岗位职责：1.负责为留学生提供1V1或1VN形式辅导。包括但不限于巩固专业课知识、论文辅导，考前辅导等。2.负责为学生提供答疑解惑，作业批改等工作。3.负责不定期参与教学培训和教研活动，包括教学总结活动，经验分享等活动，提高师资业务能力。任职要求：1、招募专业：生物、经济、数学、计算机、统计、金融、医学、物理、化学、土木工程、机械工程、电子电气工程，艺术类等专业；2、雅思6.5，托福95以上，硕士研究生学历以上优先，最高学历QS排名前100优先；3、学科基础扎实、各科成绩优秀者优先。有英国、美国、加拿大、澳洲名校毕业的硕士优先；4、有TA经验者优先,熟悉并擅长分享专业领域内知识；具有良好的表达能力，善于分析总结；5、工作积极主动、认真负责，能够承受一定的工作压力；6、熟悉海外高校的教育模式，作业和考试形式；7、有独特教学法和教学提分经历等优先考虑；8、需要有充足灵活的时间允许上课，并且随时保持通讯畅通以便接单。单量充足，收入有保障，不限制工作地点，兼职，在线授课。有意向直接投递简历，欢迎各名校优秀人才加入。

一、工作职责 1、依据教学大纲，承担所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，增强学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，不限专业背景 2、持有相应学科教师资格证者优先考虑 3、具备相应学科教学经验者优先录用 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+绩效奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年综合收入10-15万）； 2、工作满3年且表现优异者可申请公司提供的首套房无息贷款，最高额度50万元； 3、免费提供零食及下午茶点； 4、五险一金齐全，保障到位； 5、公司处于快速发展阶段，晋升机会多，管理岗位逐年增加； 6、晋升通道：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

1、严格执行备课、授课、作业设计与批阅、月度测验等日常教学环节，确保个性化辅导质量，助力学生学业进步与综合素养提升； 2、注重家校互动，引导学生养成良好学习习惯，持续增强学习能力与成绩表现； 3、主动参与教研交流活动，精进教学技能，不断提升个性化辅导的专业水平。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，优先考虑重点师范院校毕业的本科生或研究生； 2、热爱个性化教育领域，有教学或学业辅导实践经验者优先； 3、持有教师资格证等相关资质证书；具备高级教师或特级教师职称者优先录用。

一、岗位职责（小学、初中、高中教师） （一）专职教师 1. 教学实施 （1）负责学科课程的讲授工作，依据教学计划开展备课、授课、作业批改及考核评价； （2）优化课堂教学方式，合理运用多媒体设备与在线工具增强课堂参与度与学习成效。 2. 课程研发 参与教材修订、课程体系完善及教学资料整合，结合学科发展趋势持续更新教学内容。 3. 团队协作 协同教研组完成教学质量检查、教学观摩及多学科联动教学任务。 （二）兼职教师 1. 高效授课 （1）按教学安排完成既定课程讲授，确保教学进度与质量达标； （2）支持线上线下融合教学模式，及时回应学生疑问并提供学习反馈。 2. 专项支持 （1）针对学生知识短板组织专题辅导或阶段性强化培训； （2）协助主讲老师进行教学材料归集、实验环节指导等辅助性教学事务。 3. 灵活协作 根据实际教学需要参与短期教学项目或临时教研活动。 二、招聘要求 1. 基本条件 （1）学历背景：统招本科及以上学历，毕业于211/985高校，硕士优先考虑，专业须匹配所授学科； （2）资质证书：具备相应学段的教师资格证； 2. 能力要求 （1）思维条理清晰，具备良好的语言表达能力，熟练操作PPT及常规教学软件； （2）能较快掌握主流直播教学平台的操作流程。 3. 专职教师附加要求 （1）经验要求：具有1年以上教学或相关领域实践经验（应届博士可适当放宽条件）； （2）稳定性要求：能够全职投入工作，接受排班制、寒暑假值班及定期参加专业培训； （3）发展要求：认同机构发展理念，有明确的长期职业发展方向。 4. 兼职教师附加要求 （1）时间要求：每周可承担8-12课时教学任务，出勤稳定； （2）时间灵活性：可接受周末、晚间或节假日期间授课安排； 5. 成果导向要求：需提交过往教学实例或试讲视频，并附相关教学成果佐证材料。

