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母婴店店长
3000-10000元/月
店长6-10人月结全职
竞新BABY母婴生活馆连锁店长招聘 工作地点:江西宜春 薪资范围:4000-10000元/月(底薪+业绩提成+奖金,上不封顶) 招聘人数:若干名 岗位性质:全职,连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营,制定并落地销售计划,确保完成月度/年度业绩目标,把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队,负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务,处理客诉与咨询,维护会员体系,提升顾客满意度与复购率,打造门店口碑。 4.负责门店商品管理,包括陈列优化、库存盘点、货品调配,确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动(亲子活动、妈妈课堂等),洞察本地母婴市场趋势,提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全,严格遵守母婴行业运营规范,保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历,母婴、营销、管理相关专业优先,年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验,或3年以上零售行业门店管理经验,熟悉母婴产品知识(奶粉、辅食、纸尿裤等)。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力,能有效激励团队,解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力,能通过销售报表优化运营策略,抗压能力强。 5.热爱母婴事业,对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心,熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件,有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障:五险+工龄奖+保底薪资(业绩不达标补足),薪资上不封顶。 2.节日福利:节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利:员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展:完善的培训体系(产品知识、管理技能)+清晰的晋升通道(店长→区域店长→运营主管),内部优先晋升。 5.工作氛围:轻松温馨的母婴行业工作环境,团队年轻化,互帮互助,无加班文化。
江西宜春店长薪资福利:5000--6000元/月招工人数:1名工作地址:万慧广场
5000-6000元/月
店长1-2人月结
店长 薪资福利:5000--6000元/月 招工人数:1名 工作地址:万慧广场
宜春
1月30日 18:56拨打电话
高薪店长及导购
3000-10000元/月
店长6-10人月结全职
竞新BABY母婴生活馆连锁导购,店长招聘 工作地点:江西宜春 薪资范围:3000-10000元/月(底薪+业绩提成+奖金,上不封顶) 招聘人数:若干名 岗位性质:全职,连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营,制定并落地销售计划,确保完成月度/年度业绩目标,把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队,负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务,处理客诉与咨询,维护会员体系,提升顾客满意度与复购率,打造门店口碑。 4.负责门店商品管理,包括陈列优化、库存盘点、货品调配,确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动(亲子活动、妈妈课堂等),洞察本地母婴市场趋势,提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全,严格遵守母婴行业运营规范,保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历,母婴、营销、管理相关专业优先,年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验,或3年以上零售行业门店管理经验,熟悉母婴产品知识(奶粉、辅食、纸尿裤等)。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力,能有效激励团队,解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力,能通过销售报表优化运营策略,抗压能力强。 5.