岗位职责: 负责公司APP及社交产品营销推广。 1、在抖音/快手寻找和识别目标主播，通过线上沟通方式达成合作，挖掘主播需求，邀请主播推广公司社交产品，产生订单; 2、通过专业的服务能力、良好的沟通技巧，完成公司产品推广; 3、做好主播商务服务，及时解答主播疑问，维护主播关系; 4、严格遵守公司业务规范，防范业务风险。任职要求: 1、app及社交产品相关专业优先; 2、电话销售工作经验1年及以上优先; 3、具备良好的沟通能力、人际交往能力、问题处理的能力、抗压能力和强烈的责任感;具有良好的个人品质，优秀的思想品德，无不良记录。 岗位福利: 1、带薪脱岗集训，高效融入，加快成长; 2、导师1带1培养机制，新工关注30天成长，岗位层级培养及成长体系健全; 3、不定期公司聚餐旅游;薪酬结构: 正式:2500+提成试用期:2000+提成 【职位要求】 ·不限学历，无经验者可投递 ·熟悉基础电脑操作，有网络销售经验优先

1.年龄******，形象端正，气质良好，可适应出差安排； 2.本科及以上学历，环保、公共关系等相关专业优先； 3.具备较强的客户开拓与维护能力，拥有良好的沟通技巧和协调能力，能与客户及内部各部门高效协作； 4.熟练操作办公软件及办公设备；能理解基本的施工图纸和工艺图纸； 5.具备较强的组织协调能力，能够同时处理多项任务并应对工作压力； 6.具有积极的工作态度和良好的团队协作意识； 7.持有驾驶证并具备实际驾驶经验，有商务接待经历者优先考虑； 岗位职责： 1.负责部门日常事务处理，包括访客接待、文件归类、会议协调等工作； 2.维持客户关系的正常运转，具备优质的服务意识； 3.负责各类文件的归档与档案管理工作，确保资料安全有序； 4.协助上级领导完成其他交办任务，提供必要的支持与配合。

岗位职责: 1.辅助领导进行客户关系维护，参加商务洽谈、商务活动、商务应酬等 2.协助领导了解公司管理情况并提出处理建议，供领导决策 3.协助总经理进行各类商务/销售部的对接工作 4.参与商务会议的组织与筹划，做好会议记录，保证会议内容的有效执行。 5.完成领导临时交办的其它任务任职要求: 1.年龄22-38岁，大专及以上文凭， 2.性格外向，社交能力强，懂商务礼仪，综合素质高 3.有驾照会开车，有相关工作经验优先

工作内容 1、与客户开展商务对接，保障订单各环节高效有序推进 2、持续跟进并维护现有客户关系，推动建立稳固的长期合作 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈经验 2、能快速把握客户需求，及时应对和处理业务过程中各类问题 3、工作积极主动，具备强烈的责任意识和良好的职业操守

1、通过各种渠道开发客户资源； 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约； 3、约访客户，面谈沟通，详细分析客户需求及痛点； 4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 任职资格： 1、1年以上销售经验优先考虑； 2、对互联网及销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、熟悉或了解综合互联网产品具备较强的互联网思维； 5、喜欢新事物，热爱互联网； 如何成⻓: 1、⼊职培训及时丰富，含产品⾏业知识、销售技巧和客户分类等； 2、⼀对⼀的师徒关系带你融⼊团队，陪访谈单。还有团队负责⼈和HR关注你的状态； 3、团队有定期组织分享学习，从⼯作中沉淀，互帮互助。 职位特点: 1、我们的⼯作强度不轻松，但是氛围很轻松，你可以和⼀群聪明、⽪实、要性年轻⼈⼀起ENJOY⼯作。 2、各种关怀福利:日常聚会，团建活动等 3、客户来源由公司分配+客户主动咨询+由自己独立开发，公司薪资按正常状态与流程，正常年薪：上限不封顶； 4、福利：月度奖金，季度奖金，国内游，亚洲游，欧洲游； 5、优秀员工，优秀主管优秀经理优秀总监可享受公司分红机制。 6、工资发放时间：每月15日；遇到节假日提前。 7、国家法定节假日享受带薪年假； 8、无锡核心地段、中央空调、舒适的工作环境，宽松的办公领域； 9、成熟完善的产品体系，全方位的岗前培训，一对一实操培训； 10、节日祝贺：为员工生日短信致贺、网络祝福、派发贺卡、生日蛋糕、集体过生日、情同一家人； 11、委派参与多种对外学习，社团活动，参观考察，读书会，营销管理培训专业培训； 晋升机会： 1、面试通过后，上岗前培训一周（带薪培训），了解工作流程，正式进入公司组织； 2、商务顾问----商务主管——商务经理——营销总监——分公司总经理——事业合伙人 上班时间： 1、时间：8:30—17:30；中午休息时间12：00-13:30； 2、节假日：中秋、端午、清明、国庆、春节法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责在抖音平台开展品牌宣传与销售推动工作。 2.对接达人、MCN机构等相关资源，提升产品曝光度并促进成交转化。 3.主动挖掘优质直播达人、MCN机构及私域渠道，完成沟通洽谈并建立合作关系。 4.熟悉公司产品信息及招商政策，严格筛选合作方资质，确保合规匹配。 5.寻找合适的推广合作伙伴，推进产品宣发合作并落实合同签署事宜。 6.统筹管理达人、MCN机构及私域平台的合作流程与执行细节，保障项目顺利落地。 任职要求： 1.熟悉抖音平台的推广模式与销售运营策略。 2.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能高效完成合作协商。 3.对合作资源的甄选与评估有明确标准和判断能力。 4.了解主流电商平台运作机制，对招商推广工作有积极性。 5.有房产中介行业销售经历者优先考虑。 6.性格耐心细致，责任心强，具备良好执行力，配合公司整体安排。 薪资：底薪+绩效

