需要从事过电话销售或销售工作经验，有金蝶软件销售者优先，性格开朗外向优先，能吃苦耐劳，有闯劲，狼性，善于与人沟通交流，本职位是金蝶软件销售，薪资=底薪+提成+补贴+年终奖。薪资范围:5000-8000元/月职位底薪:5000元/月社保类型:五险 提成方式:按回款提成; 奖金补贴:交通补助、高温补贴、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖试用薪资:4500元/月

奢侈品，文玩，艺术品电销 岗位职责：当月底薪5000 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长

【公司名称】大脑营行企业管理 【公司简称】：大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家用4.8亿建造自己培训大楼，并且线下课程能做到每月一场，每场课程达到8000位学员的规模 一、【招聘职位】电销 网络销售 客服销售 二、【薪资福利待遇】 1、公司提供高于同行业50％的薪酬水平。前端提成40%，后端10%，综合收入8000-1.3W；2年以上老员工年收入20w-50w；月薪范围20000-40000元/月 2、上班时间 8:30-11:30 13:00-6:00 3、双休 双休，五险一金、节假日法定礼金福利、优秀员工家属奖金、丰厚年终奖、期权激励和入股机会，表现优异者可成为公司新股东，享受分红权益 6、公司坚持对内成就员工，对外成就客户的原则，助力在职员工三年买车五年买房 7、奖金补贴：年终奖、绩效奖金、股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游 三、【工作职责】 1-通过电话销售、微信营销等方式开展销售工作（无需外出拜访，在办公室内工作，环境舒适，配备空调，下班后可免费使用健身房、瑜伽室、篮球馆） 2-主要负责与各行业老板、高管一对一交流，了解其在经营管理中的痛点，推荐合适的线下课程，帮助解决企业经营难题及发展瓶颈 3-为老板、高管提供专业服务与问题解答，维护老客户关系，促进转介绍与持续成交，提成比例高 4-公司提供精准客户资源，通过电话、微信进行跟进与维护，建立信任关系直至完成签约 5-定期电话回访客户，提升客户满意度 6-按照公司标准，达成个人业绩目标 四、【任职资格】 1、年龄20-40岁，性别不限，价值观端正，思维敏捷 2、学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力，敢于与企业负责人平等对话 3、有强烈赚钱意愿，性格外向，学习能力强，能快速掌握产品知识 4、表达清晰流畅，具备强烈的事业心与发展野心 5、具备服务意识，能及时响应客户需求与售后问题，确保客户满意 6、经验不限，公司提供系统化的一对一带薪培训 【新人帮扶】 1、入职即安排为期7天的岗前技能培训（免费） 2、指派资深员工作为导师，一对一指导成长 3、入职即分配部分精准客户资源，支持快速开单 公司统一配备工作手机、微信号、外呼系统及先进的AI智能机器人系统 提成方式：按单结算 五、职位晋升： 1、公司重视内部人才培养，管理岗位优先从内部提拔，晋升空间广阔，月度、季度优秀员工及年终均有奖励与额外福利 2、办公环境优越，团队氛围年轻活跃，晋升机制公开透明 3、不定期组织团建活动、专业培训及国内外旅游奖励 4、团队关系融洽，充满关爱，互助协作，凝聚力强，定期开展聚餐与团建，工作轻松无压力 5、公司坐落于太湖旅游度假区旁，拥有占地20亩的现代化综合办公大楼，配套5亩大型员工文体中心，设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等完善运动设施

我们是一家深耕企业管理培训领域20年的教育机构 行业经验丰富，集团自2005年成立以来，全国已设立300+分支机构 苏州运营中心稳定发展9年，本地积累大量长期合作客户，助力销售高效转化 配备多位实战落地导师，提供专业支持及一对一全程陪跑服务 因业务拓展，现诚聘销售人才加入团队 薪资待遇： 1、5000底薪+高提成+绩效奖金，综合收入8k–20k 2、清晰晋升机制，成长路径明确，晋升空间广阔 3、扁平化管理模式，不拘资历，以结果为导向 4、健全的培训体系，新人快速上手，能力提升显著 5、注重团队关怀，营造如家般温暖氛围，享有节日活动、团建聚餐、生日福利、节日礼遇 6、交通便利，地铁2号线陆慕站4号口出，步行3分钟即达，办公环境舒适宜人 工作内容： 1、公司提供客户资源，前期主要负责客户邀约，无需独立谈单 （欢迎零经验者加入，配备主管一对一指导，轻松入门） 通过电话或实地拜访，主动沟通，建立良好客户联系 2、积极协助上级，做好客户与管理层之间的信息对接 3、邀请苏州地区中小微企业负责人参与管理类学习课程 加入平台优势： 1、依托大型企业平台，晋升透明，职业发展前景广阔 2、提成丰厚，分配公正，收入可观，工作自主性强 3、免费学习企业高管付费课程，掌握实用管理知识 4、接触苏州各行业企业家资源，拓展优质人脉圈，建立长期合作关系 岗位要求： 1、年龄22–35岁 2、欢迎应届毕业生及无经验者报名 3、对销售工作有热情 4、品行端正，积极进取，态度优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系老客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升转化率与客户满意度 4.定期复盘通话质量与成单数据，配合主管优化话术与销售策略 5. 协同团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.抗压能力强，有责任心和目标感，热爱销售工作 4. 大专及以上学历，有电话销售、客服或电销相关经验者优先 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展 6.工作时间周一至周五8:30-17:00，周末双休，节假日按照法定安排