热爱母婴事业,对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心,熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件,有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障:五险+工龄奖+保底薪资(业绩不达标补足),薪资上不封顶。 2.节日福利:节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利:员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展:完善的培训体系(产品知识、管理技能)+清晰的晋升通道(导购→店长→区域店长→运营主管),内部优先晋升。 5.工作氛围:轻松温馨的母婴行业工作环境,团队年轻化,互帮互助,无加班文化。
宜春奉新县生鲜领班薪资福利:2600元/月招工人数:1名工作地址:南大道218号书香门第旁
2600元/月
店长1-2人月结
生鲜领班 薪资福利:2600元/月 招工人数:1名 工作地址:奉新南大道218号书香门第旁
宜春 奉新县
1月30日 18:56拨打电话
宜春丰城市招聘:店长(+奖金+年终奖)薪资:4000-8000元/月有管理经验,做过店长优
4000-8000元/月
店长3-5人月结全职勤奋吃苦耐劳,爱学习,有团队合作意识
招聘:店长(+奖金+年终奖) 薪资:4000-8000元/月 有管理经验,做过店长优先
店长月结
商超店长, 薪资10000-10000元/月, 岗位职责: 1、依据公司各项经营指标制定门店年度经营规划和预算并分解至各部门。 2、负责各项业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等; 3、依据公司年度规划及业务需求,制定、优化部门组织架构、岗位职责、流程、业务规范和制度及绩效考核方案; 4、组织各项现场管理工作,处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉; 5、开拓多渠道合作伙伴,建立并维护大客户的良好合作关系; 6、参与促销方案的制定,监督促销方案的落实,并对促销效果进行数据分析; 7、建立与完善经营决策信息收集和分析, 结合对同行与消费者调研、行业研究,对门店经营数据进行相关维度分析,为经营决策提供准确信息支持。 任职要求: 1、具备较强的数据分析能力,良好的沟通技巧,组织能力及准确的 判断能力; 2、有商超新零售运营管理经验; 3、担任过3年以上大型商超门店长。
宜春
1月27日 06:57拨打电话
导购
超市导购/班组长 经验不限不限 薪资福利:2400~3000/月 招工人数:2人 工作地址:宜春市宜丰县城新昌西大道46号红商城公寓楼13楼
宜春 宜丰县
1月27日 12:04拨打电话
店长1-2人月结
生鲜主管 3 - 5年大专 薪资福利:5000~8000/月 招工人数:1人 工作地址:宜春市宜丰县城新昌西大道46号红商城公寓楼13楼
宜春 宜丰县
1月27日 12:04拨打电话
专卖店店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生,确保符合公司标准和客户体验要求 5.处理客户投诉与突发事件,及时解决问题,维护品牌声誉 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,能胜任一线管理工作 2.有较强的服务意识和责任心,能够承受工作压力,适应轮班制度 3.熟悉门店运营流程,具备基础的数据分析和问题解决能力 4.具备良好执行力,愿意接受公司标准化管理,注重细节与效率 5.有同岗位工作经验者优先考虑
江西宜春招店长,薪资4600元以上/月,有经验者优先!联系余琼
店长月结
招店长, 薪资4600元以上/月, 有经验者优先! 联系余琼
宜春
2月3日 01:27拨打电话
宜春丰城市招电焊
300-400元/天
电焊5-14天6-10人
宜春市丰城市招电焊
宜春 丰城市
2月3日 12:03拨打电话
玩具厂普工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
新媒体运营学历不限
岗位职责: 1.负责微信视频号,抖音,等新媒体平台的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,确保内容质量与传播效果 3.跟踪分析各平台数据(阅读量、互动率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动品牌宣传与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向,挖掘热点话题,提升账号影响力与行业声量 任职要求: 1. 有新媒体运营相关经验,具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有实操案例或成功运营经验更佳 3. 具备良好的文字表达能力与审美意识,能独立完成文案撰写与简单视觉设计 4. 逻辑清晰、责任心强,具备数据分析意识和快速学习能力 5.学历不限,热爱新媒体行业,有创意、有网感、有执行力
车厢电焊工
1-1.1万元/月
