招聘后备工长（管理储备岗·行政发展路线），人数20名。年龄要求为20-28周岁，适配项目工作节奏。学历要求为大专及以上，条件优秀者中专学历可放宽录用。，要求品行端正，无不良记录，身体素质良好，能适配项目驻场工作。侧重项目行政、现场统筹、班组管理方向发展。实习期（6个月）月薪为4000-6000元，缴纳五险。见习期（6个月）月薪为6000-8000元，缴纳五险。正式转正后，通过岗位考核转为正式员工，享受五险二金完整福利保障，薪资同步上调。晋升路径为工长助理、工长、生产队长。工作地址为山东招远、浙江三澳、福建宁德、盱眙、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内各大项目基地。

海工项目岗位招-TopsideStructureSuperintendent-天津-10月上-28年底mechanicalsupervisor-启东-8月上-27年7月electricalsupervisor-启东-8月上-27年7月supervisor-南通-asap-8月底FPSO项目相关岗位经验，英文面试欢迎推荐和自荐：：

盘湾镇企业 招焊工 长期正式工 要有焊工证 主要焊法兰 钢构 不上高处 有时会焊小压力容器（化工） 氩弧焊比较多 第二个 要火焰切割师傅 具有焊工证 机器是火焰与等离子一体 （只要操作机器，如果编程会最好） 要求：年龄不超过55岁 持焊工证 根据资历证书不同 工资按照280-300左右一天 6天8小时 联系电话：

南通海工项目岗位招MechanicalCompletion(PreCommissioning)specialist/coordinator6月上，至少1年FPSO改装项目经验英语流利，英语流利欢迎推荐和自荐：：

招聘助理工程师。该岗位为长白班，提供五险和包吃待遇。薪资范围为每月4500元至6500元。岗位职责包括负责工程部门相关工作资料建立，以及熟悉Office办公软件，会AutoCAD者优先。要求高中或大专以上学历，应届毕业生优先，加班另计。要求能吃苦耐劳，有责任心，有团队合作精神。

无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)

【南京半导体天花板】员工长期280元/天

海工项目岗位招-NDTInspector-南通-asap-今年12月底，ISO9712-2级supervisor-南通-asap-今年8月底-CommissioningMechanicalSupervisor-启东-8月-27年7月底-ProcessSafetyEngineer-深圳-OffshoreMaintenanceSupervisor-offshore-LogisticsCoordinator(Warehouse)-惠州海工项目经验，英语流利欢迎推荐和自荐：

招聘丁烯-1工程师一名。薪资福利包括五险一金、工作餐补、节日及生日礼物、结婚及生育礼金、年度体检、高温补贴、带薪年休假。提供20-30万元免息购房借款、免费公寓、通勤班车（基地）、探亲补助、探亲房、社团活动、员工旅游。设有成本管控奖及培训拓展。工作地址位于省连云港市连云区复河堆路30号。简历投递格式为：姓名+应聘总部/连云港/平湖基地/嘉兴片区+岗位（例如：张三+应聘总部+船务经理）。

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扬州仪征招吊车司机工资8000

订单YM[發][發][玫瑰][玫瑰]【订单类型】钟点工【薪资待遇】2200单休【工作内容】5-7点单休，周一到周五5-7点，周六10-12点，做饭简单卫生。希望做饭好吃。【年龄要求】不要太大【上户时间】6月20左右开始【工作地址】雨花台区金基雅玥。

徐圩卫星石化干维保普工的220一天有登高证的240住的是宾馆条件挺好想干的联系陈雨

订单YM[發][發][玫瑰][玫瑰]【订单类型】钟点工【薪资待遇】2700单休【工作内容】4-7点单休，洗菜备菜做一顿晚饭，卫生基本不用搞，家里有住家阿姨，希望阿姨做饭好吃，干净清爽。【年龄要求】50以下【上户时间】尽快【工作地址】玄武区钟山高尔夫。

苏州市姑苏区招电焊

山东土石方项目招聘。项目工期为3年。燃油由甲方提供，食宿自理。内倒运距在3公里以内。第一个月结款80，第二月起100。现需挖掘机480以上10台，自卸车30台。设备要求为2022年后的设备。招聘总工2名，要求矿山相关经验，待遇优厚。本次招聘只认本平台或认证渠道，其他平台中介勿扰。联系人：李先生。岗位职责：每日出车前检查油水、制动、灯光、轮胎。发现制动、轮胎等异常立即停驶报修。班前会要到，当天工作内容及注意事项需听明白。配合完成北斗、环保、车务检查与整改。

