公平公正：坚持公平竞争机制与客观绩效评价，保障发展机会均等 11、职业发展：提供清晰晋升路径与成长空间，实行扁平化管理模式 12、工作氛围：办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，同事友善，常有下午茶分享 加分项 具备以下行业经验者优先：医疗器械·橡胶/塑料制品·印刷/包装/造纸

1、协调产品在工艺规划、报价、打样及量产各环节的顺利推进； 2、负责项目相关内部流程的申请、跟踪及跨部门沟通与协调； 3、整理并提交项目结算所需的各类内部资料； 4、完成项目资料的归档管理及系统入库工作； 5、配合完成工程项目招投标相关材料准备，包括但不限于：报价文件、投标书、技术交底文档、品牌入库资料等； 任职要求： 1、印刷包装类或英语相关专业，具备良好的口语交流能力。 2、性格积极向上，具备较强的沟通能力，形象良好。

●负责考勤管理、办公用品采购、会议组织（包括材料准备与会议纪要整理）、访客接待、差旅安排及活动策划 ●监督研发中心环境卫生与设备运行状态，落实6S管理规范 ●处理日常报销单据、发票归集、账目信息录入等财务支持工作 ●负责技术文档（如设计图纸、测试报告等）的分类归档与版本更新管理 ●依托PDM/PLM系统推进文件审批流程，确保符合航空适航相关法规要求 ●汇总整理项目申报、合规认证所需的技术资料与支撑文件 ●跟进研发物料的采购进度及入库登记流程 ●在技术团队与制造、质量、供应链等部门之间协调信息传递 ●协助办理招聘入职相关手续及员工考勤数据维护 ●配合实施AS9100等航空质量管理体系要求 ●管控涉密资料，保障技术信息的安全性 任职要求： 学历专业：本科及以上，航空航天工程、机械工程、电气工程、自动化、材料科学与工程、车辆工程、计算机等相关专业 基础知识：掌握工程力学、材料学、电路与电子学等领域的基础理论 软件技能：熟练操作Office办公软件，尤其擅长使用Excel进行数据分析及PPT制作汇报材料 至少掌握一种主流CAD工具（如CATIA、SolidWorks、NX等），具备图纸浏览与模型尺寸测量能力 具备基础编程能力（如Python、MATLAB），可用于数据处理或编写自动化脚本者优先考虑 语言能力：能够熟练阅读英文技术文献

岗位职责 储备干部岗位根据培养方向主要分为生产管理、品质管理、SMT工程、线路板设计及文职等方向，具体职责如下： ‌1､生产管理方向‌：负责协助课长进行课内生产制造管理、成本管理、人员管理、设备管理；参与新设备、新制程的承接；落实带班事项，完成工作总结汇报；保障自动化生产设备的正常运行。‌ ‌2､品质管理方向‌：跟进现场产品检测及异常处理；查核现场生产作业流程；负责来料、制程、出货品质问题的处理及跨部门协调沟通。‌ 3､SMT工程方向‌：负责PCB/SMT自动化设备的调试、维护及制程异常处理；进行工艺改善；参与新设备调试、产品试产打样及转量产管理。‌ ‌4､线路板设计方向‌：使用专业软件（如Genesis2000）进行线路板生产工艺设计、底片设计、钻孔切型程序编制等。‌ ‌5､文职方向‌：负责汇整报告、文书处理、待办事项跟催、料号建立、ECN跟催、固定资产盘点及费用报销等。‌ 招聘要求 ‌1､学历与专业‌： ‌学历‌：全日制大专及以上学历，2025年、2026年应届毕业生是当前招聘重点。‌ ‌专业‌：专业不限，但优先考虑理工类专业，如机电、电子、自动化、机械、计算机、材料、智能制造等。管理类专业（如物流、行政管理）亦可申请文职或管理方向岗位。‌ ‌2､年龄与身体‌： 年龄要求通常在18-27周岁。‌ 身体健康，无案底。‌ ‌3､能力与素质‌： ‌无经验要求‌：公司明确接受零基础“小白”员工，提供带薪培训与师傅带教。‌ ‌基础能力‌：具备基础的学习能力和动手能力。‌ ‌个人特质‌：性格开朗，沟通能力强，有责任心，具备一定的抗压能力。‌ ‌办公软件‌：会基本的电脑操作，如Word、Excel等软件。‌

