本公司招聘防水维修销售顾问，欢迎加入

【公司介绍】 天玑算·科研服务是国内领先的科研技术服务机构，专注于为高校、科研院所及企业提供全方位科研技术支持整体解决方案。核心业务涵盖模拟计算、科研算力、实验检测、学术培训等领域，目前已服务2000余家高校院所及企业，业务覆盖全国30余省市，累计服务用户超10万人。 “天玑智研”旗下“天玑算”平行公司"天玑智算"，在成都、雅安、广西部署三大算力中心，构建了大规模HPC集群，总算力达20Pflops，硬件规模近亿元。中心采用Intel至强铂金五代处理器等业界领先架构，并具备服务器设计、研发、生产能力，月均出货量超500台，可满足各类科研深度定制需求。 公司汇聚90余名专业技术工程师，其中硕博计算工程师50+，自主研发国内首个“算力+学习”综合应用平台——天玑智算云，为科研用户提供从底层计算资源到上层应用的全流程技术支持，有效助力科技创新与成果转化 【岗位优势】 1、薪资结构：责底薪+高额提成，综合10K-30K； 2、五险一金； 3、朝九晚六，周末双休，加班可调休； 4、轻松愉快的工作氛围，派系斗争； 5、丰富的团建活动，零食下午茶； 【工作职责】 1、热爱销售工作，有IT行业销售经验优先； 2、负责公司全线产品（服务器，存储产品，虚拟化，大数据等）的开拓及销售工作； 3、公司提供客户资源、线索，第一时间完成销售转化； 【任职资格】 1、工作经验五年以上，本科及以上学历；了解IT信息化相关知识，熟练使用OFFICE办公软件；经验丰富学历可适当放宽； 2、熟悉服务器、存储项目的运作模式、采购流程； 3、沟通表达能力优秀，富有亲和力，善于人际关系经营，具备良好的谈判和洞察力； 4、掌握市场营销知识，善于公关和商务谈判，具有良好的团队合作意识和管理能力； 5、执行力强，责任心强，团队协作意识强，善于创新； 6、具备客户关系及销售经验者优先； 【加分项】 1、具有联想、戴尔、信创、IBM等企业背景优先；

1、负责公司泵类产品销售及市场推广工作； 2、依据部门营销规划，达成既定销售目标； 3、拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面； 4、收集所辖区域市场信息，分析竞争对手动态； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保任务完成。 6、具备水泵、流体设备、阀门、仪表等销售经验者优先考虑；

岗位职责 1、独立完成客户的拜访及产品销售，进行商务谈判，参与销售合同具体条款的制定及合同签订； 2、协助销售负责人进行销售任务分解和计划制定，完成销售任务目标与回款工作； 3、承担销售工程师职能，提供产品技术和业务支持； 4、负责客户关系的维护，商务合同的执行与市场信息调查、反馈工作； 5、负责现有客户的产品、项目推广销售及新业务的拓展、开发工作； 6、协助销售负责人完成招投标与项目初步方案工作； 7、领导交办的其它事务。 岗位要求 1、从事过防雷设备、电气、电气元器件、高低压成套设备销售，对接过石油石化、银行、东方电气、成达工程等优质央国企客户优先。 2、电气相关专业优先 3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力以及良好的进取精神 4、能适应短期出差，外出洽谈业务 5、性格坚韧，具有较强的抗压能力 员工福利：社保+交通补贴+通讯补贴+节日福利+生日福利+带薪年假+定期体检+员工拓展/旅游 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、定期团建、年底双薪、周末双休、多次晋升机会、试用期提前转正 职位亮点：1、周末双休2、年底奖金

工作内容： 1、每天编辑五条软文，上传20个左右的网站； 2、解答客户分析检测咨询，和促成客户签单； 3、完成部门经理交代的其它工作:； 工作要求： 1、化工专业，懂基本的化学知识； 2、了解检测仪器（不懂可以培训）和有销售经验的优选； 3、熟练操作word，execl等文档； 4、口语表达清晰，沟通能力强。 工作时间： 周一到周五早上9点到下午18点，午休12点到13点半，双休，不加班，国家法定节假日休息。 工资待遇： 具体面谈 岗位职责： 1、负责平台产品发布信息更新维护； 2、解答客户分析检测咨询，和促成客户签单； 3、完成部门经理交代的其它工作:； 岗位要求： 1、化工及其他相关专业优先 2、有销售经验者优先 3、良好的职业道德，执行力强，工作效率高； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力 工作时间：早9：00-18：00周末双休不加班!! 公司按业绩给予相应提成，业绩越高提成比越高.

