资料员、材料员（常驻项目） 薪资福利:5k - 1W，待遇从优，工作时间8：30 - 17:00，双休（现场作业岗位除外），法定节假日正常休息；五险一金，带薪年假，交通、话费补助等，公司提供免费住宿 工作地址:省徐州市经济开发区刘荆路2号

招聘仓管，要求具备叉车操作技能（持有叉车证者优先）和电脑熟练操作能力，工作地点位于金坛区金城镇红山路29号，具体联系方式请前往常州实地了解。

二、招聘项目材料员一名 任职要求： 1、大专及以上，化工或相关专业； 2、年龄45周岁以下； 3、行业相关工作经验（石油化工建设工程项目优先） 4、熟悉各类常用工艺管道材料牌号； 5、具备较强的沟通能力、工作严谨有责任心、事业心、抗压力强 工资6000-7000元、缴纳社保，长期稳定，不用项目到处跑，公司直招 从业经验丰富者可适当放宽学历 简历投递： 招聘负责人：王女士，电话：，投递邮箱：@qq.com 工作时间：8:30-17:30 公司地址：徐州市金山桥经济技术开发区杨山路66号

岗位名称：仓管； 岗位要求：1.；2.要求有叉车证 薪资待遇：面议；月工资5000。

常州滨江招聘仓官员，负责物料管理、现场整理以及仓库管理，拥有叉车证，薪资为每月5千至7千，工作时间为长白班。

招长白班 仓管2名，其中办公楼一名， 年龄20～35岁 高中以上文化 工资面试面谈 咨询电话

库管 工作时间：8点半上班，下午3点下班 薪资福利:工资1700

常州招聘一名擅长挑选材料的员工，用于一级材料制作工作。

1⃣【招聘】 库管一名 ☎:

招聘: 江苏苏盐井神股份有限公司 国企2个名额，直签 本科及以上学历， 男39周岁以内，女34周岁以内， 年薪9~12W，国企福利待遇。 有需要的联系。

住家订单： 苏州胡同客户找住家做饭做卫生的阿姨，要求会带孩子去公园玩，会做饭，骑电动车，会跟孩子互动，孩子六岁女孩上小学一年级工资6000元单休，有合适的赶快联系段老师

淮安市清江浦区招水电、亮化

招专业验货三个，在祝塘开发区，做到过年放假，

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂招聘普工，主要负责做一些简单的手工活，例如：操作工，装瓶，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

苏州市虎丘区招消防玻璃挡烟垂壁安装点工，二把刀勿扰

找长期材料的。

材料处理员 随时可做，全国200多个城市，多岗位可选；不限性别，年龄18以上，有手就行。对材料进行复制粘贴、编辑和整理，内容简单 薪资福利:250元/天，不同岗位薪资不同；工作轻松

库管 年龄45周岁以下，无不良嗜好。能长期稳定工作优先，短期勿扰；工作年限不限，学历不限。库管 薪资福利:面议（底薪+高额提成）；节日福利，单位定期组织团建，单位食堂提供午餐 招工人数:包含在8人内 或

库管 薪资福利:底薪4000 - 5000+绩效提成+五险 招工人数:1名 具体面谈 工作地址:北京市昌平区（2.11）

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岗位职责: 1.负责统筹生产流程，保障生产任务按期交付 2.管控生产现场，确保产品质量与作业安全 3.协调生产团队，优化工作效率与协作配合 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效开展团队管理 2.拥有较强的组织协调能力，可同时推进多项任务并应对突发问题 3.工作积极主动，能在高压环境下保持稳定高效

岗位职责 1、负责技术类文件资料的整理、分发、借阅登记、归档及日常保管工作； 2、承担技术图纸的标准化处理与规范管理工作； 3、负责产品BOM的编制与维护； 4、完成上级领导临时安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、具备1-3年相关领域工作经验； 2、机械类相关专业毕业，本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专），专业基础牢固，熟练掌握CAD/UG/Solidworks等设计软件； 3、具备较强的口头与书面表达能力； 4、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 5、责任心强，工作细致严谨，坚持原则； 6、熟练操作Office办公软件。

岗位职责： 1.负责追踪户外领域潮流动向，整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术，协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式，依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展，与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单，结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点，协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作，落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度，保障各阶段任务按时交付。 任职要求： 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力，能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧，可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力，能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范，确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态，具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

岗位描述： 1、承担软管类产品的开发工作，推进常规产品的迭代与性能提升； 2、负责技术文档的撰写、归档与审查，持续优化产品技术性能； 3、参与新产品的研发过程，并开展应用市场的调研分析； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备高压管研发或应用经验者优先，熟悉液压相关知识； 2、掌握扎实的机械基础知识，能够熟练操作各类制图软件； 3、具备较强的英文读写能力，可独立理解英文技术文件； 4、具有良好的职业操守，积极进取，富有创新意识和开拓精神。

