
生产运营经理 (MJ048023)
3-3.5万元/月
其他运营职位10年以上本科生产计划管理生产成本管理生产设备管理生产质量管理生产安全管理生产调度管理精益生产管理仓储物流管理
岗位职责:
1、 负责生产运营的整体协调,制定生产排程,整合内外资源,保障交付进度与数量,推进精益管理体系落地执行;
2、 分解并承接基地核心绩效指标,持续跟踪过程数据,确保目标结果达成;
3、 建立规范的运营管理机制,推动跨职能协作,优化作业流程,提升产线运行效率;
4、 有效管控制造成本,涵盖人工投入、库存水平、物料损耗及报废率,实现降本增效;
5、 依据企业安全与质量政策,识别制程环节潜在风险,落实防控措施,保障资产安全与客户交付品质;
6、 统筹调配生产所需资源,确保订单交付周期如期履行;
7、 指导下属开展工作,强化管理能力培养与目标导向意识,助力团队绩效指标完成;
8、 关注员工成长路径设计,推动团队文化建设,增强组织归属感与凝聚力;
9、 主导重点专项或关键项目的执行与闭环管理。
任职要求:
1、 本科及以上学历,主修电气自动化、机械类相关专业;
2、 拥有10年以上运营团队管理背景(覆盖ME、FE、PE、QA、IE、EHS、PRD、PMC等职能部门);
3、 具备锂电正极材料领域碳酸锂或氢氧化锂产线实际运作经验;
4、 熟悉战略规划、流程再造、成本管控、数据驱动决策、项目统筹与风险应对的方法论并具备实操经验;
5、 精通精益生产、六西格玛、SCM(供应链管理)工具,能准确识别流程堵点并推动改善;
6、 具备出色的沟通协调技巧与系统化问题处理能力,逻辑清晰,富有协作意识及抗压韧性;
7、 结果导向,具备自我驱动力,可独立高效推进工作任务并进行阶段性工作规划。
运营管理实习生(可小白+带薪培训+包住)
4000-8000元/月
其他运营职位经验不限大专
公司因发展需要,扩大公司规模,面向社会招收应往届毕业生20名来我司实习。不限经验、不限专业,以工作的方式进行阶段性实习,筛选10名素质优秀者进入中层管理阶段。
【岗位职责】:
一经录用提供三个岗位的轮岗学习机会(市场营销+团队运营+公司运营),
第一阶段市场营销:主要负责线下活动推广,社区运营等,
第二阶段团队运营:主要负责数据统计分析,活动组织策划,人员培训,会议主持等,
第三阶段公司运营:主要负责人事,行政,财务,仓储物流等工作学习公司运作管理,营销管理等,最后公司会根据学习情况以及个人意愿进行人性化定岗;
2.负责协助公司运作、协调部门和团队的管理,了解公司管理干部培训管理机制;
3.协助销售人员负责公司线下通讯产品的推广;
4.协助公司的日常活动宣传以及推广。
【任职要求】:
1.20-26岁,学历不限,无经验可带薪培训;
2.有责任心,有一定的组织能力,学生会干部优先;
3.敢于挑战,工作积极进取,沟通能力强;
4.有独立的工作能力和一定的事业企图心。
【薪资待遇】:
1.实习期4000--5000元/月(奖金+绩效+带薪培训);转正以后接触到团队管理起薪5000+,综合薪资6000-10000,随着职位提升,薪资也会不断提升
实习结束公司专人撰写实习评价,表现优异者可留用负责公司部门管理工作。
2.实习期即可提供免费住宿(交通方便,冰箱、洗衣机、空调、热水器等设备齐全);
3.提供完善的系统培训,简单的人际关系;
4.员工庆生party,定期举行(郊游、篮球赛、户外素质拓展)等团体活动。
【工作地址】:江苏省苏州市吴中区东吴南路388号吴中银座A座2608室
其他运营职位1年以下大专混合办公
招聘管理员运营岗位,薪资为3000至4000元每月。岗位职责包括负责公司市场战略规划,制定市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案。组织和监督实施年度市场推广计划。进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据。制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理。建立完善市场部工作流程以及制度规范。制定市场推广预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度。管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。岗位要求为市场营销管理类或相关专业本科以上学历。五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有市场策划行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解。具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验。具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
运营管理
5000-6000元/月
其他运营职位经验不限本科产品运营
1、本科统招学历,理工类专业背景。
2、具备良好的规划与沟通协调能力。
3、承担生产计划的制定与执行安排。
4、不限工作经验,要求逻辑清晰,学习理解能力突出。
5、工作地点位于扬州华城科技广场。
运营管理
6000-8000元/月
其他运营职位1-3年大专
• 运营管理:全面负责所属区域居家养老服务的日常运营,制定并执行站点月度/季度经营计划,监控服务量、收入、成本等核心经营指标,确保达成战区下达的经营目标;
• 服务品质管控:建立并落实居家上门服务标准化流程(服务预约→上门评估→照护执行→服务确认→回访反馈),定期开展服务质量抽查与满意度回访,确保服务合规率和客户满意度达标;
• 客户管理与维护:建立客户档案与分级管理体系,处理客户投诉与突发事件,维护良好的客户关系;
• 安全管理与合规:落实养老服务安全管理制度,严格执行不良事件分类报告机制,做好服务过程中的安全风险防控,确保运营合规;
• 数据管理与汇报:按时完成经营数据统计与上报,配合事业部数字化系统(绩效看板等)的数据录入与分析工作,定期向战区负责人汇报运营情况;
• 跨部门协同:配合长护险、社区养老等业务线的联动协作,参与区域养老服务资源整合。
内容运营
3000-4000元/月
其他运营职位1年以下学历不限
岗位内容:
1. 制定并执行短视频运营的全流程策略,涵盖内容策划、拍摄执行及后期剪辑等环节。
2. 负责短视频平台的日常维护,开展用户互动与社群管理,提升用户粘性。
3. 进行数据跟踪与效果分析,依据数据反馈优化运营策略与内容方向。
任职要求:
1. 具备2年以上互联网短视频领域运营经验,深入了解短视频平台的运行机制与规则体系。
2. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应较高强度的工作节奏。
3. 熟练操作主流短视频制作工具,掌握基础摄影技巧及视频剪辑能力。
小红书运营专员
3000-5000元/月
运营助理经验不限学历不限居家办公产品运营内容运营用户运营策略运营接受居家办公
要求:需要有自己的小红书账号岗位职责
1.负责小红书平台图文内容策划、编辑与发布,打造吸睛笔记,提升互动与曝光,笔记方向为教育行业
2.懂平台流量逻辑,擅长起标题、做图文排版轻松抓住用户眼球
任职要求
1.平时爱刷小红书,网感在线,了解平台热门风格
2.做事细心负责,执行力强
3.零基础小白也能带,无需经验,有参考文案+手把手带教