岗位职责 1、负责项目开发及项目相关资料的编制工作 任职资格 1、熟练掌握2D或3D设计软件，具备注塑产品项目管理经验 2、了解模压发泡与注塑成型工艺，具有模具相关实践经验 3、掌握五大工具的应用，熟悉APQP、FMEA、PPAP者优先 4、能够独立完成注塑及模压类技术文件的编写，如SOP、成型参数固化等 5、具备工装、夹具、治具的设计能力 6、持有C1驾驶证，能适应出差安排 7、参与项目型式试验的相关工作 8、具备良好的沟通协调能力，确保项目从开发初期至量产阶段的顺利衔接

岗位内容： 1.协助客户完成打样稿件（熟悉使用ps.ai)； 任职要求： 1.对设计行业充满热情，有良好的设计和创意能力，能够独立思考和解决问题； 2.熟练掌握Photoshop、ai等主流设计软件以及机器等排版软件； 3.善于捕捉市场趋势和用户需求，有敏锐的洞察力和审美观； 4.在工作中注重细节、质量和效率，能够按时完成任务； 5.良好的沟通能力和团队协作精神，有强烈的责任感和事业心。

岗位职责： 1. 主导NPI全流程与制造落地 - 制定并执行针对高防水/防尘等级产品的完整NPI计划，主导各阶段试产，攻克密封、压力平衡、精密装配等核心工艺挑战。 - 作为制造端负责人，解决因环境应力引发的装配、泄漏、测试失效等复杂工程问题。 - 主导量产爬坡，持续优化工艺直至达到稳定的量产良率与效率目标。 2. 驱动可制造性设计与工艺优化 - 必须深入理解SPC原理、控制图理论、过程能力分析概念。必须能熟练计算并解读Cp, Cpk, Pp, Ppk等过程能力指数，并能指导其应用。 - 在产品设计阶段，从大批量生产的角度，对多材料密封系统、精密部件的封装与装配提供关键的DFM建议。 - 负责开发与验收用于密封性检测、光学校准、可靠性测试的专用工装治具。 - 创建并维护所有生产必需文件，包括标准作业程序、工艺流程图等。 3. 跨职能协作与初期支持 - 主导与特种材料与工艺供应商的技术对接与样品验证。 - 了解产品可靠性的初始检验标准与失效分析流程。 任职要求： 1. 学历与经验 - 本科及以上学历，机械工程、电子工程、工业工程或相关专业。 - 5年以上消费电子NPI/工艺工程经验。 - 必须具备至少1款IP67/IP68及以上防护等级消费电子产品（如高端智能手机、运动相机、智能手表、户外设备）从试产到量产的全流程主导经验。 2. 核心技能 - 精通消费电子产品的防水设计与制造工艺，对主流密封方案有深入理解和实战经验。 - 精通消费电子产品（塑胶/金属件、SMT、电子组装）的制造工艺、装配流程及DFM/A原则。 - 具备出色的量产问题分析与快速解决能力，熟练运用8D、鱼骨图、PFMEA等工具。 - 必须熟悉常规控制图，了解MSA（GR&R）的基本原理与执行方法。 - 拥有与代工厂紧密合作、推动生产改善和良率提升的成功经验。 优先考虑条件 1. 有运动相机、高端智能手表、户外三防设备、或特殊环境电子设备的NPI经验。 2. 有光学组件相关产品的制造经验。 3. 了解潜水设备、运动装备的相关测试标准。 4.拥有六西格玛绿带或黑带认证。 关于我们 我们是一家成立于2025年的硬科技初创公司，位于深圳南山，目前已完成一线机构数千万元融资。核心成员毕业于哈工大、东南大学、港科大、港理工，由硬科技操盘手及资深工程师组成，兼具商业嗅觉与量产经验。 不同于单一维度的技术研发，我们是一个由“实战派工程师”与“潜水发烧友”共驱的产品团队。团队全员均为潜水员（覆盖硬核技潜和休闲潜水）,我们不仅是产品的开发者，更是最挑剔的用户。 我们在做什么 在深圳企业几乎包揽CES半壁江山的今天，当岸上的智能设备已经极度内卷时，潜水设备领域却依然停留在上个世纪的“功能机时代”。目前的潜水市场，正处于从“功能仪表”向“数字智能”跨越的前夜。 我们拒绝做简单的微创新，而是依托团队在机器人与AI领域的积累，对现有的水下交互逻辑进行技术重构。 我们正在背靠大湾区供应链，面向欧美高端消费市场，从0到1打造一款让潜水员拥有更极致的体验的产品，打造具备全球影响力的户外运动科技品牌。 寻找伙伴 如果你渴望突破舒适区，想在硬科技出海的浪潮中留下自己的名字；如果你不满足于按部就班的执行，而是想参与从0到1的创造过程——欢迎登船。 - 硬核工程师（嵌入式/算法/结构/设计）：我们寻找具有工程审美和落地能力的实干家。无论你擅长精密的结构堆叠、稳定的电路设计、算法架构与调优，还是设计的细节磨砺，我们需要你对“造物”有执念。如果你不满足于平庸的方案，愿意攻克技术难题，将产品打磨到极致，这里将是你的主场。 - 懂潜水的GTM/市场操盘手： 如果你是资深潜水员，懂装备痛点，熟悉全球潜水市场，希望能用你的专业知识，把中国的好产品推向全球，这里有足够大的舞台。 你将获得 加入我们，不仅仅是一份工作，更是一次关于“热爱”与“成长”的投资。 - 务实的回报： 我们提供有竞争力的薪资，以及早期核心期权。在这个阶段加入，你将直接分享公司成长的红利。我们相信，优秀的伙伴值得最好的回报。 - 极客的氛围： 这里没有复杂的职级和向上管理，只有对能力的尊重。我们推崇扁平化沟通，简单直接。 - 带薪玩水（Special福利）： 潜水是我们的通用语言。我们定期组织潜水团建，如果你是潜水员，这里有最好的潜伴；如果你还不会，PADI/技潜大神手把手带你入坑。你的每一次下潜，都是工作的一部分。 2026年，如果你想做一款能自豪地指给朋友看的产品，欢迎来聊聊。

