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行政主管
8000-16000元/月
行政经理3-5年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
工作内容 公室日常办公制度维护、管理。公司行政文件、资料的档案管理工作。 办公室各部门办公后勤保障工作。对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。 公司办公设备,如计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记,名片印制等工作。 处理公司对外接待工作。 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 工作时间:9:00-17:00周末双休 福利待遇:年底双薪五险一金
行政主管/经理
1-1.1万元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上供应商管理活动/会议组织企业文化建设
统筹编制行政部的发展规划、年度计划及预算方案
行政主管
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上行政后勤会议管理公文写作外联管理经理助理合同管理档案管理政府关系
制度流程设计,执行能力强
综合办公室副主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上3年以上管理岗位经验
工作职责:1.统筹办公室部门的各项工作。2.协调各部门之间关系。3.组织各项会议并形成会议纪要。4.做好上传下达工作。5,其他工作。岗位要求:1.全日制本科以上学历。2.相貌端庄。3.有3年以上民营企业办公室主任管理经验。
财务经理/主管
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业高级会计师投融资经验财务综合管理
岗位职责: 1.统筹企业全面财务战略规划与日常管理,保障财务目标顺利达成; 2.审查各项财务收支活动,监管资金流动情况,提升资金运作效率; 3.编制各类财务报告,开展数据深度分析,为经营决策提供有力支撑; 4.推动财务制度落地执行,完善内控流程,增强财务管理效能; 5.对接内外部审计工作,办理税务申报及相关筹划,有效控制税务风险; 任职要求: 1.会计、财务或相关专业本科及以上学历; 2.具备5年以上财务管理工作经历,有团队管理实践者优先考虑; 3.熟知国家财经、税收政策法规,掌握会计准则并能熟练应用; 4.具有较强的数据处理能力,熟练操作各类财务信息系统; 5.沟通协调能力出色,具备领导才能,工作认真负责,能适应高强度工作压力
财务主管/负责人
1-1.1万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理
1. 财务战略规划:参与企业整体战略的制定,从财务视角提供专业建议与决策支持。 2. 财务管理:全面负责企业财务运作,涵盖预算管理、成本管控、财务分析及资金调度,保障财务稳健与运营顺畅。 3. 风险管理:识别并评估企业面临的各类财务风险,制定相应应对策略,维护企业财务安全。 4. 投资决策:深度参与企业投资事项,开展项目财务测算与可行性分析,为战略投资提供有力支撑。 5. 财务报告与审计:组织财务报表编制及审计实施,确保财务信息披露真实、准确、合规。 6. 内部控制:健全并优化企业内控体系,规范财务流程,确保经营活动符合法规及内部管理制度要求。 7. 税务筹划:统筹企业税务管理工作,依法合理规划,有效控制税务成本。 8. 团队管理:带领财务团队高效运作,持续提升团队专业能力与执行效率。 9. 沟通协调:协同公司各部门及外部机构保持良好对接,推动跨部门协作与外部关系稳定发展。 财务总监需具备扎实的财务理论基础和丰富的实务管理经验。
财务主管
1-1.1万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务信息化经验中级会计师房地产/建筑财务综合管理
财务经理的相关工作,
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析中级会计师税务管理互联网互联网医疗医药
岗位职责: 1、负责日常账务处理及财务核算工作; 2、办理税务申报并参与税务筹划; 3、识别与管控财务合规风险; 4、开展财务数据分析并编制相关报告; 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、具备5年以上医疗行业财务相关工作经验; 2、熟悉医疗行业监管环境,风险意识强; 3、具备良好的职业操守,责任心强; 4、工作细致,对数据敏感,踏实稳重
项目主管
3000-8000元/月
行政经理/主管5-10年学历不限管理体系建设优化
工作时间:早上8点半-12点,下午2点半-6点半,周日单休 薪资待遇:无责3000+提成,月薪6-8k 任职要求: 具备团队管理与事务统筹能力,需5年以上相关工作经验,无经验者请勿投递 岗位职责: (1)协调办公室内部及跨部门间的沟通协作,推动信息共享与资源高效流通 (2)统筹安排客服团队的工作任务,制定并优化管理执行方案 (3)为管理层提供决策支持所需的数据、信息与可行性建议,参与公司重大事项的研讨与决策 (4)定期组织召开办公会议,总结工作成果,分析问题并提出切实可行的改进策略
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿 一,工作内容 1.运营管理: *制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。 *监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。 *定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。 2.客户服务与质量保障: *建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。 *亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。 *建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。 3.团队建设与人力资源管理: *招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。 *制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。 *负责团队的绩效评估与考核。 4.市场营销与品牌建设: *与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。 *积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。 *监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。 5.财务与资产管理: *审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。 *确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。 6.安全与合规: *确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。 *建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。 二、任职资格要求 1.教育与经验: *本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。 *具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。 2.知识与技能: *领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。 *商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。 *优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。 *问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。 四、薪酬 *薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。 *提供餐食、住宿。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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[过年留任奖金5K] [过年留任奖金5K] [过年留任奖金5K] !立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击[立即投递]24小时在线在线咨询 回复!!! 1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-54周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可 预支! 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! [工作岗位] 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工 规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)保险:; (2)设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取 200-400元大红包! [衣食住行] (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供 班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即 投递]咨询详谈报名
长白班操作工普工包吃餐补包住月结包吃包住免费班车
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴,可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时, 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作时间:面议 工作地点苏州
家电清洗
明天油烟机拆洗到手120服务单号:76020预约时间: 山西省太原市小店区太原万科城2号楼2号楼1单能去的私密
太原
2月2日 09:53拨打电话
山西太原3号需要凉菜顶班一天,工资200元,电话
200元/天
凉菜1-2人
3号需要凉菜顶班一天,工资200元,电话
太原
2月2日 09:51拨打电话
行政专员销售经理人事专员
青海永和国际酒店刚察店招聘启事 一、招聘岗位: 销售经理一名 前厅经理一名 客房经理一名 餐饮部经理/主管一名 人事/行政专员一名 薪资待遇面谈。 二、岗位要求 1、大专及以上学历(经验丰富者可适当放宽)。 2、2一4年以上相关岗位工作经验。 3、为人正直,具备良好的沟通能力和团队合作精神,亲和力佳,责任心强。 地址:青海省刚察县东大街。 联系方式:邓生() 年前面试,年后到岗 ~ 欢迎行业各位有志精英人士积极加入,共谱新篇章
海北 刚察县
2月2日 09:23拨打电话
行政管理
4000-8000元/月
行政经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业能力持续提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位,维护良好公共关系,保障公司合规运营 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 4.具备较强的文字表达与公文写作能力,熟练使用Office办公软件 5.形象端正,责任心强,具备服务意识与职业素
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。 5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。 7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力: 4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
行政经理经验不限本科及以上