二保焊电焊工厂焊工氩弧焊焊接餐补社保3-5人月结汽车制造能看懂图纸持证技术好专业师傅焊工证电弧焊手弧焊激光焊电子束电渣焊埋弧焊电阻焊
岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书,完成钢结构、压力容器或机械设备的焊接作业,确保焊缝质量符合国家标准及客户要求 2.负责焊前工件清理、定位装配、参数调试及焊后清渣、自检工作,及时反馈质量问题 3.正确使用手工电弧焊(SMAW)、CO₂气体保护焊(GMAW)或氩弧焊(TIG)等常用焊接设备与工具,做好日常维护与点检 4. 配合班组长完成生产计划,遵守安全操作规程,落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施 5. 参与班组质量改进与5S现场管理,协助新员工进行实操带教 任职要求: 1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业),具备至少一种焊接方法的实操认证 2.有工厂焊工相关工作经验,能独立完成平焊、立焊等基本位置焊接任务 3.身体健康,,能适应车间环境及倒班安排 4.具备基础识图能力,了解常见焊接符号及质量验收标准(如GB/T 985.1、JB/T 4709) 5.吃苦耐劳,责任心强,服从生产调度,注重团队协作与安全生产
宜春丰城市招小工,杂工
小工
宜春市丰城市招小工,杂工
宜春 丰城市
2月3日 11:36拨打电话
店长1-2人月结
店长 大专及以上学历,具备较强的沟通和协调能力,拥有三年以上旅游行业工作经验;应聘人员需由本人提供身份证原件及复印件(1份)、毕业证原件及复印件(1份)、学信网教育部学历证书电子注册备案表(1份)、户口本原件及复印件(首页、本人页)(1份)、近期免冠一寸照片1张。全面负责门店日常运营管理 薪资福利:面议 招工人数:1名
郑州
2月3日 11:59拨打电话
店长1-2人
会所餐厅 招聘启示 1.店经理:1名,男女不限,待遇面议 2.服务员:1名,待遇底薪4000—5000/+其它 3.阿姨 :2名,待遇工资3800—4500/, 以上人员均包吃,休两天,意者联系☎() 地址:湖里区仙岳路8-2号 兼职约20~23元/小时,具体时段看双方协调
厦门 湖里区
2月3日 11:57拨打电话
店长1-2人
1、品牌专员 2个 年龄不限 性别不限 2年以上销售工作经验。 薪资:3000+绩效+社保 2、店长 1个 25岁以上 性别不限,3年工作经验,具备营销计划方案制定与落地实操经验,较强工作责任心与学习能力;薪资:3000+绩效+社保
店长
工作职责 1、负责门店员工培训、辅导、激励与考核,建立门店人才发展梯队; 2、督促检查门店各部门执行岗位职责及操作规范,完善改进各岗位操作流程及操作标准; 3、组织跟进门店人员值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效; 4、控制商品损耗率,提高门店人效,合理控制各项成本,确保达成公司“低成本”策略; 5、根据公司订货方针和规划,做好门店订货及货品管理工作; 6、负责门店固定资产及设备的管理、维护及保养工作,保障公司资产不受损失; 7、督导门店清洁、食品安全、人员安全及消防安全工作,保障门店各项运营安全; 8、负责门店各项费用预算的申请及落实工作,审核店内各项开支; 9、传达并执行营运部决策、计划,并向总部及时反馈门店营运信息; 10、负责门店客户服务的管理工作,协调并解决紧急客户问题,保证服务质量; 11、建立并完善门店各项管理制度,确保门店运营顺利进行; 12、根据公司营销规划,组织策划门店营销活动,提升门店营运绩效; 13、协调政府职能部门以及周边社区的联系,合理处理好各类关系,保证门店正常运营; 14、完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求 1、三年以上工作经验、两年以上管理经验(一年以上门店统筹管理经验),各类知名零售企业管培生两年以上工作经验可适当放宽; 2、吃苦耐劳,拙朴务实,热爱新零售行业,敢于挑战自我。 【企业简介】 朴朴超市是一家30分钟即时配送的移动互联网购物平台。品类包含:水果蔬菜、肉禽蛋奶、粮油调味、酒水饮料、休闲食品、个人护理、化妆品、清洁用品、日用百货等,日常生活所需品类一应俱全,一站式购齐,用户足不出户,手机上随时随地搞定日常生活所需。 朴朴公司希望能以创新的商业模式,高效的仓储配送模式,打造出客户体验超越现有主流电商网站的新一代B2C电商平台。以技术为核心驱动力,提升效率降低成本,以30分钟送达、更低为用户省时省钱打造极致体验,以可靠品质推动中国电商环境改善,同时推动中国食品安全进程,成为一家令社会尊敬的优秀的互联网公司。 朴朴公司目前处于创业初期阶段,已经历天使轮、pre-A轮和A轮三轮融资。朴朴超市App于2016年9月上线,获得了用户的普遍好评。目前市场范围主要在福州,2018年开始开拓厦门市场,并计划于2019年全面启动长沙、武汉、合肥等全国城市扩张。创始团队核心成员均为互联网及零售领域的连续创业者,有丰富成功的创业经验。我们希望能寻找到较优秀的互联网及零售业人才,携手创造电商新时代。如果你充满激情、敢于创新、勇于挑战、相信未来、相信互联网,那么,请加入我们,共写移动互联网新篇章!
