招聘 售后服务专员、档案整理人员，社区管理人员，培训讲师、助教老师、运营、销售、前台。 上班时间早上8:30~11点下午时间自主安排。周末双休工作时间灵活，不影响接送孩子照顾老人。年龄25~55岁大专文化优先 工资4000～8000 地址——南充市区 ️：意向者可电话咨询

[玫瑰]【岗位】：售后服务（双休，节假日休）【薪资】：6000-10000元【工作内容】：30-50岁、男女不限、客户资料录入，服务咨询，助理类工作，售后服务【联系方式】：【其他详情】：提醒：平台不要在线聊，很多老板根本不在线！直接拨打电话咨询或者

汽车售后邀约专员｜底薪+高提成+社保+带薪培训，新手可带！ 岗位核心：负责汽车售后保养、维修、活动等客户邀约，达成到店及产值目标，维护客户关系，工作稳定 岗位职责： - 按客户档案分类，开展精准售后邀约，完成月度KPI（邀约到店、产值等）； - 接听客户咨询，解答保养、价格等问题，做好邀约记录与跟进； - 配合售后各岗位衔接，统计邀约数据，优化邀约策略。 任职要求： - 20-35岁，大专及以上学历，普通话标准，沟通亲和力强； - 有汽车售后邀约、客服、电销经验优先，优秀应届生可放宽； - 熟练操作办公软件，有目标感，抗压能力强，责任心强。

岗位需求： 1、对客服岗位有较高的认可，具有较强的同理心，能沉下心来学习、研究软件产品；分析自身优势适合客服岗位。 2、性格开朗，情绪稳定，有较强的抗压能力；一定的学习理解和沟通能力、适应能力；普通话流利。 3、有较好的职业素养及服务意识，能适应客服工作需要的工作时间要求。 4、有1-2年软件行业客服经验优先。 5、计算机或会计相关专业优先。 温馨提醒： 我们真诚的欢迎希望在“客户服务”领域深耕的小伙伴，并为您提供成长的土壤，相互成就！ 岗位职责： 1、处理客户在软件使用中出现的各种问题，为客户提供产品的技术支持及相关咨询服务； 2、对有情绪的客户能有效安抚及合理建议； 3、收集客户提出的产品缺陷以及功能需求，并反馈给相关部门； 4、总结工作经验，整理和完善常见问题资料。 5、协助公司完成相关既定工作，配合实现团队和公司大目标。 工作时间： 08：40—17:30，晚上、周末、节假日按需非现场轮流值班（少量服务，手机即可完成） 薪资：3000-5000（13薪+餐补+租房补贴） 岗位发展方向： 部门主管以及其他技术型岗位，根据公司需求以及个人发展方向定向培养。 工作地点：成都市高新区天府三街新希望国际B1-2005 岗位福利：入职即购买五险一金；每年有公司团建；公司有读书和各项运动社团；三年以上员工旅行活动，由公司提供费用和假期等。

招聘：助理 薪资：3000--10000 中国人寿售后服务部

岗位职责： 不销售！不销售！不销售！ 通过电话外呼方式处理抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，比如，消费不满意，订单改期等！ 可自己把控外呼频率，不像热线会爆单爆线！ 任职要求： 大及以上学历。（接受应届生） 年龄：19-35（经验丰富者可放宽） 普通话标准，打字速度35+ 具备良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 底薪+班次补贴+绩效（计件式，多劳多得） 首月保底绩效500，综合绩效500-6300+.（平均完结单提成3块多） 综合薪资：5000-9000+ 月休6-8天，带薪培训，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买内江五险

