
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专
职位详情
招聘人事专员,薪酬结构:底薪+绩效+提成,具体面议。
通过面试后,需参加培训并经考核合格方可正式入职!试用期为两个月,表现优异者可提前转正!
缴纳保险,年龄要求:25-50岁。
学历要求:高中及以上(学信网可查)。
工作时间:上午8:00—11:00,下午14:00—17:00。
薪资待遇:底薪3000元+提成(月综合收入普遍在5000-8000元),每周休息一天半,法定节假日正常休假。
人力资源专员
3000-6000元/月
人事专员经验不限大专招聘员工关系薪酬福利人力资源管理员培训
1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务;
2. 办理员工入职、离职、转正等各项人事手续;
3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护;
4. 参与薪酬福利的核算与发放工作;
5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。
有意者欢迎联系,期待您的加入!
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理五险一金及其他福利管理人事档案管理企业文化建设招聘与配置
岗位职责:
1.负责企业人力资源相关工作,涵盖招聘、培训及绩效管理等环节;
2.处理日常行政事务,维护办公场所的整洁与高效运转;
3.配合财务部门开展采购支持,完成数据整理、表格编制及相关统计;
4.落实上级交办的其他工作任务,保障部门协同顺畅推进。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能妥善应对各类日常工作事项;
2.拥有较强的组织规划能力与责任意识,可在高强度下稳定输出工作成果;
3.工作态度端正,执行力强,能按时保质完成上级交付的各项任务;
4.具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定与行为规范。
人事行政专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科培训实施劳动关系办理薪资核算企业文化建设招聘与配置
岗位职责:
1.负责招聘工作,深入理解各岗位用人需求,开展职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等招聘全流程支持;
2.管理员工日常考勤,确保考勤记录真实、完整、准确;
3.组织员工劳动合同的签订与续签工作,确保合同管理规范有效,协助处理员工咨询与劳动关系事务,维护良好的职场氛围;
4.协助策划和执行员工活动,配合完成其他人力资源相关事务,持续优化办公环境与员工体验。
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑;
2.具备生产制造类企业招聘经验者优先,熟悉各类招聘渠道及招聘运作模式;
3.熟悉人力资源各模块知识,尤其擅长招聘实施与员工关系管理;
4.具备较强的沟通能力、亲和力以及应对压力的能力;
5.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的协作意识;
6.对待工作积极主动,能够独立开展工作并解决实际问题;
7.具有较强的责任感和执行力,能按时高效完成各项任务;
8.本岗位不接受实习生应聘。
岗位福利:
1.具有市场竞争力的薪资结构:基本工资+全勤奖励+多项补贴;
2.健全的福利体系:五险保障、节日慰问等福利齐全;
3.贴心生活支持:提供每日两餐工作餐;
4.良好的工作氛围:团队关系和谐,管理方式扁平高效。
招聘专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专技术岗位招聘社会招聘
岗位职责:
1、与项目负责人及团队保持紧密协作,全面掌握岗位需求、团队氛围及技术要求。
2、制定精准的招聘方案,涵盖渠道布局、人才资源梳理及招聘节奏把控。
3、统筹技术面试安排,保障流程高效有序,并同步推进进度反馈。
4、全程对接候选人,提供专业的面试辅导与及时的信息回应。
5、监控招聘关键指标(如渠道效能、转化情况、招聘周期等),定期复盘并调整策略。
