工作职责 1.熟悉各种粉的检测方法。 2.熟悉质检室各种检测设备的操作及检测方法。 3.熟悉不同石膏粉的生产过程及特性。 4.在生产中遇到简单的品质问题，要会及时协调处理。 5.检测数据要求科学，严禁，准确，不断学习，提升自己能力的同时，要求能够根据实验数据指导生产。 6.质检室日常工作分配与管理，确保高效运行.

注：该岗位可以购买深圳社保公积金，但是具体工作地点base广东潮州。 岗位职责： 1、负责产品的样产到量产整个过程的产品质量把控； 2、制订产品检验流程和检验规范及品质管理流程建设； 3、主导产线良率改善和提升，根据现场不良情况，分析产品的品质缺陷并协调工艺员进行改善； 4、负责品质相关数据的统计分析； 5、负责客诉品质问题处理及推动改进； 6、积极完成上级交代的任务，并及时反馈结果。 任职要求： 1、本科以上，理工科背景优先，具有现场品质管理经验； 2、人员管理、人员培养能力强，对生产过程品质管理、良率提升等方面有实践经历。

岗位职责： 1. 负责生产计划制定与落地，统筹生产资源，保障订单按时、保质交付，管控生产效率与产品良率； 2. 严格按照医疗器械GMP、ISO13485体系及药监法规组织生产，监督生产流程、SOP执行，确保生产全过程合规受控； 3. 处理生产环节质量偏差、变更及不合格品，落实整改措施，配合药监飞检、体系审核工作； 4. 负责设备验证与维护，推进新产品试产转产，优化生产流程，控制生产成本； 5. 抓好生产现场6S、安全生产管理，搭建并管理生产团队，做好人员培训与考核； 6. 协同技术、质量、综合等部门，解决生产问题，保障生产顺畅运行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，生物医学、机械、制药、药学等相关专业； 2. 5年以上医疗器械生产管理经验，3年以上三类医疗器械生产管理经验，熟悉GMP、ISO13485体系； 3. 精通生产运营、质量管控、设备工艺管理，有洁净车间生产管理经验者优先； 4. 具备较强的团队管理、跨部门沟通及问题解决能力，合规意识强，抗压性好。

要求责任心强，能吃苦耐劳，思维灵活，善于沟通，具备应变能力及团队带领经验 岗位职责： 1.负责车间日常运营及生产计划的制定与执行； 2.协调车间各环节工作衔接，保障生产进度与产品质量； 3.落实车间设备的维护保养工作，确保设备稳定运行； 4.组织开展员工培训与日常管理，提升员工业务能力与作业效率； 5.推进车间安全生产与环境保护措施，保障生产过程安全合规。 任职要求： 1.熟悉车间生产工艺流程及管理模式，具备良好的组织协调能力； 2.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效推动跨部门协作； 3.重视安全与环保管理，具备扎实的安全防范与环保执行能力； 4.工作踏实认真，执行力强，能全面承担车间管理及生产任务推进职责。

能熟悉矿泉水生产流程及设备

岗位职责： 1.新产品试产验证。对各个组立件的结构、外观、装配效果和组装效率进行确认及品质意见，作成组装验证总结报告和跟进组装验证。 2.参与研发各个阶段的评审工作，针对研发设计质量进行管理监控研发产品批量生产前流程的连续性和合理性。 3. 负责新产品前期品质标准确认，限度样品的策划、跟进制作及提交至业务； 4.负责编制新产品的QC工程图及成品检验指导书； 5.负责客诉样品初步分析，再组织品质、生产、工程、研发等部门对客诉问题进行分析，找到不良原因，协调相关部门采取纠正预防措施; 6.及时回复客户8D报告，或按客户要求格式提供改善回复报告，确保客户满意； 7. 跟踪并验证措施效果及执行情况； 8.每周对本职位工作内容进行规划汇总； 9.完成上级委派的其他工作任务； 10. 有小家电工作经验优先。 任职要求： 1. 大专或以上学历，机械、电子、电气自动化等相关专业； 2.有丰富的质量管理经验，熟悉质量管理体系和质量控制工具，如APQP、FMEA、QC七大手法等。 3.需要参与到整个项目的管理中，监督产品整个生命周期内设计开发过程的合规性与实现的合理性。参与到新产品的设计评审、验证和确认过程中，确保产品质量。 4.具有跨部门项目团队工作经验，良好的团队合作精神，具有较强的沟通协调能力和解决问题能力。