1.年龄*******，机械相关专业，条理清晰，理解能力强。 2.根据图纸规范完成样品制作。 3.参与样品的测试与验证工作。 4.按时完成领导安排的其他工作任务。 任职要求 1.本科及以上学历，能熟练识读机械图纸，具备基础绘图能力； 2.工作态度积极，认真负责，动手能力突出，具备良好的发展空间； 3.具有团队协作意识，能够融入集体工作环境

技术员、储备干部 中专以上学历，机械类相关专业优先安排；男女不限，18－45岁（已满）。主要生产线路板辅件及组装产品；员工实际工作2.3个小时，机器运行6.7个小时才需上料，机器运行时间，员工玩手机 薪资福利:第一个月5000起步，第二个月6000－7000，工资7000以上；大专以上学历、保底6000，转正7000 - 9000起；过年留厂奖励20元；同工同酬，员工入职购买五险一金；每月25号发薪；包吃包住，吃饱为止 真工厂直招；不用体检，不查纹身；坐班两班倒，普通工衣；面试时间：周一至周五下午1点半面试，正常入职当天安排住宿，周六只面试不入职周日休息；面试需准备：2张照片，2张A4身份证复印件，1支笔，自带口罩

 宝湾仓希音项目质检 大年初八下午面试 长白班服装质检QC员 男女不限，年龄18--38岁熟手可放宽至38岁。 工作时间：9--21点，平均8～10小时/天，长白班， 工作内容: 1、检查产品质量，为公司把关好优质成品。 2、工作内容：质检(检查衣服的做工和面料和尺寸有无问题以及有无线头，电脑对图片和sop选项)，确认衣服完好。 工作要求： 1、要求认真、负责、耐心、细致、态度积极 2、会电脑打字，高中及以上学历，熟手无需大专学历。有服装经验更好，无经验需要岗位培训。培训3天在杨梅门店。。有30元伙食补贴。培训期间可安排公寓电梯，宿舍，2至4人 3、无色盲色弱现象 福利待遇： 1、综合月薪：新手：6000-8000，熟悉后：第二个月计件7000--10000+。每另有460元综合补贴，包住不包吃，厂区有自助饭堂。每个月25号发上个月薪资，。 每星期可借支300至500元。 2、上班电梯公寓宿舍，2--4人/间，厂车接送上下班 3、工作地址：江门鹤山宝湾仓 每周可借支500元生活费。 面试时间：门店有车送过去另需住宿的可带上行李。 电：

夜班拣货+送货卸货 在小说阅读器中沉浸阅读相关工作场景未体现实际工作内容，此岗位开公司三轮车，上班时间00:00–12:00，12小时，中途可休息 薪资福利:1小时=20元 招工人数:5名 工作地址:潮州市湘桥区磷溪镇美堤工业区

工作地点：深圳市龙岗区平湖星光园区18-30岁、净身高170cm以上，形象好，气质佳，无纹身烟疤刀疤。 薪资待遇：包住不包吃，轮休（大概一个月能休三天，月薪（一天200）不要保安证） 每天工作12小时，上班时间7:30-19:30两班倒 ，一人大概一个月50左右 日常工作： 巡逻岗：巡逻签到，检查园区，巡视园区异常 固定岗：核对电子流，携物出门，施工人员出入职责：管控门岗人、车辆、物品进出，工作简单轻松。

东莞市清溪镇罗马一桥招喷粉师傅三名，包吃包住，工资9000到10000，初八开工，有意者打

惠州惠城区（尚颜—慕丝） 诚聘以下职位 美容美发经理 （面议） 美容顾问 （面议） 美容 师 5000-20000（底薪2000+） 发型师 6000-20000 洗护师 5000-10000 烫染师 3000-10000 美发前台 3000-8000 （美容美发学徒10名） 零基础免费培训上岗，专业老师培训；培训期间另有补贴，包食宿，缴社保。 月休4天，包食宿，工作轻松，氛围好，晋升空间大。 联系电话：。

申恒电力设备有限公司公司高薪诚聘！ 电力变压器装配老师5名 电力变压器绕线老师5名 要求工作经验2年以上 工业工程师1名 绝缘制作工1名 普工1名待遇优厚！有意请电话 李 福利待遇：1.缴纳五险； 公司地址：温州市乐清市经济开发区浦南六路168号

职位详情 毕业时间：2026年 招聘截止日期：2026.03.31 26届毕业生可投专业不限 学历 大专 （应届生）以及民办本科（应届生） 初级储备干部薪资：4500-6500(包吃包住)上六休一 综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。 转正后底薪2860，综合薪资：5500-8000 工作部门 品质部-生产部-三机部 华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务，在行业内有一定的影响力。 有意向投递开聊

三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责： 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化，包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析，解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目，撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作，推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术，提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求： 1、博士学历，材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验，熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术（如XRD、SEM、热导率测试等）。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇： 年薪30万元以上，缴纳五险一金，工作餐，住宿安排或补贴。

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

招聘岗位：助理工程师 岗位职责： 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级； 2.负责产品重大不良的分析及良率改善； 3.负责工艺参数的管理及改善执行； 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进，新产品的从研发到生产的推动； 薪资结构： 1.薪资待遇：固定工资（2500-4900，根据个人学历以及工作经历）+加班工资+倒班津贴（每天50）+绩效奖金（0-500）+激励津贴+年终绩效奖金（根据公司业绩和个人绩效），税后工资5000-8000元/月； 2.上班方式：上六休一；白班：8点半-20点半；夜班：20点半-8点半，每天16点休息时间40分钟； 3.每月工资在次月15日发放；每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求： 1.年龄：18-28岁 2.学历：大专，机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件：包吃包住 b.住宿条件：提供公寓式6人间宿舍，水费免费。配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、） 四、员工福利： 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(，凭票)，