薪资：底薪4000–6000 + 提成 + 绩效 + 分红，综合6000–12000，上不封顶 福利：社保+月休4天+节日福利+京东正品供应链+稳定客流+专业培训+晋升通道 1. 接待到店/线上客户，解答保养、轮胎、电瓶、美容等咨询，推荐适配方案。 2. 跟进施工进度，及时同步客户，确保服务透明、体验好。 3. 老客维护+定期回访，做复购与转介绍，提升客户粘性。 4. 协助门店线上订单核销、活动推广、异业合作，助力拓客。 【我们希望你】 • 年龄20–40岁，形象得体、沟通顺畅、服务意识强。 • 有汽车4S店/汽修/美容/销售/客服经验优先，小白可培训上岗。 • 持C1驾照、会开车优先；熟悉本地路况/车主资源加分。 • 认同京东“正品、透明、专业、无忧”理念，踏实肯干。 【我们提供】 • 京东大厂背书，线上流量+线下门店双客源，不用苦找客户。 • 标准化服务流程+定期培训，快速提升专业能力。 • 清晰晋升：服务顾问→店长→区域运营，收入与能力同步涨。

基本要求:熟悉产品信息、以及退换货流程，具备良好的服务态度，耐心和热情。口齿清晰，普通话流利，熟悉计算机基本操作。 技能要求:具备良好的沟通技巧和表达能力，能够迅速调取相关信息并清晰传达给客户。工作效率高，能同时处理多个客户的咨询，熟练使用快捷回复功能、分类管理消息等功能。打字速度快，男女不限，可接受应届生和实习生。 工作态度:工作态度积极认真，具有团队合作精神，能够承受一定工作压力，责任心强，服从工作安排 其他要求:电商客服需熟悉店铺信息、交易规则 等要求应聘者学习能力强，能快速掌握培训知识，适应岗位需要

招聘工装师傅，需能前往四川工作。工资一万四，缴纳五险，包吃包住。有意者可报名。

招聘小挖机驾驶员带班，薪资350元一天。工作地点在石头山景区。

10月12日，郫县红光川润上市企业招聘行车工和二保焊岗位。政策为在职30天奖励600元，卡点5天，节假日顺延。 行车工岗位要求18-45岁，薪资5000-7000元/月，缴纳社保，提供食宿。 二保焊岗位要求19-49岁，需为熟手并持有相关证书，能看懂机械图纸，薪资7000-10000元/月，缴纳社保，提供食宿。 上班时间为8:30-17:30，有加班和倒班。早餐自理，提供免费工作餐，加班时也有免费工作餐。住宿为4-8人间，水电费分摊。 特种岗位需进行特种体检，其他岗位常规体检为83元。面试时需携带身份证、笔和无犯罪记录证明。面试时间为上午10点，面试地址位于红光港北六路。

10月12日，郫县红光川润上市企业招聘行车工和二保焊岗位。 行车工岗位要求年龄18-45岁，薪资为5000-7000元/月，提供社保和包吃住。 二保焊岗位要求年龄19-49岁，需为熟手且有证，能看懂机械图纸，薪资为7000-10000元/月，提供社保和包吃住。 上班时间为8:30-17:30，有加班和倒班。早餐自理，提供免费工作餐，加班也有免费工作餐。住宿为4-8人间，水电费分摊。其他岗位常规体检为83元。 面试需携带身份证、笔和无犯罪记录证明，面试时间为上午10点，面试地点在红光港北六路。

成都地区有紧急农活，需进场收割350亩水稻，招聘4至5台收割机，要求设备能处理全喂和半喂两种作业方式。欢迎设备距离较近的师傅尽快报名。

【岗位职责】 - 负责销售订单跟进与客户沟通 - 协助完成日常销售数据整理与报表制作 - 配合团队完成销售支持及内勤工作 【职位要求】 - 大专及以上学历，不限工作经验 - 有客服、销售内勤或人力相关经验者优先 - 熟悉基础办公软件操作，责任心强 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪2500-4500元 - 按实际工作表现发放，多劳多得