4.线上远程兼职,时间自由灵活,多劳多得,可长期稳定合作
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
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)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
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1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、小时工:按30元/小时算工资,月综合9500块
2、正式工:7000-8000元/月,包吃住 ,五险一金都有,每月10号发薪。
3、日结工:298一天,日结工资,包吃住
4、现在旺季加班多,保底工时260-330,自愿选择。
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【二】、工作时间安排:
1,人性化管理,上六休一。工作满月可以申请上5休2
【三】、工厂招工要求:
1、男女不限,身体健康,服从分配。
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,4-6人间,(独立卫生间、空调、热水器,洗衣机、免费
WIFI等),水电平摊。
2、入职后发放餐卡,刷卡吃饭,不用自己充钱吃!
3、公司帮交五险一金。
4、工作地址在苏州 苏州
5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管
可以负责团队运营管理或负责分公司的运营
如:
总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营
工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容,负责一定规模的团队运营,前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月,获取运营与管理的基础经验。
要求:应届毕业生无经验均可,积极上进,努力好学,态度良好,没有不良习性。
工资待遇:综合薪资6000-8000 无责任底薪3500十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元,免费提供一年两次的国内外旅游度假。
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要求:思维敏捷,谈吐得体,积极好学,
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小时工:26元/小时,可日结,综合收入8000-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。
薪资发放:
每月10号,不压工资,人走账清。可现金。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-45岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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4. 保持工位整洁有序,执行5S管理要求,做好物料与工具的日常点检
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任职要求:
1. 学历不限,有制造业组装经验者优先
2.能适应流水线作业节奏,具备基本识图能力和动手能力
3. 工作认真细致,责任心强,无不良职业记录
4. 身体健康,能胜任站立作业及适度体力劳动
5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神
【金坛电池配件厂】日结240包吃包住-普通岗位
7000-8000元/月
车间配件厂普工包吃保险包住6-10人日结日结工作普工岗位
日结工
240
【招聘岗位】车间普工,叉车工,巡检,仓库普工,员工22元每小时(,单价降2块)
【招聘岗位】维修保养技师/30元每小时
22-47 周岁,初中以上学历
【工作时间】8:30-20:30,12小时两班倒(有效工时11)月工时300
【吃饭住宿】免费提供三餐,刷卡吃饭(每天35元标准),住宿免费4人间公寓
【工资发放】次月20号发薪
【福利待遇】,,免费提供3餐,住宿四人间,免费无线网,水电平摊
急招食品厂包装日结工,当日结算,18-50岁,工资185/天
180-200元/天
包装工包吃6-10人日结其他生物制药食品生产流水线无伤疤熟悉流水线无前科无纹身熟悉26个字母健康证
日结,日结,日结,下班就结算工资,食品厂包装急招日结工数名,18—50都能安排
双休管理综合8000
5000-8000元/月
其他运营职位1-3年大专
岗位职责:
1、前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。
2、负责运营的团队整体管理,团队培训及发展员工、建立高效团队。
3、维护并提升品牌形象与公司形象。
4、配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务,保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。
薪资待遇:
1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+提成;综合薪资5K-1W
2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
3、每月15号发工资。
工作内容:
负责团队培训与管理,提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据,提出优化建议,推动运营效率提升。
位置天府二街蜀都中心一期
双休管理岗
5000-8000元/月
其他运营职位经验不限大专
位职责:
1、前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。
2、负责运营的团队整体管理,团队培训及发展员工、建立高效团队。
3、维护并提升品牌形象与公司形象。
4、配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务,保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。
薪资待遇:
1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+提成;综合薪资5K-1W
2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
3、每月15号发工资。
工作内容:
负责团队培训与管理,提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据,提出优化建议,推动运营效率提升。
位置天府二街蜀都中心一期
栏目概述
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