☆☆招聘保洁主管（1人）工资4500‑5000元/月做六休一岗位要求：（07：00‑16：008小时）1.有2‑3年商业或写字楼主管经验，55周岁以内2.负责项目场所的日常保洁管理工作3.监督保洁人员作业质量，确保环境整洁达标4.协调安排清洁任务，跟进工作进展5.配合甲方其它事宜☆☆招聘保洁领班（1人）工资3500‑4000元/月做六休一岗位要求：（13:00‑22:008小时）1.有1‑2年商业或写字楼保洁领班经验，60周岁以内2.负责日常保洁工作安排与保洁人员管理3.熟悉室内，室外保洁流程4.督促保洁质量，确保环境达标5.配合主管相关工作。☆☆招聘保洁人员工资3000元/月8小时1.负责所分配区域的卫生清洁工作，并按质按量完成2.身体健康，服从安排和分配，年龄65周岁以下。3.工作时间两个班次轮班，也可申请固定班次。早班7：00‑16：00中班13：00‑22：00综合面试：黄经理：无锡滨湖区贡湖大道震泽路（愉樾天成小区）旁小商业综合体

招聘金轮星际保洁主管一名年龄在60岁以下，工作8小时，工资4500-5000元/月，月休4天，身体健康，有责任心，地址：江宁宏运大道697号有意向的电话联系李

写字楼招聘保洁主管一名，55岁以下，身体健康，有相关经验，服从甲方工作安排，统筹现场工作，地址:江宁区新民南路，联系人:龚经理

招聘1、保洁班长1名（45周岁以内），月休6天，会电脑，薪资面议。2、保洁1名（62周岁以内），月休6天，薪资3000/月。3、值班电工1名，上二休一，持有高压电工证，薪资4100。岗位享受：工作餐、综合五险、专业培训、职位晋升、三节福利、高温补贴、年底奖金。工作地址:建邺区中和路111号(油坊桥地铁站附近)联系电话：

保洁主管，1人工作地址:浦口区浦珠中路359号鼓楼医院江北院区8小时/天，双休。4960元。负责对保洁工作进行检查、监督、指导，并进行评价考核，落实投诉处理事项，提高客户满意度，负责对保洁工作进行检查、监督、指导，并进行评价考核，落实投诉处理事项，提高客户满意度，有医院保洁从业经验，年龄不超过45岁。工作能力特别优异者年龄可以适当放宽。

南通市通州区金新街道某小区招一名保洁主管。年龄55岁以下，要求：有保洁主管经验3年左右。待遇3200一个月，饭补200一个月，试用期3200一个月，。年终奖300/月，一年3600，月休四天。联系电话，

江宁区百家湖1912商业街招聘【保洁主管】1名，√岗位要求：35-52周岁以内，有保洁管理经验、身体健康，本份踏实！√工作时间：8:00-18:00，上六休一，薪资面议联系电话:朱女士手机号码:同步

无锡市中心招聘商业写字楼保洁主管：要求50岁以下，会电脑。从事商业管理5年以上经验，吃苦耐劳，对现场品质有要求，有计划及管理。薪资7-8k，缴纳社保，月休4天。没有住宿及工作餐！联系电话：

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直招保洁主管5人，年龄54岁以内，管吃住，会电脑，有工作经验。薪资5000-7000元，单休。

年龄，55周岁及以下，。具备1-3年以上保洁主管管理经验，熟悉保洁行业工作流程。工作认真负责，团队意识强。具备基础电脑操作能力，可熟练填写值班台账、工作总结、巡查记录、排班表等办公文档。 工作时间：8:00-18:00，长白班做六休一。 待遇面议 工作地点：嘉善县嘉善大道399号

招聘保洁主管 一、岗位概述 负责住宅小区保洁团队的日常管理、清洁质量监督及物料统筹，确保小区环境卫生达到公司服务标准。 二、岗位职责 1. 团队管理：负责保洁人员的工作调配、排班考勤、技能培训与绩效考核； 2. 清洁计划：制定并监督执行每日/每周清洁作业计划与标准流程； 3. 质量巡检：定期巡查公共区域卫生状况，及时处理不合格项与业主投诉； 4. 物料管控：统筹清洁物资的采购、入库、发放与库存盘点，控制耗材成本； 5. 应急处理：配合完成专项大扫除、突发清洁事件及重大活动保洁保障工作； 6. 工作对接：作为保洁方与物业/甲方的对接人，落实整改意见并汇报工作进展。 三、任职要求 1. 年龄：45周岁以下，身体健康，无传染性疾病； 2. 经验：2年以上保洁管理或物业保洁主管工作经验； 3. 能力：熟悉保洁工作流程与清洁标准，具备团队管理、沟通协调及成本管控能力； 4. 技能：会使用电脑办公软件（如Excel）制作排班表、考勤报表者优先； 5. 素养：责任心强、吃苦耐劳、服务意识好，无不良嗜好及违法犯罪记录。 四、薪资福利 · 月薪范围：6500元/月 · 福利待遇：商业保险、节日福利等 · 作息制度：8小时，做六休一

保洁领班，做六休一8小时，55岁以下有保洁管理经验，4500元每月

现场管理，有较强的沟通能力，协调工作能吃苦耐劳，认真负责

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

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