
农村自建房大包工长
9千-1.1万/月
工长综合承包
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商,我们是专门做全国农村自建房项目的,基本上都是大包为主。
任职要求:
1. 具备农村自建房项目管理经验,熟悉施工流程
2. 善于沟通协调,能有效处理现场各类问题
3. 责任心强,能够承担施工现场的管理责任
4.有能力独立带班,都是包工包料的。
5、需要自己有工人和班组资源,一个人独立带班的能力。
施工工长
9千-1.1万/月
工长
岗位名称
施工工长(装配式建筑 / 乡墅全案施工)
工资待遇
项目提成(上不封顶) 多劳多得,项目越多,收入越高。
岗位职责
1.严格按照平台派发的设计图纸与技术标准,组织完成现场施工;
2.负责装配式主体结构施工、五恒系统安装、光伏储能系统安装;
3.负责全屋智能系统调试及售后维保服务;
4.统筹管理施工班组,把控施工质量、安全、进度与成本;
5.对接项目现场,确保按图施工、节点达标、验收合格。
任职要求
1.5 年及以上乡墅、别墅、自建房或小型公建项目施工经验;
2.正规存续企业公司,具备合法营业执照与开票资质,装配式建筑施工经验者优先;
3.需提供至少 3个已完工项目实景照片 / 视频(外立面、室内、节点细部);
4.自带固定班底:木工、钢筋工、泥瓦工、水电工、装配式安装工,每个工种不少于 2 人;
5.能看懂施工图纸,愿意学习并掌握:五恒系统、光伏储能、全屋智能系统安装与调试;
6.责任心强,管理能力强,能稳定长期发展。
我们提供
稳定项目来源,长期有活干
收入透明:提成上不封顶
规范管理:早九晚六
完善售后支持、技术培训、材料统一配送
长期合作、稳定发展
广州黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
工长
广州市黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件(必须清晰):
1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。
2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。
3.专业技能:
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书(重中之重):
·必须持有:工程师职称(初级/中级)。
·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他:安全员证、质量员证等。
·软性素质:
1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利:体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。
·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。
·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
天河凤凰街道招一司一指十个小时算正常7000/5500/20加班多
塔吊司机指挥工1-4天1-2人日结
天河去凤凰街道招一司一指7000/5500/20十个小时算加班,接受加班多联系
上海工程师助理,工作地址为浦东临港,要求年龄35周岁以内,全日制大专及以上学历。
工长工程师
工程师助理,工作地址为浦东临港,要求年龄35周岁以内,全日制大专及以上学历。
小工工长水电工长期包住6-10人月结劳务自备工具技术好专业师傅
防城港市港口区红沙核电站招聘、
1、水电班组工长,主要负责日常工作安排,善于沟通,有管理能力,有核电经验者优先。
2、电工、需要有电工证,工作临时用电,配电箱安装,接线等等。八小时工作制,超出算加班。
3、小工、主要配合水电工工作,打杂。也是八小时工作制,超出算加班。
1.全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制;
7千-1.2万/月
工长
岗位职责:
1.全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制;
2.严控工艺标准与验收规范,确保交付品质符合公司及客户要求;
5. 参与项目利润核算与成本优化,具备合伙人意识与经营思维;
,有强烈的服务意识(特别重要)。
任职要求:
1.具备丰富家装行业工长/项目经理经验;
2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺,能识图、懂预算、会交底;
3. 责任心强,沟通协调能力突出,具备良好的客户服务意识;
4.认同合伙机制,愿以长期合作、共建共赢为导向。
简要概括: 统一材料人工成本核算,全职投入,不交押金,不算工资,利润对半分。施工按照劳务费结算,客户资源对应提成。
武汉江夏区招工程师
7-8千/月
工长工程师
1. 年龄:35周岁以内
2. 持有二级建造师注册证书(建筑/市政优先,B证优先考虑)
3. 具备真实施工现场实操经验,熟悉完整施工流程,有项目驻场经历优先
4. 能接受长期驻项目,跟着项目调动,适应工地现场环境
5. 熟练识读图纸,沟通协调能力强,责任心强,能吃苦
6. 土木工程、建筑工程等相关专业优先
海外技术支持工程师(热泵)
7千-1.2万/月
技术工程师经验不限学历不限热泵空调空气能
岗位职责:
1、承担售前技术支撑工作:包括产品选型指导,方案设计与推荐,参与产品规划并提出专业建议;
2、承担售后技术支撑工作:开展技术培训(涵盖结构、系统、电控、水路、安装调试等内容),协助业务团队处理客户技术及售后服务相关问题。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备电子、热动能、机械等相关背景者优先考虑;
2、通过英语四级或六级者优先,具备良好的口语表达能力与清晰的逻辑思维能力;
3、性格沉稳,擅长沟通协调,具备问题解决能力;
4、富有朝气,具备耐心、责任心以及吃苦耐劳的工作态度。
高级结构工程师
1.5-2.5万/月
结构工程师5-10年大专面板结构工程师
【岗位要求】
1. 3年以上相关工作经验,熟悉五金、塑胶产品和模具,熟练运用AutoCad、Pro/E等3D设计软件;
2. 熟悉塑料件和钣金件成型工艺,能独立完成一个系列开关插座产品的设计;
3. 有面板开关插座类产品设计经验优先考虑。
【岗位职责】
