装修公司招项目经理，能够出差，对工地施工比较熟

工作内容 1、负责室内装饰项目的全程统筹与落地实施； 2、组织并协同项目组成员，推进设计与施工环节的无缝衔接； 3、把控工程节点，确保装饰项目的质量达标与高效交付。 任职要求 1、具有优秀的项目统筹与执行能力； 2、具备良好的沟通技巧，能高效整合多方资源； 3、熟悉室内装饰领域，拥有扎实的行业认知与实战经验。

岗位职责： 1、协同成本控制部、销售部等相关职能部门开展项目前期筹备，参与工程设计与施工阶段的初步方案制定及招投标评审工作； 2、主导工程项目招投标流程、施工合同管理、工程成本管控及面积核算工作，对部门内各项工作的质量及合规性负直接管理责任； 3、厘清项目总体目标并细化分解，落实各环节责任分工，实施目标执行过程的监督、检查与动态调整； 4、统筹监管项目施工进度、工程质量、安全生产及文明施工等现场管理工作； 5、组织工程各阶段分部工程验收及隐蔽工程验收工作，督促工程资料与项目文件的完整归档与规范管理； 8、负责项目工程款项的审核与确认，协调处理与相关单位、施工单位之间的内外部关系，及时应对和化解现场突发问题或争议。

一、核心岗位职责 1.项目全周期管理：统筹市政道路项目从招投标、施工策划、进度管控到竣工验收的全流程工作，对项目质量、安全、成本、工期负总责。 2.团队与资源协调：组建并管理项目团队，合理调配人、材、机等资源；对接建设单位、监理单位、设计单位及政府主管部门，确保项目合规推进。 3.成本与风险管控：编制项目成本预算与资金计划，严格控制施工成本；识别项目实施过程中的各类风险，制定应急预案并组织落实。 4.质量与安全管理：建立项目质量与安全管理体系，监督施工规范和安全规程的执行，组织开展质量安全检查，杜绝重大质量安全事故。 5.资料与交付管理：牵头完成项目各类技术资料、竣工验收资料的整理与归档；负责项目竣工交付、结算回款及售后维保协调工作。 二、任职资格要求 1.学历专业：大专及以上学历，市政工程、道路桥梁工程、土木工程等相关专业。 2.工作经验：8年以上市政道路施工相关经验，3年及以上同岗位项目经理经验，具备完整市政主干道、管网综合项目管理履历者优先。 3.证书要求：持有一级或二级建造师（市政公用工程专业）注册证书及安全生产考核合格证书（B证），具备中级及以上工程师职称者优先。 4.专业能力：精通市政道路施工规范、验收标准及项目管理流程，能独立编制施工组织设计、项目管理计划；熟练使用CAD、Project等工程管理软件。 5.综合素质：具备极强的沟通协调、统筹规划及问题解决能力，能适应长期项目驻场工作，抗压能力突出，有良好的职业素养和团队领导力。 三、薪资福利 •薪资范围：面议（根据项目规模、个人资质及业绩面议） 四、工作地点 新疆乌鲁木齐（根据公司市政道路项目分布灵活调配，具体可面议）

一、装修公司项目经理需服从工程部调度，接受工程部监督与管理，严格执行公司各项规章制度； 二、家装项目经理须配备固定施工人员，所有工人须向工程部报备，经统一培训合格后方可安排至在建项目现场作业； 三、应具备扎实的家装施工与管理专业知识，具备较强的组织管理能力、沟通协调能力，对工作认真负责，对公司忠诚守纪、自我约束； 四、熟悉施工班组及工人的管理流程，拥有丰富的家装项目管理经验，具备良好的沟通表达能力； 五、①掌握基础施工图纸识读；②熟悉瓦工、木工、油漆、水电等各工种的施工规范、工艺流程及验收标准；③掌握防水工程的施工要求、工艺做法及验收标准；④了解常见施工质量问题及其预防处理方法；⑤能准确完成常用材料的下单工作；⑥熟练使用手机APP进行日常工作的进度汇报； 六、积极参与并配合工地现场的营销推广活动； 七、承担工程进度款项的跟进与催收任务； 八、负责合同约定范围内所有质量瑕疵的整改落实（含增补项内容），及时应对并解决施工过程中出现的突发状况。

巡检工地的施工情况，每日的派工情况的跟进，有没有落地。有暖通工程，房地产经验优先。

懂施工图，懂管理

人品要好，心要善良，善于沟通。和甲方有常常友好的沟通能力。对统筹安排有较强的能力。

持证上岗

徐州市鼓楼区好得家附近，招装修项目经理，25-45岁之间，五年以上工作经验，头脑灵活认劳认干，负责办公室装修，会开车，附近优先

好消息！好消息！ 另外过年不**家的新员工入职做到四月底奖励5000元 亿都智能科技 不用体检，直接上班 【招聘岗位】:自动焊，激光焊，打磨，折弯，冲压，组装 【招聘要求】:工人 年龄18-50周 【薪资福利】:冲压，18元/小时 综合工资5500-6500. 打磨工：计时+计件 18元/小时 综合工资5500-8500 数控，折弯，钳工：17.5元/小时， 综合工资5200-6200 自动焊：17元/小时 组装工，贴膜工挂件工组装工16元/小时，工时高，综合5000-6000. 免费宿舍，带空调，工作餐每餐补8元， 夜班补助30元。不穿无尘服 每月25号发工资。 联系电话

