招聘带班工长若干名，要求能吃苦耐劳，负责班组施工管理工作。薪资为6500-7300元/月，按月结算。

扬州诚聘带班工长，要求年龄32岁以内，具备现场管理经验，负责班组施工管理工作。薪资待遇为7700-8500元/月，提供免费班车，工资按周结算。

嘉禾运输公司招聘带班工长，工作地点在省昆山市。要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资为7400-11900元，提供带薪年假，干满一周可预支工资。

常州汇诚商贸公司急寻带班工长，薪资为7200-10000元/月，提供工作餐。

盐城招聘带班工长，要求年龄在38岁以内，具备现场管理经验，负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为每月6400至9300元，提供食宿，按计件方式结算，多劳多得。

招聘带班工长5名，工作地点在省昆山市，薪资为7600至10500元/月。

招聘安全施工工程师、油罐车检验员、套管/风管/钢结构检验员、阀门检验员、海底法兰检验员、FSOE检验员、SSHE监督员、多专业检验员（焊接/NDT/涂装）及焊接/无损检验员多名。 职位1：施工安全工程师1名。 面试通过后上岗，工期到底。 工作地点：连云港。 要求具有专业施工安全方面经验，负责监督、检查、指导派驻部门安全管理工作等。

江苏淮安/盐城，招聘：岗位名称：露天钼矿土石方开发岗位；岗位要求：1.具有市政一级或矿业一级资质的公司可参与投标；2.有丰富的矿山开发管理经验，能够处理土石方工程；3.熟悉招投标流程，能够在山东能源集团招标平台完成相关操作。薪资待遇：具体薪资根据工程量和进度结算方式而定，一般每公里为18元起，根据距离远近有所递增；预付款月进度可至总工程量的百分之八十八，具体薪资待遇面议。工地在：山东，要带体检报备，服从安排的， 愿意去外地的打电话面试

招聘铁路铺轨工长，工作地点为苏州，薪资面议。 岗位职责：带队负责铁路轨道施工全流程作业，统筹铺轨、散轨、轨排铺设、上道、调轨、方正轨距、高低水平调整、捣固、线路整修等现场实操工作。根据施工方案、天窗点计划合理调配班组人员，划分作业分工，把控施工进度，确保按期完成轨道施工任务。严格落实营业线施工安全要求，配合技术人员做好天窗点施工、线路拨接、既有线防护作业，规范现场安全操作，杜绝违章施工。日常检查钢轨、轨枕、扣件、道岔配件等材料损耗，上报用料需求，合理节约耗材，做好现场材料清点、堆放管理。对班组工人开展班前安全技术交底，规范铺轨调轨操作流程，及时纠正不规范作业，管控施工质量，保证轨距、水平、高低符合铁路验收标准。处理轨道施工小型现场问题，配合总工、技术员完成线路复测、整改返修工作，做好每日施工记录。管理班组工人日常考勤、现场食宿安排，协调班组内部工作，服从项目部统一调度。 任职要求：年龄50周岁以内，身体健康，能适应工地户外作业、天窗夜间施工，可长期驻苏州项目。3年及以上铁路铺轨、线路整修实操带班经验，熟练独立完成铺轨、调轨、捣固、道岔安装调试工作。熟悉铁路轨道施工标准，看懂简单施工图纸，掌握轨距尺、起道机、捣固机等机具操作。有营业线天窗施工、站场改造、动车所轨道施工带班经验优先；熟悉线路拨接作业者优先。具备班组管理能力，能独立带队组织工人施工，沟通顺畅，责任心强，服从现场管理。持有铁路线路工操作证、营业线施工安全培训证优先录用。无重大施工安全事故记录，能吃苦耐劳，适应工地两班倒、夜间天窗作业。

镇江招聘带班工长，负责施工现场测量放线，要求能看懂施工图纸。工资为6700-7700元。

【招人招人招人大量招工、包吃包住、月入过万】推荐装卸、电叉岗位中通快运徐州分拨直招1、装卸工：20-50周岁，综合薪资7000-10000（多劳多得）2、电叉司机：18-45周岁，综合薪资4000-6000（多劳多得）福利待遇：吃住宿意外险工龄奖金生日及节日福利开门红及年终奖金设置以老带新政策新手入职也不怕工作地点：省徐州市泉山区观湖路与莲湖路交叉路口西侧（中通快运徐州分拨）联系电话：

招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行，扬州新能源厂

招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行，扬州新能源厂

云龙山附近要炉子替班一名350一天五号到七号三天联系电话

苏州吴中长安西路招聘焊接临时工，上夜班，有餐补。工期一周。要求会氩弧焊和气保焊，能够焊接钣金件。无住宿提供。明晚能到岗的人员可联系报名。

招聘基础硬装工长。

招聘具有公路施工经验的工长和技术员，工作地点在滦州，年龄要求50岁以下。

北京海淀区小市政项目招聘现场工长1名。主要工作内容为现场工作安排、现场文明施工安全管理，对接甲方协调分包。薪资为8000—10000元。有意者可报名。

招聘ISO体系咨询师，工作地点为佛山高智军融技术服务有限公司，薪资为4000-7000元/月。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可报名。

