2027届秋招正式批工作地址:合肥/北京/西安/广州/上海/武汉/深圳/杭州/南京/苏州/西安/成都/南昌/济南/郑州/石家庄/长春/昆明/福州/乌鲁木齐

南京浦口徐总工地招聘一名经验丰富的工人。薪资为每天350元。要求技术熟练，二把刀勿扰。请合适的人员亲自前往，以免耽误工期。

南山竹海今天找个代班，上班时间下午4点半到11点40，工资300，联系电话

需要一名中级工程师，工期两个月，四年非标设计经验，提供吃住，120元/小时，地点苏州园区。

招聘调试机械负责人，预计11月左右开始工作，项目周期至少1年。要求具备5年领导经验，有FPSO改装项目经验，英文流利。该岗位为业主方岗位。

工长工作地址:吴江航空新材料8:00~20:00/20:00~8:007000/月/26天，月结可以预支。，最底做3个月商业保险80元/月每月月初扣除工作轻松自由，不是流水线，不穿无尘衣。，工作轻松自由，不是流水线，不穿无尘衣。22-45岁大专学历

需要一名中级工程师，工期两个月，四年非标设计经验，提供吃住，120元/小时，地点苏州园区。

负责农村自建房施工管理，从项目开工到完工，工人协调管理，材料预算，品质工期把控，按工期包质量完成交付

海工项目招聘Lead Inspector岗位，要求对各专业均有一定了解，具备28年海工经验，英文流利。工作地点位于启东。欢迎推荐和自荐。

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面试时间：周一到周六上午9:00和下午2点 面试地址：靖江市江阴园区澄江路188号大明北门 1 铆工：3 3人 48周岁以下，能看懂工程机械三视图、总成图、部件图，熟悉形位公差、焊接工艺要求，后期计件综合月薪11000-13000元 2 焊工:13人，年龄50岁以内 熟练UT探伤焊、或者多道焊；学习期保底320-400元/天， 后期计件综合月薪12000-15000元 福利待遇 1.  2.饭补10元，每月住宿补贴100 3. 季度发放洗化礼品 4. 节假日福利、购物卡、生日卡等福利齐全 5. 其他配套福利

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，两餐免费!】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-53周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

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目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

黄家沟高速口急招早餐快餐钟点工和长工，具体工资面议。

急招临时工两名，工长一名，工期一个星期。薪资为18元每小时，包午饭和晚饭。

招机电安装工长/工程师： 持有机电安装一/二建造师证； 1.负责项目机电安装水电暖通消防全部事务； 2.当前工作地点在天津； 3.工资待遇面谈；

文山壮族苗族自治州文山市招工长/工程师

西安市未央区招工长/工程师 备注:要有从事过家装经验，并且要有工人团队，或者有在建工地。 岗位职责： 1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题 4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范 5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料 任职要求： 1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程 2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等） 5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作

岗位内容：从事电气设备的装配及机械设备的调配与调试工作 休息时间：中午休息1小时，下午休息30分钟，提供免费工作餐，住宿可自行租房，公司可提供有偿宿舍，月租金约300-600元 班次安排：长白班 薪资发放：每月10日发放工资 招聘对象：欢迎实习并有意长期就业的学生或应届毕业生报名 专业要求：机电一体化、电气自动化、工业机器人、机械类相关专业 岗位方向：机械装配、电气装配、设备调试

储备干部

到岗时间：1周以内 岗位职责： 1.生产数据统计：每日统计生产产量、工时、物料消耗、良品率等数据，确保数据准确及时。 2.生产单据处理：制作、审核生产工单、领料单、入库单等单据，整理单据台账并归档，对接仓库、车间完成单据流转。 3.生产计划协助：协助生产主管下达生产计划，跟进生产进度，及时反馈生产中的异常情况，协调解决简单的生产衔接问题。 4.档案资料管理：整理生产车间的各类资料（生产工艺、作业指导书、生产记录等），分类存档并做好借阅登记，保证资料完整。 5.车间后勤支持：协助完成生产车间的考勤统计、员工排班辅助，整理生产会议纪要，传达公司及部门通知，配合完成车间 5S 相关工作。 6.其他基础工作：配合生产部门完成各类报表汇总、上级交办的其他生产辅助性工作。 任职要求： 1.学历经验：中专及以上学历，文秘、统计等相关专业优先；有 1 年及以上生产型企业文员、统计员工作经验者优先，无经验可培养。 2.能力要求：熟练使用 Excel（函数计算）、Word、PPT 等办公软件，具备基础的数据统计和分析能力；做事细心严谨，有良好的数字敏感度。 3.工作素养：沟通表达清晰，能顺畅对接车间、仓库、行政等部门；有较强的责任心，执行力强，能按时完成数据统计和单据处理工作。 4.其他要求：了解生产型企业的基本生产流程和单据流转规范者优先；能适应生产车间的工作环境，服从上级工作安排。

