1. 本科及以上学历。 2. 2年以上企划、生管管理经验。 3. 对数据敏感，熟悉运用办公软件。 4. 沟通交流能力强，有责任心。 5. 有海外生管经验者优先。

1、销售需求计划制定与预测： 制定与审核计划：按时完成销售计划（出货计划）的编制与审核，并向相关部门传递，分解年度及月度销售目标，持续跟踪计划执行情况，针对实际偏差提出优化措施； 协同预测：联动各销售区域、市场部门及新品项目组，整合促销安排、新品投放等业务信息，分析销售预估与统计模型之间的差异，推动形成统一预测结论； 大促与新品规划：围绕大型促销、新产品发布、新渠道开拓等重点事项，开展专项需求评估与供应筹备，保障关键阶段的产品供应稳定。 2、产销协同与供应链衔接： 订单与货源管理：统筹产、销、供各环节衔接，跟进订单履约进度，确保交付准确及时，优化区域间资源调配，减少缺货现象；主导或参与销售与运营协同流程，组织并准备需求计划会议，会上明确需求方案，量化讨论潜在风险与增长机会。 3、库存管控与数据分析： 库存策略与预警：依据产品产销特征制定SKU层级库存策略，定期检视库存状态，对滞销与缺货风险提前预警并实施管控，实现库存水平与服务水平的合理匹配； 绩效评估：搭建需求预测相关KPI指标体系（如预测准确率、偏差率、库存周转天数等），定期复盘预测表现，持续改进预测逻辑与流程效率。 4、体系搭建与跨部门协作： 制度建设：负责销售计划、订单处理、库存控制等模块的制度与流程设计，并推动持续迭代升级； 异常处理与会议沟通：对计划执行中的异常问题进行识别分析，输出调整建议，涉及多部门协作事项时牵头召开专题会议协调解决； 区域监督与辅导：指导并监督各大区销售计划体系运行，落实销售部门下达的各项任务执行跟进。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，物流管理、生产管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备2年以上生产计划、物料计划或相关岗位工作经验，有制造业从业背景者优先。 3. 核心能力：需具备较强的数据敏感性（熟练操作Excel及SAP系统）、良好的沟通协调能力（适应高频跨部门协作）、以及较强的抗压能力（能应对紧急订单变动等突发情况）。

岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，提升生产节奏效率。 2. 统筹生产资源调配，跟进物料供应进度，确保生产顺畅运行。 3. 负责物料相关数据的维护与管理。 4. 协调供应商物料供应，保障配套及时性。 任职要求： 1. 具备3年以上电动车行业生产计划管理岗位工作经验。 2. 熟知生产作业流程，能熟练操作ERP等生产管理工具。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，富有创新思维。 4. 了解电动车车架配套企业生产运作流程，具备出色的沟通协作能力。

负责材料与设备的采购及日常管理 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、全勤奖励、交通补贴、带薪年假、通讯补贴、员工旅游

【岗位职责】 1. 根据客户订单及交付要求制定生产排产计划，协调注塑车间产能分配，跟踪生产进度并及时调整计划以应对紧急插单或异常状况。 2. 与销售、生产、品质、物流等部门保持高效沟通，协调解决生产过程中出现的各类计划相关问题。 3. 维护生产计划相关台账，定期汇总计划达成率、交付准时率等数据，协助上级优化排产流程以提升管理效率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造等相关专业优先。 2. 1年以上生产计划/排产相关工作经验，有注塑行业背景者优先。 3. 熟悉生产计划排程逻辑，熟练使用Excel等办公软件，具备基础的数据分析能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和抗压能力。 5. 工作细致认真，责任心强，具备较强的逻辑思维。

