1.大专及以上学历； 2.两年以上机加工采购/业务工作经验； 3.熟练使用Word、Excel等办公软件，电脑操作熟练； 4.工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的沟通谈判能力和团队合作精神。  5.优秀应届生可以考虑，要求能吃苦耐劳，对非标设备 人工智能感兴趣。

本岗位非销售性质，请注意！ 岗位职责： 1. 配合销售团队完成报价单制作、客户问题整理及交期跟踪； 2. 协助开展展会相关事务，处理销售日常费用报销事宜； 3. 视情况参与产品发货工作，并前往客户所在地收集、反馈及解决客户问题并做好记录。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，积极主动，工作细致有责任心； 2. 熟练操作Office办公软件，掌握基础销售知识，熟悉市场营销相关内容； 3. 有团队协作意识，能够承受一定工作压力。 公司提供良好工作环境及免费住宿，水电费用需自行承担。

工作地点:宜兴万石！！！ 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎有经验及转行人士加入

英语可作为工作语言 一、岗位职责 协助业务经理完成客户对接、订单跟进、合同 / 报价制作，确保业务流程顺畅； 负责业务资料整理、台账登记、数据统计、报表输出，保证信息准确可追溯； 跟进订单交付、发货、回款等环节，及时同步进度并处理异常； 接待来访客户、接听业务咨询电话，做好日常沟通与记录； 完成部门交办的其他行政与业务支持工作。 二、任职要求 本科及以上学历，3年以上业务相关经验； 熟练使用 Office（Excel/Word/PPT），会基础数据整理优先； 细心负责、沟通表达清晰、执行力强，能承受一定工作节奏； 有外贸助理 / 外贸跟单 / 业务支持经验，了解外贸基本流程； 英语读写熟练，能独立回复英文邮件、英语可进行日常沟通对话； 熟练使用 Office，Excel 数据整理细致； 稳定性强，愿意长期在业务支持方向发展。

业务助理岗位要求： 一、岗位职责 协助销售完成项目信息、客户资料、报价文件、合同及技术方案等文档的归档与整理 参与招投标工作：负责标书制作、资料用印、文件提交及答疑协作 录入并维护销售数据、订单执行进度、回款情况，编制销售相关报表 客户与订单全流程管理 响应客户日常咨询，安排来访接待，整理会议记录 跟踪订单从生产、发货、到货至验收各环节，及时同步进展信息 处理发票开具、账目核对、回款提醒等商务事务 市场与内勤支持 搜集储能领域政策动态、竞品信息及行业项目资讯，并汇总形成简报 配合展会及市场推广活动，提供物料准备、报名办理及现场协助 承担部门日常行政事务，办理流程审批，协调与技术、生产、供应链等部门的沟通衔接 二、岗位要求 本科及以上学历，电气、新能源、市场营销等相关专业优先考虑 具备制造业、新能源、储能、电力或工控领域销售助理、商务助理工作经验者优先 英语沟通流利者优先

要求： 熟练使用各类办公软件一定是真熟练。 做事积极，一心五天8小时勿扰，庙小见谅！ 五金机械配件、行政管理经验、机械制图优先

岗位名称：销售支持/客户服务 岗位职责： 1，对于合作客户提供售后服务支持，解决客户在订单履约过程中遇到的任何问题 2，定期对客户做线上维护，增强客户的粘性，对客户提出的意见归纳和总结，推动产品体验优化 3，协调销售和产品输出部门，定期为销售岗、运营岗提供数据报告及解决方案 4，输出销售和运营的工作SOP 5，通过企业微信、服务号运营潜在客户，为销售提供销售支持 岗位要求： 1，有客户运营或销售支持经验，能换位思考客户诉求和公司产品的互补 2，能够独立处理客户的投诉，拒绝甩锅，能落地执行，主动推动问题闭环，能落地执行 3，有跨部门协调经验，熟悉商务运营逻辑 4，有企业微信、服务号运营经验 5，全日制本科学历