不要求有经验！！！不要求有经验！！！接受应届生，接受零基础 需在车间从事调度、理货及发货安排工作！！！视情况需参与打包发货 单休！！！ 工作时间8:00-17:30 试用期3个月，首月工资4K，次月4.5K，第三个月5K，无责底薪 负责订单全流程跟踪并协助业务处理订单，跟进产前样及大货订单生产进度；按客户要求制作唛头；回复客户交期，协调QC验货，并及时准确反馈相关信息； 1.负责客户订单接收，核对并分析订单内容后与公司内部生产系统对接。 2.负责与各相关部门沟通协调，确保订单按时生产，保障交付顺利进行。 3.负责跟进客户库存状况，以补货方式持续供货，满足客户生产需求。 4.负责客户交付异常时的及时响应与协调处理；负责日常对账工作，核对已出货物账目并完成结算。 5.负责接单及ERP系统中的信息录入。 6.负责监控订单生产进度，协助业务人员监督订单执行情况，及时与客户沟通排产问题，确保生产顺畅。 7.负责处理订单送货过程中出现的问题。 询价报价相关工作： 负责国内市场的客户询价响应，在1688平台进行询价，编制报价单，并完成归档等后续事务。

1接收大班长下达的生产计划，分配本班组各工位人员作业任务。2监督本班员工严格按图纸、作业指导书装配作业，巡检工序质量，发现错装漏装计时制止改正。3监督首件检验执行，跟进生产过程自检，不良品隔离区分。4负责本班组设备工装日常点检，发现设备、物料、质量异常第一时间上报大班长。5组织本班班前简短交底，落实安全提醒，做好本班交接记录。 任职要求：22-48岁，身体健康，适应车间现场作业。2机修装配工1年以上，装配岗位，有小组带班经验优先。3看懂装配图纸、作业指导书，识别常见装配不良。4会填写简单生产、自检记录。5动手能力强，善于沟通，责任心强。

主要职责： 5、承担12kV-800kV隔离开关的技术研发，参与企业产品战略与技术路线的制定； 6、开展电网客户实际需求研究，参与市场动向分析、业绩变化监控及竞品动态评估，保障技术方案具备市场竞争力； 3、识别新兴业务机遇，推动新产品解决方案的提出与实施； 4、深入调研并解析客户应用场景与核心痛点，提炼产品设计关键需求，协同配套部件规划，确保需求有效落地； 任职要求： 1、学历：本科及以上，高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关专业； 2、工作经验：具备5年以上高压电气领域从业经历； 3、专业知识技能：掌握高压隔离开关相关技术与业务流程； 4、能力素质：具备良好的跨部门协作能力，富有团队意识。 工作地点：西安、南京、南通如皋可选

岗位职责： 1. 负责PLC与HMI程序模板的编制，针对3C行业应用对现有程序模板进行优化与调整； 2. 参与设备整体方案设计，协同机械、软件等专业技术人员，保障项目在设计、安装及运行阶段电气系统的稳定性与可靠性； 3. 编制项目所需各类技术文档，如技术规格书、设备操作与维护手册、SAT、FAT等相关文件； 4. 承担电气项目的原理图设计、程序开发及现场调试工作，对项目执行过程中出现的电气疑难问题进行追踪、记录并有效解决； 5. 负责电气设计文档的版本更新与归档管理，确保文档资料的完整性与可追溯性； 6. 根据项目进度安排，及时完成上级交办的各项任务及其他相关工作。 任职要求： 1. 自动化、电气自动化、工业自动化控制等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备2年以上电气领域相关工作经验； 3. 精通EPLAN电气设计软件，熟练运用EPLAN建立和维护标准部件库； 4. 掌握PackML与SiCar架构，具备向团队成员讲解框架能力，有汽车制造行业项目经验者优先； 5. 熟练掌握欧姆龙PLC编程，熟悉ECT总线与PN总线通信，具备3C组装线项目经历者优先考虑； 6. 具备独立完成凸轮追剪、飞剪及多轴插补等复杂控制逻辑的编程与调试能力； 7. 熟悉国内外常用电气元器件选型，有独立承担CE或UL认证项目经验者优先。

负责工厂人员管理：工程师约15人，工人规模达千人

熟悉西门子，三菱PLC使用。熟悉MODBUS,Profibus,CClink等通讯协议。

服从生产安排及领导交办的各项任务