
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实5年以上相关经验活动/会议组织企业文化建设
主要职责:
行政管理:统筹公司日常行政事务,涵盖办公用品采购与管理、资产维护、环境保洁、安全防范等工作。
制度建设:制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准,并推动落实与监督检查。
会议组织与协调:负责各类公司会议的前期准备、现场安排及会后纪要整理,保障会议高效顺畅开展。
公关外联:代表企业对接政府部门、行业协会及合作单位,维护良好外部关系,促进交流合作。
团队建设与企业文化:策划并实施员工培训及团队活动,提升团队协作氛围,推动企业文化的落地与传承。
危机管理:针对突发情况及时响应,拟定应急方案,妥善处理风险事件,保障公司正常运营。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
工作经验:具备5年以上行政或相关领域工作经验,有房地产开发行业从业经历者更优。
专业技能:具有较强的组织协调、沟通表达和问题应对能力;熟练使用办公软件(如Office系列)及行政类应用系统。
个人素质:工作踏实认真,关注细节,抗压能力强,具备优秀的团队协作意识与管理潜力。
具备一定文字撰写能力,退伍军人优先录用。
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政管理体系接待事务后勤管理
岗位内容:
1. 建立并优化企业管理制度与运作流程,提升整体运营效率。
2. 负责公司日常行政事务管理,涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。
3. 策划并实施各类员工活动与培训项目,推动人才发展与团队凝聚力提升。
4. 识别并处理各类管理问题,提出有效改进方案,助力管理水平提升。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与管理能力,能够有效带领团队开展工作。
2. 准确理解公司发展战略,关注执行细节与服务品质。
3. 拥有一定创新思维与市场敏感度,能及时捕捉行业动态与发展趋势。
4. 大专及以上学历,具备2年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先。
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年高中
岗位内容:
1. 统筹公司日常行政事务,涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等工作。
2. 推动内部流程改进与制度建设,持续提升运营管理效能。
3. 负责人力资源全流程管理,涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等模块。
4. 维护公司资产安全,落实信息安全管理措施。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有团队协作与管理实践经验。
2. 熟练使用各类办公自动化工具,具备基础数据处理技能。
3. 语言表达清晰流畅,书面撰写能力强,学习能力突出,熟悉企业运营相关法规与管理规范。
4. 有2年以上行政管理工作经历或相关领域从业经验者优先。
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验企业文化建设子公司/办事处管理经验
主要职责:
行政管理:统筹公司日常行政事务,涵盖办公用品采购与管理、资产盘点、环境维护、安全巡查等相关工作。
制度建设:健全公司行政管理体系,制定并优化相关制度、流程与标准规范,并推动落实与监督执行。
会议组织与协调:负责各类会议的会前准备、会中支持及会后纪要整理,保障会议高效顺畅开展。
公关外联:对接政府单位、行业协会及外部合作机构,维护良好公共关系,促进交流合作。
团队建设与企业文化:策划并组织实施员工培训、团建活动及文化宣导,提升团队归属感与企业认同感。
危机管理:针对突发情况及时响应,制定应急方案,有效控制和化解运营中的潜在风险。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,管理学、行政管理、工商管理等专业优先考虑。
工作经验:具备5年以上行政或相关领域工作经验,有房地产开发行业从业经历者更优。
专业技能:具有较强的组织协调、沟通应变与问题处理能力;熟练使用办公软件(如Office系列)及行政管理系统工具。