工作职责： 1、新客户开发：处理公司平台分配的客户信息，组织部门人员进行回访跟进，掌握客户具体需求。 2、老客户维护：定期与老客户保持联系，构建稳定的沟通渠道。 3、负责团队成员的业务培训，提升邀约到店及量房成功率。 任职要求： 1、具有2年以上客服团队管理经历 2、能够配合设计师外出参与客户面谈

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1. 负责线下市场推广及地推活动执行， 2. 面向目标人群开展产品/服务介绍，提升品牌认知度与用户转化率 3. 协同团队完成区域推广计划，及时反馈市场动态与用户需求 4. 维护推广点位关系，保障地推活动规范、高效、可持续开展 任职要求： 1. 学历不限，沟通表达清晰，具备亲和力与服务意识 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统带教与实操培训

招聘：东创科技 金融电销专员 招聘:年龄18-35岁 招聘：工作内容打电话 跟进客户负责邀约 有无经验均可 教你从零到懂 不要担心不会 工作时间9:00到20:00 休息时间3个小时 工作时间8小时 上六休一 提供住宿 待遇：底薪4000元全勤500 元业绩奖励1000元 开单提成 一个月轻松过万[红包] 综合工资8千～1.2+万 招聘要求： 吃苦耐劳 有不服输的精神 挣钱欲望强 敢于挑战 三天打鱼两天晒网不要 地址 昆山城东东创科技

电话销售。不锈钢板材。栏杆楼梯。扶手。酒店大门踢脚线。不锈钢安装。

苏州市昆山市招工地小工/杂工、工地力工

岗位职责： 1. 负责家装项目中门窗的现场测量、安装及塞缝处理，确保尺寸精准、密封严实、启闭顺畅 2. 按施工图纸和工艺标准完成门窗固定、调平、打胶、清理等全流程作业 3. 配合项目经理与客户沟通安装细节，及时反馈现场问题并提出合理化建议 4. 妥善保管安装工具及剩余材料，保持作业区域整洁安全，落实文明施工要求 5. 参与竣工验收，配合整改问题，确保交付质量符合公司及客户标准 任职要求： 1. 有家装门窗安装/塞缝实操经验，熟悉断桥铝、塑钢等主流门窗结构及安装规范 2. 动手能力强，具备独立作业能力，能适应不同户型及现场条件 3. 吃苦耐劳，责任心强，注重细节与施工品质 4. 具备基本识图能力，能理解简易施工图纸及技术交底内容 5. 无不良从业记录，服从管理，遵守安全操作规程

苏州吴中周边招（空调安装师傅）氟机为主，工地不止吴中，活稳定

应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

苏州市吴中区招水电

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5. 学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成个人销售目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品信息 5. 持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通说服力与成单率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

工作简单，按工作量，可以有保底，具体情况面议

岗位职责： 1.通过电话联系应聘人员，邀约到公司面试。 2.准确记录客户信息及面试情况。 3: 周末双休，节假日休息。 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历高中以上 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力。

薪资：新人首月无责：首月无责保底5K，首月无业绩考核要求，无通时通量要求~~~ 次月无责底薪（3500-4500）＋调节提成（8-16%）+高额诉讼提成3%＋六险，综合薪资8-1W以上 律所直招！不是咨询公司！不是挂证律所！！ 工作内容： 不是催收、也不是贷款，咱们是做法律服务的 不用自己找客户，有广告部人员提供精准客户资源(都是主动咨询的客户)!!!工作线上处理，工作轻松!!! 接受无经验，本岗位不会涉及很多法律专业知识，有入职培训，都能很快上手

对接线上平台客户，通过在线沟通或微信电话等方式达成交易。 要求： 1.大专以上学历。 2.良好的沟通能力，情绪稳定，有耐心。 3.熟练操作office办公软件。

1、工作经验为1年以上； 2、中共党员优先； 3、理工科背景（机械、机电工程，机电一体化专业等优先） 4、会驾驶汽车，C照 5、应届毕业生亦可 工作内容： 1、维护老客户、开发新客户 2、电话营销，邀约出差，现场拜访 3、完成相应业绩目标，协助公司其他事宜 4、制定项目开发计划等

