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厂长/主管3-5年大专厂长生产管理
1.生产管理: 制定月度及周度生产排程,统一协调木作、木门、墙板及全屋定制等多品类生产任务,保障订单交付准时率稳定在98%以上。 优化车间功能区划布局,提升设备使用效率与人均产出水平。 2.质量与成本管控: 搭建覆盖原材料入库至成品出库的全流程质量检验体系,有效降低售后返修频次。 跟踪板材开料利用率、辅料消耗及能源使用情况,持续推动年度生产成本降低5%—8%。 3.工艺技术改进: 牵头开展新产品的工艺设计与试制,攻克异形结构定制、复杂拼装工艺等关键技术难题。 4.团队管理与安全生产: 统筹管理30—50人生产团队(含班组长、技术工人及普工),组织技能提升培训并落实绩效评估机制。 严格执行安全生产规范,确保全年无重大安全事故发生。 任职资格 硬性要求: 具备5年以上定制家居或木制品工厂生产管理经验,其中至少3年担任厂长或生产总监级别职务。 熟悉木门、护墙板、全屋定制柜类产品的生产工艺流程,掌握型材加工与木质部件结合技术。 拥有精益生产管理与设备维护保养的实际落地经验。 软性素质: 抗压能力佳,能适应中小型企业的多角色协同工作节奏。 沟通协调能力强,可有效兼顾销售紧急订单与生产节拍稳定性。 薪资福利 薪资:面议(参考范围:1W—1.5W/月,依据资历可上浮) 福利:社保+年度利润分红+带薪年休假 办公环境:独立办公楼内设专属工位,配备生产信息化管理系统
厂长
9千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
主要负责3.2米×13米的球磨机生产325目的脱硫石灰石粉,要求对球磨机及配套设备具备系统化、全面化的掌握!工作地点陕西省延安市富县 岗位职责: 1.统筹管理工厂日常运营,保障生产作业高效、顺畅开展; 2.编制并落实生产计划,全程跟踪生产环节,确保产品品质与交货周期; 3.持续优化生产工艺流程,推行先进管理方法与技术手段,提高整体运行效率; 4.推进团队组织建设与人员管理,提升员工专业能力,打造积极向上的工作环境。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理背景和团队带领经验; 2.精通精益生产、ISO等质量管理体系,具有较强的持续改善意识; 3.出色的协调沟通与现场问题处理能力,能有效应对各类生产复杂状况; 4.工作责任心强,富有进取精神,具备良好的决策判断与执行推动能力。
行政办公
行政经理1-3年本科
行政管理与制度执行,人力资源统筹,部门协调,考勤与薪酬
餐厅领班
3-5千/月
餐厅领班月结兼职全职沟通协调能力强,年龄18-35周岁之间
负责前厅客户的接待、入座、就餐及满意度反馈 负责前厅环境卫生的清洁与保持
餐厅领班月结
高薪招聘 晓德興海鲜集市火锅 服务员6名4500-6000 厨工工6名4500-6000 前厅领班4名6000-7500 前厅经理3名7000-8500 工作地址:西安市雁塔区DT51,4楼 营业面积1800平米,需要专业的人员,有以下的不用: 1.有公主病和少爷病的不用。 2.上班玩手机的不用。 3.不服从管理的不用。 4.没有执行力的不用。 联系电话: 廖总 微信同步。
饮品工艺经理
1.5-2.2万/月
厂长/主管3-5年本科饮品茶饮果汁
工作职责 1. 负责水果及果汁产品生产全过程的工艺流程设计与持续优化,制定榨汁、调配、杀菌、灌装等关键工序的技术参数和操作规范,保障生产效率与产品质量的稳定性。 2. 监控果汁生产各环节的工艺执行情况,收集并分析运行数据,针对果肉沉淀、颜色褐变、风味减弱等问题进行技术攻关,减少次品率,提高产品批次间的稳定性。 3. 配合研发团队推进新品种果汁从实验室小规模试验到中试及大规模生产的工艺落地,验证生产工艺的可实施性,并形成完整的量产技术文件。 4. 持续推动果汁制造工艺升级,引进如冷杀菌、膜过滤等先进工艺手段,优化能源消耗与原料使用效率,提升整体生产效能。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物工程或相关专业背景。 2. 具备3年以上果汁饮料制造领域工艺工程工作经验,熟练掌握榨汁、调配、UHT杀菌、无菌灌装等核心工艺技术。 3. 熟悉DOE实验设计、SPC统计过程控制等质量工具,具有工艺异常问题的分析判断与系统解决能力。 4. 了解HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,能独立开展工艺段的危害识别与关键控制点设定。 5. 工作地点:重庆市忠县,提供食宿。
领班主管
4-5千/月
餐厅领班月结全职
服从管理,熟悉中餐服务流程,会带团队,沟通能力强,能妥善处理客诉
工艺主管
8千-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计技术支持
岗位职责: 1. 技术把控:编制与修订农药生产工艺规程,监控工艺参数落实情况,解决生产中的技术异常问题,持续优化工艺流程以实现降本增效; 2. 安全质量:建立并完善产品质量控制标准,组织实施工艺安全风险识别与评估,监督安全装置运行状态,主导质量与安全事故分析; 3. 团队培训:负责工艺团队日常管理,组织新员工入职培训及新工艺专项培训,提升团队整体技术能力与安全意识; 4. 跨部门协同:对接研发部门推进中试放大工作,协同环保部门确保合规运行,联动采购部门保障原材料供应稳定; 5. 记录改进:规范管理工艺技术数据记录,跟踪国内外行业技术动态,积极推动工艺创新及专利申报工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学等化学相关专业 2、5年以上精细化工领域工艺开发与优化相关工作经验 3、掌握常见化工单元操作原理及配套设备的运行机制 4、具备从实验室小试到中试再到工业化大试的全流程项目经验
生产设备经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科设备台账设备管理
