常州武进招融资销售经理 公司从事企业服务业务，9年老企业，各地多家门店，平台资源有保证！公司提供精准的意向客户，新人首月开单率95%可带朋友一起！ 工作内容：根据公司提供的客户，进行接洽邀约等工作。客户上门后需自己谈单面签！售后跟进也有经理辅助，公司提供全方位支持，只要约上客户，后续需操心，全程带飞！直接拿提成！！！ 薪资待遇：4000-5000+10-50%提成+奖金500-1000，（做的不错月薪2W+销冠10万+） 公司福利：员工生日福利，节假日福利。免费下午茶，各类零食长期供应，不定期带薪公费旅游团建各类活动！ 只需要你的一次主动老总亲自带， 岗位职责: (不用管职责，全程有人带)没有kpi，业绩 考核。入职都是带薪的培训，来一天都有钱拿~ (→-“)》公司正处于扩张拓展阶段3.0覆盖江浙沪3-5家异地分公司，晋升机会多 行业热度高而且属于高薪职业，欢迎有意向有上事业心，想要赚钱的小伙伴加入我们这个大家庭! 我先承诺公司直招， 不是中介猎头，不是第三方我就在面试点上班!!! (首先介绍一下，我们公司2017年在苏州成立，苏州 就是我们的总部!!不管是待遇还是福利都是最好哒!!晋升广泛机会多多 ~~~) ¤(∞~)入职0费用，琐碎的事务，来面试一趟，当天出结果!)我会根据您的履历来决定邀请你来面试，如果觉得履历不符合，我会坦言告诉你不会为了 完成KPi浪费您的时间精力白跑一趟

1.扩展市场，开发经销商，推动与全屋定制工厂的合作达成 2.管理现有渠道，维护合作关系，确保合作目标的持续发展 3.根据业务需要，定期出差，开展市场扩展与渠道对接工作

招聘服务员，营销经理，待遇4-5k详细面谈

选择往往比努力更重要！当前金融行业正处红利阶段，入职半年实现买车目标、一年内购房的成功案例屡见不鲜，欢迎实地考察了解！ 半年购车，一年置业不是梦 薪资待遇： 正常干：15k-35k 加油干：35k-50k 努力干：10万以上（上不封顶，销冠月入15万+） 职位详情： 1. 公司主营业务涵盖个人信贷、抵押贷款及企业贷款等金融产品 2. 无责任底薪6000元+提成+绩效奖金，另享学历补贴1000元 3. 具备销售从业经历者优先考虑 招聘要求： 1. 渴望通过奋斗实现收入增长，不限性别、不限经验，要求工作态度端正，踏实肯干，具备良好的沟通技巧与团队合作精神，有担当意识和职业素养 任职资格： 1. 年龄20-39岁，表达清晰，性格积极向上 2. 对销售岗位充满热情，愿意挑战高目标 3. 拥有较强的学习能力与出色的交流能力 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时，法定节假日照常休假，享受十五天带薪年假！！！

职责描述： 1、依据公司发展战略，开拓安防领域相关市场（重点聚焦视频云及安防监控方向），熟悉视频云存储或安防监控业务场景；掌握行业竞争格局与市场需求变化，为产品市场策略制定提供有效支持； 2、全面负责公司销售任务，确保年度销售目标达成； 3、具备敏锐的市场洞察力，能够准确捕捉市场趋势与发展方向，高效落实市场规划，组织开展市场调研与分析工作，跟踪行业动态，研判竞品动向，推动市场持续扩展； 4、熟悉行业运作模式，深入挖掘客户潜在需求，提供针对性强、切实可行的解决方案。 任职要求： 1、具有8年以上IT行业销售从业经历； 2、拥有优秀的沟通协调与谈判技巧，具备较强的书面和语言表达能力； 3、为人诚信，职业操守良好，心理素质佳，能适应高强度工作压力； 4、满足以下任一条件者优先： A)曾在运营商政企部门或系统集成类企业任职，具备至少5年工作经验，主导过3个以上视频云存储项目（如雪亮工程、天网工程或大型企业监控视频存储类项目）；熟悉视频云资源池建设投资模式（包括运营商出资或由企业垫资承建运营等情形），并拥有相关客户资源