礼嘉售后客服（礼嘉） 全职3020-35大专及以上（硬性要求） 不限否8:00-24:00排班轮班月休8天， 上五休二（轮休） "1、试用期：底薪2400元+100元（全勤）+200元（交餐补）+绩效+夜班补贴 2、转正：底薪3000元+100元（全勤）+200元（交餐补）+绩效+夜班补贴+工龄工资+其他激励奖励等 3、+年休假+过节福利等: 转正后月综合工资3000-5000元/月" 1. 有客服相关经验最好; 2、能适应晚轮班制工作时间；3、具有较好的语言表达和沟通能力，普通话标准；4、打字50字/分负责接听品牌汽车售后热线，做好用户咨询投诉及业务相关需求的记录和反馈问界汽车总部（两江）

岗位职责 1、订单全流程跟进：对接客户，跟踪订单排产、生产、发货、交付进度，及时同步客户信息，协调内部解决交付异常。 2、客户售后服务：受理客户咨询、需求反馈，对接技术 / 生产部门处理售后问题，维护客户关系，提升客户满意度。 3、客户日常沟通维护，收集客户需求、市场信息，做好客户台账记录。 4、完成上级交办的其他市场相关工作。 任职要求 1、具备良好沟通表达能力，应变能力强，执行力强。 2、有机械制造行业相关经验优先，了解设备订单、售后流程者更佳。 3、工作积极主动，善于协调内外部资源，能妥善处理客户问题。 4、熟练使用办公软件，具备基础台账整理能力。 工作时间：上8下5，上六休一

合肥找工作的小伙伴看过来！圆通快递客服岗热招中！ 不想进厂？不想跑业务？来看看这个坐班客服岗！ 时间好： 早九晚六，中午还能休息一小时，月休4天，生活工作两不误！ 门槛低： 18-30岁，学历不限，不会电脑没关系，我们带薪培训！ 待遇优： 综合薪资3500-10000元！，给你满满安全感！ 地点稳： 安徽艾一凡家访有限公司，正规公司值得信赖。 怎么联系？ 认准谢先生：（微信同号） 名额有限，先到先得，赶紧打电话或者加微信咨询吧！

岗位职责: 1. 协助处理客户售后服务相关事务，跟进服务流程进展。 2. 协助客户做好保单体检，续期缴费提醒，信息变更服务，保全业务办理，理赔咨询协助 3. 配合团队通知老客户来公司领取礼品：各种节日如：端午节，中秋节，国庆节，过年礼品等 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够耐心处理客户咨询与诉求； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4. 具有服务意识，能适应协作工作环境并按时完成任务。 5.年龄25-45周岁，周末双休，节假日正常，福利待遇好，工作时间8点25分—11点半，下午2点半-5点半 6.做过销售想要稳定发展，希望时间更灵活的人群，有客户服务经验的人

招聘虚拟电商综合客服- 工作内容： 1.处理虚拟电商商家群问题反馈及日常维护商家 2.管理、运营团队店铺 3.自媒体引流工作 4.每月10号，完成各商家销售核算、收款 工作地点： 自行居家办公 工作要求： 1.对全媒体有接触 2.脑袋灵活 3.工作时间9:00必须进入状态开始办公，17:30后可以脱离电脑，但是需随时进行商家群问题回复 4.雅安雨城区本地人 薪资待遇： 底薪：2500-3500 提成：0-25% 优秀者：定期发放生日卡、节假日礼品，不定期发放购物卡 卓越者:一年一次三亚旅游

公司品牌：格力 公司产品：离心机、螺杆机、精密空调、多联机 应用场景：机房、基站、数据中心、营业厅 1. 负责所辖区域售后服务网点的统筹管理。 2. 负责新服务网点的拓展与建设。 3. 负责安装合同的签订与执行。 4. 负责对安装合作网点开展技术培训。 5. 负责区域内售后维修服务的组织与协调。 6. 负责项目现场技术勘查、方案设计及成本预估。 7. 负责安装数据的审核、上报及验收资料的整理编制。 岗位要求： 1、大专及以上学历，暖通、制冷、空调技术相关专业，具备中央空调安装与维修实际经验； 2、具有暖通项目实施经验，能适应出差安排，有意愿在技术和管理双通道长期发展。 薪酬待遇： 基本工资：7-8K+交通补贴+通讯补贴+年终奖+包住。 福利待遇：包含五险、带薪年假、节日福利、员工旅游等。

