
生产副总监
4-6万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
专业要求:
1、机械类、机械工程类、航空航天类相关专业
2、接受过生产精益管理培训者优先
3、在国内外销售规模超5亿的企业担任高级管理职务(必须条件)
经验要求:
5年以上精密零部件制造生产现场管理经验,具备精密零部件制造与加工相关背景。
岗位要求:
1、掌握离散型制造流程(如车、铣、磨、削),熟悉生产现场人、机、料、法、环、测的组织与协调工作。
2、具备扎实的精密零件加工制造与工艺设计能力,擅长装夹方案设计,熟悉车铣镗磨等加工设备,了解工序工时及机加工艺流程。
3、掌握钛合金、高温合金等特种材料的加工特性及工艺方法;了解航空零件热处理、表面处理等特殊工艺标准。
4、能熟练运用数据分析工具对生产数据进行分析(如OEE设备综合效率、生产周期时间、设备损耗良品率等),具有精益生产实际落地经验。
5、熟悉GJB、AS、ISO9001等质量管理体系,能够通过体系化手段推动现场管理,有主导实施体系要求的经历或相应能力。
6、善于运用PDCA循环等改善工具,分析并监控质量异常,推进问题闭环整改。
7、精通生产计划与调度管理,可系统制定多层级生产策略,统筹交期、成本与设备产能的平衡。
8、具备精密零部件加工成本管控能力,能合理配置人员、设备和物料资源,有降本增效项目经验者优先。
加分项:
1、具备团队管理意识,能指导下属成长,助力部门目标实现。
2、具备快速响应管理层需求的能力,执行力强,适应高强度工作节奏。
3、具备出色的系统性思维、战略规划、决策控制及风险预判能力,可有效应对突发情况。
主管大专及以上
岗位职责:
1、 负责统筹制定生产计划,合理调配资源,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2、 管理生产部门日常运作,监督装配、调试等全流程执行,持续优化生产效率与现场管理;
3、 主导生产过程中的质量与工艺问题分析,制定纠正预防措施,严格落实工序质量控制,保障产品品质稳定;
4、 负责生产成本监控与物料损耗控制,贯彻安全生产制度,定期排查隐患,确保合规生产;
5、 定期组织生产数据分析,推动工艺优化、设备升级与生产流程改进;
6、 负责生产团队的日常管理、技能指导、培训赋能与绩效考核,提升整体协作效能;
7、 落实公司各项制度与决策,加强员工沟通,保障生产政策有效执行;协同各部门确保生产全链路高效运转。
任职要求:
1、 统招大专及以上学历,机械制造、电气工程、机器人工程、工业工程等相关专业;
2、 3年以上生产管理经验,有精密装备、电子制造等相关行业经验,熟悉精密机械生产现场管理流程者优先;
3、 能够读懂机械图纸,了解机械加工工艺及基本编程逻辑;具备20人以上精密加工团队管理经验者优先;
4、 熟悉车铣复合数控机床、三轴/四轴加工中心、磨床、精雕机等常见精密加工设备;
5、 具有对生产进度管控、交期达成、品质把控、人员协调等管控的能力;
6、 熟悉生产计划排程与成本控制方法,能建立并执行质量控制体系,确保各生产环节符合标准。
7、 具备生产风险识别与成本控制意识,拥有良好的统筹协调、数据分析和问题解决能力;
8、 了解供应链管理基础知识,具备出色的跨部门沟通协调能力,能协同多方推动问题高效解决。
福利1.工作节奏:双休,告别996,平衡工作与生活;
2.保障齐全:社保+公积金(按规定足额缴纳),筑牢职业后盾;
3.弹性打卡:8小时上班制弹性打卡自由选择(9:00-10:00,下班18:00-19:00),适配不同作息需求
广州晶闪信息科技招聘仓储主管/经理
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上跨境服装仓库管理经验有电商行业经验团队搭建/管理熟练使用ERP系统
岗位职责:
1、统筹仓库小组内各项事务及日常运营管理,协调本部门与其他职能团队间的工作衔接;
2、落实并优化仓库管理制度,规范作业流程与标准,提升工作效率,降低运营成本;
3、确保库存物品数量与质量的准确无误,定期组织盘点工作,针对盘盈、盘亏、遗失、损毁等情况查清原因、明确责任,并提出相应处理方案,同时向运营及财务部门提供真实可靠的库存信息;
4、审核物资出入库操作,保障库存账目准确,实时掌握收发存动态,确保所有仓储进出流程合规有序;
