
生产设备主管
6千-1万/月
厂长/主管大专
【岗位职责】
1. 负责生产现场设备维修的管理与跨部门协调,快速处置设备故障,降低停机时长,保障生产顺畅。
2. 落实设备巡检、周期性维护工作,统筹客户审核对应的设备资料准备与相关文件修订,确保运维合规。
3. 推进现场设备技改、升级换代及自动化产线落地,结合生产需求优化设备效能。
4. 负责设备EAM台账管理,动态更新资产、运维、备件等信息,保障数据准确可追溯。
5. 落实生产区域设备相关的安全管理与6S规范。
设备管理
9千-1.4万/月
厂长/主管1-3年大专五险一金印刷/包装/造纸设备经验包吃住机加工设备经验只上白班半导体设备经验自动化设备经验电子/通信设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1、依据生产实际需求,完成工装治具、夹具的结构设计及图纸输出;
2、针对工序设备存在的问题,从机械原理角度进行分析与优化,提升生产效率、产品良率、设备操作便捷性,并降低能耗;
3、配合生产团队排查设备主要故障、高频故障的根本原因,并制定有效的改善措施;
4、协助班组推进关键零部件的国产替代或自主加工方案落地;
要求:
1、本科及以上学历;具备多年相关经验者可适当放宽条件
2、具备机电一体化、机械、自动化、仪器仪表、化工机械等相关专业背景,熟练使用常用办公软件;
3、有1年以上设备管理或工程项目管理经验者优先;经验丰富者条件可适当放宽
4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力,富有团队协作精神,工作主动积极;能承受工作压力,责任心强
电镀设备主管
9千-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科维修保养设备管理电气设备
工作职责
1. 负责电镀生产线设备从投入使用到退役的全过程管理,涵盖日常维护、故障诊断及预防性保养,确保设备高效稳定运转。
2. 主导电镀工艺参数调优与设备技术升级,持续提升产线效率与产品质量,有效控制运行成本。
3. 编制设备操作规程与安全管理规范,组织实施团队技术培训与绩效评估,保障生产作业符合标准要求。
4. 联动相关部门应对设备突发异常,推进设备管理流程的规范化与信息化建设。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、自动化或电子类相关专业,掌握扎实的设备工作原理知识。
2. 具备3年以上电子/半导体领域电镀设备运维经验,熟悉设备构造、工艺流程及相关维护程序。
3. 具有较强的设备问题分析与处理能力,能独立解决复杂技术难题,具备设备改进或工艺优化成功经验者优先。
4. 有团队管理背景,具备良好的组织协调能力和成本管控意识。
生产总监/厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责生产运营管理工作,确保生产计划高效执行。
2. 主导工艺流程的标准化与改进(从原料配制、成型、干燥、修坯、施釉到烧成),控制损耗率,提升良品率。
3. 优化物料消耗,降低生产成本。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织与管理能力,能有效推动团队完成目标。
2. 精通日用陶瓷(如锅、碗、盘、杯等)全套生产流程,能从泥料、釉料性能分析问题根源。
3. 必须熟练掌握滚压成型工艺,尤其是滚头的制作与修正技术。
4. 具备极强的品质意识、成本意识及抗压能力。
5. 懂电脑的基本操作。
生产主管
1-2万/月
厂长/主管1-3年本科现场管理
岗位职责:
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、负责车间/班组人员的日常组织与管理工作;
3、落实车间/班组现场6S管理,监督质量控制、成本节约及设备运行情况;
4、推动车间/班组内部创新活动的策划与实施;
5、营造积极向上的团队氛围,增强员工归属感;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上制造业管理相关经验;
2、熟悉电子、封装、通信等行业背景或拥有相关从业经历;
3、工作认真负责,执行力强;
4、具备良好的逻辑思维及沟通协作能力;
5、愿意从基层岗位做起,具备一定的抗压能力;
电镀设备主管(潮州/德阳)
1-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专电镀设备
岗位职责:
1、负责电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的日常巡检、预防性维护计划(PM)、备件采购计划的编制与实施;
2、承担电镀设备常见故障的判断、原因分析及修复工作;
3、具备对电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统的参数调整与故障排除能力;
