岗位职责： 1.负责楼盘驻场及实地看房，解答客户关于房产的相关问题； 2.开发客户资源，维护客户关系，促成房产交易； 3.负责房源开发与信息维护更新，确保房源信息准确无误； 4.协助处理交易手续，确保交易流程顺利进行； 5.定期参加培训，提升个人业务能力。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.有1-3年的房产销售经验者优先； 3.熟悉房产市场，了解房产交易流程； 4.有较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 5.会说外语者优先考虑； 6.有团队管理经验者优先考虑。 福利待遇： 1.底薪6000元+绩效奖金+带薪培训； 2.按规定缴纳五险一金； 3.提供午餐补贴； 4.定期组织团建活动，增强团队凝聚力； 5.提供专业技能培训，助力个人职业发展。

趁你现在还有时间 尽你最大的努力 努力做成你最想做成的那件事 成为你最想成为的那种人 过着你最想过的那种生活 拥有一份有发展的工作很重要‍ 岗位职责: 1.积极参与团队合作，共同完成工作任务 2.适应新环境，快速融入团队，保持良好的工作状态 3.具备学习能力，不断优化工作流程和方法 薪酬待遇: 底薪是5000-6000+提成(30%--93%)师傅带教+免费培训+带薪年假+国内外旅游+爱家基金 正常干：月薪10000+ 努力干：月薪20000+ 使劲干：上不封顶 1、不需要你有多高的学历，只要你有一颗进取的心。 2、不需要你有多久的从业经历，只要你有学习的态度。 3、不需要你多么机灵能干，只要你有踏实的作风。 4、我爱我家房地产经纪有限公司是全国唯一一家房地产经纪上市公司，在北京拥有700+家门店。业务资源、福利待遇均高于同业水平。公司平台大，业务资源丰厚，五险一金+高额提成（底薪5000，提成30%-93%）+晋升机制+定期团建。有免费入职前培训+入职后一带一师徒制，无学历及经验限制。 任职资格 1、有工作经验者优先，年龄20岁-45岁之间，男女不限，专业不限，房地产营销，房地产评估等相关专业者优先; 2、沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极主，动，乐观开朗; 3、具备良好的沟通表达能力和学习能力; 4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

贝壳惠居省心租，诚聘京西南客户经理 这样的你优先： 1.拥有半年以上房产行业、酒店公寓行业或其他销售行业工作经验。特别欢迎贝壳/链家离职员工返聘，有贝壳平台内工作经验或房产行业相关经验者优先。 2.具备统招大专及以上学历，若有链家/贝壳平台内相关工作经验，学历可适当放宽。 3.具备积极向上的心态，抗压能力强，有强烈的目标感和团队意识。 4.具有良好的服务意识，能及时响应并妥善解决客户需求。 5.拥有较强的学习能力，能够独立操作线上系统，符合贝壳企业价值观，具备良好的客户服务精神。 在这个岗位您将： 1.熟练掌握省心租产品的优势价值。 2.熟知区域、楼盘及房源信息，为客户进行清晰专业的讲解和答疑。 3.通过多渠道开发客户资源，合理安排业务行程，保障客户看房体验，实现高效转化，为出房目标负责。 4.负责企业客户的开发、维护及业务承接。 5.完成平台安排的其他工作任务。 我们提供的薪资待遇： 永久无责底薪底薪4000至6500阶梯提成+北京五险一金+定期团建 综合收入12k起

【小白也能轻松上手，包住不花钱!]我们正在招聘集中式公寓出租的伙伴 零费用入职，直接安排入住，真正实现拎包上班! 不用像传统中介那样奔波，只需在办公室或公寓内与客户沟通房源信息， 新人一周内就能顺利开单，上手超快! 这份工作有多简单? ·无需风吹日晒，室内办公，空调房里聊聊天、回回微信就行 ·房源由公司提供，你只需清晰介绍房屋情况(有培训，简单几句就能掌握) ·不用背诵话术，也不用假装专业，如实回答客户问题即可 住宿条件怎么样? ·独立房间!精装修公寓，配备独立卫浴和厨房，密码锁保障安全 ·免房租入住，无需合租，北京多个区域都有房源，就近分配 ·如需携带家属，提前告知公司即可，不加收任何费用 收入如何计算? ·高额提成!每成交一套房，提成1000-4000元，收入超过普通中介 ·开单即奖励，每月还有额外奖金，多劳多得，上不封顶 ·入职无成本，工资按时发放，绝不拖欠，没有等套路 适合哪些人加入? ·没经验没关系!只要会用手机、愿意和人交流就能做 ·想节省开支的北漂族，住公司公寓等于省下房租， ·讨厌加班打卡的，这里不考勤，时间灵活，工作轻松自在 免费住好房，工作轻松，收入可观，零门槛入行，快来加入我们!

