做客户清分，老客户维护

做客户清分，老客户维护

保单管理、分发，保全服务，客户维护

时间自由支配，薪资不上限，工作轻松

做客户清分，老客户维护

要服从管理，胆大心细、自己有交通工具、

我们是一家全国连锁城市家庭服务品牌。FAMILYLOVE数年深耕行业、洞察新时代家政需求,打造的互联网+专业家庭服务平台。FAMILYLOVE以爱为核心用户提供"教培、保姆、月嫂、育儿嫂、养老”等一站式品质家庭服务。目前布局“贵阳、重庆、成都、石家庄"等城市。致力于规范化、标准化、品牌化建设,以互联网+思维模式进行创新服务,高质量提供专业、温暖和充满爱心的家庭服务。朝阳行业，形成覆盖全生命周期的服务体系。以应对出生到老龄化社会的多元化需求。 任职要求： 1、学历大专及以上，年龄35岁及以下。 2、沟通协调能力强，有责任心。 3、有销售经验一年以上或销冠优先。 岗位职责: 1.负责客户资源的匹配，根据客户需求推荐合适的家庭服务方案。 2.公司有专业的运营团队提供客户线索，不需要自己找客户，满足顾问的客户需求。 3.为客户提供专业的的家政服务咨询 薪资待遇及工作时间 阶梯式底薪3500-6200 阶梯式提点6%-22% 8:50-17:40大小周 节假日正常放假

岗位职责： 1、负责公司招商业务推广，为公司带来新的机遇和业务来源； 2、积极发掘市场机会，深入了解客户需求，协调内外资源完成各项招商任务； 3、开拓新市场、发展新客户，维护老客户。 4、收集、整理、分析市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的信息。及时调整营销思路、策略，应对变化。 招聘区域（浙江、湖南、河南、江苏、陕西） 岗位要求： 1、大专以上学历（优秀者可宽条件），年龄25-40岁之间，形象气质佳，服从管理； 2、两年以上快消品团购或有服务过大客户经验，有酒类销售经验及客户资源者优先考虑； 3、高度自驱，学习能力强； 4、具有敏锐的市场洞察力及执行力，精通大客户开发与管理； 5、具备出色的语言表达能力、谈判能力、应变能力和较强的团队合作意识。 职位福利：底薪+各项福利+高额提成，六险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、节日福利、生日福利、体检福利

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源与客户进行有效沟通，准确把握客户需求 2、邀请意向客户到店深入了解，协同设计部等相关部门完成签约流程，并做好客户维护工作 3、定期跟进已有客户，提升服务体验，促进长期合作 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和学习能力，欢迎应届毕业生投递 2、工作态度积极主动，有销售或售后客服经验者优先考虑；无经验者只要踏实肯学，我们将提供发展机会、成长平台及免费岗前培训 福利待遇： 1、无责任底薪3000元+高比例销售提成，办公地点交通便捷，公交地铁直达 2、其他福利：缴纳社会保险、享受婚假、产假、丧假、15天带薪年休假，生日赠送员工礼品 3、工作时间：9:00—17:30，午休2小时 团队氛围融洽，同事间互助共进，期待你的加入。零基础也可快速上手，我们提供带薪培训支持成长

无责底薪 餐补15元/天 月收入过万 我们的薪酬结构：无责底薪+团队提成与分红+现金奖励+年终奖金 入职首月：平均薪资5000-10000元 第二个月：8000-12000元 第三个月起：10000元以上 只要你踏实肯干，一切皆有可能 工作地点：贵阳市（主要招聘区域：花溪、小河、清镇、南明、云岩、白云、观山湖、乌当），可按居住地就近分配；如上述区域人员已满，将安排至邻近区域。 主要职责：对接本地商户，洽谈合作事宜，建立并维持长期供货合作关系。 岗位职责： 1、通过实地走访贵阳本地商家，开发新客户并维护现有商户，推动其使用公司平台完成食材采购； 2、洞察客户需求，协助解决其在下单、收货、退货及付款等环节中的问题，持续总结优化服务流程，提升客户满意度与合作粘性； 3、落实公司各项促销推广计划，助力产品销售增长及品牌影响力提升。 任职要求： 1、性别不限，年龄不限，中专（或高中）及以上学历； 2、品行良好、乐于学习、积极进取、责任心强、能承受工作压力、适应外出拜访、表达清晰、心态积极，具备良好的协作意识； 3、认同企业价值观，目标明确，执行力强； 4、有销售相关经验者优先考虑。 福利待遇： 1、提供职业发展通道（可晋升为BD主管、BD经理）； 2、其他福利：五险+餐补+法定节假日+每周休息1天，工作时间早九晚六。

