
冲压项目工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
【工作内容】
1.跟进冲压项目各阶段执行进度
2.编制项目相关技术文档
3.协调对接客户端项目需求
【任职要求】
1.熟悉16949体系,具备主导项目推进2-3年实际经验;
2.掌握冲压模具结构及加工工艺知识
3.英语能力良好,可与客户顺畅沟通
4.熟练操作CAD软件及相关办公工具
5.具有冲压项目工程师或相近岗位经验者优先
方案设计工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
1、承接磁驱销售订单,分析客户具体需求,评估现有磁驱产品匹配度,并编制技术协议与偏离项说明;
2、负责磁驱输送线产品(包括磁驱线与混动线)的整体方案设计,涵盖线体布局、客户工艺流程规划、关键部件选型及电气系统规划等内容,输出完整方案文件;
3、协调内部多岗位资源(机械/电气/磁驱FAE、电工钳工等),推动方案实施落地;
4、监控项目执行进度,及时处理实施过程中的各类问题,确保方案交付质量与最终应用效果;
5、参与客户技术沟通、方案展示及产品试用推广工作,增强客户认可,促进订单达成;
6、汇总市场实际需求及行业应用反馈,提炼为可执行的产品优化建议,支持研发端开展产品迭代升级。
7、工作经验:具备3年以上工业自动化设备、输送线或模组类产品的方案策划与技术设计经验,有磁驱、电机驱动、智能输送系统相关背景者优先;
8、核心技能:
(1) 深入掌握磁驱及自动化输送线产品的原理与适用场景,能高效解析客户需求,准确判断产品适配性,独立完成技术协议与偏离项报告撰写;
(2) 具备磁驱输送线(含混动线)整体方案设计能力,可独立完成初步线体布置、工艺段规划、核心部件选型与电气配置,保障方案可行性;
(3) 熟悉研发、生产及现场实施全流程,能够有效联动机械、电气、FAE及现场作业人员,推进项目顺利执行;
(4) 具备市场与应用数据的收集与分析能力,能将实际需求转化为明确的产品改进建议,打通市场与研发之间的衔接;
9、综合素质:
(1) 具备良好的沟通表达与客户对接能力,能够清晰传递技术方案与业务需求;
(2) 逻辑思维清晰,责任心强,具备优秀的统筹规划与执行能力,可独立承担项目方案全周期管理;
(3) 团队协作意识强,抗压能力强,能适应多任务并行的工作节奏;
(4) 熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件及Office办公工具,具备规范的技术文档编写水平;
(5) 可接受现场出差,具备较强适应力,能同时支撑多个项目并行推进。
验证工程师(J23648)
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上五险一金包吃住只上白班接受无设备管理经验
岗位职责:
1.负责设备全生命周期内URS的审核,以及FAT/SAT执行、初始4Q确认和周期性再确认或回顾性审核,编制确认方案并推动实施,完成报告整理与闭环归档工作;
2.针对设备改造、新增产品等变更内容,评估其对设备运行稳定性的影响,依据风险评估结果组织相应的补充确认活动;
3.跟踪学习国内外有关设备确认的法规要求、技术指南及行业规范,持续优化对标管理,落实所辖范围公用SOP的转化与维护;
4.配合开展内外部审计,针对设备确认相关不符合项制定整改措施并推动有效落实;
5.依据年度工作计划有序推进各项任务执行。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.设备/机电类、制药工程等相关专业背景;
3.熟练掌握常用办公软件,具备基本英语沟通能力;
4.具有较强的学习能力、良好的协调沟通技巧以及敏锐的风险识别判断能力。
生产车间标准化专员
5000-6000元/月
生产运营1-2人月结大专及以上
岗位职责:
1.参与制定和完善生产环节的标准化管理流程,确保各项操作符合行业标准。
2.协助进行标准化项目的调研和规划,确保项目按时完成。
3.负责标准化管理流程的监督实施,确保流程的有效运行。
4.参与公司的质量管理、安全生产管理、环境保护和职业健康安全管理等相关工作。
5.支持公司内外部的标准化审核和评估工作。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,能够有效推进标准化项目的实施。
2.熟悉相关行业标准和法规,能够准确理解并应用于实际工作中。