个人素质:工作踏实认真,责任心强,关注细节,抗压能力强,具备良好的协作意识与团队领导能力。
具备一定文字撰写能力,退伍军人优先录用。
加微信请备注姓名+应聘岗位
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实5年以上相关经验活动/会议组织企业文化建设
主要职责:
行政管理:统筹公司日常行政事务,涵盖办公用品的采购与管理、资产登记维护、环境保洁及安全防范等工作。
制度建设:健全公司行政管理体系,制定并优化相关制度、流程与标准规范,并推动落实与监督执行。
会议组织与协调:牵头组织公司各类会议,完成会前准备、会中协调及会后纪要整理,保障会议高效顺畅开展。
公关外联:对接政府部门、行业协会及外部合作单位,维护良好公共关系,促进交流合作。
团队建设与企业文化:策划实施员工培训和企业文化活动,提升团队协作氛围,推动企业价值观落地。
危机管理:针对突发情况及时响应,拟定应急方案,妥善处理风险事件,保障公司正常运转。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
工作经验:具备5年以上行政或相关领域工作经验,有房地产开发行业从业经历者更优。
专业技能:具有较强的组织协调、沟通表达和应变能力;熟练使用办公软件(如Office系列)及行政类管理系统。
个人素质:工作踏实认真,责任心强,关注细节,能适应高强度工作节奏,具备团队协作意识与管理能力。
具备一定文字撰写能力,退伍军人优先录用
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务管理,保障办公场所整洁、安全及有序运行;
2、建立并持续优化行政工作流程,提高行政服务的效率与质量;
3、统筹固定资产及低值易耗品的采购与管理,合理控制行政支出;
4、策划并执行内部会议与员工活动,提供会务支持,如场地安排、设备准备等;
5、对接外部单位,如物业、供应商等,维护良好的合作关系,确保后勤保障顺畅。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上行政管理工作经验,有医药行业从业经历者优先;
3、具有较强的组织协调能力与团队管理能力;
4、熟练操作Office办公软件,具备一定的数据整理与分析技能;
5、工作认真负责,细心踏实,具备优秀的沟通技巧和服务意识。
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验
主要职责:
行政管理:统筹公司日常行政工作,涵盖办公用品的采购与管理、资产登记维护、环境卫生监督及安全防范等相关事务。
制度建设:制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准规范,并推动落实与监督检查。
会议组织与协调:承担公司各类会议的前期准备、现场协调及会后纪要整理,保障会议顺利高效开展。
公关外联:对接政府单位、行业协会及外部合作机构,维护良好关系,促进交流与协作。
团队建设与企业文化:策划并实施员工培训计划及企业文化活动,提升团队归属感与凝聚力,推动企业价值观落地。
危机管理:针对突发情况及时响应,制定应急方案,有效控制风险,保障公司正常运转。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
工作经验:具备5年以上行政或相关领域工作经验,有房地产开发行业从业经历者更优。
专业技能:具有较强的组织协调、沟通表达和问题处理能力;熟练使用办公软件(如Office套件)及常用行政管理系统。
个人素质:工作认真负责,关注细节,抗压能力强,富有团队协作意识和领导能力。
具备一定文字写作能力,退伍军人可优先录用。
加微信请备注姓名+应聘岗位
行政负责人
1.3-2.5万元/月
行政经理10年以上本科
岗位职责
1. 行政体系优化与搭建:推动并优化公司行政管理制度与流程体系的建设,实现标准化、精细化管控,提升整体组织运营效率。
2. 总裁日程与事务管理:全权负责总裁日程的精细化管理与规划,包括会议、差旅、接待等安排,具备出色的前瞻性与灵活性,能从容应对临时变动,确保总裁日程高效、有序。
3. 内外部沟通与协同:作为关键信息中枢,精准传达总裁指令,高效协调内部各部门工作推进;同时,专业处理来自重要客户、合作伙伴及政府官员等的外部联络,维护并提升公司专业形象与公共关系。
4. 高端商务支持:统筹总裁的差旅安排及重要访客的商务接待工作,从事前策划、事中执行到事后跟进,确保各环节无缝衔接、体验卓越,有力支持公司核心业务发展。
