广东省东莞市招聘工长，月工资9100-11500元，薪资可预支，并提供餐补。岗位负责日常安装与维护工作，要求有一至两年相关经验。长期有活，要求身体健康。

广东省广州市招聘工长和工程师。报酬面议，提供免费工装和住宿，薪资一单一结。要求按流程规范作业，具备一至两年相关经验，身体健康，能适应加班，按时保质完成分配的任务。

广东省东莞市有工长岗位需求，听从现场负责人安排。薪资为190~290元/日，提供高温补贴和住宿，可预支工资。工作稳定，不缺活，经验不限。活多，需按要求填写施工记录。

现场管理实习生，跟进工地进度，负责业主沟通

安装配电箱配电柜工程师

招聘工程师助理，薪资5500。

现招募符合广东要求的高级工程师，需持有A证。

岗位职责:组织并安排修缮师傅上门检测及维修交付；客户及物业的沟通对接；领导安排的其他工作。 任职要求:建筑防水、修缮、装修相关专业毕业；对防水修缮交付有浓厚兴趣；有驾照能开车；组织沟通能力强；能吃苦耐劳，适应加班，不定时工作制。 岗位福利: 五险一金；商业保险；定期体检；团建及其他福利。

招聘工长，工作地点在广东省，待遇面谈，薪资以现金结算。 要求保证作业面整洁有序，免费提供工装，需持证上岗，长期有活。 要求能吃苦耐劳，有全勤奖，需具备一两年相关工作经验。

广州市南沙区招内墙保温、管道/通风保温

招聘：安装打包薪资：5500-8000待遇从优，工资准时发放，有意者请电话联系

云浮市云城区招抹灰

高速桥梁项目，招聘安全员，要求会安全内业，现场安全管理，带交安C及做过涉铁项目优先考虑

招聘B牌危险品驾驶司机，薪资范围6-9.5K，提供食宿和社保，保底收入6500元，平均收入在6500至9500元之间。 岗位职责包括：负责公司货物的运送及数量清点；负责公司车辆的保养、维修和清洁工作；协助处理公司车辆保险、索赔及年检办理；协助处理日常行政事务。 任职资格要求：年龄28-35岁，持有B2驾照，具有1年以上实际驾驶经验，必须持有广东省内危险品货运资格证，熟悉本地路况；无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。 有意者可来电咨询。

西安市未央区招工长/工程师 无家装工长经验 勿扰 勿扰

空压站服务工程师岗位，薪资为5000-6000元/月。

招聘管道施工主管，合同期为18个月，要求尽快到岗，工作持续至2027年。应聘者需具备相关岗位经验，并能够使用英语作为工作语言。

招民宿改造工长（项目外包，自带班组）兰州，多套民宿活长期有，节点结账 招工详情 项目地点：兰州 工程类型：民宿旧房改造，多套项目，活源稳定 合作方式：项目外包，不是上班坐班，包工管理；主材、设计图纸甲方提供 付款方式：按施工节点付款， 干活内容 工地全盘总负责，统筹拆改、水电、瓦工、木工、油工全套工序； 自带班组，按图纸施工，把控工期、施工质量； 材料进场核对清点，控制材料损耗； 管好现场安全、文明施工，处理工地突发问题； 对接甲方和设计师，同步进度，配合竣工验收。 要求 3年以上装修带班经验，做过民宿/旧房改造优先 自带全套稳定班组：水电、瓦、木、油工人齐全 能看懂施工图纸，懂装修各道工艺，对细节质感有要求 诚信靠谱，工期观念强，能管好班组，无重大安全事故记录 优势 长期有民宿改造项目，合作好可以持续接单 主材甲方提供，不用工长垫资采购主材 工地住宿可协商 联系说明 有意直接电话沟通，发之前请发民宿改造工地实拍案例，带案例优先面谈。

长春南关招工长/装修团队/公司（民宿酒店项目） 【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！ 我们在做什么： 长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。 结算方式（核心）： 1.月付：，工程完成后第一个月15%，第二月15%，第三个月15%，以此类推6个月完成所有款项。 · 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。 为什么你可以放心跟我们合作： ① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。 ② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。 ③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。 ④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。 我们的要求： 有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。 先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。