4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关改进项目;
5、落实电镀车间的安全管理制度,确保作业规范执行;
6、负责设备技术员、机修人员的技能培训、梯队建设与团队管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景;
2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力;
3、具备2年以上电镀设备团队管理经验;
4、具有多种类型电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的维护、保养、故障诊断与维修实操经验;
5、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备良好的沟通表达、组织协调及执行能力。
生产主管
1-2万/月
厂长/主管1-3年本科现场管理
岗位职责:
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、负责车间/班组的人员组织与日常管理工作;
3、落实车间/班组现场6S管理,推进质量控制、成本节约及设备维护等相关事务;
4、推动车间/班组内部创新活动的开展与组织实施;
5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他相关工作事项。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上制造领域管理经验;
2、熟悉电子、封装、通信等行业背景或拥有相关从业经历;
3、具备较强的责任意识和任务执行能力;
4、逻辑思维清晰,具备良好的沟通与协调能力;
5、愿意从基层岗位起步,具备一定的抗压素质;
潮州潮安区招贴砖师傅,做点工,350一天,包吃包住,一天8小时,要做一个月,做别墅,要手艺好
300-400元/天
贴砖15-30天1-2人日结
潮州市潮安区招贴砖师傅一个,做点工,350一天,包吃包住,一天8小时,要做一个月,做别墅,要手艺好
潮州潮安区招贴砖,外墙贴纸板砖师傅,夫妻对,八万多平方方。可以做到明年,价格面议。
300-400元/天
贴砖长期
潮州市潮安区招贴砖,贴纸板砖师傅,夫妻对,八万多平方方。可以做到明年,价格面议。
小工
凤塘三环路建筑施工招聘以下岗位:
1. 六轮车司机1名,要求有经验者优先,持有C1驾驶证。
2. 三轮车司机1名,要求持有D驾驶证。
3. 杂工多名,限男性。
4. 建筑材料业务员多名。
应聘者需服从安排,能刻苦耐劳,身体健康。薪酬面议。
养殖员
1.招聘保育粉料夫妻工一对要求:年龄30-50岁之间,要求有经验,能独立治疗2.招聘育肥夫妻工一对,年龄30-50岁之间,要求要有经验,能独立治疗。联系电话:工作地点:广东潮州
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
厂长/主管
7-8千/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
汽车维修厂,厂长,各班组长
8千-1.2万/月
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
设备管理(装配方向)
1.1-2.2万/月
生产设备管理员3-5年本科设备管理自动化设备AutoCADSolidworks
岗位职责
1、负责自动化设备的组装、焊接及检验环节的开发与实施,优化生产质量与效率;
2、负责生产设备所需的工装、夹具与治具的设计及调试工作;
3、编制设备相关作业指导文件,并组织操作、维护与保养培训;
4、参与自动化产线的布局规划及相关配套设施设计;
5、统筹设备日常维护与保养工作的组织实施。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业,具备3年以上生产设备自动化开发与导入经验;
2、具有自动化产线成功落地并投入运行的实际案例;
3、熟悉工装、夹具与治具设计,掌握焊接工艺及相关检测技术;
4、具备较强的装配流程设计及作业文件编写能力;
5、性格开朗,善于发现并分析解决现场问题。
工厂搬运工加班补贴1-2人月结
捷运实业有限公司在潮州急招力工2名,完成班组安排的杂活,手脚麻利,听指挥,身体健康,能吃苦,工资4500-6100元,加班有补贴,有意者速联系。
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年学历不限全职卫浴不需要出差跟单经验文员经验电商经验
浴室柜厂 招聘生产跟单文员
岗位职责:
1.主要负责开具销售单、生产单及送货单
2.报材料给供应商,供应商来货点数
3.线下单对接客户,打单布产,跟进生产,安排包装,确认出货无误
4.每日产品进库点数,更新产品库存,录入工厂销售数据
任职要求:
1.至少一年以上生产跟单文员相关工作经验,不限类目,
2.工作稳定,有责任心
工作时间:
08:30-12:00