5. 企业文化与团队活力建设:主导或协同推进企业文化活动与内部宣传项目的策划、组织与执行。通过内容创作(文案、影像等)与活动统筹,有效传递公司价值观,增强团队凝聚力与文化认同。
6. 专项任务推进:协助总裁处理日常工作中的专项任务,负责项目跟踪、资源协调与进度管理,确保各项重点工作有效推进与闭环。
任职要求
1. 统招本科及以上学历,企业管理、文秘、工商管理及相关专业背景。
2. 具备三年以上同岗位工作经验,拥有互联网头部企业工作背景者优先。
3. 人际洞察力敏锐,深谙商务礼仪与沟通之道,能从容驾驭各类复杂社交场合,处事得体,维系良好关系。
4. 文笔流畅精准,胜任各类公文、报告的撰写与宣传文案的策划;同时熟练掌握摄影、短视频策划与剪辑等现代办公技能。
5. 驾驶技术熟练;能够适应不定期出差的工作安排。
6. 为人亲和,热爱生活,对世界充满好奇;具备出色的洞察力与快速学习能力,能持续自我驱动与成长。
双休法休行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专
行政主管是企业中负责统筹协调行政事务的重要岗位,承担日常行政运作、后勤支持、制度优化等多方面工作。以下是行政主管的主要岗位职责:
一、行政管理与协调
1. 制度流程建设
建立并优化公司行政管理相关制度与操作流程
2. 日常事务管理
- 负责办公环境的日常维护(包括保洁、安保、绿植养护等),保障办公区域安全整洁、运行有序。
- 统管公司固定资产、办公设备及用品的采购、登记、发放与维护工作。
3. 会议与活动组织
- 组织公司层级会议、重要接待、周年庆典等活动,提供会务安排及现场后勤支持
工程项目经理(底薪加季度分红+具光伏施工经验+证书补贴)
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专分布式工商业光伏
非光伏施工经验请勿投递!!!
工作职责:
1、全面统筹光伏电站项目的施工进度、质量控制、成本管理、安全监督、工程资料归档及竣工验收等相关工作;
2、与业主单位、设计单位保持有效沟通,协调各方资源,保障现场施工顺利推进;
3、负责工程项目各阶段手续办理及相关资料的组织与落实;
4、建立并完善风险防控机制和过程管理体系,监管施工现场的质量、进度及安全文明施工,协调处理与工程建设相关的各类外部关系;
5、牵头开展工程质量验收、竣工移交及结算等后续工作;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程、光伏技术、施工管理等相关专业背景;
2、年龄在25至33周岁之间;
3、具备两年以上光伏项目施工经验,或累计参与过10MW及以上工商业分布式光伏项目建设(需担任项目经理岗位);
4、精通现场施工管理流程,能够全面把控项目实施全过程,具有扎实的光伏施工管理经验,熟悉各项技术节点及整体项目运作模式;
5、具备较强的市场洞察力与判断力,服务意识良好;
6、富有创新思维,具备优秀团队协作精神,拥有良好的组织协调与人际交往能力;
7、擅长沟通交流,具备较强的对外联络能力,能有效建立并维护与政府相关部门及行业机构的良好关系;
8、性格踏实稳重,诚实守信,抗压能力强,具备应对和解决复杂问题的实际能力。
河南南阳找干活帮手,第一个月3500,第二个月熟练了4500,包吃,如果能长年干,半年后熟
3500-6000元/月
临时工包吃月结
找干活帮手,第一个月3500,第二个月熟练了4500,包吃,如果能长年干,半年后熟练工6000,联系
河南南阳招聘:包装部熟手中查2名常年外单稳定,发薪准时。待遇优有意:王生汇美金都路18号院
品检工1-2人
招聘:包装部熟手中查2名常年外单稳定,发薪准时。待遇优有意:王生汇美金都路18号院内
保安1-2人月结
招聘招聘
财富物业张仲景医院项目招上午班保安一名,6小时(6:40~12:40),工资1400元,发放及时不拖欠,,58岁以内,身体健康,服从管理,责任心强,招聘电话: 余队
会计人事专员
浙江美力汽车弹簧有限公司
招聘:1、行政人事:双休,行政管理、人力资源相关专业本科,,已毕业应届生
2、应收会计:双休,有会计证,做过应收
3、质量工程师和实验室主任:熟悉16949,全日制大专及以上学历,五天八小时双休,薪资面议
4、质量检验:初中以上,不近视,吴色盲色弱,认真负责细心,
5、项目经理:熟悉16949,APQP,英文可作为工作语言,带过项目或做过供应质量,最好有PMP证
6、IT
入职即交五险一金、十三薪、住宿,厂内食堂,工龄奖、高温补贴、月度劳保、季度劳保、节日及生日福利等