岗位职责： 1、主要负责MCU、GPS定位芯片、通信模块、电源IC、传感器、WIFI/蓝牙/定位模组等电子元器件的市场推广与销售工作； 2、积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系； 3、配合上级完成月度及季度销售目标的规划与执行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子相关专业，具备2年以上电子元器件销售工作经验； 2、具备较强的沟通能力与理解力，了解行业运作模式，拥有一定客户基础； 3、工作积极主动，责任心强，能适应工作压力，耐心细致，品行端正。 工作时间： 周末双休，朝九晚六半。

格林电工・成都办事处市场代表招聘 你开拓每一片市场，事业的版图就会更辽阔。 敢闯、敢拼、敢突破， 你专注把市场深耕下去， 我们全力为你的职业发展保驾护航。 岗位职责： 1.负责对接中国百强设计院及中国500强企业，围绕项目方案开展产品选型支持，公司将提供系统的本地岗前培训 2.协助新人融入团队并提升专业能力，培训完成后，依据业务布局与个人发展方向，可灵活安排至家乡或全国重点市场区域，助力职业路径多元化发展 3.需高频出差，走访设计院、EPC总包单位，沟通接地项目的技术参数与材料清单等具体事项 专业不限 能适应现场作业与市场拓展，接受合理范围内的出差安排 【工作地点】 成都（常驻） 【现在，轮到你做决定了】 不必等到万事俱备才启程， 机遇始终属于主动出击的人。 加入格林电工， 让我们一起，把你的抱负，化为成果。

岗位职责： 1、依据办事处及业务团队的销售目标与策略，制定个人工作规划并推进执行； 2、通过拜访设计院、施工企业、混凝土公司等渠道挖掘项目机会，掌握项目现场进展，收集客户信息与工程动态，开展客户开发、实地拜访、商务洽谈及关系维护； 3、结合客户需求提供材料选型或施工建议方案，协助解决技术难题与应用瓶颈，促进项目合作落地； 4、负责业务合同的签署、执行与日常管理，协同完成发货安排、定期对账开票及应收账款催收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑领域相关经验或销售从业经历者优先，退伍军人亦欢迎加入； 3、踏实肯干、积极进取，具备较强的自我推动力； 4、能适应挑战性工作环境，抗压能力强，主动性强，善于沟通学习，富有团队协作意识。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补助（有车）+月度绩效奖金+项目提成+年终奖励 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪休假：享受年休假、婚假、产假、护理假等，法定节假日按规定休息 4、探亲假期：每年可享2次探亲假，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：年度800元/人文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康保障：每年安排员工免费体检，家属可享优惠价格参与体检 7、感恩关怀：春节向员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温与低温补贴、喜庆贺仪（800元）、丧葬慰问金（800元）、节日礼品礼包等 晋升机制 以业绩为导向，内部晋升为主：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理 工作地址：全国分配（非本省）

【公司介绍】 天玑算·AIforscience是国内领先的科研技术服务机构，致力于为高校、科研院所及企业提供全面的科研技术支撑整体解决方案。核心业务覆盖模拟计算、科研算力、实验检测、学术培训等多个领域，已累计服务2000多家高校院所及企业，业务遍及全国30余省市，服务用户突破10万人次。 旗下“天玑智算”作为“天玑智研”的协同运营主体，在成都、雅安、广西建设三大算力中心，建成大规模HPC集群，总算力达20Pflops，硬件投入近亿元。中心采用Intel至强铂金五代处理器等先进架构，具备服务器设计、研发与生产能力，月均交付超500台，可满足各类科研场景的深度定制化需求。 团队拥有90余名专业技术工程师，其中硕博学历计算工程师超50人，自主研发国内首个“算力+学习”融合型应用平台——天玑智算云，为科研用户提供从底层资源调度到上层应用支持的全链条技术服务，持续赋能科技创新与成果落地。 【岗位优势】 1、薪酬结构：无责任底薪+高比例提成，综合收入10K-30K； 2、缴纳五险一金； 3、工作时间朝九晚六，周末双休，加班可安排调休； 4、团队氛围轻松融洽，内部协作透明高效； 5、定期组织团建活动，日常提供零食茶歇； 【工作职责】 1、认同销售岗位价值，有IT领域销售背景者优先考虑； 2、负责公司全系列产品的市场拓展与销售推进，包括服务器、存储设备、虚拟化方案、大数据相关产品； 3、依托公司提供的客户线索与资源，高效完成商机跟进与转化闭环； 【任职资格】 1、具备五年以上工作经验，本科及以上学历，熟悉IT信息化基础知识，熟练操作OFFICE办公套件；条件优秀者学历可适度放宽； 2、了解服务器与存储项目的运行机制及采购流程； 3、语言表达清晰流畅，亲和力强，擅长人际链接构建，具备出色的沟通谈判能力与市场洞察力； 4、掌握基本市场营销理论，擅长公共关系维护与商务洽谈，具有良好的协作精神与管理潜质； 5、执行力突出，责任心强，注重团队配合，思维活跃并乐于创新； 6、拥有客户资源积累或成熟销售经验者优先录用； 【加分项】 1、曾就职于联想、戴尔、信创、IBM等相关企业者优先； 2、有对接985、211高校课题组、教师、学生或院校管理层经验者优先；

