岗位职责： 1.负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2. 编制产品技术文档、演示PPT及配置报价单，高效支持销售团队推进项目落地 3.参与客户现场交流、技术答疑及POC测试，提升客户技术信任度与项目成交率 4. 协同产品研发与售后团队，及时反馈市场技术需求，助力产品优化与迭代升级 5. 定期开展行业知识与产品培训，持续强化技术响应能力与专业影响力 任职要求： 1.具备售前技术支持或相关岗位工作经验，熟悉B2B技术型销售流程 2.熟练掌握主流IT基础设施、软件系统或行业应用技术原理（如云计算、网络通信、工业自动化等） 3.具备优秀的沟通表达、逻辑分析与方案撰写能力，能独立面向客户进行技术汇报 4. 学历不限，计算机、电子、通信、自动化等相关专业优先 5. 责任心强，具备良好的服务意识、协作精神与抗压能力 岗位职责： 1.负责售前技术咨询、需求分析与定制化解决方案设计，精准匹配客户业务场景与产品能力 2.独立编制技术方案书、演示PPT、配置清单及报价支持材料，高效协同销售推进项目签单 3.主导或参与客户现场交流、技术答疑、产品演示及POC验证，提升技术说服力与客户信任度 4.搭建售前知识体系，定期开展内部产品培训与行业技术分享，强化团队专业响应能力 5. 收集一线市场反馈，协同研发与售后团队推动产品优化与服务升级 任职要求： 1.具备售前技术支持或相关岗位经验，熟悉B2B技术型销售全流程 2.熟悉云计算、网络通信、工业自动化或IT基础设施等至少一个领域技术原理 3. 具备优秀的逻辑思维、跨部门协作及面向中高层客户的技术汇报能力 4. 学历不限，计算机、电子、通信、自动化等相关专业优先 5. 主动性强，具备良好的服务意识、抗压能力与持续学习习惯

职责： 1.负责公司水利信息化工程项目的售前技术支撑工作； 2.负责开展客户需求调研，根据客户实际需求提供匹配的技术解决方案（含技术文档、投标方案）； 3.根据项目实际情况完成产品选型、技术可行性评估及技术方案撰写； 4.负责对不同品牌中同类产品进行性能与参数对比分析； 5.可参与招投标流程，解读招标文件，独立完成技术标书的编制； 6.承担项目方案的设计工作； 7.熟练操作Office等常用办公软件，具备优秀的方案撰写能力。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机通信、电子信息工程等相关工科专业； 2.具备3年以上系统集成领域工作经验，有智能化、信息化系统集成项目招投标经历，具备系统集成项目管理经验者优先； 加分项： 具备以下行业背景者优先：通信/网络设备·物联网·人工智能

1、电力系统自动化或相关专业毕业； 2、掌握电力系统基础理论知识； 3、具备良好的沟通能力，擅长人际交流； 4、持有驾照并能熟练驾驶手动档车辆，可接受江苏省内短期出差； 5、协助销售经理与客户开展技术对接，包括产品或项目方案讲解、图纸确认及相关技术支持工作。