成都移动10086接听 工作内容: 后期业务熟练后可居家办公！！4000-8000！！！ 工作内容: 1、我们岗位就是客户打电话进来我们接听回答客户问题就是平时生活中的10086人工服务 2、根据客户需要，为其办理定制、取消、设置查询等服务;岗位要求: 3、普通话标准熟练，吐词清晰，能听懂四川话。 4、善于表达，有耐心，应变能力强: 5、家中需具备办公的宽带。 6、会电脑基本操作。 工作时间及休假: 科学排班，采用早、晚三班倒班，无通宵班，采用轮休制月休5-7天）， 薪酬:薪资参考范围:4000-8000元:无责底薪2000+班补200+全勤200+提成(接听一个客户电话正常挂机就有提成) 福利: 1.按国家规定签订劳动合同: 2.养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病补充险; 3个性化年休:工作满1年=5天、享受公司带薪休假: 4.婚假:在职员工可享受公司带薪休假:产假:在职员 工可享受公司带薪休假: 5.工龄工资:员工转正满1年，工龄工资50元/月:员工 转正满2年，工龄工资100元/月，以此类推: 6.公司劳动竞赛、内推、优秀员工奖励，优秀员工团队建设活动福利

因项目需求配合公司做一些售后支持

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保各环节高效衔接 2. 监控调度系统运行状态，及时处理突发异常及资源调配需求 3.与司机、现场人员、客户等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令 4.记录并汇总调度数据，定期提交运行分析报告，优化调度方案 5.遵守安全操作规范，落实调度过程中的风险预判与应急响应措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2. 熟悉落地分拨，调度流程及相关信息系统操作，能熟练使用办公软件 3. 具备基础的数据分析与问题解决能力 4.有物流、落地分拨等相关行业调度经验者优先 5.学历不限，能适应轮班或弹性工作安排

近春熙路/市二医院地铁站 一、工作内容： 1、主营业务为线上（抖音）+线下（政府集采助农）卖货项目， 公司提供精准数据，通过电话和微信对意向客户（线下商家/有自己货源的）进行沟通，介绍公司业务情况，邀请客户提前寄样品，或者带上样品上门来洽谈合作，客户到公司后，有谈单经理进行面谈。 2、只需要完成邀约客户即可，工作简单有话术，坐班制不外出，没有任何硬性考核要求（任何！完全！都没有！）不加班不加班不加班。 ps：没有着装要求，领导不事儿不喜欢开会。 二、任职要求： 1、活泼开朗、沟通能力强、工作积极主动； 2、执行力强，能够自主安排执行工作计划； 3、接受无经验者、实习生（可盖实习证明）； 4、有销售/客服经验优先（可不要求学历）。 三、福利待遇： 1、9：30-18：00、午休一个半小时、周末双休双休双休、节假日正常放假、不加班--7h工作制，15号准时发薪； 2、3800底薪+业绩提成+到访奖金+业绩奖金，试用期薪资不打折，新人阶段6k以上，优秀员工上不封顶； 3、每周三固定下午茶，不定时团建活动，提供冰箱微波炉，还有客户样品随便吃（客户产品为水果、肉类、粮油、酒水、茶叶、特产等）； 4、入职提供一对一培训（带薪培训），老带新，上手快，开单周期3-5天，客单价1w-2w； 四、晋升机制： 完善的晋升机制，定期考核晋升（3个月完成一次晋升），可晋升为主管--经理，或横向发展为谈单销售--经理。