岗位职责： 1、依据团队业务需求开展学习，系统掌握机械密封的材料特性、选型方法、产品性能与实际工况匹配、辅助系统配置等相关知识； 2、外出拜访客户，开展技术沟通、现场测绘、方案设计等工作，为客户提供可行的技术建议及支持，协助解答技术和商务相关疑问； 3、根据客户需求完成产品设计选型，编制并提交技术方案，配合完成技术细节说明与确认； 4、参与售中阶段客户现场的产品改造及售后技术服务，及时处理和解决客户现场出现的技术问题。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、能源与动力、车辆工程等相关专业； 2、具备图纸识别能力及基本的2D/3D绘图技能； 3、语言表达清晰，目标明确，具有良好的自我认知与发展规划，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 4、能适应出差安排，熟练驾驶者优先考虑。

招聘：技术木工（计件制） 薪资：6000-12000元 岗位职责：·负责高端原木、实木定制家具(如木门、柜类、床、餐桌餐椅类等全屋定制)的加工与制作。·精通并应用传统榫卯等工艺，确保产品品质。·按时、保质完成生产任务。任职要求：·55周岁以下，身体健康，有相关工作经验者优先。·技艺娴熟，热爱木工行业，具备工匠精神。·吃苦耐劳，有责任心，服从公司管理。薪资福利：·薪资待遇：计件工资，多劳多得，综合月薪6000-12000元。·社会保障：。

招聘：促销员（年中发13薪奖金） 薪资：4000~6000元/月 负责产品促销活动的工作，有良好的沟通表达能力 待遇：综合工资4000-6000，年中发13薪奖金，月休4天，上班时间：8:30-6:00（休息）

宜宾市翠屏区招装修木工、石膏板吊顶、水电、腻子/大白/墙漆（主要是家装）

宜宾市翠屏区招装修木工、石膏板吊顶、水电、腻子/大白/墙漆（主要是家装）

招聘不夜城附近兼职促销两人，做方便面试吃促销活动 工资110+10 档期1月每个周末2月份7-13号连续做 年后每个周末两天上班 要求 年龄30-45岁之间 做事认真负责 点位固定且长期做 有意者联系 王 非诚勿扰 谢谢

岗位职责： 1.开发并维护客户关系，负责售前、售中及售后全过程的技术咨询与支持，提升客户满意度 2.拓展和管理代理商渠道，建立长期稳定的合作关系，推动销售目标达成 3.及时跟进客户回款进度，确保账款回收的及时性与有效性 4.收集市场动态、客户需求及竞争对手信息，转化为可落地的产品优化建议 5.协同技术与销售团队，提供专业解决方案，助力项目顺利推进 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子信息、通信或相关专业优先考虑 2.普通话标准，表达清晰，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 3.热爱销售工作，具备较强的学习能力、市场分析判断力和服务意识 4.抗压能力强，思维敏捷，具有团队协作精神和积极进取的工作态度 5.有销售工程师或技术支持类岗位经验者优先录用

岗位职责： 1.开发并维护客户关系，跟进售前、售中及售后全流程，提供专业技术咨询与支持 2.拓展和管理代理商渠道，建立长期稳定的合作关系，提升市场覆盖率 3.及时跟进客户回款进度，确保账款回收的及时性和有效性 4.收集市场动态、客户需求及竞争对手信息，反馈并转化为产品优化建议 5.协同技术与销售团队，制定个性化解决方案，提升客户满意度与成交率 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子信息、通信或相关专业优先 2.普通话标准，表达清晰，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧 3.热爱销售工作，具有敏锐的市场洞察力和客户服务意识 4.学习能力强，能快速掌握产品技术知识，适应高强度工作节奏 5.具备团队协作精神，抗压能力强，勇于面对挑战并达成目标