延安市宝塔区招工长/工程师，有工程经验。懂预结算。

：需求1岗位：中级工程师人数：5人base：上海周期：一个月左右，预计6.15进场要求：具备cissp证书欢迎投递，也欢迎推荐 。

大庆市萨尔图区招钢结构安装/打板 带班工长

机工长400元/天，替班一个半月左右，上下船各算一天替班机工长，替班

岗位职责： 1、主导公司齿轮类产品研发工艺及技术管理工作，编制产品研发规划与工艺实施方案，确保产品品质与性能满足客户需求。 2、解决产品开发过程中的各类技术问题，组织关键技术难题攻关，保障研发进度与成果质量。 3、制定产品相关的技术标准与规范文件，推动技术体系标准化建设。 4、促进公司内部各职能部门间的技术协作，确保研发过程中技术沟通高效、协同有序。 5、开展市场信息收集与用户需求研究，为产品推广策略和用户体验优化提供技术支撑。 6、组织内部技术培训与经验分享活动，提升团队整体专业技术能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握齿轮加工工艺，具备良好的沟通与协调能力。 2、具备三年以上团队管理经历，累计五年以上在齿轮行业的工作经验。 3、工作认真负责，具有较强的执行能力和责任意识。

岗位职责： 负责跟踪生产订单的执行进度，编制并发布工艺文件，管理公司图纸的传递与归档工作，配合上级完成各类技术文档的整理与提交等任务。 任职要求： 具备机械制造行业从业经历，工作认真负责，熟练使用Office办公软件，具有2年以上相关领域工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责3D打印设备的日常操作与保养，保障设备稳定运转； 2、依据项目实际需求，调整并优化打印参数，提升成型质量； 3、参与3D打印耗材的配制与性能测试，确保材料满足使用要求； 4、及时排查打印过程中的技术故障，提升作业效率； 5、整理并分析打印过程数据，推动工艺流程不断优化。 任职要求： 1、掌握3D打印原理及设备操作流程，熟练使用solidworks软件，具备实际操作经验； 2、熟悉常用3D打印材料的性能特点，能合理进行材料选型与应用； 3、具备较强的故障分析与处理能力，可独立应对打印中的技术问题； 4、动手能力强，注重操作细节，严格执行安全规范与作业标准； 5、具有良好的协作意识，能够清晰沟通项目进度与具体需求。

岗位职责： 1、具备5年以上独立承担非标稀油润滑系统设计项目的经验； 2、具备5年以上独立应对并解决客户技术问题的实践经验； 任职资格 1.专业及教育水平：机械类相关专业，本科或以上学历；

岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，机械、模具制造、材料等相关专业背景； 2. 掌握机械、模具制造及材料等相关领域的专业知识； 3. 拥有2-3年BOM管理实践经验，熟悉生产工艺流程，理解产品BOM结构及物料属性管理，具备相关系统操作经验者优先考虑； 4. 具备良好的学习能力，以及较强的组织协调与沟通能力； 5. 熟练操作各类办公软件。 岗位职责： 1、负责系统内BOM的管理工作：①工序物料的调整与匹配，②存货档案属性维护，③供应类型属性更新； 2、执行工艺技术文件的受控发布与管理； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。

液压动力单元设计、制造总工程师

工作内容： 1、承担公司新型产品研制任务（涉及塑料、热塑性弹性体及橡胶类软管的研发）； 2、现有产品的生产工艺优化与调整。 职位要求： 1、具有一年及以上同岗工作经验者优先录用； 2、熟悉产品设计与开发全过程； 3、具备TPU、PE、电缆料（EVA、PP）、PVC、EVA等材料的交联技术及其它热塑性弹性体改性研究经历； 4、需具备本科或以上学历； 5、应届生在读期间曾独立完成相关实验项目的，可优先考虑。

岗位职责： 1、负责项目相关技术文档的编写、修订、归档管理及资料更新，配合完成研发设计项目的认证与验收工作； 2、参与研发设计过程，承担机械设计任务并输出BOM清单，协助技术人员解决项目实施中的技术难题； 3、按要求完成团队内其他成员设计图纸的校核，以及工艺性、标准化等方面的交叉审核工作； 4、参与项目设备的装配与调试，提供必要的现场技术支持服务； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机械工程、自动化等相关工科专业背景； 2、具备以英语作为工作语言进行技术文件读写的能力，口语可满足日常交流； 3、熟悉机械或电气工程师常用软硬件工具，具备较强的学习意愿和学习能力； 4、具有良好的沟通协调能力，责任心强、细致严谨，具备服务意识和团队协作精神。 出差国家：德国、美国 工作语言：英语、德语 出差周期：1~3个月

目前岗位，看外观和手工活

岗位职责 1、根据生产工艺需求，开展新项目整机创新设计、方案研发及落地实施，推动自动化生产实现； 2、深入生产一线，挖掘实际需求，运用先进设备技术为公司生产优化开发新型设备； 3、针对现有设备进行改进与升级，达成降本增效、提升品质或满足事业部新增需求的目标； 4、及时排查并解决设备运行中的各类问题，保障生产顺利进行。 岗位要求 1、具备3C自动化或高精密半导体设备行业背景，拥有5年以上非标机械设计工作经验； 2、执行力强，具备较强的实践操作能力； 3、认同企业文化和管理制度，具备良好团队协作意识，逻辑清晰且表达能力强； 4、熟悉常用机械材料的性能、加工工艺及热处理规范，并能合理选型应用； 5、掌握非标设备常用元器件（如伺服电机、直线电机、DD马达、直线导轨、丝杆、气动元件等）的选型与使用方法； 6、抗压能力好，能够适应出差安排；