【优势】 1、平台发展稳定，生源充足，课时有保障，薪资发放准时无拖欠！ 2、各校区按居住地就近分配，轻松实现家门口就业，通勤更省心！ 3、总部全方位支持，教研资源丰富，备课资料齐全，培训体系完善，晋升通道畅通！ 【岗位职责】 依据校区及教学部门安排，在教学副校的统筹指导下，高效完成各项教学任务。 1. 遵守法律法规与机构制度，秉持师德师风，关爱学生，严谨治学，落实教师教学规范； 2. 结合学生个体学习状况与性格特点，开展个性化备课与针对性辅导； 3. 按照教学进度要求，实施因材施教，组织有效课堂，注重查漏补缺、培优提升、方法指导与习惯培养，课后及时反馈，持续优化教学服务质量； 4. 定期根据教学进展撰写阶段性教学计划与总结报告； 5. 按月编制个性化测试试卷，并进行科学分析，提出切实可行的改进方案； 6. 动态记录学生成长轨迹与进步表现，建立完整的教学服务成长档案； 7. 主动配合学管师开展学生管理与学习支持工作，协助推进续费，参与课前沟通会、学情诊断会、退费挽单等相关事务； 8. 积极响应学管师排课安排，不推诿课程、不挑剔学生，保质保量完成每月授课任务； 9. 按要求参加校区及总部组织的教研会议、专业培训、工作例会等各类活动； 10. 服从总部及校区统一管理，认真完成临时交办的各项相关工作； 【任职要求】 1. 形象端正，语言表达清晰，普通话标准，具备本科及以上学历，教育类相关专业优先，须持有教师资格证书； 2. 具备2年以上教学工作经验，有公立、私立学校或课外辅导机构从业经历者优先考虑； 3. 学科基础扎实，熟悉中小学生认知与心理发展规律，具备创新意识和持续学习能力，能灵活运用多种教学方法，善于归纳总结并有效传授知识； 4. 熟知近2-3年北京地区中小学考试政策、考纲动态、命题趋势、教材内容及教学重难点，能够根据学生情况灵活调整教学策略； 5. 熟悉K12教育培训服务体系，具备良好的沟通协调能力，服务意识强，团队协作能力强，能适应一定工作压力； 6. 三观正确，富有爱心、热心、耐心与责任心，热爱教育事业。 工作地点：北京地区就近分配 工作时间：每周双休