5、跟踪每日出货进度,合理管控发货差异,将错发、漏发率控制在较低范围内;
6、积极配合公司整体业务运行需求,保障仓储环节高效运转。
岗位要求:
1、具备至少5人以上团队的管理经验;
2、大专及以上学历,具有两年以上服装类仓储管理及团队管理经验;
3、有跨境电商领域服装仓储管理经历者优先录用;
4、熟悉物流仓储各环节操作流程,能熟练使用ERP系统;
5、具备良好的组织协调能力和团队管理能力,责任心强,职业素养良好。
广东东莞1洒店订制家具木工主管1名。实木木工师傅2名,板木师傅2名,生产文员1名,沙发生产主管1名,
1-1.1万元/月
主管1-3年学历不限
1洒店订制家具木工主管1名。实木木工师傅2名,板木师傅2名,生产文员1名,沙发生产主管1名,
质量主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上跨境电商QC质检主管QC主管品质品质主管
一、主要工作职责:
1、体系搭建:配合负责人建立并优化适应跨境电商业务特点的品质检验流程、标准及管理体系(IQC,OQC);
2、团队管理:协助负责人完成质检团队的组建、培训与日常管理,包括人员任务分配、绩效考核及能力提升;
3、工厂协同:协同负责人深入合作工厂,主导“工厂直发”模式下的产品验货与发货执行,确保出厂商品全面满足质量规范及客户期望;
4、发货监督:协助负责人监控发货流程的合规性,对包装、标签、出库等关键节点实施质量抽检,防止错发、漏发及货物损坏;
5、数据分析:配合负责人整理、汇总和分析质量相关数据,编制质量分析报告,定期反馈产品品质情况并提出优化建议;
6、客诉处理:协助负责人联动业务与采购团队应对客户投诉,追溯问题源头,并推动采购及工厂落实整改与预防措施;
二、任职资格要求:
1、基本条件:******,统招大专及以上学历,质量管理、工业工程等相关专业优先;
三、经验要求:
1、需具备3-5年电商平台质检岗位工作经验;
2、具备质检流程体系建设及团队管理的实际操作经验;
3、熟悉“工厂直发”运作模式,有长期驻厂验货、抽样检测、出货监管等实操经历;
4、擅长产品包装方案优化,掌握最小化包装发货方式;
四、技能要求:
1、掌握常用质检工具、方法与标准(如AQL抽样标准),熟悉五金件、pu皮质类产品的检验要点;
2、了解跨境电商渠道(如Amazon)对产品质量的相关规定者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力,能高效对接采购与运营团队;
4、具有较强的发现问题、分析问题和解决问题的能力,工作认真负责,坚持原则;
5、可接受短期出差(前往合作工厂进行验货与发货支持);
结构负责人
1.8-3.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上结构主管
任职要求:
1、大专及以上学历,全日制毕业;
2、具备10年以上相关工作经验,曾主导产品核心结构与功能设计,完整参与过产品从模具开发、试产到量产的全过程;有扫地机器人、洗地机、泳池机器人、割草机或其他服务类机器人项目经验者优先考虑;
3、熟悉模具构造及相关工艺流程;
4、具备优秀的沟通技巧与组织协调能力;
5、工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏;
6、具备扎实的技术指导能力,可有效带领技术团队推进项目;
7、具有良好的团队协作意识,善于与团队成员进行高效沟通。
生产主管/经理
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验电子/通信经验
工作职责:
1.负责车间生产计划的执行与推进,保障各项生产目标按时完成。
2.主持召开生产例会,复盘生产过程中的效率与质量情况,提出改进措施并推动落实。
3.建立健全生产现场管理机制,持续优化并落实6S管理要求。
4.持续改进生产工艺流程,提升作业效率,推动降本增效项目实施。
5.组织人员培训计划的制定与实施,落实相关考核机制。
岗位要求:
1.大专及以上学历
2.具备生产管理相关工作经验,有计划管理经验者优先考虑。
3.具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。
4.具有强烈的品质意识,能够有效分析和解决实际问题。
生产主管/车间负责人
5000-7000元/月
车间主任3-5年学历不限快消品化妆品家居加班费月休四天生产成本管理
