岗位职责： 1、负责行政部各项规章制度的落实执行与监督工作，并结合企业发展需求持续优化完善相关制度体系； 2、统筹处理公司日常行政事务，确保企业内部上下级之间及外部各方的高效沟通与协调； 3、全面管理公司固定资产、办公用品及办公设备的采购、登记与维护工作； 4、负责来访人员接待安排，以及会议室使用、商务餐饮、住宿预订等相关后勤支持服务； 5、组织筹备公司各类会议及重要活动，推动实施并确保活动顺利开展； 6、负责公司公务车辆的调度与日常运营管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先； 2、具备5年以上行政领域工作经验，其中3年以上团队管理经历，形象良好，气质出众（身高163以上）； 3、掌握系统的行政管理专业知识，具备较强的团队领导力、组织协调能力和出色的沟通表达能力。

岗位职责： 1. 负责行政管理制度的优化与执行推进； 2. 承担公司各类公文的起草与审核工作； 3. 统筹管理公司证照、资质及相关年检事务； 4. 组织安排会议及重要接待任务，保障服务质量； 5. 负责日常行政事务管理，指导专员开展工作，涵盖食堂运营、车辆调度、出版事务、员工关怀及对外宣传等。 任职要求： 本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 具备较强的公文撰写能力； 具备良好的沟通协调能力、执行力、服务意识及创新思维。 福利： 五险一金 带薪年假 团建活动 年度体检 员工食堂

岗位职责： 1. 实习期将轮岗三个部门，分别为市场运营、人事管理及行政管理三个阶段 2. 第一阶段，参与产品相关活动学习，掌握活动策划等基础工作内容 3. 第二阶段，接触人才评估、会议组织、人员调配与培训等相关人力资源事务 4. 第三阶段，熟悉资料归档、信息传达、跨部门协调等行政支持类工作 转正后可根据个人兴趣与综合能力，自由选择发展方向！ 任职要求： 1. 大专及以上学历，有无经验皆可，愿意脚踏实地，积极学习企业文化，追求自我成长 2. 具备良好沟通能力，表达清晰，思维独立，有个人见解 3. 可独立应对突发状况，具备进取心与责任感 4. 性格坚韧，能融入集体，展现自身价值，为人正直热情，拥有较强的团队合作意识 福利待遇： 1. 实习期综合收入4000至5000元（含底薪+奖金+提成+满勤奖+带薪培训+补贴+免费公寓住宿），转正后6000至10000元 2. 提供配套齐全的住宿环境，房间配备厨房可自行烹饪 3. 享受带薪培训与带薪年假，每年提供2-3次国内外学习旅游机会 4. 定期组织团建活动、生日庆祝、公司集体出游等员工关怀项目 晋升空间：新人-主管-高管-副理-经理 公司地址：太原市迎泽区鼎元时代中心C座2401室

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，如文件的分类归档、会议的筹备与组织等工作； 2. 统筹办公室物资的调配与使用管理，促进各部门间的沟通协作与工作衔接； 3. 对接外部客户，保持良好互动关系，妥善处理来访人员的咨询与相关事务； 4. 按时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1. 熟悉常用办公软件的操作与应用 2. 能够接受 occasional 出差安排

岗位职责： 1、负责行政部各项规章制度的落实执行，并监督实施情况； 2、统筹公司日常行政工作，协调内外部沟通事宜； 3、管理公司固定资产、办公用品及办公设备的维护与日常运营； 4、负责接待来访人员，安排会议室使用及餐饮、住宿预订等相关服务； 5、组织公司各类会议，策划并执行大型活动的筹备与落地； 6、管理公务车辆的日常调度、使用安排及派车事务； 7、参与行政费用预算编制，并推动预算执行与控制； 8、协助处理董事长日常相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先； 2、具备3-5年行政经理或办公室主任岗位工作经验； 3、掌握系统的行政管理知识，具有较强的团队管理、组织协调、领导力及良好的沟通表达能力。

