
项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安全员证机电工程二级注册建造师其他施工单位机电工程经验
要求:大专以上学历,机电类相关专业,持有二级建造师证书者优先
1、负责施工现场的规划布局及现场管理与协调工作
2、组织并推进现场施工任务,把控施工进度与质量,及时解决和整改各类问题
3、监督施工现场人员、机械设备及物资的安全管理,落实安全责任
薪资待遇面议,缴纳五险
节日福利
装修项目经理
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责装修项目的整体规划与执行,确保项目按计划推进;
2. 协调设计、施工及各相关方资源,保障项目顺利实施;
3. 监督施工进度与质量,确保符合公司及行业标准;
4. 管理项目预算与成本控制,确保资源合理使用;
5. 组织项目验收与交付,确保客户满意度。
【岗位要求】
1. 具备扎实的项目管理能力,能独立统筹项目全流程;
2. 熟悉装修行业流程,具备良好的现场协调与问题处理能力;
3. 具备良好的沟通能力,能够与客户、团队及供应商高效协作;
4. 熟悉施工图纸及工程管理相关工具,具备一定技术理解能力;
5. 拥有较强的责任心和抗压能力,能适应多项目并行管理工作。
项目经理
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科五险一金包吃包住餐补绩效奖金
主要职责
1、与客户沟通协调工程实施相关事项
2、编制工程施工组织方案,并根据领导及客户需求进行调整优化
3、统筹制定施工整体计划,并全程监督执行情况
4、牵头组织并主持工程分包发包的招标投标工作
5、制定项目施工进度安排,并对施工过程实施有效监管
6、全面把控工程实施中的安全、质量、进度及直接工程成本
7、依据部门发展策略,协助副总经理推进团队搭建与管理
职位要求
1、年龄30-45岁,性格沉稳,责任心强。
2、环境工程、给排水工程类专业专科或以上学历。
3、具备环保企业或设计院施工项目经验者优先考虑。
4、了解环保领域工艺流程,精通环保工程施工全流程,掌握施工标准、材料核算、施工顺序、工程概预算、安全风险防范等专业知识,能独立编制施工组织设计、进度计划、质量管理方案等技术文件。
5、能接受出差安排,服从公司统一调配。
6、具备良好团队协作意识,沟通表达出色,可与客户开展专业技术交流。
7、持有项目经理资格证书、注册建造师证书者优先录用。
职位招聘1-2人
项目经理
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 主要承接欣旺达客户的项目管理工作。
2. 负责项目的小组成员组建,项目相关会议的召开、项目整体进度规划、非现场问题的问题点跟进、项目小组成员统筹、客户对接及关系维护等工作。
3. 负责分配责任部门及人员在相应时间进行FMEA、DFM、供应商定点、项目节点和里程碑等会议评审工作。
4. 负责项目实施过程中文件资料的收集与整理提交。
5. 负责项目实施过程中,样件试制及试产的交付进度、质量管控、资源协调等。
项目负责人
8千-1.2万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
6.空调智控,智能水电表,智能开关,灯具的安装调试等技术问题
任职要求:
1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及施工流程
3. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通负荷计算软件(如鸿业、天正等)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专企业内部技术项目管理
1. 做好项目的交接、启动、计划、执行监控和收尾;
2. 对项目的关键点进行管控,确保达成项目管理的进度、质量和成本目标;
3. 做好和项目相关人员的沟通,确保客户满意度;
4. 对项目管理中发生异常及时解决、分析和总结,并提出改善建议;
5. 领导安排的其它工作。
【岗位要求】
1. 电气自动化、工程管理、项目管理、机械设计与制造、土木工程等相关专业;
2. 3年项目管理相关工作经验;
3. 熟练掌握项目管理相关知识;
4. 具备计划制定与执行、沟通协调、问题分析与解决、抗压力及灵活应变能力。
现场施工主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限安全员证二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验其他工程经验驾驶证
1会开车
2懂电力工程基础,负责施工现场质量
3吃苦耐劳有责任心
需有两年电力系统准入
周预支骑手/新人奖1380/供车住
6千-1.1万/月
外卖骑手包住3-5人月结周预支提供车子宿舍
外卖站点直招,单多价高,新人入职奖励1380,资金困难可预支,意向者请直接投递简历
一、岗位职责和要求:
1、及时接收客户外卖订单(不熟悉路线没关系,刚开始我们有老骑手带跑,而且外卖软件也自带导航);
2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖,送到客户手上;
3、年龄18-50周岁。
4、经验不限、学历不限,能吃苦耐劳;
5、工作时间:10:00到14:00,17:00到21:00点,其他时间可以跑也可以不跑!!
二、薪资福利及待遇:
1:综合工资8000元到9500元!!单价6-8元一单,每天平均40单以上,路线熟悉正常每天50--60单,单量稳定,无需抢单。
2:全勤奖600+单量奖励.恶劣天气每单加2元多劳多得.夜宵补助1-4元每单。超过3公里以外有补贴。
4:公司配备:提供服装头盔以及工作装备和电动车!!!
住宿:公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍;当天安排住宿,需要住宿就带行李。
5:住宿环境:2-4人一间,有空调,热水器,独立卫生间。
系统派单,无需抢单,app自动接单,定位准,路不熟有老员工带路
送餐旺季,单量多补助多。意向可投递简历!!