客户开发租房优惠提供住宿 保障月薪带薪培训发展空间大

有一定的工作经验

1、客户开拓与关系维护 利用线上（房产类平台、社交工具等）及线下（社区驻点、推广活动等）方式挖掘潜在客户资源； 持续维护客户联系，定期回访意向客户，提供精准专业的购房建议。 2、房源获取与信息管理 采集、核验并登记各类房源数据（含二手、新房及租赁物业）； 保持与业主的良性互动，争取独家合作或优质房源优先推荐权。 3、实地带看与交易推动 依据客户需求筛选合适房源，组织现场看房，解答房屋相关疑问； 促进买卖双方沟通协商，推动交易达成并完成合同签署流程。 4、流程协同与风险管控 配合客户处理贷款申请、产权转移、税费缴纳等相关事宜； 确保交易过程符合规范，防范合同隐患及法律争议发生。 5、市场调研与策略支持 关注片区房价变动、政策调整及竞争项目情况，及时向上级汇报市场动向； 协助优化销售方案，达成个人或团队既定业绩指标。 岗位职责： 1. 通过线上（房产类平台、社交工具等）及线下（社区驻点、推广活动等）方式挖掘潜在客户资源； 2. 持续维护客户联系，定期回访意向客户，提供精准专业的购房建议； 3. 采集、核验并登记各类房源数据（含二手、新房及租赁物业）； 4. 保持与业主的良性互动，争取独家合作或优质房源优先推荐权； 5. 依据客户需求筛选合适房源，组织现场看房，解答房屋相关疑问； 6. 促进买卖双方沟通协商，推动交易达成并完成合同签署流程； 7. 配合客户处理贷款申请、产权转移、税费缴纳等相关事宜； 8. 确保交易过程符合规范，防范合同隐患及法律争议发生； 9. 关注片区房价变动、政策调整及竞争项目情况，及时向上级汇报市场动向； 10. 协助优化销售方案，达成个人或团队既定业绩指标。 任职要求： 1. 对房地产领域具有较强兴趣，具备优良的服务意识； 2. 能熟练使用各类房产渠道及社交平台开展客户拓展与维系工作； 3. 具备一定的市场研判能力与谈判水平； 4. 拥有良好的协作意识，能适应快节奏工作环境； 5. 具备出色的沟通协调能力，可高效匹配客户诉求与房源资源； 6. 熟悉房产交易基本流程，能为客户提供专业置业咨询服务。

【薪酬待遇】 第一类：新入职的优秀新人（统招大专以上学历、沟通表达流畅、领悟能力强、形象气质佳），在实习期前3个月，无责任底薪5000元；转正后，责任底薪2000元（随职级增加底薪上涨）＋提成（提拥30%-93%）；师傅带教+免费培训+带薪年假+国内外旅游+爱家基金。入职前两名店面经理亲自带教，两周可初步上手。 第二类：有同行业工作经验的经纪人，经纪人（A2-A4）由区域总监和招聘部联合面试后确定职级，高级经纪人（A5以上）由公司管委会面试后确定职级；复职的经纪人根据累计业绩来确定职级。同行业扶持底薪5000—10000元时常3个月至12个月＋通提30%-93%。 公平晋升: -每月有竞聘安排，自主报名参加，拒绝“关系户”--房产经纪人(平均年薪20万以上)--店经理(1.5年可晋升，稳定年薪30万以上)--区总监（3年可晋升，稳定年薪50万以上)--区事业部总经理（5年可晋升，稳定年薪80万以上) 有人常说心有多大，舞台就有多大，其实是平台有多大，舞台才会有多大。你有满腹才华，我有无限平台，如果你不甘平凡，仍有梦想，请加入到我们当中吧！ 【岗位职责】 （1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护； （2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询； （3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配； （4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务； 【任职要求】 （1）年满21周岁以上，高中及以上学历，热爱房地产经纪行业； （2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审。 【薪酬待遇】新入职无责底薪5000元起+提成，高能力+高付出=高收入，你的收入取决于你自己【公司福利】、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。