【岗位职责】 1. 负责对产品进行工时的测定，掌握生产效率的基本状况，从而进行动作、节拍的改进与优化，提升生产效率； 2. 负责利用人机工程学理论，持续推动改善人员对各种劳动负荷的适应能力，全面提升员工手工作业效率； 3. 使用流程分析、工序分析、价值流程图等工具，提出改善方案，并负责推动实施； 4. 制定及修改作业标准，并进行生产流程的优化与改善，提升产能； 5. 产能数据收集分析，标准产能制定与生产效率统计分析； 6. 以连续流为目标，负责持续推动产品线的不间断生产，持续提高产品的流动性，降低生产所有环节的停滞与库存； 7. 推进公司精益生产体系的培训，营造精益改善的文化氛围； 【岗位要求】 1. 精通并熟练使用精益生产理论知识； 2. 3年以上线缆线束行业IE和精益推行工作经验； 3. 熟悉厂房规划、标准工时及效率评估等IE基础业务； 4. 有精益生产体系建设及主导实施产品改进项目的经验及成功案例； 5. 熟练使用办公软件，熟悉日常报告的编写； 6. 工作态度积极，执行力强，能承受工作压力； 7. 善于沟通，能有效推动改善项目； 8. 具有良好的敬业精神和职业道德操守。

负责码头维修加固现场管理，会编写施工方案，与业主对接结算

工作职责 1. 负责金属制品从加工到成品全过程的工艺流程设计与持续优化，编制作业指导书、工艺卡等技术文档。 2. 主导新产品工艺可行性评估及试制阶段的全程跟踪，及时攻克试产中出现的技术难题。 3. 针对生产过程中出现的质量波动与效率短板，实施工艺改进措施（如刀具配置调整、夹具升级），提升产品合格率与生产效率。 4. 协同开展生产设备选型及工装夹具开发，推进制造工艺的标准化建设与自动化应用落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械制造、材料成型及相关专业背景。 2. 具备3年以上金属机加领域工艺设计工作经验，精通车削、铣削、钻孔、磨削等加工方法及其对应设备性能。 3. 熟练使用CAD/CAM类软件，能准确解读3D模型：如UG/NX、SolidWorks，具备独立绘制工艺图样及设定工艺参数的能力。 4. 拥有较强的分析判断能力，可高效识别并处理现场工艺异常问题。

【岗位职责】 1. 全流程成本核算管理：负责机械产品原材料、半成品、成品全流程成本核算，精准归集各类原材料及辅料等各类物料成本。依据生产、BOM清单、工艺路线，核算零部件加工、装配、外协件、机加工等环节成本，合理分配直接人工、制造费用，准确核算产品成本，确保成本数据真实。 2. 生产环节成本管控：熟悉生产工艺、机加工流程、产品装配及外协件加工流程，审核生产领料、工序转移、成品入库、外协加工等单据，把控物料消耗、工时耗用。

岗位职责：岗位职责: 1.设备运维与视觉调试:负责自动化贴合设备(含视觉高精度贴合系统)的日常操作、校准及维护，精通CCD视觉定位原理，精准调试视觉对位参数，确保贴合精度稳定达标，保障设备高效运行，降低停机与故障频次。 2.胶水贴合工艺优化:主导胶水贴合相关设备的调试与工艺优化，熟悉UV胶、导热胶、双面胶等胶水特性，精准控制涂布量、贴合压力、固化参数等，有效解决气泡、偏移、溢胶等问题，持续提升贴合良率与产品一致性。 3.故障排查与知识沉淀:快速响应设备异常(视觉定位偏差贴合精度不足、胶水涂布异常等)，运用逻辑思维分析根本原因并落地解决方案，记录处理过程与改进措施，系统化完善设备故障知识库。 4.工艺协同与新品导入:配合生产及工艺部门，依据产品规格优化贴合工艺流程与参数，参与新产品试产的设备调试，确保设备适配新产品贴合需求，支撑从试产到量产的平滑过渡 5.数据驱动改进:具备数据处理能力，负责收集整理设备运行数据(贴合精度、故障率、胶水消耗等)，运用Excel及数据分析工具进行统计与分析，挖掘工艺优化空间，输出数据分析报告，为技术改进提供量化支撑。 6.预防性维护与成本控制:制定并执行自动化设备预防性维护计划(含配件检查、参数校准、清洁保养等)，严格遵循安全规范。监控耗材、零部件及胶水使用寿命，优化采购计划，有效降低维护成本。 7.文档建设与人员培训:编写设备操作SOP、维护手册及故障处理指南，对一线操作人员进行设备操作与维护培训，提升团队规范操作与应急处理能力，配合内外部审核提供技术支持资料， 8.技术跟踪与持续改进:关注自动化贴合、视觉定位技术及胶水贴合工艺的行业前沿动态，提出设备优化或改造建议，参与跨部门技术攻关与设备升级项目，推动生产自动化水平迭代升级，完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，自动化、机械工程、机电一体化、电子工程等相关专业优先。 2.两年以上自动化设备调试与维护经验，熟悉视觉高精度贴合系统操作，具备胶水贴合相关工作经验，有3C电子、新能源、半导体等行业背景者优先；具备ASM/微见等贴片机调试维修经验者优先 3.具备基础机械电气知识，能看懂设备图纸及英文技术文档独立完成日常调试与简单故障维修，精通视觉高精度贴合设备的结构原理与操作流程，能独立调试视觉定位参数并解决对位偏差问题。 岗位福利：早八晚五，周末双休 包吃包住