师傅到家（Service-Linker）是专注于AI+IOT技术融合与应用创新的智慧生活综合服务运营平台，致力于构建全国领先的智能服务生态体系。公司聚焦于智慧能源充电桩、智能家居、智慧社区、智慧低碳楼宇及园区等领域，提供具备竞争力、安全可靠的产品解决方案与全周期服务。团队深耕智能产业链15年，已形成涵盖产品规划、方案设计、安装实施与售后保障的核心能力，拥有超20万名一线服务合作人员，服务网络覆盖全国31个省份、300多个地级市。始终以客户需求为中心，持续推动技术创新，助力家庭、社区与园区实现高效、智能、低碳的服务匹配，打造万物互联的智慧服务场景。 低碳新能源事业部专注于智慧低碳园区的整体服务建设，重点布局智慧低碳楼宇、两轮电动车辆智慧充电系统、四轮电动汽车智慧能源管理三大方向，倡导低成本、轻量化节能改造路径，提供新能源出行一体化解决方案，确保方案的安全性、可信赖性与落地性，形成以客户价值驱动的技术服务闭环。 工作职责 1. 负责“建筑节能管理”相关产品与业务在客户侧的技术支持、需求分析、服务响应及市场拓展； 2. 结合现有产品体系，协同销售经理完成定制化解决方案的设计与汇报展示； 3. 支持重点客户营销活动，参与大型集团客户的整体解决方案策划与输出； 任职资格 1. 具备统招本科及以上学历； 2. 专业背景：电气、暖通、自动化等相关专业优先考虑； 3. 拥有节能咨询经验者优先（包括能耗数据评估、绿色建筑设计、节能运行指导、节能改造建议等）； 4. 具备物联网智能化系统实践经验者优先（如能源计量平台、楼宇自控系统、智慧园区或智慧城市项目等）； 5. 技术技能：了解机电设备能耗规律，熟练使用PPT、Word等办公软件，精通Excel、Matlab等数据分析工具； 6. 个人素质：具备出色的沟通表达能力，能够精准理解客户诉求，具有较强的情绪调节与抗压能力，重视团队协作。

1、承担产品及项目售前阶段的技术支持任务，涵盖需求调研、技术沟通、方案策划（含PPT演示材料）、投标文件技术内容编制等工作。 2、负责水利、地质、环保等领域信息化监测预警类项目整体解决方案的编制与输出。 3、发挥技术与销售之间的纽带作用，协同销售人员开展方案讲解，有效传递公司产品能力、技术实力及核心优势。 4、配合销售团队与客户进行技术层面的深入交流，根据项目实际编写定制化技术方案，立足客户需求，提出专业建议。 5、收集并分析客户具体需求，结合公司现有产品体系，提供最优技术路径，引导客户合理选型，规避非理性需求带来的实施风险。 6、关注行业前沿技术动态，整理技术资料，汇总各地用户使用反馈，为产品迭代和技术创新提供决策支持。 任职要求： 1、具备3-5年售前岗位经验，逻辑思维清晰，方案文档编写规范。 2、精通word、ppt、excel等办公工具，文字表达能力强，文档排版整洁美观，具有创新设计感，可对图片进行基础美化处理。 3、善于人际沟通，能准确把握客户需求重点，熟悉软件架构及应用成效。 4、具备良好表达能力，能够清晰传达方案设计理念，实现客户认知与自身思路的有效对接。 5、拥有团队协作意识，适应高强度工作环境，抗压能力强。 6、有水利信息化、计算机软硬件集成、新能源、电力/热力等相关领域从业背景者优先。

岗位职责: 1.开展市场调研与需求分析，确保所提供的方案切实贴合客户实际需要； 2.参与工作流程的设计与优化，持续提升作业效率与成果质量； 3.与项目团队密切协作，保障各项任务按计划推进并如期完成； 4.关注行业动态与发展动向，为团队输出具有前瞻性的专业见解； 5.策划并参与产品展示、技术研讨等交流活动，增强企业品牌影响力。 任职要求： 1.拥有优秀的沟通技巧和协作意识，能够清晰准确地传递信息； 2.热衷于技术领域，具备主动学习和探索新技术的热情； 3.具备扎实的分析判断能力，能独立应对和解决工作中出现的技术难题； 4.精通常用办公软件操作，尤其擅长演示材料及报告文档的制作； 5.具备较强的统筹规划与协调推进能力，可高效推动项目落地执行。 岗位职责: 1.主动对接客户，深入理解其业务需求，提供针对性的专业解决方案； 2.参与产品宣讲、技术沟通会议，配合销售团队达成业绩目标； 3.负责市场数据的采集与整理，为产品优化及新产品的研发提供决策依据； 4.协同团队成员落实项目执行计划，确保各阶段节点按时交付； 5.参与销售策略的制定与完善，助力提升产品在市场中的竞争优势。 任职要求： 1.具备良好的人际沟通能力和团队协作精神，能顺畅对接内外部协作方； 2.对市场变化具备敏锐感知力，能快速响应外部环境的调整； 3.学习能力强，问题处理能力强，可自主解决工作过程中遇到的各项挑战； 4.熟练使用各类办公工具，尤其精通演示文稿的编制与呈现； 5.熟悉国际市场的基本运作，具备流利的英语表达与交流能力。