面对餐饮商家推广我们公司的小程序！底薪4500、加业务提成、加保险、综合工资12000—18000

一、职业解析 泰康致力于打造一支年轻化、专业化、精英化的队伍，专注于为高端客户提供专属服务——HWP。 这是一份融合保险、资产管理与医疗养老的全新职业，作为中国保险行业的新兴力量与行业典范，旨在重塑社会对保险从业者的传统认知。 依托世界500强企业的平台优势，公司将提供系统化、深层次的培养体系，助力您从零起步迈向卓越，实现百万年薪目标！ 二、工作内容 1：为客户量身定制保险规划，并提供持续的售后支持； 2：面向中高净值人群设计并提供涵盖养老、医疗及财富管理的一体化解决方案； 3：衔接拜博齿科、泰康医疗大健康、泰康纪念园、泰康养老社区等高品质服务资源。 三、任职要求 1.年龄在25-45岁之间；表现优异者可放宽至50岁；具备丰富社会经验且沟通能力强的资深人士不限年龄。 2.全日制本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历； 3.具有一年以上工作经验，有企业管理、教育、保险、金融、医疗、法律等领域背景者优先； 4.过往年收入达15万及以上者优先考虑。 四、收入及福利待遇 1.薪酬构成：团队管理津贴＋业绩奖金＋月度奖励＋季度奖励＋年终奖励＋企业年金＋商业保险 2.多种休假：享受法定节假日、双休、年休假等依法应享有的各类假期。 3.给予自主经营权限，可灵活安排工作时间与作业模式。 4.支持组建个人团队，协助孵化创业型创新组织。

公司官网：deepfoo.com（Ai算力行业，未来15年最好的行业之一） 销售产品：Ai算力芯片方向（朝阳行业） 岗位职责： 1. 拆解并落实月度、季度及年度销售目标到个人，确保整体业绩达成率100%。 2. 动态跟踪销售执行情况，针对未达标项及时制定并实施改进方案。 3. 主导千万级大客户商务谈判，推动高价值合同顺利签约。 4. 新客户开拓： - 搭建并运营客户开发漏斗机制，保障每周新增不少于3个有效商机。 - 深耕存量客户： - 主动维系老客户关系，设计并落地提升复购的运营策略。 - 为头部客户定制专属服务计划（涵盖月度、季度业务回顾）。 - 直接负责TOP 10客户的关系维护，确保续约率不低于95%。 - 构建客户分级服务体系： - 核心客户：执行季度现场回访。 - 高潜客户：实施月度需求跟进并优先配置支持资源。 - 确保客户重大需求在24小时内给予响应。 5. 团队管理与建设： - 负责组建3-5人销售队伍，完成人员招聘、培训及绩效评估工作。 - 推行标准化销售流程： - 每日更新客户跟进记录，识别签单卡点并推动解决。 - 每周组织商机推进会，优化重点客户攻坚策略。 - 每月开展销售话术实战演练，完善激励机制，持续提升团队人均产出。 任职要求： 1. 具备3年以上销售工作经验，有可证明的优异个人业绩及独立完成复杂销售全流程的成功案例。 2. 拥有2年以上直接管理3-5人销售团队的经历，具备团队搭建、培训、考核及过程管控能力，能带领团队达成既定目标。 3. 具备优秀的独立谈判技巧，有主导重大项目签约的经验，擅长与客户中高层进行高效沟通。 4. 目标意识强，结果导向明确，具备良好的沟通协调、问题解决能力及高度责任心。具有商业洞察力和快速学习能力。 5. 岗位核心关注： - 客户全周期运营：从开发、转化到维护与复购的闭环管理。 - 团队执行力打造：强化过程管理与激励机制优化。 - 实战能力导向：突出个人销售实力、小团队管理能力和独立谈判水平。 业务开展： 上岗前将提供系统化专业培训，培训合格后正式开展市场拓展工作。