6、参与优化技术类岗位的面试题库、评价体系及相关招聘工具。
7、负责offer沟通、入职协调及试用期间的支持工作。
任职要求:
1、统招大专及以上学历;
2、具备1年以上技术招聘经验,了解互联网/证券领域技术岗位(如前后端开发、算法、运维等)。
岗位福利:早九晚六,周末双休,法定节假日正常休,五险一金
招聘人力资源实习生
100-150元/天
人力资源专员/助理经验不限本科
HR实习生招聘
岗位职责
1.协助开展招聘相关事务,如简历初筛、候选人电话沟通及面试协调与组织安排。
2.参与员工入离职手续办理,协助完成流程跟进及人事档案的整理与维护。
3.支持培训活动的执行,包括会场准备、材料整理及培训过程记录汇总。
4.负责人力资源基础数据的收集与统计,协助制作常规性数据报表。
5.配合完成上级安排的其他人力资源日常支持工作。
岗位要求
1.在读本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先考虑。
2.熟练掌握Office办公软件,具备较强的Excel数据处理能力。
3.具备良好的表达与沟通能力,服务意识强,工作细致、踏实负责。
4.每周可出勤3天或以上,实习期不少于3个月者优先录用。
你将获得
1.深入参与人力资源各模块工作的实践机会,提升专业能力。
2.由资深HR提供带教指导,为职业成长提供有力支持。
3.提供实习津贴及多样化的团队建设活动。
人事专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科薪酬福利绩效管理
岗位职责:
1. 薪酬福利管理:负责员工薪资计算、社保公积金申报及个税处理等相关工作;及时回应员工在薪酬、社保、福利方面的日常疑问,协调外部社保单位、公积金管理部门及税务机关的对接事宜。
2. 入转调离办理:全面负责员工入职、转正、岗位调整、离职等环节的手续执行,维护员工人事档案信息,保障人事数据的完整性与准确性;配合完成劳动合同的签署、续签与解除流程,防范用工合规风险。
3. 人事档案管理:负责员工纸质和电子档案的归集、整理、存档与保管,确保档案资料的安全性与合规性。
4. 员工关系基础工作:策划并实施新员工入职引导及相关融入活动,促进团队协作与归属感。
任职要求(公司单休,介意勿投):
1. 学历专业:统招本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先,具备1-3年人力资源共享服务中心相关工作经验者优先。
2. 熟练掌握Office办公软件,具有较强的数据分析与报表制作能力。
3. 工作认真细致、责任感强,坚持原则,保密意识高,具备良好的执行力与抗压性;擅长沟通协调,服务意识佳,具备团队协作精神,能够高效响应各部门及员工的各项需求。
人事助理
3000-7000元/月
人事专员经验不限大专
时间:8:30-17:30(12-14午休时间)(接孩子可以提前走)
双休,法定节假日正常休息
工作内容:人事岗,销售岗都有在招的,
人事:1.负责团队人员招聘、组织安排人员面试
2.帮助新员工入职、转正及调动
3.完成部门经理交办的其他事项
销售:1.给客户制定合适的方案保险
2.利用公司的客户名单联系用户完成续约或者新的保险
薪资:无责任底薪3000,签单提成22左右%,外加奖励+方案+新人补贴,薪资上不封顶,双休,
前期不会的没有关系,公司有专门的培训,并且有师傅带,前期有新人补贴,更不用担心了。
说的都比较详细,节约大家的时间,有需求的可以直接联系我
人事文员
5000-7000元/月
人事专员学历不限
1.年龄:17-35岁,男女都可
2.岗位要求:
不限学历,工作踏实、对待工作认真负责
3.工作时间:9:00到12:001:30到5:30中午吃饭休息一个半小时上六休一节假日休息
4.工作内容:
1.boss上发帖招聘,微信朋友圈发布每天的招聘信息
2.通过微信,工作手机,电脑等与求职者讲解企业详情,邀约到面,引导入职;
3.跟进情况,做好解答,定期回访。
4.工资:有责底薪5000综合薪资5k-7k新人入职5k+好达成有师傅带
8千双休/办公室文员/接受小白
8000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限有人带上不封顶定期团建混合办公
个人/团队都可以在家兼职招聘!
我们需要志同道合的人,我们期盼让情怀落地的80、90后,我们也渴望超越梦想的00后小鲜肉!