岗位职责： 1.主导LED灯具电源新产品的开发工作，参与项目立项评审，承担研发任务书中各阶段的技术实施，确保研发流程有序推进； 2.负责LED灯具电源（硬件部分）的全流程设计，包含元器件选型、电路原理图绘制、PCB布局布线、研发图纸与技术规格文件编制及归档确认； 3.负责实现0-10V、TRIAC、ELV等调光模式的LED驱动电源设计； 4.主导产品电气性能的调试与测试工作，输出完整有效的测试文档，并完成电子BOM的建立； 5.负责试产过程中的技术支持，针对异常问题提出改进方案，形成规范的试产总结报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子信息类相关专业，具备三年以上电源类产品研发经验，薪资根据技术水平面议； 2.掌握扎实的电子基础知识，能熟练分析Buck、Boost、Flyback、LLC等典型电源拓扑结构，可独立完成5-300WLED驱动电源设计，有大功率电源量产经验或风扇灯电机驱动背景者优先考虑； 3.熟悉示波器、信号发生器、电子负载等常用测试仪器的操作与应用； 4.熟练使用PADS、CAD等设计工具，具备独立完成PCB设计的能力； 5.熟悉UL、FCC、title24等相关安规认证标准，在EMI、EMC设计与整改方面具有实际项目经验； 6.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及独立分析和解决技术问题的能力； 7.薪资可根据个人技术实力协商确定。 福利待遇： 1.实行五天八小时工作制，周末双休； 2.公司免费提供食宿，配备基本床上用品，宿舍均安装空调； 3.缴纳五险一金；享有月度绩效奖金及年终多薪； 4.春节享半月假期，享受带薪年假，并提供往返交通费补贴； 5.公司设有健身房、篮球场、足球场、游泳池、娱乐室等设施； 6.定期组织部门活动，每年安排员工旅游。

任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备3年以上五轴加工中心编程工作经验 2、熟练掌握UG软件进行编程操作 3、能够编制4轴联动、3+2以及五轴联动加工程序 4、熟悉各类加工工艺流程，可独立完成工装夹具的设计与制作 5、具备工艺优化能力，能针对产品提出合理化加工改进建议，有效提升加工效率

1、本科毕业三年以上工作经验，研究生毕业一年以上工作经验，40岁以下； 2、精通塑胶结构设计或精密传动机构设计；塑胶结构设计要求熟悉塑胶模具结构及模具设计流程，传动机构设计要求精通传动件选型及计算； 3、有模具厂工程部工作经历或大型机电产品或精密传动设备开发经验者优先考虑； 4、工作认真负责，有很强的团队合作精神； 5、能熟练运用Pro/E、AUTOCAD等机械设计软件。

岗位职责 1、负责新材料与新产品的全流程研发，涵盖调研、设计及中试环节，优化配方和工艺流程，推动研发成果落地转化。 2、关注行业技术动态，提出创新性研发思路，参与产学研项目，提升现有产品性能与生产工艺水平。 3、制定科学测试方案，完成数据采集与分析，编写技术报告，确保产品性能稳定、质量达标。 4、统筹管理研发项目进度，联动生产、市场等相关部门，推进技术成果产业化应用。 任职要求 1、具备1-3年相关领域开发经验 2、掌握扎实的专业理论知识，能熟练操作实验仪器及研发相关软件，熟悉研发全周期流程与项目管理规范 3、具有较强的创新能力、问题分析与解决能力，持续学习意识强，具备良好团队协作精神，工作踏实严谨 福利待遇 1、提供具有竞争力的薪酬待遇及绩效激励，拥有完善的晋升机制与内外部培训发展机会 2、缴纳五险，配备舒适的办公环境与积极向上的企业文化氛围 3、享受各类带薪休假、节日福利等员工关怀政策