岗位职责： 1. 计划执行与跟踪： 根据主管安排的生产计划，细化每日具体任务单，并跟进各产线实际完成进度，确保按节点推进。 2. 物料协调： 监控原粮出仓及包材辅料（如真空袋、标签）到货情况，保障生产线持续运转，避免因物料短缺造成停机。 3. 数据统计： 收集车间每日生产报表，整理工时利用情况与加工损耗数据，为成本核算提供准确依据。 4. 部门协调： 协同相关部门，完成生产相关数据的汇总、整理及上报分析工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上生产文员或计划员相关工作经验； 2. 熟练操作办公软件，具有较强的数据处理与分析能力； 3. 熟悉生产工艺流程，掌握影响产能的关键因素； 4. 工作认真细致，责任心强，身体健康，无重大疾病及传染病。 工作时间： 7:30-11:30, 12:00-17:30 薪资福利： 5-7K，缴纳五险 工作地址： 苏扬（扬州）现代农业服务有限公司，扬州市江都区S264路边

【岗位职责】 1. 负责项目物料需求计划，运行MRP，输出物料需求，跟进物料齐套，保障项目订单交付。 2. 维护物料主数据，管理BOM版本、ECN工程变更、物料替代，规避错料风险。 3. 对长交期进口料、定制关键物料做风险识别与预警，协同采购推进供方及备选资源。 4. 组织物料齐套评审，处理缺料异常；开展物料延期复盘，推动流程改善。 5. 监控库存，识别呆滞物料，推动库存消耗优化。 【岗位要求】 1. 本科学历，理工科相关专业，3年以上自动化设备零部件、高端装备行业物料计划工作经验。 2. 精通Excel，能独立完成物料需求、齐套、库存数据分析。 3. 熟悉MRP运算逻辑，了解BOM变更、替代料、物料预留管理。 4. 具备多项目并行处理能力，风险预判意识强，善于跨部门协同沟通。 5. 严谨细致，有较强复盘分析能力，项目型制造经验优先。

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好岗位职责： 1. 负责机器人厂区生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算、采购协同及库存管控，降低呆滞风险 3. 执行来料验收、入库、发料及盘点作业，保障账实一致、单据规范 4. 监控生产进度与物料消耗，及时预警并协调解决缺料、积压等问题 5. 优化PMC相关流程与报表体系，提升计划准确率与供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备生产计划或物料管理相关经验者优先 2. 熟悉ERP/MES系统操作，了解MRP逻辑与BOM结构 3. 具备基础数据分析能力，责任心强，细致严谨 4. 良好的跨部门沟通协调能力，能适应厂区工作环境 5. 包吃住，缴纳五险一金，提供稳定职业发展平台

岗位：PMC专员 培养方案：产线实习2个月—小生管—PMC专员 岗位要求： 26届应届毕业生，理工类专业，在校期间无科目不及格情况 薪资待遇：学历层次、学业成绩作为评定加分依据

岗位职责： 1、依据客户订单科学规划生产排程，确保生产有序推进； 2、实时跟进生产进度，动态优化生产计划，保障交付时效，及时处理并上报异常情况； 3、负责系统内订单的准确录入与下发； 4、结合生产计划与库存状况，制定物料采购方案，确保物料及时供应，防止断料停线；根据实际需求灵活调整采购及库存策略，保持库存水平合理，避免积压或短缺，保障生产稳定运行； 5、负责生产相关数据的汇总与分析工作； 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，具备1年以上生产计划相关工作经验，26届应届毕业生亦可考虑； 2、具备较强的逻辑思维能力，思路清晰，沟通顺畅，服务意识佳，工作细致耐心。

宿迁市招装修木工（铝板安装，镜子玻璃安装）

招聘焊工1-2名，要求有焊工证，能看懂简单图纸，年龄18-55岁。 工作地址位于南通，工作时间为08:00-12:00、13:00-17:00，加班时间为17:30-20:30，上六休一。 薪资为40元/时，440元/天，短期工作2-3个月。该岗位已招满。