3.具有较强的分析和问题解决能力,能够独立处理和解决标准化管理过程中遇到的问题。
4.良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门有效沟通协作。
5.有相关工作经验者优先,能够熟练使用相关软件和工具。
面料开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上服饰面料面料风险评估熟悉面料成分染整研发确定材料的功能性要求供应商管理面料测试洗水牢度颜色纺织/染整专业面/辅料质检织造研发
1.研究户外行业发展趋势,收集新材料、新工艺及前沿科技信息,结合研发方向明确功能性面料的成分构成与织造方式。依据设计师及公司需求推进材料定向开发,同步跟进供应商技术进展。
2.制定当季新品开发所需材料清单,按品类规划及开发数量完成材料资源整合与最终确认。
3.挖掘材料的功能优势与科技亮点,协同品牌与视觉团队开展技术传播,撰写材料说明文档,准确传达核心科技内容与产品特性。
4.明确材料功能性指标、执行标准及相关检测项目,确保品质符合企业标准与国家标准,预防潜在质量风险。
5.掌握原材料市场动态,合理控制材料采购成本。
6.持续优化材料功能与科技资料库,系统规划每季材料的技术布局。
7.组织材料在开发阶段的风险评估,主导测试、洗水、色牢度及颜色稳定性等关键性能验证,确保达标。
8.统筹材料开发整体进度,保障材料准时到位,配合大货生产交付周期。
9.构建高效供应商管理体系,科学进行供应商开发与资源储备,并实施定期考核与评估。
压力容器研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上焊接工艺铸造工艺
岗位职责:
1、承担离子交换树脂罐的设计相关任务;
2、负责压力容器产品从设计到制造全过程的检验方案制定;
3、参与公司质量标准及产品质量计划中关键控制点的过程检查工作;
4、保障压力容器设计与制造质量管理体系的有效运行;
任职条件:
1、本科及以上学历,熟悉压力容器相关的法规与设计规范;
2、掌握压力容器行业标准及规范,了解ASME等相关技术要求;
3、熟练操作Office办公软件,能够运用CAXA或CAD等绘图软件进行制图;
4、有离子交换过滤器相关工作经历者优先考虑;
产品技术工程师
8000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上尺寸设计工艺设计结构设计新能源汽车UGNX3D MAXSolidWorks
1. 负责新产品导入工作(包括3D图纸分解、工艺流程规划、评审与标准化,编制作业指导书、工艺卡、BOM表、SOP等)
2. 参与产品开发阶段的工艺可行性分析及可制造性(DFM)相关文档制定
3. 识别现有生产工艺中的瓶颈环节,通过优化设备、工装、参数或方法提升生产效率,降低不良率
4. 处理生产过程中的工艺异常,联合相关部门进行问题溯源并落实改善对策
5. 建立并完善产品检验标准与外观判定规范
任职要求:
1. 具备多年机加工领域五金冲压工作经验,且有3年以上新能源汽车五金零部件产品工程岗位经历
2. 熟练掌握工艺设计类软件(如CAD、UG、SW、CAM)等
3. 精通新能源汽车五金零部件加工全流程工艺
4. 熟悉MES系统的信息流规划、运行管理及持续优化
5. 具备工艺文件的编制与维护能力
6. 大专及以上学历
7. 薪资面议
运行巡检工
7000-8000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限高中及以上全职
3班倒,月薪7000有高温补助,中午管饭,提供优质宿舍,入职缴纳五险一金,要求年龄40以下,应届大学毕业生优先,联系人董先生
急招无需经验320一天【入职津贴5000】包吃住
8000-9000元/月
操作工车间免费培训包吃包住20人以上月结
【《点击右下角免费咨询》】
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清
【高福利】包吃包住,外地过来
{ 新人奖}5000
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁一50岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:----------
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