【工作地址】:尖山新区闻澜路1号
更多岗位请电话咨询:王女士 (工作日早八到十点,下午一点到三点)
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,持续推动降本增效与标准化建设
4.管理行政预算,审核费用支出,确保合规性与合理性
5.指导并培养行政团队,提升服务意识与专业能力
任职要求:
1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验
2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力
3.责任心强,细致严谨,熟练使用办公软件
5. 学历不限
移动主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读,确保政策信息准确、易懂、可落地,保障门店业务执行合规性。
2、针对门店员工开展移动业务专项培训,包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容,提升一线员工专业能力与业务转化率。
3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况,及时评估学习效果,对薄弱环节进行针对性辅导与强化。
4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求,快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向,确保业务目标达成。
5、结合移动业务特性,为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑,协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。
任职要求:
1、20-30岁,大专及以上学习,有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先
2、熟悉移动全业务体系,包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程,具备扎实的移动业务功底。
3、熟练操作办公软件,有优秀数据处理分析能力。
4、具备强责任心,反应敏捷,培训授课、沟通表达及落地执行能力。
薪资待遇:
薪资:具体面议
福利待遇:五险一金,带薪年假,节假日福利,不定期团建旅游
工作时间:
9:00-17:30,上五休二,节假日休假
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制运营成本,提升行政服务效率与质量
5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力
4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力,熟练使用办公软件
5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
文员
河南省普安消防科技有限公司招聘:
一、招聘助理:
工作内容:协助领导处理日常行政事务,工作时间自由,双休,法定节假日休息
工作要求:形象好气质佳,擅长交流沟通
工资面议!录用通过钱和情怀,诗和远方我们都给你[跳跳][转圈][跳跳][转圈]
二、消防业务顾问3名,要求:
①爱好消防行业
②有从事消防相关工作经验或持有相关消防证书优先
③具备较强的客户沟通需求,挖掘客户能力.口语表达能力和逻辑思维能力④形象好气质佳、懂基本商务礼仪
三、消防培训讲师5名,要求:
①退伍军人优先
②有相关工作经验者优先
③可接受偶尔短期出差.
④爱好消防、讲师培训行业.具备清晰的逻辑思准和语表达力,责任心强,有团队责级重视培训安全性,遵守消防行业规范.薪资面议
双休法定节假日休息
联系人周经理:
月薪6k招聘行政专员工作轻松简单
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专会剪辑文书起草
工作内容:
行政班,平台为今日头条,纯文职岗位不涉及销售,无加班情况
主要负责文案编辑,工作内容简单,通过整合多篇文章并融入个人观点形成新内容,支持使用AI辅助创作
提供专业培训,零经验者也可胜任,全程有人指导带教
工作要求:
大专及以上学历,熟练操作电脑,具备一定写作能力,踏实认真、稳定性强的候选人优先考虑
工作时间:
早上9点至下午6点,中午休息1.5小时,每周工作六天,周末固定休息
薪资待遇:
1、综合收入由基础薪资3000元(无责任底薪2800+岗位补贴200)和收益提成构成,新人平均月入5000以上,公司设有清晰晋升机制
2、享受节日福利、现金红包奖励及定期团建聚餐活动
3、团队年轻有活力,办公环境舒适,内部氛围融洽和谐
入职满三个月即可参与晋升评定
招聘名额有限,招满即止,招满即止
助理
2000-6000元/月
经理助理经验不限学历不限
轻松上手 有前辈带教 不限经验 欢迎男女报名
同事氛围融洽 定期组织团建活动 福利丰富多样
岗位职责:
1. 协助团队开展日常事务,如文件整理、会议安排等相关工作;
2. 参与团队内部交流,对工作流程改进提出可行性建议;
3. 配合团队成员推进专项任务或项目执行;
4. 定期参加团队聚餐活动,促进成员间互动与协作。
任职要求:
1. 不要求相关工作经验,性别不限;
2. 性格积极乐观,具备良好沟通能力;
3. 工作认真负责,能按时完成交办事项;
4. 具备团队协作精神,可与组员顺畅沟通配合。
急招2名今日头条行政文职人员
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专
工作内容:
行政班,平台为今日头条,纯文职岗位,不涉及销售类工作,无需加班。
主要负责文案编辑,任务简单,只需参考已有文章,结合个人理解与观点进行二次创作,可合理使用AI辅助完成。
提供专业系统培训,零经验者也可快速上手,全程有人指导带教。
工作要求:
大专及以上学历,熟练操作电脑,具备一定写作能力,工作态度认真、踏实稳定者优先考虑。
工作时间:
早上9点至下午6点,中午休息1.5小时,每周工作六天,周末固定休息。
薪资待遇:
1、基础薪资3000元(无责任底薪2800+岗位补贴200)+内容收益提成,新人综合收入平均5000+,公司设有清晰晋升通道
2、享受节日福利、现金红包奖励、定期组织团队聚餐与团建活动
3、团队年轻有活力,办公环境舒适,同事关系融洽
入职满三个月即可参与晋升评审
招聘名额有限,招满即止,招满即止
店长
红师傅老洛阳涮牛肚招聘:1.店长(1名)·薪资:5000-13000元2.厨房帮工(3名)·薪资:3000-3500元福利待遇·月休3天·节日礼物+团队聚餐·包吃住(或提供补贴)·免费培训+晋升机会门店地址:范蠡路与明山路交叉口西北角联系方式王店长:
工厂门岗安保
1000-3000元/月
后勤1年以下学历不限工厂保安
工作内容
-负责工厂出入口的值守工作,对进出人员及车辆进行规范登记与管控
-严格落实公司各项安全制度,确保厂区安全秩序稳定运行
-配合应对突发情况,协助保障工厂日常运营的顺利进行
任职要求
-具备良好的沟通技巧和服务意识,能礼貌接待来访人员并做好引导工作
-有较强的责任感和执行能力,能够认真遵守并执行安全管理规定
-具备团队协作意识,能与同事积极配合,共同完成岗位相关任务
助理
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限接待/外联
工作时间16:00-24:00,20:30之后需在家沟通,支持远程办公!
要求:不限学历(会熟练操作电脑的中专生也可考虑)
年龄:18岁以上
薪资:面议!
满足以上条件者可直接前来面试。
地址:王府花园2号楼三楼。上午10:00-11:30,下午14:30-17:30,接受现场面试。
暑假兼职、临时工、居家办公类人员请勿打扰!!!
餐厅领班传菜员
南阳市麒麟路夜市连锁店招聘:
收银2人 3200-3500
迎宾1人 3000-3200
服务、传菜 、收桌多名
2800-3200
前厅领班 薪资3200-3500
前厅主管 薪资3500-4200
工作17:00~2:00
中间包含有2餐
福利待遇优厚,年龄18-45岁以下,男女均可,月休2天.要求活波开朗,有责任心。电话.
客户资料归档管理
3000-5000元/月
档案管理1年以下高中
岗位职责:
1. 负责客户资料的归档、维护及信息安全保障
2. 保证客户数据的完整性与实时更新
3. 提供高效客户服务,及时响应并解决客户疑问
任职要求:
1. 具备较强的统筹与协调能力
2. 工作细致认真,责任心强,具备良好的保密观念
3. 熟练使用办公软件,胜任日常文档处理任务
4. 福利待遇
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河南南阳主管经理在线招聘信息,主要招聘南阳行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。