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设备主管
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
工作内容 负责贯彻落实上级关于设备动力管理及维修工作的方针、政策和相关法规 统筹规划公司各区域厂房的水电气系统布局 负责各类立项项目的设备布置、定位、安装,并对施工质量与安全进行监督核查 编制公司设备年度、季度、月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案及能源使用计划 完善设备管理制度,负责设备技术资料的收集、整理、归档与存档管理 组织维修团队开展设备维护保养,确保设备完好率达到标准,控制维修成本,降低设备故障率和安全事故风险 制定设备大修计划并协调实施,实施技术监督,主持设备修复后的验收工作 编制设备操作规范,组织实施相关人员的技术培训与考核,核发操作资格证明 强化备品备件管理,确保安全库存,实现账、物、卡一致 在全厂范围内推行三级保养制度,制定事故预防措施,定期组织设备全面检查,做好记录与评估工作 完成上级交办的临时性工作任务 协助开展公司设备采购相关工作 任职要求 大专及以上学历,工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业 6年以上制造型企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年相同岗位工作经验 熟悉生产型企业的运行模式与管理特点 掌握机电一体化设备的结构原理与性能特征,熟知设备维护保养规程及相关技术标准 具备扎实的动力系统与电气理论基础,熟练运用多种制图软件 掌握目标管理与计划管理的方法及常用工具
生产厂长
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验
1.板式家具生产 2.熟悉家具生产设备操作(压板、彩板、封边、钻孔) 3.具备数字化管理能力 薪资面议 年龄要求:50周岁以下
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验工装设备经验
【岗位职责】 1.负责生产部门的日常运营与监管,优化并保障生产流程的顺畅高效; 2.依据设计图纸及订单需求,编制生产排程计划,确保生产任务按时完成; 3.健全质量管理体系,制定或修订SOP文件与执行规范,推行现场5S管理制度及考核机制,提升员工职业素养,达成品质管控目标; 4.负责生产设备的启动、运行管理,实施定期点检、维护与保养,并建立设备管理台账; 5.统筹各生产班组运作,持续优化作业流程,推进人员梯队建设与绩效评估,提升人均效率与产出水平; 6.提高现场物料使用效率,控制材料损耗,实现降本增效目标; 7.后期配合总经理统筹协调设计、采购、仓储、品质等职能部门工作,向生产厂长方向发展; 8.完成公司交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1.年龄30-45岁,本科及以上学历,机械、机电或工业制造类专业背景优先考虑; 2.熟练掌握办公软件操作,如EXCEL、PPT,具备CAD制图能力者优先; 3.具备钣金下料、切割、焊接、注塑、设备组装等环节的生产管理经验,或拥有日资企业精益生产实践经历,行业不限,能满足我司高标准洁净生产要求; 4.有质量体系运行与维护实操经验,具备良好的组织规划能力; 5.具备出色的团队组织、协作意识与管理领导力; 6.具备系统化管理思维,逻辑清晰,目标导向明确,责任心强; 7.拥有生产全流程实战经验,可深入一线推动各部门标准落地执行; 8.学习适应能力强,认同企业价值观,具备正确的价值取向。 【说明】 学历与专业条件不符者,请勿投递! 【地址】 南通如皋市丁堰镇(提供食宿)
如皋市嬴利织布厂
1.2-1.8万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
f羽绒被套生产工厂承包,能组织一批生产羽绒被套熟练工人,。
厂长/生产主管
1.5-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上生产管理经验丰富,供应链管理经验丰富的有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效运转与流程有序衔接。 2.负责生产执行、品质监管及安全规范落实,确保产品达标与作业安全。 3.推动部门间协作配合,合理调配资源,持续提升运营效能。 任职要求: 1.具备良好的团队领导力和管理实践经验,能有效激发员工积极性并推动目标实现。 2.精通制造流程与工厂管理体系,拥有较强的判断力与现场问题处理能力。 3.擅长沟通与跨部门协调,可与内外相关方建立顺畅协作关系。 4.适应高强度工作节奏,能在压力环境中稳定发挥,妥善应对突发状况。 备注:年龄要求40以内