职位名称：学术论文辅导老师(SSCI/SCI方向) 职位类型：兼职/全职|远程线上 关于我们： 我们是一家致力于为高校硕博研究生及青年学者提供高端学术支持的平台。我们的使命是通过顶尖学者的专业指导，帮助学员攻克科研写作难关，提升学术论文质量，成功在国际高水平SSCI/SCI期刊上发表研究成果。 职位描述： 作为一名论文辅导老师，您将成为学员科研道路上的“引路人”。您将利用您深厚的学术造诣和丰富的发表经验，为学员提供一对一的、从课题设计到成功见刊的全流程深度辅导。 主要职责： 选题与框架指导：协助学员进行文献批判性回顾，明确研究缺口，确立具有创新性的研究课题，并构建清晰的论文框架。 研究设计与方法学辅导：指导学员选择并应用恰当的研究方法（如定量、定性、混合方法等），确保研究设计的严谨性与科学性。 论文写作与润色：对学员的论文草稿（包括引言、方法、结果、讨论等部分）进行审阅，提出结构性、逻辑性和学术语言上的修改建议。 期刊选择与投稿策略：根据论文主题和研究领域，为学员推荐合适的SSCI/SCI目标期刊，并指导其准备投稿信、回复审稿意见等。 审稿意见回复指导：针对期刊返回的修改意见，指导学员撰写专业、得体的回复信，并协助修改论文，提高最终接受率。 任职要求： 学术背景：拥有国内外知名高校的博士学位（或博士在读，已满足毕业要求），研究领域涵盖但不限于商科、经济、教育、心理、社会科学、工程、计算机、医学、生命科学等。 发表记录：必须拥有至少2篇以上以第一作者或通讯作者身份发表的SSCI/SCI期刊论文，并熟悉目标领域的期刊审稿流程与标准。 专业能力：对学术研究有深刻理解，能准确把握本领域的研究前沿与发展动态。具备优秀的研究设计与数据分析能力。 辅导技能：具备出色的沟通能力、耐心和责任心，善于启发和引导，能够将复杂的学术问题深入浅出地讲解清楚。 语言能力：具备优秀的英文学术写作能力，能够熟练撰写和批判性地修改英文学术论文。 时间观念：能够按时、高质量地完成辅导任务，积极响应学员需求。 我们为您提供： 极具竞争力的薪酬：丰厚的课时费或项目制报酬，您的专业知识和时间将获得尊重与回报。 灵活的工作方式：完全远程办公，您可以自由安排辅导时间，实现工作与生活的平衡。 持续的学术网络：有机会与来自全球各顶尖高校和科研机构的同行交流，拓展您的学术人脉。 个人品牌建设：我们平台将助力您打造个人学术品牌，提升您在领域内的知名度与影响力。 成就感与价值感：在帮助他人实现学术突破的同时，收获满满的成就感与社会价值。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 一、岗位要求： 1、需持有英语学科教师资格证书。 2、普通话表达清晰，录制时环境需安静无干扰，板书整洁且条理分明。 3、仅进行屏幕内容录制，无需出镜，所有题目均配备标准答案与详细解析。 二、设备要求： 【平板 + 手写笔】或【Windows电脑 + 手写板】 三、薪资福利： 1、小学阶段5元/题，每道题平均耗时不足3分钟。 2、线上远程办公，工作地点与时间灵活自由。 四、申请流程： 1、请确保本人具备所需的教师资格证及指定设备（为必要条件） 2、提交申请后需完成录制考核视频，审核通过即可正式上岗

1.一对一个性化的教学模式进行教学辅导.因材施教； 2.分析学生特点编写个性化教学计划，提前准备教案； 3.记录成长记录册，课后及时与教务反馈学习情况； 4.协助教务老师与家长的日常沟通，学生续单的准备； 5,根据机构的教学要求，做好教学服务相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，师范类、教育学类专业优先； 2.要求有教学经验，持有教师资格证者优先； 3.知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策拥有扎实的知识； 4.具备较强的沟通能力和服务意识； 5.熟悉北京中高考命题规则及中高考命题趋势变化； 6,熟悉北京教材及小初高各年级课程设置和课本特点； 7.能开拓多种教学方式，北京有一对一代课经验。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-21 可线下兼职；顺义，国贸，海淀三个校区就近分配，期待您的加入！ 岗位职责： 1、学员授课：通过一对一或小班教学模式开展线上/线下课程，并完成指定的其他教学相关任务； 2、依据课程标准实施双语或英语教学，完成相应的备课工作； 3、具备独立开展教学的能力，按教学进度落实国际课程的备课与授课安排； 4、精心设计课堂内容，探索有效的教学方法以提升学生的学习参与度； 5、持续跟踪学生学习情况，做好成绩记录与分析，制定个性化提分方案； 6、完成公司交办的其他相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，所学专业与任教科目相关； 2、具备中英双语教学能力，其中英文授课比例不少于20%； 3、语言表达流畅，思路清晰，性格亲和，有耐心和责任感； 4、有数学、物理竞赛背景或相关学科教学经验者优先，如AMC、Alevel、IB、AP、IG等项目； 5、能胜任两门及以上学科教学者优先录用； 6、具有海外留学经历或同类机构工作经验者优先考虑。