要求：形象能力还可以，对棋牌室运作营销模式了解，给店面营业额和业绩有显著提升安排统筹事情与管理人员等，给让客人满满的情绪价值，灵活热情八面玲珑的人

2.21招聘：（麦悦） 惟远【麦悦科技】 1-直接报到 2-也可以面试完第二天上班 男女16-45岁.空调车间 不穿无尘衣.站立式作业 招聘岗位 :普工、仓库、品质 2月份： 白班320/天（含餐补） 夜班340/天（含餐补） 3月份： 白班240/天（含餐补） 夜班260/天（含餐补） 合同到4.30 吴中吴江免费厂车上下班 随时安排宿舍，环境优美 ： 打卡11小时返100 打卡111小时返100 厂区位置：吴淞江智能制造产业园二期 门口接人电话： 刘

初十走来个驾驶员，

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江苏徐州诚聘铆工/焊工 待遇优厚 计件薪资不封顶，月均12000起，工资发的快，事少氛围好！ 铆工4名：优先建机中间节、起重机副臂相关经验 焊工4名：主打圈圆作业，有实操技能即可 福利：午+晚餐补全安排 联系： 朱经理（，直接加） 地址，北三路客运北站（地铁二号线终点站） 靠谱手艺师傅速来，一起共事！

南京江宁招一名高压持证电工，要求会做压力实验，带摇表

经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员、客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、教育、医护等各类人才 工作地址:1、浙江省瑞安市东山经济开发区天瑞路88号B幢603 - 1室（浙南人力资源产业园）2、瑞安市上望电信局一楼（网）3、瑞安市塘下新华东路127 - 129号（塘下镇公共人力资源市场）4、瑞安市飞云瑞平北路97 - 99号（104国道与56省道交叉口）5、仙降街道办事处西首仙降（仙降中心幼儿园边）6、瑞安市渔墩职业介绍中心（吾悦广场104国道对面）

招聘 主播10名 助播10名 配货4名 客服2名 仓管2名 销售10名 销售经理1名 以上岗位要求熟手 薪资面议

凤岭北餐厅，主营包厢早茶现招聘2名营销经理底薪5000-6000+提成，要求有餐厅包厢营销工作经验，月休四天，上班时间14:00-22:00

1、负责公司服务器、工作站、电子元器件产品的市场开拓与陌生拜访销售。 2、主动开发、拜访目标客户：高校教师及管理人员、党政机关、事业单位相关采购 / 使用负责人。 3、完成客户谈判、签约、交付及回款全流程工作。 4、执行公司分派任务，维护客户关系，完成销售业绩目标。 二、任职要求 1、具备陌拜面销经验，敢于主动上门开拓客户，胆量足、执行力强。 2、计算机、电子类相关专业优先；对人工智能、计算机行业有较强兴趣优先。3、思路清晰、反应敏捷、表达能力强、情商高，具备良好的商务谈判能力。 4、有强烈上进心、敬业精神，抗压能力强，能接受外出陌拜工作模式。 三、工作时间 工作时段：9:00-12:00，13:00-18:00 休息时间：每周双休，与高校、党政机关事业单位作息同步，享受国家法定节假日。

会跑业务，会独立销售，会组织团队，有良好的团队意识，抗压能力，学习能力。

工作内容：负责施耐德、ABB等电气元件在常州及周边区域的市场推广与销售工作。 1、具备电气相关专业背景或熟悉常用电气元器件，有1年以上电气类产品销售经历者优先考虑。 2、承担公司代理品牌（如接触器、变频器、微型断路器等低压电器，以及伺服、PLC、传感器等自动化产品）的客户开发与销售任务。 3、薪酬结构：基本薪资+业绩提成+各类补贴+五险一金。 4、欢迎有上进心、态度积极的电气自动化专业应届毕业生，或有意从技术岗位转向销售方向发展的青年人才加入，公司将安排经验丰富的销售人员进行带教培养。 收入可观，福利完善，保障全面，有意者可留下联系方式，进一步沟通交流。 我司业务范围：低压配电产品 批发 公司代理品牌：施耐德、ABB、威纶通、天逸、明纬、邦纳等。 经营产品: PLC编程控制器、软起动、变频器、伺服、触摸屏、传感器、开关电源、低压电器元件等。

