1、配合行销产品拓展经理开展项目初期方案引导与规划，协助明确投标报价策略，推动项目前期技术方案的制定与落实； 2、负责合同评审工作，组织交期评估，主导技术协议的编制与签署，推进方案优化，明确工程实施具体细节，参与设计联络会议的组织与执行； 3、依据公司管理流程，全面跟进所辖项目从合同交接至回款完成的全过程管控； 4、承担所辖区域订单预测职责，为生产排程提供准确的数据支持； 5、开展项目交付总结与复盘工作，汇总分析交付质量相关数据，牵头并监督区域供应链资料更新，包括需求基线表、关键外购件参数清单、供应商联系信息、外购件技术档案等，同时负责区域典型项目图纸的设计归档与迭代优化。 1、具备电气成套设备领域的设计、技术支持或现场服务经验，掌握电力系统及电气设备安装相关专业知识； 2、具备良好的沟通协调能力，能够高效应对和解决各类突发情况。

工作内容 1、负责装修项目的整体策划与实施，保障项目按时交付； 2、统筹项目团队工作，把控施工进度与工程质量； 3、及时解决项目执行过程中的各类问题，确保流程顺畅推进。 任职要求 1、具有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识； 2、自有稳定的施工班组资源 3、熟悉装修行业运作，能有效推动项目按既定目标完成。

【岗位职责】 1. 负责主持项目经理部工作，代表企业实施施工项目管理，贯彻执行国家法律法规、方针政策和强制性标准，执行企业下达的各项管理目标和规定任务，组织编制项目管理实施规划和各项管理制度。 2. 负责建立健全项目全员安全生产责任制和安全生产管理体系，落实安全标准化建设，组织制定并实施安全生产规章制度和操作规程，落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，监控危险性较大分部分项工程并坚持施工现场带班检查。

非连锁餐饮背景不考虑。 岗位名称：工程经理 【岗位职责】 1. 参与并制定前期后期的相关标准，完善标准及报价体系（涉及工程、统筹预算、为设计方提出相关建议）。 2. 负责验收营建，对营建进行监管，把控验收，以实现标准落地。 3. 入职后需熟悉营建流程及设备。 4. 配合协调运营及营建相关工作。 5. 能够识图，熟悉CAD。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，建筑、土木、机电类等相关专业优先。 2. 五年以上连锁品牌工程项目管理经验，有较强统筹协调和现场施工管理能力，具有餐饮行业背景优先。 3. 精通施工工期、施工工艺、施工质量的管理，精通工程成本的控制。 4. 吃苦耐劳，较强的沟通协调能力。

【岗位职责】 1. 负责装修项目的整体规划与实施，确保项目按计划推进。 2. 组织协调设计、施工、材料及验收等各环节工作。 3. 监督施工现场的安全、质量、进度和成本控制。 4. 对接客户及相关合作单位，保障沟通顺畅与需求落地。 5. 完成项目交付及相关后续管理工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备较强的组织协调能力。 2. 具备良好的团队协作意识，能适应现场工作环境。 3. 有较强的责任心和抗压能力，能独立推动项目进展。 4. 熟练使用办公软件，具备基本的图纸审阅能力。 5. 具备良好的问题解决能力，能应对现场突发情况。

负责给排水项目现场监督管理，日常项目管理例会等

【岗位职责】 1. 负责酒类配送工作。 2. 按时完成分配的订单任务。 3. 引导客户关注公众号并下单，完成酒水订单。 【工作时间】 1. 全职：下午16点至凌晨2点，月综合8000-12000元。 2. 兼职：晚上工作，做满五个小时，月综合3500-5000元。 【岗位要求】 1. 有无经验均可，提供新人培训。 2. 全国上千家门店就近安排。 3. 需自备电动车。

岗位职责: 投标，项目建造群过程管理 任职要求: 1.海工模块等专业从事5年以上； 2.经验丰富，有较好的沟通能力；英语熟练 3.踏实肯干，能适应加班

常州市金坛区招、装修木工

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

常州市新北区招腻子/大白/墙漆

招聘叉车工，工作时间早8:00至晚8:00，点对点计薪12小时，超出或不满按实际工时折算。两班倒，白班薪资260元，夜班薪资270元。薪资后日结，第5天发放第4天薪资，以此类推，周六日延迟至周一发放。点对点工价包含所有福利补贴、岗位津贴、社保补贴、夜班补贴等。出勤不满3天无考勤，最低打卡90天，可长期工作。要求有叉车证，年龄20至45周岁。

岗位职责： 1.全面负责纳溪光伏运营中心项目全周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.协调设计、施工、运维，保障项目合规、安全、高效落地 3.定期进行成本分析与进度评估 4.组织编制技术方案、运行规程及应急预案，提升光伏电站施工进度 任职要求： 1. 具备光伏、新能源、电力工程或相关领域从业经验，熟悉行业技术标准 2.有1年以上光伏电站建设或运营管理经验 3.熟悉EPC、O&M等模式，掌握项目管理工具 4.具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理经验

