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生产经理5-10年大专
岗位职责: 本公司是高端整体地坪工程的承建商,主要业务包括地下车库地坪、墙柱面涂料彩绘、交通标识等业务。 1、根据施工图纸和合同要求制定有效施工方案包括质量、进度、人力、材料等; 2、办理进场开工相关手续,协调使其具备开工条件以及现场用电、用水、施工人员食宿; 3、对施工人员的工作根据情况调配,并做好出勤、检查与考核; 4、组织检查、报验进场材料; 5、保持与甲方的紧密沟通,确保施工所需的各项条件能够及时到位; 6、严格控制现场签证,确保决算有据可依; 7、详细记录工地日志,并及时反映和处理工地出现问题情况; 8、组织工程验收,协助审计结算。 任职要求: 1、建筑工程相关专业,具有很强的沟通协调能力。 2、熟悉施工工艺,会做工程进度和材料计划,具有实际工程管理经验。 3、有驾照,会开车。 4、能适应省内驻场。 岗位福利: 1、试用期二个月,试用期工资9000元/月; 2、试用期过后,根据工作能力,调整工资,10000-12000元/月; 3、电话费䃼助100元/月; 4、车辆补助6000元/年,公司统一办理中石化加油卡,公司负责工作期间产生的加油费用; 5、每月4天带薪休假; 6、公司负责住宿,吃饭自理; 7、公司工资,每月月初10号之前发工资。
生产经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度,组织日常巡检与隐患整改 4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,把控关键工序与节点验收 5.配合项目经理完成内外部沟通协调,及时汇报项目进展与重大事项 任职要求: 1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好职业素养与执行力 5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先
建筑施工生产经理/负责人1-3年本科装修施工管理商业建筑酒店办公建筑室外装修项目室内装修项目精装项目幕墙门窗项目
岗位职责: 1、配合项目经理,开展施工项目现场的组织与协调工作; 2、把控项目现场的质量控制、成本管控、进度推进及安全监督; 3、统筹各施工班组之间的作业安排与工序对接; 4、强化原始资料、技术凭证、施工图纸等文件的归档与管理; 5、监督施工物资与设备按计划进场,落实材料验收环节,保障工程有序实施; 6、落实施工组织设计方案要求,依据质量与安全管理体系执行现场管理; 7、参与项目竣工验收工作,承担工程成品的防护与维护职责。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有一年以上幕墙及装饰装修工程现场管理经历; 2、掌握施工现场规范与施工工艺流程,了解相关工程质量验收规范; 3、熟练操作工程制图工具,能够识读装饰施工图纸; 4、精通CAD/BIM技术应用,具备良好的施工计划制定能力和成本控制观念; 5、踏实肯干,适应高强度工作节奏,具备优秀的协作精神和沟通技巧。
厂长/主管5-10年大专五险一金包吃住AutoCAD自动化设备经验两班倒制药/医疗设备经验有设备管理经验
岗位职责: 1. 负责原料药车间工程设备的日常运维及管理工作 2. 保障设备运行的安全性与稳定性 3. 持续优化设备操作流程,提高生产效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能快速处理设备突发问题 2. 拥有团队协作意识,可与团队成员协同完成项目任务 3. 工作态度严谨细致,具备持续改进意识和学习新技能的能力
生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专现场管理质量管理生产物料管理ISO9001ISO16949
岗位内容: 1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。 2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范与工艺要求。 3. 优化资源配置,控制制造成本,减少不良产出,持续推动生产流程的改进与效率提升。 4. 编制并维护生产相关数据报告及关键绩效指标,定期分析生产运行状况并提出改进建议。 5. 主动参与各类改善项目,为提升生产管理水平和企业长期发展贡献创新思路与解决方案。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 拥有5年以上生产管理岗位工作经验,熟悉生产管理体系与实际操作流程。 3. 具备较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效组织并推进项目实施。 4. 熟悉常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表编制能力。 5. 注重执行成效,认同团队合作与企业文化,具备应对高强度工作节奏的适应能力。