工作内容 公室日常办公制度维护、管理。公司行政文件、资料的档案管理工作。 办公室各部门办公后勤保障工作。对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。 公司办公设备，如计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。 处理公司对外接待工作。 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 工作时间：9:00-17:00周末双休 福利待遇：年底双薪五险一金

工作内容： 1. 全面主持财务部门的日常运营与管理事务； 2. 拟定并完善财务相关管理制度及规范，并监督落实执行； 3. 组织开展会计核算、财务报表编制及财务数据分析； 4. 拓展融资途径，保障公司资金的筹措与调度； 5. 实施成本管控与财务运营管理； 6. 负责公司各类单据的审核及税务事务处理； 7. 协调对接税务、银行等相关职能部门的关系。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2. 策划并统筹公司内部会议与团队活动，确保流程顺畅与执行到位； 3. 统筹办公物资及设备的采购与维护，优化资源配置与使用效率； 4. 执行员工考勤统计及薪酬福利相关事务，维护员工合法权益； 5. 建立并持续优化公司管理制度体系，促进运营管理的规范与完善。 任职要求： 1. 具有出色的组织协调能力与强效的落地执行能力； 2. 善于团队协作，能够与同事保持积极有效的沟通配合； 3. 工作态度严谨细致，可同时推进多项任务并保证工作质量； 4. 具备独立分析和解决实际问题的能力，判断准确、决策稳健； 5. 恪守职业规范，严格遵守公司各项管理规定。

岗位职责: 1. 建立并持续优化供应链财务管理体系及相关制度； 2. 组织编制并落实财务预算方案，强化财务过程管控； 3. 统筹供应链成本管理工作，涵盖成本核算、分析与控制等环节； 4. 跟踪评估供应链运营情况，提升整体财务效益与运作效率； 5. 协调内外部相关单位，妥善处理各项财务对接事务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队推进工作； 2. 精通财务管理工作流程，可独立开展问题识别与应对处理； 3. 拥有出色的分析判断力与创新意识，能快速适应市场动态变化； 4. 具备良好的沟通表达与协作能力，善于与多元背景人员协同作业； 5. 具备优秀的统筹规划能力，能合理安排工作任务并保障执行时效。

岗位职责： 1. 全面负责企业财务运营与管理事务，组织编制年度财务规划，统筹会计核算、预算编制与决算工作，按时提交各类管理报表及财务分析报告，为经营决策提供数据支持； 2. 持续优化内部控制体系，组织实施风险识别、评估、监督与管控，确保财务管理规范运行； 3. 主导税务筹划方案设计，有效防范税务风险，保障税务申报准确及时，并统筹完成年度审计相关任务； 4. 牵头推进公司上市前期各项准备工作，协调内外资源落实关键节点任务； 5. 与税务机关、金融机构、第三方服务机构及资本市场监管部门保持良好沟通与协作关系。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，财务、会计类相关专业，持有中级或高级会计职称，具备注册会计师资格者优先； 2. 七年以上财务领域工作经验，其中至少三年担任财务经理或财务总监等管理岗位，有高新技术企业、软件企业或上市公司工作背景者优先； 3. 具备较强的财务统筹能力与敏锐的行业洞察力，恪守职业操守，责任心强，作风严谨。

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招聘办公室人员一名，铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱，善于沟通。工作环境优美，压力小。底薪加提成。