任职要求： 1.负责销售订单下达，跟踪及执行 2.负责项目投标及报价 3.协助完成销售档案建立及维护 4.协助完成销售货款回款 5.领导安排的其他工作 职位要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.工作经验：三年以上销售辅助经验，电气行业从业经验优先考虑 3.身心健康，乐观积极 4.品行端正，勤奋踏实，耐心负责，善于沟通交流，服务意识强 5.熟悉操作办公软件 office 、OA、CRM 、SAP 等 6.有销售跟单、排产发货、投标报价等相关经验优先

1. 协助业务部门处理日常行政事务，包括文件整理、数据录入、报表制作等 2. 负责客户接待、电话接听、邮件回复等基础沟通工作 3. 协助业务经理跟进项目进度，整理客户资料，维护客户关系 4. 负责业务合同、单据的归档与管理，确保文件完整可查 5. 配合财务部门完成对账、开票等相关工作 6. 完成上级交办的其他临时性工作

岗位内容： 1. 协助总监进行客户关系维护，跟进订单及后续相关事务； 2. 洞察客户实际需求，提供售前咨询与售后支持服务； 3. 参与销售数据的整理、分析及报表编制，深入挖掘数据价值； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄20-30岁，大专及以上学历，持有效驾驶证，专业为市场营销、机械类等相关方向； 2. 具备一年以上客户服务、订单处理或行政类工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力，思维主动，工作细致且有责任心； 4. 富有团队协作意识，能承受工作压力，接受出差与加班安排。

苏州市招电焊

城岗有一桶漆，有人方便下午去喷吗。

急招洗碗阿姨，一个月4千，月休两天，在万达附近，有意者联系

【福群】23-36周岁04年以下不面试，包含04年二厂，长白班，不穿要看长白班270元/天工期三个月，不满工期剩余工时同工同酬，厂车遍布供应商利润【神户钣金】20-48岁，主要生产汽车零部件，岗位一：普工253元/天（23/H月结：275元/天(25/H）普工岗位常规体检岗位二：焊工（有证即可）五天后日结341元/天（31/H）月结：363元/天(33/H)焊工岗位需要职业病体检789月高温补贴300/月厂址：无锡市华友东路8号工期三个月，！注意：和员工提前说交给企业。【布勒机械】1点面试20~45周岁工岗位一:气保焊，员工40元/小时具备有限焊工证件，能看懂图纸优先需要当场试岗岗位二:装配电工，员工38元/小时，需要有低压电工证8小时长白班，或者中班，有加班，加班另算综合工资8000+工期三个月，，【远纺工业】免费包吃包住18-40周岁普工岗位，有纺织厂经验优先员工工价长期280元/天月结工期三个月，，【洋马仓库】20-40周岁员工270元/天叉车工岗位(需要有叉车证）上六休一，综合工资6000+仓库物流(打包、入库、备货，上架，需要搬搬抬抬），厂在硕放长江东路（离硕放后宅近）无厂车1点长江东路厂门口集中。。

埋弧焊工55/小时，月薪13000-1500047岁以内，有焊工证

岗位职责： 1、负责公司国内/国际物联网卡产品的市场开拓与销售，完成销售指标，跟进订单全流程及回款落地； 2、面向智能安防、车联网、工业物联网、智能硬件、充电桩、智慧零售等行业客户，结合公司给出的销售线索进行联系、拜访、商务谈判到合同签订； 3、根据客户的产品、使用场景等挖掘客户联网需求，结合公司产品、协同内部技术、运营团队等输出物联网卡套餐及通信解决方案； 4、持续跟踪AI及智能设备领域行业动态，定期整理反馈市场信息，协助公司优化产品定价、销售策略及服务体系； 任职要求 1、本科及以上学历，物联网、通信、电子信息等相关专业优先； 2、学习能力强，逻辑清晰、有较强的客户服务意识与团队协作能力； 3、对AI智能相关赛道有浓厚的兴趣； 4、能接受公司初创期的工作挑战，具备较强的自主性。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、跟进销售进度及维护CRM系统数据 2.负责合同初审、订单录入、开票申请及物流协调等日常事务支持 3.统计分析销售报表，定期输出周/月度销售数据汇总与趋势简报 4. 接听客户咨询电话，处理售前售后基础问题并及时转达相关部门 5.配合策划销售活动，完成物料准备、现场支持及后续效果反馈整理 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有销售助理、行政助理或客户服务类工作经验者优先 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，会基础数据分析更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5. 具备一定抗压能力，能适应快节奏协作环境