中国铁路集团 ⑴岗位:行政管理岗 待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金(国企编制)年终奖2w-3w元,2000-3000元/月绩效奖,包食宿,上五休二,旱涝保收,轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]
行政经理3-5年大专及以上国企,长期。稳定,
——核电招聘—— ★文职/行政/办公室主任/3名 工资4000-7000/长期稳定/月清 待遇:社保五险/年终奖/晋升空间 要求:26-35岁,两年以上经验 咨询报名:张 人事部 地点:葫芦岛徐大堡核电
首席财务官cfo
2.9-5.5万元/月
CFO5-10年本科及以上外企资本运作经验四大并购经验国内上市公司财务咨询公司金融财务战略经验海外业务经验纳斯达克上市公司互联网投融资经验电商
岗位职责: 1. 负责推进企业融资项目,拓展多元化融资渠道,提升资金运作能力; 2. 统筹公司财务战略规划与日常财务管理,保障财务体系合规稳健运行; 3. 带领财务团队完善工作流程,强化内控机制与风险防控体系; 4. 深度参与企业重大决策,提供专业的财务评估与战略支持建议; 5. 需与企业建立长期发展关联,形成价值与利益共享机制,在资金管理、金融架构建设及财务系统运营中发挥核心支撑作用。 任职要求: 1. 具备丰富的个人社会资源及风险投资领域资源网络,拥有多年实操经验,掌握系统的金融理论、财务基础与组织管理能力; 2. 具备独立带队能力,擅长跨部门沟通与资源整合; 3. 熟悉股权结构设计与股权运作机制,了解财务报表编制与审计流程; 4. 需与公司构建长期利益协同关系,实现价值共创与成果共享; 5. 在企业资金池建设、金融体系布局和财务管理体系搭建方面能提供关键性支持与实质性贡献。
经理助理
4000-6000元/月
经理助理经验不限本科及以上
一、岗位职责 1.协助经理统筹日常工作,包括会议组织(会议通知、议程整理、纪要撰写)、日程安排(预约客户、协调跨部门对接时间)及文件流转(收发、归档各类公文与业务资料)。 2.负责业务数据整理与报表制作,如销售数据、运营进度、团队工作成果等,按周/月汇总并提交经理,为决策提供数据支持。 3.跟进经理交办的各项任务(如项目推进、跨部门协作事项),实时反馈进展,协调解决执行中的卡点问题,确保任务按时落地。 4.负责商务沟通辅助,包括客户基础对接(信息传递、需求记录)、合作方初步接洽,以及商务文件(合同、方案)的初步审核与整理。 5.管理经理办公室日常事务,如办公用品采购与领用、来访接待、费用报销初步核对等,保障办公效率。 6.完成经理临时交办的其他工作,如资料翻译、活动策划支持、团队后勤协调等。 二、任职要求 1.学历与专业:本科及以上学历。 核心能力: 沟通协调:具备良好的口头与书面表达能力,能高效对接跨部门、客户及合作方,解决简单沟通矛盾; 办公技能:熟练使用Excel(数据统计、公式应用)、Word(公文撰写)、PPT(基础排版)等办公软件,会使用思维导图、表格工具者加分; 细心严谨:对数据、文件细节敏感,能准确核对信息,避免遗漏或错误; 执行力:能快速响应经理指令,合理规划工作优先级,在规定时间内高质量完成任务。 职业素养:责任心强、抗压能力佳,具备良好的保密意识(妥善保管公司商业信息、经理私人日程等),工作积极主动,有团队协作意识。 加分项:有跨境电商行业助理工作经验者优先。
行政接待专员
4000-6000元/月
前台经验不限大专及以上工作轻松氛围好
接受无经验,有经验者优先 工作内容:负责前台接待及相关事务,完成领导交办的其他工作,任务简单易上手 上班时间:上午9点至下午6点,含一小时休息 工作轻松,无需加班!
前台收银
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐补全勤奖月休四天普通话流利收银经验店员/服务员经验
1前台接待售票 2每日收银报表填写 3其他工作
接待/结算/服务
4000-5000元/月
前台经验不限大专及以上全勤奖服务业前台加班费其他有服务业经验店员/服务员
岗位职责: 1.负责客户来访接待,提供专业周到的服务体验 2.完成日常收银操作,确保账目清晰、数据准确 3.回应客户疑问,及时解决相关需求与问题 4.推广公司项目及产品信息,促进销售转化,助力门店业绩增长 任职要求: 1.具备较强的沟通能力,有良好的服务态度和销售积极性 2.熟悉收银系统操作流程,能精准处理各项财务手续 3.拥有团队协作意识,能够积极配合同事完成各项工作任务 工作时间: 依据门店营业时间安排,每周综合工时48小时(含用餐时间),单休 薪资待遇: 试用期底薪3000元+提成/补贴 转正后底薪3000元+全勤奖200元+提成/绩效 欢迎有志之士加入,应届毕业生或寻找实习机会的学生均可报名 游乐园长期招聘兼职人员,有意者可联系***********
出纳兼行政
3000-4000元/月
出纳3-5年学历不限出纳经验可兼任行政
负责招聘人员,签订劳动合同。
档案整理装订
80-100元/天
档案管理经验不限高中及以上短期兼职
工作周期:2025-11-01~2025-12-31 每周工期:5天及以上 工作时间:08:30-18:00 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-11-11 岗位职责: 1.负责档案的分类与归档整理 2.完成档案的装订、封装入盒及上架存放 3.协助处理其他临时性工作任务 任职要求: 1.具有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识,能与同事顺畅配合 2.热爱工作,积极乐观,适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出
财务专员
3000-7000元/月
会计5-10年本科及以上代理记账公司不可兼职
岗位职责:具备独立处理企业内外部账务的能力,需拥有5年以上相关工作经验
酒店前台月结
酒店前台 能够有效的与客人沟通,年龄20~28 薪资福利:底薪第一个月2600,正式上岗2800 + 200全勤,有提成和绩效,综合薪资3500+ 工作地址:太原市晋源区贞观街怡程酒店
太原 晋源区
1月27日 19:06拨打电话
出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年学历不限出纳经验可兼任行政
要住在附近
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成高社发[2019]12号
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