明天林萃西里需要一名小工能去的联系我。

明天前门附近有橱柜安装，有台面，安装柜门，有空的师傅联系，：，地址前门附近，二把刀绕行

今天下午有一组木门3连动推拉门安装，那位师傅有时间[抱拳]。

北京市通州区招工地力工

通州通顺路富豪村今晚用替班，链板150，去的联系

发布房源，带客户看房，签约合同等

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与跟进，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓和维护房源及客户资源，及时更新房源信息，匹配客户需求 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.深入了解市场动态，定期分析区域房价走势，提供专业建议 5.遵守行业规范与公司制度，保障交易安全，维护公司品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或对房地产行业感兴趣者优先 2.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 3.能适应户外工作及灵活的工作时间安排 4.诚实守信，具备较强的抗压能力和团队协作精神 5.有地产中介从业经验者可适当放宽条件

工作内容： 在我们的业务平台上，您将有机会实现混着干年薪50万、努力干年薪100万、拼命干年薪300万以上的收入目标！！！ 【公司介绍】： 1、优仙国际成立于2008年，是一家集化妆品、轻医美、大健康产品及各类科美养生仪器的研发、生产、销售、模式构建、市场拓展与售后落地执行于一体的全闭环集团化企业。 2、目前在全国设有6大运营中心，拥有7家商务子公司和2家自主生产研发工厂。 （集团实力雄厚，市场开拓与售后服务更有保障） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每日新开美容院超过5000家。 （美业为朝阳产业，市场空间广阔） 4、优仙国际现有员工2000余名，其中商务开发团队逾1000人。 【主营项目】 优仙国际联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床测试，推出“眼部抗衰大师”黑科技仪器，已获30余项专利技术认证。 1/一线明星温碧霞形象代言 2/入选CCTV品牌中国栏目重点推广品牌 3/中国人保承保金额达1000万元 4/荣获国家认证3A级诚信企业 该技术颠覆传统需动针或手术解决眼部衰老的方式，真正实现不开刀、不破皮、无痛感、无需恢复期即可改善眼周及面部老化问题。原理更科学、成本更低、效果更显著，必将成为未来3-5年美业发展的引领者。 【行业机遇】 90年代抓住股市，2000年后把握房产，2019年前布局抖音，都成就了大批先行者。站在时代风口，才能快速提升收入。 当前，全国数亿人群长期面临眼部衰老问题，过去几十年从未有企业能实现无创解决方案。优仙“眼部抗衰大师”依托电磁仿生学技术，填补美业30多年的技术空白，预计在未来1-5年内席卷全国百万级美业门店。 该项目自2022年5月面世以来，仅用一年时间即成为行业领军品牌，属真正的风口项目！ 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业门店负责人联系方式），以电话或微信方式向其传递最新技术变革信息——效果更好、价格更优，促成客户支付599元启动金，先行开展爆卡拓客与业绩变现。店内见效后，再推进55分成或2.58万元加盟合作。 无需客户承担采购产品、购置设备或预付加盟费用等风险。我们先帮客户做出成果，消费者认可并买单后再谈合作，零负担模式更易被接受。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪酬方案，可自由选择： ①底薪8000元+每台仪器提成4500元，每张卡提成20元。（需完成月收店4家） ②合作制：单台直接提成9500元，每张卡提成40元。 2、北京商务部现有300多名在职人员，人均月收入达3万元以上。 工作流程简单，成交门槛低。 3、自2022年5月项目启动至今，优秀员工如李洋、刘伟已实现月收入稳定在50万以上；另有众多同事月入20万+、10万+；王伟入职两个月薪资突破16万+。均可实地验证！！！ 4、混着干年薪50万/努力干年薪100万/拼命干年薪300万以上！ 5、事实如此，经得起实地考察。因平台优势明显，销售人员在此轻松获得远超同行的高收入，欢迎前来公司实地了解验证。（我们属于高提成机制，依靠业绩提成实现月入十万的新员工在公司极为普遍） 6、优质平台+充分努力与积极心态，必将收获理想回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历，不限经验，年龄20-45岁之间。 2、具备美业背景，或从事过电话销售、招商经理及其他销售类岗位满1年以上者优先录用。 【工作时间】： 1、上午09:00-下午18:00 2、每周日休息 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天提供标准化培训录音及学习资料，总监还将对新人进行一对一指导。 2、数据支持：公司统一提供全国美业门店负责人联系方式，员工仅需负责电话沟通邀约。 3、成交情况： 收店成功率/优秀员工单月可签约20家以上 加盟转化率/已启动599元项目的门店中，70%后续选择加盟 举例：A业务员当月签约10家599元启动门店，其中7家成功转化，综合卡提与加盟提成收入可达8-10万元以上。 最高收入情况：在优仙平台， 一：专注个人业绩者，月收入最高可达8-15万元 二：组建团队并获取伯乐奖+管理奖者，月收入已突破50万元 5、从业经验：公司多数员工此前并无相关行业经验，大家均从零起步。 不依赖关系，不依靠人脉，完全凭个人努力取胜。大量新员工入职2-3个月内即实现月薪5-8万元以上……