1、负责门店新老客户开发与维护，拓展商务宴请、生日聚会、企业团建客源，承接包厢预定工作； 2、向客户介绍门店包厢、酒水套餐、特色活动，合理推荐消费方案，完成月度销售业绩指标； 3、做好客户私域维护，定期回访客群，提升客户复购与转介绍，稳定订房量； 4、客户到店全程接待，协调店内服务人员，保障客户消费体验，妥善处理基础咨询； 5、配合门店节日活动、主题派对开展宣传邀约，转发活动福利，带动到店客流； 6、每日登记客户信息、订房记录，遵守门店考勤与服务管理制度。

客户沟通与维护：通过电话、微信等渠道与潜在客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户疑问，建立良好的客户关系； 销售支持：协助销售团队完成日常销售工作，包括客户信息录入、跟进记录更新、合同整理及归档等； 数据整理与分析：定期整理客户数据及销售报表，为销售策略优化提供数据支持； 活动执行：配合公司营销活动，进行电话邀约、客户回访及满意度调查； 内部协作：与市场、客服等部门保持良好沟通，确保销售流程顺畅。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，专业不限；有电话销售、客服或助理经验者优先，优秀应届生亦可； 沟通能力：普通话标准，表达清晰，具备良好的倾听能力和沟通技巧； 抗压能力：性格开朗，积极主动，能够承受一定的工作压力，具备较强的目标感； 办公技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据处理能力； 职业素养：工作细致认真，责任心强，具备良好的团队合作精神和保密意识。 我们提供 薪资待遇：底薪+ 高额提成 + 绩效奖金，综合月薪 5000—8000 以上 福利保障：培训合格享受法定节假日、节日福利、定期团建等； 成长空间：完善的培训体系（新人训+进阶训），清晰的晋升通道（助理→销售专员→销售主管→销售经理）； 工作环境：舒适的办公环境，工作时间弹性灵活，扁平化管理，团队氛围融洽，领导nice！ 工作地点 北京市朝阳区兆泰大厦

综合内勤（销售内勤/助理） 一、任职要求 1. 大专及以上学历，有金融行业工作经验者优先考虑； 2. 条件优异者可适度放宽录用标准； 3. 具备较强的沟通表达能力与亲和力，能够顺利与客户建立良好关系； 4. 能适应一定的工作强度，具备追求高收入及自我提升的积极意愿； 5. 有团队搭建或管理经历者优先录用； 6. 具有高度的责任意识与进取心，具备良好的时间规划能力及独立作业能力。 二、岗位职责 1. 协助开展市场信息收集与客户需求调研，及时掌握市场变化趋势； 2. 负责公司分配的老客户售后跟进及相关文件资料的归集整理； 3. 为客户所购产品提供后续服务支持，包含电话回访、活动邀请、日常联络维护等。 【有意者欢迎预约面谈具体事宜，感谢关注！】 【工作地址：临平藕花洲大街石油大楼二楼】