江苏南通海门区急招:空调安装工.学徒工,熟练工若干名,月薪5000-9000元,50周岁以
5000-9000元/月
空调安装月结
江苏南通海门区急招:空调安装工.学徒工,熟练工若干名,月薪5000-9000元,50周岁以下,包吃,地址海兴路62号,有意者联系,联系人:陈
二次配管电工低压电1-2个月6-10人月结电工证
南通市崇川区化工厂招低压电工,要求年龄55岁以下,有电工作业证,能独立完成各项作业,配管、安装、接线、铺设。身体健康,无不良嗜好,服从现场管理的优秀人士
联系人:陈先生
电话:
机器人编程教师
4000-8000元/月
机器人教师
岗位职责:
1、教授少儿计算机编程,为孩子及家长讲授计算机知识,指导孩子基础编程学习。
2、负责整理学员学习报课,定期做家长回访
3、负责组织学生进行学习和能力评估
4、认真备课,课后总结教学经验。
5、配合公司完成其他交办工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科专业,有相关工作经验可放宽学历要求;
2、热爱少儿教育,喜欢与孩子互动,具有爱心和责任心;
3、具有讲解能力善于沟通,人际亲和力强,口齿清晰、表达流利;
4、熟悉少儿心理,善于调动学生学习积极性;
5、具有较强的学习能力,乐于探索*新科技产品。
工作地点:临桂区、兴安县,提供住宿
机器人培训师
8000-13000元/月
机器人教师1-3年本科及以上线下授课全职熟悉PLC变频器继电器ABBYASKAWAFANUC
(一)岗位职责:
1、承担工业机器人专业课程的教学工作;
2、整理与审定授课讲义及教材内容,保障教学品质;
3、主导并开展学生实验、项目研讨等实践环节,促进知识理解与实际应用;
4、参与课程质量评估及相关优化工作,持续提升教学效果;
5、配合部门完成其他相关事务。
(二)任职要求
1、具备机器人工程、机电一体化、自动化等相关专业本科及以上学历,具有3年以上工业机器人集成项目实践经验;
2、熟练操作ABB、YASKAWA、FANUC、KUKA等主流机器人中至少两个品牌,能独立完成现场编程与调试;
3、熟练使用离线编程软件进行机器人系统仿真设计;
4、掌握PLC编程语言,熟悉PLC、变频器、继电器等自动化元器件的工作原理;
5、有教育培训或院校授课经历者优先考虑。
浙江温州【温州迪升动力科技有限公司】➡诚聘:加工中心编程老师一名,要求:会对刀联系电话;
CNC机器人教师
【温州迪升动力科技有限公司】
➡诚聘:加工中心 编程老师一名,
要求:会对刀
联系电话;
CNC机器人教师
加工中心编程老师
薪资福利:薪资面议,五险、全勤奖、节日礼品、每月10号发放薪资、长白班、上班8小时,不包吃住,每月一号休息一天
工作地址:瑞安市瑞莘创业园北三百米铜盘路3555号(正宇模具)
CNC机器人教师
加工中心编程老师
薪资福利:薪资面议,五险、全勤奖、节日礼品、每月10号发放薪资、长白班、上班8小时,不包吃住,每月一号休息一天
工作地址:瑞安市瑞莘创业园北三百米铜盘路3555号(正宇模具)
YTO-设备主管
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上团队管理经验包吃住包吃机加工设备经验自动化设备经验两班倒数控设备经验有设备管理经验五险
岗位内容
1.负责设备团队的统筹管理,保障快递运转系统的持续稳定运行。
2.完整记录设备维护情况,并持续追踪快递设备的运行性能指标。
3.及时处理设备异常问题,执行预防性维护措施并开展故障根源分析。
4.协助推进设备优化设计,参与新产品研发相关支持工作。
5.保持与外包承包商的良好沟通,高效协调其在场内的作业安排。
任职要求:
1.具备本科及以上学历或相关专业领域的同等学位。
2.拥有3年以上生产设备管理相关工作经验。
3.熟悉各类生产设备及自动化系统,具备实际故障排查能力。
4.精通常用计算机软件及典型生产自动化控制系统的操作。
5.具备优秀的团队领导力和协作沟通能力。
福利:
提供免费食宿,五险一金,带薪年假
装配工
南通优尔达智能装备有限公司,装配工程师/技师,招聘要求无,7000-10000元/月,,南通市海门经济技术开发区东海东路531号
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验其他
岗位职责:
1.负责生产线的日常运行管理,保障生产流程高效有序进行;
2.跟踪生产进度,及时处理生产过程中发生的各类问题;
3.持续改进生产工艺,提高生产效率与产品品质;
4.组织协调各部门资源,确保生产目标按期达成。