全南京门店就近安排！ 任职要求： 1. 欢迎零基础及应届生投递，无需相关经验 2. 年龄20岁以上，能熟练操作电脑并具备基本打字能力 工作内容： 公司提供精准客户资源，负责线上沟通维护，协助完成订单转化 工作时间： 上午9点至晚上7点，中午休息两小时 薪资待遇： 底薪+绩效提成，综合月均收入8K以上 福利待遇： 年终奖金+带薪年假+节日礼品+法定产假，提供免费员工宿舍，配备空调、独立卫生间，可自行烹饪 如不住宿，可优先享受公司合作房源内部租赁优惠价

南京手拉手车业（东风日产东风南方溧水分店）因团队扩展现招聘销售人员 【薪资待遇】 底薪最高7800元，全勤奖励，高额提成 正常干：3000-10000元/月 努力干：10000-20000元/月 使劲干：30000元以上/月 拼命干：收入上不封顶 岗位：汽车整车销售顾问 有相关经验者优先，欢迎随时咨询，可快速安排入职 【招聘条件】 1、学历不限，具备销售经验者优先考虑 2、热爱销售工作，具备责任心 3、沟通能力强，表达清晰流畅 地址：溧水开发区4S园东风日产、阳光车市（创维商场对面）

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岗位要求： 1、接受应届生入职，新人入职有专人带教，带薪培训无压力 2、公司配备手机、电脑，会使用基础办公软件即可 3、我们倡导工作与生活平衡，不内卷不压榨，轻松高效上班，期待你的加入 岗位职责： 1、按照业务流程，审核客户提交的相关资料； 2、联系客户到公司线下办理相关手续； 3、提供专业贴心服务，持续维护良好的客户关系； 客户来源：客户资源由公司统一精准分配（无需自行开发客户） 薪资待遇： 1.无责底薪6k＋高提成+开单奖励，综合收入轻松过万 2.工作时间：早上九点至下午六点，法定节假日照常休息 3.公司提供工作餐，发放生日红包，组织员工旅游，定期开展团建活动，缴纳社保 4.每周一固定安排下午茶，零食、水果、奶茶等福利一应俱全

东区大润发附近装修公司招聘电销人员，有无经验都可以，年龄40岁以下，每周休一天，早上9点到下午6点半，中午午休2小时，工资面议，工作环境舒适，高提成

职务 美团快驴 BD（市场经理） 岗位职责 1. 面向本地餐饮类商户，开发并维护新老客户使用美团旗下快驴平台完成食材采购，独立达成既定业绩目标； 2. 负责所辖区域内客户的定期回访与关系维护，建立长期稳定的合作机制，提升客户复购率； 3. 围绕公司营销方案及销售策略，高效执行并完成各项业务考核指标； 4. 结合市场动态与客户反馈，及时上报产品相关问题，并协助优化调整运营策略； 5. 与内部各职能团队紧密协作，快速响应并处理突发状况，持续提升商户服务体验。 任职要求 （社招建议） 1. 大专及以上学历；（年龄不超33周岁） 2. 具备较强抗压能力，踏实肯干，执行力突出； 3. 拥有实际项目经验或创业背景者优先，了解供应链领域者优先，具有一年以上同岗工作经验者优先； 4. 认同销售岗位价值，有意愿在生鲜电商销售领域长期发展。 福利及待遇 1．美团直属业务部门； 2．底薪+提成，上不封顶，平均月薪8k-13k，享有年终奖机会； 3．六险一金，带薪年假，带薪病假，年度健康体检，不定期组织部门团建活动； 4．晋升通道公开透明，成长空间广阔。

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对市场开发有浓厚兴趣，对事业成功有强烈欲望，且有超强行动力者，以下条件皆可放宽！ 岗位职责： 1、根据公司要求制定自身市场的销售计划。 2、收集、筛选和识别新的销售线索，跟进新客户业务机会。 3、负责市场的开发、客户的洽谈，完成市场开发任务。 4、分析管理客户数据，按时提交各种表单。 5、执行公司及部门的销售计划，完成销售任务。 任职要求： 1、具有安全环保评价、咨询行业经验，有行业相关人脉资源。 2、掌握渠道开发六步法（定位-筛选-谈判-签约-培训-评估）。 3、熟悉招投标的相关流程。 4、具备良好的沟通表达、客户开拓能力，抗压性强。