工作内容： 1、负责产品在客户侧的部署与落地，及时响应并解决客户使用过程中的各类问题，提供高效的使用指导和支持。 2、精准捕捉并深入理解客户需求，系统收集和分析客户反馈，协助推动产品持续迭代与功能完善。 3、基于产品日常使用数据进行深度分析，提炼优化建议，助力产品功能升级与用户体验提升。 4、开展客户日常运营维护，涵盖咨询答复、问题排查、操作培训及知识库建设等全流程支持服务。 5、搭建客户信息档案，跟踪客户生命周期变化，根据不同阶段特点提供针对性的服务与支持。 6、编制和更新实施文档、技术指导手册，挖掘并整理标杆客户应用案例，推动成功经验复制传播。 7、负责客户续约、增值产品推广及口碑营销等相关客户成功管理工作，提升客户长期价值。 任职要求： 1.中专/大专及以上学历，具备软件类客户服务背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力与培训组织能力，服务意识强，工作积极主动 3.能够踏实执行各项具体任务，关注细节，具备较强的落实能力和事务处理能力 4.抗压能力强，富有责任心和进取心，态度乐观，具备自主学习能力和独立应对问题的综合素质

【工作内容】 1、与客户、设计方及施工团队保持顺畅对接，保障项目高效推进； 2、统筹工装项目的整体规划、进度把控与资源调度，确保按时交付； 3、编制并落实项目管理方案，跟踪项目成本、质量与风险控制； 4、严格执行施工现场安全管理制度（如用电安全、高空作业规范）； 5、整合内外部资源，及时处理项目执行中的各类问题，提升服务体验； 6、组织各阶段验收工作（如隐蔽工程、竣工验收），督促整改不达标项； 7、汇总整理竣工资料（含图纸、质保文件、验收文档）并移交至客户； 8、配合完成消防、环保等政府主管部门的验收报审流程； 9、负责项目结算工作，协助跟进尾款回收。 【任职要求】 1、熟悉国家建筑行业相关法规及技术标准，了解工装项目运作流程，具备相关行业经验者优先； 2、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能有效推动多方协作； 3、需自有车辆，适应项目现场巡查及多地往返； 4、持有八大员证书或一级/二级建造师证书者优先考虑； 5、工作地点需服从公司安排（主要覆盖浙江、江苏、福建、广东区域）

岗位内容： 1. 负责公司招商工作的推广执行，拓展业务渠道，助力公司获取新的发展机会与资源； 2. 主动挖掘市场潜力，精准把握客户需求，整合协调内部外部资源，高效达成招商目标； 3. 策划并落地各类促销及推广活动，增强企业品牌的影响力与公众认可度； 任职要求： 1. 有市场开发或招商相关经验者优先考虑，无经验人员经培训后亦可胜任； 2. 思维条理清晰，具备良好的沟通技巧和语言表达能力，逻辑思维突出； 3. 敢于面对挑战，富有开拓意识，性格自信、独立且具备自我管理能力； 4. 拥有较强的团队合作精神，能较好应对工作中的压力与节奏； 5. 年龄要求25-40岁，学历不限。

景区项目经理 岗位要求： 1. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 2. 具备景区或园区物业管理全面运营经验，熟悉相关物业配套系统及设施运行； 3. 有团队组建、多部门协同作业以及突发事件应对的实际经历； 4. 熟练操作 Office 办公软件（含 Excel 数据分析、PPT 汇报制作）； 5. 具备基本 CAD 图纸识别能力（能理解景区内水电、消防、管网等布局图纸）； 6. 普通话标准，具备较强的书面与口头沟通表达能力； 7. 完成上级交办的其他工作事项； 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，了解景区物业管理运作流程； 2. 经验要求：五年以上物业领域工作经验，其中三年以上担任景区或园区物业项目经理职务； 3. 证书要求：须持有项目经理证；具备消防设施操作员证、电工证、ISO9001 质量管理体系内审员证、安全管理人员资格证者优先考虑； 4. 职业素养：工作严谨、责任心强，具备一定抗压能力； 5. 身体状况：仪表端正，身体健康。特别优秀者年龄条件可适度放宽。 有下列情形之一者不予接受报名： 1. 曾因违法犯罪受到刑事处罚的； 2. 曾被开除党籍、公职，或因违纪违法被解除聘用合同、劳动合同的； 3. 正在接受有关部门立案审查尚未得出结论的； 4. 处于处分影响期或处分未满规定期限的； 5. 被列入失信联合惩戒名单的； 6. 不符合岗位任职回避规定的； 7. 法律、法规及政策明确不得聘用的其他情况。 薪资待遇：