1.生产工艺设计与优化 •依据产品设计需求，规划并完善摩托车制造的工艺流程。 •优化生产线整体布局，涵盖焊接、涂装、装配、检测等关键环节。 •识别生产过程中的制约因素，制定改善措施以提高整体产出效率。 2.工艺文件编制 •编写各类工艺技术文档，如工艺路线图、标准作业程序（SOP）、工艺规程卡。 •明确核心工序的技术条件、设备运行参数及操作要求。 •建立统一的生产标准体系，包括工时定额、物料使用定额和品质管控标准。 3.工艺验证与试生产 •参与新产品试制阶段，检验工艺方案的可实施性，并调整不适用部分。 •针对试产过程中出现的问题进行归因分析，提出有效应对策略。 •确保生产工艺具备稳定性和可重复性，满足批量生产的质量要求。 4.设备选型与维护 •结合工艺实际需要，选定合适的生产设备，如自动化焊接装置、喷涂系统、装配工装等。 •指导设备的安装、调试及日常保养工作，保障其持续稳定运行。 •推进生产设备向自动化、信息化方向升级。 5.生产问题分析与解决 •跟踪现场工艺执行状态，深入分析不合格品及异常情况的根本原因。 •制定纠正与预防措施，并更新至相关工艺文件中，提升产品一次合格率。 •对一线作业人员开展工艺培训与现场指导，确保工艺规范有效落地。 6.新技术引入与推广 •关注行业先进制造技术的发展动态，评估其在现有产线中的应用潜力。 •推广使用新型材料及先进工艺，如激光焊、电泳涂装等，提升制造水平。 •引入节能环保型制造技术，减少能源消耗与资源浪费。 7.成本控制与精益生产 •通过流程精简与操作优化，实现制造成本的有效降低。 •践行精益生产理念，消除生产各环节中的非增值活动。 •参与价值流梳理，持续优化从原料投入到成品交付的全流程运作。

南通市海门区招二保焊/气焊、氩弧焊江苏海门重型装备制造有限公司多个新项目开工，长期活增招以下人员:海工模块，海工模块，海工模块 1.氩电焊工50人，要求有磁卡证，过片562.5-585/9小时小时考试全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，二级片，一级审，阿斯米标准，全氩碳钢14厚，直径60，氩电碳钢4寸，114直径，17厚，白钢直径60，壁厚4个厚碳钢焊丝ER70S-3，白钢焊丝ER308L，E7018-1焊条，低温钢，低温钢，考过全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，三个管全过，562.5-585/9小时 2.铆工10-15人，427.5-450/9要求有证，能看图纸，需要面试定工资，入职包吃住 3.二保焊工50人，要求有证，考试3+4过片472.5/9小时包吃住 4.管工班组长，铆工班组长，起重工班组长 5.铆工二把刀10人，要求必须有证，割刀要好，能简单看图纸，315-337/9小时 6.普工10人，要求50岁以内，头脑灵活，247.5/9小时 7.埋弧焊工4人，要求有证，能焊管道的埋弧焊工，360-495/9小时入职包吃住 ，工资准时发放不拖欠，上下班有班车，不住宿舍180补助，入职当月没有房补，次月有房补，自己带被褥，不报任何费用，焊工来了先考试，考过了在办入职，入职需要一寸照片， 电话:微信同号，真实有效，

跟单文员招聘启事 本公司因业务发展需要，现诚聘2名跟单文员，欢迎细心踏实、责任感强的你加入！ 主要工作职责： 1.负责客户订单电话接听，准确记录需求信息，依据车型库匹配适配车辆，完成系统下单及派车操作； 2.及时整理客户资料，建立动态管理档案，确保信息真实完整、便于追溯，助力提升派单效率； 3.对接内部部门与客户，同步订单进展，及时响应并协调处理异常情况，保障客户服务质量； 4.熟练运用办公软件（如Excel、Word），高效开展文件整理、数据统计与归档工作，具备较快打字速度（每分钟50字以上）； 5.能进行基础图片处理（掌握PS基本操作），配合完成上级安排的日常行政支持事务。 任职要求： 1.年龄22-40岁，大专及以上学历，有客户服务工作经验者优先考虑； 2.具备较强学习能力，能迅速熟悉业务流程，承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 3.语言表达清楚，思维条理清晰，擅长分析问题并提出解决方案，关注细节与执行效率； 4.工作积极主动，遵守工作安排，愿意长期稳定发展，具有良好的团队合作意识； 5.持有C照并能熟练驾驶。 工作地点：苏州张家港 公司提供系统的岗前培训

岗位职责: 1.承担机械类产品结构设计工作，确保设计方案满足功能及性能指标； 2.协同项目组成员，推进产品从概念构思、方案拟定到详尽设计的全过程； 3.参与产品全生命周期管理，持续优化设计以提升效率并控制成本； 4.解决研发阶段出现的技术难题，保障产品按计划节点顺利交付； 5.配合销售与市场部门，提供专业技术支持及产品相关知识解答。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计与工程基础，能独立开展设计任务； 2.熟练操作主流机械设计工具，例如AutoCAD等软件； 3.具备良好的协作意识，可与跨职能团队顺畅沟通； 4.对机械设计方向有强烈热情，乐于迎接新挑战； 5.责任心强，能在高强度环境下保持稳定高效的工作状态。

技术优秀者薪资可面议！招聘龙门、镗床或立车操作师傅，需熟练掌握西门子系统，能够独立编程或高效完成日常加工任务，确保加工质量，并具备团队协作意识，服从工作安排；具有车间管理经验者优先考虑，表现优异者可培养晋升至管理岗位并享有分红机会。需适应倒班工作制。非相关专业人员请勿打扰！

岗位职责: 1.负责羽绒服的工艺方案设计及实施，保障产品品质与工艺规范达标 2.协同团队开展产品研发与优化任务，增强产品市场竞争力 3.掌握并引入先进工艺技术，持续改进作业流程，提高工作效率 任职要求: 1.具备较强的沟通协作能力，能有效配合团队完成各项工作任务 2.精通羽绒服制作工艺，可独立应对和解决生产过程中的技术难题 3.拥有主动学习与持续改善的意识，推动个人与团队效能不断提升