
研发工程师
8千-1.6万/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士酶工程发酵工程微生物工程
职位职责:
1、开展槐糖脂生物合成关键酶的分子改造及生物催化工艺的研发工作;
2、实施雄蜂假丝酵母及其他常见工业微生物的基因工程菌构建,优化发酵条件,实现蛋白的诱导表达,并完成纯化与酶活性测定;
3、制定并执行代谢工程改造方案,提高槐糖脂的产量与合成效率;
4、编写项目计划、实验设计和研究报告,进行数据整理与分析,定期汇报研发进展;
5、具备扎实的生物领域英文读写能力,能够撰写高质量科研论文与专利文件;
6、科学安排实验进程,把控关键节点,保障研发任务按时推进;
7、参与实验室日常运行管理,严格执行标准操作流程及EHS规范;
8、完成上级指派的其他相关科研工作任务。
任职要求
1、拥有微生物学、发酵工程、代谢工程、酶工程、合成生物学、生物化工等相关专业硕士及以上学位;
2、掌握酶分子改造、代谢通路调控及微生物发酵技术,具备酵母遗传操作与高密度发酵经验者优先,尤其具有假丝酵母研究经历者更佳;
3、熟练掌握分子克隆、基因编辑、蛋白表达与纯化、酶学检测等实验方法,能独立完成实验设计与优化;
4、具备良好的数据分析能力和文献检索水平,熟悉常用生物信息学工具与数据库应用;
5、有HPLC、GC、AKTA系统、发酵罐等仪器操作经验者优先,可承担产物提取与定量检测工作;
6、工作认真负责,具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及科研创新思维。
研发管培生
5千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科工程管理方向整车研发项目参与工程软件应用跨部门协作推进
【岗位职责】
1. 参与新能源/燃油整车研发项目的全流程,包括需求分析、方案设计、原型开发及测试验证。
2. 在导师指导下完成指定研发任务,学习整车研发的核心技术与流程规范。
3. 协助跨部门团队(如设计、生产、质量)推进项目落地,解决研发过程中的技术问题。
4. 跟踪行业前沿技术动态,参与技术调研与创新方案的探索。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械工程、电气工程、自动化等理工科相关专业。
2. 具备扎实的工程基础,熟悉至少一种工程软件优先。
3. 对汽车研发领域有浓厚兴趣,学习能力强,能快速掌握新技术与新工具。
4. 具备良好的沟通协作能力与逻辑思维,能独立思考并解决问题。
研发项目工程师
1.1-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 项目全周期管理(研发端)
1.1 负责新产品导入(NPI)或量产转移项目的研发端统筹工作,制定详细的项目研发计划、甘特图及关键节点(Milestone)。
1.2 协调研发、工艺、质量、采购及研发车间,确保项目在预算范围内按时完成(时间、成本、质量三角平衡)。
1.3 组织并主持研发阶段的试产会议(试产准备会、总结会),输出试产报告并跟踪问题闭环。
2. 研发工艺与流程优化
2.1 审核并优...
