
施工团队
8-9千/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募
本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。
招募要求
1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先
2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理
3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期
4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理
合作方式
面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节
公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司
联系人:邢元江
联系电话:
项目地址:江苏昆山
管道工长/工程师
7千-1.1万/月
工长月结
招聘人数:1人
地点:泰州泰兴
薪资:7000-11000元/月,能力优秀可面议上调
产品:数据中心液冷、配电集装箱管道,碳钢/热镀锌/PVC管道/不锈钢管道等,
一、岗位职责
1、管道加工设备调试与维保
(1). 操作激光切管机、坡口机、管道组对机、自动焊机,编写切割焊接程序,管控下料、坡口、组对、焊接加工精度;
(2). 每日完成设备点检保养,处理简单故障,保障预制产线正常运行。
2、管道工艺编制与优化落地
(1). 根据产品图纸编制管道预制工艺卡,
(2). 优化生产工序,减少管材损耗与焊接返修,现场培训操作工规范作业;
(3). 匹配出口项目,调整管道配套加工、焊接工艺。
3、管道生产进度统筹
(1). 按车间计划拆分每日预制产能,跟进下料、焊接、箱体预装全工序进度,保障总装交付节点;
(2). 提前核对管材、法兰、仪表底座物料,及时反馈缺料、规格异常问题;
(3). 每日统计产能、物料损耗数据,定期向车间主任汇报。
4、全流程质量管控(适配出口厂验)
(1). 来料核查管材、镀锌层、法兰质量,首件检验合格后方可批量生产;
(2). 管控焊缝成型,配合完成超声、磁粉探伤,跟踪缺陷返修复检;
(3). 指导班组管道吹扫、水压/气密打压,整改渗漏问题;
(4). 整理探伤、打压、尺寸检测全套资料,建立质量台账,持续降低不良率。
二、任职要求
1. 机械、焊接、机电相关专业,2年以上管道预制工艺实操管理经验;
2. 熟练掌握激光切管、坡口、组对、半自动焊接整套设备操作调试,熟悉碳钢、镀锌管、不锈钢管道加工;
3. 懂CAD管道图纸,能独立编写工艺、检验文件,持有相关证件;
4. 适应车间生产,可快速处理现场工艺、质量问题。
优先加分项
1. 有冷站/集装箱管道、出口项目从业经历,熟悉船级社、EN欧标、SCH美标管材;
2. 掌握管道打压、无损探伤、镀锌层厚度检测全套流程;
3. 具备产能优化、降本增效实操经验,可独立培训一线员工。
工长工程师月结
招聘焊接工程师,薪资为12-15K/月。学历要求本科,经验要求3-5年。福利包括五险一金、年终奖、培训旅游。
江苏苏州苏州宏达人力有限公司现招聘带班工长2名,要求具备现场管理经验,负责施工现场测量放线
6.6千-1.05万/月
工长月结
苏州宏达人力有限公司现招聘带班工长2名,要求具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。薪资为6600-10500元,每月休息6天。
江苏苏州地区招聘带班工长,要求年龄45岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。
6.9千-1.05万/月
工长月结
苏州地区招聘带班工长,要求年龄45岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。薪资待遇为6900-10500元/月,提供五险一金,工资可预支。
工长月结
顺发工程公司在盐城急招带班工长8名,负责施工现场测量放线,要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。工资为6900-8600元/月,宿舍配备空调。有意者可速报名。
江苏苏州招聘改性工程师岗位。薪资为15-25K/月。学历要求为本科。经验要求为5-10年。