1.无责任底薪5000元起，另享业绩提成，现招聘两人共同开拓新业务 2.具备相关工作经验或良好沟通能力者优先考虑 3.每年组织一次国内旅游，每月开展团建活动，提供五险，福利待遇丰富 4.主要业务涵盖：电子商务、自媒体、支付应用产品，负责招商合作、商户入驻及日常运营等工作

再好的职业发展，你不行动就与你无关 再优厚的薪资待遇，你不来面谈我无法为你揭晓 终于找到你这块金子，定让你闪耀光芒 1. 利用公司提供的资源，与客户建立高效沟通渠道 2. 通过电话、网络平台等方式通知客户参与公司组织的商务活动及产品发布会 3. 开展商务洽谈并维护客户关系，分析客户需求，及时解决客户疑问 4. 负责团队日常运营与管理 我们需要这样的你： 1. 担任过学生会或社团负责人者优先 2. 具备良好的组织协调能力与积极正向的影响力 3. 不限性别，有销售从业经历者优先录用 4. 积极进取，性格阳光，充满自信，敢于突破自我，富有激情、勤奋踏实、品行端正，坚信努力决定成败 5. 具备较强抗压能力，能吃苦耐劳，拥有强烈的发展意愿 6. 招聘年龄：18～30周岁 薪资待遇： 1. 薪资构成：无责任底薪5000+提成（综合收入8500～20000） 2. 工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 3. 做四休一或做五休二（可调休），法定节假日及年假按规定执行 4. 公司福利：下午茶点+国内外旅游+团队建设+生日庆祝+月度评优+节日礼遇 5. 公司专注于共享wifi盒子一站式解决方案制造及超级快充项目，现面向全国开展招商合作 晋升通道：我们具备完善的晋升体系，助力每位优秀员工成长为行业骨干：初级商务代表—高级商务代表—管培生—商务经理—商务总监 见过许多人，都不及你合适。下一个或许不错，但我更珍惜此刻的你

1、参与公司招投标相关事务的组织与执行； 2、开展公司产品合作渠道的开发及合作关系的持续维护； 3、负责日常渠道间的沟通协调与业务推进，持续拓展客户产品的销售渠道，提升业务多样性； 4、承担销售订单的报价支持及信息登记工作； 5、配合销售人员完成发票开具与应收账款跟进； 6、安排货物发出并跟踪客户收货情况； 7、按时完成各类业务报表的收集与汇总； 8、负责销售合同及相关营销资料的整理、分类、归档与保管； 9、处理销售部门交办的其他日常事务。 任职要求： 1、年龄26~32岁左右，大专及以上学历，性格外向积极，能适应短期出差； 2、熟练操作常用办公软件，愿意学习新事物，具备良好的语言表达与文字沟通能力； 3、细致耐心，工作主动，具备较强的协作意识与团队精神；

商务专员 行业概况： 聚焦个人债务领域，提供一站式债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期服务：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期处理：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教，帮助零基础新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供全程陪伴式成长支持，助力从新手成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全方位赋能个人发展 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨的态度协助处理客户法律相关事宜 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压考核 福利制度： 法定节假日礼品 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