招聘电工2名，工作地点在南通。 工作时间：08:00-12:00，13:00-17:00，加班时间为17:30-20:30，上六休一。 薪资：45元/时，495元/天。 工作期限为短期2-3个月。 要求：持有电工证，年龄18-55岁，能看懂图纸，能独立操作，具备交付能力。

轮胎厂招｜高薪岗位，能吃苦出力的来 岗位：搬轮胎，23‑47 周岁 班次：8 小时四班三运转，加班多 工时薪资： 7：25 元 / 小时 ，月综合工时约 270 小时 各类补贴： 中班补贴 10 元 / 班｜夜班补贴 30 元 / 班 满勤奖 100 元｜岗位补贴 300 元 绩效 0‑300 元 / 月（季度发放），另设超产奖 福利：厂车全覆盖，提供工作餐 综合到手：8000‑10000 元 活是体力活，能接受倒班、肯出力的联系！

轮胎厂招搬运工｜高薪岗位，能吃苦出力的来 岗位：搬轮胎，23‑47 周岁 班次：8 小时四班三运转，加班多 工时薪资： 7：25 元 / 小时 ，月综合工时约 270 小时 各类补贴： 中班补贴 10 元 / 班｜夜班补贴 30 元 / 班 满勤奖 100 元｜岗位补贴 300 元 绩效 0‑300 元 / 月（季度发放），另设超产奖 福利：厂车全覆盖，提供工作餐 综合到手：8000‑10000 元 活是体力活，能接受倒班、肯出力的联系！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随 结，人走账清 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州

仓库出库管理，生产计划，异常处理

【宁波汽车座椅厂】 工资20元/小时，月工时290-320，工资 6000-7000元，15号准时发薪 只要工，年龄18-45周岁，岗位：组装、物料、检验、叉车工，民族不限 [强][强]食宿福利，包吃包住，三餐免费，住宿免费，水电平摊，空调热水齐全，上班时间：8:00-20:00

一、招工简章 薪资待遇： 综合6500-7500 月休4天 厂里都是包吃包住 二、上班时间： 1、早上8.00～中午12点 （12.00－13.00吃饭休息) 下午13.00－17.00 （17.00－18.00吃饭休息） 18.00～20.00点 下班，晚上两个小时是加班自愿的 三、招工要求 1、男女不限，16岁一45岁 2、身体健康3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。 三、食宿： 1、包吃包住、4-6人间，房间大2、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品3、福利：内设篮球场，足球场，羽毛球，娱乐室，图书馆，便利店等(附近多条美食街-商业街)！ 四：工作内容： 工厂岗位：电子产品配件类的组装、贴标、包装、插件、品质、QC、QA、物料、等岗位，无需经验五：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4.本公司员工享受法定节假日，入职后厂区统一购买社保。

招工要求： 16-52周岁。 2、男女不限.学历不限.身体健康， 3.无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。 《当天应聘人员需带齐行李物品+身份证原件、当天安排住宿》。 【二】：普工待遇: 1、28-30元/小时 2、月综合收入：7000-8000。 3、每月有260个一310个工时。 4、公司常年订单稳定.平均每天工作8-10小时左右。 5、、辞工需提前七天申请离职、离职当天结算所有工资。 6、加班自由、不限制加班（每月工时较高可达310个小时）。 【三】、食宿及伙食: 1、伙食：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 2、住宿：4--6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、独立阳台、洗澡间、空调、热水器等用品。 工作内容： 工厂岗位生产较新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位，无需经验，有人教你 车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）。 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好、管理宽松

针对机型：甘蔗机等农业机械 【岗位职责】 1. 液压元件选型 2. 优化机械的液压系统结构并试制完成 3. 其他液压相关内容 【岗位要求】 1. 本科及以上学历相关专业，有工作经验者学历可放宽到大专 2. 有机械制造业液压技术相关工作经验优先