公司主营业务是出口物流，现招销售 工作内容： 对接国内的外贸公司，公司提供的精准客户名单，线上开发新客户、维护老客户。不需要外语。 了解客户物流需求，推荐合适的国际物流方案并提供报价 要求： 性格外向开朗，善于沟通表达。会基本电脑操作，学习能力强 无经验要求，公司提供培训，小白也能快速上手 工作时间：朝九晚六 每周休息一天半 节假日带薪休假 薪资： 底薪 4100 元 + 奖金 （500至2000元）+ 30%至40% 提成 大部分员工月收入 6000-20000 元，收入随能力和工作时间稳步提升 每周休息 1.5 天，法定节假日带薪休假，年假15至20天。 不包吃住，交社保

一、岗位要求： 1、性别不限 2、能吃苦耐劳，有强烈赚钱目标，半年内实现债务清零 3、热爱外出拓展，不拘泥于固定办公场所 4、积极进取，愿意持续学习并积累行业相关知识 二、岗位职责： 1、通过线上线下多种方式，与中介、物业、招商等渠道建立合作关系，开发客户资源 2、协同设计师完成客户洽谈，推进签约流程 三、岗位薪资： 1、试用期底薪无责任5K 2、转正后底薪5K-6K，提成丰厚，月均成单1单，提成不低于3K；每月现金奖励起步2K 四、公司福利： 1、齐全的社会保险保障 2、节日福利发放，享受带薪年假 3、月度奖金及可观的季度、年度奖金 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金激励 5、无责高底薪+高额提成+多项奖励+系统培训+团队旅游 6、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动 7、每位员工均可参与公司提供的专业实战培训 8、全员享有公平透明的晋升发展空间 五、其他： 1、工作时间：早9晚6，周末实行大小休制度 2、公司位于地铁1号线直达站点（软件大道站） 3、团队氛围融洽，沟通直接高效，办公环境舒适宜人

性格开朗，有赚钱欲望，沟通能力强。弹性工作，就近安排。

新公司急招！电话销售岗 上班时间早九晚七，周五早九晚六 午休两个小时，中间还有小休时间 周末单双休，法定休，春节假期12-14天 （销冠额外带薪休假） 工作内容：电话，微信联系公司系统里的客户邀约洽谈签约（不会洽谈可以只邀约，由主管谈提成），接受无经验小白。 年龄18-35，男女不限， 有经验可以放宽年龄。 每月18日发薪水，底薪5600，阶梯提成 位置新街口地铁站旁，通勤方便 氛围好不压抑，公司直招 只做直客不做AB转介绍，有意向私信

岗位职责： 1.负责客户接待与房源带看，实地展示房源亮点。 2.据客户需求精准匹配并推荐合适的房源。 3.维护好客户与业主关系，做好租售房源日常维护更新。 4.通过沟通了解市场动态与客户需求及时反馈。 任职要求： 1.性格开朗，善于沟通，能快速与客户的信任。 2.有责任心，做事积极主动，执行力强。 3.学习能力强，能快速掌握方面信息与市场情况。 4.有团队合作精神，能积极配合完成工作。

【岗位优势】 - 专业产品、话术培训，对无经验、经验低的友好； - 公司提供全国精准有效客户资源，无需自行开发； - 薪资透明，综合薪资普遍在15000元左右，能力强的月入3万+很轻松； -纯写字楼办公，无需地推、无需陌拜。 【工作内容】 - 负责通过电话与潜在客户沟通邀约，介绍公司产品及服务； - 完成每日电话邀约任务，收集客户信息并反馈至团队； - 协助完成销售目标，提升客户转化率； - 参与团队培训与业务学习，提升销售技巧与专业能力。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限； - 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； - 热爱销售工作，有较强的学习能力和抗压能力； - 有电话销售或相关实习经验者优先，欢迎应届毕业生投递，可转正。 欢迎所有有兴趣的小伙伴咨询~

岗位职责: 1. 从事房产销售工作，为客户提供建议与专业解答 2. 维系客户联系，保障服务流程的高效与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的交流能力及主动服务客户的态度 2. 能自主推进销售进程，拥有良好的市场判断力 3. 主动配合团队协作，助力整体业绩达成

招聘：电话销售 薪资：4000-10000元/月 岗位职责： 1. 承担客户开发重任，运用专业销售技巧拓展客户资源，提升客户数量与质量。 2. 负责客户回访工作，精准把握客户需求，维护良好客户关系，提高客户满意度与忠诚度。 3. 积极开展电话销售业务，通过有效沟通，向客户推广产品或服务，达成销售目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够清晰、准确地传达信息，有效与客户互动。 2. 拥有较强的销售技巧和市场洞察力，善于挖掘客户潜在需求，推动销售进程。