1、洗衣液工厂,招聘生产组长、生产主管,有效控制成本,保障产品质量与交付周期;
2、负责工厂日常运营及员工的管理、指导、培训与绩效考核;
3、制定生产计划,统筹生产调度与执行,全过程管理生产进度,确保按时达成生产任务;
4、负责工厂组织架构管理、人员调配、设备布局及生产排程安排;
5、督导各环节开展生产、仓储、运输等作业,并推动团队绩效提升;
6、快速响应生产异常情况,及时排查问题并提出切实可行的解决措施;
7、监督标准化作业流程,落实现场安全管理与环境卫生规范。
厂长(饮品企业)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验饮料酒水经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
厂长
一、岗位职责
1、配合厂长拟定并落实生产规划与目标,保障生产节奏与预期一致,根据市场动态及客户订单灵活调整生产安排。
2、统筹生产线的日常运作与管理,监管各生产环节执行情况,确保人员规范作业、设备稳定运转,落实安全生产要求。
3、主导产品质量管理工作,确保产品满足国家及行业相关标准,快速响应并解决制程中的品质异常,持续提升良品率。
4、负责生产设备的保养与管控,保障设备高效运行,减少故障停机时间,提升设备综合利用率。
5、推进工厂成本管控工作,通过工艺优化、原材料节约、效率提升等手段,有效压缩生产支出。
6、参与人力资源全流程管理,协助开展人员招聘、技能培训与绩效评估,调动员工积极性,增强团队凝聚力与满意度。
二、任职要求(年龄30-45岁)
1、拥有扎实的饮料行业背景,技术岗位成长路径,能迅速判断并处理设备与技术类问题。
2、具备良好的组织协调与沟通技巧,能够高效应对生产现场各类突发状况。
3、擅长数据梳理与问题分析,可针对生产瓶颈提出切实可行的改善对策。
4、具备出色的领导才能与团队建设能力,善于挖掘员工潜力,带动团队整体进步。
5、具备一定技术实操能力,能快速定位设备故障并完成原因分析与修复。
6、曾有成功实施降本增效项目的实践经验;
7、具有基层工作经验,全程参与过各生产工序操作,熟悉全流程作业细节
生产主管
2-3.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1、通过项目化管理模式,统筹管理生产团队及各项生产事务,组织实施、监督与优化生产流程中的工艺、质量、成本及产量等核心指标;
2、构建高效稳定的生产体系,保障既定产值目标的实现,匹配当前及未来销售订单的交付需求;
3、持续推进人员、设备、物料及固定资产等资源的运行效率提升与流程优化;
4、健全并优化关键绩效指标(KPI)评估机制;
5、协同相关部门推进精益生产实践,将精益理念融入项目执行全过程;
6、负责管理团队的建设与发展,提升下属管理人员的专业能力与综合素养;
7、及时跟进并解决车间生产过程中的异常问题,持续提升产线运行效率;
8、审阅车间各类报表与记录,强化成本管控,有效降低制造成本;
9、科学规划与审核生产安排,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,确保生产安全有序进行;
10、完成上级交办的临时任务及其他突发事项的应急响应与处置工作。
任职要求
1、本科及以上学历,专业不限,上班地址:肇庆;
2、具备3年以上非标自动化产品技术背景,5年以上同类型管理岗位工作经验;
3、具有独立主导生产流程、工艺设计、生产计划制定、人员调配及组织运营的实际经验;
4、掌握自动化行业产品质量标准与生产规范,具备扎实的生产运营、品质控制、成本管控及设备维护实践经验与理论基础;
5、具备出色的综合分析能力与强执行力;
6、具备良好的领导力、判断决策能力、沟通协调能力及团队管理能力;
7、熟练使用Office办公软件,尤其精通Excel、PPT、Project、VISIO等工具
挑瓷工
急招挑瓷工
要求有1年以上日用瓷挑瓷经验,近期可上工
9点-18点
全职的试用期4200转正4400,可临时145/天
浮洋 一亨工厂
,李先生
其他陶瓷类包住包吃
意溪日用陶瓷厂急招
1、高压上下手:12对 计件(有做过镁质经验优先)单量大,长期生产。
2、高压安装:2对 计件
3、熟练滚压安贴/修坯上下手4对:修坯上水工人4人,安贴4人。 计件
4、注浆上下手3对 计件
5、打磨工:4人(无经验可学)