生产副总监
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理
1、配合上级开展年度目标规划与经营计划的分析与预测工作,依据生产事业部整体目标制定本部门下一年度具体实施目标 2、统筹生产车间日常运作,保障生产活动高效、有序进行,达成高质量产出要求 3、监督生产全过程,确保各环节符合公司既定的产品标准及工艺规范 4、优化生产成本结构,减少损耗与废品产生,持续推进生产流程的精细化管理与效率提升 5、编制并持续完善生产相关报告及关键绩效指标(KPI)数据报表,定期对生产进度与成效进行分析评估 6、主动参与各类改善项目,为推动企业长期发展提出可行性意见与创新思路 任职要求: 1、年龄35-45岁,本科及以上学历(食品工程、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑) 2、具备8年以上食品制造行业从业经历,其中5年以上企业管理岗位经验,3年以上同类职位工作经验 3、熟练掌握食品制造生产工艺流程及速冻食品相关产品知识;熟悉研发、生产、销售一体化运营模式,了解品质控制体系、生产设备特性;具备人力资源、财务基础及研发工艺方面的基础知识 4、具备良好的抗压能力;拥有出色的沟通协调能力、组织管理能力及成本管控能力;熟练操作常用办公软件
食品生产负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年高中食品/饮料团队管理生产成本管理
主要负责工厂的大小事务
食品生产厂负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管经验不限大专食品生产企业
岗位职责 1.全面负责工厂日常运营,保障生产计划顺利实施及交付目标按时完成; 2.深入生产现场进行督导,快速响应并协调处理人员、设备、物料等各类突发状况; 3.基于公司现行生产管理机制与考核标准,持续优化作业流程、组织架构及绩效细则,提升整体运作效率与管理水平; 4.负责生产团队建设与管理,推动形成高效协同的工作氛围。 岗位要求 1.具备3年以上工厂生产管理经验,有食品类工厂统筹管理经历者优先考虑; 2.具有流程优化思维,能够结合现有体系提出切实可行的改进措施并推进执行; 3.抗压能力佳,具备优秀的沟通协调能力和问题应对能力,工作积极主动、责任感强。 薪资福利 -月薪:12000-25000元(根据经验面议,上不封顶) -休息:月休4天
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域标杆企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才! 岗位职责: 1. 全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时保质保量完成; 2. 监督生产全流程,严控印刷品质,确保产品高质量交付; 3. 协调处理供应链各环节问题,保障供应链高效稳定运行; 4. 负责团队人员的选拔、任用、培养与保留,打造专业印刷管理队伍; 5. 统筹厂区消防安全及环境卫生等综合管理工作。 岗位要求: 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,具备印刷相关行业背景者优先; 2. 八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷厂厂长、总经理等管理岗位经验; 3. 熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验; 4. 有教材、教辅类印刷项目管理经验者优先考虑。 提供食宿,薪资待遇面议
保姆
急单急单急单【客户需求】:白班保姆【预算金额】:5500元(单休)【服务时间】:早7晚6【服务内容】:接送孩子上下学,做饭打扫卫生,学校步行5分钟【服务地址】:中建·国熙台2期山大路解放路附近【上户时间】:随时上户【联系方式】:同步
济南
6月8日 22:27拨打电话
乳胶漆腻子工15-30天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
济南市历城区家装招刮腻子,刷乳胶漆,严格按照业主要求工艺施工,价格合理,包工清工,要求工人师傅具有丰富家装施工经验,二把刀勿扰
济南 历城区 全福
6月8日 22:27拨打电话
山东济南明天谁有空长青用个替班。开车上道。
吊车司机1-4天1-2人
明天谁有空长青用个替班。开车上道。
济南
6月8日 22:27拨打电话
济南历城区招钢筋工
260-300元/天
钢筋工长期1-2人吃苦耐劳二把刀勿扰
济南市历城区招钢筋工
济南 历城区
6月8日 22:26拨打电话
渣车司机搅拌罐车司机倒短拖车司机危货司机
招聘小渣土车替班人员。岗位职责:1.具备货车或半挂驾驶经验。2.能熟练驾驶4.2米至17.5米等常见车型,适应长途、倒短、场内转运等场景。3.填写行车日志与运单,并上交相关单据。4.驾驶危货、罐车时须持有押运配合及相应培训资格,并严格遵守危运安全规程。
济南
6月8日 22:24拨打电话