招全职一名熟悉手机壳市场，有经验优先市场拿货，打包，下午1点上班，早做完早下班工作地点：华强北桑达雅苑工资6000，月休2天，不休一天补250，做得好有奖金。有意的，或致电：注意：经常迟到，上班摸鱼，经常请假的不要，只要勤劳能干的

【时间】24.2531.1最好连做每天10:00-22:00【地址】广州天河领展广场【内容】乐事快闪活动新产品米饼派发打卡商场室内展位【要求】男1女1服装一身黑【薪资】170不包餐【】

（非汽车制造业经验勿扰，谢谢！） 【岗位职责】 1. 全面负责工厂生产运营管理：制定年度生产计划、月度排产方案，统筹人、机、料、法、环资源配置，确保生产任务按时、按质、按量完成，支撑公司销售目标达成。 2. 主导生产效率提升：建立生产效率核算体系，优化生产流程，推进自动化/智能化改造，降低生产损耗，提升人均产能与设备利用率。 3. 严控产品质量：搭建并落地工厂质量管理体系，主导生产质量问题分析与整改，确保产品合格率达标，降低客诉率。 4. 统筹成本管控：负责生产成本预算编制与执行，推动降本增效措施落地，控制单位产品成本在目标范围内。 5. 强化设备管理：建立设备全生命周期管理体系，保障设备稳定运行，减少非计划停机时间。 6. 负责供应链协同：对接采购部门保障原材料及时供应，协调仓储物流优化库存管理，确保生产与交付顺畅衔接。 7. 安全生产管理：落实国家安全生产法律法规，建立工厂安全生产责任制与应急预案，定期开展安全培训、隐患排查与演练，杜绝重大安全事故。 8. 团队建设与管理：负责工厂生产部门人员培训考核规划、激励与梯队建设，提升团队专业能力与协作效率，打造高效、稳定的生产运营团队。 9. 合规与环保管理：确保工厂生产活动符合环保、消防、劳动用工等相关法规要求，推进绿色生产，确保工厂环保合规相关事宜。 10. 跨部门协同：对接各部门，反馈生产端问题与需求，协同推进新产品试产、工艺优化、成本核算等工作。

招聘深圳市安越电气有限公司是一家集研发、生产、销售及服务为一体的电缆桥架生产厂家。现需招聘以下职位人员:1、办公室文员，18岁-30岁，形象良好，需各种办公室软件灵活运用。2、薪资3800-4200元3、工作时间:周一至周五，上午8:00-12:00下午13:30-18:00，周六加班，周日休息。有意者请持本人有效居民身份证，到本公司一楼报名!公司地址:深圳观澜牛湖社区金石路49号。

岗位职责 1. 负责生产车间的日常运作管理、人员调度及工序协调，科学分配生产任务。 2. 掌控生产节奏与装配交付周期，保障订单准时高效、质量达标完成。 3. 监督车间工艺执行与操作标准，落实质量管控措施，降低返修率。 4. 落实车间5S管理、安全生产规范及设备工具维护，确保现场有序运行。 5. 对接技术、采购、售后等相关职能，快速响应并处理生产异常与物料短缺问题。 6. 完成生产数据记录与日报周报编制，持续提升生产效率，控制制造成本。 任职要求 1. 具备2年以上自动化设备或机械类车间管理经验，掌握设备组装流程。 2. 熟悉机械装配工艺，具备较强的现场问题分析与解决能力。 3. 拥有团队管理与跨部门协作经验，执行力突出，能适应高强度工作节奏。 4. 重视生产安全与产品品质，工作认真负责，坚持原则。 5. 遵守公司管理制度，有非标设备制造企业从业背景者优先考虑。

1、具备3年以上管理经验，掌握基础管理技能，熟悉生产作业流程； 2、沟通能力良好，学习积极主动，工作认真踏实，富有团队协作精神； 3、能够统筹协调各工段工作，具备组织员工技能培训的能力； 4、具备应对突发异常情况的处理能力；