产品设计工程师
1.3-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计AutoCAD
核心工作职责:聚焦机械自动化零部件(如传动部件、控制部件、执行部件等),负责产品全生命周期的调研、规划与开发,确保产品满足市场需求、符合技术规范,助力公司自动化产品战略实施。
岗位职责:
1. 产品调研:开展市场、竞争对手及客户实际需求的调研分析,输出调研成果,为产品方向提供决策依据。
2. 产品规划:基于调研结果与公司发展战略,制定产品的中长期布局及阶段性更新计划。
3. 产品开发:主导产品开发流程,明确技术要求,协调资源推进开发任务落地。
4. 产品优化与迭代:收集产品使用反馈与改进建议,持续推动功能优化和版本升级,增强市场竞争力。
6. 跨部门协作:协同生产、销售、技术等相关团队,提供专业支持,保障项目高效推进。
7. 行业跟进:跟踪行业政策动态与技术发展趋势,及时融入产品策略,确保产品具备前瞻性和合规性。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上产品开发或产品规划工作经验。
2. 熟悉产品调研、规划及开发全流程,能够独立承担各环节工作。
3. 具备良好的市场敏感度与行业洞察力
研发-QC理化分析研究员 (MJ020185)
7千-1.3万/月
其他生产营运人员1-3年本科生物药液相色谱仪高效液相色谱仪
岗位职责: 1、负责成品、原液、中间产品及稳定性等样品的理化检验,包括蛋白含量、pH、渗透压、电导率、外观/色度、水分、可见异物、不溶性微粒、装量/可递送体积等项目。 2、负责原辅料样品的取样、接收、流转及相关台账维护,按规程完成原辅料减项检验或确认检测。 3、负责原辅料理化检验项目,包括性状、鉴别、红外、紫外、液相、气相/顶空气相、水分、残留溶剂、有关物质/含量、酸碱度、炽灼残渣等,具体按批准的方法和项目执行。 4、负责工艺用水、纯化水、注射用水、纯蒸汽/冷凝水等样品的取样、送检/流转及理化检测,检测项目包括电导率、TOC、pH、硝酸盐/亚硝酸盐等,具体按规程执行。 5、负责所用仪器的使用、日常维护、保养、清洁、期间核查及配合定期校验,包括pH计、渗透压仪、微粒仪、卡尔费休水分仪、红外、紫外、液相、气相、TOC/电导率仪等。 6、负责标准品/对照品、试剂、滴定液、标准溶液及样品溶液的配制、使用、标识、有效期管理及相关记录。 7、负责对所做检验的检验记录、仪器使用记录和电子数据进行及时、认真、准确、真实填写和复核,确保数据完整性。 8、及时登记各类台账,台账应真实、清晰、规范并妥善保存至到期。 9、负责或协助理化分析方法验证、确认、转移及方法维护工作,并完成相应方案、记录和报告。 10、协助完成变更及影响评估;协助完成偏差、OOS/OOT/OOE及异常数据调查,并落实相关CAPA。 11、负责工作区、仪器及取样器具的清洁、定置管理和实验室安全管理。 12、完成部门安排的其它工作。 岗位要求: 1、掌握相应的理化分析技术,包括UV/soloVPE蛋白含量测定、pH、渗透压、电导率、卡尔费休水分、不溶性微粒、可见异物、装量/可递送体积、红外、紫外、HPLC/UPLC、GC/HS-GC、TOC等。 2、熟悉原液、成品、稳定性样品、原辅料和工艺用水的取样、检测、记录填写及数据完整性要求。 3、熟悉GMP、药典和实验室EHS要求,能够独立进行异常初步判断并协助开展偏差、OOS/OOT/OOE调查。 4、良好的英语读写能力。 5、有高度责任心,具有较好的分析问题和解决问题的能力。 其他: 1.本科(含)以上学历,化学、生物化学、生物学、分析化学、药物分析、生物工程、制药工程等相关专业 2.理化分析人员应接受理化检验、取样、水系统检测、仪器操作及数据完整性等相关工作培训,并培训合格;有生物制品、无菌制剂或原辅料理化检验经验者优先。
组件设备(助理工程师/工程师/高级工程师)
7千-1.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专自动化设备
1. 编制并持续优化设备维护保养方案,监督落实执行情况,有效降低后道设备故障发生频率。
2. 高效识别并处理后道设备复杂故障与反复性技术难题。
3. 组织开展设备故障根因分析,制定并实施长效防控策略,避免同类问题再次出现。
4. 牵头推进设备技术升级或性能优化项目,提升后道设备运行效率及相关关键指标。
5. 开展后道设备团队的系统化技能培养,强化整体技术水平与作业能力。
6. 全面管控后道设备安全运行,落实安全规范,确保无安全事故发生。
7. 主导后道组件设备的安装、调试及验收全过程工作。
8. 按要求完成上级交办的其他工作任务。
学历要求:大专及以上学历。
专业要求:机械、电气自动化等相关专业。
经验要求:5年以上光伏组件设备管理经验,3年以上后道设备高级工程师岗位经验,具备新建厂房建设经历。
素质要求:具备较强的问题分析与解决能力,良好的组织协调与沟通能力。
液压工程师
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 根据产品功能需求完成液压系统的设计与开发,编制液压系统原理图、布管图及相关技术文件。