岗位职责 1、掌握初中或高中阶段相应学科的知识体系，现面向各学科各学段开放教师岗位招聘； 2、持续关注并理解中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生个体学习情况，制定科学合理的教学计划； 4、合理布置作业并及时批改，跟踪反馈学生的学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行有效沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研工作，承担新教材及教辅资料的编写与审订任务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力，逻辑条理分明； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业，对教学工作积极投入； 4、普通话达到标准水平； 5、性格乐观外向，工作认真负责，具备一定的抗压能力； 6、时间管理意识强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，能熟练使用常用办公软件； 8、具有实际教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司设置专业发展与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，部分在5-8个月内成长为教学主管或研究员，部分在6-12个月内晋升至分校校长或培训师岗位。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持：涵盖带薪岗前培训、入职引导、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000（按课时计酬，多劳多得，上不封顶） 1、有责底薪+课时提成 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享受婚假、产假、哺乳假、国家法定节假日、带薪病假及年假等完整休假权益，兼顾工作与生活； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作环境； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，未出现降薪、缓发或裁员情况； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

马上上班 待遇1-2万 有能力不封顶 老意法高薪招聘6楼6019档口 营业员1名能穿版有市场经验 身高163左右要求形象好，性格活泼工作待遇优厚面议，店里气氛好，想赚钱欢迎加入 电话同步赵

北京军博附近烤鸭店招聘家常菜师傅一名，工资9000元，月休四天，年龄要求是40岁以上，活好干，事不多。联系电话.张

工地在北京、内蒙赤峰、河北张家口，泥瓦工、抹灰、钢筋工、建筑木工、防水等各工种 管理人员，，免费包吃住，免费两套工装，有年终奖。 年龄：25——56周岁，工期5年。 有意联系了解详情，工资不同岗位不一样。

海淀永丰240天招工日结手工活 海淀短期长期 活轻松不累 简单易学 有专人负责培训 18-45周岁 男女不限 ，， 白班 8:00-20:00 （中间吃饭休息1：40分钟） 夜班 20:00-8:00（中间吃饭休息1：40分钟 日结工资200-240

北京市密云区招种植工/杂工

辅导初三学生，全科，愿意教哪科都行，时间、地点可以商量

岗位职责： 1.负责公务员考试、研究生入学考试等方向的课程讲授，确保教学内容精准、实用、时效性强 2.参与教研活动，协助开发配套教辅资料、真题解析及模考命题工作 3.配合招生团队开展公开课、备考讲座及学员答疑，提升转化率与学员满意度 4.定期进行学情分析，为学员提供个性化学习规划与备考指导 5. 根据成都及周边区域市场反馈，协同优化教学服务与本地化课程体系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂感染力 2. 熟悉考公/考研政策、考试大纲及命题趋势，有相关教学或备考经验者优先 3.学历不限，但需具备扎实的学科功底与持续学习能力 4.具备团队协作意识，能适应成都主城区及省内其他行政区域的灵活教学安排 5.有教育培训行业从业经验者，或持有教师资格证、相关职业资格证书者优先