YTO-设备主管
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上团队管理经验包吃住包吃机加工设备经验自动化设备经验两班倒数控设备经验有设备管理经验五险
岗位内容 1.负责设备团队的统筹管理,保障快递运转系统的持续稳定运行。 2.完整记录设备维护情况,并持续追踪快递设备的运行性能指标。 3.及时处理设备异常问题,执行预防性维护措施并开展故障根源分析。 4.协助推进设备优化设计,参与新产品研发相关支持工作。 5.保持与外包承包商的良好沟通,高效协调其在场内的作业安排。 任职要求: 1.具备本科及以上学历或相关专业领域的同等学位。 2.拥有3年以上生产设备管理相关工作经验。 3.熟悉各类生产设备及自动化系统,具备实际故障排查能力。 4.精通常用计算机软件及典型生产自动化控制系统的操作。 5.具备优秀的团队领导力和协作沟通能力。 福利: 提供免费食宿,五险一金,带薪年假
生产现场管理
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
1.根据生产部下达的生产计划,组织实施车间各项生产任务,监督执行过程,确保产品按时、保质、保量完成; 2.负责车间现场管理,落实本车间日常巡查与管理工作; 3.负责车间设备及计量器具的保管与维护,发现异常及时上报相关情况; 4.负责所辖车间每月生产数据统计、质量目标跟踪、安全考核以及员工绩效评定工作; 5.对生产过程中出现的不合格品及异常状况,及时向生产技术部汇报,并配合制定纠正和预防措施; 6.按时完成各类生产报表的编制工作; 7.负责车间环境卫生的监督与管理。
生产现场管理
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
1.按照生产部门制定的生产计划,统筹安排车间各项生产任务,实施监督与跟进,确保产品生产按时、保质、保量完成; 2.落实车间现场管理,组织开展本车间日常检查及管理工作; 3.负责车间设备及计量器具的保管与维护,发现异常情况及时上报处理; 4.组织完成所辖车间每月生产数据统计,落实质量目标、安全考核及员工绩效评定工作; 5.对生产过程中出现的不合格品及异常状况及时上报生产技术部门,并配合制定纠正与预防措施; 6.准确编制各类生产相关报表; 7.负责车间环境卫生的监督与管理。
主管
江苏启东板式家具工厂招聘: 三条生产线分别生产:办公家具、全屋定制、教育家具 1、封边主管1名 工作内容:负责平时异形封边,懂得调试极东高速封边机,异形封边机等,监督与分配其他人员封边机工作 2、免漆板异形师傅3名 工作内容:负责免漆板造型,转角圆弧等全能型 3、打包主管1名 工作内容:负责打包产品分类,具备板式修补能力,管理好与分配好打包的所有人员工作 4、电子锯熟练工2名 4、封边熟练工2名 5、雕刻机数控操作工2名 6、洗板包装工5名 7、办公与全屋定制家具安装与试装师傅10名 以上工作男女、年龄不限,夫妻工最好,包吃包住,住宿房间单间带有空调      有能力者工资好谈,二把刀勿扰(本广告长期有效) 地点:江苏省启东市江洲路19号 联系电话:卞女士
厂长/主管3-5年大专及以上车间主管
工作职责: 1.负责项目团队的搭建及整体工作规划,依据既定计划推进各项任务实施; 2.审核出图安排、材料采购方案及FI入库进度,制定总体项目进度计划并落实执行与管控; 3.组织召开项目协调会议,统筹安排与项目相关的各类事务; 4.管理现场施工人员,科学调配工作任务; 5.在项目实施期间对接客户,负责沟通联络及接待事宜; 6.受理客户一般性投诉,并组织相关人员及时处理; 7.定期向客户提交项目进展报告,组织召开双方参与的项目例会; 8.对项目组成员及相关协作部门的工作成效进行评估与反馈; 9.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.熟悉制造类项目的管理流程; 2.具备良好的对内对外沟通协调能力; 3.能够带领项目团队高效开展各项工作; 4.了解厂区内生产运作流程; 5.持有中国C1驾驶证。
南通海门区招聘B2驾驶员,快递,临时长期都可以电话
7000-8000元/月
B2高温补贴月结招聘B2驾驶熟练工快递B2照驾龄6-10年全市配送长期主驾货运从业健康证其他厢式货车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养
招聘B2驾驶员,快递,临时长期都可以 电话
南通 海门区
12月31日 21:16拨打电话
江苏南通招绣花工2名,张志山工业园区
服装纺织人员1-2人
招绣花工2名,张志山工业园区
南通
12月31日 21:13拨打电话
南通如皋市招聘信息:急招女工55之内,男工60之内精神点可以适当放宽,联系电话同步非诚勿扰
面议
小工长期包吃20人以上月结劳务技术好
招聘信息:急招女工55之内,男工60之内精神点可以适当放宽,联系电话同步非诚勿扰
