
临时工包吃
【招聘临时工】
⏰上班时间——
13号-20号,每天8:30-17:30
‼工作内容:打包装袋生产日期,套袋子,包午饭
工资: 150一天
电话:()
地址:红旗路17号
临时工
招聘工20岁—45岁1,短时工23点到凌晨03点半,上班4.5小时,1小时25元每个月可以休四天工资月结。联系电话
临时工月结
桥北滨河夜市招聘小时工,年龄25岁到45岁,下午6点—9点,15元/小时,一个月一开支,要求长期干,干活干净利索,电话:183****8281
临时工3-5人
临时工
有经验者优先,年龄25岁-38岁
薪资福利:20元/小时
招工人数:3名
工作时间5.1 - 5.5,上班时间按照店铺实际情况
常州武进区省夏城南路;-9日每日8:30-18:00;工资240一天接单。
240元/天
临时工
省常州市武进区夏城南路; -9日 每日 8:30-18:00;工资 240 一天接单。
临时工
连岛景区五一期间招聘短期工作人员,男女不限,要求形象气质佳,工作地点在商超和餐饮,工作时间为早八点半至下午五点半,提供午餐和班车,工作地点面向连云港连云区的墟沟方向,薪酬为每天一百二十元。
小工力工5-14天包吃1-2人日结
镇江市丹阳市招工地小工,帮忙抬玻璃,用吊机吊配合工人一起抬,一天九个小时,中午管吃一顿,220块钱一天,下班结账。
临时工包吃
御江今晚夜班
急需数名工人
夜班120
七点半到七点半
管饭
不佩戴任何金银首饰
报名电话
临时工1-2人
明天下午需要二名,时间2点到6点,工作内容清洗共享充电宝,待遇60块,结束就结账,地址富山国际18楼。
临时工包住20人以上
技术部门拆解人员
30 - 50岁,需要接受倒班。拆解手机
薪资福利:包住宿缴纳5险
招工人数:50名
产品运营
5000-6000元/月
产品运营经验不限学历不限
岗位职责:
1. 开展产品的市场调研及竞品分析,为产品定位与推广方案提供数据支持;
2. 参与产品策划与研发过程,确保产品设计契合市场需求;
3. 制定并落实产品推广计划,涵盖广告投放、促销活动及社交媒体运营等内容;
4. 与销售团队密切配合,提供产品培训及销售策略指导;
5. 跟踪产品销售表现,汇总用户反馈,提出产品优化建议。
任职要求:
1. 具备扎实的市场分析能力与产品思维;
2. 能清晰传达产品需求,具备良好的团队协作与跨部门沟通能力;
3. 熟悉产品运营与推广方法,能根据实际情况灵活调整策略;
4. 拥有较强的组织协调与项目管理能力,能在多任务环境下高效完成工作;
5. 对行业动态和产品发展趋势具有敏锐感知力,适应变化能力强。
临时工日结
[礼物][礼物][礼物][礼物]免路费发车东海周边,日结280一天,18-48岁,不体检,纹身可安排,抓紧报名电话
运营助理/专员1-3年大专
1、负责视频类客户端中泛体育领域(涵盖户外运动如马拉松、骑行、滑雪等,以及大众健身如居家锻炼、轻量化健身等)的内容运营及重大专项赛事的内容支持工作;
2、承担端内基础内容编辑、图文亮点挖掘、页面结构搭建、推送PUSH策划、推荐内容更新、内容上下架等平台日常运营操作;
3、协助客户侧完成任务落地,并协同支持咪咕其他相关业务的运营需求。
内容运营
8000-13000元/月
数据/策略运营经验不限学历不限广告
1、了解主流互联网广告平台(如百度、头条等)的后台操作及广告投放机制;(无经验者可参与公司组织的培训学习)
2、负责广告投放数据的监控,整理统计报表,审核广告素材内容;
3、具备良好的学习能力,能够快速掌握专业技能;善于沟通,能协调美工与文案的工作任务;有高度的责任感,能运用专业知识为客户优化广告投放效果。
无论是否有经验,只要愿意投入精力深入钻研即可。