职位概述：主要负责海外销售的日常询报价支持工作，包括销售支持、技术资料整理、物料清单处理、偏差澄清表编制、客户规范与数据表审核确认，以及技术沟通与协作。 1、接收销售团队提供的客户询价文件（RFQs/MR），建立文件接收清单并完成归档管理。 2、解读并审核客户项目规范、数据表及物料清单，确保技术要求完整且符合相关标准。 3、根据客户的特殊技术需求，编制包含偏差或特定要求的阀门物料清单（Excel格式）。 4、对数据表和项目规范进行合规性确认，并完成签署与盖章流程。 5、按客户指定格式编制偏差说明表（如需要），并管理项目的特殊技术文档。 6、编制技术澄清问题单（TQ），协调执行机构等外部资源供应商提供技术支持。 7、参与EPC或终端用户组织的技术会议，回应技术疑问并推进问题闭环。 8、负责项目技术文档的版本管理和存档，保障资料的可追溯性与一致性。 9、完成上级交办的其他临时性工作任务

1、负责云平台类项目的前期规划、进度管理、需求分析、方案制定及落地推广等相关工作。 2、配合总部及网省公司开展云平台技术方案设计，按要求完成技术文档编制与交付任务。 3、统筹云平台项目成果整理，归纳典型实践案例，输出标准化解决方案、总结报告等材料。 4、主导解决国网云平台实施过程中涉及的架构设计与关键技术难题，提供决策支持并组织团队推进问题闭环。 5、参与优化云平台产品服务体系，探索人工智能与云平台的融合应用，释放潜在能力并实现外部赋能。 1、本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备4年以上云平台项目售前咨询或技术方案设计经验； 2、深入理解云原生理念，熟悉云平台IAAS、PAAS、SAAS各层架构与技术体系，有国网项目经历或阿里云产品使用经验者优先； 3、具备扎实的文档编写功底，可独立完成方案书、推广策略、汇报材料等内容输出，并持续支撑业务发展需要； 4、沟通协作能力强，富有团队意识，具备独立思考和应对压力的能力，能适应出差安排，执行力突出，愿意投入工作； 5、学习能力强，能够快速适应环境变化，积极面对工作挑战。

南京分公司--售前技术工程师 职位描述： 1.需求挖掘： 配合销售团队进行客户拜访，深度了解客户业务场景及信息化建设中的实际问题与需求。 2.方案设计： 结合公司产品与服务能力（如信创集成、云平台、安全集成等），制定贴合客户需求的技术解决方案。 3.方案呈现： 编制技术方案文档、演示材料，开展专业化的产品展示与技术说明，回应客户提出的技术咨询。 4.投标支持： 承担招投标过程中技术内容的撰写与应答工作，确保技术条款符合要求。 5.内部协同： 与销售、产品、商务及实施团队高效协作，保障技术方案的可行性与项目顺利推进。 职位要求： 1.学历专业： 计算机、软件工程、信息管理、通信或相关专业本科及以上学历。 2.技术基础（必备）： •熟悉主流技术知识，包括网络原理、数据库、操作系统及云计算基本概念。 •了解常见信息系统（如ERP/OA/CRM/大数据平台等）的架构与应用场景。 •精通公司核心产品或所属技术领域的关键技术能力。 3.核心能力（关键）： •具备良好的沟通表达能力，能够面向技术与非技术人员清晰传递复杂技术内容。 •拥有专业的方案讲解与产品演示技巧。 •能独立完成结构合理、重点明确的技术方案编写。 •学习能力强，能快速掌握新技术、新产品和行业动态。 •坚持客户为中心，聚焦于为客户创造价值与解决问题。 4.经验要求： 具备5年以上信息化领域工作经验（涵盖IT咨询、售前支持、项目管理等相关方向）。 具有售前服务或解决方案规划经验者优先考虑。 5.加分项： 拥有云计算、虚拟化项目，或信创、信息安全类集成项目实践经验者优先； 本岗位为售前技术方向（非销售岗），不适用于非相关职能人员，敬请理解。 公司优势： 企业背景雄厚，办公环境优良，可参与政府类项目资源对接，有助于个人资源沉淀与发展。 作为国有企业，提供系统化培训机制，有机会深入接触人工智能、大数据、物联网、云计算等行业前沿技术与应用实践，只要具备学习意愿与能力，即可加速成长为专业技术骨干。 加分项： 具备以下行业背景者更佳：通信/网络设备、计算机硬件、计算机软件