1. 根据产品的项目要求负责新产品的外观、工艺、结构等方面的设计和制作;
2. 主动积极负责项目跟进,开模前评估,试模检讨以及试产/模具验收;
3. 负责产品维护,出相关产品技术资料(检验图)及签板,结案资料完整准确,有条理,重点突出;
4. 处理生产异常及模具异常问题,准确迅速的分析问题并解决,与其他部门沟通顺畅;
5. 对产品持续优化,通过改进设计方案、改进材料、增加零件的通用性控制成本;
6. 完成部门负责人安排的其它工作;
7. 对新产品的开发提出意见和建议;
机房动力环境监控交付技术工程师
5-8千/月
技术工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 项目现场实施:完成机房动力环境监控系统的现场勘测、设备安装、布线接线、硬件上架等工作。按照施工规范和工艺标准,完成温湿度传感器、漏水绳、烟感、门磁等设备的安装与固定。协助完成配电柜内电量仪、互感器等设备的接线,学习掌握强弱电分离规范。
2. 设备调试与数据对接(逐步独立):在技术主管指导下,学习RS232/RS485/RJ45接口的接线与调试方法,熟悉串口调试工具的使用。参与UPS、精密空调等智能设备的协议对接工作,学习Modbus协议基础及寄存器地址的读取与校验。协助完成动环监控主机及采集器的网络配置、IP地址规划等基础网络设置。
3. 软件平台部署与验收配合:在指导下完成动环监控软件的安装、数据库配置、设备点位绑定等基础操作。协助配置告警策略,参与系统联调与功能测试,配合完成项目验收资料的整理。
4. 售后支持与学习成长:参与现场及远程售后问题的处理,在主管指导下学习故障分层排查方法。积极参与公司组织的技术培训,快速掌握动环监控领域核心技能,争取1-2个月内具备独立承担项目实施的能力。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气自动化、计算机、通信工程、物联网、楼宇智能化、机电一体化等相关专业。工作经验不限,但有以下任一周边经验者优先考虑:弱电工程、综合布线、安防监控类项目实施经验;设备调试、售后技术支持、工业自动化现场服务经验;应届生或实习生有电子实训、物联网竞赛、电工实训经历者。
2. 基础技术素养:具备基本的电路知识,能区分强电与弱电,对电气接线不抵触、不畏惧。了解基本网络知识(如IP地址、网线制作、路由器/交换机基础概念)。会使用电脑,对Windows/Linux操作系统有基本认知(有命令行基础更佳,非硬性)。动手能力强,有过电子产品组装、硬件调试、焊接、布线等实操经历者加分。
3. 软性素质(关键筛选点):踏实肯干,能接受项目现场的施工环境(机房、配电间等),不排斥体力性工作。具备良好的学习意愿,愿意在技术领域深耕,对物联网、智能化方向有热情。具备基本沟通能力,能与现场电工、监理、客户进行有效交流。能适应短期出差(视项目情况而定,通常1-3天/次)。
BIM工程师(项目主管)
7千-1万/月
BIM工程师3-5年大专TeklaRevitFuzor
岗位职责:
1、制定并优化BIM相关标准、流程、操作规范、成果归档与审核机制,把控项目执行进度与质量,确保成果按时交付甲方;
2、主导企业级BIM族库的搭建、维护与更新,推进BIM技术沉淀与知识管理体系的建设;
3、统筹BIM项目生产过程中的人员配置与资源协调,落实项目成本控制及相关管理工作;
4、依据项目需求编制成果文件,组织汇报材料,开展与甲方的沟通汇报,并对项目成员进行指导与管理;
5、结合项目实施进度及合同约定的付款节点,协同市场发展部门推进项目回款事宜;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、建筑工程类专业大专及以上学历,持有BIM认证证书者优先;
2、具备3-5年施工阶段BIM工作经验,有独立承担BIM项目管理及团队管理经历,具备1-2年现场驻场经验,且能适应驻场工作安排;
3、具备全专业建模及审核能力,熟悉地下车库、塔楼主体及二次机电管线综合深化等BIM实施内容;
4、熟练使用BIM相关软件,如Revit、Microstation、Navisworks、Rhinoceros、Tekla、Catia等;
5、工作认真负责,作风严谨,具备良好的职业素养、团队协作精神和沟通协调能力,执行力突出。
BIM工程师10年以上硕士
The Role: Your Mission As Technical Lead, you will be the bridge between the CEO and the development team. You are responsible for ensuring the development team delivers high-quality code, meets deadlines, and executes the technical vision. Core Responsibilities 1. Technical Oversight & Code Quality • Conduct regular code reviews and ensure code meets quality standards • Identify technical debt and create mitigation strategies • Ensure best practices in architecture, design patterns, and coding standards • Evaluate and recommend technology stack improvements 2. Project Management & Delivery • Monitor project progress against timeline and deliverables • Identify risks early and escalate to CEO • Manage sprint planning and execution • Ensure on-time delivery of features and modules • Track velocity and productivity metrics 3. Team Leadership & Performance • Evaluate individual developer performance • Identify training needs and recommend professional development • Conduct