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厂长/主管3-5年本科生物药
1、 生产管理:依据生产计划,组织岗位人员开展生产作业;支持新药或复杂制剂类新产品在临床研究及上市进程中的生产保障,确保生产系统可满足产品销往国内外多区域的需求;统筹车间日常运营与物料管理,涵盖团队建设、技术改进、流程建立与优化,持续提升生产效率并控制生产成本。 2、 工艺管理:具备新药或复杂制剂的质量控制、风险预判及工艺问题解决能力;引入先进的工艺技术与管理模式,持续提升车间工艺能力与质量标准。 3、 日常GMP管理:确保产品按既定规程进行生产与储存;审批并监督执行生产操作指令;组织完成车间各类验证工作,如设备验证、清洗验证等;保证车间人员完成岗前培训、继续教育及考核达标;主导车间工艺规程、验证文件、SOP等文件的编制、修订与审核;关注生产过程中偏差与变更的处理,具备应对国内外药品监管机构突击检查与审计的能力。 4、 安全管理:落实车间安全生产监管职责;负责车间突发事件的应急处置与现场指挥。 5、 人员管理:统筹车间生产人员调度;管理员工考勤、休假及加班申请;组织实施绩效考核与面谈反馈;传达并执行公司干部管理与人力资源相关政策;推进多能工岗位识别与人才培养。 6、 其他事务:协调跨部门沟通与协作;审核车间物资采购申请;核查生产报表及各类统计数据。
总成系统主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科机电液
工作概述:负责产品(机电液)的需求分析&分解、系统定义、系统架构设计、系统集成与验证,使产品满足汽车操控性和舒适性要求。同时,协同多个部门,推动产品从概念设计到批量生产的全生命周期管理,为企业提供技术创新方案,增强产品市场竞争力。 工作职责: 1、需求分析与系统定义: a、负责与主机厂、营销等部门密切沟通,收集和分析市场需求、客户反馈以及行业发展趋势,明确产品系统的功能、性能、可靠性等设计要求,为产品设计提供依据。 b、负责分解系统级需求到子系统或零部件(如总成结构、油泵,电机,电控等) c、主导竞品分析:调研、测试行业竞品,输出对标分析报告(方案,指标,成本等) 2、系统方案设计: a、主导产品系统的总体设计方案,从成本、周期、风险等各个方面评估可行性; b、协调研发(总成结构,油泵,电机,电控),系统测试,试验室等团队推进开发及验证; c、从总成角度输出对子系统或零部件的技术要求(如流量压力、功率、扭矩,电流,传感器的响应速度,精度、分辨率等) d、控制系统级变更,对子系统的变更做最终放行,主导评估变更对总成产品的影响; 3、系统集成与验证 a、主导总成级的问题分析、定位、分解、跟踪解决,推动设计优化; b、定义总成的下线检测规范; c、支持测试验证(如DV,PV),参与评价标准、测试方案的制定; 4、从技术端协助项目经理制定项目计划,识别关键路径(周期长,难度大的子部件),识别风险(技术难点攻克、需求变更、设计变更)对项目进度的影响; 5、协助应用团队进行客户端新车型的开发,整车联调及测试,拉动内部资源快速解决客户问题 6、支持售后疑难问题排查,从售后问题及用户体验数据中,识别产品的优化改进思路,为下一代产品迭代提供输入。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电子类相关专业,车辆工程、电气工程等相关专业; 2、5年以上乘用车行业的泵电机类产品系统工程师从业经验; 3、熟悉主动/半主动悬架(电机驱动式、液压式)的控制逻辑; 4、熟悉液压系统原理,掌握液压泵的工作原理; 5、熟悉逆变器拓扑结构及常用电机控制算法; 6、掌握 APQP、V型开发流程,能协调机械、电控、测试等团队完成系统开发; 7、熟练使用二维、三维绘图软件,有限元分析仿真软件;熟练使用MATLAB、CANoe、CANape等工具; 8、英语口语作为工作语言。