岗位职责： 1、 负责SaaS类软件产品的售前支持工作； 2、 配合市场与销售团队开展产品推广相关的营销活动； 3、 协同销售推进重点项目的客户需求沟通，理清客户业务流程及潜在需求； 4、 为销售及相关团队提供产品知识、竞争分析、行业解决方案及演示技巧的培训支持； 5、 参与重要市场项目投标工作的方案支持与协作。 基本要求： 1、 本科及以上学历（需海外留学背景），计算机或软件工程相关专业，具备流利英语能力； 2、 具备良好的沟通表达能力，拥有较强的组织、协调与人际互动能力； 3、 工作态度严谨踏实，诚实守信，能适应高强度工作节奏； 4、 有强烈的责任意识和发展意愿，具备优秀的团队协作精神； 5、 可接受短期海外出差（非长期派驻）

长期工 岗位:打包员、分拣员 1、长期工，18-45岁，无传染病，无案底，能识字，会使用智能手机，男女不限。 2、上班班次：16点、19点、23点为主，每个班次10-12小时，看产线单量情况，单量较大时上班时间会延长，不是到点就能下班；班次划分根据产线安排； 3、综合工资8000-10000元/月(基本工资+计件工资)。次月10号发上月工资。厂吃厂住，4人间，水电费平摊，入住缴纳，；工作餐两餐免费（10元内）。其余时间需员工； 4、面试时间周一到周五下午13-14点，“携带身份证原件”尽量不要迟到，超过面试时间不做单独面试安排； 5、面试后当天晚上22点试工，试工通过且报到者，当天算出勤和薪资，，不算薪资

招聘氩弧焊工，工作地点在扬州。每天工作10小时，薪资为400-450元/天。要求年龄在18-48周岁之间。

镇江市丹徒区招外墙抹灰点工

招聘岗位：苏州项目主管 薪资6k起，面议定薪，有绩效奖金 工作时间： 福利：提供住宿，有五险一金 工作地点：江苏省苏州市姑苏区，三甲医院 【岗位要求】 1. 学历与职称：大专及以上学历 2. 工作经验：拥有医院护理部任职经历，或医院护理团队管理经验 3. 专业能力：深刻理解医院护理体系运作、质量控制和人员管理，熟悉质量管理工具 【岗位职责】 1. 负责医院护工项目的整体运营与管理 2. 对接医院护理部及各科室，协调护工工作安排

杂工打废料，打包

职位描述 [[[ 销售工程师 岗 ]]] 有以下工作经验者优先，JD可查看“销售工程师”相关岗位，谢谢！ 岗位职责 1. 负责机械设备或机械零部件产品的技术咨询、选型支持、应用方案说明及客户问题解答。 负责设备安装指导、调试、验收、故障排查、维修支持及现场问题处理。 2. 对客户进行产品使用、维护保养、安全操作及常见故障处理培训。 3. 及时响应客户售后需求，通过电话、微信、远程、现场等方式提供技术支持，提升客户满意度。 4. 记录并整理客户反馈、故障现象、处理过程和改进建议，形成技术支持报告、维修记录和服务案例。 5. 配合销售团队完成技术交流、方案讲解、样品测试、投标支持及重点客户跟进。 与研发、生产、质量部门协同，推动产品设计优化、工艺改进和质量问题闭环。 6. 编写和完善产品使用说明书、安装调试指南、故障排查手册、培训资料及知识库内容。 任职要求 1. 机械、机电、自动化等相关专业，了解机械原理、材料、公差配合、液压气动、传动系统等基础知识。 2. 能看懂机械图纸、装配图、BOM 表、工艺流程及相关技术文件。 3. 逻辑清晰，沟通表达良好，能够向客户清楚解释技术问题和使用注意事项。 4. 服务意识强，抗压能力好，能适应短期出差或客户现场支持（主要是珠三角地区，广州周边城市）。 5. 有机械设备、工业零部件、自动化产线、液压气动、传动件、机床等行业经验者优先。