performance reviews and provide feedback • Manage team dynamics and resolve conflicts • Motivate team to maintain high standards 4. Communication & Reporting • Provide weekly written reports to CEO on: • Project status and progress • Code quality metrics • Team performance assessment • Risks and blockers • Recommendations and next steps • Translate technical issues into business language for CEO • Represent technical team in business discussions • Communicate CEO's vision to development team 5. Strategic Technical Decisions • Recommend technology choices and architecture • Plan technical roadmap aligned with business goals • Evaluate third-party tools and services • Optimize development processes and workflows • Prepare technical documentation Required Qualifications Experience • Minimum 8-10 years of software development experience • Minimum 3-5 years of team leadership or technical management experience • Experience managing development teams of 5-15+ people • Proven track record of delivering projects on time and on budget • Experience with agile/scrum methodologies Technical Skills (CRITICAL) AI Development (REQUIRED): • Hands-on experience with AI/LLM integration (minimum 2+ years) • Deep knowledge of AWS Bedrock (or similar AI platforms like OpenAI, Claude API) • Experience building AI agents and chatbots • Understanding of prompt engineering and RAG (Retrieval-Augmented Generation) • Experience with multi-language AI models and translation APIs • Knowledge of AI model fine-tuning and optimization • Experience with AI safety, guardrails, and content moderation API Development (REQUIRED): • Expert-level API design and development (minimum 5+ years) • Experience designing RESTful APIs and GraphQL • Building high-performance APIs handling millions of requests • API security, authentication, and authorization (OAuth, JWT) • API versioning and backward compatibility • Rate limiting, caching, and optimization • API documentation and SDK development • Experience with API gateways and microservices architecture General Technical Skills: • Strong understanding of full-stack development (frontend + backend) • Experience with modern tech stacks (Node.js, React, Python, Java, Go) • Expert-level knowledge of cloud platforms (AWS preferred, GCP, Azure) • Advanced understanding of databases (SQL, NoSQL, caching) • Experience with code review tools and version control (Git) • Understanding of system architecture and scalability • DevOps and CI/CD pipeline experience Language & Communication • Fluent English (written and spoken) - REQUIRED • Ability to communicate complex technical concepts clearly • Strong presentation and reporting skills • Comfortable presenting to non-technical stakeholders Leadership & Soft Skills • Strong leadership and team management experience • Excellent