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点对点，吃住都管，车间工作

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高空作业证 风电单位工作经验者优先 风叶技改加固工作经验者优先

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南通市崇川区招风电安装、二保焊/气焊、工地打磨工、工地学徒工、桥架/支架安装

海上风电项目招聘业主岗，薪资待遇优厚。岗位为HVAC检验员，工作地点位于南通，项目开始时间为2027年1月，工期为一年。要求具备海工项目HVAC检验经验，有风电项目经验者优先，英语流利。有意者可投递简历。

无锡市梁溪区金太湖国际城招油漆工，长期有活 1-需要贴石膏线，刷造型 2-安装部分家具

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无锡鹅湖招聘临时气保焊工，要求持有焊工证。技术不熟练者请勿联系。

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苏州招到苏州小工20一45岁以内，室内自动化设备安装，22一小时，一天十小时，星期天正常休息。包吃住，不供应早餐，工资月结，可以长期干

招聘高空作业人员，需持有相关证件，招聘3人，工资9500。招聘地面干活且能上高的工人3人，要求干活认真，事多者勿扰。此为常年活。

白城市通榆县招风电安装

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登高证，招风电安装，包吃住（跟随项目走）

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招聘信息如下:[正式工]和[小时工]任选 高福利正式工】和【高工价小时工25-27元/小时】同时招聘。 【可选择部门，可选择厂区】 (年龄18-45周岁，男女不限，有无经验均可 A:正式工工资待遇如下 1:从事手机，汽车平板电脑的组装，测试，以及配件的生产 2:工资:A:【正式工】:入职底薪2680元+加班费+1200元奖金，。(综合工资6800以上) 温馨提示:小时工可以接收(长期，短期。工期自由) B:小时工工资待遇如下 B:【小时工】:【25-27】可选部门。 (月工资7500左右元以上) (部门不同，工价有区别，可以自由选择) (两班倒，个别岗位长白班)。 3:工资7号发放，(每周可借支800-1500元 (也可以选择日借支，打卡满三天，第四天开始日借支150-200元每天，剩下的工资7号发) 4:包吃住 5(可以带上行李，当天安排宿舍) 6.(温馨提示:推荐朋友进厂，有推荐奖金，具体详

无锡菲尼萨光电｜高薪正式工｜外企独资 【企业简介】 无锡菲尼萨为大型正规光电企业，主营高端光电子器件生产、组装、测试，车间环境干净无尘、恒温车间、管理人性化，稳定高薪、福利齐全、常年稳定订单，适合长期稳定干！ 一、招聘要求 1. 年龄：18–38周岁，男女不限 2. 岗位要求：能接受无尘服车间作业、可适应显微镜 二、工作内容 主要负责高端光电子器件加工、组装、焊接、外观检验、功能测试、产品封装等岗位，工作轻松、坐班为主，恒温无尘车间！ 三、上班时间 早7:30–晚19:30 - 吃饭休息2小时 - ，工时充足、工资稳定！ 四、薪资待遇（真实透明） 底薪：3650元（行业高底薪） 绩效：1150–1700元（根据产能、质检达标发放） 夜班补贴：30元/天 加班费另算 综合税前工资：7300–9000元/月 发薪时间：每月10号准时发薪。 五、独家超级福利（正式工待遇） 1. 入职即交五险一金（缴纳基数10%，正规社保） 2. 年底十三薪，年终奖福利丰厚 3. 免费吃住：吃饭免费、宿舍免费住宿 4. 免费体检、免费厂车接送 5. 节假日福利、岗位津贴、月度绩效全部齐全 六、岗位优势 恒温无尘车间，干净整洁、无重体力活 全部轻松岗，不用干苦力 正式工编制、五险一金、十三薪，保障拉满 工时稳定、订单充足，全年高薪不淡季 管理宽松、留人率极高，适合长期稳定就业

郑重承诺：真实招工入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一：日结320/天 模式二：厂区基本情况： 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：30元每小时，=300块，补贴20元/天=320/天 一个月试用期，保底8800，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000 综合薪资：8868～9500，年底13薪，年综合薪资10万+。 2、工作时间： 上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿） 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位： SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食：厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月 9、员工春节不回家留任有3000-5000留任奖励可以拿到。 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---55周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，能接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可以。 5、集团性企业，总厂在江苏常州武进区。

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岗位职责： 1. 操作小剑杆织机进行生产作业。 2. 能够接受倒班工作制度。 3. 按班计算工资，每月5号前发放工资。 4、 任职要求： 1. 有一年以上的织布经验，年轻的应聘者也可考虑，提供学习机会。 2. 需为长期工，不接受短期工作申请。 3. 身体健康，具备吃苦耐劳的精神，有责任心，能够服从工作安排。

岗位职责： 1) 负责数据中心电气系统的容量与可靠性评估，开展技术演进路径分析； 2) 组织审查设计院在数据中心电气专业方向的整体设计方案及施工图纸； 3) 审核项目电气工程量，参与编制与审核工程预概算文件； 4) 为数据中心电气工程的现场施工、调试及验收环节提供专业技术支持； 5) 制定电气设备运行节能优化方案，并进行节能效果测算与指标评估； 6) 组织开展电气类设备/材料供应商的技术对接、实地考察、出厂检验及联合测试； 7) 全面负责公司大型数据中心基础设施（含电气、暖通、空调、监控等系统）的运维管理工作； 8) 按照项目管理规范组织日常运维工作，确保电气或暖通系统安全稳定运行； 9) 统筹运维团队管理，持续开展人员培训与绩效考核，保障团队能力达标； 任职要求： 1) 本科及以上学历，电力系统及其自动化、供配电等相关专业背景； 2) 具备2000机柜以上规模的数据中心电气工程现场管理经验； 3) 具备较强的独立作业和问题处理能力； 4) 熟悉电气或暖通系统设计原理，掌握国家及行业相关技术规范，了解国内外数据中心标准体系，熟知跨专业协同设计流程； 5) 具备良好的协调沟通能力和团队协作意识，富有责任心和职业追求； 6) 5年以上相关工作经验，其中至少3年专注于数据中心基础设施运维管理； 7) 具备出色的表达、组织协调及文档撰写能力。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4.配合质检人员进行产品自检与互检，及时发现并报告质量问题 5.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应流水线节奏，服从工作安排，有团队协作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

【岗位职责】 1. 主要负责机台设备的维修与保养工作（电气柜，PLC数控、电气液压等），保证设备正常运行。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，理工科专业优先。

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