负责项目的合同规划，合同管理等内容

1、大专及以上学历;毕业于建筑等相关工程专业; 2、具备建筑工程行业5年及以上工作经验; 3、具备较强的表达能力、沟通能力、协调能力、抗压能力以及管理思维; 4、具有良好的职业道德及吃苦耐劳的精神; 5.技术负责人要求一级二级房建、市政、机电建造师带两项作为项目经理完成以下（房建、市政、电力、机电安装、装修、消防、地基、钢结构项目业绩）

岗位职责：办公楼 1. 负责办公楼装修工程的现场管理与施工协调，确保项目按计划进度、质量标准及安全规范实施 2. 审核施工图纸、材料清单及技术方案，参与装修工艺选型与节点优化 3. 监督协调施工队伍作业，把控材料进场验收、隐蔽工程验收及竣工验收全流程 4. 协调甲方、设计、监理及分包单位，及时解决现场技术与管理问题 5. 编制并更新施工日志、进度报表及质量整改记录，保障资料完整可追溯 任职要求： 1. 具备装修工程师相关工作经验，熟悉住宅、公装类项目全流程 2. 熟练掌握装修施工工艺、材料特性及国家/行业验收规范 3. 具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力 4. 责任心强，能适应工地环境，具备基本CAD识图能力 5. 持有建造师、施工员或相关职业资格证书者优先

一、项目经理，需有两年以上的工作经验。从事过金属门和金属装饰工程管理经验者优先。 二、司机，25-40岁身体健康，成熟稳重，有5年专职驾驶经验的员工(退伍军人优先）。 三、折弯工，须有3年以上的工作经验，年龄25岁至40岁之间。

1、负责完善公司各项管理制度与流程，制定并落实工程部发展战略及工作计划。 2、组织并协调各项目班组推进施工工作，确保工程质量与进度；严格把控施工工艺及验收规范，预防常见质量问题，做好隐蔽工程的检查与验收。 3、协助总经理达成公司下达的项目管理指标与任务目标。 4、负责与甲方、监理单位等相关方进行沟通协调，开展商务接洽及其他相关事务。 5、及时解决项目实施过程中出现的各类问题。 6、负责各项目团队的组建及整体工程进度的统筹管理。 7、全面监督各项目部的质量与安全管理工作。 8、负责项目进度款项的催收，并配合完成工程决算相关工作。 9、熟练使用电脑，具备制表及制作PPT等办公软件操作能力。 10、负责市场材料价格信息的收集与动态更新。

【岗位职责】 1. 负责车铣复合设备的操作与编程，确保加工精度和效率。 2.参与复杂零件的工艺分析与加工方案制定。 【岗位要求】 1. 熟悉车铣复合加工技术，具备独立解决问题的能力。 2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

1. 从事混凝土材料领域的科学研究、产品研发及工程实践等相关工作 2. 具备混凝土应用技术、耐久性仿真模拟经验者优先考虑

有流水线面包炉操作相关工作经验者优先 招聘人数：1人

1.根据生产计划下达生产任务，合理安排生产， 2.制定员工的培训计划，在岗技能和安全培训， 3.监督、指导开机准备和停机工作， 4.负责车间内的6S管理， 5.负责车间的人身、设备安全，确保文明生产， 6.负责车间员工的日常管理。 岗位要求： 1.生产管理经验需要10-15年， 2.精通工艺，熟悉工艺生产流程。

【岗位职责】 1. 负责SOFC（固体氧化物燃料电池）核心材料体系的研发迭代，包括电解质、电极材料的配方设计、制备工艺优化及性能提升，推进高稳定性、高功率密度电芯方案落地； 2. 搭建并优化SOFC单电池、电堆的测试验证体系，完成电化学性能、长期稳定性、抗衰减能力等核心指标的测试评估，定位性能瓶颈并输出针对性改进方案； 3. 跟进SOFC领域前沿技术动态，结合公司稀材材料优势开展新型材料、新工艺的预研攻关，输出研发专利与技术报告，支撑核心技术壁垒构建； 4. 协同工艺、生产团队完成研发成果的中试放大与量产转化，解决试产过程中的材料适配、工艺参数偏差等技术问题，保障研发方案可落地性； 5. 负责研发全流程的数据记录、分析与复盘，建立标准化研发文档体系，为项目迭代提供可追溯的数据支撑。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，电化学、材料科学与工程、新能源科学与工程、化学工程等相关专业，具备燃料电池、电化学储能相关研发背景优先； 2. 熟悉SOFC工作原理与核心技术路径，掌握陶瓷材料制备（如流延、丝网印刷、烧结等）、电化学表征（EIS、IV曲线测试、耐久性测试等）相关实操技能； 3. 具备独立开展研发项目的能力，能独立完成实验方案设计、问题排查与结果复盘，有SOFC单电池/电堆研发、固体电解质材料开发相关项目经验者优先； 4. 严谨的科研逻辑与文档撰写能力，能够清晰输出研发报告、技术方案，有相关领域专利、高水平学术论文发表经验者优先； 5. 具备良好的跨团队协作意识，能够配合工艺、生产端推进技术落地，对新能源材料研发有较强的热情与钻研精神。