昆山市弥道米好传...招聘C照货车司机
8千-1.2万/月
C照社保1-2人月结市区配送公司提供运输面包车自带运输面包车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
招一名驾驶员,男女都可以,年龄25一38之间,上班时间20:30一7:00左右,,要身体健康,能吃苦,会熬夜,公司提供车,有自带车另算,有责任心。心细
原标题:《驾驶员》
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.5万/月
项目经理3-5年学历不限无不良习惯责任心,上进心
仅限扬州地区的,家装,工装项目经理,在装修公司做过项目经理优先
市政道路,排水工程
1-1.3万/月
项目经理
一、分包项目经理(项目负责人)
为项目第一责任人,全面统筹项目施工进度、工程质量、安全生产、成本管控及回款结算全流程管理工作。
对外对接总包单位、监理单位、建设单位及属地主管部门,协调现场各方关系,保障施工环境顺畅。
牵头编制项目总进度计划与阶段性节点计划,统筹落实人员、材料、机械设备的进场安排与调度。
牵头推进工程签证、设计变更洽商、进度款申报及竣工结算回款工作,对项目经济效益负总责。
严格落实安全生产责任制,建立项目安全管理体系,对项目安全生产承担首要责任。
管控项目总成本,审批项目各项费用支出,牵头对内班组结算与对外商务谈判。
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
ITO招聘专员
4-7千/月
招聘1-3年本科ITO人力外包公司
岗位描述:
1、依据公司各业务部门的用人需求,独立完成简历筛选、候选人沟通及面试邀约工作;
2、明确项目对应的招聘流程,通过多种渠道搜寻合适人才,并及时推送符合条件的候选人简历;
3、确认候选人的求职意向,协调后续面试安排并持续跟进其应聘进展;
4、参与Offer沟通与协商,落实入职前的各项对接事宜;
5、协助新员工入职后的员工关系维护工作。
岗位要求:
1、统招本科学历,具备2年以上招聘相关工作经验;
2、具有1年以上技术类岗位招聘经验,有乙方招聘或猎头背景者优先(ITO招聘经验为加分项);
3、熟练掌握常用办公软件,具备基本的行业理解与互联网信息检索能力;
4、具备良好的沟通技巧和团队合作意识;
5、工作细致认真,积极进取,能够适应一定的工作压力。
强电月结
配电房招聘值班员,工作地址位于石鼓路。薪资为4000-6000元,提供社保和节日福利,工作轻松稳定。要求年龄在25至50岁之间,必须持有高压电工特种作业操作证。
无锡新吴区必须有做过自动化设备安装经验,可包,可以按工时计算,一个月的工期,5月10号开始进场,
300-500元/天
安装设备15-30天3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
必须有做过自动化设备安装经验,可包,可以按工时计算,一个月的工期,5月10号开始进场,
文员助理保底6000+提供住宿/不吃压力
6-8千/月
人事专员社保全勤奖加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
南京溧水区招高压电工人员!主要从事35kv级以上高压工作!本人必须持有高压电工证!
强电工
招高压电工人员!主要从事35kv级以上高压工作!本人必须持有高压电工证!
水电月结电工证
招聘电工岗位,提供五险。薪资为5000-8000元/月。
岗位要求:按要求完成公司设备电器安装、线路接线、简单试机及排故等工作。机电一体化专业及电气自动化专业。需持有有效期内电工证。
地产项目负责人
1.2-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程管理计划运营成本管理住宅地产项目商业地产项目全周期项目管理跨部门资源统筹风险管控
工作职责
1. 主导地产项目从前期规划、方案设计到建设施工及最终交付的全过程管理,编制整体项目计划并推进执行落地。
2. 整合设计、工程、成本、营销等多方资源,协调跨部门协作,及时处理项目实施中的重点难点问题,保障各关键节点按时完成。
3. 全面把控项目成本控制、工程质量与现场安全,构建风险预警体系,有效识别并防范潜在项目风险。
4. 与政府主管部门及外部合作单位保持对接,建立并维护高效顺畅的外部合作关系。
任职要求
1. 本科及以上学历,土木工程、工程管理、房地产等相关专业优先考虑。
2. 拥有5年以上房地产项目管理经验,具备独立负责住宅或商业地产项目全周期运作的实际案例。
3. 熟知房地产开发全流程及相关法律法规,熟练运用项目管理工具(如PMP、MS Project)进行工作统筹。
4. 具备优秀的沟通协调能力和复杂问题处理能力,适应高强度工作节奏。
风电施工项目经理
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 全面负责风电项目升压站、风机吊装、土建工程、设备安装全流程施工管理,统筹把控项目施工进度、工程质量、现场安全,确保各项目标按期达标。
2. 统筹协调施工班组、分包单位、监理及甲方等各方参建主体,快速协调处置现场各类施工问题,保障项目平稳推进、顺利交付。
3. 审核、监督施工方案落地执行,严格落实工程技术规范、安全管控措施,定期开展现场安全、质量巡检,规避施工风险。
4. 负责现场人员、物资、机械设备统筹调配,把控施工成本,同步完成项目资料整理、进度汇报等相关工作。
【岗位要求】
1. 熟悉风电完整施工流程、行业规范及相关验收标准,有风电项目现场管理、项目统筹相关工作经验优先。
2. 优秀的多方沟通、组织协调能力,面对施工现场突发状况具备独立处置与应变能力。
3. 责任心强,执行力突出,具备较强抗压能力,适应工地现场作业环境;岗位常驻江苏镇江办公,可接受全国范围内项目出差。
4. 持有二建/一建、安全员等相关工程类证书者优先考虑。
栏目概述
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