计划主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理
5年以上制造业企业计划管理工作经验,具备生产物料计划制定能力‌、‌跨部门协调与沟通能力‌、‌数据分析与问题解决能力‌、‌抗压与执行能力,具备一定的战略思维和全局观。
副厂长
9千-1.1万/月
厂长主管3-5年大专有生产管理经验
招聘:产厂长 / 生产经理(+包吃) 岗位职责: 1.负责车间的日常生产运营,根据订单制定并执行生产计划,确保按时、保质、保量交付。 2. 建立并完善机加工品质管控体系,处理生产过程中的技术难题与质量异常,持续降低废品率。 3. 负责生产成本核算与控制,通过优化工艺、提升设备利用率、控制刀具耗材等方式降本增效。 4. 推行6S现场管理,规范车间布局与设备维护,确保安全生产无事故,提升生产效率。 5. 负责车间人员的管理、培训、考核与调配 任职要求: 1. 机加工行业5年以上工作经验或者同等规模企业生产主管/厂长管理经验3年以上,有代加工(OEM)模式从业背景者优先。 2. 熟悉常见机加工设备的加工范围及性能,能看懂复杂的机械图纸,懂工装夹具设计或工艺编排者优先, 有工程塑料的加工经验者优先。 3. 具备极强的现场管理能力、计划统筹能力及执行力。能适应多品种、小批量订单模式下的快速换线调度。 4. 责任心强,能承受较大的工作压力,有良好的质量意识和成本意识
精密制造主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年学历不限
核心职责 负责五轴加工车间的生产统筹,保障交付进度与产品质量达标。 主导五轴加工工艺设计、编程(UG/Hypermill等)及刀具轨迹优化,攻克高精度零部件加工中的技术瓶颈。 实施成本与质量双控,推进精益生产改善及设备预防性维护(TPM)。 组织编程与操作人员的日常管理、技能培训与绩效考核。 任职要求 8年以上五轴机加领域工作经验,其中3年以上生产管理岗位经历。 熟练掌握五轴联动编程技术及主流控制系统(如海德汉/西门子等)。 具备不锈钢、钛合金、高温合金等难加工材料的实际加工经验。 可独立分析并解决尺寸超差、振纹、工件变形等复杂工艺问题。 具有团队管理能力及以数据为基础的持续改进意识。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专医疗器械/设备生物制药机械设备/机电/重工
压力容器、不锈钢储罐制造,高压氧舱 生产统筹与团队管理!熟悉车间5S管理规范,确保现场整洁有序,合理规划人员出勤及差旅安排,协调销售部门对接,督导工程部人员日常任务执行,跟踪工作进度并完成每日汇报,科学分配工作任务!
不锈钢厨柜厂的厂长
1-1.3万/月
厂长3-5年高中有生产管理经验
负责不锈钢橱柜与衣柜折弯工作
电器部长
2-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面统筹电器部管理体系建设,涵盖流程规范制定、团队分工、绩效考核与技术培养,确保年度目标与项目节点的精准落地。 2. 主导低速四轮整车电气系统顶层设计,复用三轮车成熟技术平台,完成电气架构、线束、三电匹配等核心模块的方案评审与技术决策。 3. 全流程把控新品电气研发,从方案输出到DV/PV验证,推动项目按期转量产,并审核关键技术文件以保障设计质量与成本可控。 4. 负责电器零部件供应商的技...