本厂主要生产机箱机柜机架等钣金产品，现因业务需要，急招主管一名。要求有相关行业经验，能单独管理车间等，具体的面谈。

岗位内容： 1. 跟进生产线运行进度，依据生产计划组织并落实各项生产任务。 2. 检查员工操作过程，确保作业符合规范要求，保障产品品质稳定。 3. 定期巡查设备运行状态，及时协调解决突发故障与技术问题。 4. 协助制定生产排程，预判物料需求及潜在生产风险，做好前置应对。 5. 推行标准化作业流程，持续优化生产效能与质量管控水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业背景。 2. 具备5年以上生产管理经历，精通生产工艺流程及质量管理体系。 3. 拥有良好的沟通协调能力，善于处理现场问题并关注运营效率提升。 4. 有团队管理实践经验，可有效指导下属完成各项工作目标。 5. 熟悉常用办公软件及生产相关信息化管理系统操作。

岗位职责: 1.负责沙发生产车间的日常运作，保障生产流程顺畅及质量规范落实 2.对团队成员进行指导与监督，推动工作效率与产品品质提升 3.及时处理生产中出现的问题，持续优化作业流程 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效组织团队协作 2.抗压能力强，确保各项工作按时保质完成 3.富有团队意识，适应力强，能够迅速融入新工作环境

枫洋一陶瓷厂招聘煮饭人员1名，负责煮1餐，用餐人数约70人。要求年龄不宜过大，需保持干净卫生，不住厂。薪资面议。地址位于广东潮州明达。

广东潮州饶平重庆面馆招聘煮面师傅。工作地点位于广东省潮州市饶平县。薪资8000元，提供包吃住，月休2天。工作时间分为两个班段：8点至下午2点，下午4点半至9点。岗位要求50岁以下，手脚麻利，热爱餐饮行业，能吃苦耐劳，注重卫生，有相关经验者优先。不招态度散漫、不服从安排的人员。工作需积极主动，能适应快节奏环境。有意者请联系电话或直接联系。

企业：潮州市财年速递有限公司 职位：菜鸟分拣零工 年龄：17-55岁 岗位: 分拣，扫描，都是小件 班次：夜班 时间:01：00-13：00，工价18/h 食宿: 吃住自理  工期：1个月、可长期 提示：面试不要穿背心、短裤、拖鞋，需携带本人有效身份证

潮州市潮安区招钢结构安装/打板、二保焊/气焊、电焊

泥瓦工抹灰，一天8个半小时，不包吃，包住，一天380，月结，工作地址：潮州

公司直招 1、主要生产手机配件，蓝牙耳机，数据线，电子手表等电子产品。 2、岗位操作：组装、测试、检验、包装。 3、所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、坐着作业、不穿无尘服。 4、包吃包住，外地员工过来满月可申请。 招聘要求 1、16-48周岁； 2、熟悉26个英文字母，无不良记录、 3、小时工23-26一小时 每天工作10个小时,上六休一 每个月15号发工资 正式工薪资待遇：底薪2660（2950）+职位津贴500+绩效1100-1600+技能津贴+加班费+夜班津贴+全勤奖+司龄津贴 （1）上午：08:00一12:00、午饭休息1小时 （2）下午：13:00一17:00、晚饭休息1小时 （3）下午：18:00一20:00 吃饭：免费工作餐 住宿：公寓式宿舍，4-6人间，住宿免费,水电费平摊 工作轻松恒温车间，冬暖夏凉 不穿无尘衣！ 生活区购物方便，配套完善

小时工：28-30/小时，300/天，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 月薪7000-9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 招聘要求：16-50 周岁，学历不限，经验不限 ，每月10号准时发放薪资 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员， 仓库管理员， 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元 注！【工作地点】：需要到总部杭州工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