招聘岗位：项目工地办公室主任 【岗位职责】 1. 行政统筹管理： 负责项目部日常行政事务，包括公文处理、印章管理、会议组织、档案管理及办公物资的计划与发放。 2. 后勤保障： 全面负责项目驻地的后勤管理，包括食堂管理、宿舍分配、车辆调度、环境卫生及安保工作，确保一线施工人员无后顾之忧。 3. 对外协调： 协助项目负责人喝外协负责人处理与当地政府、村委会、城管、环保、公安及交警等外部单位的关系，处理因施工引起的扰民、扬尘等投诉。 4. 劳务与人员管理： 配合劳资专管员落实建筑工人实名制管理，监督农民工工资发放，处理项目内部劳务纠纷及员工工伤、保险等事宜。 5. 会务与接待： 负责项目迎检、上级视察及行业检查的接待工作，整理各类汇报材料，确保项目部形象达标；负责项目内部接待以及相应接待安排。 6. 应急处理： 应对项目现场突发状况（如停水停电、安全事故初期处置、劳务纠纷以及现场维稳等）。 7. 项目人员内部考核管理，以及为公司寻找合适优秀的人才。 8. 领导安排的其他工作事宜。 【任职要求】 1. 学历与经验： 大专及以上学历，专业不限。具有2年以上建筑、房地产或生产制造型企业行政/后勤管理经验者优先，有工地生活经验或驻外经历者优先。 2. 性格特质： 吃苦耐劳，能常驻工地（项目无固定双休，多为调休制）；性格开朗、果断，具备较强的抗压能力和现场应变能力。 3. 协调能力： 情商高，善于与不同文化层次的施工人员、项目分包及地方政府打交道，能“镇得住场，说得上话，办得成事”。 4. 职业素养： 原则性强，具备成本控制意识，能有效防止“跑冒滴漏”。 5. 驾驶与技能： 持有C1驾照并有熟练驾驶经验；熟练使用Office办公软件。 【我们提供】 1. 薪资待遇： 月薪 6000 2. 食宿安排： 包吃包住。 3. 假期： 可以根据工作安排每月带薪调休 [2-4] 天，可累计集中休假。 4. 可以买社保。

48周岁以下，无违法犯罪记录，本科以上学历，全面负责人事、办公室的日常管理工作;能够协助项目经理工作，做好与公司的沟通和制度的传达；做好跨部门协同和员工关系的管理；有较强的沟通协调能力，熟悉人事管理、行政管理等工作流程，至少3年相关岗位工作经验。

北京大兴区某市政工程集团 招行政主管一名 要求，年龄25一38，大专以上学历，有相关工作经验， 待遇：管吃住，有公休，到手工资6千一8千 招内勤一名 要求，年龄22一38岁，高中以上学历，有相关工作经验， 待遇：管吃住，有公休，到手工资4千一6千 联系

公司直招行政人事主管1名， 月薪：5000～8500 岗位职责： 1. 负责公司内部员工招聘、面试邀约、入职/离职手续办理 ​ 2. 考勤统计、社保增减员、劳动合同及档案管理 ​ 3. 办公室日常行政事务：办公用品采购管理、接待、文件整理、会议安排 ​ 4. 协助工资核算、绩效跟进、员工关系沟通及公司制度执行 ​ 5. 完成老板交办的其他文职沟通类工作 任职要求： 1. 有1-3年行政、人事员工关系等相关工作经验 ​ 2. 熟悉基础人事流程及办公软件，Excel熟练 ​ 3. 细心负责、沟通协调能力强，做事有条理 ​ 4. 了解基本劳动用工规范，稳定性强 坐标：厦门集美奥佳华创新创新园附近

注：资本市场资源和融资渠道方向，IPO上市方向 岗位职责: 1. 全面负责公司财务运作，确保财务规划与企业战略发展协同推进； 2. 带领并激励财务团队，持续提升专业水平与工作效能； 3. 梳理并完善财务流程及内部控制体系，增强财务管理的规范性与效率； 4. 深度参与重大投融资决策，开展风险识别、评估与管控工作； 5. 与审计、税务等相关内外部机构保持顺畅对接，确保财务运作公开合规。 任职要求： 1. 掌握系统的财务管理理论，通晓相关法规政策； 2. 具备出色的组织协调能力及团队管理经验； 3. 出色的数据分析与逻辑判断能力，善于从财务数据中提炼关键洞察； 4. 具备良好的跨部门沟通与协作能力，推动多方高效联动； 5. 有快速成长期企业或高新技术企业从业经历者优先考虑； 6. 具备项目融资实操经验、资本运作背景或社会融资资源者优先录用。