南通 如皋市
12月31日 21:13拨打电话
江苏南通省中天钢铁找钢筋工,管吃管住,管去的,元月10左右走,有想法的联系,联系方式
钢筋工
省南通市中天钢铁找钢筋工,管吃管住,管去的,元月10左右走,有想法的联系,联系方式
南通
12月31日 20:59拨打电话
南通如皋市招工地打磨工
9000-11000元/月
打磨长期3-5人完工结算
南通市如皋市招工地打磨工
南通 如皋市
12月31日 20:53拨打电话
武汉黄陂区招聘:保洁主管薪资:3000元以上/月-保洁主管
主管保洁开荒保洁
招聘:保洁主管 薪资:3000元以上/月 武汉-黄陂区保洁主管
武汉 黄陂区
12月31日 20:59拨打电话
主管普工
招聘:SMT操作员/技术员/主管 薪资:5000元以上/月 武汉-武汉经济开发区SMT操作员/技术员/主管
武汉
12月31日 20:37拨打电话
主管C1货运司机
主管 保底5000元+提成,后期可根据人员表现进行提干 身体健康,吃苦耐劳,有C1驾照,适应外出送货,扎实做事,有经验优先,长期工岗位
六安
12月31日 18:46拨打电话
装配工主管
招聘:装配副主管 薪资:面议 要求: 1、有三年以上PVC玩具点胶、包装管理经验; 2、责任心强,有团队精神; 3、男女不限。
惠州
12月31日 18:32拨打电话
主管1-3年学历不限有生产管理经验机械加工制造经验
湖北萨浦精密材料有限公司 岗位:车间主管 要求:年龄45周岁及以下具备2年及以上车间管理工作经验,熟悉车间生产流程,人员调度及设备基础操作与维护常识; 适应车间工作节奏具备吃苦耐劳有较强的责任心沟通协调能力及问题解决能力 薪资福利:月薪6000-8000元,具体面议 福利保障:一经录用,缴纳社保,提供免费食宿 联系人: 李女士 地址:咸宁市咸安区经济开发区兴发路新中港对面
包装主任
车间主任
负责安排车间日常生产和人员
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作 1、完成客户资料的审核、前期评审材料的编制及产品初期报价工作; 2、负责项目APQP相关文件的编写与发布; 3、跟进项目开发进度,并定期进行汇报; 4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理工作; 5、协调公司与客户/供应商之间关于项目进展的沟通,及时向上级反馈相关信息; 6、统筹项目组各部门资源调配,协助保障项目顺利推进;参与项目成本预算及管控; 7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果; 8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录; 9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等) 二、负责公司内部产品技术支持与优化工作 1、提供公司产品的技术支撑服务; 2、参与产品缺陷问题的分析及技术改进措施的实施; 三、其他职责 1、有权针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见; 2、遵守知识产权保护的相关规定; 3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务; 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 具备涂装或电镀经验者优先考虑!优秀人选可担任项目经理岗位
招工文员.叉车,机械维修
3000-4000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职不需要出差双休文员经验机械加工制造经验
招工文员.叉车,机械维修
厂务月结1-3年学历不限巡检冷冻水
1、负责厂务设施的日常运行与维护,包含现场巡查、数据记录等工作 2、具备生物制药行业公用系统设备运维相关经验 3、身体状况良好,具备较强抗压能力,能积极配合工作安排 4、可适应公司倒班制度(上二休二,12小时制) 5、执行巡检任务、抄表作业及中控室值守工作 6、记录空调系统运行数据,并定期更换滤网 7、持有电工证(高压)、压力容器操作证、司炉证或具备废水站运维经验者优先考虑 8、具有医药领域设备维护工作经验者优先 9、工作地点:江苏省南通市崇川区新开街道新景路(新兴路南)
生产组长
5000-7000元/月
生产组长生产管理3-5人月结中专及以上
岗位职责 1、编制生产计划,组织均衡生产,做到保质保量按时完成生产任务; 2、负责生产部门的人员、设备、设施、环境管理; 3、拓展必要的生产外包服务,并对生产外包进行管理、跟踪; 4、严格贯彻执行公司质量管理制度规定,确保产品质量; 5、从生产角度进行供应商管理,并和工程部门配合导入新产品。 任职资格 1、大专及其以上学历; 2、3年以上相关行业生产管理经验; 3、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力; 4、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