富士康小时工可以接收（长期工，短期工，实习生，寒假工，学生工，工期自由） 富士康招聘信息如下：［正式工］和［小时工］任选［高福利小时工］和［高工价小同时招聘］［可选择部门，可选择厂区］ （男女不限，有无经验均可）岗位贴标签、测试岗位、打包装等等 A：［小时工］：（月工资6500-7500左右元以上） （部门不同，工价有区别，可以自由选择），（两班倒，个别岗位长白班）。 1：工资7号发放可以选择日借支，打卡满三天，第四天开始日借支150-200元 2：提供吃住（入职厂牌每月都有400元饭卡，，住宿110+水电）。 3：上班地址：深圳，龙华区龙华和观澜（两厂区任选）

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工286一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

五金行业质检员，品质组长

岗位职责： 1、负责新能源系统电气部件的装配及系统整机装配生产的组织与排产调度； 2、开展产能布局规划，推进自动化生产设备的引入与应用； 3、主导生产人工成本与能源消耗的管控与优化； 4、持续改进作业流程，提升整体生产运作效率； 5、负责生产过程中质量问题的识别、分析与闭环整改，提升产品良品率。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造及其自动化、电气工程、机电一体化、自动控制、机器人等相关专业； 2、具备2年以上汽车总装领域生产管理经验，掌握生产物料管理、产能测算、人员排班、能耗控制等核心管理技能； 3、具有自动化设备导入及实际使用经历； 4、具备生产线布局规划或产能提升项目经验者优先考虑； 5、责任心强，坚持原则，执行力突出，具备良好的沟通协调能力与抗压素质。

岗位职责： 1、负责自动化设备的组装、焊接与检验环节的开发及导入，优化生产质量与效率； 2、负责生产设备所需工装、夹具及治具的设计与实施； 3、熟悉工装夹具设计流程，掌握焊接工艺及相关检测技术； 4、能够独立制定完善的组装方案，并编写规范的作业指导文件； 5、性格开朗，具备较强的现场问题识别与分析解决能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械或自动化相关专业，具备产线成功导入落地的实际经验； 2、具有工装、夹具及治具设计背景，熟悉焊接工艺及相关检测手段； 3、具备优秀的组装方案设计与作业指导书撰写能力； 4、性格积极，善于发现并系统分析生产过程中的技术问题。

跟单人员 年纪大概：30-40 工作内容面试详谈（有相关经验优先） 试用期4500

1.懂白釉、色釉；2.懂做样品；3.有管理经验。

跟进生产招生产跟单

岗位职责： 1、依据生产实际需求，完成工装治具、夹具的结构设计及图纸输出； 2、针对工序设备存在的问题，从机械原理角度进行分析与优化，提升生产效率、产品良率、设备操作便捷性，并降低能耗； 3、配合生产团队排查设备主要故障、高频故障的根本原因，并制定有效的改善措施； 4、协助班组推进关键零部件的国产替代或自主加工方案落地； 要求： 1、本科及以上学历；具备多年相关经验者可适当放宽条件 2、具备机电一体化、机械、自动化、仪器仪表、化工机械等相关专业背景，熟练使用常用办公软件； 3、有1年以上设备管理或工程项目管理经验者优先；经验丰富者条件可适当放宽 4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力，富有团队协作精神，工作主动积极；能承受工作压力，责任心强

1、国内知名粉体生产企业班组管理岗位，具备1年以上相关工作经验； 2、熟悉班组生产运作流程，能够科学排产，合理安排与调配人员作业； 3、掌握成本核算方法，拥有工段管理实际经验； 4、负责粉体生产全过程的组织与管理，物料统计与管控，以及现场5S执行与维护。

岗位职责 1、负责自动化设备的组装、焊接及检验环节的开发与实施，优化生产质量与效率； 2、负责生产设备所需的工装、夹具与治具的设计及调试工作； 3、编制设备作业指导文档，组织设备操作、维护与保养相关培训； 4、参与自动化产线的布局规划及相关配套设施的配置； 5、牵头开展设备的日常维护与保养工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业，具备3年以上生产设备自动化开发与导入经验； 2、具有自动化产线成功落地并投入运行的实际案例； 3、熟悉工装、夹具与治具设计，掌握焊接工艺及相关检测技术； 4、具备较强的组装方案制定及作业指导文件编写能力； 5、性格开朗，善于发现并分析解决现场问题。