岗位职责： 1、协助处理订单流程，跟进订单进度及交付情况； 2、整理和核对客户订单信息，确保数据准确无误； 3、与仓储、物流及生产部门沟通协调，保障订单顺利执行； 4、维护订单相关文档及系统数据，完成日常报表统计； 5、配合团队完成其他与订单支持相关的事务性工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致； 2、熟练使用办公软件，能高效处理文档和表格数据； 3、有责任心，能适应一定的工作节奏和压力； 4、有相关跟单或助理岗位经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 需求分析：负责新产品概念和需求的整理、分析，竞品调研，售前支持等； 2. 产品设计：负责新概念产品的原型设计，产品需求和功能点的核实、验证，定期输出 IPPD 和 Roadmap； 3. 成本和技术评估：主导产品的成本预估，与研发部一起评估技术方案，输出技术评估表和成本评估表； 4. 产品立项：输出 PDR 和立项信息确认书，主导和召开立项会，完成和发布立项资料； 5. 产品研发：负...

岗位背景 我们正在寻找不仅懂继电器逻辑，更具备“软硬结合”思维的年轻工程师。您将负责复杂设备的底层控制逻辑，同时作为“桥梁”，将传统的工业控制与先进的AI推理能力相结合，参与下一代工业智能体（Industrial Agent）的Skills（技能库）开发与部署。 【岗位职责】 1. 设备控制逻辑开发：负责非标自动化设备、产线物流系统的PLC程序编写、调试与优化（熟悉西门子博图、三菱GX Works、基恩士或Codesys平台）；精通梯形图（LD）与结构化文本（ST）编程，能够独立完成伺服定位、PID恒压、气动顺序等复杂运动控制；针对现有设备进行故障诊断与程序重构，提升设备运行稳定性（OEE）。 2. Skills开发与智能体生态建设： 2.1 原子能力封装：将标准的PLC子程序（如“取放料”、“螺丝锁付”、“焊接轨迹”）抽象封装为标准化的 Skill（技能包）； 2.2 协同控制：配合平台开发人员，利用 Python或 C# 编写Skill调度逻辑，实现多台PLC协同作业，并支持上层AI Agent对底层设备的精准调用； 2.3 知识沉淀：建立典型工艺场景的Skills库，推动编程模式从“面向过程”向“面向服务（SOA）”转型。 【岗位要求】 1. 硬性技术门槛： 1.1 学历专业：全日制本科及以上，自动化、电气工程、机电一体化、计算机等相关专业； 1.2 工作经验：1-3年工业自动化领域PLC编程经验（含实习/项目经历），有独立完成至少2个完整中大型项目者优先； 1.3 编程能力：精通至少一种主流PLC（西门子S7-1200/1500、基恩士、三菱Q/R系列、汇川等）；熟练掌握 ST（结构化文本） 语言，具备基本的 Python编程能力（用于脚本测试或数据处理）； 1.4 通讯协议：熟练配置Profinet、EtherCAT总线，熟悉Socket、HTTP、MQTT等IT侧协议。 2. 软实力与AI认知：理解机器学习/深度学习的基本概念（如CNN、LSTM），了解AI模型落地的全流程（数据采集 -> 清洗 -> 训练 -> 推理）；了解大语言模型（LLM）的基本应用，对Prompt Engineering（提示词工程）或RAG（检索增强生成）有基础认知者加分；Skills开发意识：理解“PLC Skills”或“可复用运动控制库”的价值，具备良好的代码注释与模块化设计习惯，不写“祖传代码”。 3. 加分项（非必须）：熟悉Python开发

污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，能吃苦耐劳。

公司以生产二层反毛皮产品为主，是一流的生产设备和现代化管理模式的国际皮革生产企业。 【岗位职责】 1. 服从分配，依据生产计划安排生产工作。 2. 确保本工序产品质量符合要求，并配合检查员进行产品检验。 3. 随时检查设备运行状态，做好日常保养工作，发现问题及时上报处理，保证生产安全操作。 4. 严格遵守各项操作规程和各项规章制度，确保生产规范化。