职位描述 一、工作职责： 1、我们陪同3-12岁儿童进行有趣，互动并亲身参与的科学试验、自然体验和创客造物； 2、通过发现式的学习和以探索为基础的对话，培养他们自己动手学习与研究的能力； 3、我们把学校和课堂变成一个真正的科学实验室，课程内容涵盖物质科学、生命科学、地球与宇宙、technology&engineer等方向； 4、我们充分的倾听儿童的看法，指导儿童在一个亲身参与，充满探究以及和平的、非竞争性的氛围里培养他们对于科学的积极态度和创造性； 5、和学员们共同观察各种化学实验变化，共同激发儿童的学习兴趣、自信心和想象力； 6、用爱和真诚，怀抱敬业之心，努力奋斗，团结一致，不断为客户创造价值。 二、岗位要求： 1、我们希望你热爱教育事业，喜欢小孩子，自己也是一个“大孩子”； 2、我们希望你天马行空，脑洞大开，爱学习，爱思考，爱跨界，爱幻想，对未知充满好奇； 3、我们希望你积极向上有热情，风趣幽默有自信，每天都能充满正能量； 4、我们希望你有团队合作精神，有明确的目标和方向，努力，上进； 5、本科二本及以上学历(理工类专业优先)； 优先考虑： 1.有教育行业(3-12岁)，或者有STEM教育相关工作经验； 2.在学校、校外教培机构有（教师、幼教、讲师等）一年以上任职经验的； 3.在其他机构接受过正规、系统的教学能力培训的； 4.自己从事过科技类课程开发、带队参加过科技类比赛、做过科技辅导员等 5. 长期主义，计划在教培行业深耕。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程建设，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪及师德失范记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力，能熟练运用多媒体及现代教育技术开展教学 4.身心健康，具备良好的沟通协作能力与抗压能力，适应教育行业工作节奏

一、职位名称：资源工程师 二、工作地点：合肥市 三、岗位职责：（以数学为例） 1、以提升大模型效果为目标，对大模型数据进行资源标注、效果分析并能给出优化建议 2、主要负责初高中、大学数学学科资源分析，并能对题目、答案、解析审核修正；熟悉中高考阅卷细则，能对模型效果进行评测 3、根据项目需求，制定标准规范文件并能对数据进行判断，构建模型所需测试集 4、可针对供应商数据进行质检、验收并出具验收报告 四、任职要求：（以数学为例） 1、一本及以上学历，数学相关专业，数学学科相关知识掌握程度高，学科能力强，优先师范类专业； 2、需熟练掌握初高中、大学数学学科相关知识，熟悉教材、知识体系且有该学科教学工作经验三年以上，至少带过1年高三毕业班；有题库建设、知识体系构建，高中数学考试，模拟题阅卷经验者、熟悉精通数物化生多学科者可适当放宽； 3、能根据需求详情制定对应的数据标准规范、标注流程，并能根据实际情况提质增效，高效完成需求； 4、具备一定的项目管理经验，能对需求进行分析、拆解，按期交付； 5、对数据有一定敏感度，能够快速掌握数据标注与质检的规范，并产出高质量的有效数据； 6、熟练掌握office、excel等办公软件； 7、具有主动思考和学习意识，良好的沟通能力和团队工作精神，具有较强的抗压能力，责任心强，认真负责； 8、掌握python基础编程能力者优先； 五、薪资待遇 2800（底薪）+1500（岗位）+1000（绩效）++200（全勤）=6000 注意：当月15日之前（不好含15日）入职，，当月15日之后入职，，比如2.28-3.14 入职的，4月开始

【岗位职责】 1、根据校区和教学部的要求，在教学副校的领导下，完成本职教学工作。 2、遵纪守法、遵守制度、教书育人、热爱学生，严谨执教，遵守教师教学工作守则； 3、依据每个学生学习情况和性格特征，进行精心针对性备课、辅导； 4、根据教学计划，进行个性化、针对性备课，并积极开展教学授课，课中查漏补缺/培优拔高/方法技巧传授/学习习惯纠偏等，课后及时跟进反馈，提高教学服务的专业性； 5、按时定期根据辅导进度撰写阶段性辅导计划、总结； 6、按时编写个性化月测试卷并进行有效试卷分析，制定改进措施； 7、实时记录学生阶段性成长和进步点，形成学生教学服务成长记录册； 8、积极配合学管师的学生管理和学习服务，协助完成续费任务，根据需求参加学生课前交流会、学情分析会、退费挽单等工作； 9、积极配合学管师排课，做到不拒课不挑学生，积极完成每月的课时任务； 10、积极参加校区及总部的组织的教研活动、培训、例会等活动； 11、积极配合总部/校区统一管理，做好临时性相关工作； 【任职要求】 1、形象气质良好，普通话标准，本科及以上学历，师范教育类专业优先，持教师资格证； 2、同行业2年及以上经验，公私立学校或教培行业教学经验丰富者优先； 3、学科专业知识功底扎实，了解中小学生的身心发展特点，有创新思维和学习力，能开拓多种教学方式，具备总结归纳和良好的知识授业解惑的能力； 4、熟悉所教学段近2-3年的北京考试政策和考纲命题规则、命题趋势变化及教材特点和教学考点重难点，并能因材施教灵活教学； 5、了解K12教培行业服务模式，有较强的沟通协作能力，服务意识、合作意识，抗压能力； 6、三观端正，具备爱心、热心、耐心、责任心，热爱教育。 【全职教师上班时间】 坐班，周一周二休息，周中上班时间13:30-20:00； 周末可排早班（8:00-17:00），正常班（9:00-18:00）