招全盘会计

岗位内容： 1. 负责半固态酱料炒制车间的日常生产运作，确保生产任务按时达成及产品品质持续稳定； 2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效协调设备与人力配置； 3. 制定并执行安全生产、环境保护及质量管理等相关制度，保障生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产进度顺利实施； 2. 熟悉车间工艺流程，掌握现代化生产设备的操作与维护技能； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高负荷的工作环境。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 有钣金行业生产管理工作经验5年以上，接受过精益生产相关管理培训； 3. 熟悉钣金生产加工工艺，懂钣金各工序技术。

岗位职责： 1、负责厂区各类设施的日常清点，完善设备保养及维修台账，落实设备规范化管理，协助工厂完成各项检查任务。 2、负责空调、制冷机组、空压机、水电系统、电梯、新风系统等厂务设施的日常巡检、维护及故障处置，确保生产连续稳定运行。 3、开展厂区安全巡查，监督施工方作业行为，及时发现并消除潜在安全风险。 4、做

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务检查 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理 5. 配合内外部审计工作，妥善保管会计档案并符合合规要求 任职要求： 1. 熟悉国家财税法规及会计准则，具备扎实的会计基础知识 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识 4. 具备初级会计职称者优先，有相关实习或实操经验者优先 5. 学习能力强，沟通顺畅，能适应阶段性加班及多任务协同

一、岗位职责1、主导财务全流程管理工作，带领团队高效完成日常账务核算、会计处理及财务报表编制，确保数据真实准确，符合国家会计规范与企业内部制度要求。 2、按期向管理层、股东及相关监管部门报送财务分析报告，深入剖析销售业绩、毛利率、库存状况、应收账款等核心经营数据，识别潜在风险并提出优化建议，助力管理决策。 3、负责资金整体规划，提升现金流转效率，保障企业运营资金需求，合理控制融资支出。 4、构建财务风险防控体系，持续跟踪关键财务指标（如资产负债率、资产周转率等），有效规避税务、合规及操作层面的风险隐患。 5、健全财务管理制度与业务流程（涵盖费用报销、资金审批、资产管控等），推动财务管理标准化建设；监督制度落地执行，推进财务信息化升级（如ERP系统改进、数据分析工具部署）。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，掌握扎实的财会、税务知识，了解国家财经法律法规及行业相关政策。 2、具备3年以上财务领域工作经验，其中至少1年带领团队的经验；持有会计从业资格证或初级会计职称者优先。 3、有供应链、食品、水产、农产品、冷链物流、快消品等行业从业经历者优先考虑。 4、具备出色的财务分析、预算编制与风险管控能力，能够独立应对复杂财务事务。 5、拥有良好的团队管理能力、跨部门沟通技巧及较强的抗压素质。 6、熟练操作Excel、WPS办公软件及主流财务系统（如金蝶、用友等）。

岗位职责: 主要负责车间物料的统筹规划、配送调度、场地优化、数据台账管理及余料管控工作，通过信息化系统确保物料供应有序、流转高效，协同下料组、配送组完成生产配套任务，同时承担岗位培训、合规检查及盘点配合等相关职能，是保障车间物料运转顺畅、计划有效执行、数据精准管控的关键岗位，为项目建造提供可靠的物料支持。 任职要求: 专业技能要求：掌握车间物料管理、料场运行维护、余料退库全流程及相关管控标准，熟练使用MES系统、RFID等信息化手段，具备独立编制物料配送方案、开展物料数据统计分析、建立并维护物料台账的专业能力，了解固定资产盘点流程及物料合规管理相关规定。 综合能力要求：具备较强的统筹规划与资源协调能力，能根据生产节奏调整物料配送安排，及时解决物料供需矛盾及现场管理问题；执行力强，具有较高的数据敏感性和问题应对能力，能够高效推进计划落地、数据报送、流程改进及班组培训组织工作。 职业素养要求：工作认真细致、责任感强，坚持岗位规范，严控物料管理各环节质量；具备良好的团队合作意识和整体观念，服从车间工作调配，积极优化作业流程，展现出良好的敬业态度与职业道德。

