
生产管理负责人
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理ISO9001现场管理质量管理
岗位要求:
1. 负责生产部日常运营,统筹安排生产计划、进度控制、产能调配及产品交付,保障订单按时履约。
2. 组织制定年度、月度及周度生产计划,并分解下达至各生产车间执行。
3. 推行5S管理,落实安全生产规范,强化特种设备、动火作业、吊装作业等环节管控,杜绝重大安全事故发生。
4. 管控人工工时、辅助材料消耗、能源使用及在制品库存水平,持续降低制造成本。
5. 推进精益生产实践,优化工艺流程,提升生产效率与作业效能。
6. 负责团队建设与人员管理,协同人力资源部门开展绩效评估、技能培训、岗位配置及员工稳定性管理。
7. 与技术、质量、采购、销售及外协单位密切协作,及时处理物料供应、技术方案和产品质量等相关问题。
8. 负责生产设备、焊接装置、工装夹具及检测仪器的维护保养、定期校准及台账管理。
9. 配合完成内部审核、外部审核及客户验厂工作,组织落实各项整改措施。
任职资格:
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造、生产管理等相关专业优先。
2. 具备5年以上制造型企业生产领域工作经验,其中至少2年部门管理经历。
3. 精通生产计划编排、调度管理、质量控制等专业知识,熟悉生产工艺流程与设备运作,掌握精益生产、六西格玛等先进管理方法。
4. 具备优秀的团队领导力、组织协调能力与跨部门沟通能力,能够有效激励团队并推动生产目标达成。
5. 具有较强的现场问题分析与解决能力,具备良好的应急响应和决策判断能力。
工作时间:早8:00-晚5:00
工作午餐,班车,年终奖,节假日福利,五险一金
生产车间主任(专注汽车内饰布生产)
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述:
1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定实施细则并持续改进,保障制度有效落地执行;
2、监督生产计划的实施进度,定期组织召开生产会议,协调解决生产过程中的各类矛盾与问题,保证生产均衡及计划目标达成;
3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务,保障生产流程顺畅运行;
4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设;
5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况,识别薄弱环节,制定改进方案并推动落实;
6、优化部门管理机制,提升设备使用效率,控制制造成本,降低产品消耗,统筹资源分配并加强基层管理梯队建设;
7、强化内部管理,依托质量管理体系运行,明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范;
8、落实公司成本管控要求,主动挖掘降本潜力,在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降;
9、统筹下属员工的职业成长与培训安排,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。
任职要求:
1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验;
2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业相关信息;
3、熟练使用常用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准;
4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。
机械制造生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 组织并优化生产环节,保障产品品质与交付周期。
2. 负责下属人员的管理与培训,提升团队协作效率。
3. 落实公司各项决策,统筹制定厂区运营管理方案。
4. 具备矿山机械领域生产管理相关经验
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向相符,或具备同等实践经验。
2. 5年以上制造行业高层管理经历,具备出色的组织协调与团队领导能力。
3. 精通现代制造技术及管理模式,了解市场走向与行业发展趋势
选矿厂负责人(大型铅锌选矿)
4-5万元/月
厂长/主管3-5年本科金属矿有色金属矿铅锌矿选矿工艺选矿回收率提升选矿实验研究成本管理现场管理
工作职责
1. 全面主导日处理2万吨铅锌矿选厂的工艺设计、建设实施及日常运营管理工作,确保生产流程稳定、高效并符合规范要求。
2. 推动选矿工艺的技术升级与流程优化,通过小型试验验证等手段持续提高选矿回收率与资源综合利用率。
3. 统筹管理生产团队,组织设备维护与安全环保措施落实,保障生产任务顺利完成及运营成本有效控制。
4. 构建并持续完善选矿生产质量控制体系,定期开展生产数据分析,制定并实施针对性改进措施。
任职要求
1. 矿物加工或相关专业本科及以上学历,具备系统的选矿工艺理论知识。
2. 具备3年以上铅锌矿选矿实际工作经验,掌握大型选矿厂生产工艺流程及运行管理模式。
3. 能独立开展选矿小试工作,可根据实验数据调整和优化生产工艺参数。
4. 具备良好的团队组织能力与现场问题应对能力,能够协调生产、技术、安全等多方面工作协同推进。
车间主任
4000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验工装设备经验非标设备经验工程机械经验压力设备经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
全面负责车间生产计划执行,确保按时交付。
优化生产流程,管控成本,提升效率与品质。
严格落实质量管理体系与安全生产标准。
负责车间团队建设、人员管理与技能培训。
推进现场6S管理,保障设备正常运转。
任职要求:
大专及以上学历,机械、工程类相关专业。
5年以上制造行业经验,3年以上车间管理经验。
精通生产管理、成本控制与工艺流程。
具备优秀的团队领导力和现场问题解决能力。
熟悉精益生产、6S等管理方法,责任心与抗压能力强。
洗涤厂负责人
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成
负责洗涤厂的洗涤质量管理、设备日常维护、员工统筹管理、与送货司机协调对接以及成本控制等工作,工作细致严谨,具备较强的责任心
品质管控主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 全程参与生产环节的质量监控,确保产品品相与品质达到既定标准;
2. 熟悉公司各类产品的技术规范,准确判定产品在感官、状态等核心指标上的合规性;
3. 监督生产工艺流程及操作规程的执行情况,发现异常及时纠正并跟进落实;
4. 快速识别并处理产品质量异常,完整记录问题详情及处置过程并及时上报;
5. 按照检验标准对原料、半成品及最终产品实施抽样检测,保障各阶段质量可控;
6. 具备良好的沟通协调能力,能与生产、研发、采购等团队紧密配合,促进质量持续改进。
7. 完成企业及上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程、化学等相关专业背景。