岗位职责 1、承担自动化项目的机械方案设计、评审及图纸审核工作； 2、推进项目各阶段的执行与落实； 3、负责对客户进行技术培训，开展直接的技术对接与沟通，并依据客户需求完成相应设计； 4、参与制定公司内部机械设计标准、设计流程以及设计优选资料库； 5、评估研发项目中机械部分的技术可行性、潜在风险及成本控制； 6、按时完成上级安排的其他相关任务； 7、主导自动化项目机械设计工作的实施（涵盖机械方案设计、评审、图纸审核及开发进度管理等）。 任职要求 1、本科及以上学历，具备5年以上机械设计工作经验，同时具有5年以上非标自动化设备开发背景； 2、精通Solidworks、AutoCAD等常用机械设计软件； 3、掌握常用机械元器件的技术参数及其选型方法； 4、拥有扎实且全面的机械设计理论基础与实践积累； 5、了解常规机械零部件的加工制造与装配工艺； 6、熟悉常见工程材料的性能特点、加工方式及相关表面处理技术； 7、熟练操作MS-Office等办公应用软件； 8、具备新能源或储能领域自动化设备开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1、日常构建生产线结构与车间设备三维模型和布局，根据二维转三维出效果图。 2、配合需求提供图纸，提供有效的用料清单。 3、图纸拆分，与生产部门紧密协作，保障生产线顺利加工落地。 任职要求： 1、要求能够熟练使用Solidworks或其他三维绘图软件，日常能操作AutoCAD和Office办公软件。 2、拥有良好的沟通协调能力，能配合设计、生产等多部门协作。 3、做事主动积极有责任心，能主动学习，能按计划执行任务。 4、偶有出差需求去测量客户场地、看需求，需适应短期出差（1-2天内）。

岗位职责： 1、建立并完善公司设备的基础台账，编制、修订及审核设备使用、维护与保养制度，优化各项操作规范，并对制度执行情况进行有效监督。 2、处理生产过程中设备运行的技术难题，牵头开展设备技术攻关或升级改造；制定设备使用与维护规程；强化设备基础管理，保障生产高效、安全、有序运行。 3、落实生产指挥控制中心下达的设备工作任务，组织公司范围内的设备检查、评比、总结及相关督查工作。 4、依据岗位点检反馈信息，制定本单位设备检修计划，监督计划实施进度，组织编制并上报设备材料与备件需求计划，合理管控设备维修费用支出。 5、严格执行上级关于设备管理的各项规定和决策，总结推广先进管理经验，按时组织完成各类设备管理报表的编制与上报。 6、组织对压力容器、压力管道、起重机械、高压电气设备、计量器具、仪器仪表、继电保护系统、绝缘设施、避雷装置等进行定期检测与检验。 7、牵头设备事故的应急抢修工作，开展事故原因分析与责任认定，总结经验教训，提出改进措施，防止同类事故再次发生，提交事故处理报告及建议。 8、负责材料与备件的到货验收及发放审批工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历。 2、具有5年以上同行业相关岗位工作经验。 3、熟悉掌握生产工艺流程及操作要点，具备扎实的生产技术知识、设备操作技能和质量控制方法。

任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备3年以上冲压PD相关工作经验； 3. 熟练掌握UG/CAD软件操作； 4. 熟悉Office办公软件，能够独立完成数据分析与报告整理工作。 岗位职责： 1. 负责冲压模具及工艺流程的审核，编制及更新DFM文件； 2. 完成产品3D/2D图纸的绘制并组织发行； 3. 确定项目关键MIL，策划并实施DOE优化方案； 4. 整理与汇总开发阶段各类技术报告； 5. 拥有机械电子类相关专业教育背景； 6. 具备冲压及注塑模具实际经验，具有团队管理经历； 7. 熟悉NPI开发流程，具备较强的报告撰写能力与逻辑思维能力

【岗位职责】 1. 负责技术部机械工艺设计工作。 【岗位要求】1. 能熟练使用相关软件进行建模、出图。 2. 教育背景：本科以上学历。 3. 有提升机、皮带机相关设计、选型经验优先。 【福利待遇】 1. 享受正常待遇。