1. 纯线上操作人力项目,有手机即可,利润可观,线上邀约求职者面试,到面入职都有费用100-500元;
2. 公司全程线上扶持实操,包教包会,小白都可以做;
3. 全国招募合作伙伴,招募合伙人,文员,代理,零元加入,零投资,欢迎有意向的年轻人(可居家可兼职可异地)。
年龄:18~45岁,男女不限;
工作时间:朝九晚六,上六休一,长白班;
要求:擅长于沟通,语言表达能力强,公司自带流量,生活补贴加提成。
薪资待遇
• 模式一:生活补贴3000+20%分红,综合分红5000~8000+;
• 模式二:可居家/可兼职办公,利润50%比例分红,第二个月60%上不封顶!工作轻松 上班自由。
• 打酱油:6000-10000元
• 正常干:10000-20000元
• 努力干:20000-35000元
• 使劲干:35000-50000元
• 拼命干:50000以上(不封顶)
别问我薪资待遇
你自己说的算!
聘用要求
1. 健康+鲜活的
2. 嘴巴和行动并用的
3. 责任与荣誉高于一切的
优先录用
1. 为生活所迫,为钱所困的
2. 已婚生子,娃娃好几个的
3. 负债数万,有车贷有房贷的
4. 没有工作经验但有上进心的
5. 刚大学毕业还没想好未来发展的
抖音小件配送搬运工1-2km400一天
8000-11000元/月
货物配送包住社保餐补20人以上月结全职提供车住
工作内容:负责配送
工作环境:优越自由
住宿:小区房 三室一厅
薪资范围:8000-10000元/月
日薪资350-500
周薪资2000-3000
可兼职 可长期 日结 周结都可
人走账清
工作时间8小时
提供吃住 没有押金
三年驾龄 薪资日结 周结 不加班司机
7000-8000元/月
网约车司机3-5人日结一对一服务C1照驾龄3-5年
[入职要求]:
男女不限,22-59岁
2,持有c1或c2驾驶证即可。
3。无违法犯罪,酒驾醉驾,吸D等记录4。符合法律法规的其他条件
[待遇]日收入450-600/天,
每天8小时,日均流水400+,月收入9000+每天10小时,日均流水500+,月收入14500+每天12小时,日均流水600+,月收入14500+
可日结可周结可提现,欢迎投递简历!
仓库点对点配送搬运工400一天
9000-12000元/月
货物配送包住社保餐补20人以上月结全职提供车住
工作内容:负责配送
工作环境:优越自由
住宿:小区房 三室一厅
薪资范围:8000-10000元/月
日薪资350-500
周薪资3000-5000
可兼职 可长期 日结 周结都可
人走账清
工作时间8小时
提供吃住 没有押金
南京上汽集团急聘操作工
7000-8000元/月
长白班操作工包吃高温补贴包住11-20人日结
南京上海汽车集团有限公司因生产发展需要,面向社会招聘一批操作工和叉车工(叉车工必须持证上岗),男女不限,年龄18—55周岁,12个小时工作制,计薪11个小时,长白班,单休,免费提供工作餐,提供住宿,月收入在7000~8000元,也可以日结,第五天拿第四天工资,250元每天。免费介绍,有意者请速与我联系。
人事
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
1.负责招人,记录资料,做表格文档,统计,处理平台信息等等
2.新手无经验都可,有人教你怎么做,有人带
3.公司福利好,下午茶,团建 聚餐
4.上班时间朝九晚五,不加班
5.无责薪资6千元底薪
人事专员
2000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,及时更新HR系统信息,确保数据准确合规
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳
4. 具备基本劳动法律法规常识,责任心强、保密意识好
5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强
给你介绍一个工作,在北京,免费包吃包住
7000-13000元/月
招聘专员经验不限学历不限
招聘专员
年龄要求:19-37岁
上班时间:早9:00-晚6:00
薪资待遇:底薪4000+提成500/人
工作地点:南法信地铁
地铁安检员
年龄要求:18-49岁
上班时间:4个班次倒
薪资待遇:150-180一个班次,平均/月40个班次
上班地点:就近安排/包吃包住
故宫保洁
年龄要求:39-59岁
上班时间:7:00-16:00旺季
7:00-15:30淡季
薪资待遇:4200元/月
上班地点:故宫博物馆
人事专员
2000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护
5.整理人事数据,协助完成月度/季度人力报表及基础分析
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4.工作细致负责,具备较强执行力和团队协作精神
5.遵守职业操守,具备基本保密意识和合规意识
人事专员
6000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
常州武进区招工地力工、工地小工/杂工
8000-10000元/月
力工小工长期餐补包住包吃11-20人月结个人二把刀勿扰
常州市武进区招工地力工、工地小工/杂工
江苏宿迁招打包三角板老手1名,200一天;招保鲜膜熟练工10名,早七晚五,130一天,庙头
130-200元/天
临时工11-20人
招打包三角板老手1名,200一天;招保鲜膜熟练工10名,早七晚五,130一天,庙头
助理岗
4000-6000元/月
人事专员大专
1、办公室文员:主要负责公司内部岗位招聘,员工入职,离职手续办理团队资料档案整理。
2、纯文职岗坐办公室 无销售性质!3、工作时间:
8:30-11:30,14:00-17:30,周末双休,法定假日正常休息(岗位无加班)。
4、年龄需满25周岁,大专及以上,形象沟通条件好可放宽要求!