2. 具备3-5年食品行业品质控制或质量管理实战经验,熟知生产全流程及质量规范。
3. 熟练掌握HACCP、ISO 22000等食品安全管理体系及ISO 9001质量管理标准。
4. 具有较强的数据分析、问题排查与风险预判能力,熟练使用常用办公软件。
5. 持有食品安全或质量类相关资格证书者,在同等条件下优先考虑。
铲车司机6-10人月结
【岗位名称】铲车司机【招聘人数】10人【岗位要求】60岁以下,装车卸车【工作时间】上24休24【薪资待遇】5500【工作地点】盘锦港内【联系电话】
盘锦盘山县高升附近押运员一个华锦装车,150+50黑龙江方向,四五天左右,不做饭,尽量别打
押运员1-2人
盘山高升附近押运员一个华锦装车,150+50黑龙江方向,四五天左右,不做饭,尽量别打呼噜
辽宁盘锦招聘运柴油的司机。运输物品为柴油,属于3类危险品。运输路线为从到大连市。
货运司机
招聘运柴油的司机。运输物品为柴油,属于3类危险品。运输路线为从盘锦市到大连市。
生产经理
项目位于深圳市南山区侨城坊,甲级写字楼办公室室内装修,面积1500平方,涉及消防、暖通、砌墙、隔墙、强弱电、天棚吊顶、墙地面装饰等等室内装饰内容。工期80天。现招聘1位现场施工管理负责人。
天津滨海新区主体及二次结构生产经理和技术总工,要求有责任心,沟通能力强
1.2-1.7万元/月
生产经理
主体及二次结构生产经理和技术总工,要求有责任心,沟通能力强
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产主管助理
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。
2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。
3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。
4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。
5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。
6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。
7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
内勤
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责销售订单的接收与处理,确保信息准确无差错。
2.与生产团队保持协作,保障订单按计划顺利执行。
3.监控订单生产各环节进度,及时协调解决过程中的异常情况。
4.定期与客户联系,反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。
5.准确维护订单相关数据,确保系统内信息完整且实时更新。
任职要求:
1.具备较强的沟通与组织协调能力,能高效完成订单管理工作。
2.了解销售订单全流程操作,有同类岗位工作经验者优先考虑。
3.具有良好的团队意识,能在高强度工作环境下保持稳定输出。
4.熟练掌握基础办公软件操作,具备一定的数据录入与系统管理能力。
生产工程师
1-1.1万元/月
生产管理交通补助3-5人月结3-5年大专全职
班长岗位职责:统筹空分装置全流程开车作业,负责开工条件确认、联锁试验、人员分工、工况调控、异常处置;统筹内外操作业衔接,整理开车台账,对接各方完成开车验收与交接工作等。
任职要求:5年以上大型空分实操经验,3年以上运行班长经验,有装置开车、复产实操经历;精通空分全套工艺与联锁逻辑,具备独立带队开车、应急统筹能力,无安全事故记录。具备杭氧空分(6万Nm³/h及以上)工艺技术经验,经历原始开车者优先。
内操岗位职责:负责DCS/SIS中控操作,全程跟进装置调试、启停、提负荷、纯度校准、工况稳控;实时监控工艺参数,快速处置报警及工况异常,规范填写开车台账,配合完成开车验收等。
任职要求:3年以上大型炼化空分内操经验,有装置开车、复产实操经历;持仪表作业证、危化品从业证;熟练操作中控系统,精通开车工艺及参数调控,反应敏捷、严谨细致,可适配驻场加班值守。具备杭氧空分(6万Nm³/h及以上)工艺技术经验,经历原始开车者优先。
生产车间主任(汽车内饰织物方向)
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述:
1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定相应管理规范并持续改进,保障制度有效落地执行;
2、监督生产作业计划的实施进展,定期组织召开生产会议,识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍,保障生产均衡及计划达成;
3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题,确保生产流程顺畅推进;
4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设;
5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况,定位问题根源,制定改进方案并推动落实;
6、优化部门管理体系,提升设备使用效率,控制制造成本,合理配置资源,同步推进基层管理人才梯队建设;
7、强化内部管理,依托质量管理体系,明确各生产基地及相关人员职责权限,实现管理规范化;
8、落实公司成本管控要求,主动降低各类生产开支,在保证品质与增量的同时持续压降制造成本;
9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。
任职要求:
1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上;
2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业的相关信息;
3、熟练使用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准;
4、具备较强的沟通协调能力。
项目管理人员/技术人员
6000-10000元/月
项目经理5-10年大专技术人员,项目管理人员,薪资面议
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态更新项目进度计划,监控关键节点,及时预警并落实纠偏措施
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,持有二级及以上建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作,责任心强,执行力突出
木门订单受理员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具
木门,订单沟通,下单。
木门销售的接单岗位。
有木门接单经验者优先考虑。
岗位职责:
熟悉木门制作工艺流程,负责接收客户订单。
将订单信息录入系统并生成相应报价单。
核对所有资料无误后,反馈给客户确认。
客户确认完毕,下达生产指令至工厂车间。
栏目概述
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