岗位描述 1、独立开拓客户资源，维护客户关系，深入挖掘潜在合作项目。 2、主导并参与技术交流与商务洽谈，推动销售合同的签订。全程跟进项目进展，掌握订单执行及交付情况，提供优质的客户服务，确保销售目标与回款任务的达成。 3、定期进行客户回访，协调解决项目中出现的问题；及时分析客户潜在需求，提出项目机会建议并做好风险预警。 任职要求 1、大专及以上学历，性别不限，专业不限，具备1-3年销售工作经验，有电网、发电、石油、化工、石化等行业背景者优先，熟悉变压器、GIS、高低压开关柜成套等电力设备销售者更佳。 2、具备良好的职业形象，沟通能力强，富有团队协作意识，逻辑清晰，能积极主动推进项目落地并完成签约。 3、诚实守信，工作踏实，责任心强，能适应频繁出差。

职位信息： 1、开展轨道交通领域（含铁路、地铁等）的市场开发与销售业务； 2、落实公司制定的营销方案，达成岗位销售任务及相关绩效目标； 3、开拓潜在客户资源，维护并管理现有客户关系； 4、跟进货款回笼工作，确保回款进度； 5、配合交付团队推进项目实施、验收等相关事宜； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、大专及以上学历，专业为通信、电子信息、计算机、机电、电气自动化等相关方向，具备三年以上销售岗位经验，年龄30岁以下者优先考虑； 2、品行端正，诚实守信，工作踏实负责，具备较强的主动意识； 3、拥有良好的沟通协调能力，能独立跟进项目进程并实现销售闭环； 4、熟练使用各类办公软件，能够高效运用工具处理日常事务； 5、了解铁路、地铁或电力行业市场环境，掌握项目操作流程及招投标机制者优先； 6、具备较强抗压能力，能适应长期不定时出差安排，愿意接受挑战； 7、周末双休，享受节假日福利；薪酬结构为底薪加提成。

工作职责： 1.负责电子信息领域业务拓展，与客户及系统集成商构建持久稳定的协作关系； 2.运用多种销售手段开拓新客户资源，推广公司产品并达成既定销售目标； 3.收集并分析行业动态与客户需求，掌握竞争对手的市场策略、定价机制等信息； 4.持续优化客户关系，增强客户对公司产品、服务体验及品牌价值的认可程度； 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子信息、通信、自动化等相关专业背景； 2.具备1年以上电子信息、软硬件相关行业产品销售工作经验； 3.具有出色的沟通协调能力，积极主动，具备较强的客户导向意识； 4.品行端正、诚实守信，能适应较强工作压力，富有激情且具备良好团队协作精神； 5.持有有效驾照，乐于学习，自我驱动能力强者优先考虑； 6.熟悉电子信息及软硬件相关知识者优先录用； 7.可接受短期出差安排。

【薪资待遇】： 1、销售员：提成比例65%-110%，例如成功出租一套月租2000元的房源，按最低65%计算，单笔提成即为2000*0.65=1300元 2、可带领团队直接入职，入职即担任组长，享受个人业绩通提60%+团队提成10% 【工作内容】： 1、通过58端口及小红书、抖音等免费渠道获取租客联系方式 2、客户主动咨询时，负责推荐匹配房源，邀约并陪同实地看房，推动顺利签约 3、合同签订后由专属管家负责后续租客服务，工作轻松高效 【上班时间】： 上午9:30至晚上7点，每月休息5-8天，休息时间可灵活自主安排 【平台优势】： 1、成都规模最大的线下房屋租赁服务平台，拥有3w+真实房源，覆盖全市各主要区域，保障业务持续稳定 2、全城50家门店分布各区域，可根据住址就近分配工作地点 3、入职后每日提供3-5组精准客户资源，无需担心客源问题 4、零经验也可加入，配备专人一对一指导，约7天即可独立开展工作 5、房屋租赁属民生刚需，成都每年超500万租房需求人群，我们提供行业内领先提成政策，员工平均月薪8k-15k（可查工资条），多位95后、00后已实现月入2w+ 6、晋升机制公开透明，不看资历看能力，晋升至部长后可享团队总业绩22%的管理收益