厂长/主管1-3年学历不限三菱数控系统经验UG电脑编程经验要求CNC/数控经验非标准件加工经验编程不需要倒班不需要夜班数控加工中心经验FANUC数控系统经验操机调机经验精密零部件加工经验
职位描述 1、负责CNC车间的日常人员调度及生产任务的整体协调与管理; 2、持续推进生产效率优化,严控车间产品质量问题; 3、精通三菱、法兰克系统,具备3轴/4轴复杂零件调机实操能力; 4、掌握钢材、铝材、橡胶等常用材料的加工特性,熟悉工程图纸及全流程CNC加工工艺; 5、熟练操作UG编程软件(UG10.0),能独立完成加工程序编制与校验,具备编程能力者优先录用; 6、具有车间管理及生产排程相关经验,能够独立承担生产组织工作,合理分配任务。 职位要求 1、工作态度端正,踏实肯干,具备较强的学习意识和总结能力,执行力强; 2、具备责任意识,敢于承担工作职责; 3、能有效规划生产流程,确保订单高效交付; 4、擅长团队协作,逻辑清晰,工作效率高、响应速度快; 5、有精密加工车间管理经验者优先考虑。
安装设备
招聘PLC工程师,涉及西门子、基恩士等品牌。薪资为12-18k,要求能接受出差,提供五险一金。工作内容与新能源汽车相关设备有关。要求3-5年以上工作经验,经验丰富者可放宽条件。需精通欧姆龙、基恩士、西门子、安川、三菱等至少三种PLC。年龄35岁以下,经验丰富者可放宽。学历要求大专以上。
无锡
9月16日 22:57拨打电话
餐厅领班月结
【招聘】无锡新吴区硕放附近(工厂食堂)招聘夜班主管1名薪资:薪资面议,包吃住工作内容:负责夜班运营、安全管理等联系电话:田
无锡 新吴区
9月16日 22:57拨打电话
苏州吴中区招弱电/安防熟悉自控系统,前后端柜子以及设备接线,不会的勿扰,一套冷热系统
300-400元/天
弱电工1-2人
苏州市吴中区招弱电/安防熟悉自控系统,前后端柜子以及设备接线,不会的勿扰,一套冷热系统
叉车工五险一金年终奖餐补1-2人月结
叉车工年龄55岁以下,有叉车证。上下货,成品打拖薪资福利:4500-5500招工人数:1名工作时间:7:30-下午5;00,午休1小时,工作时间8.5小时,常白班,无加班;工作环境:有岩棉灰尘、需穿戴防尘口罩(公司提供);月休4天,年底年终奖,免费提供工作餐及各种节日福利。工资每月20日按时发放,缴纳五险一金工作地址:盱眙经济开发区虎山路10号
淮安 盱眙县
9月16日 22:56拨打电话
库管餐补1-2人月结
仓管有仓库管理工作经验,持有叉车证,会ERP系统薪资福利:月工资5500-6500元招工人数:1名工作时间:8:00--8:00;享受法定节假日、缴纳五险一金、工作餐工作地址:盱眙经济开发区玉兰大道55号
淮安 盱眙县
9月16日 22:56拨打电话
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产负责人
9千-1.4万/月
主管5-10年大专
· 现场全盘指挥:组织班组开好班前会,合理调配人员/设备,确保流水线或工地不停摆,对每日产量直接负责。 · 安全落地执行:开展班前安全检查,监督员工穿戴劳保用品,及时制止违章操作,落实负责人制定的安全制度。 · 质量过程控制:执行首件检验和过程巡检,发现工艺偏差当场叫停整改,对当班合格率负责。 · 成本精细管控:严控物料领用,杜绝浪费;优化排产减少换线损失,监控实际工时与标准工时的偏差。 · 设备日常维护:落实设备点检制度,发现小故障及时处理,重大故障快速报修并跟踪进度。 · 人员技能培养:负责新员工“师带徒”培训,考核员工操作技能,记录员工考勤与绩效数据。
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
主管
岗位职责 • 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等 • 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付 • 管控尾部品质,对出货质量负责 • 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核 • 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接 • 负责尾部区域5S管理及安全生产 任职要求 • 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程 • 具备较强的现场管控和人员管理能力 • 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题 • 责任心强,能适应加班和赶货节奏 •
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
线束工程师
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技电气相关专业汽车AutoCAD线缆工艺工程师低压线束设计工程师Pro/E车辆工程专业高压线束线束