1.5-2.5万/月
工长工程师月结
招聘改性工程师岗位。
薪资为15-25K/月。
学历要求为本科。
经验要求为5-10年。
工长工程师
招聘项目工程师1名。要求8年以上相关工作经验,熟悉大宗气体二次配,具备现场会勘、图纸绘制能力,并熟悉相关材料。项目工期至年底,要求尽快到岗。工作制度为每周6天,每天8小时。有意者可投递简历报名。
绿化月结
9月23日城南富士康招聘绿化工,年龄要求28-45岁。派遣工模式,薪资与差额奖金补足,具体为9月27元/小时,10月27元/小时,11月24元/小时,12月26元/小时。每月12号发放同工同酬工资,15号在职者20号补发差额奖金,不在职者不补发,仅发放同工同酬,无在岗奖金。工期暂定。厂内住宿为110元(含水电),刷卡吃饭。面试当天不体检,入职后3-7天进行职业病体检,体检不过按原政策执行。补办和转正员工按同工同酬发放。
行吊15-30天日结
塘市招聘日结工,白班245元/天,夜班255元/天,之后一天一结,可长期日结,包吃不包住,年龄18至45岁,工作简单,只负责打包,无技术含量。要求会开行车,必须坐满一个月。工作地点在张家港塘市镇。
行车工月结
临港地区招聘修磨工、数控操作工、装配工、磷板工、下芯工、打渣工、配套工、煮锌工、行车工,岗位可自由选择。薪资按计件计算,范围为6500至10000以上,上不封顶。工作时间为12小时两班倒,一个月轮换一次班次,每月休息4至5天。招聘年龄要求为20至45岁或20至50岁。福利待遇包括4至6人宿舍,厂区食堂,每天提供6元餐补。有意者可报名。
工长工程师月结
招聘AI开发工程师,薪资为17-24K/月,学历要求本科,经验要求应届毕业生。福利包括定期体检、周末双休、节日礼物。
大兴安岭塔河县招聘水利技术员和水利工长各一名,月薪15000元,工期一年。有意者可报名。
工长技术员
大兴安岭塔河招聘水利技术员和水利工长各一名,月薪15000元,工期一年。有意者可报名。
工长工程师月结
招聘数据岗实习人员,薪资为3-4K/月。要求本科学历,应届毕业生。福利包括五险一金、带薪年假、包住。
工长工程师月结
招聘科技保险赋能工程师。薪资为6-15K/月。学历要求大专,经验要求3-5年。福利包括全勤奖、股票期权、年终分红。
工长月结
家装工长岗位要求应聘者必须在本溪有家装工长经验,负责安排工人、自检场地、协调安排工作。薪资为4K~6K左右,底薪加提成,工地顺利完成有奖金。工作地点位于利安家装饰,民生小学对面。
如皋/包吃住可日结普工月7K/
6-7千/月
组装工加班补贴包住包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结恒温车间汽车制造机械仪器电子电器
岗位内容:主要接线工,组装,打螺丝,包装工,简单易学,轻松自由。恒温车间!
招聘要求:18-50,无需经验,来了有老员工带,工作简单轻松
薪资待遇:6000-7000 可长期日结
吃住情况:包吃包住,免费4人/间,独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等.
长白班招几个320一天 包吃住 工作轻松老板人好
320-320元/件
长白班包吃夜班补贴6-10人日结
新厂新能源滁州包吃包住年龄16-50岁不限经验,
320一天普工工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!!
长白班普工包吃保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金1-2人月结
招聘制袋普工1名
1.30-45岁
2.有制袋经验者优先考虑
3.认识26个字母
4.长白班,无需穿无尘服
待遇:周日及节假日休息,五险一金及补充的商业保险,工作餐,年底双薪
普工,操作工
140-150元/天
操作工车间普工包吃1-2人月结
岗位职责
1、负责产品打磨、零部件组装、成品安装等车间生产工作;
2、按照作业规范完成工序操作,做好工位现场整理;
3、服从班组调度安排,灵活配合生产任务。
任职要求
1、做事手脚麻利,能适应车间岗位调配;
2、踏实务实,执行力强,有工厂经验;
3、遵守车间管理制度。
车间普工包吃夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上日结厂吃厂住不穿不看包吃包住岗位可选吃住条件好
0费用入职!!日结、周结、月结可选!
岗位真实,无套路!!岗位多,可自选!!
