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总工程师
1.2-1.5万/月
总工程师3-5年本科
抽水蓄能压力管道制作安装,或做过压力容器,压力管道施工均可,负责方案编制,技术交流,质量控制等技术性工作。全职,月休两天,可交五险一金,工资月薪 12000 至 15000 元。
工程技术总工
1.2-1.5万/月
总工程师5-10年本科
有水利水电机电,钢结构安装经历,主要编写抽水蓄能压力管道制作,安装施工方案,与业主沟通技术变更,技术总结等工作。
总工程师
1.8-2.2万/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量 3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准 4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀 5.跟踪前沿技术动态,开展技术预研与创新应用,提升企业技术竞争力 任职要求: 1.具备相关行业总工程师或同等岗位管理经验,技术背景扎实 2. 熟悉行业技术发展趋势、政策法规及质量管理体系要求 3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力 4. 具有较强的战略视野与团队领导力,能承担技术决策责任 5.专业背景匹配行业需求,具备大型项目技术统筹经验
总工程师
3-4.5万/月
总工程师10年以上本科
一、岗位职责1)制定集团产品技术战略规划,实施“生产一代、优化一代、研发一代、储备一代”的研发战略布局; 2)全面主持IPD集成产品开发全流程管控,推动研发项目高效执行,确保研发成果的技术可行性与成本效益; 3)统筹管理产品研发、工艺设计及质量技术体系,牵头关键核心技术突破与技术标准体系建设; 4)负责技术团队的组织建设、人才培养与日常管理,构建专业能力强、执行力高的技术研发团队。 二、任职要求 1)机械类相关专业本科及以上学历; 2)具备5年以上水泵行业产品/工艺设计实操经验,8年以上技术/生产/质量领域中高层管理经历; 3)具有出色的系统化思维与战略规划水平,擅长技术资源整合、团队领导、项目推进及跨部门协作,以结果为导向。
总工程师5-10年本科技术管理
【岗位职责】 1. 统筹总包项目专业技术管理:作为总包类项目技术总工,全面统筹模块化建筑从深化设计、工厂制造到现场吊装、机电装修全过程的施工技术管理,对工程质量、安全及技术经济指标负总责; 2. 主导深化设计与可施工性论证:牵头组织建筑、结构、机电、内装及BIM团队的深化设计工作,确保设计方案满足规范、便于生产、利于吊装,解决各专业间的技术冲突,实现“设计-制造-施工”一体化; 3. 关键技术策划与方案制定:编制施工组织设计及专项施工方案(特别是吊装、灌浆、防水、精装等关键环节);负责技术交底,指导现场解决高精度安装、模块接缝处理、水电接驳等核心技术难题; 4. 技术与商务融合:参与项目重大变更、签证的研判与技术核定,通过优化施工方案降低措施费,提升项目盈利能力;配合商务部完成竣工图的绘制与技术结算。 【岗位要求】 1. 土木工程、结构工程或工程管理相关专业本科及以上学历,持有一级注册建造师(建筑工程)证书优先; 2. 具有5年以上建筑施工技术管理经验,其中至少2年以上大型装配式建筑技术负责人经历;完整经历过至少2个项目从开工到竣工的技术管理全流程; 3. 熟悉国家及地方建筑施工规范,熟悉总包管理模式下的质量、安全、资料管理体系;具备较强的图纸审核能力和方案编制能力。
总工程师
1-1.5万/月
总工程师3-5年学历不限
经验丰富者
室外技术总工
1-2千/月
总工程师10年以上学历不限
室外景观道路经验丰富优先
总工程师10年以上本科
【岗位要求】 1. 本科毕业以上学历,建筑学或城市规划专业,高级工程师和一级注册建筑师资格; 2. 10年以上大型建筑工程设计单位工作经验,其中有3年及以上大型设计院同等职位的工作经历; 3. 具有独特的设计理念,建立相关的方案设计与深化标准,编制本专业统一的技术条件; 4. 具有丰富的施工图设计经验以及项目控制的能力,同时负责过至少三项超过20万平米住宅小区或8万平米公共建筑的施工图设计以及组织管理经验; 5. 熟练掌握国家相关的最新政策和法律法规;熟悉ISO9000的运作,有较强的技术指导能力和很好的沟通组织能力; 6. 有较强的沟通协调能力和团队精神,专业管理能力及项目统筹能力突出,能有效指导团队不断提升技术水平及跨专业协作力; 7. 具有一定的行业影响力。
广州黄埔区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工3-6个月1-2人月结班组
广州黄埔区招工地小工/杂工