太原兰里酒店太原南站店招聘以下岗位:前台接待1—2名待遇:底薪＋全勤+绩效+提成综合薪资4000+以上岗位提供餐食提供宿舍地址：太原兰里酒店(太原南站学府东街地铁站店)。徐：

任职要求: 1、有在IT行业高企工作经验 2、会做科技辅助账 3、对税务筹划和税务风险规避有一定的经验 4、性格开朗，能与税务分管人员无碍沟通

一、工作内容: 1.负责面试人员接待 2.负责资料合同整理、档案管理 3.负责协助人事相关工作开展，入离职办理 4.考勤登记，统计，信息录入等行政工作 5.协助完成人事招聘面试工作 6.协助主管完成工作 二、福利待遇 1.定期团建免费体检、免费技能培训、年终奖、十三薪，生日津贴等 三、任职要求: 1.大专学历及以上，年龄25~37周岁，身体健康。 2.征信无不良记录，需提供无犯罪证明。 3.相关资历优秀者，可放宽要求

岗位职责： 1、承担日常账务操作，包含凭证的录入、审核及账目核对工作。 2、开展财务数据的整理与分析，编制分析报告，为管理决策提供支持与财务专业建议。 3、完成各类税务申报任务，涵盖增值税、企业所得税等相关税种。 4、统筹资金运作管理，合理规划资金使用，提高资金利用效率与收益水平。 5、带领财务团队运行，持续优化工作流程，提升团队整体专业素养。 6、维护与银行、审计机构、税务机关等外部单位的良好协作关系。 任职资格： 1、具备大专或以上学历，年龄在45周岁以下。 2、拥有扎实的财务分析、税务筹划及风险管控能力。 3、熟练使用财务软件及Excel等常用办公工具。

岗位职责： 1. 负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度，确保档案安全与保密 3. 定期开展档案清查、鉴定与销毁工作，保障档案完整性和有效性 4. 协助建立和完善档案管理流程与标准，推动档案信息化建设 任职要求： 1. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 2. 具备基本办公软件操作能力，能熟练使用档案管理系统者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与文档处理能力 4. 有档案管理相关实习或工作经验者优先

任职要求 1. 财会类专业背景，具备中级会计职称 2. 有民办教育机构（小学、初中、高中）财务主管或以上岗位工作经验者优先 3. 精通相关税法及企业会计准则 4. 熟悉用友、金蝶等财务软件操作，具备财务系统搭建经验者优先 5. 工作积极主动，责任心强，具备独立处理事务的能力和较强的抗压性 6. 坚持原则，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 本科及以上学历，提供住宿，每周休息一天半，缴纳五险

岗位职责： 1、统筹公司整体财务战略规划，保障各项财务目标顺利达成； 2、负责日常财务运营工作，涵盖账务核算、财务报表编制及财务数据分析； 3、主导现金流监控与管理，提升资金使用效率，有效控制财务成本； 4、带领团队开展税务筹划工作，确保依法合规，规避税务风险； 任职要求： 1、掌握系统的会计与财务管理理论，通晓相关财税法律法规； 2、具有5年以上财务管理工作经历，有物流行业财务团队管理经验者优先考虑； 3、精通财务软件及办公自动化工具，具备较强的财务数据处理与分析能力； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，能高效应对复杂财务事务。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.承担兼职会计相关事务，保障财务数据的准确性与及时性 2.与团队协同推进会计工作，完成账务处理及财务报表编制 3.严格执行财务制度和税务相关规定，确保财务操作合法合规 4.有账户分配，后期根据业务发展增加客户账户 任职要求： 1.具备扎实的会计专业知识和五年以上财务实操经验 2.能独立开展会计工作，具备高度的责任意识和严谨的工作作风 3.拥有良好的沟通协调能力，能与团队高效配合，保障工作有序推进 4.每月可到公司办公1-2次，符合条件者欢迎进一步沟通了解

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