生产经理5-10年学历不限
全面统筹现场施工生产、安全、质量、进度、成本及文明施工管理工作,落实项目施工方案与施工计划,协调现场各方资源,保障工程项目高效、合规、安全落地。
建筑工程生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理10年以上大专
建筑工程生产经理 工作职责: 1、负责项目部施工全过程的总指挥,总协调和总控制等工作,包括项目计划编制,团队建设,协同成本控制,沟通协调等,在保证安全和质量的前提下,确保项目按照预定目标顺利完成。 2、根据总体施工计划,制定项目进度计划,编制项目进度报告,管理现场施工团队,协调各方资源,推进项目计划顺利开展。 3、负责项目施工过程中的质量监督与控制,确保工程质量符合国家及公司相关标准和规范。 4、实施现场安全管理,确保施工现场符合安全生产规范,防止安全事故的发生。 5、与项目相关的各方保持良好的沟通与合作关系,包括政府相关部门,业主代表,监理,设计单位,施工队伍等,及时解决施工中遇到的各种问题。 6、根据实际情况配合调整,对项目成本进行有效控制。 7、负责安排工程进度款的统计申报和资金支付报销的初步审批。 8、负责传达贯彻公司的各项规章制度并监督执行。 9、其它项目管理相关工作。 任职要求: 1、年龄40-50岁,具有10年以上建筑工程管理经验,熟悉建筑工程项目的管理流程,熟悉项目进度计划编制,成本控制等,具有丰富的实践经验。 2、熟悉地基与基础工程技术标准和施工规范,具备较强的项目管理能力,问题解决能力和技术指导能力。 3、具备优秀的团队管理和沟通协调能力,能有效管理和激励施工团队。 4、责任心强,工作细致认真,有较强的抗压能力,能够适应项目现场的工作环境和节奏。 5、有二级建造师。 6、具备良好的职业道德和敬业精神。 工作地点:广州荔湾区芳村 联系方式: 待遇:月休两天,12000-15000元/月
生产经理
作为公司派驻项目的现场生产管理最高负责人,带领施工员、安全员团队,全面负责维修改造项目的施工策划、生产组织、资源调度、安全质量体系运行,对项目进度、成本、安全、合规负直接管理责任。对上对接甲方及公司管理层,对下管理施工员、安全员及各作业班组。
施工员
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力 5.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
项目生产经理
1-1.1万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专
【工作内容】 - 编制并落实项目施工计划,确保工程节点按时达成; - 统筹施工现场各工序衔接,合理调配资源以提高作业效率; - 落实施工质量与安全管理措施,严格执行相关制度与标准; - 带领并指导生产团队完成日常任务,增强团队协作与执行能力; - 与设计、采购、技术等相关部门协同配合,保障项目高效推进。 【任职要求】 - 大专及以上学历,土木工程、建筑工程或相近专业; - 具备3年以上高速生产管理经验,有大型项目管理经历者优先; - 熟知施工流程、工程管理及安全规范,持有相关资格证书者优先; - 具备优秀的组织协调与应急处理能力,能适应施工现场环境; - 具备良好的沟通技巧和团队管理经验,抗压能力强。 项目地点乐山
生产部主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
机械制造企业,具备5年以上大中型汽车零部件制造企业生产管理经验
市政,管网,热力,深基坑,钢板桩,燃气,自来水
8000-13000元/月
项目经理
市政,管网,热力,深基坑,钢板桩,燃气,自来水,整体管理,对接甲方
项目经理
项目经理
有火电厂、工业、化工类安装或土建项目管理经验优先考虑,
其他生产营运人员3-5年硕士休闲食品调味品技术支持
岗位职责 1. 梳理各工厂现有生产工艺流程,识别工艺中的痛点、难点与瓶颈环节,推进工艺优化项目的实施。 2. 开展新工艺技术的调研、引入及落地工作,推动工艺创新相关项目进展。 3. 编制、更新和完善集团层面的工艺管理标准化文件,并监督各工厂严格执行相关标准。 4. 推动工艺技术知识的积累、典型经验的总结与跨厂复制推广,为各工厂工艺团队提供技术支持与培训指导。 职位要求 1. 学历及专业:硕士及以上学历,油脂工程、食品科学等相关专业。 2. 工作经验:3年及以上工厂工艺管理、工艺改进、技术研发或技术管理相关工作经验,具备食品行业工艺背景者优先。 3. 专业能力:熟练掌握生产工艺流程的设计与优化方法,具有扎实的工艺技术理论基础。
其他生产营运人员1-3年本科电气工程师图纸设计安装调试电气部件选型电路设计触摸屏产品
1. 负责控制系统的技术研发与设计工作,包括电气产品的规划与开发、电气元器件的选型采购,以及控制柜的装配与调试; 2. 根据市场与客户需求,提供售前售后技术支持,及时响应并处理设备运行中的各类现场问题; 3. 具备工程图纸绘制及整体技术方案设计的能力。 职位福利:周末双休、五险一金、加班补助、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、每年多次调薪