天气炎热,可就近安排!!
岗位内容:普工•品检•装配工(不体检)
食宿:吃饭免费 住宿4-6
我们保证:工价透明、发薪准时、环境舒适、服务靠谱。
欢迎有意向踏实工作的你主动咨询,真实好岗,等你加入!
长白班普工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
240/天日结 普工招聘|签真实工价合同
薪资:240元/天(可日结)
结算方式:月结日结
每月10号准时发放工资
工作简单,一学就会。
岗位多,可根据个人情况安排。
男女不限
年龄:16-55周岁
符合入职条件,承诺100%录取
包吃包住
当天入职当天可安排住宿 无需体检
免费招聘,不收取任何费用
cnc车间主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专安全管理质量管理生产计划管理
核心定位:
1. 车间生产运营的组织与协调负责人
2. 确保生产任务执行到位、效率达标、作业安全合规
核心工作:
1. 分解下达生产任务,科学安排生产排程,统筹调配人力与设备资源
2. 监控生产进程,及时处理现场突发问题(如设备异常、物料供应不足等)
3. 推行车间5S管理,执行安全操作标准,控制生产过程中的成本支出
4. 汇总整理生产相关数据(包括产出量、合格率、工时利用率),编制并提交每日生产报告
技能要求:
1. 熟知产品生产工艺及流程,具备车间人员组织与调度经验
2. 熟练运用生产数据统计与分析工具,能够发现并改善制程瓶颈
3. 具备良好的沟通协作与现场应变能力,了解安全生产管理规范
4. 精通CAD/CAM设计软件(如UG、Mastercam),掌握不同材料的切削工艺参数,具备工艺分解能力
5. 具备基础编程能力
质检员230-250/管吃住简单好学
8千-1万/月
普工包吃包住20人以上月结
岗位职责:
1.负责产品质量检验,确保符合标准
2.及时发现并反馈质量问题,协助解决
3.保持工作区域整洁,确保安全
任职要求:
1.具备良好的观察力和细致的工作态度
2.能够独立完成任务,具有较强的责任心
3.团队合作意识强,能与同事协作完成工作
研发项目工程师
1-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车研发项目汽配项目英语工作语言
岗位职责:
1. 负责客户技术需求的收集与系统性分析;
2. 承担产品设计方案制定,输出具备可实施性的技术方案;
3. 编制与客户开展技术评审所需的相关文件资料;
4. 编写并持续优化DFMEA文档;
5. 开展尺寸链分析与计算工作;
6. 制定产品验证计划并推动执行;
7. 主导OTS样件认可流程的推进与落地;
8. 统筹工程变更全过程管理;
9. 编制和完善产品标准、材料规范及设计准则;
10. 推动新产品研发中的技术创新;
11. 协助开展产品质量异常问题的技术分析与改善。
任职资格:
1、基本要求:
1.1 教育背景:机械类或相关专业,本科及以上学历;
1.2 工作经验:具备5年以上在汽车或工业领域的产品开发工作经验;
2、专业能力:
2.1 拥有服务全球前十汽车零部件Tier 1客户的项目主导经验;
2.2 能够系统整理客户技术规范、标准及RFQ文件中的技术要求;
2.3 具备编制技术评审资料、BOM清单及产品装配流程图的能力;
2.4 熟练操作UG/CATIA/PRO-E及Office等办公与设计软件;
2.5 掌握几何尺寸与公差(GD&T)相关知识;
2.6 具备独立完成DFMEA编制的能力;
2.7 具备尺寸链计算的实际操作能力;
2.8 能准确识别产品特殊特性及其潜在影响;
2.9 熟悉DVP制定流程,并能跟踪试验过程、结果确认与闭环管理;
2.10 能够建立产品设计规范、材料标准及零部件技术标准;
2.11 熟悉注塑、冲压、机加工等核心制造工艺;
2.12 了解常用工程塑料与金属材料的性能特点。
栏目概述
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