6、 素烧登窑:4人
7、挑瓷:4人 (急招)计件
8、查坯工:4人 计件
9、人工补釉:2人 计件
10、自动机喷釉:4人 计件(无经验可学)
11、杂工:4人(计时)
年底工资全部结清。
提供食宿(宿舍有空调)
工资准时发放(每月底准时发)
联系人:
张小姐:
地址:潮州金山大桥旁 意溪镇意桂公路5号宏粤陶瓷
液压工
高薪招聘:
熟练液压工多名(计件、轮班)
能做到过年,过年后马上又能上班的。
厂址:东彩路附近
电话:(同微)
冲床工铆钉工
新年招工
本厂因扩大生产需要,现招收:冲床工,铆钉工,包装工,若干名。年龄18-45岁,男女不限。工资面议。
联系手机:
地址:浮洋东边陈村
轻钢结构施工经理
1-1.1万元/月
生产负责人3-5年大专及以上轻钢结构大棚,和美乡村施工
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历)
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配安排
生产经理
6000-12000元/月
生产经理3-5年中专及以上
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与隐患整改,落实安全生产责任制和应急预案
5. 配合成本与合约部门做好工程量确认、签证办理及现场变更管理
任职要求:
1. 学历要求:不限(持有一级或二级建造师证书者优先)
2. 经验要求:5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导过2个以上中型房建或公建项目生产管理工作
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
4. 具备较强的现场协调能力、应急处置能力和团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作,责任心强,具备良好的职业操守和沟通表达能力
风电项目总工、生产经理。主土建
2-2.5万元/月
生产经理10年以上本科及以上
总负责项目生产、技术,管控成本等。
主要为风电场内道路施工、风机基础施工等土建工作。
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
生产跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员生产跟单包吃包住1-2人月结3-5年中专及以上全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验
1. 生产数据统计与报表编制
-每日收集车间生产数据,确保数据真实准确
2. 生产计划与订单跟进
-协助上级制定生产计划,将订单要求分解至各生产班组,明确生产任务、交货期限及质量标准
-跟踪订单生产进度,协调解决生产过程中的异常问题
-对接销售部,确认订单发货需求,配合完成发货单据核对与交接
3. 物料与文档管理
-协助踪物料到料情况,确保生产连续性
-登记生产车间材料领用、消耗及结余情况,定期与仓储部进行物料盘点,
4. 沟通协调
-作为生产部内部及跨部门沟通桥梁,传达上级指令,协调解决生产协作中的问题
生产组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责车间日常生产运作与统筹管理,确保生产任务按计划有序推进;
2、监控生产各环节流程,保证产品品质及作业安全;
3、协调并解决生产过程中出现的技术难题,提高团队作业效能;
4、对团队成员进行指导与技能培训,提升整体操作水平和工作效率;
5、汇总生产相关数据,开展分析并提出优化建议,持续改进生产工艺。
任职要求:
1、具有制造行业相关工作经验,掌握车间生产运行流程;
2、具备优秀的团队管理能力,能有效推动团队完成既定目标;
3、具备良好的沟通与协调能力,可高效应对现场突发情况;
4、责任心强,抗压性好,能够适应高强度工作节奏;
5、对新材料行业有基本认知和浓厚兴趣,愿意长期在该方向发展。
潮州潮安区和润达五金厂招文员要求会电脑办公软件的基础操作,无经验没事,有人可教。负责日常开
3000-4000元/月
工厂文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验EXCEL经验