职位描述： 1、负责指定区域内装备制造、液压油缸、冶金、橡胶轮胎、风力发电、水利、港口、工程机械等行业重点客户的销售推进与售后维护，达成既定销售目标； 2、深入挖掘现有客户潜在需求，推动形成持续性合作订单； 3、积极开拓新大型客户资源，拓展新兴行业市场； 4、从战略发展角度出发，建立并维护长期稳定的客户关系； 5、收集所在区域市场的产品需求动态及竞争格局信息，定期向公司提交分析反馈。 任职条件 1、******，大专及以上学历，具备2年以上大客户销售工作经验，熟悉招投标操作流程； 2、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，易于建立信任关系； 3、学习能力强，职业素养高，执行力强； 4、性格踏实稳重，具备较强抗压能力和坚持力； 5、能适应频繁出差，擅长商务场合沟通与人际拓展； 6、熟练掌握Office办公软件操作。 备注： 1、高新技术企业，北京市首批“专精特新”认定单位，国内位移传感器领域领先企业，年均增长率超50%； 2、提供具有市场竞争力的薪酬待遇及丰厚提成机制；试用期通过后年收入20-30万，公司配套一定数量客户资源，依据业绩表现年收入可实现30-200万。

薪资待遇 1.无责底薪8000（不与绩效挂钩）+提成15%-40%+奖金（3000-16000） 2.依法缴纳五险一金 3.享受法定节假日、年假、婚假等休假权益 岗位职责 1.公司提供精准客户资源，负责与意向客户沟通并审核其资质（无需外呼，客户意向明确，成交率高） 2.结合客户实际情况，制定专业且可行的个性化方案 3.完成客户邀约、签约及后续维护工作 岗位要求 *******，接受零经验者，应届生亦可，不限工作经验 提供住宿安排，配备员工宿舍

试用期薪资全额发放，入职即缴纳五险一金，享有行业领先提成机制，晋升路径公开清晰，诚邀有梦想的优秀人才加入，接受零经验入职！ 岗位职责： 1、开展企业财税服务、知识产权服务、法律服务、工商注册服务、医疗器械等相关业务的销售工作； 2、拓展市场渠道，运用电话营销等有效销售手段完成既定业绩目标； 3、开发新客户并维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业解决方案； 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力、抗压素质，思维灵活且条理清楚； 3、有志于长期发展销售事业者优先，无经验亦可，公司配备系统化培训支持； 其他说明： 1、工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时！ 2、薪资结构：无责任底薪+高提成（行业前列）+额外激励奖金； 3、晋升通道：客户经理→销售经理→项目负责人→区域负责人→合伙人（阿米巴模式）

电话：，五险一金，每周休息一天、每月一次集体聚餐、节假日倒休。

岗位职责： 1、按照店长分配的任务完成日常事务，严格执行门店管理制度 2、积极拓展新客户，维护老客户关系，熟练推介门店产品 3、主动学习掌握门店产品知识，持续提升个人业务水平 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力，服务客户真诚耐心 2、性格外向热情，工作踏实认真 3、是否具备相关经验均可，接受零基础，性别不限 4.年龄范围20-30周岁含销售性质！！ 工作地点：北京市多个门店 薪资待遇：无责任底薪4000元+提成+奖金+带薪年假 晋升通道广阔：员工⇒组长⇒副店长⇒店长 提供带薪岗前培训，资深师傅一对一指导 工作时间：早8:00-晚5:30，中午休息1小时 岗位福利： 配备精装修员工宿舍，步行至门店仅需100米，支持自行烹饪 生日享有专属礼品，团队氛围融洽，工作环境轻松愉快，时常收获同事间的暖心投喂(˝ᗢ̈˝)