招聘：FPC报价，样品跟单文员，薪资待遇面谈，（要会简单CAD

岗位职责： 1，根据产品规格需求独立完成X86主板硬件设计，涵盖原理图绘制、元器件布局、Layout审查、物料选型及BOM编制； 2、主导开发流程中的零部件与材料选型工作； 3、在产品开发阶段独立进行硬件调试，并解决量产过程中遇到的电子类技术问题； 4、能结合客户或市场普遍需求，开展可行性分析，合理选取硬件模块，完成整机装配方案设计； 5、负责旧款机型的技术维护与失效原因分析，处理试产阶段出现的各项技术难题。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子类相关专业，具备5年以上X86架构硬件独立开发经历，具备良好的英文读写能力（口语听力佳者优先）； 2、熟练掌握常见硬件系统架构（X86）、开发与测试工具，对信号完整性、EMC、散热设计有深入理解； 3、熟练操作Orcad和Allegro软件，具有高速信号布线设计经验； 4、熟悉电子产品全流程生产制造环节及工艺要求，有笔记本电脑、一体机、工业主板或整机开发背景者优先； 5、具备良好的沟通协作能力，执行力强，富有团队精神与进取意识，能适应高强度工作节奏； 6、具有团队管理经历者优先考虑； 从事行业要求：X86硬件设计

东莞长安（弘文五金）钣金加工厂招聘:长期钣金工程2名，会CAD，3d拆图，会算成本至少有5年以上的工作经验，要求服从管理，有上进心！（工资面谈）在钣金厂做过的优先（年后上班）电话

岗位职责: 1、统筹编制并落实生产战略方案，全面负责制造体系的运营与管理； 2、构建并优化安全生产管理机制，推动实施、监督、检查、控制及持续改进； 3、落实公司成本管控要求，在保障产品质量与提升产能的基础上，持续降低制造成本； 4、健全生产指挥调度体系，督导生产运行，确保各项技术指标顺利达成； 岗位要求: 1、大专及以上学历，理工类相关专业； 2、具备10年以上大型制造企业生产管理实战经验； 3、工作积极主动，诚实守信，能承担高强度工作任务，抗压能力强； 4、熟悉精益生产、安全管理、6S现场管理及生产运营管理等体系； 5、具备出色的沟通协调能力、资源统筹能力、持续改善意识与创新思维； 6、有工业机器人或智能制造领域量产管理经验者优先录用。 工作地点：江门，重点关注具备规模化产品落地经验人选

职责描述： 1、承担出行产品中控制器、智能仪表、电机驱动等模块的软件架构规划与设计任务，需精通其中至少一个部件的技术开发流程； 2、主导软件编码实施、故障排查、控制逻辑实现，并严格执行软件开发规范与流程管理； 3、协调整车各子系统与三电系统的通信协议开发及接口对接工作； 4、参与IOT平台的技术选型评估，并完成相关软件集成与对接任务； 5、联合外部供应商开展产品联合开发，负责技术评估、功能验证及最终交付验收； 6、处理试生产、内部测试、可靠性验证阶段出现的各类软件异常问题。 任职要求： 1、计算机、电子、自动化、通信等相关专业本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验； 2、具备扎实的编程能力，熟练掌握C、C++等一种或多种开发语言； 3、熟悉主流MCU平台，能读懂硬件原理图，可协同硬件团队完成前期元器件选型工作； 4、思维严谨、决策清晰，勤奋细致，具备较强的逻辑分析能力和跨部门协作沟通技巧； 5、具有自我驱动力、良好的时间管理意识、反思习惯以及较强的抗压能力； 6、拥有RTOS或Linux系统开发背景，具备电动车控制器或智能仪表开发经历者优先考虑。

解决生产过程中出现的各类技术与质量问题，针对不合格产品提出有效改进方案，攻克生产工艺中的难点；参与样板试产工作，协调处理试产过程中的异常情况；推进岗位操作标准化；负责编制及维护生产工艺文件，如生产作业指导书、SOP作业指导书等。 任职要求： 一年以上相关工作经验；优秀应届毕业生亦可考虑，需掌握基础电路板分析能力。