1.老师的考勤，2.学生的登记3.家长学生接待4.微信、电话沟通5.家长沟通当面沟通6.大众点评的客资回访7.公众号的编写。8.活动方案制定。9.会陪同孩子们到电视台演出10卫生收纳管理11，早期课程的规划，代课12.服从机构其他工作安排

岗位职责： （1）结合学生的学习状况与个性特征，量身定制针对性的学习规划； （2）承担家长、学生与教师之间的日常联络与协调工作，及时处理相关问题； （3）落实学生排课安排、续费跟进、引导扩科及推荐介绍等任务，并完成相应记录； （4）规范管理学生档案，完成课前学籍登记，监督教学执行过程，推动各科教师依据学生情况开展备课并按时提交教学计划； （5）执行课时使用、续费到账、退费管理等经营数据的统计分析； （6）按时准确完成各类统计报表的填报与上报工作。 任职要求： （1）统招本科及以上学历，具备优势学科背景，需拥有相关领域工作经验； （2）仪态端正，富有亲和力，工作条理清晰、耐心细致、意志坚定，具备优秀的沟通、协调与组织能力； （3）熟练操作办公软件及各类办公自动化设备； （4）责任心强，具备良好的抗压能力和情绪管理能力； （5）对教育辅导行业有一定理解，且有意愿长期在此领域发展。 职业晋升空间： 业务方向：学习管理师—专家级学管师…… 管理方向：学习管理师—校教管主任—校长/区域教管经理/总部教管经理—区域校长/总部教管总监…… 岗位福利： 基础薪资+绩效奖金+不定期聚餐+红包奖励+团建+节假日礼盒+年假等 接受销售性质的工作可联系！！！

岗位职责 针对小学四年级1名男孩和1名女孩： 1.承担孩子日常教学与课业辅导任务； 2.协助建立良好的生活、学习及行为规范； 3.运用多样化教学方式激发学习兴趣，陪伴完成学业任务及作业指导； 4.定期向家长反馈孩子的学习进展与成长表现，提供专业分析与建议； 5.认同家庭育人理念，结合孩子个性特点实施个性化引导，做到因材施教； 6.负责监督并协助孩子的日常生活管理（含房间清洁与衣物洗涤，家中配有保姆，无需承担烹饪工作）。 任职资格 1.学历要求：本科及以上，持有教师资格证且具备丰富家教经历或专项技能者优先； 2.年龄范围：25****； 3.需具备驾驶能力，便于处理孩子外出相关事务； 4.了解儿童各阶段心理与行为发展特征，热爱孩子，善于与其建立信任关系； 5.普通话流利，表达清晰，具备扎实的知识储备与逻辑思维，时间管理能力强； 6.掌握科学的教学方法，恪守教育职业道德，富有爱心、耐心与责任感； 7.本岗位仅限全职应聘，可选择住家或通勤。 薪资福利 月薪：12k-15k·12薪，具体待遇面议。

招聘 岗位职责：工作室校长助理岗位要求：文笔好，能批改初高中作业，沟通能力强。能处理日常校区事务 本科学历，薪资6000-10000元+提成+管住+保险硕士及以上学历底薪：8000-12000元+提成+管住+保险 工作时间：周二至周五4:30-9:00 周六日7:30-21:00 联系电话：（微信同步）

岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定符合学生水平的教学计划并实施课堂教学 2.根据学员特点因材施教，提升学生英语听说读写综合能力 3.定期组织学习测评，跟踪学习效果并及时调整教学方案 4.积极参与教研活动，配合艺术中心完成课程优化与教学资料整理 5.保持与家长的良好沟通，定期反馈学生学习进展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的教师职业素养和责任心 2.具备扎实的英语专业知识，发音标准，语言表达能力强 3.能够根据儿童及青少年的学习特点开展生动有趣的课堂教学 4.有相关教学经验者优先，持有教师资格证者优先考虑 5.具备良好的团队协作意识和服务精神，适应艺术类教育机构工作氛围

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-31 岗位职责: 1.提供专业的一对一初高中地理辅导服务 2.依据学生实际情况，设计并实施个性化教学方案 3.定期与家长交流学生学习情况，保障教学效果 4.参与学科教研工作，提升教学研究能力，输出优质教案及教学资料 5.持续进修，不断提升教学专业能力 6.遵守教师职业道德，树立良好师德形象 7.完成与教学相关的其他各项工作 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力和授课技巧 2.能灵活采用多样化教学方式调动学生积极性 3.热爱教育事业，能稳定提供高水平的教学服务

Pollyspeak（火花思维旗下）兼职英语老师职位 职责： 1.教学工作： ￮根据学校提供的课程安排，负责3-12岁儿童的线下英语课堂授课； ￮熟练使用学校提供的互动性课件，结合多媒体技术开展生动有趣的教学活动； ￮按照教学指南设计课堂活动，包括游戏、歌曲、故事等互动环节，激发孩子学习兴趣； ￮定期评估学生学习效果，并记录学习进展。 2.课堂管理： ￮营造积极、有趣且互动性强的课堂氛围； ￮关注每位学生的个性化需求，提供针对性的指导； ￮维护课堂纪律，确保孩子们安全和专注。 3.与家长沟通： ￮向家长反馈学生学习情况及建议； ￮了解家长需求并协助制定孩子的学习计划。 4.团队协作： ￮配合教研团队优化课程内容及教学方法； ￮积极参与学校组织的培训和教研活动。 5.其他任务： ￮完成学校安排的其他相关工作。 要求： 1.教育背景： ￮本科及以上学历，英语、教育学或相关专业优先； ￮持有英语相关证书（如TEM、CET6、TESOL/TEFL、CELTA/CELTS/CELTP等）者优先。 2.语言能力： ￮英语口语流利，发音标准； ￮具备良好的中英文沟通能力。 3.经验要求： ￮有少儿英语线下教学经验者优先； ￮热爱教育行业，对儿童心理有一定了解。 4.技能要求： ￮熟悉少儿英语教材及线下课堂教学方法； ￮具备良好的组织能力和课堂管理能力。 5.个人素质： ￮热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力； ￮善于激励学生并营造轻松愉快的学习环境。 【薪资待遇】 总部定期培训+教师口语提升

任职要求： 1、具备全日制本科及以上学历 2、有在教育机构或公立学校从事教学工作经验者优先考虑 岗位职责： 1、针对1对1辅导的学生进行教研备课，编写教案 1)为学员讲授试听课，与家长保持沟通，及时反馈学习情况，制定个性化辅导方案 2)根据教学进度，实施1对1授课，开展专项训练，帮助学生提升学业成绩 2、课时费用：小初高阶段课时费为150-250元/小时 3、工作时间：无需坐班

岗位职责： 1）负责升学类产品的教研工作，包括课程体系设计及教学资料的编写； 2）具备构建升学主题知识库的能力，能够系统梳理并整合各类升学相关信息； 3）参与行业调研与数据研究，优化和拓展产品内容、课件及知识库资源； 4）可独立为学生及家长提供志愿填报指导与升学路径规划服务； 5）面向全国高中生家长举办升学政策解读与规划讲座，推广公司服务体系。