需要出差，不接受出差且有云技术相关经验也可以向我询问其他技术岗位！欢迎咨询，别看见要出差就跑呀！！~ 需求调研与分析:与客户沟通，深入了解其业务痛点、IT架构现状及未来规划，挖掘潜在的公有云服务及大模型需求。 方案设计与编写:根据客户需求，结合技术优势，设计并编写详细的技术解决方案。 项目支持:向客户清晰介绍和演示解决方案，帮助客户理解方案的价值和优势，配合销售进行产品/服务的布道和宣讲。 内部协作与知识分享:确保方案的可行性和可实施性，积极在项目内分享行业知识和技术经验，并参与知识库建设。 任职要求: 1、教育背景:全日制大专及以上学历。 2、工作经验:3年以上公有云行业经验，且有云服务提供商技术支持类工作经验，对接或协助过代理商 5.有大模型/ai/云相关工作经验者优先。

招聘无人机技术人员，要求持有CAAC 无人机证书，具备扎实的无人机组装、调试及维修实操经验，能独立完成设备检修、故障排查与现场技术落地。可接受常态化出差，配合全国项目现场作业、设备交付与技术保障，有相关项目实操经验者优先。 工作时间8.30-11.30 13.00-17.30 包中晚饭

岗位职责： 1. 负责APP产品售前技术方案撰写与优化，精准匹配客户需求与产品能力 2. 编制项目投标文件、技术白皮书、演示PPT等关键项目材料，支撑商务推进 3. 协同销售团队开展客户技术交流、需求调研及原型演示，提供专业答疑与建议 4. 整理归档售前文档资料，维护标准化方案库与案例库 5. 配合完成日常后勤支持工作，保障售前流程高效运转 任职要求： 1. 学历不限，计算机、通信、电子、自动化等相关专业优先 2. 具备售前技术支持或IT解决方案相关经验者优先 3. 熟悉移动应用开发逻辑与常见技术架构，能快速理解产品功能 4. 具备优秀的文档编写能力与逻辑表达能力，文字功底扎实 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识与多任务处理能力

工作职责： 1. 负责UPS电源、直流屏等产品的售前技术对接，基于客户需求输出定制化技术方案与配置清单。 2. 配合销售团队参与项目全流程，从技术层面支撑客户需求挖掘、方案演示及异议解答，推动项目落地。 3. 维护核心客户技术关系，定期跟进客户设备运行情况，提供技术咨询与优化建议。 4. 参与产品技术资料的整理与更新，为销售团队提供技术培训支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电力电子、自动化或相关专业优先。 2. 具备优秀的沟通表达与客户服务意识，能精准理解客户技术需求并转化为可行方案。 3. 学习能力强，能快速掌握UPS电源、直流屏等产品的技术原理与应用场景。 4. 会使用CAD软件画图，会根据客户需求结合公司要求报价。 5. 拥有UPS电源、蓄电池或直流屏行业技术支持经验者优先。

谁在公司做助贷能聚齐8个人？我们行！ 谁想毕业后还能享受寒假？我们给得到！ 谁被天天打推销电话磨没了热情？我们帮你重燃斗志！ 助贷领域一股清流，把员工当兄弟，用心带人，来了就懂。 试用期仅1个月，试用期底薪4000元！ 新员工享一个月1000元专项补贴！ （别再问是不是无责底薪了，是的！无责任底薪，真实发放！） 福利待遇： 无责底薪3500 + 全勤奖500 + 新人补贴1000 + 高额提成，业绩优异者收入上不封顶。 单休，早九晚六， 五险齐全，定期组织团建、聚餐、下午茶，实实在在，不搞形式主义。 面试要求： 1. 欢迎有赚钱动力、有冲劲、有目标、有行动力的人加入，只想混日子或蹭底薪的请勿打扰 2. 不限学历，我们更关注你的能力与态度 3. 性格外向，能快速融入团队，慢热但愿意突破也可 4. 应届生可报名，团队有老员工一对一指导 5. 带着想改变现状、想多挣钱的心态来就行，拒绝无效加班