problem-solving and analytical skills • Ability to make tough decisions and take responsibility • High emotional intelligence and conflict resolution skills • Self-motivated and results-oriented • Ability to work in fast-paced startup environment Strongly Preferred Qualifications • Experience building multi-service platforms (food delivery, taxi, hotels, etc.) • Experience with AWS services beyond Bedrock (Lambda, RDS, ElastiCache, etc.) • Experience with real-time translation and multi-language systems • Experience with voice/audio APIs (AWS Transcribe, Polly, etc.) • Experience with payment gateway integration and fintech • Experience with logistics and shipping APIs • Experience with international/multi-regional teams • Knowledge of Chinese business culture or experience in China tech • Experience scaling from startup to Series A/B stage加分项有以下行业经验:电子商务·计算机软件·人工智能
土木/土建工程师
1-1.5万/月
土建工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 协调设计、监理、分包单位等多方关系,解决施工过程中的技术问题
4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作
5. 整理归档工程技术资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 土木工程、工民建等相关专业背景,学历不限
2. 具备土建相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家及地方土建施工规范、标准图集及验收规程
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
结构工程师(空气能热泵/液冷温控方向)
1.2-1.5万/月
结构工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责空气能热泵、液冷温控产品钣金、管路、电控箱、整机外观结构方案设计,完成3D建模、二维工程图输出。
2. 配合系统、电气工程师完成零部件选型,开展整机结构强度、装配、振动、防水防腐仿真与验证。
3. 参与结构评审、样机评审,输出结构BOM,标准化图纸归档至PLM系统。
4. 跟进样机试制、试产,解决装配干涉、密封、降噪、可靠性等结构问题。
5. 为生产、销售、客户提供结构技术支持,处理订...
现场技术工程师
5-7千/月
技术工程师1-3年大专机器人智能网联汽车智能制造虚拟仿真产教融合赛项
【岗位职责】
1. 负责产教融合类项目现场交付工作,编制项目交付计划并统筹推进落地,保障项目按时、按质、按量完成交付。
2. 承担教学设备、管理系统、虚拟仿真及实训软件的安装、部署、配置、联调与上线工作,排查解决现场各类技术问题,完成项目验收相关技术工作。
3. 对接客户开展需求确认、项目进度同步、风险预警及项目变更管理,维护稳定良好的客户合作关系。
4. 独立编写项目实施方案、实施手册、培训教材、测试报告、验收报告、运维手册等全套交付文档,规范建立项目档案。
5. 负责项目交付完成后的售后技术支持,跟进问题处理直至闭环;收集客户使用反馈,同步至产品、研发团队,助力产品迭代优化。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,机电、自动化、计算机、软件工程等相关专业;有机器人、智能制造、虚拟仿真项目实施经验优先。
2. 具备3年及以上项目现场实施经验,独立承担过软硬件集成项目交付,熟悉项目全流程管理,能够识别项目风险并制定应对措施。
3. 熟悉服务器、网络、工控设备、虚拟仿真平台部署调试,具备软硬件联调、故障定位排查能力。
4. 良好沟通表达能力,具备客户对接经验,能够独立开展需求沟通、项目汇报及验收工作。
5. 具备良好文档撰写能力,可独立编写实施方案、验收报告等项目资料;能适应省内/国内短期出差。
6. 工作责任心强,抗压能力强,具备较强问题解决能力、团队协作意识。
专业监理工程师
4-5千/月
总监理工程师5-10年大专工程建筑总监总代监理工程师培训证土木建筑工程
1、大专及以上,土木工程、工程管理、市政等相关专业;
2、1 年以上房建 / 市政监理现场经验,会看图,熟悉施工验收规范;
3、持有监理员证优先;
4、能适应工地驻场工作,吃苦耐劳,责任心强,原则性好;
5、熟练使用办公软件,有良好沟通能力。
6、薪资面议,包住,(试用期2月)。
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书+工程师证书
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,可接受项目所在地常驻或短期外派
5. 无不良执业记录,职业道德良好,遵守监理行为准则
结构工程师经验不限本科甲级设计院经历民用建筑商业建筑
【岗位要求】
1. 拥有土木/结构工程等相关专业本科及以上学历,具备3年以上结构设计经验。
2. 熟练掌握港标设计规范,能独立运用至少一种主流结构设计软件(如SAP2000、PKPM)进行设计。
3. 具有房建和BS(机电暖通)设计经验(香港经验优先)。
4. 具备高度的责任心、严谨细致的工作态度,以及良好的沟通协调能力。
栏目概述
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