广州 黄埔区
10月28日 11:44拨打电话
广州增城区招水电小工。
150-160元/天
水电工小工1-2人
广州市增城区招水电小工。
广州 增城区
10月28日 11:43拨打电话
广州白云区招指挥/司索工
6-7千/月
司索工指挥工1-2人月结
广州白云区招指挥/司索工
广州 白云区
10月28日 11:43拨打电话
广州番禺区招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
广州市番禺区招贴砖
广州 番禺区
10月28日 11:43拨打电话
仓管员
4-7千/月
库管社保包吃3-5人月结全职
【工作内容】 - 负责仓库日常单据的整理、录入及核对,确保数据准确无误; - 协助完成库存盘点工作,及时更新库存信息; - 配合仓库主管处理出入库相关事务,保障物流流程顺畅; - 完成上级交办的其他支持类工作。 【任职要求】 - 高中以上学历,专业不限,有1年以上相关工作经验者优先; - 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; - 熟悉基本办公软件操作,熟练使用金碟和聚水谭软件,能快速学习并适应工作环境; - 具备较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作氛围。 (该岗位需加班,有时还需要搬卸货物,能接受者投)
总工程师
1.2-1.5万/月
总工程师经验不限大专
负责项目技术管理
总工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 聚焦矿山运营开展矿产资源开发技术研究,结合行业趋势为公司矿权及矿山项目拓展提供采矿技术支撑与专业建议; 2. 参与矿产勘查、采矿设计等项目技术评审,审核采矿方案、施工组织设计等文件,把控矿山运营技术可行性与安全性; 3. 跟踪采矿行业先进技术、工艺及设备动态,梳理技术痛点与机遇; 4. 配合开展矿山项目技术调研与矿山现场勘查,编制分析报告,为项目决策提供技术依据; 5. 负责公司采矿技术知识沉淀、分享。
总工程师
1.5-2万/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1. 全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导关键技术攻关、工艺优化及新产品/新项目的技术可行性评估与落地实施 3. 组织编制技术标准、设计规范及质量控制体系,并监督执行与持续改进 4. 协调跨部门技术资源,指导研发、生产、质量等团队解决复杂工程技术问题 5. 跟踪行业前沿技术动态,推动技术创新与成果转化,提升企业核心竞争力 任职要求: 1. 具备相关蓄能水电站行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验,有大型项目全程主导经历 2. 熟悉国家及行业技术法规、标准规范,具备扎实的专业理论基础和工程实践能力 3. 具备优秀的技术领导力、跨部门协同能力和重大问题决策能力 4. 具备良好的沟通表达与团队培养能力,能有效组织技术团队高效运作 5. 学历不限,优先考虑本科及以上学历,高级工程师职称者
防辐射专项总工程师
8-9千/月
总工程师10年以上学历不限
防辐射项目专业人士
总工程师10年以上学历不限高速路基总工
岗位职责: 1. 全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,主导重大技术决策与创新方向 2. 统筹管理产品研发、工程实施及技术质量全过程,确保项目高效交付与技术合规 3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺优化及标准化建设,提升整体技术竞争力 4. 协调跨部门资源,推动技术成果产业化落地,支撑公司业务可持续发展 5. 跟踪行业前沿技术动态,组织技术培训与知识沉淀,打造高绩效技术梯队 任职要求: 1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景与系统性工程管理能力 2. 有大型项目技术统筹经验,熟悉相关行业技术规范与质量标准 3. 具备优秀的跨部门协同能力和技术领导力,能有效驱动团队达成目标 4. 具备良好的逻辑思维、问题解决能力及高度的责任心与职业素养 5. 行业背景匹配,具备相应领域技术积累与成功实践案例
总监理工程师5-10年学历不限注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
总监若干名,35-50岁,8年以上监理经验,有仓储物流园或产业园项目总监经验的优先;土建、机电、智能化、消防等专业监理工程师若干名,28岁-45岁,有经验者优先.