核心工作内容 -新人专享福利：公司直接分配高意向客户资源，无需自主开发客户，新手也能快速成交，全程无业绩压力 -沟通方式灵活：通过电话、网络等渠道与客户交流，精准掌握需求并对接销售团队，高效锁定成交机会 -入职全程陪跑：提供系统化岗前培训+小组一对一辅导，零基础也能迅速融入，上岗即能独立开展工作 硬核福利待遇 -收入潜力大：叠加高比例提成（销售额5%-10%）、绩效奖励、季度分红，表现优异者月薪可达5万以上，收入不设上限！ -福利全覆盖：五险一金齐全，年度免费健康体检；每月组织团建聚餐，生日专属礼品，日常提供丰富下午茶（零食/咖啡/水果充足）、节日红包与暖心礼品，归属感满满 -发展无瓶颈：管理扁平化，晋升路径清晰透明，成长机会随时可期；配备成熟客户资源与专业营销工具，助你高效前行，少走弯路 我们需要这样的你 -2022-2023届毕业生：全日制大专及以上学历，不限经验，完全零基础也欢迎加入 -非应届生：须持有证券从业资格证 工作时间&环境 -时间超轻松：早九晚六，周末双休！双休！双休！法定节假日正常休息，拒绝无效加班 -工作氛围佳：无业绩考核压力，无需正装出席，领导亲切易沟通，团队氛围轻松融洽 -办公便利性高：位于丰台科技园地铁口周边，交通便捷，办公环境宽敞舒适 一经录用即签订正式劳动合同，提供稳定保障！期待你的加入，一起轻松赚钱，快乐工作～

【薪酬待遇】新入职无责底薪最高8000元+提成，高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己【公司福利】五险一金、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 【岗位职责】（1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护；（2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询；（3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配；（4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务； 【任职要求】（1）年满18周岁以上，初中以上学历，热爱房地产经纪行业；（2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观；（3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；（4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。

电话销售

我们希望你有梦想有责任有无限活力我们希望你能诚恳能认真能创造业绩 标准的普通话亲和的沟通积极的态度都会成为你的加分项如果你想成功，如果你喜欢房地产，我爱我家将是你理想选择! 工作性质:销售 薪酬待遇: 1、高底薪+高提成 2、提成(30%--75%)新房可达93%师傅带教+免费培训+带薪年假+国内外旅游+爱家基金 要求:有团队意识和集体荣誉感，敢于挑战高目标，有晋升意愿，有目标、有梦想、有实干精神者优先任职资格 1、有工作经验者优先，年龄20岁-45岁之间，男女不限专业不限，房地产营销，房地产评估等相关专业者优先; 2、沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极主动，乐观开朗; 3、具备良好的沟通表达能力和学习能力; 4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 岗位职责 (1)负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护; (2)负责网络，社区，店面，电话等所有渠道的业主与客户的接待和咨询; (3)掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配; (4)陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同促成房地产经纪买卖和租赁业务; 其他福利 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价; 内部员工享有优惠的学历进修政策; 员工每满一年均享有司龄礼物; 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检; 优秀员工有机会享有免费出国游; 爱家基金是由公司倡导并专项拨款，员工自愿加入的互助基金会，当员工及其家属遭遇重大疾病和事故时，希望爱家基金的存在，会让您感受到强大的支撑，全力以赴追逐自己的梦想。 管理层 有同行业经验的可以按照情况面试不同的职位(总监商圈经理店长高级别经纪人等管理层岗位都在招聘。) "

【福利待遇】 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、综薪12-25K，底薪6500元起，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、全面福利保障：五险一金+生日福利+节日关怀+专业成长培训，能力越强、付出越多，回报越高 4、系统化培养机制：新人专属一对一带教快速适应工作节奏，定期陪访与实战经验交流助你提升销售技能，为晋升管理岗打基础 5、双轨晋升路径：可选择走销售精英路线或向团队主管方向发展 6、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息不安排加班 【岗位职责】 1、开展智能柜与自贩机市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，落实公司下达的拓展任务，开发新合作渠道，探索创新推广方式，扩大用户覆盖范围 【任职要求】 1、年龄20****，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有清晰目标，有强烈进取心和赚钱动力 2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的沟通能力和客户需求洞察力 3、学习能力强，能迅速熟悉智能柜推广业务流程并投入实践

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