2. 参与新产品试制、生产及调试过程,解决液压系统在实际应用中的技术问题。
3. 对现有产品进行技术优化和改进,提升液压系统的稳定性与可靠性。
4. 配合相关部门完成液压元件选型、测试验证及外协项目技术支持。
5. 提供必要的售后技术服务,必要时赴现场处理系统故障。
【岗位要求】
1. 具备扎实的液压系统专业知识,熟悉常用液压元器件性能及应用场景。
2. 熟练使用AUTOCAD、SOLIDWORKS等工程设计软件进行图纸绘制与设计。
3. 具有较强的问题分析与解决能力,能在压力下高效推进任务。
4. 良好的沟通协调能力,能与跨部门团队紧密协作。
5. 工作认真负责,具备较强的动手能力和学习意识。
产品开发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员月结大专
1. 熟悉应用开发流程,熟悉制作技术标准文件(BOM、SOP等)。
2. 熟悉新产品开发流程(APQP、DFMEA等)。
3. 熟练2D/3D/PRO-E绘图软件,有较强的逻辑分析能力。
4. 有汽车空调系统、家电行业经验优先。
5. 本岗位可接受优秀应届毕业生(机械电子相关专业)。
日结260管吃住报路费五险一金
7-8千/月
生产运营包吃交通补助包住20人以上日结经验不限学历不限全职两班倒做六休一长白班三餐免费日结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调不穿无尘服坐班恒温车间免体检包进
美资企业-天津
♂️年龄: 18-45周岁,男女不限
️三天后一天一结240~260元 综合7500元以上。
免费工作餐
车间恒温环境好,可带手机
上8点下8点
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工作岗位多,车间,仓库,储备干部等你来
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储备干部/社保/不加班/綜合薪资6500十
6-8千/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专全职厂内食堂月结工资
三友联众集团,公司主要业务:主营业务为继电器的研发、生产和销售。
招聘岗位:储备干部、技术员。
年龄:18-25岁,男女不限。大专以上学历,岗位轻松。
上班时间:8小时制,排班,(不用加班)
食宿:包吃住,水电平摊。宿舍4人间,环境干净。
综合工资6500以上转正后8000-10000+。
买社保
随州6000+ 大龄工60以内 包吃住
5-7千/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上经验不限学历不限
湖北金龙新材料坐落于随州市曾都区何店镇工业园区,主要生产各类产业用纺织材料,是国家高新技术企业、细分行业的隐形冠军示范企业、专精特新小巨人企业。
现因产能扩充,面向社会公开招聘以下岗位:
一、普工缺口50人
薪资标准:18元/小时前期计时,后续计时加急件(多劳多得)
招聘要求:1. 男工年龄60岁以下,女工55岁以下;
2. 身体健康、吃苦耐劳,服从车间生产安排。
二、生产储备干部缺口10人
薪资标准:月薪3000元(实习期/培养期),后期按岗位晋升调薪,年薪7-10万
招聘要求:1. 大专及以上学历,机械、电气等理工科专业;
2. 接受应届生,有制造业实习或轮岗经验优先;
3. 熟练使用办公软件,学习能力强,适应倒班加班;
4. 具备责任心与团队意识,培养方向为生产班组长或技术骨干。
工作时间:8-8 中午吃饭时间1小时,下午吃饭时间1小时
发薪日:每月28号准时发放上月工资
食宿情况:吃住免费,住宿4-6人间,宿舍有空调、热水器、独立卫生间,水电费平摊(随走随退)
上下班通勤有免费厂车
体检要求:常规五项体检自费满月报销,无指定医院,3 个月内体检报告可用
面试接待地址:湖北金龙新材料股份有限公司D区
面试时间:09:00-14:00
储备干部(J10026)
6-7千/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1. 加强支部党员干部的教育管理,营造风清气正的工作作风和氛围。
2. 负责新党员发展工作,组织发展对象学习、培训,制定、完善党员“四个一”方案内容,并组织落实该方案相关工作。
3. 广泛听取职工心声,关心职工疾苦,了解职工思想动态,采取相应的处理措施,及时消除员工矛盾及不安全、不稳定因素,强化并稳定职工队伍建设,提高员工综合素质。
4. 做好员工福利的发放工作,了解困难职工的现状并做好慰问工作,要求及时、有效、正确。
东莞集团招储备干部6500元+
7千-1.4万/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专
储备干部/技术员/不用加班/綜合薪资6500十
要求:男女不限,18-25岁大专以上学历
岗位:储备干部、技术员,岗位轻松,买社保
上班时间:8小时制,排班
食宿:包吃住,水电平摊,宿舍4人间,环境干净
不用加班!综合工资6500以上转正后8000-10000+想稳定发展、想往管理方向走的,欢迎来!