2号7点西城逸品擦窗户4个小时到手240

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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南京市浦口区招装修木工，专业封隔墙双面双层1.2厚，60挡距石膏。找包工4人左右小班组

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调，商务应酬，能适应出差； 2.开展市场调研与客户需求分析，协助制定针对性商务策略 3.维护并拓展客户资源，建立长期稳定的合作关系 4.整理归档商务资料，及时更新客户信息及项目进展台账 5.配合跨部门协作，推动报价、回款、售后服务等关键环节高效执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析和文档撰写能力 4.责任心强，细致耐心，能适应阶段性出差或灵活工作安排 5.具备较强的学习意愿与团队协作意识，认同公司价值观

商务对接

职务：商务助理 薪资待遇：5K+提成 岗位要求： 1.性格开朗，活泼，愿意与人打交道； 2.大专以上学历，基本英语沟通和读写能力； 3.有货代行业经验，或者对国际物流行业有一定了解； 4.能熟悉使用excel/word/powerpoint等办公软件； 5.有新媒体（抖音、小红书、视频号等）操作经验的人员优先。 岗位职责： 1.与公司的潜在客户建立联系，洞察客户需求； 2.在公司的新媒体账号上发布宣传素材； 3.承接客服部门的询价报价； 4.收集市场信息，定期汇报给商务经理并更新市场价格体系； 5.公司安排的其他事项。

招聘建筑工地商务岗（专职） 薪资15000，详情面议 要求35岁左右、8-10年建筑工程商务相关工作经验，负责项目招投标、合同管理、成本管控、竣工结算及回款，总分包进度报量，预结算审核，协调各方商务关系，完成商务数据统计与报表编制，有外地项目会出差。 公司长期跟中建合作，有中建商务工作经验优先。

浦东祝桥维安电子商务辅助员： 18一30岁以内商务辅助员 学历大专或者以上高学位人员 要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休，7K+，交五险一金，

靖江市“春风行动”——滨江新区“家门口”专场招聘活动，时间为3月2日（正月十四）上午 工作地址:靖江市滨江新区越江农贸市场

岗位职责： 1、协助外部销售团队，制定所辖区域内的电话营销方案； 2、通过项目平台、网络资源、社交渠道等方式，搜集并汇总区域内潜在项目信息； 3、通过电话、微信等沟通工具与客户对接，挖掘并确认有效项目需求； 4、配合外部销售人员，推进项目签约落地。 任职资格： 1、品行端正，态度积极，具备挑战精神和坚韧意志； 2、具备良好倾听与表达能力，注重团队协作； 3、大专及以上学历，熟练操作OFFICE办公软件。 薪资待遇：岗位基本薪资+奖金，综合年收入10万元以上。

岗位职责： 1.负责公司餐饮品牌的招商拓展，确保完成设定的招商指标； 2.策划并实施招商方案，带领团队推进执行，实现业绩目标； 3.开发并维护招商渠道资源，构建稳定的合作网络； 4.与意向加盟商对接，提供专业的加盟指导与全流程服务； 5.定期开展市场调研，掌握行业动态，为招商策略优化提供依据。 任职要求： 1.年龄40岁以内，大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上餐饮领域品牌招商工作经验，熟知餐饮市场及招商运作流程； 3.拥有较强的团队组织能力和商务洽谈技巧； 4.积累有丰富的招商渠道与客户资源，可独立推动招商项目落地； 5.具备出色的沟通协调能力及较强的抗压性。

作业批改兼职 在作业帮APP上，对用户拍照上传的作业进行批改标注（对照答案主观题），小学、初中、高中全科目需求，每人仅限选一个科目 薪资福利:综合时薪20 - 30元/小时左右；底薪200 - 500元/周（根据在线时长）➕批改量（1.5 - 4元/题），平均三五分钟一题，多劳多得 招工人数:300个 自己

岗位职责： 1.通过电话与客户进行有效沟通，详细介绍项目内容并回应客户疑问。 2.配合商务经理完成客户的后续跟进及相关沟通工作。 3.确保所有沟通流程准确规范，严格执行公司相关标准。 任职要求： 1.无需自主开发客户，合理利用公司提供的客户资源。 2.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 3.能熟练操作计算机及常用办公软件。 4.工作认真负责，保持积极向上的工作态度。 5.具有较强的责任感和职业操守，对工作充满热情并具备耐心。