山东济南连锁中餐店招聘:店长一名工资8-9k绩效,综合收入10-12k五险,提供食宿欢迎推
1-1.2万元/月
餐饮店长月结
连锁中餐济南店招聘:店长一名工资8-9k✚绩效,综合收入10-12k五险,提供食宿欢迎推荐自荐
济南
6月3日 10:34拨打电话
设备维护主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限综合维修汽车维修
岗位职责: 1.负责制定管辖区域内生产设备的维护保养计划,并监督相关记录表单的实施与落实。 2.组织开展生产及厂区各类设备的故障维修工作,并对维修成效进行后续跟踪确认。 3.组织部门人员开展系统性培训,掌握设备运行原理、工艺参数标准等内容,提升专业能力与操作技能。 4.推动团队成员熟悉生产工艺流程,结合实际提出可行的技术改进方案,持续优化设备运行效能。 5.实施对下属员工的绩效考核与管理工作。 6.掌握生产环节对设备的实际需求,推进设备升级优化及备件选型的全过程跟进,提升产品质量与生产效率。 7.协助厂区内电气系统及公共设施的日常维护与保养工作; 要求: 1.具备5年以上设备维修相关工作经验; 2.在制造业或同类行业累计工作2年以上; 3.拥有1年以上团队管理经历; 薪资福利: 1.5K-10K,享受13薪待遇; 2.每月满勤为26或27天; 3.管理层年终奖金最高可达6个月薪资;
研发助理
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责: 1、配合制定研发规划,跟进项目执行进展与关键指标,按时完成数据整理与分析报告输出。 2、承担实验数据的采集、审核、图表化展示,以及技术文件的标准化归档管理。 3、开展国内外文献查阅并提取关键技术要点,协助撰写技术成果推广所需的文字材料。 4、做好信息传递与协调工作,统筹会议安排并形成纪要,确保团队沟通高效顺畅。 5、及时完成上级交办的各项行政与日常事务,适应以项目为核心的灵活工作节奏。 任职资格: 1、本科及以上学历,化工、材料、生物等相关工科专业优先考虑。 2、具备2年以上研发助理、项目助理或高级管理助理工作经验,有实验室或研发环境背景者优先。 3、熟练掌握Office办公软件,擅长数据分析处理、报告编制及PPT视觉呈现。 4、具备良好的沟通协作能力,工作认真细致,责任心强,服务意识主动积极。 5、抗压能力强,能接受阶段性加班,具有保密观念和持续学习提升的能力。
生产线组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:1、电泳件班组的管理工作;2、根据生产计划分配任务。任职要求:1、50岁以下,中专以上学历;2、责任心强,吃苦耐劳;3、接受夜班倒班。
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理ISO9001ISO9000HSE
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产运作,编制并实施生产计划,保障产能达成及交付进度有效控制。 2. 主抓生产质量、安全作业与现场6S管理,构建标准化管理体系并落实监督检查。 3. 指导装配班组规范作业,及时识别并处理机械电气装配中的工艺难点与技术故障。 4. 参与设备技改与工艺改进项目,提出可行性优化建议,提高装配速度与产品良率。 5. 组织车间员工技能培训与团队发展,通过流程改善控制制造成本,增强整体运营效率。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、电气或机电一体化相关专业优先。 2. 5年以上机械电气类生产车间管理经历,掌握生产流程、安全标准及质量体系(如ISO)运行。 3. 具备出色的现场问题应对能力,精通产能评估与工艺优化,可推动生产效能稳步提升。 4. 具有良好的团队领导与跨部门协作能力,工作积极主动,适应生产现场的工作节奏与压力。
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
工作职责 1. 参与公司系统化培训体系,熟悉校园门店运营全流程(商品管理、人员调度、顾客服务等)。 2. 完成培训期实践任务,逐步独立承担门店日常运营管理,带领5-10人团队实现业绩目标。 3. 作为公司储备管理人才,参与门店优化方案设计,助力提升整体运营效率。 任职要求 1. 大专及以上学历,专业不限,具备良好的学习能力与执行能力。 2. 具备责任心及团队合作意识,能适应零售行业的工作节奏。 3. 接受培训地点在济南,后期服从公司统一工作安排。 补充说明 1. 薪资范围:3500-4500元/月(有经验或优秀者可面议) 2. 薪酬福利:提供住宿、带薪寒暑假、驻外补助、节日福利、带薪培训、结婚及生育礼金、生日福利 3. 职业发展:约3个月可按“储备见习店长—店长—高级店长”路径晋升,独立负责超市管理 4. 培训支持:系统化技能培训+一对一导师指导
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