研发部经理
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责1. 全面负责公司研发部技术管理、体系搭建与团队建设,主导食用菌自动化生产线成套装备研发设计,统筹从概念设计到样机试制、量产落地全流程,保障产品技术指标、可制造性、成本目标达成。2. 主导食用菌自动化生产线成套设备整体研发工作,统筹机械结构设计、自动化控制系统集成、生产工艺流程化,保障产品技术指标,提升设备稳定性与可靠性。3. 制定研发部年度研发规划与产品路线图,结合市场需求、客户反馈...
工艺经理(非标设备)
3-4.5万/月
厂长/主管5-10年本科
1. 统筹工艺部门整体运营管理工作,搭建并迭代完善公司标准化工艺管理体系,结合公司生产经营战略,制定工艺发展、产线升级、智能制造落地规划,保障公司工艺能力持续迭代升级。
2. 主导公司设备整体规划、设备开发工艺审核全流程工作,统筹新设备引入、定制开发、落地调试的工艺标准搭建,负责设备机械、电气标准化体系建设,规范设备工艺参数、作业标准及验收标准,适配智能化生产需求。
3. 主导新产品从研发评审、工...
生产管理储备人才
5-8千/月
生产运营经验不限大专生产管理方向
1、通过公司系统化培训,掌握车间运作流程及各岗位具体职责;
2、立足基层实践,由车间主任亲自指导培养;
3、向生产管理方向长期发展;
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑;
2、性格积极乐观,具备较强的沟通协调能力与执行能力;
3、学习能力突出,逻辑清晰、思维灵活;
机械设计
2-4万/月
机械设计工程师3-5年大专设计结构设计制图设计外观设计非标设备自动化设备
【岗位职责】
1. 对机械产品进行研究和开发,提供技术支持和解决方案。
2. 分析机械产品的性能和可靠性,为产品改进提供建议。
3. 协调生产、品质和营销部门,确保产品符合客户需求。
4. 解决客户在机械产品使用和维护过程中遇到的问题。
【岗位要求】
1. 机械工程或相关专业背景。
2. 具备良好的机械产品知识和技术支持经验。
3. 熟悉机械产品的生产和制造流程。
4. 良好的沟通和解决问题的能力。
方案规划工程师
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
1、承接磁驱销售订单需求,分析客户具体要求,评估现有磁驱产品匹配程度,并编制技术协议与偏差说明文件;
2、负责磁驱输送线产品(包括磁驱线与混动线)整体应用方案的策划与设计,涵盖产线布局、客户工艺流程规划、关键部件选型及电气系统设计等核心内容,输出完整方案文档;
3、协调内部多岗位资源(机械/电气/磁驱FAE、电工钳工等),推动方案高效落地执行;
4、监控项目实施进展,及时处理实施过程中的各类问题,确保方案交付质量与最终应用效果;
5、参与客户技术沟通、方案展示及产品试用推广工作,增强客户认可,促进订单转化;
6、收集市场实际需求与行业应用反馈,整理形成产品优化建议,支持研发端进行产品迭代升级。
7、工作经验:3年以上工业自动化设备、输送线或模组类产品的方案策划与技术设计经验,具备磁驱、电机驱动、智能输送设备领域背景者优先;
8、核心技能:
(1) 熟悉磁驱及自动化输送线产品的原理与应用场景,能快速解析客户需求,准确判断产品适配性,独立完成技术协议与偏离项报告编写;
(2) 具备磁驱输送线(含混动线)整体方案设计能力,可独立完成初步线体布局、工艺段规划、核心部件选型与电气规划,保障方案可行性;
(3) 了解研发、生产及现场实施全流程,能够有效联动机械、电气、FAE、钳工等跨职能团队,推进项目顺利执行;
(4) 具备市场需求与应用数据的收集与分析能力,能将实际需求转化为具体的产品改进建议,实现市场与研发的有效衔接;
9、综合素质:
(1) 具备良好的沟通表达与客户对接能力,能清晰传递技术方案与需求信息;
(2) 逻辑思维清晰,责任心强,具备优秀的统筹规划与执行能力,可独立承担项目方案全周期管理;
(3) 团队协作意识强,抗压能力强,能适应多项目并行的工作节奏;
(4) 熟练掌握二维、三维设计软件及Office办公工具,具备规范的技术文档撰写能力;
(5) 可接受现场出差,抗压性强,具备同时推进多个项目的能力。
机械设计工程师
招聘机械设计工程师,电气设计工程师,钣金结构设计工程师,自动化设计工程师会cad软件solidworks等软件,有机械设备整机生产经验者优先!