岗位福利:
1、试用期1个月,转正后综合薪资8k以上
2、法定节假日正常休息,每周提供下午茶,每月安排聚餐及团队建设活动,办公环境优越,团队氛围融洽
3、公司提供精准客户资源,免费进行专业技能培训
市场运营与管理
6000-9000元/月
运营助理/专员经验不限学历不限有人带有人教不接受居家办公退伍军人优先
职位描述
负责产品推广与维护,学习并融入管理团队,
后续协助主管处理团队事务,
协调并维护团队内部关系,
承担新客户开发及老客户维护工作,由专业资深主管带队培训,提供一对一指导。
1、基层运营岗位,熟悉公司产品,掌握运营相关知识,学习公司内部营销系统,参与数据引流与宣传推广,积累实战经验,提升综合能力,拓展基础人脉。福利待遇:底薪6600(5100无责任底薪+1500绩效)+超额绩效提成+年终奖,免费提供住宿(三人间,步行10分钟可达,配备齐全家具,支持做饭)
2、团队运营管理方向,参与员工带教培训,开展基础业务指导,协助制定目标计划,参与绩效考核管理,处理团队协作事宜,薪资构成为基础工资+绩效+提成+每月管理奖金750-1550,管理岗平均月薪8000-12000
3、公司经营管理路径,接触中高层运营管理,参与行政统筹、企业战略规划、招聘面试、财务运作及分公司扩张等相关工作,实现时间自由与财务自由,月收入可达28000-40000以上
注:一经入职即安排住宿,房间配有空调、洗衣机,24小时热水供应。培训期间带薪,主管全程带教。晋升机制公开透明,发展路径清晰可见,所有员工均可详细了解晋升规则。福利丰富,团队氛围积极轻松,每年组织2至3次集体旅游活动。
特别说明:本岗位为公司储备管理类职位,后期发展方向聚焦于团队搭建与团队管理,重点培养与客户、团队成员之间的沟通协作、任务分工、团队运营等核心能力,因此仅考虑短期从事电商、新媒体等线上运营方向者请勿投递!
郑重承诺:培训全程免费,无需任何工作经验。
地铁:地铁1号线、2号线广济南路站3号口距离公司最近
公交:广济南路(西城永捷生活广场)站可乘304路,318路,332路,333路,88路,921路,932路
临时工1-2人
急招两名,明天上班
工作地点:兴化北边
招聘要求:工人,身体健康,能吃苦耐劳
薪资待遇:17元/小时
上班时间:早7:30—晚17:00,忙时需配合加班
有意者直接电话联系报名
小耿:
效能专员
1-1.5万元/月
销售运营社保年终奖3-5年本科挖掘业务增长点医疗/大健康销售成本分析/效能分析批发/零售
岗位职责:
1、负责区域销售数据的整理与分析,依据业务管理需要输出数据分析报表或报告,提供业务洞察支持,及时识别并预警异常波动,协同销售团队发现潜在业务增长机会
2、参与业务目标的规划与拆解,结合市场动态及业务实际,向非公医疗事业部提出合理化目标建议,并推动目标细化至各区域、各业务线及各产品品类
3、落实公司绩效管理制度的传达与解释工作,按照公司规范跟踪销售区域各项任务及项目执行进展,发现偏差及时预警,配合完成销售人员绩效考核的落地实施
4、参与非公医疗销售激励方案的优化设计,协助构建奖金预算模型,开展奖金测算工作,保障销售团队对战略执行的积极性和持续性
5、支持业务策略的梳理与完善,围绕非公医疗重点覆盖的区域、产品及客户群开展分析,助力关键策略的形成与推进
6、协助统筹销售预算资源分配,实现对不同项目、区域、产品及客户间的费用精准配置,有效控制非公医疗事业部的成本结构,确保盈利目标达成
任职要求:
****以下,3年以上工作经验,头部药企从业背景,专业不限,具备项目管理相关经验
栏目概述
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