销售工作！！！ 因公司业务发展需求，现诚聘多名出差人员，经验不限。 职位描述: 一经录用即安排免费住宿。 1.薪资待遇：底薪5000元（转正后6500元）+高额提成+奖金+补贴+福利+年终奖，综合月收入8000-15000元以上，上不封顶 2.对表现突出、能力优异、态度积极的员工，提供公平、公正、公开的晋升通道及2-3次免费旅游机会（可自主选择目的地） 3.免费提供住宿，环境舒适，家电齐全，配备WiFi 工作职责：负责省内市场产品推广与销售，开发新客户并维护老客户关系 任职要求：年满16周岁及以上，性格开朗，热爱销售工作 注：本公司直招！！！非中介！！！ 年轻人青睐的旅行式工作模式，真的太酷了！ 公司地址:江苏无锡市梁溪区财富大厦903（三阳广场4号口)

招聘：【线上销售员】交五险 薪资：5000-12000元/月 岗位：线上销售员 要求：18-45岁男女不限，有销售经验优先 薪资：3500底薪每月单休，有五险，综合工资5000-12000，需30-40人招满为止 报名电话： 地址:世茂香樟园西大门商铺叶萍家政

工作认真负责踏实努力有上进心可接受早班和晚班零食行业经验优先

生鲜销售，鸡蛋销售

岗位优势： 接受零经验及应届生，配备专人带教，公司提供免费住宿，团队年轻有活力，95后伙伴居多 晋升通道： 销售专员—主管—副经理—经理 职位亮点：员工成长机制：所有管理岗均从内部提拔，能者上、平者让、庸者下 岗位内容： 1、开拓新客户资源，通过面谈、沟通交流等方式与客户建立联系，结合客户需求制定合理方案，推动产品销售并完成签约 2、维护现有客户关系，增强客户黏性，定期进行跟进回访等工作 我们能给你： 1、具有竞争力的薪酬：高底薪（6k～15k）+业绩提成 2、健全的企业福利：带薪年假、生日节日礼遇、多样化团建与度假活动 3、丰富的激励措施：优秀团队奖、业绩竞赛奖励、团队PK激励等，所有奖励真实兑现。只要你有能力，收获完全取决于你的努力程度 4、系统的培训体系：线下新人集训（由资深主管一对一指导） 5、如需住宿，可为员工安排免费住宿（距离公司步行可达，配备空调、洗衣机、热水器、冰箱等生活设施） 我们的要求： 1、非同行业人员，专科及以上学历（学习能力突出或有相关经验者可放宽至高中） 2、踏实肯干，学习能力强，积极进取，具备团队合作意识，乐于接受挑战 3、具备一定销售基础，沟通表达流畅，富有责任心 职位福利：绩效奖金、年终分红、全勤奖、包住、餐补、节日福利、不加班

红木家具店面销售/导购：寻找最闪亮的你 我们是一家极具格调的红木家具门店，现诚邀热情自信的你加入销售团队，成为我们不可或缺的一员！ 【福利待遇】 1.无责底薪7000元，试用期两个月，提供系统化培训支持。 转正后薪资上不封顶，销售业绩直接决定收入水平，多劳多得，能力越强，回报越丰厚，让你实现收入飞跃！ 2.晋升通道畅通无阻！ 从店面主管到区域经理，再到运营总监，只要你有实力、有 ambition，每一个管理岗位都为你敞开大门。这里是你职业跃迁的理想平台。 3.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助力你平衡工作与生活。 4.福利保障齐全：每月休息四天，依法缴纳保险，为你提供稳定的工作保障与充足的休整时间。 【我们期待这样的你】 1.年龄28-40周岁，不吸烟，具备高中或同等以上学历。 2.良好的个人形象是你作为品牌“门面担当”的重要资本。 3.性格阳光开朗，能以亲和力打动客户，在自然融洽的交流中传递产品价值。 4.充满自信，能够从容专业地为客户讲解家具特色与工艺细节。 5.具备销售实战经验，拥有2年以上相关工作经验者优先考虑（行业不限）。 【工作环境】 1.门店环境高雅宜人，团队氛围温暖和谐，同事之间沟通顺畅，互帮互助，工作每一天都充满正能量。 2.你将融入一支专业进取的队伍，共同进步，共享成果。广阔的发展平台已就位，未来由你定义！ 欢迎有理想、有干劲的你加入，巧夺天工的舞台，等你来闪耀登场！