一、岗位薪资待遇 客户经理基础薪资： 初级客户经理无责底薪4000元+500元全勤奖； 高级客户经理无责底薪4500元+500元全勤奖。 业绩提成：实行最高8个点的阶梯式提成制度，业绩表现越优，提成比例越高，入职三个月收入1.5W，入职一年以上老员工收入上不封顶。 福利保障：五险、带薪年假、弹性工作、节日福利、绩效奖金、下午茶、团建活动、多次晋升机会，欢迎新伙伴加入。节假日依照国家规定进行调休，保障员工工作与生活的平衡。 二、任职要求 1.核心素质：对销售工作充满热情，具备强烈的目标感与进取心，勇于挑战高薪； 2.拥有出色的沟通协调能力，善于洞察客户需求，能够为业主提供优质、专业的解决方案； 3.经验要求：有房产、租赁行业工作经验或客户资源者优先考虑；若暂无相关经验，但对行业充满热情且学习能力强者，公司亦提供广阔的发展空间。 期待您的加入，与我们携手在高端闲置房托管领域开创新局面！！！

团队氛围轻松活跃，没有强制性的要求，稍微努力就可以取得高薪，快快加入我们吧。 敲重点：年龄不限（已毕业） 职位描述: 公司提供所有意向客户，不用自己找客户，负责跟客户沟通，了解客户需求，维护老客户，开发新客户，方式方法公司不限制，可以自己选择，后期和设计师对接促成客户签单，整个过程前期都有专人专带，一周左右可以上手，经理会手把手教。 薪资待遇: 无责底薪2500+业绩提成16%+丰厚奖金，每个月综合薪资10K以上，为员工买社保，定期团建、旅游、不定时下午茶、20天带薪年假。 上班时间:朝9：30晚6午休2小时 任职要求: 1.工作认真踏实，有团队合作意识。 2.有一定的沟通能力，性格比较温和。 3有经验者优先，没经验择带薪培训。 公司正在快速发展，每三个月从基层员工选拔培训为储备干部往管理层输送，晋升机会多！！ 公司都是80.90.00后的小伙伴，楼下还有瑞幸咖啡，附近还有茶百道和一点点真正的奶茶，自由单身的小伙伴们包分配!欢迎你的加入

职位详情 无责底薪4000（无需开单保底4000起），新人培训3~5天即可上岗，学习能力强的2~3天即可出单 想多赚钱的直接来！！ 底薪有保障，休息时间规律，发展空间广阔！！公司直招！！公司直招！！ 共17个办公地点：成华，红光，犀浦，大丰，新都，金堂，青白江，金牛，龙泉，可就近分配 薪资结构： 无责底薪4000+3000-30000绩效奖励+15%-40%高比例提成+工龄补贴+年终奖金+企业福利 新员工入职前三个月平均收入1.3w-1.8w，老员工月均收入3W以上，收入与付出成正比，上不封顶； 1.有赚钱动力，能踏实肯干 2.接受零经验人员，表现优异者优先录用！！ 公司福利： 1、每月不定期推出激励方案+团队奖金+员工聚餐+年终奖+季度奖励，新人月均收入1.5w-1.8w，资深员工月均20k 2、每年组织国内外旅游，定期开展团建聚餐等集体活动 3、配备经理或主管全程一对一指导（全程免费培训，不收取任何费用）薪资详情 薪资范围：12000-40000元/月 晋升路径 管理方向：组员→组长→主管→项目经理→总监

工作内容： 职位要求：1、根据公司以及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标:2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，3、根据客户需求的特点，为客户提供产品解决方案:4、负责与客户之间的商务谈判;5、负责协调各种内部、外部资源:6、负责对项目回款过程的监控和执行 月休4天

【岗位职责】 1、负责公司产品/服务的渠道开发与管理，拓展意向客户； 2、制定渠道销售计划，完成公司下达的销售目标； 3、维护现有客户关系，解决合作中的问题，提升客户服务质量; 4、收集市场动态与竞争方信息，反馈客户需求，协助优化销售策略; 5、协助客户开展培训、活动策划及营销支持。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2、有1年以上渠道销售经验(应届生可注明“无经验可培训”），熟悉渠道销售模式，有渠道拓展、门店管理等经验； 3、有良好的沟通表达能力，能清晰传达产品信息和公司政策； 4、具备优秀的商务谈判能力，能与客户进行有效沟通和协商；同时，要有良好的客户关系管理能力，能维护长期稳定的合作关系； 5、对市场动态和客户需求有敏锐的洞察力，能及时调整销售策略，且具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel等数据分析工具，从数据中提取有价值信息； 6、有团队协作精神，普通话流利，能够承受销售压力，适应高频次出差，完成销售目标； 7、熟悉通讯行业者优先。 【薪资待遇】 试用期1-3个月，试用期薪资4000元，综合薪资1.5万-2万+业绩排名奖+个人业绩奖+社保+年终奖+节日福利