工作职责 1. 负责净化间后段生产运作的日常管理，合理安排团队人员排班与工作任务分配。 2. 严格执行既定工艺流程，监控产品品质，及时排查并解决生产过程中出现的异常情况。 3. 对接前后工序的物料衔接与信息传递，保障生产计划有序高效推进。 4. 推进现场5S执行与安全制度落实，减少作业安全隐患。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备3-5年半导体或3C行业净化车间现场管理经验。 2. 具有良好的逻辑分析能力与问题应对意识，能迅速处理产线突发状况。 3. 熟知洁净室管理规范，了解生产设备的基本操作及维护要点。 补充说明 1. 招聘人数：4人

1.有一定的电子知识和技能的基础，熟悉电子原件； 2.对电子电路有一定的认识，有一定的组织协调管理能力。

工艺部经理/高级经理2026（沙发事业部） 联邦家私集团旗下——联邦国际事业部，专注沙发与软床的全球销售，服务百万、千万乃至亿元级TOB客户，行业公认的沙发出口领军企业！ 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略，持续强化全球竞争力，现推进重要组织升级：由事业部总经理直接领导，升维整合组建战略型“IE+PE+精益大部门”，系统性驱动降本增效，构建先进制造运营体系。 岗位职责： 1. 部门统筹管理：全面主导工艺部战略规划、组织建设及日常运作，制定年度计划、绩效指标与预算方案，确保工作方向与公司提质降本增效目标高度一致。 2. 工艺体系构建：牵头建立并持续完善软体沙发生产工艺体系，覆盖产品开发转产、流程标准化、工艺参数调优、质量管控等环节，保障工艺方案符合市场质量规范与合规要求。 3. 团队管理与培育：统一管理IE、PE、精益三大团队，负责核心人才选拔、培养与激励；推动应届生孵化计划的策划与实施，健全人才梯队建设。 4. 生产效能优化：主导工艺改善项目，协调生产、开发、质量、采购等多方资源，解决关键工艺瓶颈；推进精益理念落地，提升生产效率、降低制造成本、提高产品良率。 5. 技术创新与实施：跟踪行业先进工艺技术与市场标准变化，引入适用的新技术、新设备、新材料；主导工艺创新项目的立项、研发及产业化应用。 6. 跨部门协作：联合开发部开展新产品工艺可行性评估与试产方案设计，保障研发成果顺利转化；协同生产部推进工艺标准执行，提供现场技术支持；联动质量部应对批量质量问题，制定预防与纠正措施。 岗位要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，工业工程、机械制造、家具设计与制造等相关专业，5年以上软体家具或高端制造业工艺管理经验，3年以上部门管理经验。 2. 专业能力：精通软体沙发全流程工艺（裁剪、缝纫、海绵加工、框架制作、组装等），熟悉欧洲EN、日本JIS等国际质量标准；具备扎实的IE与精益生产理论基础及实战经验，可独立主导工艺优化与效率提升项目。 3. 管理能力：具备出色的团队管理、组织协调与资源整合能力，能有效激发团队潜能；拥有清晰的战略思维与目标分解能力，保障部门任务高效达成。 4. 问题解决能力：具备敏锐的问题识别能力与跨部门协同处理能力，能快速响应现场突发工艺问题并提出有效对策。 5. 其他要求：具备较强创新意识与学习能力，持续关注行业技术发展趋势；责任心强，抗压能力强。 联邦家私： 1、创立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大现代化绿色智造园区，员工超3000人； 2、旗下设“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”、“联邦梦斐思”四大研产销一体化事业部，产品覆盖中高端实木家具、门墙柜定制、环保沙发、舒适床垫等全品类家居； 3、花园式厂区，配备福利食堂、免费空调宿舍、停车场、健身房、运动场等设施； 4、提供宿舍+食堂+社保+系统培训+具竞争力薪酬，年假13~15天； 5、地址：佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园，地处狮山中心，周边配套完善，交通便捷。