工作内容： 1、熟悉周边商圈及新盘情况，分析项目优劣势，为客户提供专业的房地产置业咨询建议； 2、挖掘客户真实需求，陪同看房，推动新房、二手房交易及租赁成交，并负责业务跟进、房屋过户等全流程服务； 3、积极开发与积累客户资源，与业主建立长期稳定的协作关系； 4、执行并完成上级安排的各项业绩任务指标 职位要求： 1.具备上进心，目标明确，有挑战高收入的意愿和行动力； 2.遵守职业操守，工作认真负责，富有责任感与敬业精神； 3.有房产销售或项目顾问相关经验者优先考虑 薪酬： （试用期1-3个月）5k-6k＋提成＋积分奖励 福利： 1、定期组织专业技能提升培训，提供外出游学机会，聆听行业专家授课，参与经验交流与市场分析，实现工作与学习同步成长 2、享受带薪年假、年终奖金、定期团队建设活动，生日及入职周年赠送专属定制礼品 3、缴纳六险二金，含商业保险，支持本人及子女就医费用报销，配备重疾、意外等专项救助保障 4、实行导师制，资深员工一对一指导，传承实战经验，助力新人快速成长 5、宝妈专属福利：周末弹性休息，工作时间灵活，设有7天带薪暑期假，兼顾工作与育儿需求 6、晋升机制健全，设立MVP/SVP储备人才培养计划，晋升流程透明公正，发展通道广阔 7、设立精英俱乐部，颁发荣誉徽章，赠送定制纪念品，享有专属荣誉旅游奖励

岗位职责： 1.负责大客户开发与维护，深入了解客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度 2.定期拜访客户，建立长期稳定的合作关系，推动合作项目高效落地 3.协同内部团队完成项目执行，确保服务质量和交付时效，提升客户复购率 4.收集市场与竞品信息，分析客户行业趋势，为业务策略优化提供支持 5.完成销售目标并持续提升业绩，定期汇报工作进展与客户动态 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和商务谈判技巧 2.有大客户销售或相关领域工作经验者优先，行业背景不限 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差 4.目标感强，积极主动，具备良好的团队协作精神 5.熟练使用办公软件，能够独立制作方案与汇报材料

民生公司高薪招聘 任职资格： 1、 我们不关注学历背景，也不强调过往经历，只看重你的实际能力 2、具备销售岗位经验者优先考虑，业绩优异者更受青睐（无经验者同样欢迎，全程专人指导） 3、具备责任感，能承受工作压力 4、具备良好的团队合作意识，乐于迎接挑战 选择决定未来，优质项目助力快速成单！我们提供行业内领先的底薪标准、高额提成与丰厚奖金 我们的优势：无需外拓客户，无需地推或陌生拜访，通过电话沟通邀约即可，成交率高达80%以上 1、薪资全额准时发放 薪资结构：无责任底薪2500～3700+高比例提成+开单奖励+季度奖+年终奖 综合月收入普遍在8000～15000之间（本岗位底薪真实无责，对比市场上部分虚标底薪实则到手偏低的情况更具优势） 2、享受国家规定节假日，办公环境稳定，纯办公室作业，无需外出奔波 3、依据个人业绩表现，提供调薪及晋升通道，业绩突出且品行良好者，有机会晋升为管理岗并组建独立团队 4、公司提供系统化免费培训，帮助员工深入掌握产品知识，重视每一位员工的成长与长期发展 5、每月组织多样化团建活动，定期安排集体旅游 6、端午、中秋、圣诞、春节等重要节日，公司统一发放节日福利