长顺红雨咖啡招一位凉菜师，工资面议

黔南布依族苗族自治州惠水县招石膏板吊顶、水电

店长 薪资福利:每月4000 - 8000元，推荐一个美容师面试送2980的养生套盒 招工人数:2名

收银员 薪资福利:过年期间双倍工资 工作地址:红军桥夜宵街塞维利亚对面

 现在装车来四个人 在谷脚的优先 几点到几点下班 工资300 下班结账 速度联系小付

工作内容： 1、为公司现有客户提供保单梳理、保全支持、理赔协助、生存金及红利领取等日常服务事项。 组织客户参与公司提供的免费体检，陪同客户参加公司组织的旅游活动等。 2、邀请客户出席公司举办的客户答谢会及新产品说明会，若客户现场有投保需求，协助完成出单流程并处理相关异议问题。 3、在优质售后服务的基础上开展深度服务延伸，拓展健康保险、年金保险、财产保险、车险业务，同时联动集团下属广发银行资源，推动存款、贷款、信用卡等综合金融服务，全面满足客户的多元化金融需求。 4、及时响应客户反馈，持续优化服务流程，提升客户满意度，建立长期稳定的客户关系。 任职要求： 1、具备较强的学习意愿，积极进取，认同团队协作价值。 2、性格自信，富有责任感，希望通过自身努力实现职业发展与收入增长目标。 3、有销售、金融、教育、财务、人力资源或自主创业经历者优先录用。 4、认可中国人寿“成己为人，成人达己”的企业文化理念。 5、无经验亦可，公司配备系统化的新人成长培训机制，并提供清晰的职业发展路径。 6、年龄范围25至50周岁，学历要求大专及以上，表现优异者可放宽至高中学历。 薪酬待遇： 1、基本薪资+新人激励奖金+培训补贴+服务津贴+销售佣金+续期提成+人才引进奖励+月度绩效奖+年度奖金+其他专项激励，整体收入不设上限。 2、享有公司组织的免费专业培训及国内外旅游奖励机会。 3、全面的福利保障体系，涵盖医疗、人寿、重大疾病、意外身故、意外伤残及养老保险。 4、依托背景平台资源，接触大量优质客户群体。 5、终身免费参与中国人寿提供的国际化标准销售与管理类专业培训。 晋升通道公开透明，发展空间广阔，提供主管、部经理、总监及兼职导师等多序列发展路径，晋升无上限。 上班时间： 上午8:30至12:00； 下午14:30至17:00； 周末双休，法定节假日正常休息。 另有以下岗位同步招募： （一）优才计划人才 （二）准主管（团队经理储备） （三）总监职位 （四）金牌合伙人项目 欢迎符合要求者咨询并预约面试。

【工作内容】 1、积极响应国家关于第三支柱养老的政策导向，推动个人养老金制度实施，开展商业养老金产品的宣传与推广工作。 2、负责已投保客户的日常维护及后续服务支持，包括续保提醒、信息更新、客户关怀活动如礼品发放与旅游安排、理赔协助等事项跟进。 3、无需自主开发客户资源，公司统一提供充足的内部客户名单支持，如高端客户名单、车险客户名单等； 4、采用多元化的展业方式（包括现场活动营销、上门拜访成交、会议式营销及团队协作）实现高效转化，整体成交率超60%； 5、协同银行渠道，对接广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老等一站式综合金融服务需求。 【职位要求】 1、年龄在25至50岁之间，具备大专或以上学历，对工作经验无硬性要求，欢迎应届毕业生报名。 2、具备良好的沟通表达能力与学习适应能力，富有团队合作意识，责任心强，工作积极主动，抗压能力强，目标明确，事业心和进取心突出，渴望获得高收入回报。 3、行业背景不限；有销售从业经历或金融相关领域工作经验者可优先考虑。 【薪酬待遇】 1、4.5K+绩效补贴+首年展业津贴+续年服务津贴+业绩达成奖励+培训补助+团队拓展奖励+复效奖金＝月均收入约15000元，另享年终奖金，全年综合收入可达18万-24万元，上不封顶。 2、参与公司组织的各类激励活动，涵盖省内、省外及海外旅游奖励，财务支持、团队荣誉表彰等多项福利。 3、长期享有中国人寿提供的国际化标准专业销售培训与管理能力提升体系，拥有广阔的职业发展平台，晋升机制公开透明，有能力者可实现快速成长！梦想有多大，舞台就有多大。 【工作时间】 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息

医养服务专员，大专以上学历，25～50岁，男女不限，月薪6000元以上（学习津贴+底薪+提成+奖金）

为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【任职要求】 年龄要求：24（含）-50（含）周岁 学历背景：大专及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历 收入要求：根据工作所属地有所区别，需提供个税APP证明 从业经验：具备丰富的销售经验，原行业客户资源良好，金融、医药、医疗、大健康产业等优先 【财务支持】 丰富的收入构成：佣金收入、HWP专属创业津贴、销售收入、管理收入等 完善的保险福利：补充公积金、长期服务奖计划、商业团体保险保障计划。 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医院、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合、大健康生态、保险、资管、医养、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升、家族办公室 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界 500 强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP 作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

招聘光伏业务精英，会开车交际能力强，熟悉安当地各乡镇人脉资源广。待遇从优，收入上不封顶。

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1.主动寻找并联系潜在客户，推广产品，完成销售目标; 2.与团队合作，确保销售流程和客户服务的质量; 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度; 4.遵守公司规章制度，保持良好的职业道德; 5.积极参与销售培训和团队建设活动，不断提升个人销售技巧。 任职要求: 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.能够独立解决问题，具备良好的客户服务意识; 3.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度; 4.善于学习新知识，能够快速适应市场变化; 5.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够有效完成销售任务。

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每户每家装饰公司，招聘销售人员：底薪3000+提成，月休4天，地址：黔南布依族苗族自治州都匀市南州国际水岸北区铺面2楼，联系电话：谢女士

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销售顾问 热爱销售行业，有良好的服务意识、团队精神，一定的抗压能力，积极上进，有相关工作经验者优先 薪资福利:面议，有意可来电了解详情 招工人数:5名 () 工作地址:都匀市毛尖大道美炬大楼长城哈弗4S店

线上线下运作，不会可以免费教，按单提，大学生，宝妈，想赚钱都可以

有责任心 能吃苦耐劳 熟悉门店产品