和润达五金厂招文员
要求会电脑办公软件的基础操作,无经验没事,有人可教。
负责日常开单,入数,出入货点数,月头月尾结数。
要固定的,浮洋镇附近的优先
工资面议月休两天,老节有休,
地址:浮洋镇三胜村和润达脚轮
联系电话:微信号
跟单
4000-5000元/月
生产跟单包吃3-5人月结1-3年高中及以上全职
跟单人员
年纪大概:30-40
工作内容面试详谈(有相关经验优先)
试用期4500
订单跟进专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专及以上家居家具建材
工作内容
1.编制预算合同,核实相关数据信息
2.组织落实原材料采购安排,对接供应商,完成物料出入库记录
3.跟踪订单生产周期及制造进度,依据生产情况制定出货计划,协调各环节协作
4.根据技术图纸汇总发货配件明细,编制配套清单
5.快速妥善应对订单执行过程中出现的突发状况
工作要求
1.具备良好的数据敏感度,熟练操作Office办公工具
2.工作细致认真,情绪稳定,具备较强的沟通与理解表达能力
3.责任意识强,积极进取,具有团队协作精神
岗位福利:
覆膜机长
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责生产现场的日常监督与管理,保障生产作业有序进行;
2.组织并协调团队高效完成各项生产目标,确保产出效率与产品品质达标;
3.及时发现生产环节中的异常情况,协同相关人员制定并落实改进措施;
4.严格执行公司安全管理制度,积极参与各类安全生产培训活动。
任职要求:
1.具备良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通与配合;
2.注重工作质量,能够按照标准流程规范执行各项任务;
3.具备较强的应变与问题处理能力,可快速响应并解决现场突发状况;
4.拥有积极向上的工作心态,能适应生产一线的工作节奏与环境。
潮州潮安区招文员,纱窗厂,会接单,会电脑操作有经验的优先年龄18岁到35岁,,会说潮汕话有
3000-4000元/月
工厂文员有提成1-2人月结经验不限学历不限全职需要出差跟单经验文员经验建材经验
招文员,纱窗厂,会接单,会电脑操作有经验的优先年龄18岁到35岁,,会说潮汕话有诚意的来,可以拿提成,工资面谈,联系电话同步
办公文员(订单管理/标签制作)
4000-6000元/月
生产跟单/文员3-5人月结1-3年学历不限不需要出差文员经验
招聘岗位:办公文员(订单处理/打唛头标签)
工作地点:潮州市彩塘镇华桥成兴公司办公室一楼
招聘人数:3名
工作性质:全职
岗位职责:
1.接收并核对业务员提交的订单资料,准确无误地录入系统;
2.负责产品唛头标签的打印与制作,确保内容清晰、信息正确;
3.与生产、仓储、质检等内部岗位保持沟通,跟进订单执行情况;
4.协助完成出货前的流程对接,保证相关文件齐备、标签符合规范;
5.完成上级安排的其他行政事务,有专人指导,逐步掌握操作流程。
任职要求(请仔细阅读,不符者勿扰):
1.责任心!责任心!责任心!(关键点强调三次,工作需严谨细致)
2.熟悉Word、Excel等常用办公工具,能快速适应标签排版及数据整理任务;
3.认识26个英文字母,可识别英文唛头和标签中的客户名称、型号、数量、产地等基本信息;
4.具备良好沟通能力,能够顺畅对接厂内各环节人员;
5.逻辑清楚,条理分明,具备多任务处理能力;
6.有唛头打印、外贸单证或文职类经验者优先考虑;
7.态度积极,能配合加班(出货旺季需支援),期望员工长期稳定发展。
岗位福利:
1.薪资按班次计算,具体面议,体现多劳多得原则;
2.办公环境干净整洁,团队协作氛围佳,配备带教人员,成长机会多。
我们不招“差不多”人选
我们需要的是:
1.做事可靠、细致尽责的人;
2.愿意专注做好每一张标签的人;
3.可以长期稳定发展的伙伴!
工作地址:潮州市潮安区彩塘镇华侨成兴公司(办公室岗位,无需进入车间)
有意者可直接联系人事或现场负责人预约面试,也欢迎携带简历上门咨询!
期待踏实肯干、有责任感的你加入我们的队伍
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮州饶平生产主管在线招聘信息,主要招聘潮州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。