岗位职责： 1.负责订单的跟踪与管理，确保货物按时交付； 2.处理客户售后问题，提供专业咨询与解决方案； 3.收集并反馈客户意见，协助优化产品和服务流程； 4.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和问题解决技巧； 2.有责任心，能够独立处理复杂事务； 3.熟悉聚水潭系统，英语四级以上优先 4.能接受加班，适应快节奏工作环境

售前工程师 1.需求挖掘与分析：深入理解政府及企业客户在信息化建设、数字化转型以及特定场景（如智慧园区、智能楼宇、智慧政务等）的业务需求、痛点和目标。 2.解决方案设计与编写：基于客户需求，结合公司产品和技术能力，设计创新、可行、有竞争力的整体解决方案（包含软件平台、系统集成、数据治理、云服务等）。协助撰写售前PPT、技术方案书、建议书、可行性分析报告、投标文件（技术部分）等文档。 3.技术交流与演示：面向客户技术决策者及业务部门负责人进行专业的技术讲解、方案演示和答疑。 4.招投标支持：独立或主导统筹项目应标工作，负责应答文件的编制、技术应答、方案澄清、述标答辩等环节，确保技术方案满足标书要求，尤其不能有废标瑕疵。 5.技术支持与协作：为销售团队提供售前技术支持，协助制定销售策略。与产品、研发、交付团队紧密协作，确保解决方案的可行性和顺利交付。 6.优先条件（具备以下经验者将显著加分）： 建筑智能化设计经验：具有建筑智能化系统工程设计、咨询或项目经验，熟悉常见的智能化子系统（楼宇自控、安防监控、门禁一卡通、综合布线、计算机网络、机房工程、公共广播、信息发布、智能照明、能源管理等）原理、架构、主流产品和厂商。了解国家及行业相关设计规范、标准（如GB 50314, GB 50606等）。 具备使用CAD设计软件绘制，具有弱电设计绘图能力。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机科学、软件工程、电子信息工程、通信工程、自动化、建筑电气与智能化、智能建造等相关专业。 2.3年以上软件/IT信息化行业售前工程师、解决方案工程师或相关技术咨询经验，有成功支持政府或企业项目的案例。 3.具备出色的方案撰写能力（Word, PPT）、表达能力、沟通协调能力和逻辑思维能力。具备优秀的客户需求理解、分析和引导能力。 4.熟悉招投标流程，能独立完成复杂标书技术部分的编写。

岗位职责： 1、负责水力发电行业信息化解决方案的设计与研究，包括智慧水电、数字化相关领域的技术研究与应用落地； 2、负责研究水力行业政策、电力市场交易机制及相关信息化支持政策，分析政策变化与行业趋势，为信息化产品规划提供专业建议； 3、负责水力发电相关信息化软件产品（如电站监控、调度优化、数据分析平台等）的需求分析、功能规划与方案设计； 4、配合市场与销售团队，基于客户业务需求，制定具有竞争力的信息化售前技术方案与业务规划； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，水利水电工程、电力系统、计算机科学与技术、自动化等相关专业； 2、熟悉水力发电业务，具备水电行业信息化相关项目经验者优先； 3、了解水力/电力行业信息系统、物联网、数据平台等相关技术，具备一定的技术理解与方案设计能力； 4、具备良好的沟通协调能力，团队合作意识，责任心强，能适应一定程度的出差； 5、具备较强的学习能力，能快速理解行业动态并转化为业务建议。

招聘年龄：25-45周岁 学历要求：大专及以上 工作内容：主要针对公司名下的老客户做售后服务，续期缴费的提示，保全，理赔，星级权益服务。 薪酬待遇： 1.工资3000元/月+750绩效(没有销售任务)+新人津贴+高额提成 2.国内外的旅游团康活动 3.意外，医疗与养老保障 4.早九晚五，周末双休

每天负责打电话跟客户沟通，不需要销售

大健康产业，医养结合！