一、岗位职责 1. 负责废铜、废铝、电缆、废纸、塑料等大宗回收货品进销存账务、过磅单核对、出入库单据审核，核对进厂过磅、出库装车明细。 2. 日常费用报销、应收应付对账、供应商结算、散户回收货款核算，统计每日进销毛利。 3. 开票、进销项台账整理、成本核算、库存财务盘点，配合仓管月度实物盘点、账实核对。 4. 登记往来台账、银行流水做账、月度报税、工商税务日常对接，整理不带票、带票货物分类账务。 5. 统计每日收购价、出货价，出具周/月经营报表，管控成本损耗。 二、任职要求 1. 财会相关专业，持有会计证，有5年以上再生资源、废品回收、大宗金属贸易做账经验优先（重中之重）。 2. 能熟练使用财务软件、Excel（函数、表格汇总），看得懂磅单、入库单、送货单。 3. 熟悉再生资源行业财税特点，懂废旧物资收购入账、无票采购账务处理优先。 4. 细心严谨、人品可靠，守财务保密制度，能定期下仓配合盘点库存。 5. 年龄30–50岁，能稳定长期任职，可接受偶尔厂区对账。 三、薪资福利 薪资面议，按月准时发薪，包吃中餐，节日福利，工作环境稳定，业务常年稳定。 公司简介（通用） 昆山实体大宗物资回收企业，主营废铜、废铝、废电缆、废纸、塑料仓储贸易，货源稳定、规模正规，现扩充财务岗，诚聘资深行业会计。

岗位概述 电驱生技工程师是电驱系统（电机、电控、减速器等）量产过程中的核心工程技术力量，承担生产设备保障、工艺改进、质量提升及新项目落地等关键任务。你将协同生产、品质、研发等团队，保障电驱产品实现高效、稳定、低成本的批量交付，并持续推进产线智能化与技术革新。 主要职责 1. 设备与产线维护 负责电驱装配线、测试台架、涂胶/拧紧专机等设备的日常运维、异常处理与预防性保养，确保设备综合效率（OEE）达到目标水平。 制定设备操作规范、点检标准与保养流程，并对一线员工开展相关培训指导。 2. 工艺优化与技术支持 针对生产中出现的工艺难题（如扭矩控制异常、NVH测试波动、密封不良、EOL检测失效等），主导问题分析与改善对策实施。 推进工艺流程、工装夹具及作业工具的持续优化，提升产线节拍与产品一次合格率。 3. 新项目导入与量产支持 参与新电驱产品或产线的设计评审，从制造可行性（DFM）、测试便利性（DFT）角度提出优化建议。 承担新产品试制阶段的工艺调试、设备验收以及量产爬坡过程的技术支持工作。 4. 质量与成本改善 牵头或参与生产端质量问题的根本原因分析（如8D、5Why方法），制定并落实纠正与预防措施。 通过工艺改进、设备升级、备件本土化等方式，有效降低生产运行成本。 5. 数字化与智能制造 推动设备数据采集、MES系统对接、生产可视化监控等数字化应用落地，提升产线透明度与管理决策效率。 任职要求 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、车辆工程等相关专业背景。 2、具备3年以上电驱（或电机/电控）领域生技、工艺或设备工程工作经验，有新能源汽车电驱系统经验者优先。 3、有完整参与电驱新产品导入（NPI）或整线建设项目者优先考虑。 4、熟悉电驱总成装配关键工艺（如压装、拧紧、涂胶、动平衡、气密检测、NVH测试、EOL测试等）。 5、掌握常见工业设备原理（伺服/气动/液压系统、PLC、工业机器人等），具备独立排查故障能力。 6、具备良好的沟通协调能力，能适应高强度、跨部门协作的生产环境。 7、可适应车间现场工作条件，必要时配合产线加班或倒班作业。