负责独立施工管理过市政道路，厂房，办公楼的牛人

数据中心弱电智能化建设施工经验丰富，负责现场人员工作安排，能对接甲方沟通各事项！

【公司简介】移宝网深耕通信行业二十余载，聚焦于3C数码赛道。已搭建线上线下一体化的新通讯运营体系，形成了从供应链到订单的完整业务闭环。 【岗位职责】 1. 负责通信3C数码产品的相关采销商务工作 2. 负责商品维护管理及运营支撑 3. 协助完成日常订单进销存的管理 【任职要求】 1. 本科及以上 2. 1年以上相关商务经验 【薪酬晋升】 1、薪资结构=4-5K（岗级+绩效） 2、五险一金，带薪婚假、产假等各类假期 【工作时间】9：00-17:45 （午休1.5H）大小周休 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层，2、7、10号线地铁口

高级项目申报工程师 职责描述： 1. 搜集国家、省、市各级与企业相关的科技类及产业化投资类项目申报资讯，拟定公司项目规划与执行方案，开展项目可行性研究，提出推进建议并完成前期筹备工作； 2. 对接政府部门，负责各类资金扶持项目申报、企业核心资质的申请、维护及相关事务跟进，确保各项申报任务按时高效完成； 3. 统筹项目材料的组织撰写及相关资料管理，全程跟踪项目的申报、评审、实施进展及验收等环节； 4. 做好科技类申报文件的分类归档与保密管理工作； 5. 配合业务团队进行客户接洽，提供专业技术支持服务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄不超过40岁，具备3年以上省级及以上项目申报经验，曾独立操作政府科技项目，有主动开发客户经历者优先； 2. 具备良好的组织协调与沟通能力，具有较强的公共关系维护意识； 3. 工作细致严谨，拥有扎实的文字表达与口头沟通能力，熟练使用OFFICE办公软件，尤其擅长PPT、EXCEL； 4. 品行端正，责任心强，具备良好的团队合作精神，能够适应一定强度的工作压力； 5. 具备较强的自学能力以及信息收集与分析能力。 加分项 具备检测/认证/知识产权等相关领域从业经验者优先

岗位职责： 1. 具备丰富的果链或相关领域PM/EPM/OPM项目管理背景 2. 统筹项目全过程风险管控，确保交付成果及关键节点按时达成 3. 作为主要对外接口人，主持客户会议并主导BOD/BOD/readiness等日常外部协作事项 4. 领导项目团队，全面负责从NPI到量产的全生命周期管理，统筹人、机、料、法、环等资源的规划与执行 5. 配合管理层协调处理各类升级事项 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备5年以上项目管理及团队管理经验，英语口语表达流畅 3、精通Office办公软件操作； 4、具备良好的沟通能力、抗压能力，工作积极主动，品行端正、诚实守信

【学历及专业】 计算机、电子信息、信息管理或电力相关专业全日制本科及以上学历 【工作年限】 具备5年及以上项目管理实战经验，可同时推进多个项目，有国网或电力领域项目背景者优先 【岗位职责】 1.主导国网项目的全周期运作，涵盖规划、实施、过程控制与最终交付； 2.统筹调配内外部资源，保障项目在既定时间、质量与预算范围内顺利完成； 3.编制规范的项目文档（如实施方案、进度报告、结项材料等），并定期向管理层及客户进行进展反馈； 4.响应客户诉求，及时处理问题，持续维护客户满意度； 5.优化团队任务分配，化解项目执行中的矛盾与风险，提升协作效能； 【技能要求】 1.熟练撰写各类项目文档，具备清晰的逻辑表达与汇报能力； 2.出色的人际沟通与组织协调能力，能高效应对客户和团队间的协作挑战； 3.具备较强的风险预判与应急处置能力，适应高强度多线程工作节奏； 4.责任心强，工作积极主动，抗压能力佳