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-02-22 薪资：150元/天，+上门奖励20元/人+累计奖金 上班时间：早10晚6，能连续出勤者优先，元旦期间可上班者优先 岗位要求： 1.具备电销经历，愿意从事电话销售，通过电话沟通邀约客户到访； 2.表达清晰，具备良好沟通技巧，能准确理解并回应客户需求； 3.理解力强，能够快速掌握业务流程和相关知识； 4.公司提供通话资源、客户资料及标准话术，配备专人指导，入职即上手； 5.遵守工作安排，配合团队管理。

公司长期从事人才引进及人才落户工作，响应国家政策，配合地方政府进行区域推广，本岗位主要负责线上新媒体板块宣发和推广，增加地方和区域流量。 一、薪资福利： 基础保障：4000元无责底薪+500元全勤奖+五险一金 额外补贴：专属培训期间餐补，解决生活基本问题 高薪潜力：无上限提成，入职2月收入可实现1万元，优秀者可突破2万+ 下午茶不定时供应、午休两小时 工作时间：周一～周六9:30～18:00不加班 二、工作内容： 1. 高效执行上级下发的工作任务，流程清晰、目标明确，无需盲目摸索； 2. 享受“0基础到1”的完整培训体系，从地方经济到区域价值，实地考察深度学习，快速具备岗位胜任力标准。 3. 团队氛围轻松融洽，无强制KPI考核，拒绝焦虑内耗，采用OKR目标导向管理模式。 三、我们期待这样的你 初创公司急需人才架构，无需丰富新媒体经验，只要你愿意伴随公司同行和共同成长，就能加入我们，并且能够有大量机会晋升公司管理层

高薪职位，在职员工普遍月收入达7000元以上，业务表现优异者可突破10000元！ 不打电话、不打电话、不打电话！工作时间早九晚六，无需加班！ 客户资源优质：所有客户均为已拍摄照片的准客户，无需自行开发客源。公司每日统一安排客户到店时间，只需负责接待到店顾客，协助其选片并推动成交。 岗位职责：主要协助客户挑选照片，提供产品讲解与推荐服务。可根据客户家庭装修风格或个人偏好，为其量身推荐合适的产品与设计方案，提升消费体验，达成月度业绩目标。 任职要求： 1、年龄20-33岁； 2、具备良好亲和力、服务意识、抗压能力及沟通技巧，积极乐观，注重团队协作。 薪酬结构：无责任底薪+高额提成+丰厚奖金。我们高度重视员工成长与发展，提供系统化的专业技能培训机会； 福利待遇：享受员工旅游、节日福利、年度福利、摄影福利等多项员工关怀； 晋升机制：提供公平透明的晋升通道，不看工龄、不看资历、不看关系，只看能力与实绩！ 公司介绍： 韩孕社公司成立于2015年10月，发源于成都。旗下拥有韩孕社孕妇摄影、广州韩孕社孕妇摄影、乐派萌宝摄影、纪家亲子全家福摄影、重庆潼亦艺术照摄影五大品牌。通过多品牌战略布局，覆盖多元消费群体，深耕细分市场。目前公司在成都、重庆、西安、昆明等地设有直营门店，员工规模近1000人，各区域门店均处于市场领先地位。 公司始终坚持技术创新与理念升级，持续引领行业进步。 诚邀全国范围内有志于摄影行业发展的人才加入我们，共创未来！

1、通过电话沟通向客户介绍项目，并邀请其到公司总部考察； 2、接待客户参观门店及总部，协助客户了解项目，推动签约达成； 3、负责签约后的后续服务与客户对接工作； 4、完成上级安排的其他临时性任务； 任职资格： 1、性格外向，头脑灵活，具备积极的工作态度； 2、富有亲和力，语言表达与沟通能力突出； 3、具备一定的抗压能力，能适应快节奏工作环境； 4、对销售工作有热情，目标感强； 5、具备招商加盟相关经验者优先考虑。 公司提供长期系统化培训，配备优质客户资源，无需自行开发陌生客户，工作高效不繁琐，基本无加班情况； 高底薪搭配高额提成，月收入轻松过万！ 每日定向分配高意向客户，助力业绩快速提升； 福利待遇丰厚，办公环境舒适宜人； 晋升路径清晰：招商专员→招商主管→招商经理→招商总监