任职要求:
1.具备电动工具行业相关工作经历;
2.有锂电类工具流水线打包实操经验;
3.具备良好的组织协调能力;
4.具备较强的分析判断与问题解决能力,能快速响应生产过程中的突发情况;
5.抗压能力强,适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出。
生产管理
机械班组长岗位职责:
1,协调技术团队,承接部门需求并带领团队执行任务。与计划员共同制定维护计划,计算资源与物料,优化问题优先级。管理维护关键指标(MTTR/MTBF/故障等待时间/设备可用率等),并向团队经理汇报。
2,团队协调与维护执行(纠正性/预防性维护)。
3,熟练使用IBMMaximo系统;实施状态监测维护。
4,分析KPI,开展根因分析并汇报结果。主动解决问题,成本控制及规划能力。
任职要求:
1,具备领导潜力、主动性和多任务处理能力。
2,抗压工作、基础英语沟通、接受加班。
3,优秀的团队协作与人际关系能力。
主管品检工
招聘:
1、管装绝缘保温生产主管,海工经验,地点启东。
2、结构检验员,要求持证,海工经验,地点启东。
3、管装生产主管,海工经验,地点启东
()
公用工程师(储备人才)
6000-7000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结经验不限本科及以上CAD
1、负责公热媒站质量、环境、职业健康安全管理体系的日常运行与维护。
2、落实公司及部门各项管理制度与考核要求,配合开展人员考核、管理及培训相关工作。
3、协助工程师推进开停机、检修及技术改造方案的实施,并对执行过程进行监督与检查。
4、协助工程师完成所辖装置/系统的应急事故处置、隐患排查及安全生产保障工作。
5、熟悉本部门关键环境因素,具备识别、评估辖区环境影响的能力,并能制定有效防控措施。
6、按时完成上级领导安排的其他工作事项。
岗位要求:
1、本科学历,30周岁及以下,动力工程或相关专业;
2、具备良好的沟通表达能力,在校期间成绩优异,工作积极主动,具备较高的工作效率;
3、责任心强,执行力高,富有团队合作精神。
岗位福利:
1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+完善的培训体系+学历提升支持平台等;
2、提供行业内具有竞争力的薪酬水平;
3、配备齐全的公共设施+全面的福利保障+多元化的企业文化活动;
4、免费提供员工公寓(两人间);
5、其他福利:年度晋升机会1次/年+享受南通市人才补贴政策(本科1000元/月)
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上车间主管,厂长经理
全面负责车间各项管理工作,包括人员调配、生产计划制定、安全生产监督及成本控制等
厂务运维技术员
6000-9000元/月
厂务1-3年学历不限巡检冷冻水
1、负责厂务设施的日常运行与维护,包括现场巡检、数据记录等工作
2、具备生物制药行业公用系统设备运维相关经验
3、身体健康,具备良好的抗压能力,能积极配合工作安排
4、可适应公司倒班制度(上二休二,
5、执行巡检任务、抄表作业及中控室值守工作
6、负责空调系统运行数据记录,并定期更换滤网
7、持有高压电工证、压力容器操作证、司炉证或具备废水站运维经验者优先考虑
8、有医药领域设备维护工作经验者优先
9、工作地点:江苏省南通市崇川区新开街道新景路(新兴路南)
急招一名全职玻璃钢车间主任,工作地点江苏海安,工资和福利丰厚
1.2-1.5万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结10年以上高中及以上全职有生产管理经验
有15年以上玻璃钢行业从业经验,其中五年以车间主任管理经验,全盘负责玻璃钢车间的管理,熟悉手糊、缠绕、喷射等工序工艺要求及质量标准,能降本增效。没有相关行业工作经验勿扰!
生产储备干部
8000-11000元/月
车间主任月结经验不限本科及以上接受无生产管理经验
全日制本科及以上学历,专业不限,应届毕业生或具备1-2年工作经验者皆可,具备明确目标意识与抗压能力,愿意扎根生产一线,未来发展方向为车间管理岗位
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江苏南通研发编程在线招聘信息,主要招聘南通其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。