13:30-18:00
薪资待遇:
基本薪资4k-6k 面议按能力定薪
混粉工
7-8千/月
车间免费培训包吃社保包住1-2人月结
岗位优势:优先录用稳定夫妻工,岗位稳定、长期留人优势明显。
岗位要求:熟悉混粉岗位操作规范,能配合车间生产节奏,有石膏厂相关工作经验者优先。
福利:购买五险、包吃住,有水泥厂、碎石厂等相关经验均可。
五金厂招聘:搬运工,能叠货的优先,50岁以下。勤快的优先。工资面议地址:彩塘镇东里工业区联系电话:
工厂搬运工
五金厂招聘:搬运工,能叠货的优先,50岁以下。勤快的优先。工资面议地址:彩塘镇东里工业区联系电话:
设备主管
1.1-1.5万/月
生产设备管理员3-5年本科
岗位职责:
1、负责设备的日常管理及团队组织建设
2、承担设备的技术改造与性能优化任务
3、负责备品备件的规划与管理工作
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械设计相关专业,具备管理设备团队的实际经验
2、具备独立完成设备设计及实施设备改进的能力
设备管理(焊接技术)
1.2-2.2万/月
生产设备管理员3-5年本科焊接压力容器
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上焊接领域相关工作经验
2、熟练操作各类焊接设备,掌握设备日常维护要点
3、掌握不锈钢焊接过程中常见失效形式及对应处理方案
4、具备一定的金属材料理论基础,能运用常规检测与表征手段分析并解决实际问题
5、具备绘图能力,可完成基本图纸设计
岗位职责:
1、承担焊接工艺流程的持续优化与改进工作
2、负责现场生产技术问题的排查与解决,保障产品品质与生产效率
3、开展焊接夹具的设计改进与推广应用
4、完善工序相关的技术文档与标准化文件
机械操作学徒
5-7千/月
操作工社保3-5人月结
机械操作学徒工(35岁以下)
工作时间:
工作内容:制袋机/复膜机日常操作调控,更换卷膜材料等。接受没工作经验,会有师傅带
待遇:试用期两个月,月薪4800元/月
,转正后做满一年有年终奖
学成每月待遇可达7000元以上
生产管理员(提供食宿)
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、负责新能源系统电气部件的装配及系统整机装配生产的组织与排产调度;
2、开展产能布局规划,推进自动化生产设备的引入与应用;
3、主导生产人工成本与能源消耗的管控与优化;
4、持续改进作业流程,提升整体生产运作效率;
5、负责生产过程中质量问题的识别、分析与闭环整改,提升产品良品率。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、电气工程、机电一体化、自动控制、机器人等相关专业;
2、具备2年以上汽车总装领域生产管理经验,掌握生产物料管理、产能测算、人员排班、能耗控制等核心管理技能;
3、具有自动化设备导入及实际使用经历;
4、具备生产线布局规划或产能提升项目经验者优先考虑;
5、责任心强,坚持原则,执行力突出,具备良好的沟通协调能力与抗压素质。
质量主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科QE汽车行业质量管理体系
工作职责
1. 负责电子元器件或半导体类产品质量检测方案的规划与实施,主导关键工艺环节的良率跟踪及异常识别。
2. 运用FMEA、8D等质量分析方法进行失效模式排查,锁定制程问题源头并协调多部门完成改善措施。
3. 搭建并持续优化SPC统计过程控制系统,借助数据挖掘技术发现潜在工艺偏差,编制质量提升分析报告。
4. 响应客户质量标准要求,牵头处理客户反馈问题,保障产品出货满足AEC-Q等相关行业规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,微电子、材料科学或工业工程等相关专业背景,具备3年以上电子或半导体领域QE岗位经验。
2. 熟悉ISO9001/TS16949质量管理体系,有参与半导体客户审核经历者优先考虑。
3. 熟练使用Minitab、JMP等数据分析软件,可独立开展DOE实验设计及制程能力评估(CPK)。
生产管理(班组统筹)
8千-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产进度管理生产现场管理生产质量管理生产工厂管理
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、落实车间/班组的人力资源配置与日常人员管理工作;
3、推进车间/班组现场6S管理,监督质量控制、成本节约及设备运行状况;
4、推动车间/班组内的创新实践与相关组织协调工作;
5、营造良好的团队氛围,提升班组成员的归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
栏目概述
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