有感兴趣的可以点开对话框联系我咨询~
急招!猎头顾问(南京)
6000-9000元/月
猎头顾问1-3年本科高端岗位招聘职能岗位招聘技术岗位招聘劳务派遣项目人力资源外包项目RPO项目
猎头顾问(AC)
【我们期待这样的你】
1. 统招本科及以上学历,英语能力良好,欢迎优秀应届生或具备1年以上工作经验者,有猎头或招聘相关背景者优先考虑。
2. 具备出色的表达与沟通能力,拥有销售、咨询、医药、医疗、HR或猎头机构从业经历者更受青睐。
3. 学习能力强,能快速适应变化并持续提升自我,具备一定灵活性与应变能力。
4. 具备团队协作精神,踏实肯干,工作积极主动,能够独立进行问题分析与判断。
5. 对人才推荐类专业服务充满热情,心态积极,能在压力环境下高效开展工作。
【你的工作内容】
1. 参与招聘岗位的职位分析及客户需求梳理,确定寻访方向与目标人选范围。
2. 在上级指导下掌握猎头项目全流程操作,达成月度及年度业绩目标。
3. 通过多种渠道搜寻候选人,完成初步面试、评估筛选及推荐流程。
4. 协调安排客户面试,跟进反馈结果,执行背景调查及后续对接服务。
5. 负责人才库的日常更新与系统化建设。
【薪酬结构】
无责任底薪 + 业绩提成
【我们提供的福利】
入职即缴纳五险一金,转正后增加个人商业医疗保险,做五休二、周末双休,年度健康体检,带薪年假,节日现金福利,定期员工团建,内部成长培训,年度旅行与年会活动等。
【猎头是做什么的?】
1. 明确企业用人需求:包括学历要求、经验背景、性格特质、职业发展方向等维度。
2. 人才搜寻:通过多途径寻找合适人选,实现精准人岗匹配。
3. 初步交流:电话沟通了解候选人的求职意愿与发展期望。
4. 推荐报告:深入访谈后将匹配人选推荐给合作企业。
5. 客户筛选:未达标者淘汰,符合条件者进入面试环节。
6. 面试前指导,面试后反馈沟通,持续跟踪录用意向。
7. 协助谈薪、开展背调、推动offer落地。
8. 支持候选人顺利入职并在保证期内稳定发展。
【关于公司】
慧永咨询成立于2007年,专注于生命科学领域的人力资源咨询服务,致力于为国内外医疗健康企业提供中高端人才寻访、项目制招聘、招聘流程外包及现场派驻等一站式解决方案。总部位于上海,在北京设有办事处,南京设立招聘访寻中心。
我们立志成为医疗行业值得信赖的人力资源伙伴,以专业服务助力客户共同迈向医疗健康的美好未来。
无锡惠山区招防护设施安装、工地学徒工、工地小工/杂工
5000-6000元/月
工地学徒工防护设施安装小工1-2人
无锡市惠山区招防护设施安装、工地学徒工、工地小工/杂工
力工小工泥瓦工
常州市溧阳市招工地力工、泥瓦工小工320元358大工220一250
会盖农村房子,会盖瓦。工资打电话联系面谈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中核咨询公司招聘在线招聘信息,主要招聘江苏其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。