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常州地区，岩板薄贴工艺，熟练掌握，特别是1224，1227等大规格优先，对工地管理，技术提升，能听话照做的优先，年龄超过五十不考虑合作。请加微，备注姓名，地区，电话，谢谢合作。

普诺威电子招聘啦，岗位如下： ⭐压合工艺工程师（12-23K） ⭐钻铣工艺工程师（12-23K） ⭐镭射钻孔工艺工程师（12-23K） ⭐防焊工艺工程师（12-23K） ⭐DFM工程师（8-18K） ⭐NPI工程师-PMIC（12-19K） ⭐物控专员（10-13K） ⭐防焊PQE工程师（10-21K） ⭐表面处理PQE工程师（10-21K） 平台稳定前景好，一经录用待遇从优，欢迎推荐或自荐 ☎欢迎来电：孔小姐 （） 公司地址: 省昆山市千灯镇宏洋路322号（普诺威电子股份有限公司）

常州市武进区招防火门撕膜，搞卫生

现场施工管理

幕墙项目专业分包项目经理，河南地区二建其他地区一建，要求会做资料

驻现场项目经理，有3个业绩，做过冶金类厂房项目优先，有良好的勾通协调能力，待遇1.2一1.5万，包社保，税前

负责全面工作

诚招基坑监测项目负责人，要求有负责管理经验，为人踏实，精通常规现场监测项目，熟练掌握word等办公软件，有c1驾照。

1、协助项目经理完成项目过程中的协调与组织任务。 2、思维敏捷，动手能力突出，能够参与环保工艺设备的组装与集成工作。 3、具备识读基本施工图、工艺图及相关结构图纸的能力，熟练使用CAD者优先；有建筑或装修行业经验者更佳，便于快速适应岗位要求。 4、具备较强的沟通协作能力，执行力强，能积极配合团队管理安排。 5、工作态度积极，责任心强，持有驾照并能熟练驾驶，可接受短期出差及现场勘查任务。 6、入职后由项目经理和资深技术人员全程指导，学习意愿强即可快速掌握工作内容。 加分项 具备以下领域经验者优先：环保·专用设备

珠江路某单位招综合维修工一名，4500元/月，有工作餐3顿，需具有低压证和空调证，上五休二

招 聘 物业公司招聘工程维修人员2名，年龄50岁以下，持有电工维修证，有责任心；薪资4500元/月，交五险，法定节假日三倍工资，工作地点中国药科大学(地铁1号线药科大学站下即到)。麻烦大家帮忙推荐，谢谢！ 联系电话

一：负责消防工程及机电工程的施工现场管理 二：须持有建造师证书并持证上岗 三：工作地点为省内或周边城市，可驻地办公 四：需具备五年以上现场管理经验，并掌握相关专业知识

配套一建，工资面议 岗位职责： 1、负责项目的整体管理，落实公司各项管理制度，保障公司合法权益； 2、负责施工现场的安全作业及文明施工管理工作； 3、主持项目技术方案的编制，参与工程施工、验收、审计与结算等全过程工作； 4、协调发包方、监理单位等相关方关系，及时解决项目建设过程中各类问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑学、工民建、土木工程等相关专业； 2、具备3年以上土建相关领域或现场施工管理经验； 3、具备技术方案编制能力或现场管理经验者优先考虑； 4、须持有建筑工程专业一级建造师执业资格证书，掌握BIM技术者优先； 5、薪资待遇可面谈。

桩基项目管理人员，现场施工管理，

本公司从事各类机电工程安装施工，包括：弱电智能化、充电桩、装修、电力等项目。 拟面向2024～2025年毕业生招聘项目经理助理，要求：本科及以上学历，）机电、电力、安装、自动化、土木工程等类似专业。

就近分配工地，无需到公司坐班 岗位职责： 1、主要负责施工现场的质量与进度监管，及时沟通并处理客户反馈的问题，做好协调与解决工作。 2、统筹安排施工人员进场作业，优化施工流程，保障工程按期完成。 任职要求（房建、土建方向均可，经验不限）： 1、年龄25-30岁，大专学历； 2、持有C1驾驶证。 福利待遇： 缴纳五险、法定节假日休息、节日福利、带薪培训 综合月收入8000-13000元

招聘：工程主管 薪资：5.5千-6.5千 【岗位职责】<br/>1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。<br/>2、掌握当班能源消耗及维修，确保酒店节能、节支。<br/>3、推行节能运行计划的实施和运行维修预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。<br/>5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。<br/>【岗位要求】<br/>1、专科文化程度；3年以上同岗位工作经验。<br/>2、必须掌握机电工程设备的基础知识。<br/>3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。<br/>4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。<br/>5、身体健康，精力充沛。

岗位名称：项目小区物业经理；小区物业项目经理；物业项目经理。 岗位要求：1.贯彻实施公司各项目标与方案；2.具备客户沟通能力和服务意识，熟悉物业管理模块；3.多年物业管理经验，负责物业费清缴及相关投诉处理。 薪资待遇：面议。