BIM工程师
1-1.3万/月
BIM工程师经验不限学历不限BIM三级
岗位职责: 1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,涵盖土建、机电、幕墙等专业 2.参与项目全生命周期BIM应用,包括设计优化、施工模拟、碰撞检测及进度管控 3.配合项目团队完成BIM技术交底、可视化汇报及成果交付 4. 编制BIM实施标准、流程文档及族库资源,支持标准化建设 5.协助解决现场施工中的BIM技术问题,提升工程管理效率 任职要求: 1.熟练掌握Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件,具备实际项目应用经验 2. 了解BIM相关国家标准及行业规范,熟悉IFC、COBie等数据标准者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应多专业协同工作环境 4.土木工程、建筑学、工程管理等相关专业背景,学历不限 5.有施工现场经验或参与过EPC、装配式项目者优先
广州增城区招LED屏幕拆装,8小时一个工,管一顿饭,26号下午5点前到场地
150-200元/天
弱电工舞台搭建1-4天1-2人
广州市增城区招LED屏幕拆装,8小时一个工,管一顿饭,26号下午5点前到场地
广州 增城区 荔城
3月28日 11:24拨打电话
广州从化区急要一明电工有时间马上联系
电工水电工1-2人
急要一明电工有时间马上联系
广州 从化区 江埔
7月27日 13:13拨打电话
广州白云区招弱电/安防
300-350元/天
弱电工1-2人
广州市白云区招弱电/安防
广州 白云区
8月9日 10:03拨打电话
广州南沙区招弱电/安防
6-7千/月
监控安装道闸熔纤弱电工长期3-5人月结电工证低压电工证技术好专业师傅自备工具
广州南沙招弱电/安防,综合布线,出入口道闸安装调诚,光纤熔接,监控网络安装调试。
电缆配电箱弱电工安装监控力工安装设备电气工小工电工
因广州白云区林业科技示范园弱电工程项目施工需求,现面向社会招聘工程小工及带班师傅,具体信息如下: 一、招聘岗位及工作内容 工程小工 配合机械完成沟槽开挖、管道埋设、土方回填、混凝土浇筑等基础施工; 协助电缆穿线、灯杆/监控杆吊装固定、配电箱及监控设备搬运安装; 服从带班安排,完成施工现场材料整理、场地清理等辅助工作。 带班师傅 核心要求:具备电气、网络相关工作经验,熟悉弱电工程施工流程; 负责带领小工团队开展埋管、穿线、设备安装等作业,把控施工进度与质量; 完成监控设备、配电箱的安装调试,解决施工中出现的电气、网络技术问题; 配合项目管理人员进行现场交底、工序验收等工作。 二、工作地点 广州市白云区林业科技示范园项目现场 三、工作时间 每日8-10小时,休息时间具体根据项目进度调整。如加班有额外加班费用。 四、薪资待遇 工程小工:5000-6000元/月(2-4名) 带班师傅:6000-8000元/月1名 能力特别突出者(如精通监控调试、电气布线,项目管理),薪资面议; 福利:包吃,购买意外险,按月足额发薪,不拖欠工资。 五、任职要求 工程小工:年龄18-55岁,身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,服从管理,有无经验均可; 带班师傅:年龄25-40岁,有3年以上弱电/电气工程带班经验,熟悉电、网络相关技术,能独立解决施工技术问题,具备团队协调能力。
广州 黄埔区
2月21日 07:08拨打电话
总工程师1-3年大专技术管理
地铁一体化监护总负责人,具备地铁项目结构检测与安全监控经验,能够带领团队完成减震降噪相关评估报告的编制工作。 服务内容涵盖振动噪声环境影响评估,包括隧道源强振动测试、地面振动测试、建筑物振动噪声建模仿真计算与评估,以及减振降噪技术方案研究等。
总工程师5-10年本科市政管网
我们正在招聘一位经验丰富的高级建筑工程师, 全面负责建筑项目的组织与协调,保障项目高效推进。 工作职责: 涵盖项目前期规划、设计方案评审、现场施工监管、工程质量把控等环节。 岗位要求: 1. 建筑学专业本科或以上学历,具备8年以上行业相关工作经验; 2. 熟悉工程建设全流程,掌握国家相关规范与技术标准; 3. 拥有大型建筑工程实施经历者优先考虑; 4. 具备出色的沟通协调能力,能够应对项目中的复杂情况; 5. 工作认真负责,富有团队合作意识,具备良好的管理能力。
广州番禺区招充电桩安装,熟手师傅或团队,有低压电工证,各区都需要师傅
6-7千/月
充电桩安装长期3-5人月结
广州市招充电桩安装,熟手师傅或团队,有低压电工证,广州各区都需要师傅
广州 番禺区 番禺广场
11月12日 11:48拨打电话
广州天河区招亮化,水电
100-200元/天
亮化水电工1-2人完工结算
广州天河招亮化,水电
广州 天河区 车陂
9月21日 08:47拨打电话
广州增城区招弱电/安防,电脑技术员
弱电工
广州市增城区招弱电/安防,电脑技术员
广州 增城区
7月24日 20:15拨打电话
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