【岗位职责】 1. 负责售前IO、机构调试，模组机器人点位设置；负责售后设备恢复运行、点位校准及异常处理等。 2. 负责3C或锂电生产线设备的现场安装、调试及验收工作。 3. 需具备较强的抗压能力和责任心，能接受长时间出差和加班，能够独立承担中大型项目现场调试。 【岗位要求】1. 大专以上学历，自动化、机械类、电控类相关专业。 2. 1年以上非标自动化调试工作经验。

有责任心，能吃苦耐劳，愿意接受工作安排 岗位职责： 工厂为印刷类企业，环境中可能存在一定气味。工作时间为长白班，上午8点至下午5点，每周双休。 1. 负责生产团队的培训及日常管理事务； 2. 编制生产部门的人才培养方案，并推动执行； 3. 开展生产环节的绩效考核与评估，及时识别并处理运行中的问题； 4. 配合厂务单位完成相关支持性工作。 任职要求： 1. 年龄约30岁，具备大专或以上学历，专业不限； 2. 拥有生产领域相关工作经验，了解储备干部运作管理模式； 3. 具备良好的组织协调与沟通交流能力； 4. 具备积极的团队协作意识和较强的责任感。

【岗位职责】 1. 统筹生产计划与资源配置，确保生产流程高效运行。 2. 制定并优化生产工艺标准，提升生产效率和产品质量。 3. 梳理管理流程，提升管理效率。 4. 推动数据化管理，保证数据及时性和有效性。 5. 监督生产成本控制，推动降本增效措施落地执行。 6. 领导安排的其他工作等。 【岗位要求】 1. 熟悉西点烘焙类食品工厂生产流程及质量管理体系，有5年以上相关管理经验。 2. 具备较强的组织协调能力与问题处理能力。 3. 有丰富的生产管理经验，能有效推动团队协作。 4. 有责任心，具备良好的抗压能力与执行力。 5. 有一线管理经验，并管理过500人以上生产团队。

污水处理工岗位，工作地址位于浒青路。周末轮休，薪资4000-4500元，节假日加班另算。负责污水取样留样，定期处理污水站废弃物，做好数据记录。有独立办公间，工作相对较为轻松，月出勤22天左右。年龄要求22-50岁。

1. 负责新产品在工程样车、小批量及量产试制各阶段的装配、协调及相关评审参与； 2. 承担新品专用零部件送检与整车送检任务，并同步跟进检测结果反馈； 3. 在新品专用件完成封样前，执行相关检验工作； 4. 新产品下线后，负责对接整车拍摄任务（适用于电摩、电自车型）； 5. 针对项目开发过程中工程样车、小批试制及首批试产出现的问题，协调相关人员推进闭环处理； 6. 结合设计环节、生产制程及市场反馈信息进行验证分析，并输出结论报告； 7. 在新产品上市初期产量500台以内，择机完成专用新零件的封样工作。

【岗位职责】 1. 负责生产车间的整体运营与日常管理，确保生产任务有序推进； 2. 组织制定并落实生产计划，监督生产进度，保障交付时效； 3. 统筹车间人员、设备及物料管理，提升生产效率与资源利用率； 4. 推进现场管理制度执行，维护安全、有序、整洁的生产环境。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能有效推动跨岗位协作； 2. 具备较强的现场问题分析与处理能力，能及时应对突发状况； 3. 具备较强的责任意识和抗压能力，适应生产管理的工作节奏； 4. 能够熟练运用生产管理基本方法，持续优化作业流程。

【岗位职责】 1. 负责机电安装工程设计、施工技术及现场管理。 2. 协调总包单位、甲方、监理单位处理现场问题。 3. 完成主管领导交办的其他工作。 4. 确定项目目标和计划，制定项目实施方案。 5. 监督预算执行和进度控制。 6. 负责与客户、承包商、设计师等相关人员的沟通协调工作。 7. 安排项目的人员、工具和现场管理。 8. 负责机电安装各专业技术管理工作。 【岗位要求】 1. 电气/给排水/暖通类相关专业，大专及以上学历； 2. 5年以上机电工程相关工作经历、5年以上相关岗位及暖通工作经验； 3. 熟练使用CAD画图软件； 4. 熟悉管控安全文明施工风险识别； 5. 工作细心、品行端正、责任心强、有良好的人际沟通能力。