机械制图员
6-8千/月
建模机械制图员1-3年高中自动化设备经验AutoCADSolidWorks钣金工艺经验机加工工艺经验焊接工艺经验整机设计经验机械结构图机械工艺图机械装配图机械施工图机械电路图机械钣金图机械零部件图
岗位职责
1. 根据产品要求,使用CAD、SolidWorks等软件完成二维图纸、三维建模、装配图、零件图绘制。
2. 协助工程师完成图纸修改、尺寸标注、技术参数整理及图纸归档。
3. 配合生产、工艺、采购等部门,提供图纸支持,解决现场图纸相关问题。
4. 按要求完成BOM表、技术文档整理与更新。
任职要求
1. 机械设计、机电一体化、模具、数控等相关专业,中专/大专及以上学历。
2. 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件,能独立出图。
3. 看懂机械图纸,了解基本机械结构、加工工艺。
4. 工作认真细致、责任心强,服从安排,能稳定长期工作。
5. 有设备制造、钣金、结构件相关经验者优先录用。
设计工程师
8千-1.2万/月
机械设计工程师5-10年本科
1. 负责压力容器的设计,根据设备参数计算表、压力容器条件图进行压力容器强度计算;
2. 负责压力容器等产品前期技术支持、技术交流、技术方案的编制;
3. 负责压力容器的方案图、施工图的设计工作;
4. 根据客户和工艺等其他部门的要求进行机械设计改进;
5. 负责材料请购单的编制工作;
6. 负责产品排版、制造方案的编制工作;
7. 负责产品制造明细表的编制工作;
8. 负责工装的设计工作。
9. 定岗以后设计与工...
研发部助理
5-7千/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】
1. 协助处理部门的日常行政事宜;
2. 协助做适当的部门管理统计工作;
3. 料号、BOM等资料的创建与维护;
4. 研发资料、文档的内部归档管理和外部发送;
5. 针对研发部绩效考核进行登记与整理;
6. 完成上级领导交办的其他事项;
【岗位要求】
1. 有1年以上ERP经验;
2. 能使用二维和三维软件,勇于面对挑战;
3. 对excel,ppt等office办公软件使用熟练。
MI/OP工程师(无锡)
6千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 客户资料解析,工单资料制作,DFM撰写,CAM制作指示
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,理工科专业
2. 会genesis2000,会使用inplan系统者优先
3. 接受加班
管培生/技术学员
5-8千/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位要求】
1. 本科及以上学历
2. 电子信息、机械、材料、自动化、模具等相关专业
3. 熟练掌握相关专业知识,具备扎实的理论基础
4. 具备良好的分析问题和解决问题的能力
5. 具备较强的沟通与协作能力
【岗位职责】
1. 通过部门负责人培训后执行部门分配的相关工作
2. 部门包含公司所有实习部门轮岗
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供急招设计制图招聘在线招聘信息,主要招聘江苏其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。