一、岗位职责 1、设备全生命周期管理 1.1设备选型与验收:负责高温设备的技术评估工作,制定并执行设备验收标准; 1.2预防性维护体系:编制设备点检规范(如加热元件电阻值、真空泵油位),规划月度及年度保养计划,减少非计划性停机时间; 2、设备效率与智能化 2.1基于平均故障间隔时间的数据分析,优化关键耗材(如石墨发热体、真空密封圈)的更换周期与策略; 2.2推进数字化升级:实施设备联网方案,实现沉积炉温区数据实时监控及异常报警信息自动推送; 3、安全与应急管理 3.1高风险设备管控:制定高温/高压类设备(如热等静压机)的安全操作流程,定期开展应急演练(如惰性气体泄漏应对); 3.2合规性保障:确保设备运行符合《特种设备安全法》要求(如压力容器定期检验)及相关环保法规规定; 4、成本与备件管理 4.1备件库存优化:采用ABC分类法进行备件管理(A类:石墨模具;B类:真空阀门),提升库存周转效率; 4.2维修预算控制:评估设备全周期使用成本,编制年度维修费用预算。 二、任职要求 1、学历:机械工程、自动化等相关专业本科及以上学历; 2、经验:具备5年以上高温或真空设备运维管理经验,有碳材料生产装备管理背景者优先; 3、技能:熟练掌握设备风险评估方法,精通CAD机械绘图; 4、了解工业物联网系统基本架构; 5、具备良好的沟通协调能力及高度的责任意识; 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金; 2、提供免费工作餐; 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等; 4、享有结婚礼金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利; 5、绩效奖金、突出贡献奖、年终奖等激励机制; 6、提供入职培训、在岗培训及内外部学习机会; 7、团队氛围积极向上,职业发展通道完善;
餐厅领班月结全职
西安市碑林区:招聘前厅领班,底薪4500-5500+200全勤+好评奖励(200-300)+销售奖励上班时间:每天9.30-14.00,下午17.00-22.00,月休四天,包吃包住地址:建国路88号有意者请联系电话:
榆林神木市招安全员/安全负责人
6-8千/月
安全员安全负责人
榆林市神木市招安全员/安全负责人
腻子工大白工1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
内墙招腻子/大白/墙漆。320,一天一天9个小时时。直接加微信就可以了。看好了再打电话,看好了再加微信。
榆林 定边县
10月14日 21:42拨打电话
陕西榆林急需招聘抽点罐带的人员,需要三至四人。有意者请联系。
种植工
急需招聘抽点罐带的人员,需要三至四人。有意者请联系。
榆林
10月14日 21:42拨打电话
陕西榆林大保当地区招聘铲车司机一名,要求尽快到岗。
铲车司机1-2人
大保当地区招聘铲车司机一名,要求尽快到岗。
榆林
10月14日 21:41拨打电话
榆林神木市招工地力工
230-280元/天
力工6-10人月结
榆林市神木市招工地力工一天9小时,,年龄不超55岁,能上吊蓝,非诚勿扰
榆林 神木市
10月14日 21:41拨打电话
行政经理经验不限学历不限
晚班 下午5点到凌晨2点 接受不了勿扰 岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 组织协调大型会议、接待及企业文化活动,提升员工体验与组织形象 3. 管理行政预算,控制运营成本,确保资源高效合理使用 4. 协同人力资源部门推进制度落地、跨部门协作及流程标准化建设
行政经理3-5年大专
伯劳人事行政主管 【时间】9:00-18:00(午休1h) 【岗位职责】 1. 全面负责公司行政日常管理工作,制定、优化行政管理制度、流程,保障公司办公秩序正常运转。 2. 负责公司6S管理,员工安全培训、台账管理等 3. 负责招聘、日常考勤、月度考勤统计、食堂餐数统计 4. 完成上级交办的其他行政相关工作。 【任职要求】 1. 具备出色的组织和协调能力,能够处理多任务并解决问题 2. 熟练使用Office办公软件 3.有3年以上行政管理工作经验,有快递或物流行业经验优先
行政经理/主管
5千-1万/月
行政经理1-3年本科管理体系建设优化活动/会议组织3年以上管理岗位经验大型活动组织经验文字功底扎实
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1.本科及以上学历,法律,审计,纪检,行政管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
管理人员
1-1.5万/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化空间环境规划管理资产管理供应商管理企业文化建设3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保高效有序、形象专业 3.制定并执行行政预算,管控办公费用支出,提升资源使用效能 4.管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务规范化 5.协同人力资源、法务等部门,支持跨部门重点项目落地与合规运营 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业本科及以上学历,条件优秀者可放宽至大专 2.5年以上中大型企业行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、公文写作及应急处理能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与跨部门沟通能力 5. 熟练使用Office办公软件,掌握基础OA及ERP系统操作
行政经理/主管
1.2-1.8万/月
行政经理3-5年高中
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
榆林榆阳区招聘:文员,影视传媒专业兼职,联系电话
3-5千/月
文员经验不限本科
招聘:文员,影视传媒专业兼职,联系电话
行政文员
3-4千/月
文员1年以下大专
任职要求: 1、熟练使用办公软件 2、性格开朗,热情大方,能够长期稳定工作
行政文员
3-4千/月
前台经验不限学历不限服务业前台客服经验周末单休乘务相关专业公司/写字楼其他有服务业经验销售/导购经验
岗位职责: 1.负责公司日常文书事务,包括文件整理及档案记录的维护; 2.协助前台接待相关工作,保障客户服务流程有序进行; 3.配合处理公司内部行政事宜,并与外部单位开展沟通协调。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力和语言表达能力; 2.可独立开展工作,工作态度认真,富有责任感; 3.适应高效工作节奏,能同时推进多项任务并确保细节准确无误。
餐厅领班月结
榆聘今日招聘~~~~~~~~~~~~~~~~~~1.前厅主管(1人)VIP企业|定边县清禾宴餐厅(个体工商户)薪资:4500-6000元地区:榆林市-定边县电话:
榆林 定边县
10月14日 11:53拨打电话
档案管理经验不限高中电销地推经验创业经验团队管理经验渠道开发经验
我们正在寻找一位联合创始人,共同推动公司发展与创新。 一、无需资金投入,无需提供场地或设备,欢迎对AI智能教育领域感兴趣的人士加入 二、项目已全面验证成功,三个月实现盈利17万,所有前期投入由我承担 三、现阶段扩大团队规模,要求执行力强,服从安排,能够快速复制现有模式 要求:对财富增长有强烈追求,若每月目标收入低于两万元请勿联系,无暇辅导。 公司提供全套资源支持,项目面向全国市场,配备团队对接机制,享受公司孵化扶持 为真正合伙创业,携手打造团队 工作内容: 1. 参与制定企业战略方向及核心业务决策 2. 全面负责公司日常运营与团队管理工作 3. 开拓外部合作渠道,挖掘市场新机遇 4. 对接投资方,配合推进融资相关事宜 5. 带领团队达成企业长期发展战略目标 岗位要求: 1. 具备3年以上销售领域实际工作经验 2. 拥有卓越的领导才能和团队组织能力 3. 对行业动态具备敏锐判断力,能及时把握商业契机 4. 沟通协调能力强,擅长与各类合作伙伴建立稳定关系 5. 具备创业心态,可适应高强度工作节奏
前台接待
4-9千/月
前台经验不限高中弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆包住全勤奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养4. 学历不限,中专及以上学历优先,能适应稳定坐班节奏 5. 遵守职业规范,具备责任心与团队协作精神
陕西榆林东沙火锅店招后厨主管一名,不管住宿,工资面议,电话:
厨师长月结
东沙火锅店招后厨主管一名,不管住宿,工资面议,电话:
榆林
10月8日 18:15拨打电话
楼面经理月结
楼层主管语言组织、逻辑能力强。管理本楼层员工考勤、组织晨会、统计分析销售业绩、培训员工、巡查现场、监督环境与陈列、关注员工状态。薪资福利:月薪3000–4500元,有奖励,月休2天招工人数:1名
榆林
10月14日 10:45拨打电话
其他生产营运人员3-5年硕士固废处理工艺固废设备设计固废技术支持预处理工艺生化工艺工业固废危险固废一般固废
一、岗位核心定位 聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。 二、岗位职责 1.微生物技术研发与试验研究 1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。 2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。 3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。 4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。 2.工艺优化与技术落地 1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。 2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。 3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。 3.技术资料与知识产权管理 1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。 2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。 3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。 4.合规与协作管理 1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。 2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。 3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。 三、任职资格 1. 教育背景 1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。 2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。 2. 工作经验 1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。 2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。 3. 专业技能 1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。 2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。 3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。 4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。 4.个人素质 1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。 2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。 四、工作协作关系 1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部; 2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。 3.前期能接受派驻到项目上工作。 五、福利 1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天; 2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
前台1年以下学历不限服务业前台包吃住美容院/美发店月休四天
1.负责客户接待与引导服务工作 2.提供免费食宿待遇 3.工作时间:早班10:00-19:00 4.身高要求160及以上,条件优秀者可适当放宽 5.每周安排一天休息
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