家具制造总监
2.1-2.5万元/月
生产总监5-10年大专及以上家居家具团队管理生产成本管理
岗位职责: 1、全面负责生产线的整体规划及生产部门组织架构的建立,统筹管理生产安排与质量监管工作; 2、组织实施并监督生产计划执行、过程控制、库存管理、安全生产、环保措施及现场优化,保障生产任务如期达成; 3、主导生产过程中质量管理体系的运行,监督落实各项标准,确保产品品质符合公司经营目标要求; 4、凭借精益生产的实践经验,协助工厂及各职能单位制定流程优化与效率提升方案; 5、跟踪生产进度、产品需求变动、制程状态及产值完成情况,确保各阶段生产目标按时实现; 6、快速响应生产异常状况,及时排查问题根源并跟进处理,提出切实可行的改进建议; 7、参与推动生产效率提升与产品质量改善的相关行动,并落实具体实施措施; 8、统筹生产团队人员管理,组织开展培训与人才梯队建设工作。 任职条件: 1、大专及以上学历,具备5年以上同行业工作经验; 2、精通计件管理模式,熟悉PMC、IE、工艺技术、智能化制造、工装夹具等相关领域; 3、具备丰富的行业资源与良好的人脉网络。
生产管理
机械班组长岗位职责: 1,协调技术团队,承接部门需求并带领团队执行任务。与计划员共同制定维护计划,计算资源与物料,优化问题优先级。管理维护关键指标(MTTR/MTBF/故障等待时间/设备可用率等),并向团队经理汇报。 2,团队协调与维护执行(纠正性/预防性维护)。 3,熟练使用IBMMaximo系统;实施状态监测维护。 4,分析KPI,开展根因分析并汇报结果。主动解决问题,成本控制及规划能力。 任职要求: 1,具备领导潜力、主动性和多任务处理能力。 2,抗压工作、基础英语沟通、接受加班。 3,优秀的团队协作与人际关系能力。
注塑工车间主任
岗位名称:车间主任(注塑、吹塑行业); 岗位要求:1.全面负责注塑车间的生产管理,确保生产计划完成;2.具备注塑工艺、模具结构知识,能独立调试设备;3.具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性。 薪资待遇:薪资范围6千至1万/月,具体面议。提供五险、工作餐、定期体检、团建活动、节日礼品。超长带薪年休假(预计腊月二十到正月初十)。
南通
12月24日 09:40拨打电话
设备主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
工作内容: 1.认真落实上级关于设备动力管理与维修工作的方针、政策及相关法规;统筹规划公司各厂区水电气系统布局,负责各类立项项目中设备的布置、定位及安装,并对施工质量与安全进行监督核查。 2.编制公司设备年度、季度及月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案及能源使用计划。 3.完善设备管理制度体系,负责设备技术资料的收集、整理、组卷及归档管理工作。 4.组织并指导维修团队开展设备日常维护与修理,保障设备完好率达标,确保经济指标合规,降低设备动力事故率及维修成本。 5.制定设备大修计划并协调实施,进行全过程技术监管,主持大修完成后的验收工作;组织编制设备操作规程,开展相关人员技术考核,核发操作资格证书;强化备品备件管理,确保库存安全,实现物、账、卡一致。 6.全面推进全厂三级保养制度,制定预防性措施,定期组织全厂范围内的设备检查,做好记录与评估工作。 7.完成上级交办的其他临时性工作任务。 8.协助开展公司设备采购相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历 2.工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业 3.具备6年以上制造型企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年担任相同岗位职务 4.熟悉制造类企业的运营模式与管理特点 5.掌握机电一体化设备的结构原理、性能特征,熟知设备维修与维护的技术规范及相关标准 6.具备扎实的动力系统与电气基础知识,熟练运用多种制图软件 7.熟悉目标管理与计划管理的方法及工具
工厂文员免费培训3-5人月结1-3年大专及以上全职
协助业务人员进行订单整理,并跟进,为业务部提供后勤服务。 及时处理制作业务交给的报表,单据,文件,资料等。 协助邮寄样品,制作出货资料,核对准确。 要求工作细心,认真,熟练使用电脑办公软件,制作表格。 有制造业工作经验优先,在职的勿扰,谢谢。
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