个人债务领域：· 一站式化解债务难题，为负债者提供重新履约的全新机会！万亿级蓝海市场，竞争空间广阔，业务覆盖全国！ 债务重组合伙人 有过负债经历，或曾从事POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的人员，可快速实现变现！ 当前公司主营业务 1：银行信用卡逾期处理——支持停息挂账，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期还款 2：互联网金融/网贷平台债务优化——摆脱催收困扰，降低高额利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 公司支持体系 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制：资深合伙人带教，助力从零基础到专业精通的成长路径 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所，构建坚实后盾，以专业、可靠的方式解决客户诉求 6. 持续推出符合市场需求的新项目，保障业务持续增长 岗位要求 1. 具备自身独特资源； 2. 深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3. 热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为目标达成积极思考的能力； 5. 勤奋踏实，能承受压力，抵御诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——只要你资源强、能力强，敢拼敢闯，我们的故事就可以开启

底薪5000招支付宝碰一下安装员 工作介绍： 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间：9：00-18：00 3.可拿日薪+月薪，收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 5.可接收特别有上进心的兼职

兴业无抵押免担保消费贷款，挑战高薪！ 岗位职责： 1、开展贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续； 2、执行贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升服务质量。 任职要求： 1、年龄45岁及以下，全日制本科及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2、具备2年及以上银行或持牌消费金融公司从业经验，或拥有2年以上其他行业销售团队管理经历； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品营销经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力与责任心，品行端正，无不良信用记录。

年龄18-35周岁，

【公司名称】大脑营行企业管理 【公司简称】：大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家用4.8亿建造自己培训大楼，并且线下课程能做到每月一场，每场课程达到8000位学员的规模 一、【招聘职位】电销网络销售客服销售 二、【薪资福利待遇】 1、公司提供高于同行业50％的薪酬待遇。前端提成40%，后端10%，综合收入8000-1.3W；2年以上老员工年收入20w-50w；薪资范围20000-40000元/月 2、上班时间8:30-11:3013:00-6:00 3、双休双休五险一金、节假日法定礼金福利、优秀员工家属奖金、丰厚年终奖金、期权奖励和入股，表现优异者可成为公司新股东，享受股东分红； 4、公司坚持对内成就员工，对外成就客户的理念，助力在职员工三年买车五年买房。 5、奖金补贴：年终奖，绩效奖金，股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游； 三、【工作职责】 1-通过电话销售、微信营销等方式开展销售工作（无需外出拜访，办公室内工作环境舒适，配备空调，下班后可免费使用健身房、瑜伽房、篮球馆等设施） 2-主要负责与各行业企业老板、高管进行一对一沟通，了解其在经营管理中的痛点问题，并推荐合适的线下课程，帮助系统解决企业经营难题及发展瓶颈 3-为老板、高管提供持续服务，解答疑问，维护客户关系，推动老客户转介绍新客户，实现成交，提成比例高 4-公司提供精准客户资源，通过电话、微信跟进维护客户，建立信任关系直至完成转化 5-定期对客户进行电话回访 6-根据公司规定，达成个人业绩目标 四、【任职资格】 1、年龄20-40岁，男女不限，价值观端正，思维敏捷 2、学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力，敢于与企业负责人平等对话 3、有强烈赚钱意愿，性格外向，学习能力强，能快速掌握产品知识 4、表达清晰流畅，具有强烈的事业心和发展野心 5、具备服务意识，能够及时响应客户需求与售后问题，确保客户满意度 6、经验不限，公司提供系统化的一对一带薪培训 【新人帮扶】 1、入职即安排为期7天的岗前技能培训（免费）； 2、配备优秀资深员工作为导师，实行一对一指导； 3、入职即分配部分精准客户资源，助力前期快速开单； 公司统一配发工作手机、微信号，以及外呼系统和先进的AI智能机器人系统。 提成方式：按单计提 五、职位晋升： 1、公司重视内部人才培养，管理岗位优先从内部选拔，晋升空间广阔，月度、季度优秀员工均有奖励，年终另有额外福利； 2、办公环境优越，团队氛围年轻活跃，晋升机制公开透明； 3、不定期组织各类团建活动、专业培训及国内外旅游激励； 4、团队氛围融洽，充满关爱，成员间相互支持，凝聚力强，定期开展聚餐与轻松愉快的集体活动； 5、公司坐落于太湖旅游度假区旁，拥有占地20亩的综合性办公大楼，配套5亩大型员工文体中心，设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等齐全运动设施。