店长3-5人月结全职
井号MIWEN·觅问 招聘招聘招聘招店长,高销 待遇:6000-9000+(不封顶)月休四天 福利:底薪高提成排名奖全勤奖奖金福利工龄奖晋升快 欢迎推荐或自荐 地址:菱角湖万达 联系电话
导购
.上进气质佳。面相喜人 2.性格开朗,思路清晰,反应快 3.最好有家具主播经验,学永理解能力强.做事认真,三天热情的不要来,不要浪费彼此时间4.口齿伶俐,普通话比较标准 5.会看大数据
销售导购月结
诚聘销售导购:责任心耐心上进心团队精神☎: 高安荣耀授权店(中医院后花园对面) ,待遇:3000-7000元(底薪+提成),上2休1天(8:00-21:00)+中晚二餐+节日福利+
宜春
1月27日 21:47拨打电话
江西宜春东门赣西水果总经销招年前200元/天易
200元/天
营业员
东门赣西宜春水果总经销 招年前200元/天 易
宜春
1月26日 22:36拨打电话
收银员月结
招聘:收银员 01.负责超市日常收银与结算工作2.确保现金、扫码支付准确无误3.协助顾客处理退换货及咨询问题4.维护收银区域整洁与设备正常使用1900+提成面议
宜春
1月26日 18:21拨打电话
店长1-2人月结全职
【招聘】丰城新城区步行街酷妈宝童鞋招聘店长一名,店员数名,底薪+提成+每个月目标奖励+三节福利+生日福利+月带薪假2天,不休的话补70元一天+加班10元每小时,工龄奖,合伙人晋升机制等等。年平均工资3000-6000,保底最低工资3000以上 地址:丰城新城区步行街9栋酷妈宝青少年学生鞋 电话
江西宜春面包店工作人员薪资福利:3000元/月(第一个月2800元/月)工作地址:二衙巷
营业员
面包店工作人员 薪资福利:3000元/月(第一个月2800元/月) 工作地址:二衙巷
宜春
1月30日 18:56拨打电话
营业员
2000-3000元/月
营业员1-2人月结全职
女,会识字,两班制工作时间早上七点到11.30。下午四点到九点半。二班11.30到八点半,长期工。文具店
店员
2000-3000元/月
店员有提成免费培训20人以上月结全职
三、工作要求 1、能吃苦,特别用心,不浮躁,待人热情和善,能长期在一个行业深耕,会骑电动车。 2、摆过摊、做过小生意,有创业经验者优先。 四、工作内容及时间。 内容:1、帮客户开机器,给客户做电子刮痧服务。 2、做好迎来送往的客情服务。 3、整理店内的摆设及卫生。 时间:上午8:00~12:00,下午14:00~18:00 备注:接受小白,有岗前培训,一周可上岗。如果您不满足于现状,有创业的想法,欢迎致电咨询。
促销员
招聘,周末和节假日兼职促销员,上班时间8点至12点,下午五点半至九点半,共八个半小时,吃饭时间半个小时,工作时间8小时,120元/天,男女不限,18岁一55岁,身体健康,能吃苦耐劳。联系人王生
宜春
1月26日 21:59拨打电话
营业员
2000-3000元/月
营业员1-2人月结全职
全职,两班倒,会识字,文具店
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供宜春万载店长店员在线招聘信息,主要招聘宜春门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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