【岗位要求】 1. 机械设计或制造及相关专业中专及以上学历,2年以上工作经验; 2. 在工业自动化及设备、医疗设备、机器人、机车、航空航天、新能源等行业,拥有3年以上线缆组件、线束或连接器研发工作经验; 3. 熟悉欧姆龙、松下、三菱、汇川伺服电机线缆组件开发经验者优先考虑; 4. 熟悉线束的行业标准、线束基本特性及生产流程。 【岗位职责】 1. 根据订单进行线束设计,并输出3D图和2D图; 2. 根据业务提供的客户需求信息资料,出具方案线束图、BOM及报价; 3. 主导完成样品制作; 4. 负责跟踪样品的现场装配和技术服务; 5. 负责生产过程技术指导; 6. 负责产品制作的技术指导,涉及开发的制程异常处理。 工作地点:昆山、东莞、珠海
钣金电焊工
1.1-1.3万/月
生产跟单/文员月结3-5年中专/中技不需要出差单休五险
【岗位职责】 1. 负责钣金件的激光焊、氩弧焊、二保焊等多工艺焊接作业,熟练焊接铝、铁、不锈钢等材质。 2. 依据图纸及工艺文件进行精准施焊,确保焊缝质量符合国标及客户验收标准。 3. 独立完成焊接前准备、过程自检及焊后清理,及时反馈并解决焊接变形、气孔、未熔合等常见问题。 4. 配合质检部门完成首件检验与批量巡检,持续优化焊接参数以提升效率与良品率。 5. 规范操作焊接设备,做好日常点检与基础保养,落实安全生产规范。 【岗位要求】 1. 具备焊工操作证(IC卡)。 2. 熟悉机械制图,能独立识读钣金加工图纸及焊接符号。 3. 具备良好的质量意识与责任心,注重细节,执行力强。 4. 身体健康,适应工厂环境,能配合生产安排加班。 5. 具备基本沟通协作能力,服从管理,团队意识良好。
技术负责人
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科能源/化工/环保硕士以上学历理工科可远程可兼职
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 我司主要从事实验室科研器材的研发经营。因业务拓展需要招聘产品研发人员。可以接受远程工作,可以接受兼职工作。具体方案可与我司详聊。 【岗位职责】 1. 实验室仪器、设备、器材、工具、试剂、技术的研发、改进、打样、生产。 【岗位要求】 1. 要求自带技术,自带方案,自带专利。 2. 所提产品具有:领先性,实用性,改善性,可转化成市场潜力。 3. Ps:要求应聘人员自身带有可转化为市场的实用技术、改进、专利、创新、卖点等等,方使与我司合作上马,共创辉煌。 4. 加分项有以下行业经验:电力/热力/燃气/水利、化工、生物/制药。
视觉主管
2.5-3万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位要求】 1. 本科及以上学历,通信、电子、计算机、光学等相关专业; 2. 有10年以上视觉开发工程师经验,熟悉C#开发流程,有视觉团队管理经验; 3. 具有机器视觉、图像处理经验,熟练使用C#+VisionPro、Halcon、OpenCV等图像处理软件; 4. 具有软件集成项目经验,具有工业相机、运动控制卡、机械手等硬件使用经验优先; 5. 能配合出差,主要出差地为公司集团内部(苏州、无锡、深圳); 6. 抗压能力强,工作严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力; 7. 书面英语熟练,英语口语流利者优先,有3C Apple非标行业视觉经验; 8. 熟悉缺陷检测、瑕疵检、尺寸检、外观检、定位引导等视觉检测。 【岗位职责】 1. 负责公司产品的视觉设计、开发与维护,确保产品能够高效、准确地处理图像数据。 2. 参与视觉系统的架构设计,选择合适的硬件设备和软件工具,以满足项目需求。 3. 与团队紧密合作,进行视觉算法的研究和实现,解决产品在实际应用中遇到的各种视觉识别问题。 4. 对现有视觉系统进行性能优化,提升系统的稳定性和处理速度。 5. 编写技术文档,包括但不限于设计文档、测试报告等,确保项目的可追溯性。
生产跟单/文员1-3年学历不限机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 密切监控生产流程,确保订单按时完成。 2. 分析生产数据,及时调整生产策略以满足订单需求。 3. 高效沟通协调,确保生产与订单要求的准确性。 4. 处理生产过程中出现的任何问题,确保不影响生产进度。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织和协调能力,能够在紧张的工作环境中保持生产线井然有序。 2. 良好的数据分析能力,能够准确跟踪生产数据。 3. 强烈的责任心及问题解决能力,能够迅速应对生产中出现的挑战。 4. 优秀的团队合作精神,能与团队成员有效沟通。
产品品质工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车行业质量管理体系全面质量管理体系环境管理体系
岗位要求: 1. 性别不限,大专及以上学历,专业不限; 2. 具备5年以上制造业从业经历,其中至少3年从事质量相关工作,有连接器/线束行业品质工程师经验者优先; 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作; 4. 接受过ISO9001、IATF内审及各类品质管理工具的相关培训; 5. 对质量管理有深入认知,具备较强的组织协调能力及异常问题分析能力; 6. 具备良好的沟通协作能力,抗压能力强,富有团队合作意识; 岗位职责: 1. 参与质量异常问题分析,制定质量控制方案,规划质量控制关键节点; 2. 负责生产过程中的质量策划,识别新品试产转量产阶段的风险并跟踪问题闭环; 3. 主导生产过程中出现的品质异常处理,验证纠正与预防措施的有效性,并持续追踪直至彻底解决; 4. 修订各类产品与生产相关的检验标准,并对QC人员开展技能强化培训; 5. 配合CQE确认改善措施的执行成效; 6. 完成上级领导临时安排的其他工作任务。
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料化工产品能源化工产品材料研发
岗位职责: 1、依据膜电解研发工艺目标,规划改性技术路径,设计实验方案,搭建实验平台并实施实验操作。 2、承担离子交换膜的改性研发、技术性能评估及相关测试工作。 3、关注并分析本领域内新技术、新产品的进展情况。 岗位要求: 1、本科及以上学历,高分子材料、化学、材料化学、电化学或化工等相关专业;硕士、博士优先考虑 2、具备3年以上相关工作经验;应届毕业生需在校期间参与过相关课题或项目实践 3、熟练掌握有机高分子合成或电化学测试的基本实验技能;有高温质子交换膜研发经验,或从事过离子膜(质子膜、阴离子膜)研究、膜电极开发工作的候选人优先
车间主任3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
1/编制生产计划,掌握家纺产品特性,审核生产工艺,并对家纺产品质量进行监督,熟悉家纺产品的生产流程,具备一定的家纺生产管理经验。 2/具备较强的执行力、协调能力及问题解决能力 3/岗位福利:五险
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理
1、落实车间生产计划 (1)主持车间日常会议,统筹协调各项生产任务; (2)监督并检查员工操作行为,对不规范作业及时纠正并给予指导; (3)监督生产过程中自检与互检执行情况,确保不合格产品不进入下道环节; (4)负责车间班组事务的管理与工作衔接。 2、生产现场管理: (1)定期评估各生产工序运行状况,合理配置人员并实施动态调度; (6)实时掌握设备运行状态,协同相关部门快速处理影响生产的各类问题,保障生产流程顺畅。 3、车间生产安全管理: (1)重点管控关键岗位与高风险区域,排除潜在隐患,防范安全事故发生; (2)组织车间员工参与技能提升培训; (3)协助人力资源部完成考勤统计及薪酬核算等相关工作。 4、其他职责: (1)做好与其他职能部门的协作配合; (2)及时向上级汇报并与相关部门沟通,妥善应对生产过程中的突发状况; (3)执行上级交办的其他工作任务 任职资格: ◆能适应倒班工作安排 任职要求: ◆性格开朗,具备良好的职业素养和行为规范,善于交流与统筹协调,具有较强的团队协作精神
治具设计主管
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年中专/中技北京精雕CAM350AutoCAD
1. 岗位职责:掌握各类过锡炉治具、SMT托盘、回流焊托盘及工装夹具、测试治具的结构原理与设计关键,工作积极主动,执行力强,能配合生产安排,适应加班需求,态度踏实严谨,具备较强的责任心和抗压能力;负责统筹白夜班团队按时完成客户治具需求,独立完成3D治具图纸设计,并进行编程输出,交由机台操作人员执行加工任务。 2. 任职资格:精通SolidWorks、CAD、北京精雕等专业设计与编程软件;熟悉精雕机、雕铣机、铣床、钻床、攻丝机等加工设备的操作流程与系统控制;可独立完成治具从设计到加工、装配的全流程作业,熟练使用CAD进行二维制图,掌握北京精雕软件进行2D/3D绘图与程序编写,具备SolidWorks三维建模能力。 3. 学历不限,性别不限,需具备2年以上回流焊及波峰焊相关治具设计与制作工作经验
裁剪主管
6千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限铺布机裁剪机
家纺裁剪车间主管,依据订单交付周期统筹规划小组人员的工作任务,科学调配人力与工作进度,精准把控裁剪尺寸及面料利用率,有效控制并降低操作失误带来的成本损耗。公司长期承接外贸订单,订单量大且稳定,实行计件薪酬制度,收入可观,车间主管岗位设有薪资保底,缴纳五险,提供食宿
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